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文檔簡(jiǎn)介
2024年安全風(fēng)險(xiǎn)分級(jí)管控工作方案
安全風(fēng)險(xiǎn)分級(jí)管控工作方案1
為全面辨識(shí)、管控我礦礦弁在生產(chǎn)過程中,針對(duì)各系統(tǒng)、各環(huán)節(jié)可能存在的安全風(fēng)險(xiǎn)、危害
因素以及重大危險(xiǎn)源,將風(fēng)險(xiǎn)控制在隱患形成之前,把可能導(dǎo)致的后果限制在可防、可控制范圍
之內(nèi),提升安全保障能力,根據(jù)安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化要求開結(jié)合我礦實(shí)際,特制定本制度。
一、總則
安全風(fēng)險(xiǎn)分級(jí)管控是指在安全生產(chǎn)過程中,針對(duì)各系統(tǒng)、各環(huán)節(jié)可能存在的安全風(fēng)險(xiǎn)、危害
因素以及重大危險(xiǎn)源,進(jìn)行超前辨識(shí)、分析評(píng)估、分級(jí)管控的管理措施。各專業(yè)主要負(fù)責(zé)人是本
專業(yè)系統(tǒng)的安全風(fēng)險(xiǎn)分級(jí)管控工作實(shí)施的責(zé)任主體。
二、安全風(fēng)險(xiǎn)分級(jí)管控領(lǐng)導(dǎo)組
(一)成立"風(fēng)險(xiǎn)分級(jí)管控”工作領(lǐng)導(dǎo)組,對(duì)安全風(fēng)險(xiǎn)分級(jí)管控統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)、協(xié)調(diào):
組長(zhǎng):鄭秦峰(礦長(zhǎng))
副組長(zhǎng):鞏仲斌(安全礦長(zhǎng))鄭成梁(總工程師)
劉永清(機(jī)電礦長(zhǎng))張鎖明(通風(fēng)礦長(zhǎng))
陳海堂(生產(chǎn)礦長(zhǎng))王文龍(工會(huì)主席)
成員:姚國(guó)海(副總工程師)王軍軍(副總工程師)
湯志偉(副總工程師)李凱(副總工程師)
張鵬(副總工程師)賀戰(zhàn)平(副總工程師)
賀麗峰(技術(shù)科科長(zhǎng))張仙蒲(標(biāo)準(zhǔn)化主任)
趙家威(通風(fēng)科科長(zhǎng))馬洋(辦公室主任)
喬衛(wèi)民(安全科科長(zhǎng))趙志強(qiáng)(地測(cè)科科長(zhǎng))
郭峰(機(jī)電科科長(zhǎng))張峰亮(觸室主任)
張大偉(調(diào)度室主任)李彬彬(職業(yè)衛(wèi)生科長(zhǎng))
席亞輝(勞動(dòng)用工科)洪家德(通風(fēng)隊(duì)隊(duì)長(zhǎng))
秦隨勝(綜采隊(duì)隊(duì)長(zhǎng))張勝利(掘一隊(duì)隊(duì)長(zhǎng))王國(guó)林(掘二隊(duì)隊(duì)長(zhǎng))李鳳學(xué)(運(yùn)輸隊(duì)隊(duì)長(zhǎng))
郭榮和(機(jī)電隊(duì)隊(duì)長(zhǎng))李蛇科(機(jī)運(yùn)隊(duì)隊(duì)長(zhǎng))
魏傳高(探水隊(duì)隊(duì)長(zhǎng))
領(lǐng)導(dǎo)組下設(shè)辦公室,辦公室設(shè)在安全科,科長(zhǎng)由喬衛(wèi)民兼任,負(fù)責(zé)礦井安全風(fēng)險(xiǎn)分級(jí)管控工
作的組織開展,并指導(dǎo)協(xié)調(diào)各職能科室和區(qū)隊(duì)完成分管范圍內(nèi)的工作。
(二)領(lǐng)導(dǎo)組職責(zé)
1、礦長(zhǎng)是安全風(fēng)險(xiǎn)分級(jí)管控第一責(zé)任人,對(duì)安全風(fēng)險(xiǎn)管控全面負(fù)責(zé).
2、安全副礦長(zhǎng)負(fù)責(zé)對(duì)安全風(fēng)險(xiǎn)分級(jí)管控實(shí)施的監(jiān)督、管理、考核。
3、各副礦長(zhǎng)具體負(fù)責(zé)實(shí)施分管系統(tǒng)范圍內(nèi)的安全風(fēng)瞼分級(jí)管控工作。
4、各專業(yè)副總工程師及業(yè)務(wù)科室負(fù)責(zé)具體實(shí)施專業(yè)系統(tǒng)的安全風(fēng)險(xiǎn)辨識(shí)、評(píng)估分級(jí)、控制
管理、公告警示等工作。
5、區(qū)隊(duì)負(fù)責(zé)人負(fù)責(zé)本作業(yè)區(qū)塌口工藝工序的安全風(fēng)瞼管控工作。
6、班組長(zhǎng)負(fù)責(zé)本作業(yè)區(qū)域的安仝風(fēng)險(xiǎn)辨識(shí)管控,崗位人員負(fù)責(zé)本崗位的安仝風(fēng)險(xiǎn)辨識(shí)管控。
(三)辦公室職責(zé)
"安全風(fēng)險(xiǎn)分級(jí)管控"辦公室負(fù)責(zé)檢查、督促"安全風(fēng)險(xiǎn)分級(jí)管控”工作的實(shí)施情況,具體
職責(zé)如下:
1、制定"安全風(fēng)險(xiǎn)分級(jí)管控"工作制度,制定實(shí)施方案,明確辨識(shí)程序、評(píng)估方法、管控
措施以及層級(jí)責(zé)任、考核獎(jiǎng)懲等內(nèi)容;
2、制定安全風(fēng)險(xiǎn)辨識(shí)的程序和方法(通過對(duì)系統(tǒng)的分析、危險(xiǎn)源的調(diào)查、危險(xiǎn)區(qū)域的界定、
存在條件及觸發(fā)因素的分析、潛在危險(xiǎn)性分析);
3、指導(dǎo)、督促各科室、區(qū)(隊(duì))開展"安全風(fēng)險(xiǎn)分級(jí)管控”工作;
4、組織相關(guān)人員對(duì)全礦“安全風(fēng)瞼分級(jí)管控”實(shí)施情況進(jìn)行檢查、考核;
5、完成上級(jí)部門和礦"安全風(fēng)險(xiǎn)分級(jí)管控”工作領(lǐng)導(dǎo)組交辦的其他工作。
三、安全風(fēng)險(xiǎn)分級(jí)管控的辨識(shí)程序、評(píng)估方法
(一)綜合辨識(shí)程序
L年度辨識(shí)評(píng)估
每年由礦長(zhǎng)親自組織,班子成員、副總工程師、科室、隊(duì)組負(fù)責(zé)人參加,制定年度安全風(fēng)險(xiǎn)
辨識(shí)評(píng)估報(bào)告,圍繞人的不安全行為、物的不安全狀態(tài)、環(huán)境的不良因素和管理缺陷等要素,結(jié)
合我礦生產(chǎn)系統(tǒng)、設(shè)備設(shè)施、作業(yè)場(chǎng)所等部位和環(huán)節(jié),進(jìn)行一次全面、系統(tǒng)的安全風(fēng)險(xiǎn)辨識(shí)評(píng)估,
并對(duì)辨識(shí)出的各類安全風(fēng)險(xiǎn)進(jìn)行分類梳理,綜合考慮作業(yè)場(chǎng)所、受威脅人數(shù)、起因物、引起事故
的誘導(dǎo)性原因、致害物、傷害方式等,通過對(duì)系統(tǒng)的分析、危險(xiǎn)源的調(diào)查、危險(xiǎn)區(qū)域的界定、存
在條件及觸發(fā)因素的分析、潛在危險(xiǎn)性分析,確定安全風(fēng)瞼類別。
2、月度辨識(shí)評(píng)估
每月由各分管副礦長(zhǎng)牽頭組織相關(guān)業(yè)務(wù)部門進(jìn)行一次本專業(yè)系統(tǒng)的安全風(fēng)險(xiǎn)辨識(shí)及隱患排
查,并于當(dāng)日下午各分管副礦長(zhǎng)組織本系統(tǒng)骨干人員,召開本系統(tǒng)安仝風(fēng)險(xiǎn)分級(jí)管控工作會(huì),結(jié)
合本系統(tǒng)重點(diǎn)區(qū)域、重點(diǎn)場(chǎng)所、重點(diǎn)環(huán)節(jié)以及操作行為、職業(yè)健康、環(huán)境條件、安全管理等,進(jìn)
行一次專業(yè)系統(tǒng)的安全風(fēng)險(xiǎn)辨識(shí)。
(二)專項(xiàng)辨識(shí)程序
1、全國(guó)其他煤礦發(fā)生重特大事故后或礦發(fā)生涉險(xiǎn)事故、出現(xiàn)重大非傷亡事故隱患,由礦長(zhǎng)
組織分管副礦長(zhǎng)、副總工程帥和業(yè)務(wù)科室、區(qū)隊(duì),從汲取事故教訓(xùn)和消除事故隱患的角度,升展
一次針對(duì)性的專項(xiàng)辨識(shí),辨識(shí)評(píng)怙結(jié)果用于識(shí)別之前的安全風(fēng)險(xiǎn)辨識(shí)結(jié)果及管控措施是否存在漏
洞、盲區(qū),指導(dǎo)修訂完善設(shè)計(jì)方案、作業(yè)規(guī)程、操作規(guī)程、安全技術(shù)措施等。
安全風(fēng)險(xiǎn)和安全隱患,按照我礦制定的安全風(fēng)險(xiǎn)等級(jí)評(píng)定標(biāo)準(zhǔn),建立一整套安全風(fēng)險(xiǎn)數(shù)據(jù)庫(kù)、重
大安全風(fēng)瞼清單、繪制“紅橙黃藍(lán)"四色安全風(fēng)瞼空間分布圖,匯總造冊(cè)。要完善本系統(tǒng)安全風(fēng)
險(xiǎn)檔案,明確級(jí)別、管理狀況、責(zé)任人、管控能力等基本情況,實(shí)行“一風(fēng)險(xiǎn)一檔案",并按照
風(fēng)險(xiǎn)等級(jí),用紅、橙、黃、藍(lán)等色彩對(duì)檔案進(jìn)行分類管理。對(duì)現(xiàn)場(chǎng)辨識(shí)出現(xiàn)的不同類別安全風(fēng)險(xiǎn),
必須明確應(yīng)急處置程序和措施,經(jīng)評(píng)估存在不可控風(fēng)險(xiǎn)的,必須立即停止區(qū)域作業(yè)或停止設(shè)備運(yùn)
行,撤出危險(xiǎn)區(qū)域人員,督促責(zé)任單位制定措施進(jìn)行整改,整改完畢后再重新進(jìn)行評(píng)估并進(jìn)行實(shí)
時(shí)監(jiān)控。
(2)礦、各專業(yè)系統(tǒng)每次安全風(fēng)險(xiǎn)辨識(shí)、評(píng)估、定級(jí)結(jié)束后,要組織編寫安全風(fēng)險(xiǎn)綜合評(píng)
估書,明確辨識(shí)的時(shí)間和區(qū)域、存在的風(fēng)險(xiǎn)和等級(jí)、管控措施和建議等內(nèi)容,做到“誰(shuí)辨識(shí)、誰(shuí)
簽字、誰(shuí)負(fù)責(zé)",存檔備查。
四、安全風(fēng)險(xiǎn)分級(jí)管控工作流程
1、根據(jù)安全風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估,針對(duì)安全風(fēng)險(xiǎn)類型和等級(jí),從高到低,分為"礦、區(qū)隊(duì)、班組”三
級(jí),逐級(jí)分解落實(shí)到每級(jí)崗位和管理、作業(yè)員工身上,確保每一項(xiàng)風(fēng)險(xiǎn)都有人管理,有人監(jiān)控,
有人負(fù)責(zé)。
2、由礦長(zhǎng)親自組織實(shí)施,針對(duì)重大、較大安仝風(fēng)險(xiǎn),采取設(shè)計(jì)、替代、轉(zhuǎn)移、隔離等技術(shù)、
工程、管理手段,制定管控措施和工作方案,人員、資金要有保障,并在劃定的重大、較大安全
風(fēng)險(xiǎn)區(qū)域設(shè)定作業(yè)人數(shù)上限。
3、由礦長(zhǎng)牽頭組織召開專題會(huì)議,每月對(duì)評(píng)估出的重大安全風(fēng)險(xiǎn)管控措施落實(shí)情況和管控
效果進(jìn)行檢有分析,識(shí)別安全風(fēng)險(xiǎn)辨識(shí)結(jié)果及管控措施是否存在漏洞、盲區(qū),針對(duì)管控過程中出
現(xiàn)的問題調(diào)整完善管控措施,并結(jié)合季度和專項(xiàng)安全風(fēng)險(xiǎn)辨識(shí)評(píng)估結(jié)果,布置下一月度安全風(fēng)險(xiǎn)
管控重點(diǎn)。
4、由分管副礦長(zhǎng)牽頭組織召開專題會(huì)議,每周各專業(yè)系統(tǒng)針對(duì)本系統(tǒng)存在的每一項(xiàng)安全風(fēng)
險(xiǎn),從制度、管理、措施、裝笛、應(yīng)急、責(zé)任、考核等方面逐一落實(shí)管控措施,組織對(duì)月度安全
風(fēng)瞼重點(diǎn)管控區(qū)域措施實(shí)施情況進(jìn)行一次檢查分析,落實(shí)管控措施是否符合現(xiàn)場(chǎng)實(shí)際,不斷完善
改進(jìn)管控措施。
5、由安全副礦長(zhǎng)牽頭,"安全風(fēng)險(xiǎn)分級(jí)管控”辦公室負(fù)責(zé)嚴(yán)格對(duì)照每一項(xiàng)安全風(fēng)險(xiǎn)的管控
措施,抓好日常監(jiān)督檢查,確保管控措施嚴(yán)格落實(shí)到位。
6、礦領(lǐng)導(dǎo)帶班上崗過程中,嚴(yán)格按照集團(tuán)公司"三走到、三必到”原則,跟蹤安全風(fēng)險(xiǎn)管
控施落實(shí)情況,發(fā)現(xiàn)問題及時(shí)督促整改。
7、各業(yè)務(wù)部門要突出管控重點(diǎn),對(duì)重大危險(xiǎn)源和存在重大安全風(fēng)瞼的生產(chǎn)系統(tǒng)、生產(chǎn)區(qū)域、
崗位實(shí)行重點(diǎn)管控,有針對(duì)性地開展監(jiān)督檢杳等日常管控工作。
8、實(shí)時(shí)動(dòng)態(tài)調(diào)整,高度關(guān)注生產(chǎn)狀況和危險(xiǎn)源變化后的,風(fēng)險(xiǎn)狀況,動(dòng)態(tài)評(píng)估、調(diào)整風(fēng)險(xiǎn)等
級(jí)和管控措施,實(shí)時(shí)分析風(fēng)險(xiǎn)的管控能力變化,準(zhǔn)確掌握實(shí)際存在的風(fēng)險(xiǎn)狀況等級(jí),并隨著風(fēng)險(xiǎn)
變化而隨時(shí)升降等級(jí),防止出現(xiàn)評(píng)級(jí)"終身制",確保安全風(fēng)險(xiǎn)始終處于受控范圍內(nèi)。
五、安全風(fēng)險(xiǎn)公告警示及培訓(xùn)
1、完善安全風(fēng)險(xiǎn)公告制度,全礦要在井口或存在重大安全風(fēng)險(xiǎn)區(qū)域的顯著位置,公告存在
的重大安仝風(fēng)險(xiǎn)、管控責(zé)任人和主要管控措施。制作崗位安仝風(fēng)險(xiǎn)告知卡,標(biāo)明主要安仝風(fēng)險(xiǎn)、
可能引發(fā)事故隱患類別、事故后果、管控措施、應(yīng)急措施及報(bào)告方式等內(nèi)容。
2、加強(qiáng)風(fēng)險(xiǎn)教育和技能培訓(xùn),培訓(xùn)科每半年至少組織安全風(fēng)險(xiǎn)辨識(shí)評(píng)估技術(shù)人員進(jìn)行辨識(shí)
評(píng)估專項(xiàng)培訓(xùn);每年對(duì)全礦所有入井人員進(jìn)行以年度、綜合、專項(xiàng)安全風(fēng)險(xiǎn)辨識(shí)評(píng)估結(jié)果、與本
崗位相關(guān)的重大安全風(fēng)險(xiǎn)管控措施為主的教育培訓(xùn),確保每名員工都能熟練掌握本崗位安全風(fēng)險(xiǎn)
的基本特征及防范、應(yīng)急措施。
3、各業(yè)務(wù)科室要加強(qiáng)采用信息化管理手段,實(shí)現(xiàn)對(duì)安全風(fēng)險(xiǎn)的記錄、跟蹤、統(tǒng)計(jì)、監(jiān)測(cè)和
預(yù)警等全過程的信息化管理。加強(qiáng)信息共享和協(xié)調(diào)聯(lián)動(dòng),及時(shí)將安全風(fēng)險(xiǎn)區(qū)域的有關(guān)信息及應(yīng)急
處置措施告知受風(fēng)瞼危害的相鄰作業(yè)區(qū)域區(qū)隊(duì)、班組、崗位。
六、考核辦法
L未按規(guī)定進(jìn)行安全風(fēng)險(xiǎn)辨識(shí)活動(dòng)的科室及隊(duì)組,罰相關(guān)負(fù)責(zé)人各500元;風(fēng)險(xiǎn)辨識(shí)不認(rèn)
真,辨識(shí)內(nèi)容不清晰的,罰主要負(fù)責(zé)人300元;
2、各系統(tǒng)針對(duì)安全風(fēng)瞼和安全隱患,未按規(guī)定建立安全風(fēng)險(xiǎn)數(shù)據(jù)庫(kù)、重大安全風(fēng)瞼清單、
繪制“紅橙黃藍(lán)"四色安全風(fēng)險(xiǎn)空間分布圖并匯總造冊(cè)的單位,罰單位相關(guān)責(zé)任人各500元;
編制內(nèi)容不全,編制不合格的,罰主要負(fù)責(zé)人200元。
3、各系統(tǒng)未按規(guī)定編寫系統(tǒng)安全風(fēng)險(xiǎn)綜合評(píng)估書的單位,罰相關(guān)責(zé)任人500元;編制內(nèi)容
不全,編制不合格的,罰主要負(fù)責(zé)人200元。
4、本單位作業(yè)區(qū)域安全風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估報(bào)告編制不認(rèn)真或弄虛作假的,罰相關(guān)責(zé)任人500元,罰
主要負(fù)責(zé)人200元。
5、班組長(zhǎng)每班交接班前未組織本班組崗位員工對(duì)重點(diǎn)工序進(jìn)行安全風(fēng)險(xiǎn)辨識(shí)評(píng)估或未嚴(yán)格
按照《班組、崗位安全管控現(xiàn)場(chǎng)檢查考核表》現(xiàn)場(chǎng)監(jiān)管的,罰跟班干部、班組長(zhǎng)各200元。
6、崗位員工上崗前未嚴(yán)格按照《安全確認(rèn)單》對(duì)上崗區(qū)域進(jìn)行安全風(fēng)瞼辨識(shí)的,罰責(zé)任人
100元;凡發(fā)現(xiàn)安仝風(fēng)險(xiǎn)未及時(shí)處理并匯報(bào)的,罰責(zé)任人100元。
7、崗位員工匯報(bào)的安全風(fēng)險(xiǎn)值班人員未在崗位工種值班日志中記錄的罰當(dāng)班值班干部100
兀。
8、各業(yè)務(wù)部門對(duì)安全風(fēng)險(xiǎn)辨識(shí)評(píng)估的結(jié)果未按要求進(jìn)行跟蹤落實(shí)閉合管理的,罰主要負(fù)責(zé)
人500元。
9、未按規(guī)定在井口或存在重大安全風(fēng)險(xiǎn)區(qū)域的顯著位置,公告存在的重大安全風(fēng)險(xiǎn)、管控
責(zé)任人和主要管控措施的,罰責(zé)主要負(fù)責(zé)人200元。
安全風(fēng)險(xiǎn)分級(jí)管控工作方案2
批準(zhǔn):
審核:
會(huì)簽:
編制:
二零一七年三月
目錄
一、項(xiàng)目背景與目的
二、項(xiàng)目計(jì)劃
三、組織機(jī)構(gòu)及職責(zé)
四、總體思路
五、工作重點(diǎn)
六、管控細(xì)則
七、項(xiàng)目預(yù)算
一、項(xiàng)目背景與目的
為了提高公司的管理水平和風(fēng)險(xiǎn)防范能力,合理的保證各單位經(jīng)營(yíng)管理合法合規(guī),資產(chǎn)安仝,
現(xiàn)向全公司大力推進(jìn)風(fēng)險(xiǎn)庫(kù)的建立,幫助各單位更快更好更準(zhǔn)的識(shí)別經(jīng)營(yíng)過程中所存在的風(fēng)險(xiǎn),
明確各部門風(fēng)險(xiǎn)管理的職責(zé),強(qiáng)化風(fēng)險(xiǎn)管理工作,特制定本實(shí)施方案。
二、項(xiàng)目計(jì)劃
本次工作分為"策劃啟動(dòng)階段"、"實(shí)施階段"推進(jìn),嚴(yán)格管控過程,注重過程輸出物,為
明確過程輸出物的交付時(shí)間節(jié)點(diǎn),現(xiàn)制定出全面風(fēng)險(xiǎn)管理方案全面推進(jìn)計(jì)劃。
全面經(jīng)營(yíng)風(fēng)險(xiǎn)管理方案全面推進(jìn)計(jì)劃
階段
序號(hào)
推進(jìn)內(nèi)容
輸出物
啟動(dòng)時(shí)間
完成時(shí)間
責(zé)任單位
里程碑
0策劃階段
制定全面經(jīng)營(yíng)風(fēng)險(xiǎn)管理方案
《全面經(jīng)營(yíng)風(fēng)險(xiǎn)管理方案》
20xx年3月1日
20xx年3月2日
綜合管理部
啟動(dòng)階段
召開啟動(dòng)發(fā)布會(huì)/
20xx年3月8日
20xx年3月8日
綜合管理部
風(fēng)險(xiǎn)庫(kù)建立階段
各單位全面識(shí)別風(fēng)險(xiǎn),完成風(fēng)險(xiǎn)庫(kù)的建立
風(fēng)瞼庫(kù)
20xx年3月8日
20xx年3月14日
20xx年3月25日
各單位
風(fēng)險(xiǎn)地圖制定階段
根據(jù)風(fēng)瞼庫(kù)輸出整體的風(fēng)險(xiǎn)地圖,制定風(fēng)險(xiǎn)地圖
風(fēng)險(xiǎn)地圖
20xx年3月13日
20xx年3月15日
20xx年3月25日
各單位、綜合管理部
風(fēng)瞼管理職責(zé)對(duì)照表建立階段
根據(jù)風(fēng)險(xiǎn)庫(kù),按照不同管理領(lǐng)域及職責(zé)、風(fēng)險(xiǎn)責(zé)任界定輸出風(fēng)瞼管理職責(zé)對(duì)照表,建立風(fēng)險(xiǎn)
管理職責(zé)對(duì)照表
風(fēng)瞼管理職責(zé)對(duì)照表
20xx年3月15日
20xx年3月17日
綜合管理部
報(bào)批階段
報(bào)批、打印,印刷
風(fēng)瞼庫(kù)、風(fēng)險(xiǎn)管理職責(zé)對(duì)照表、風(fēng)險(xiǎn)地圖
20xx年3月20日
20xx年3月31日
綜合管理部
風(fēng)瞼評(píng)估表
形成每月風(fēng)險(xiǎn)經(jīng)營(yíng)月報(bào)機(jī)制
風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估表、月度風(fēng)險(xiǎn)經(jīng)營(yíng)報(bào)告
20xx年4月2日
每月持續(xù)
各單位、綜合管理部
風(fēng)瞼等級(jí)圖譜
8根據(jù)風(fēng)險(xiǎn)發(fā)生可能性的高彳麻口對(duì)經(jīng)營(yíng)目標(biāo)的影響程度,繪制風(fēng)險(xiǎn)坐標(biāo)圖
風(fēng)險(xiǎn)等級(jí)圖譜
20xx年4月3日
每月持續(xù)
綜合部
不斷完善階段
9各單位對(duì)風(fēng)險(xiǎn)庫(kù)、風(fēng)險(xiǎn)地圖、風(fēng)險(xiǎn)等級(jí)圖譜,不定期修訂完善
文件變更表
20xx年3月31日
持續(xù)
各單位、綜合管理部
三、組織機(jī)構(gòu)及職責(zé)
為了加強(qiáng)風(fēng)險(xiǎn)管理,確保全面經(jīng)營(yíng)風(fēng)險(xiǎn)管控按計(jì)劃推進(jìn),成立公司風(fēng)險(xiǎn)管理體系建設(shè)領(lǐng)導(dǎo)小
組。
公司風(fēng)險(xiǎn)管理組織體系,主要包括由公司領(lǐng)導(dǎo)層和各部門負(fù)責(zé)人組成的全面風(fēng)險(xiǎn)管理領(lǐng)導(dǎo)小
組及成員、風(fēng)險(xiǎn)管理辦公室、風(fēng)險(xiǎn)管理兼職員及其職責(zé)。其中公司總經(jīng)理任小組組長(zhǎng),黨委書記、
總經(jīng)理助理任副組長(zhǎng),各部門負(fù)責(zé)人為小組成員,領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)風(fēng)險(xiǎn)管理辦公室,設(shè)在綜合管理
部辦公室。各部門分別設(shè)立風(fēng)險(xiǎn)管理員,由各部門優(yōu)秀骨干人員兼任。
全面風(fēng)瞼管理領(lǐng)導(dǎo)小組
領(lǐng)導(dǎo)小組組長(zhǎng)
領(lǐng)導(dǎo)小組副組長(zhǎng)
領(lǐng)導(dǎo)小組成員
風(fēng)瞼管理辦公室
風(fēng)險(xiǎn)管理員
組長(zhǎng):XXX
(-)領(lǐng)導(dǎo)小組組長(zhǎng)工作職責(zé):
1.全面負(fù)責(zé)公司風(fēng)險(xiǎn)管理工作;
2.確定公司風(fēng)瞼管理工作的總體目標(biāo)、風(fēng)險(xiǎn)承受度、批準(zhǔn)風(fēng)瞼管理策略和重大風(fēng)險(xiǎn)管理解決
方案;
3.了解和掌握公司面臨的各項(xiàng)重大風(fēng)險(xiǎn)及其風(fēng)險(xiǎn)管理現(xiàn)狀,做出有效控制風(fēng)險(xiǎn)的決策;
4.批準(zhǔn)重大決策、重大風(fēng)險(xiǎn)、重大事件和重要業(yè)務(wù)流程的判斷標(biāo)準(zhǔn)或判斷機(jī)制;
5.批準(zhǔn)重大決策的‘風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估報(bào)告;
6.批準(zhǔn)風(fēng)險(xiǎn)管理組織機(jī)構(gòu)設(shè)置及其職責(zé)方案;
7.批準(zhǔn)風(fēng)險(xiǎn)管理措施,糾正和處理相關(guān)組織或個(gè)人超越風(fēng)瞼管理制度做出的風(fēng)險(xiǎn)性決定的行
為;
8.督導(dǎo)公司風(fēng)險(xiǎn)管理文化的培育;
9.全面風(fēng)險(xiǎn)管理其他重大事項(xiàng)。
副組長(zhǎng):xx/xx/xxx/xx
(二)領(lǐng)導(dǎo)小組副組長(zhǎng)工作職責(zé):
1.協(xié)助組長(zhǎng)開展風(fēng)險(xiǎn)管理工作,按照職責(zé)管理職能部門及各業(yè)務(wù)單元的全面風(fēng)險(xiǎn),有效化解
和降低公司整體的運(yùn)營(yíng)風(fēng)險(xiǎn);
2.審議風(fēng)險(xiǎn)管理策略和重大風(fēng)險(xiǎn)管理解決方案;
3.審議重大決策、重大風(fēng)險(xiǎn)、重大事件和重要業(yè)務(wù)流程的判斷標(biāo)準(zhǔn)或判斷機(jī)制,以及重大決
策的風(fēng)瞼評(píng)估報(bào)告;
4.審議風(fēng)險(xiǎn)管理組織機(jī)構(gòu)設(shè)置及其職責(zé)方案;
5.具體指導(dǎo)、監(jiān)督、檢查各分管部門的風(fēng)險(xiǎn)管理工作;
6.同時(shí)根據(jù)職責(zé)負(fù)責(zé)組織編制相關(guān)方案、計(jì)劃、報(bào)告。
7.辦理有關(guān)全面風(fēng)險(xiǎn)管理的其他事項(xiàng)。
領(lǐng)導(dǎo)小組成員:xx/xx/xx/xxx/xxx/xx
(三)領(lǐng)導(dǎo)小組成員工作職責(zé):
1.負(fù)責(zé)執(zhí)行風(fēng)險(xiǎn)管理基本流程,組織建立部門風(fēng)險(xiǎn)管理機(jī)制體系建設(shè)、風(fēng)險(xiǎn)管理信息系統(tǒng)建
設(shè)和內(nèi)部監(jiān)控體系;
2.研究提出部門重大決策、重大風(fēng)險(xiǎn)、重大事件和重要業(yè)務(wù)流程的判斷標(biāo)準(zhǔn)或判斷機(jī)制;
3.研究提出部門的重大決策風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估報(bào)告;
4.研究提出部門重大風(fēng)險(xiǎn)管理解決方案,并負(fù)責(zé)該方案的組織實(shí)施和對(duì)該風(fēng)險(xiǎn)的全面監(jiān)控;
5.負(fù)責(zé)對(duì)部門風(fēng)險(xiǎn)管理有效性的評(píng)估,研究提出、制定和落實(shí)風(fēng)險(xiǎn)管理防范措施、風(fēng)險(xiǎn)改進(jìn)
方案;
6.做好培育風(fēng)險(xiǎn)管理文化的有關(guān)工作;
7.建立健全風(fēng)險(xiǎn)管理內(nèi)部控制子系統(tǒng);
8.負(fù)責(zé)組織落實(shí)風(fēng)險(xiǎn)管理全面工作,認(rèn)真查找風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn),制定和完善職責(zé)內(nèi)的風(fēng)險(xiǎn)管理工作方
案、計(jì)劃、報(bào)告;開展自檢自查工作;
9.接受風(fēng)險(xiǎn)管理辦公室組織、協(xié)調(diào)、指導(dǎo)和監(jiān)督;
10.負(fù)責(zé)完成年度風(fēng)險(xiǎn)管理目標(biāo)工作。
風(fēng)險(xiǎn)管理辦公室:綜合管理部
(四)風(fēng)險(xiǎn)管理辦公室工作職責(zé):
1.負(fù)責(zé)公司全面風(fēng)瞼管理協(xié)調(diào)、監(jiān)督、檢查具體落實(shí)工作;
2.根據(jù)《公司風(fēng)瞼管理職能對(duì)照表》,負(fù)責(zé)職能職責(zé)相對(duì)應(yīng)的風(fēng)險(xiǎn)管理,執(zhí)行風(fēng)險(xiǎn)管理基本
流程;
3.對(duì)月度重要重大風(fēng)瞼、公司前十大風(fēng)險(xiǎn)管理組織制定其管理策略和解決方案,以及監(jiān)督改
進(jìn),對(duì)該風(fēng)險(xiǎn)的全面監(jiān)控;
4.負(fù)責(zé)黜R協(xié)調(diào)全面風(fēng)瞼管理日常工作;
5.負(fù)責(zé)指導(dǎo)、監(jiān)督有關(guān)職能部門、各單位開展全面風(fēng)險(xiǎn)管理工作;
6.推進(jìn)公司風(fēng)險(xiǎn)管理文化的有關(guān)工作;
風(fēng)險(xiǎn)管理員:xx/x/xx/xxx/xxx.
(五)風(fēng)險(xiǎn)管理兼職員工作職責(zé):
1.負(fù)責(zé)風(fēng)險(xiǎn)管理的日常工作,配合風(fēng)險(xiǎn)管理辦公室的日常工作;
2.負(fù)責(zé)風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)有找、識(shí)別、評(píng)估、確定;
3.按月制定風(fēng)險(xiǎn)管理工作計(jì)劃并及時(shí)分析風(fēng)險(xiǎn)管理工作跟進(jìn)情況、報(bào)送風(fēng)險(xiǎn)管理辦公室;
4.執(zhí)行風(fēng)瞼管理基本流程落實(shí)風(fēng)險(xiǎn)管理防范措施、改進(jìn)方法,完成年度風(fēng)險(xiǎn)管理目標(biāo)工作。
四、總體思路
按照"統(tǒng)一規(guī)劃、上下結(jié)合,分層分類、分步推進(jìn),突出重點(diǎn)、持續(xù)優(yōu)化”的總體思路,分
階段、有重點(diǎn)推進(jìn)實(shí)施。
1.統(tǒng)一規(guī)劃、上下結(jié)合:在現(xiàn)有內(nèi)部控制和專業(yè)管理的基礎(chǔ)上,明確風(fēng)險(xiǎn)管理目標(biāo),統(tǒng)一風(fēng)
險(xiǎn)管理框架,統(tǒng)籌各層級(jí)風(fēng)險(xiǎn)管理職能定位,自上而下建立風(fēng)險(xiǎn)分類清單,自下而上建設(shè)風(fēng)險(xiǎn)事
件庫(kù),確保上下銜接一致。
2.分層分類、分步推進(jìn):根據(jù)風(fēng)險(xiǎn)管理目標(biāo)及各層面職能定位,結(jié)合專業(yè)管理實(shí)際,分解落
實(shí)風(fēng)險(xiǎn)管理責(zé)任,有計(jì)劃、分階段推進(jìn),確保風(fēng)險(xiǎn)管理適應(yīng)戰(zhàn)略及管理需要。
3.突出重點(diǎn)、持續(xù)優(yōu)化:根據(jù)公司要求,結(jié)合發(fā)展戰(zhàn)略和經(jīng)營(yíng)目標(biāo),加強(qiáng)重大重要風(fēng)險(xiǎn)和高
風(fēng)險(xiǎn)領(lǐng)域及業(yè)務(wù)管理,使風(fēng)險(xiǎn)管理真正成為價(jià)值創(chuàng)造的重要驅(qū)動(dòng)。集中管理資源,提高風(fēng)險(xiǎn)管理
的效率和效果,建立風(fēng)險(xiǎn)管理長(zhǎng)效機(jī)制。結(jié)合內(nèi)外部環(huán)境變化,與時(shí)俱進(jìn),持續(xù)優(yōu)化.
五、工作重點(diǎn)
各單位應(yīng)當(dāng)從本單位的業(yè)務(wù)出發(fā)進(jìn)行梳理,充分識(shí)別分析內(nèi)外部因素,識(shí)別出可能面臨的風(fēng)
險(xiǎn),建立"風(fēng)險(xiǎn)庫(kù)";根據(jù)風(fēng)險(xiǎn)庫(kù)輸出"風(fēng)險(xiǎn)地圖”;明確每個(gè)三級(jí)風(fēng)險(xiǎn)對(duì)應(yīng)的管理部門,明確
風(fēng)瞼管理的職責(zé)輸出"風(fēng)瞼管理職責(zé)對(duì)照表"建立完成之后每月根據(jù)風(fēng)險(xiǎn)庫(kù)進(jìn)行一對(duì)照,
識(shí)別本月公司面臨的風(fēng)險(xiǎn),輸出"風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估表";根據(jù)風(fēng)瞼發(fā)生可能性的高低和對(duì)經(jīng)營(yíng)目標(biāo)的影
響程度,繪制風(fēng)險(xiǎn)坐標(biāo)圖,輸出"風(fēng)險(xiǎn)等級(jí)圖譜",分為重大重要風(fēng)險(xiǎn)、中等風(fēng)險(xiǎn)和低風(fēng)險(xiǎn)3
個(gè)等級(jí)。其中重大重要風(fēng)險(xiǎn)(紅色部分)上報(bào)公司審計(jì)部,由公司級(jí)進(jìn)行管控;中等風(fēng)險(xiǎn)(黃色
部分)由單位進(jìn)行管控;低風(fēng)險(xiǎn)(綠色部分)由基礎(chǔ)單元級(jí)(科室、車間)進(jìn)行管控。
L風(fēng)險(xiǎn)庫(kù)和風(fēng)險(xiǎn)地圖
風(fēng)瞼庫(kù)和風(fēng)險(xiǎn)地圖的建立和運(yùn)行為現(xiàn)場(chǎng)操作的風(fēng)險(xiǎn)控制提供了更加簡(jiǎn)明有效的技術(shù)支持,使
風(fēng)險(xiǎn)的識(shí)別和控制更有操作性和針對(duì)性。同時(shí)以EXCEL表格形式反映,使數(shù)據(jù)庫(kù)信息技術(shù)應(yīng)用
上增加了查詢的功能。
2、風(fēng)險(xiǎn)與部門職責(zé)對(duì)照表
從每部門的職責(zé)出發(fā),明確了具體部門對(duì)哪些風(fēng)瞼進(jìn)行管控,及其應(yīng)該承擔(dān)的責(zé)任。
3、風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估表
查找各業(yè)務(wù)單元、各項(xiàng)重要經(jīng)營(yíng)活動(dòng)及其重要業(yè)務(wù)流程中有無(wú)風(fēng)險(xiǎn),有哪些風(fēng)險(xiǎn)。分析和描
述風(fēng)瞼發(fā)生可能性的高低、風(fēng)險(xiǎn)發(fā)生的條件。
4、風(fēng)險(xiǎn)等級(jí)圖譜
根據(jù)對(duì)風(fēng)險(xiǎn)發(fā)生可能性的高低和對(duì)目標(biāo)的影響程度的評(píng)估,繪制風(fēng)險(xiǎn)坐標(biāo)圖,對(duì)各項(xiàng)風(fēng)險(xiǎn)進(jìn)
行比較,確定對(duì)各項(xiàng)風(fēng)險(xiǎn)的管理優(yōu)先II頁(yè)序和風(fēng)險(xiǎn)管理的層級(jí)。
六、管控細(xì)則
1、各單位按照計(jì)劃推進(jìn),按時(shí)提交階段交付物,逾期未交的單位納入團(tuán)隊(duì)績(jī)效考核,按照
0.5分/天進(jìn)行績(jī)效考核。
2、項(xiàng)目啟動(dòng)后,各單位對(duì)風(fēng)險(xiǎn)管理知識(shí)進(jìn)行培訓(xùn),并輸出培訓(xùn)記錄,未進(jìn)行培訓(xùn)的,按照
0.3分/天進(jìn)行績(jī)效考核。。
3、各單位嚴(yán)格按照要求提報(bào)風(fēng)險(xiǎn),對(duì)虛假提報(bào)、隱瞞不報(bào)的單幅照1分/條進(jìn)行績(jī)效考
核。
4、月度風(fēng)險(xiǎn)解決方案納入月度計(jì)劃進(jìn)行管控,綜合部每月進(jìn)行稽核,對(duì)未完成項(xiàng)按照0.5
分/條進(jìn)行績(jī)效考核。
7、項(xiàng)目獎(jiǎng)勵(lì)
1、預(yù)算
8、號(hào)
名稱
部門
輸出物
金額(元)
備注
各部門風(fēng)險(xiǎn)庫(kù)建立
各部門
風(fēng)險(xiǎn)庫(kù)清單
風(fēng)險(xiǎn)管理職責(zé)、風(fēng)險(xiǎn)地圖建立
綜合管理部
風(fēng)瞼管理職責(zé)表、風(fēng)險(xiǎn)地圖
組織推進(jìn)獎(jiǎng)
綜合管理部
公司風(fēng)險(xiǎn)庫(kù)手冊(cè)(電子版)
定期監(jiān)控管理
綜合管理部
月度經(jīng)營(yíng)風(fēng)險(xiǎn)月報(bào)
合計(jì)
2、發(fā)放細(xì)則:
1)按照推進(jìn)計(jì)劃,前3項(xiàng)在4月3日前全部完成,按照輸出物發(fā)放獎(jiǎng)勵(lì);
2)月度經(jīng)營(yíng)月報(bào)按照半年度獎(jiǎng)勵(lì),七月和次年一月各發(fā)放一次。
安全風(fēng)瞼分級(jí)管控工作方案3
工程名稱:
編制人:
職務(wù)
審核人:
職務(wù)
審批人:
職務(wù)
施工單位:
為認(rèn)真貫徹"安全第一、覆防為主、綜合治理”的安全生產(chǎn)方針,建立安全風(fēng)險(xiǎn)管控長(zhǎng)效機(jī)
制,強(qiáng)化安全生產(chǎn)主體責(zé)任,防范重特大事故尤其是群死群傷安全事故的發(fā)生,進(jìn)一步加強(qiáng)建筑
施工安全風(fēng)險(xiǎn)管控和隱患排直治理雙控管理,組織開展好建筑施工安全生產(chǎn)攻堅(jiān)行動(dòng),推動(dòng)我市
建筑施工安全生產(chǎn)形勢(shì)持續(xù)穩(wěn)定好轉(zhuǎn),根據(jù)滄建安8號(hào)文件滄州市建設(shè)工程安全生產(chǎn)監(jiān)督管理
辦公室關(guān)于進(jìn)一步加強(qiáng)建筑施工安全風(fēng)險(xiǎn)管控和隱患排查治理雙控管理的通知,滄建安9號(hào)滄
州市建設(shè)工程安全生產(chǎn)監(jiān)督管理辦公室關(guān)于落實(shí)建設(shè)工程安全風(fēng)瞼分級(jí)管控和隱患排查治理預(yù)
防控制機(jī)制的意見的要求,制定本方案。
一、目標(biāo)任務(wù)
通過危險(xiǎn)源安仝風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估、預(yù)警防控,使安仝隱患始終處于受控狀態(tài),減少施工現(xiàn)場(chǎng)一般事
故,防范較大事故,杜絕和遏制重特大事故的發(fā)生。
二、成立組織機(jī)構(gòu)
為保證該項(xiàng)工作有效開展,并落到實(shí)處,項(xiàng)目部成立以項(xiàng)目經(jīng)理領(lǐng)導(dǎo)的安全風(fēng)險(xiǎn)分級(jí)管控小
組
組長(zhǎng):XXX
副組長(zhǎng):XXX、XX
組員:XXXXXXXX
三、風(fēng)險(xiǎn)分級(jí)
根據(jù)生產(chǎn)特點(diǎn)及施工現(xiàn)場(chǎng)的實(shí)際情況,將施工現(xiàn)場(chǎng)的風(fēng)險(xiǎn)分為兩大類,即施工現(xiàn)場(chǎng)及其他區(qū)
域的物的不安全狀態(tài),作業(yè)環(huán)境的不安全因素及管理缺陷和作業(yè)過程中的人的不安全行為。通過
對(duì)建筑施工現(xiàn)場(chǎng)排查結(jié)果,預(yù)判可能導(dǎo)致事故發(fā)生的風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn),根據(jù)危險(xiǎn)程度及可能造成的后果的
嚴(yán)重性將其分為A、B、C、D四個(gè)等級(jí),其中A級(jí)最危險(xiǎn),依次降低。
四、風(fēng)險(xiǎn)預(yù)警
L風(fēng)險(xiǎn)預(yù)警、預(yù)防
項(xiàng)目部在醒目位置設(shè)置安全風(fēng)險(xiǎn)和重大隱患公告欄,制作崗位安全風(fēng)險(xiǎn)告知卡,標(biāo)明主要安
全風(fēng)險(xiǎn)及可能引發(fā)的事故的類別、事故后果、管控措施、應(yīng)急措施、責(zé)任人及報(bào)告方式等內(nèi)容;
做安全技術(shù)交底時(shí),針對(duì)每個(gè)分部分項(xiàng)工程把相應(yīng)的安全風(fēng)險(xiǎn)控制措施同時(shí)進(jìn)行交底。作業(yè)前,
班組長(zhǎng)就安全風(fēng)險(xiǎn)控制措施對(duì)工人進(jìn)行重點(diǎn)講解,做到讓工人清楚作業(yè)任務(wù)、危瞼點(diǎn)、作業(yè)程序
和安全措施。加強(qiáng)風(fēng)險(xiǎn)教育和技能培訓(xùn)I,確保管理人員及施工人員都掌握安全風(fēng)險(xiǎn)的基本情況及
防范、應(yīng)急措施。對(duì)存在重大安全風(fēng)險(xiǎn)的‘工作場(chǎng)所及部位,設(shè)置明顯警示標(biāo)志,強(qiáng)化危險(xiǎn)源檢
測(cè)。
2、具體風(fēng)險(xiǎn)預(yù)防措施
Q)坍塌事故風(fēng)險(xiǎn)預(yù)防措施
①編制合理的專項(xiàng)施工方案,并進(jìn)行審批。
②嚴(yán)格按照審批后的施工方案進(jìn)行施工。
③安全技術(shù)逐級(jí)交底,告知操作人員危險(xiǎn)程度。
④選擇合適的施工隊(duì)伍。
⑤項(xiàng)目部加強(qiáng)檢直,督促落實(shí)施工方案實(shí)施。
⑵機(jī)械傷害風(fēng)險(xiǎn)預(yù)防措施
①選擇合適的機(jī)械設(shè)備。
②租賃設(shè)備進(jìn)入現(xiàn)場(chǎng)前,應(yīng)驗(yàn)收合格方可使用。
③作業(yè)現(xiàn)場(chǎng)設(shè)置明顯警示標(biāo)志,安全警示標(biāo)志必須符合國(guó)家標(biāo)準(zhǔn)。
④垂直運(yùn)輸機(jī)械安裝必須經(jīng)市檢測(cè)中心檢測(cè)合格后方可使用。
⑤設(shè)備安裝和拆卸必須有專業(yè)技術(shù)人員操作。
⑥操作人員必須持證上崗。
⑦嚴(yán)格遵守安全技術(shù)操作規(guī)程,正確使用和佩帶個(gè)人防護(hù)用品。
⑧按崗位職責(zé)履行職責(zé),加強(qiáng)現(xiàn)場(chǎng)監(jiān)督檢查,及時(shí)糾正違章。
⑶高處墜落風(fēng)險(xiǎn)預(yù)防措施
①項(xiàng)目部制定相應(yīng)施工方案及安全技術(shù)措施。
②基坑、溝槽臨邊、2米以上高處作業(yè)防護(hù)必須符合要求并正確佩戴防護(hù)用品。
③項(xiàng)目部一定要做好技術(shù)交底和安全教育。
④作業(yè)人員要嚴(yán)格遵守安全操作規(guī)程作業(yè)。
⑤工程技術(shù)人員、安全員進(jìn)行監(jiān)督檢查。
⑥特種作業(yè)人員持證上崗。
(4)觸電事故風(fēng)險(xiǎn)預(yù)防措施
①編制用電方案并經(jīng)審批。
②作業(yè)人員持證上崗。
③項(xiàng)目部一定要做好技術(shù)交底和安全教育。
④授要求正確佩戴和使用防護(hù)用具。
⑤作業(yè)人員嚴(yán)格按操作規(guī)程作業(yè)。
⑥重要部位設(shè)置明顯警示標(biāo)志。
⑦配電箱經(jīng)許可后方可進(jìn)入現(xiàn)場(chǎng)使用。
(5)物體打擊風(fēng)險(xiǎn)預(yù)防措施
①正確佩戴和使用防護(hù)用品.
②加強(qiáng)安全教育,注意個(gè)人安全。
③施工過程中作業(yè)周圍環(huán)境防護(hù)必須符合要求。
④嚴(yán)格按操作規(guī)程作業(yè)。
⑤作業(yè)過程加強(qiáng)安全巡視。
(6)起重傷害風(fēng)險(xiǎn)預(yù)防措施
①編制合理作業(yè)方案并經(jīng)審批。
②設(shè)備應(yīng)經(jīng)檢測(cè)、登記、備案驗(yàn)收合格后方可使用。
③作業(yè)及指揮人員持證上崗。
④作業(yè)要遵守操作規(guī)程。
(7)火災(zāi)事故風(fēng)險(xiǎn)預(yù)防措施
①配備必要的滅火器具。
②加強(qiáng)消防教育,人員做到"四懂四會(huì)"。
③成立義務(wù)消防隊(duì),組織演練。
④按操作規(guī)程作業(yè)。
五、風(fēng)險(xiǎn)控制措施
1、工程技術(shù)措施
Q)方案
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