事業(yè)單位職工固定期限勞動協(xié)議樣本2024版一

甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER專業(yè)合同封面RESUME甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER專業(yè)合同封面RESUMEPERSONAL事業(yè)單位職工固定期限勞動協(xié)議樣本2024版一本合同目錄一覽一、協(xié)議主體及合同期限1.1甲方（事業(yè)單位）名稱及住所1.2乙方（職工）姓名及身份證號碼1.3合同期限二、工作內(nèi)容2.1乙方的工作崗位2.2乙方的崗位職責(zé)三、勞動報酬3.1乙方的工資待遇3.2乙方的獎金、津貼及補貼四、工作時間與休息休假4.1乙方的工作時間4.2乙方的休息休假制度五、保險福利5.1乙方的社會保險5.2乙方的福利待遇六、勞動保護與勞動條件6.1乙方的勞動保護措施6.2乙方的工作環(huán)境與條件七、合同的變更、解除和終止7.1合同的變更7.2合同的解除7.3合同的終止八、違約責(zé)任8.1甲乙雙方的違約責(zé)任九、爭議解決9.1勞動爭議的解決方式9.2勞動爭議的訴訟管轄十、其他約定10.1雙方的其他補充條款10.2合同的生效、變更和解除十一、合同的附件11.1附件一：乙方簡歷11.2附件二：勞動合同期限變更協(xié)議十二、合同的簽字蓋章12.1甲方簽字（蓋章）12.2乙方簽字十三、合同的有效期13.1合同的有效期十四、合同的修訂14.1合同的修訂方式及程序第一部分：合同如下：一、協(xié)議主體及合同期限1.1甲方（事業(yè)單位）名稱：×××事業(yè)單位1.1.1甲方住所：××省××市××區(qū)××路××號1.2乙方（職工）姓名：×××1.2.1乙方身份證號碼：××××××××××××××××1.3合同期限1.3.1本合同期限為固定期限合同，自2024年1月1日起至2029年12月31日止。1.3.2除非雙方另有約定或法律規(guī)定，本合同期滿后，乙方的崗位、待遇等事項按照國家和甲方相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。二、工作內(nèi)容2.1乙方的工作崗位：×××崗位2.1.1乙方的工作地點：××省××市××區(qū)××路××號2.2乙方的崗位職責(zé)：2.2.1乙方應(yīng)履行×××崗位職責(zé)，包括但不限于完成工作任務(wù)、遵守工作紀(jì)律、參與業(yè)務(wù)培訓(xùn)等。三、勞動報酬3.1乙方的工資待遇：3.1.1乙方的月工資為人民幣××元整（稅前），按月支付。3.1.2乙方享受年終獎金，根據(jù)甲方經(jīng)濟效益及乙方工作績效確定。3.2乙方的獎金、津貼及補貼：3.2.1乙方根據(jù)工作崗位及工作績效，可享受相應(yīng)的獎金、津貼及補貼。具體標(biāo)準(zhǔn)按照甲方相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。四、工作時間與休息休假4.1乙方的工作時間：4.1.1乙方每周工作五天，周一至周五，每天工作8小時。4.1.2乙方按照國家規(guī)定享受法定節(jié)假日休息。4.2乙方的休息休假制度：4.2.1乙方享受帶薪年休假、探親假、婚喪假、產(chǎn)假等國家規(guī)定的休假待遇。具體辦法按照甲方相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。五、保險福利5.1乙方的社會保險：5.1.1甲方依法為乙方參加養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險和生育保險，并按時足額繳納保險費。5.1.2乙方依法享受失業(yè)、醫(yī)療、養(yǎng)老等社會保險待遇。5.2乙方的福利待遇：5.2.1乙方享有免費體檢、帶薪培訓(xùn)、生日關(guān)懷等福利待遇。具體辦法按照甲方相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。六、勞動保護與勞動條件6.1乙方的勞動保護措施：6.1.1甲方為乙方提供符合國家勞動安全衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)的工作環(huán)境。6.1.2甲方為乙方提供必要的勞動保護用品，并定期進行安全培訓(xùn)。6.2乙方的工作環(huán)境與條件：6.2.1乙方的工作崗位應(yīng)滿足國家規(guī)定的工種要求，確保乙方的人身安全和健康。6.2.2甲方應(yīng)保障乙方的休息時間和休息設(shè)施，確保乙方的合法權(quán)益。七、合同的變更、解除和終止7.1合同的變更：7.1.1合同期限的變更：經(jīng)雙方協(xié)商一致，可以書面形式變更合同期限。7.1.2工作內(nèi)容的變更：經(jīng)甲方同意，乙方可以調(diào)整工作崗位或職責(zé)。7.2合同的解除：7.2.1甲方解除合同：甲方依照國家規(guī)定和合同約定，可以解除本合同。7.2.2乙方解除合同：乙方依照國家規(guī)定和合同約定，可以解除本合同。7.3合同的終止：7.3.1本合同期滿或者雙方協(xié)商一致終止合同。7.3.2乙方達到法定退休年齡或者喪失勞動能力，本合同終止。7.3.3甲方依法解散、破產(chǎn)或者甲方與其他單位合并，本合同終止。八、違約責(zé)任8.1甲乙雙方的違約責(zé)任：8.1.1甲方違反合同約定，未按時足額支付乙方工資、獎金、津貼及補貼的，乙方有權(quán)要求甲方支付違約金。8.1.2乙方違反合同約定，未按時完成工作任務(wù)或嚴(yán)重違反工作紀(jì)律的，甲方有權(quán)解除本合同。8.1.3甲乙雙方因故意或重大過失導(dǎo)致合同不能履行，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。九、爭議解決9.1勞動爭議的解決方式：9.1.1甲乙雙方在履行本合同過程中發(fā)生的爭議，應(yīng)通過友好協(xié)商解決。9.1.2若協(xié)商不成，任何一方均有權(quán)向甲方所在地的人民調(diào)解委員會申請調(diào)解。9.1.3調(diào)解不成的，可以向甲方所在地的人民法院提起訴訟。十、其他約定10.1雙方的其他補充條款：10.1.1甲乙雙方可以在必要時簽訂補充協(xié)議，對本合同的內(nèi)容進行補充或修改。補充協(xié)議與本合同具有同等法律效力。10.1.2本合同及補充協(xié)議未盡事宜，按國家法律法規(guī)和甲方相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。十一、合同的附件11.1附件一：乙方簡歷11.2附件二：勞動合同期限變更協(xié)議11.3附件三：乙方的工作成果證明十二、合同的簽字蓋章12.1甲方簽字（蓋章）：12.2乙方簽字：十三、合同的有效期13.1本合同自雙方簽字蓋章之日起生效，有效期至合同約定的終止條件出現(xiàn)時止。十四、合同的修訂14.1合同的修訂方式及程序：14.1.1本合同的修訂需經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致，并以書面形式進行。14.1.2修訂后的合同經(jīng)雙方簽字蓋章后生效，原合同同時失效。修訂后的合同與原合同具有同等法律效力。第二部分：其他補充性說明和解釋說明一：附件列表：附件一：乙方簡歷附件二：勞動合同期限變更協(xié)議附件三：乙方的工作成果證明1.附件一：乙方簡歷簡歷應(yīng)包括乙方的基本信息、教育背景、工作經(jīng)歷、技能特長等。簡歷應(yīng)真實、準(zhǔn)確、完整地反映乙方的個人情況。2.附件二：勞動合同期限變更協(xié)議勞動合同期限變更協(xié)議應(yīng)包括變更的原因、變更后的合同期限、雙方的權(quán)利和義務(wù)等。協(xié)議應(yīng)經(jīng)雙方協(xié)商一致，并以書面形式進行。3.附件三：乙方的工作成果證明工作成果證明應(yīng)包括乙方在甲方工作期間取得的工作成果、業(yè)績評價等。證明應(yīng)由甲方出具，并加蓋公章。說明二：違約行為及責(zé)任認(rèn)定：1.甲方違反合同約定，未按時足額支付乙方工資、獎金、津貼及補貼的，乙方有權(quán)要求甲方支付違約金。示例：甲方未按照合同約定在每月5日前支付乙方工資，則構(gòu)成違約。3.甲乙雙方因故意或重大過失導(dǎo)致合同不能履行，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。示例：甲乙雙方故意隱瞞重要事實，導(dǎo)致合同不能履行，則構(gòu)成違約。說明三：法律名詞及解釋：1.勞動合同：勞動合同是甲乙雙方約定的，乙方在甲方工作期間，甲方向乙方支付工資、提供社會保險和福利待遇等，乙方履行工作職責(zé)的協(xié)議。2.固定期限勞動合同：固定期限勞動合同是指甲乙雙方約定合同期限的勞動合同。合同期限屆滿后，如雙方未續(xù)簽，則合同終止。3.工作時間：工作時間是指乙方在甲方工作期間，按照甲方規(guī)定的工作時間進行工作。4.休息休假：休息休假是指乙方在合同期限內(nèi)享有的法定節(jié)假日、年休假、探親假、婚喪假、產(chǎn)