版權說明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內容提供方,若內容存在侵權,請進行舉報或認領
文檔簡介
教育培訓機構學員管理細則及退費協(xié)議合同編號:__________甲方(教育培訓機構):名稱:__________法定代表人:__________地址:__________聯(lián)系方式:__________電子郵箱:__________乙方(學員):姓名:__________性別:__________身份證號碼:__________地址:__________聯(lián)系方式:__________電子郵箱:__________一、總則1.制定目的本細則及退費協(xié)議旨在規(guī)范甲方教育培訓機構(以下簡稱“培訓機構”)與乙方學員之間的權利和義務關系,保證培訓課程的順利進行,提高培訓質量,保障雙方的合法權益。2.適用范圍本細則及退費協(xié)議適用于培訓機構開設的各類培訓課程,乙方報名參加培訓課程即視為同意本細則及退費協(xié)議的所有條款。二、學員報名與入學1.報名流程(1)乙方應仔細閱讀培訓機構發(fā)布的招生簡章和課程信息,選擇適合自己的培訓課程。(2)乙方可以通過培訓機構的官方網站、線下報名點或其他指定渠道進行報名。(3)報名時,乙方應如實填寫個人信息和報名資料,并提交相關證明文件(如身份證復印件、學歷證書復印件等)。(4)乙方應按照培訓機構的要求繳納報名費用,報名費用一經繳納,不予退還。2.入學條件(1)乙方應具備相應的學習能力和基礎知識,符合培訓機構對該課程的入學要求。(2)乙方應按時參加培訓機構組織的入學測試(如有),測試成績達到培訓機構規(guī)定的合格標準方可入學。(3)乙方應在規(guī)定的時間內辦理入學手續(xù),繳納培訓費用,領取學習資料和學員證。三、培訓課程與安排1.課程設置(1)培訓機構根據市場需求和教學大綱,設置各類培訓課程,包括但不限于語言培訓、職業(yè)技能培訓、藝術培訓等。(2)培訓機構應在招生簡章和官方網站上詳細公布課程的名稱、內容、教學目標、教學方法、課時安排等信息。2.教學安排(1)培訓機構應按照教學大綱和課程設置的要求,合理安排教學內容和教學進度,保證教學質量。(2)培訓機構應配備專業(yè)的教師進行授課,教師應具備相應的教師資格和教學經驗。(3)培訓機構應根據教學需要,提供相應的教學設施和教學設備,保證教學活動的順利進行。3.課程調整(1)培訓機構有權根據教學實際情況,對課程內容、教學進度、教學時間、教學地點等進行合理調整,但應提前通知乙方。(2)如因不可抗力等特殊原因,培訓機構無法按照原定計劃進行教學,培訓機構應及時通知乙方,并采取相應的補救措施。四、學員權利與義務1.學員權利(1)乙方有權要求培訓機構按照招生簡章和課程設置的要求,提供優(yōu)質的教學服務。(2)乙方有權對教學內容、教學方法、教學質量等提出意見和建議。(3)乙方有權參加培訓機構組織的各類教學活動和考試。(4)乙方有權在培訓期間獲得培訓機構提供的學習資料和學習指導。2.學員義務(1)乙方應按時繳納培訓費用,如未按時繳納,培訓機構有權暫停乙方的學習資格。(2)乙方應遵守培訓機構的各項規(guī)章制度,服從培訓機構的教學管理。(3)乙方應按時參加培訓課程,如有特殊情況不能參加,應提前向培訓機構請假。(4)乙方應認真完成培訓機構布置的作業(yè)和考試,積極參加課堂討論和實踐活動。五、培訓機構的權利與義務1.培訓機構權利(1)培訓機構有權根據教學需要,對乙方的學習情況進行考核和評估。(2)培訓機構有權對違反規(guī)章制度的乙方進行批評教育和相應的處理。(3)培訓機構有權根據市場需求和教學實際情況,調整課程設置和教學內容。2.培訓機構義務(1)培訓機構應按照招生簡章和課程設置的要求,為乙方提供優(yōu)質的教學服務,保證教學質量。(2)培訓機構應配備專業(yè)的教師進行授課,教師應具備相應的教師資格和教學經驗。(3)培訓機構應根據教學需要,提供相應的教學設施和教學設備,保證教學活動的順利進行。(4)培訓機構應尊重乙方的人格尊嚴和隱私權,保護乙方的個人信息安全。(5)培訓機構應定期對教學質量進行評估和改進,不斷提高教學水平和服務質量。六、教學管理1.教學質量保障(1)培訓機構應建立健全教學質量保障體系,加強對教學過程的監(jiān)控和管理,保證教學質量。(2)培訓機構應定期對教師進行培訓和考核,提高教師的教學水平和業(yè)務能力。(3)培訓機構應定期對教學設施和教學設備進行維護和更新,保證教學活動的順利進行。2.師資管理(1)培訓機構應嚴格按照國家有關規(guī)定和要求,招聘和選拔具有相應教師資格和教學經驗的教師。(2)培訓機構應與教師簽訂勞動合同,明確雙方的權利和義務。(3)培訓機構應建立教師檔案,對教師的教學情況進行記錄和評估。3.教學設施與環(huán)境(1)培訓機構應提供符合教學要求的教學設施和教學設備,包括教室、多媒體設備、實驗設備等。(2)培訓機構應保持教學環(huán)境的整潔和安全,為乙方提供良好的學習氛圍。(3)培訓機構應定期對教學設施和教學設備進行檢查和維護,保證其正常運行。七、學員考核與評估1.考核方式(1)培訓機構應根據課程設置和教學要求,制定科學合理的考核方式,包括考試、作業(yè)、實踐操作等。(2)考核內容應涵蓋課程的知識點和技能要求,注重對乙方實際能力的考核。2.評估標準(1)培訓機構應制定明確的評估標準,對乙方的學習成績和學習態(tài)度進行客觀、公正的評價。(2)評估標準應包括考試成績、作業(yè)完成情況、課堂表現(xiàn)、實踐操作能力等方面。八、紀律與考勤1.課堂紀律(1)乙方應遵守課堂紀律,按時上課,不得遲到、早退、曠課。(2)乙方應尊重教師和其他學員,不得在課堂上大聲喧嘩、打鬧、吸煙等。(3)乙方應愛護教學設施和教學設備,不得故意損壞或擅自挪用。2.考勤制度(1)培訓機構應建立嚴格的考勤制度,對乙方的出勤情況進行記錄和管理。(2)乙方如有遲到、早退、曠課等情況,培訓機構應按照規(guī)定進行處理。(3)乙方因病、因事不能上課,應提前向培訓機構請假,經批準后方可請假。九、安全與保障1.培訓機構安全責任(1)培訓機構應建立健全安全管理制度,加強對教學場所和教學活動的安全管理,保證乙方的人身安全和財產安全。(2)培訓機構應配備必要的安全設施和設備,如消防器材、監(jiān)控設備等,并定期進行檢查和維護。(3)培訓機構應加強對教師和工作人員的安全培訓,提高其安全意識和應急處理能力。2.學員自身安全注意事項(1)乙方應自覺遵守安全管理制度,提高安全意識,注意自身的人身安全和財產安全。(2)乙方在培訓期間應妥善保管自己的財物,如有遺失或被盜,應及時向培訓機構報告。(3)乙方在參加實踐操作和戶外活動時,應嚴格按照教師的指導進行操作,避免發(fā)生安全。十、退費政策1.退費條件(1)乙方因個人原因無法繼續(xù)參加培訓課程,在開課前提出退費申請的,培訓機構應退還乙方繳納的全部培訓費用。(2)乙方在開課后,因不可抗力等特殊原因無法繼續(xù)參加培訓課程的,培訓機構應根據乙方的實際學習情況,退還相應的培訓費用。(3)乙方在培訓期間,如發(fā)覺培訓機構存在嚴重的教學質量問題或違反本細則及退費協(xié)議的規(guī)定,有權要求培訓機構退還全部培訓費用。2.退費流程(1)乙方提出退費申請后,應填寫《退費申請表》,并提交相關證明材料。(2)培訓機構收到乙方的退費申請和證明材料后,應在[X]個工作日內進行審核。(3)審核通過后,培訓機構應在[X]個工作日內將退費金額退還至乙方指定的銀行賬戶。3.退費標準(1)開課前退費,培訓機構應退還乙方繳納的全部培訓費用。(2)開課后退費,培訓機構應按照以下標準退還培訓費用:已上課時未超過總課時的[X]%,退還培訓費用的[X]%;已上課時超過總課時的[X]%但未超過[X]%,退還培訓費用的[X]%;已上課時超過總課時的[X]%,不予退費。十一、違約責任1.學員違約責任(1)乙方未按時繳納培訓費用的,每逾期一天,應按照未繳納費用的[X]%向培訓機構支付違約金。(2)乙方違反培訓機構的規(guī)章制度,培訓機構有權根據情節(jié)輕重,對乙方進行批評教育、警告、記過、開除等處理,并要求乙方承擔相應的違約責任。(3)乙方未經培訓機構同意,擅自轉讓培訓課程或學員證的,培訓機構有權解除本協(xié)議,并不予退還乙方繳納的培訓費用。2.培訓機構違約責任(1)培訓機構未按照招生簡章和課程設置的要求提供教學服務,乙方有權要求培訓機構退還相應的培訓費用,并按照培訓費用的[X]%向乙方支付違約金。(2)培訓機構泄露乙方的個人信息或隱私,應承擔相應的法律責任,并按照培訓費用的[X]%向乙方支付違約金。(3)培訓機構因自身原因無法繼續(xù)履行本協(xié)議的,應退還乙方繳納的全部培訓費用,并按照培訓費用的[X]%向乙方支付違約金。十二、爭議解決1.協(xié)商解決雙方在履行本協(xié)議過程中如發(fā)生爭議,應首先通過友好協(xié)商解決。協(xié)商不成的,任何一方均可向培訓機構所在地的人民調解委員會申請調解。2.仲裁或訴訟(1)若經人民調解委員會調解后仍無法解決爭議,雙方同意將爭議提交至培訓機構所在地的仲裁委員會進行仲裁。仲裁裁決是終局的,對雙方均具有約束力。(2)若雙方不愿仲裁或仲裁裁決無法執(zhí)行,任何一方均可向培訓機構所在地有管轄權的人民法院提起訴訟。十三、其他條款1.通知與送達(1)本協(xié)議項下的通知應以書面形式發(fā)出,可通過郵寄、郵件或傳真等方式送達對方。通知的送達日期以郵件寄出日(以郵戳為準)、郵件發(fā)送日或傳真發(fā)送日為準。(2)雙方的通訊地址和聯(lián)系方式如下:甲方(培訓機構):通訊地址:__________聯(lián)系方式:__________電子郵箱:__________乙方(學員):通訊地址:__________聯(lián)系方式:__________電子郵箱:__________2.合同變更與解除(1)本協(xié)議的任何變更或補充需經雙方書面協(xié)商一致,并簽署相關的變更或補充協(xié)議。(2)在履行本協(xié)議過程中,如遇不可抗力或其他不可預見、不可避免的因素,導致本協(xié)議無法履行或部分無法履行,雙方應根據不可抗力的影響程度,協(xié)商決定是否解除本協(xié)議或部分解除本協(xié)議。3.保密條款(1)雙方應對在本協(xié)議履行過程中知悉的對方商業(yè)秘密、技術秘密和個人隱私等信息予以保密,未經對方書面同意,不得向任何第三方披露或使用。(2)本條款的保密期限為自本協(xié)議生效之日起[X]年。十四、附則1.合同解釋本協(xié)議的解釋權歸培訓機構所有。如本協(xié)議的條款存在歧義或不一致,雙方應通過友好協(xié)商解決。2.合同生效本協(xié)議自雙方簽
溫馨提示
- 1. 本站所有資源如無特殊說明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請下載最新的WinRAR軟件解壓。
- 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請聯(lián)系上傳者。文件的所有權益歸上傳用戶所有。
- 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網頁內容里面會有圖紙預覽,若沒有圖紙預覽就沒有圖紙。
- 4. 未經權益所有人同意不得將文件中的內容挪作商業(yè)或盈利用途。
- 5. 人人文庫網僅提供信息存儲空間,僅對用戶上傳內容的表現(xiàn)方式做保護處理,對用戶上傳分享的文檔內容本身不做任何修改或編輯,并不能對任何下載內容負責。
- 6. 下載文件中如有侵權或不適當內容,請與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
- 7. 本站不保證下載資源的準確性、安全性和完整性, 同時也不承擔用戶因使用這些下載資源對自己和他人造成任何形式的傷害或損失。
最新文檔
- 2025包清工施工合同
- 2025無抵押個人借款合同范本標準范本
- 教育領域的游戲化學習探索
- 課題申報參考:馬克思主義教育想理論體系研究
- 智慧農場的技術與商業(yè)模式分析
- 環(huán)境類書籍的閱讀與學生環(huán)保意識的形成
- 2025年湘師大新版選修六歷史下冊月考試卷
- 2025年滬科版九年級歷史下冊階段測試試卷
- 2025年人教新課標九年級歷史下冊月考試卷
- 2025年華東師大版九年級歷史下冊月考試卷含答案
- 二零二五年度無人駕駛車輛測試合同免責協(xié)議書
- 2025年湖北華中科技大學招聘實驗技術人員52名歷年高頻重點提升(共500題)附帶答案詳解
- 高三日語一輪復習助詞「と」的用法課件
- 毛渣采購合同范例
- 無子女離婚協(xié)議書范文百度網盤
- 2023中華護理學會團體標準-注射相關感染預防與控制
- 五年級上冊小數(shù)遞等式計算200道及答案
- 2024年廣東高考政治真題考點分布匯 總- 高考政治一輪復習
- 燃氣管道年度檢驗報告
- GB/T 44052-2024液壓傳動過濾器性能特性的標識
- 國際市場營銷環(huán)境案例分析
評論
0/150
提交評論