臨時(shí)工聘用合同書(shū)2024學(xué)校專(zhuān)用版版B版

甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER專(zhuān)業(yè)合同封面RESUME甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER專(zhuān)業(yè)合同封面RESUMEPERSONAL臨時(shí)工聘用合同書(shū)2024學(xué)校專(zhuān)用版版B版本合同目錄一覽1.臨時(shí)工聘用1.1聘用崗位1.2聘用期限1.3聘用條件2.工作職責(zé)2.1工作內(nèi)容2.2工作地點(diǎn)2.3工作時(shí)間3.勞動(dòng)報(bào)酬3.1工資待遇3.2獎(jiǎng)金福利3.3社會(huì)保險(xiǎn)4.勞動(dòng)保護(hù)4.1勞動(dòng)安全4.2勞動(dòng)衛(wèi)生4.3勞動(dòng)防護(hù)用品5.合同解除和終止5.1解除合同的情形5.2終止合同的情形5.3經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償6.違約責(zé)任6.1違約的情形6.2違約責(zé)任承擔(dān)7.爭(zhēng)議解決7.1協(xié)商解決7.2調(diào)解解決7.3仲裁解決7.4法律途徑8.其他條款8.1保密條款8.2知識(shí)產(chǎn)權(quán)8.3信息安全9.合同的生效、變更和解除9.1合同生效條件9.2合同變更9.3合同解除10.合同的履行和監(jiān)督10.1履行合同義務(wù)10.2監(jiān)督與檢查11.合同的爭(zhēng)議處理11.1爭(zhēng)議的定義11.2爭(zhēng)議的解決方式12.合同的解除和終止12.1解除和終止的條件12.2解除和終止的程序13.合同的續(xù)簽13.1續(xù)簽的條件13.2續(xù)簽的程序14.附件14.1相關(guān)法律法規(guī)14.2合同附件第一部分：合同如下：第一條臨時(shí)工聘用1.1聘用崗位甲方根據(jù)工作需要，聘用乙方為臨時(shí)工作人員，具體崗位為【填寫(xiě)崗位名稱(chēng)】。1.2聘用期限本合同自雙方簽訂之日起生效，有效期為【填寫(xiě)起始日期】至【填寫(xiě)終止日期】。若合同到期后，甲方仍需乙方繼續(xù)工作，應(yīng)提前【填寫(xiě)提前通知天數(shù)】日書(shū)面通知乙方，雙方協(xié)商一致可以續(xù)簽。1.3聘用條件（二）【填寫(xiě)學(xué)歷要求】；（三）具備【填寫(xiě)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)要求】；（四）身體健康，符合從事相關(guān)工作所需的身體條件；（五）無(wú)犯罪記錄，遵守國(guó)家法律法規(guī)及甲方規(guī)章制度。第二條工作職責(zé)2.1工作內(nèi)容乙方須按照甲方的工作安排，認(rèn)真負(fù)責(zé)地完成工作任務(wù)，維護(hù)甲方的合法權(quán)益。2.2工作地點(diǎn)乙方的工作地點(diǎn)為【填寫(xiě)工作地點(diǎn)】。2.3工作時(shí)間乙方的工作時(shí)間為【填寫(xiě)工作起始時(shí)間】至【填寫(xiě)工作終止時(shí)間】，如有特殊情況，甲方可以臨時(shí)調(diào)整乙方的工作時(shí)間。第三條勞動(dòng)報(bào)酬3.1工資待遇乙方的月工資為【填寫(xiě)工資數(shù)額】，甲方按月支付乙方工資。3.2獎(jiǎng)金福利乙方按照甲方的規(guī)定享有獎(jiǎng)金及其他福利待遇。3.3社會(huì)保險(xiǎn)甲方按照國(guó)家的規(guī)定為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)，包括養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)和生育保險(xiǎn)。第四條勞動(dòng)保護(hù)4.1勞動(dòng)安全甲方必須為乙方提供符合國(guó)家安全標(biāo)準(zhǔn)的勞動(dòng)條件，保障乙方的人身安全。4.2勞動(dòng)衛(wèi)生4.3勞動(dòng)防護(hù)用品甲方應(yīng)按國(guó)家規(guī)定免費(fèi)提供乙方勞動(dòng)防護(hù)用品，并指導(dǎo)乙方正確使用。第五條合同解除和終止5.1解除合同的情形（一）乙方嚴(yán)重違反甲方規(guī)章制度；（二）乙方嚴(yán)重失職，對(duì)甲方造成重大損害；（三）乙方因病或傷殘不能從事原工作，且在規(guī)定的醫(yī)療期滿(mǎn)后不能恢復(fù)原工作能力；（四）乙方未經(jīng)甲方同意，同時(shí)與其他用人單位建立勞動(dòng)關(guān)系，對(duì)完成甲方的工作造成嚴(yán)重影響；（五）乙方因國(guó)家法律法規(guī)規(guī)定的其他情形解除勞動(dòng)合同。5.2終止合同的情形（一）合同到期，雙方?jīng)]有續(xù)簽意愿；（二）乙方達(dá)到法定退休年齡；（三）乙方完全喪失勞動(dòng)能力；（四）乙方死亡。5.3經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償根據(jù)國(guó)家法律法規(guī)的規(guī)定，甲方依法支付乙方經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。第六條違約責(zé)任6.1違約的情形（一）甲方未按時(shí)足額支付乙方工資及福利待遇；（二）甲方未按合同約定提供勞動(dòng)保護(hù)條件；（三）乙方未按合同約定完成工作任務(wù)。6.2違約責(zé)任承擔(dān)違約方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任，向守約方支付違約金，并賠償因此給對(duì)方造成的損失。具體違約金及賠償數(shù)額按照雙方約定或國(guó)家法律法規(guī)的規(guī)定執(zhí)行。第八條爭(zhēng)議解決7.1協(xié)商解決雙方在履行合同過(guò)程中發(fā)生糾紛，應(yīng)通過(guò)友好協(xié)商的方式解決。7.2調(diào)解解決協(xié)商不成的，可以向甲方所在地的勞動(dòng)爭(zhēng)議調(diào)解組織申請(qǐng)調(diào)解。7.3仲裁解決調(diào)解不成的，任何一方均有權(quán)向甲方所在地的勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁。7.4法律途徑對(duì)仲裁裁決不服的，可以向甲方所在地的人民法院提起訴訟。第九條其他條款8.1保密條款乙方應(yīng)對(duì)在甲方工作期間接觸到的商業(yè)秘密、技術(shù)秘密等保密信息予以保密，未經(jīng)甲方同意不得向任何第三方泄露。8.2知識(shí)產(chǎn)權(quán)乙方在甲方工作期間創(chuàng)造的知識(shí)產(chǎn)權(quán)歸甲方所有。8.3信息安全乙方應(yīng)遵守國(guó)家的網(wǎng)絡(luò)安全法律法規(guī)，保護(hù)甲方的信息安全。第十條合同的生效、變更和解除9.1合同生效條件本合同自雙方簽字或蓋章之日起生效。9.2合同變更合同變更應(yīng)由雙方協(xié)商一致，并書(shū)面確認(rèn)。9.3合同解除合同解除應(yīng)符合國(guó)家法律法規(guī)的規(guī)定，并由雙方協(xié)商一致。第十一條合同的履行和監(jiān)督10.1履行合同義務(wù)雙方應(yīng)嚴(yán)格按照合同的約定履行各自的義務(wù)。10.2監(jiān)督與檢查甲方有權(quán)對(duì)乙方的工作進(jìn)行監(jiān)督與檢查。第十二條合同的爭(zhēng)議處理11.1爭(zhēng)議的定義本合同爭(zhēng)議指雙方在履行合同過(guò)程中發(fā)生的權(quán)益糾紛。11.2爭(zhēng)議的解決方式爭(zhēng)議的解決方式按照本合同第八條的規(guī)定執(zhí)行。第十三條合同的解除和終止12.1解除和終止的條件合同的解除和終止條件按照本合同第五條的規(guī)定執(zhí)行。12.2解除和終止的程序合同的解除和終止程序按照雙方協(xié)商一致的方式進(jìn)行。第十四條合同的續(xù)簽13.1續(xù)簽的條件（一）乙方繼續(xù)工作期間的表現(xiàn)良好；（二）甲方仍需乙方繼續(xù)工作。13.2續(xù)簽的程序雙方應(yīng)在合同到期前【填寫(xiě)提前續(xù)簽天數(shù)】日內(nèi)協(xié)商一致，并簽訂新的合同。附件14.1相關(guān)法律法規(guī)本合同的簽訂、履行、解除、終止等均應(yīng)遵守的國(guó)家法律法規(guī)。14.2合同附件本合同附件包括：【填寫(xiě)附件名稱(chēng)】。第二部分：其他補(bǔ)充性說(shuō)明和解釋說(shuō)明一：附件列表：附件1：臨時(shí)工崗位職責(zé)描述詳細(xì)說(shuō)明乙方在甲方工作的具體崗位職責(zé)，包括工作內(nèi)容、工作標(biāo)準(zhǔn)、工作成果等。附件2：勞動(dòng)保護(hù)措施清單列出甲方應(yīng)提供的勞動(dòng)保護(hù)措施，包括勞動(dòng)安全、勞動(dòng)衛(wèi)生、勞動(dòng)防護(hù)用品等。附件3：工資待遇明細(xì)表詳細(xì)列出乙方的工資待遇，包括基本工資、獎(jiǎng)金、津貼、福利等。附件4：社會(huì)保險(xiǎn)繳納明細(xì)表詳細(xì)說(shuō)明甲方為乙方繳納的社會(huì)保險(xiǎn)項(xiàng)目、繳費(fèi)比例、繳費(fèi)基數(shù)等。附件5：保密協(xié)議詳細(xì)列出乙方應(yīng)保密的信息范圍、保密期限、保密義務(wù)等。附件6：知識(shí)產(chǎn)權(quán)歸屬協(xié)議明確乙方在甲方工作期間創(chuàng)造的知識(shí)產(chǎn)權(quán)歸屬問(wèn)題，包括專(zhuān)利、著作權(quán)、發(fā)明創(chuàng)造等。附件7：信息安全協(xié)議詳細(xì)說(shuō)明乙方應(yīng)遵守的信息安全規(guī)定，包括數(shù)據(jù)保護(hù)、網(wǎng)絡(luò)安全、隱私保護(hù)等。說(shuō)明二：違約行為及責(zé)任認(rèn)定：違約行為：1.乙方未按合同約定完成工作任務(wù)；2.乙方嚴(yán)重違反甲方規(guī)章制度；3.乙方嚴(yán)重失職，對(duì)甲方造成重大損害；4.乙方未經(jīng)甲方同意，同時(shí)與其他用人單位建立勞動(dòng)關(guān)系，對(duì)完成甲方的工作造成嚴(yán)重影響；5.乙方因國(guó)家法律法規(guī)規(guī)定的其他情形解除勞動(dòng)合同。違約責(zé)任認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)：1.乙方未按合同約定完成工作任務(wù)，甲方有權(quán)扣除乙方工資或要求乙方支付違約金；2.乙方嚴(yán)重違反甲方規(guī)章制度，甲方有權(quán)立即解除合同，并要求乙方支付違約金；3.乙方嚴(yán)重失職，對(duì)甲方造成重大損害，甲方有權(quán)立即解除合同，并要求乙方支付違約金；4.乙方未經(jīng)甲方同意，同時(shí)與其他用人單位建立勞動(dòng)關(guān)系，甲方有權(quán)立即解除合同，并要求乙方支付違約金；5.乙方因國(guó)家法律法規(guī)規(guī)定的其他情形解除勞動(dòng)合同，甲方有權(quán)按國(guó)家法律法規(guī)的規(guī)定要求乙方支付違約金。示例說(shuō)明：如果乙方未按合同約定完成工作任務(wù)，甲方可以扣除乙方一個(gè)月的工資作為違約金。說(shuō)明三：法律名詞及解釋?zhuān)?.臨時(shí)工：指在用人單位無(wú)固定崗位或因季節(jié)性、臨時(shí)性工作需要，與用人單位簽訂勞動(dòng)合同的員工。2.崗位職責(zé)：指臨時(shí)工在用人單位所承擔(dān)的具體工作內(nèi)容和職責(zé)。3.勞動(dòng)保護(hù)：指用人單位為保護(hù)臨時(shí)工的人身安全和身體健康所采取的措施。4.社會(huì)保險(xiǎn)：指用人單位依法為臨時(shí)工繳納的養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)和生育保險(xiǎn)。5.保密義務(wù)：指臨時(shí)工在合同期間對(duì)用人單位的商業(yè)秘密、技術(shù)秘密等予以保密的義務(wù)。6.知識(shí)產(chǎn)權(quán)：指臨時(shí)工在合同期間創(chuàng)造的專(zhuān)利、著作權(quán)、發(fā)