2025年三方員工借調(diào)合同（2篇）

2025年三方員工借調(diào)合同甲方：____地址：____法定代表人：____聯(lián)系電話：____乙方：____地址：____法定代表人：____聯(lián)系電話：____丙方：____身份證號(hào)碼：____地址：____聯(lián)系電話：____根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》、《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》以及其他相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定，甲、乙、丙三方就丙方借調(diào)至乙方工作崗位一事，達(dá)成如下合作協(xié)議：第一條借調(diào)期限1.本次合同的借調(diào)期限為____至____。2.如借調(diào)期滿后，甲、乙雙方同意繼續(xù)借調(diào)的，應(yīng)重新簽訂借調(diào)合同，并另行確定借調(diào)期限。第二條借調(diào)崗位1.丙方借調(diào)至乙方單位，擔(dān)任____。2.乙方應(yīng)為丙方提供相應(yīng)的工作環(huán)境和工作條件，且按照國(guó)家相關(guān)法律法規(guī)和公司規(guī)章制度，為丙方支付相應(yīng)的工資和福利待遇。3.丙方在乙方工作期間，應(yīng)遵守乙方相關(guān)的工作制度和規(guī)定，服從乙方的安排和管理。第三條工資和福利待遇1.丙方工資標(biāo)準(zhǔn)由甲方和乙方協(xié)商確定，并在簽訂合同時(shí)確認(rèn)。2.丙方在借調(diào)期間享有乙方正式員工的基本福利待遇，包括但不限于社會(huì)保險(xiǎn)、住房公積金、帶薪年假、節(jié)假日和加班補(bǔ)貼等。第四條保密條款1.丙方在乙方工作期間獲得的與乙方相關(guān)的商業(yè)秘密，包括但不限于商業(yè)計(jì)劃、技術(shù)資料、產(chǎn)品設(shè)計(jì)、客戶信息等，嚴(yán)禁泄露或非法使用。2.甲方和乙方均對(duì)丙方在借調(diào)期間所獲得的商業(yè)秘密和機(jī)密信息負(fù)有保密責(zé)任，不得泄露給第三方。第五條違約責(zé)任1.如丙方違反本合同的約定，擅自離職、曠工、遲到早退等行為，甲、乙雙方有權(quán)解除借調(diào)合同，并要求丙方賠償因其違約行為給甲、乙方造成的損失。2.如甲、乙方不履行本合同的約定，給丙方造成損失的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。第六條合同解除1.借調(diào)期滿或甲、乙、丙三方達(dá)成一致意見，可提前解除本合同。2.甲、乙、丙三方如需解除本合同，應(yīng)提前____提出書面通知，并共同商定解除事宜。第七條爭(zhēng)議解決本合同的解釋、變更和效力執(zhí)行均適用中華人民共和國(guó)的法律。如因本合同引起的爭(zhēng)議，應(yīng)由三方友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，應(yīng)提交至乙方所在地的人民法院解決。第八條其他事項(xiàng)1.本合同一式三份，甲、乙、丙三方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。2.本合同自甲乙丙三方簽字蓋章之日起生效。甲方（借調(diào)方）：乙方（被借調(diào)方）：簽字：簽字：日期：日期：丙方（借調(diào)員工）：簽字：2025年三方員工借調(diào)合同（二）鑒于甲、乙、丙三方在合作發(fā)展中，為更有效地利用和調(diào)配資源，提升工作效率，以實(shí)現(xiàn)共贏目標(biāo)，故此訂立本協(xié)議。一、借調(diào)安排1.甲方同意從乙方借調(diào)員工丙方，安排其在甲方的指定崗位工作，崗位名稱為：2.借調(diào)期限自（起始日期）至（截止日期），總計(jì)（借調(diào)期間）個(gè)月。3.在借調(diào)期間，丙方應(yīng)全面履行甲方的工作職責(zé)，接受甲方的管理和指導(dǎo)。二、借調(diào)條件1.丙方在借調(diào)期間享有與乙方員工同等的福利待遇，包括但不限于薪資、獎(jiǎng)金、福利和社會(huì)保險(xiǎn)，相關(guān)費(fèi)用由甲乙雙方按約定分擔(dān)。2.乙方在借調(diào)期間不得向丙方支付任何費(fèi)用，所有相關(guān)費(fèi)用由甲方按約定承擔(dān)。3.丙方需按時(shí)履行工作職責(zé)，遵守甲方的工作紀(jì)律和規(guī)定。如因丙方原因?qū)е录追綋p失，丙方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任。三、借調(diào)程序1.甲乙雙方在簽署本協(xié)議后，應(yīng)將借調(diào)詳情、期限及崗位告知丙方，并取得其同意。2.借調(diào)生效前，甲乙雙方需與丙方簽訂書面借調(diào)協(xié)議，明確借調(diào)期間、薪資待遇及其他相關(guān)事項(xiàng)。3.經(jīng)丙方同意，甲乙雙方確認(rèn)后，應(yīng)向原單位提交申請(qǐng)，辦理離職手續(xù)。四、保密條款1.甲乙雙方在借調(diào)期間，應(yīng)對(duì)丙方的個(gè)人信息和工作機(jī)密保密，不得向無(wú)關(guān)人員泄露。2.丙方不得利用乙方資源和機(jī)密信息從事競(jìng)爭(zhēng)性活動(dòng)，否則將承擔(dān)法律責(zé)任。五、違約責(zé)任1.如甲方或乙方未履行本協(xié)議義務(wù)，應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任，并向受損方支付賠償。2.如丙方未按甲方要求履行職責(zé)或發(fā)生違紀(jì)行為，甲方有權(quán)終止借調(diào)協(xié)議，并要求丙方承擔(dān)違約責(zé)任。六、解除條款1.如需在借調(diào)期間解除關(guān)系，應(yīng)提前（提前通知期限）書面通知對(duì)方，并經(jīng)協(xié)商解決相關(guān)事宜。2.丙方如因個(gè)人原因無(wú)法履行職責(zé)或需解除協(xié)議，應(yīng)提前（提前通知期限）書面通知甲方和乙方，并經(jīng)三方協(xié)商解決。七、爭(zhēng)議解決如在協(xié)議執(zhí)行中出現(xiàn)爭(zhēng)議，甲、乙、丙三方應(yīng)通過(guò)友好協(xié)商解決。協(xié)商無(wú)果，任何一方可向有管轄權(quán)的法院提起訴訟。八、其他規(guī)定1.本協(xié)議一式兩份，甲、乙、丙三方各持一份，具有同等法律效力。2.本協(xié)議自各方簽字后生效，有效期至借調(diào)期滿。甲方（借調(diào)單位）：乙方