專業(yè)理發(fā)師聘用協(xié)議模板（2024年定制版）版B版

甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER專業(yè)合同封面RESUME甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER專業(yè)合同封面RESUMEPERSONAL專業(yè)理發(fā)師聘用協(xié)議模板（2024年定制版）版B版本合同目錄一覽1.聘用雙方1.1甲方信息1.2乙方信息2.聘用崗位和職責2.1乙方崗位職責2.2乙方工作時間和地點3.聘用期限3.1聘用開始日期3.2聘用結束日期4.薪酬待遇4.1薪資結構4.2薪資發(fā)放時間4.3獎金及其他福利5.勞動保護和保險5.1甲方應提供的勞動保護條件5.2乙方應享受的保險待遇6.保密協(xié)議6.1保密內容6.2保密期限7.違約責任7.1甲方違約責任7.2乙方違約責任8.合同解除和終止8.1合同解除條件8.2合同終止條件9.爭議解決9.1雙方協(xié)商解決9.2提交甲方所在地的勞動爭議仲裁委員會仲裁10.其他約定10.1甲方和乙方約定的其他事項11.附件11.1附件一：崗位職責描述11.2附件二：薪資結構明細12.簽字蓋章12.1甲方簽字12.2乙方簽字13.合同生效日期14.合同副本14.1甲方留存副本14.2乙方留存副本第一部分：合同如下：1.1甲方信息甲方：X理發(fā)店地址：市區(qū)街道號聯(lián)系電話：聯(lián)系人：X1.2乙方信息乙方：X身份證號：聯(lián)系電話：住址：市區(qū)街道號2.1乙方崗位職責1)為顧客提供專業(yè)的理發(fā)服務；2)保持工作環(huán)境的整潔和衛(wèi)生；3)參與店內外的宣傳和推廣活動；4)按照店內規(guī)定完成其他相關工作。2.2乙方工作時間和地點乙方的工作時間按照甲方店鋪的營業(yè)時間而定，具體為每天點到點，工作地點為甲方店鋪。3.1聘用開始日期本合同自雙方簽字之日起生效。3.2聘用結束日期本合同期限為一年，自聘用開始日期起算，至聘用結束日期止。除非雙方提前終止合同，否則自動續(xù)約一年。4.1薪資結構乙方的薪資由基本工資和獎金組成，具體薪資結構如下：1)基本工資：每月X元；2)獎金：根據乙方的工作業(yè)績和店面的營業(yè)情況，按照甲方的規(guī)定發(fā)放。4.2薪資發(fā)放時間乙方的薪資將在每個月的日前發(fā)放。4.3獎金及其他福利1)乙方的工作業(yè)績優(yōu)秀，按照甲方的規(guī)定可獲得獎金；2)乙方依法享受國家規(guī)定的節(jié)假日和年假；3)乙方在工作期間，甲方提供必要的理發(fā)工具和產品。5.1甲方應提供的勞動保護條件甲方應為乙方提供符合國家安全標準的工作環(huán)境和必要的勞動保護措施，包括理發(fā)工具和產品。5.2乙方應享受的保險待遇甲方為乙方購買社會保險，包括養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險和生育保險。6.1保密內容乙方應對在甲方工作期間獲得的商業(yè)秘密、客戶資料等保密信息予以保密。6.2保密期限乙方的保密義務自本合同終止或解除之日起持續(xù)有效，為期兩年。8.1合同解除條件1)乙方主動提出解除合同，應提前天向甲方提出書面申請；2)甲方根據乙方嚴重違反合同規(guī)定或公司規(guī)章制度，可以立即解除合同；3)雙方經協(xié)商一致，可以提前解除合同。8.2合同終止條件1)本合同期限屆滿，雙方未續(xù)簽；2)甲方因業(yè)務需要，不再需要乙方提供的服務；9.1雙方協(xié)商解決雙方在履行合同過程中發(fā)生的任何爭議，應通過友好協(xié)商解決。9.2提交甲方所在地的勞動爭議仲裁委員會仲裁如雙方協(xié)商不成，任何一方均有權向甲方所在地的勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。10.1甲方和乙方約定的其他事項1)乙方在合同期內不得在任何競爭對手的店鋪工作；2)乙方不得泄露甲方的商業(yè)秘密和客戶資料；3)乙方在合同期內應遵守甲方的規(guī)章制度。11.1附件一：崗位職責描述附件一為本合同附件，詳細描述乙方的崗位職責和工作內容。11.2附件二：薪資結構明細附件二為本合同附件，詳細描述乙方的薪資結構及計算方式。12.1甲方簽字甲方：（簽字）日期：____年__月__日12.2乙方簽字乙方：（簽字）日期：____年__月__日13.合同生效日期本合同自雙方簽字之日起生效。14.合同副本14.1甲方留存副本14.2乙方留存副本第二部分：其他補充性說明和解釋說明一：附件列表：附件一：崗位職責描述詳細說明乙方作為專業(yè)理發(fā)師的具體崗位職責，包括但不限于為顧客提供專業(yè)的理發(fā)服務、保持工作環(huán)境的整潔和衛(wèi)生、參與店內外的宣傳和推廣活動等。附件二：薪資結構明細詳細描述乙方的薪資結構，包括基本工資、獎金等，并明確薪資發(fā)放的時間和方式。說明二：違約行為及責任認定：1.甲方違約行為及責任認定：1.1未按照合同約定提供勞動保護條件，需承擔相應的違約責任，例如支付乙方相應的賠償金。1.2未按照合同約定按時支付薪資，需支付乙方相應的違約金，并承擔相應的賠償責任。2.乙方違約行為及責任認定：2.1未按照合同約定提供服務，需承擔相應的違約責任，例如支付甲方相應的賠償金。2.2泄露甲方的商業(yè)秘密和客戶資料，需承擔相應的違約責任，例如支付甲方相應的賠償金，并承擔相應的賠償責任。說明三：法律名詞及解釋：1.專業(yè)理發(fā)師：指具備相關理發(fā)技術和資格，為顧客提供專業(yè)理發(fā)服務的人員。2.勞動合同：指甲方和乙方之間建立的、明確雙