高校輔導(dǎo)員“進(jìn)宿舍”開展大學(xué)生思想政治教育的可行路徑_第1頁
高校輔導(dǎo)員“進(jìn)宿舍”開展大學(xué)生思想政治教育的可行路徑_第2頁
高校輔導(dǎo)員“進(jìn)宿舍”開展大學(xué)生思想政治教育的可行路徑_第3頁
高校輔導(dǎo)員“進(jìn)宿舍”開展大學(xué)生思想政治教育的可行路徑_第4頁
高校輔導(dǎo)員“進(jìn)宿舍”開展大學(xué)生思想政治教育的可行路徑_第5頁
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文檔簡介

摘要:宿舍是大學(xué)生生活和學(xué)習(xí)的重要場所,也是實(shí)施大學(xué)生思想政治教育的主陣地,高校輔導(dǎo)員“進(jìn)宿舍”開展大學(xué)生思想政治教育具有多方面的價值。高校輔導(dǎo)員可以通過確立以人為本的宿舍管理理念、在宿舍管理中建立有效的溝通機(jī)制、開展多樣化的宿舍教育活動、強(qiáng)化宿舍文化建設(shè)、完善宿舍管理與激勵機(jī)制等途徑,“進(jìn)宿舍”開展大學(xué)生思想政治教育。關(guān)鍵詞:高校;輔導(dǎo)員;學(xué)生宿舍;思想政治教育大學(xué)生活中,學(xué)生在宿舍停留的時間較長,其在宿舍內(nèi)的自我表現(xiàn)更為真實(shí)。大學(xué)生不盡相同的思想觀念、價值追求、秉性特質(zhì)、行為習(xí)慣等交互影響,讓學(xué)生宿舍問題層出不窮[1]。因此,學(xué)生宿舍應(yīng)當(dāng)成為大學(xué)生思想政治教育不可忽視的陣地。高校輔導(dǎo)員作為與大學(xué)生聯(lián)系最緊密的群體之一,在開展思想政治教育工作方面具有得天獨(dú)厚的優(yōu)勢。當(dāng)前,隨著社會的發(fā)展和科技的進(jìn)步,各種思潮和價值觀不斷涌現(xiàn),對大學(xué)生的思想觀念產(chǎn)生了強(qiáng)烈沖擊。如何防范大學(xué)生出現(xiàn)思想政治問題?一方面,輔導(dǎo)員可以通過“進(jìn)宿舍”與學(xué)生近距離接觸,及時掌握學(xué)生的思想動態(tài)和實(shí)際需求,發(fā)現(xiàn)學(xué)生在思想上存在的問題,由此開展更具針對性的思想政治教育,幫助他們抵制不良影響,樹立正確的世界觀、人生觀和價值觀。另一方面,學(xué)生宿舍中具有特定的文化氛圍,輔導(dǎo)員“進(jìn)宿舍”與學(xué)生交流思想、了解學(xué)生學(xué)習(xí)生活情況,有針對性地組織學(xué)生開展豐富多彩的宿舍文化活動,可以促進(jìn)師生之間的理解和尊重,增進(jìn)生生之間的友誼,增強(qiáng)集體凝聚力。由此而言,高校輔導(dǎo)員“進(jìn)宿舍”開展大學(xué)生思想政治教育,是滿足學(xué)生教育和管理實(shí)際需求的必要舉措,可以有效預(yù)防和解決學(xué)生問題,營造健康穩(wěn)定、積極向上的校園氛圍。高校輔導(dǎo)員應(yīng)該充分發(fā)揮智慧,找到“進(jìn)宿舍”開展思想政治教育的可行路徑,成為學(xué)生的思想引路人。一、轉(zhuǎn)變管理理念,在宿舍管理中體現(xiàn)以人為本的思想時代在不斷發(fā)展,大學(xué)生的思想觀念、行為習(xí)慣和價值取向也在發(fā)生變化。在傳統(tǒng)的高校宿舍管理中,往往側(cè)重于用規(guī)章制度約束學(xué)生的行為,以維持秩序和規(guī)范管理。然而,隨著時代的發(fā)展和學(xué)生需求的多樣化,傳統(tǒng)管理方式逐漸暴露出局限性。為了更好地適應(yīng)新形勢,高校須轉(zhuǎn)變理念,在宿舍管理中體現(xiàn)以人為本的思想,根據(jù)學(xué)生的需求開展思想政治教育,為學(xué)生的成長保駕護(hù)航。首先,從安全管理轉(zhuǎn)向全面育人。輔導(dǎo)員在制訂宿舍規(guī)定、安排宿舍生活、組織活動等方面突出學(xué)生的主體地位。日常管理中除了確保宿舍安全,輔導(dǎo)員還應(yīng)關(guān)注學(xué)生的思想動態(tài)和成長需求,將宿舍作為開展大學(xué)生思想政治教育的重要陣地。轉(zhuǎn)變宿舍管理理念,建立互信、互助的師生關(guān)系,增強(qiáng)學(xué)生對宿舍的歸屬感,可以為輔導(dǎo)員“進(jìn)宿舍”開展思想政治教育,提高思想政治教育的效果和質(zhì)量提供保障。同時,轉(zhuǎn)變宿舍管理理念還需要從被動響應(yīng)向主動預(yù)防轉(zhuǎn)變。通過建立有效的信息反饋機(jī)制,及時了解學(xué)生的需求和困難,提前進(jìn)行干預(yù)和處理,避免問題擴(kuò)大化。這種主動預(yù)防的方式可以提高宿舍管理效率,減少學(xué)生之間不必要的沖突和矛盾。其次,宿舍管理手段也需要從單一向多元轉(zhuǎn)變。輔導(dǎo)員要改變大包大攬、“一言堂”的傳統(tǒng)管理方式,樹立服務(wù)學(xué)生的理念,關(guān)注學(xué)生的個性化需求,積極制訂思想政治教育和日常管理方案,將宿舍日常管理與思想政治教育有機(jī)融合,為學(xué)生提供更多的人文關(guān)懷和指導(dǎo),這有利于學(xué)生樹立正確的道德觀念和思想理念。最后,宿舍管理方式要從固定靜態(tài)轉(zhuǎn)變?yōu)殪`活動態(tài)。輔導(dǎo)員應(yīng)當(dāng)時刻關(guān)注學(xué)生的思想、學(xué)習(xí)、生活等方面的情況,根據(jù)學(xué)生思想變化、學(xué)習(xí)需求和個人興趣等適時調(diào)整管理、教育策略,常態(tài)化開展大學(xué)生思想政治教育,為學(xué)生提供必要的指導(dǎo)和幫助,同時靈活組織各種宿舍文化活動,以滿足學(xué)生的精神需求、心理需求,更好地實(shí)現(xiàn)思想政治教育目標(biāo)。二、明確角色定位,在宿舍管理中建立有效的溝通機(jī)制當(dāng)前,部分高校輔導(dǎo)員將“進(jìn)宿舍”定位為安全檢查和寢室衛(wèi)生檢查,缺乏交流和引導(dǎo),這樣的定位往往與學(xué)生的期待存在差距。在宿舍管理中融入思想政治教育,發(fā)揮輔導(dǎo)員的思想引領(lǐng)作用,應(yīng)首先建立有效的溝通機(jī)制。據(jù)調(diào)查,部分大學(xué)生一天在宿舍度過的時間長達(dá)12小時[2],在這樣人員密集、停留時間長的場所,僅靠“查”無法完全保障學(xué)生安全,應(yīng)當(dāng)從學(xué)生的思想上下功夫才能為其成長成才保駕護(hù)航。高校輔導(dǎo)員需要改變過去單向的學(xué)生管理方式,加強(qiáng)與學(xué)生的雙向聯(lián)系,通過溝通與互動了解學(xué)生的真實(shí)想法和遇到的問題,促進(jìn)彼此的理解與信任,建立健全的輔導(dǎo)員與學(xué)生之間的溝通機(jī)制,確保信息暢通,提高大學(xué)生思想政治教育工作的針對性和質(zhì)效。例如,制訂夜間值班和走訪的管理制度。其中,夜間值班由學(xué)校學(xué)生工作處、學(xué)院領(lǐng)導(dǎo)及輔導(dǎo)員輪流排班。走訪則分為集中走訪與單獨(dú)走訪。集中走訪由各學(xué)院書記每周帶領(lǐng)本學(xué)院輔導(dǎo)員集中走進(jìn)學(xué)生宿舍,通過先集中布置工作、后分散查寢、再集中總結(jié)的方式,開展包括衛(wèi)生檢查、安全檢查、了解學(xué)生的學(xué)習(xí)生活情況等方面的工作,根據(jù)發(fā)現(xiàn)的普遍性、共性問題,制訂有針對性的教育管理策略;單獨(dú)走訪則是輔導(dǎo)員不定期進(jìn)入學(xué)生宿舍,開展與學(xué)生談心、調(diào)解宿舍矛盾、解決學(xué)生困難、指導(dǎo)寢室文化建設(shè)等工作,當(dāng)發(fā)現(xiàn)學(xué)生中存在問題時給予有效的教育引導(dǎo)。值班制度和走訪制度,不僅能夠確保宿舍安全,而且使輔導(dǎo)員有更多時間與學(xué)生相處,及時了解和處理學(xué)生遇到的各種問題,而學(xué)生身處自己日常生活的場所,在談及內(nèi)心疑惑、人生理想及未來職業(yè)規(guī)劃時往往更容易敞開心扉,輔導(dǎo)員因勢利導(dǎo)地開展思想政治教育,往往更容易達(dá)到預(yù)期效果。此外,輔導(dǎo)員入住宿舍和走訪宿舍能夠起到督促作用,有利于大學(xué)生思想政治教育工作的開展。實(shí)踐證實(shí),輔導(dǎo)員“進(jìn)宿舍”的教育管理方式受到了學(xué)生的普遍好評,滿意度較高。在宿舍管理中,為保障輔導(dǎo)員與學(xué)生的溝通效果,除了建立走訪制度,還應(yīng)當(dāng)建立更多有效的信息反饋機(jī)制。如在宿舍區(qū)域設(shè)置專門的意見箱或建議箱等,鼓勵學(xué)生向輔導(dǎo)員反映宿舍存在的問題或提出建議。這一方面便于輔導(dǎo)員及時回應(yīng)并采取措施解決問題,另一方面有利于加強(qiáng)輔導(dǎo)員與學(xué)生的互動,增進(jìn)彼此的了解和信任,更好地與學(xué)生建立良好的關(guān)系,為后續(xù)的思想政治教育打下基礎(chǔ)。三、創(chuàng)新工作方式,開展多樣化的宿舍教育活動高校輔導(dǎo)員“進(jìn)宿舍”開展大學(xué)生思想政治教育,不能一味進(jìn)行宣講,而要采取多種多樣的教育活動形式,以增強(qiáng)思想政治教育的趣味性、針對性和吸引力,更好地滿足學(xué)生的多元化需求,增強(qiáng)學(xué)生的參與感和歸屬感。當(dāng)前,高校輔導(dǎo)員“進(jìn)宿舍”開展大學(xué)生思想政治教育的活動形式有以下幾種。一是推廣閱讀文化。建立讀書角或閱讀吧,組織各種閱讀活動,如讀書比賽、閱讀講座、讀書會等,激發(fā)學(xué)生的閱讀興趣,引導(dǎo)學(xué)生養(yǎng)成良好的閱讀習(xí)慣,提高學(xué)生的文化素養(yǎng)和思維能力。一方面,通過獎勵機(jī)制鼓勵學(xué)生積極參與閱讀活動,或邀請專家學(xué)者進(jìn)行閱讀指導(dǎo),提高學(xué)生的閱讀質(zhì)量和水平。另一方面,利用網(wǎng)絡(luò)平臺進(jìn)行閱讀文化的推廣,如利用微信公眾號、微博等推送優(yōu)秀文章、推薦好書、分享閱讀心得等,引導(dǎo)學(xué)生積極參與網(wǎng)絡(luò)文化建設(shè);通過網(wǎng)絡(luò)平臺組織線上閱讀活動,打破時間和空間的限制。在閱讀活動中,學(xué)生可以通過深度閱讀和互動交流深入理解文化內(nèi)容,從而提高自身的思想認(rèn)識水平。二是開展主題宿舍日活動。輔導(dǎo)員可以圍繞當(dāng)前社會熱點(diǎn)問題、國家政策方針等,設(shè)計(jì)多種內(nèi)涵豐富的活動主題,組織開展宿舍日活動,與學(xué)生展開廣泛的討論,引導(dǎo)學(xué)生發(fā)表自己的觀點(diǎn)和看法,使其不斷提高思考問題、分析問題、解決問題的能力;還可以組織開展主題班會活動,加強(qiáng)學(xué)生之間的交流與合作,從而提高集體凝聚力。三是講座和研討會。輔導(dǎo)員可以邀請校內(nèi)外的專家學(xué)者、優(yōu)秀校友等“進(jìn)宿舍”開展思想政治教育講座或研討會。通過專家學(xué)者、優(yōu)秀校友分享經(jīng)驗(yàn)和見解,幫助學(xué)生拓寬視野、增長見識,同時,組織講座或研討會活動可以引導(dǎo)學(xué)生關(guān)注社會現(xiàn)實(shí)問題,培養(yǎng)他們的社會責(zé)任感和使命感。四是文化活動和社會實(shí)踐活動。輔導(dǎo)員可以圍繞思想政治教育內(nèi)容,組織開展如宿舍才藝展示、宿舍美化大賽、宿舍短視頻創(chuàng)作等宿舍文化活動及以宿舍為單位的社會實(shí)踐活動。宿舍文化活動與社會實(shí)踐活動的開展,可以引導(dǎo)學(xué)生深入思考生活學(xué)習(xí)問題、提高參與實(shí)踐的積極性,在實(shí)踐過程中深切感悟團(tuán)隊(duì)合作精神、社會責(zé)任,同時更好地了解國情、民情,從而增強(qiáng)學(xué)生的愛國情感和民族自信。四、重視載體功能,強(qiáng)化宿舍文化建設(shè)宿舍文化是高校校園文化的重要組成部分,具有思想政治教育隱性功能,通過加強(qiáng)宿舍文化建設(shè),輔導(dǎo)員可以深入了解學(xué)生的思想動態(tài)和實(shí)際需求,從而有針對性地開展思想政治教育工作,提高教育效果。同時,健康的宿舍文化蘊(yùn)含著積極向上的價值導(dǎo)向,如誠信、友善、平等、和諧等,學(xué)生在參與宿舍文化活動的過程中,會潛移默化地受到這些價值觀的影響,從而樹立正確的道德觀念和價值觀念。此外,良好的宿舍文化能夠引導(dǎo)學(xué)生樹立團(tuán)隊(duì)觀念和增強(qiáng)集體意識。輔導(dǎo)員應(yīng)當(dāng)不斷加強(qiáng)宿舍精神文化和行為文化的建設(shè)。其中,精神文化建設(shè)應(yīng)當(dāng)緊密圍繞國內(nèi)外大事、熱點(diǎn)新聞等開展,增強(qiáng)學(xué)生的社會責(zé)任感,杜絕育人陣地的分化。行為文化建設(shè)應(yīng)當(dāng)通過文明宿舍建設(shè)等活動,以學(xué)生喜聞樂見的宿舍讀書會、先進(jìn)集體評選、宿舍講習(xí)等形式開展,引導(dǎo)學(xué)生明辨是非,改正不良行為習(xí)慣,始終保持先進(jìn)文化在宿舍文化建設(shè)中的主導(dǎo)地位,發(fā)揮宿舍文化的教育作用。首先,將宿舍樓道的空白墻面設(shè)計(jì)為思想政治文化走廊,開辟“時事熱搜”“信息墻”“留言板”等不同區(qū)域,以國家大事、熱點(diǎn)新聞、校園日常、身邊故事等為宣傳主題,吸引學(xué)生展開閱讀和討論,使學(xué)生將碎片時間充分利用起來;輔導(dǎo)員牽頭組織成立積極分子宣講隊(duì),從學(xué)生的視角發(fā)掘話題,并引導(dǎo)學(xué)生積極參與小組討論,使思想政治教育能夠真正入腦入心。其次,以宿舍樓或樓層為單位成立思想政治講習(xí)小組。目前,各高校開展宿舍思想政治教育工作的成效不夠顯著,部分學(xué)生對宿舍的認(rèn)知還停留在宿舍僅是休息場所的層面,把在宿舍的大部分時間都耗費(fèi)在打游戲、看視頻等娛樂性活動上,難以形成學(xué)習(xí)氛圍,這給宿舍思想政治教育帶來了很大挑戰(zhàn)[3]。輔導(dǎo)員應(yīng)圍繞學(xué)生日常休閑娛樂需求、精神文明需求開展宿舍文化論壇、思政知識宣講、黨員宿舍評選、退伍復(fù)學(xué)學(xué)生宿舍參觀等思政實(shí)踐活動。這些活動能夠把具有共同興趣愛好的學(xué)生凝聚在一起,也可以感染帶動更多的學(xué)生參與進(jìn)來,有利于實(shí)現(xiàn)思想政治教育融入宿舍管理,為學(xué)生創(chuàng)造一個思想政治氛圍濃厚的宿舍環(huán)境。最后,舉辦讀書活動。目前,高校學(xué)生在課外閱讀方面的興趣相對較低,閱讀書籍也偏向于網(wǎng)絡(luò)小說等快餐文化。因此,輔導(dǎo)員利用宿舍條件建設(shè)“一站式”學(xué)生社區(qū),設(shè)立閱讀室,并定期舉辦讀書會,除提供學(xué)生專業(yè)相關(guān)的書籍、雜志外,也投放一些與思想政治教育相關(guān)的書籍,包括馬克思主義經(jīng)典著作、馬克思主義哲學(xué)類圖書、政治學(xué)類圖書、倫理學(xué)類圖書、歷史學(xué)類圖書等。另外,也要投放一些其他領(lǐng)域的書籍,如社會學(xué)圖書、心理學(xué)圖書、文化學(xué)圖書等,以幫助學(xué)生理解思想政治教育的基本原理和方法論、了解政治現(xiàn)象和政治制度、了解歷史發(fā)展進(jìn)程等,從不同的角度和層面獲得思想啟示。五、加強(qiáng)制度建設(shè),完善宿舍管理與激勵機(jī)制高校通常都制訂有較為完善的學(xué)生宿舍管理制度,但往往缺乏明確的輔導(dǎo)員“進(jìn)宿舍”工作制度。為此,高校應(yīng)當(dāng)制訂相應(yīng)的管理與激勵機(jī)制,為輔導(dǎo)員“進(jìn)宿舍”有效開展思想政治教育工作提供制度保障。首先,應(yīng)當(dāng)優(yōu)化宿舍辦公環(huán)境,為輔導(dǎo)員提供專門的辦公場所和設(shè)施,確保輔導(dǎo)員有足夠的空間和資源履行職責(zé)。一個空間獨(dú)立而設(shè)施完善的辦公場所能夠?yàn)檩o導(dǎo)員提供便利,提高其工作效率,避免了因條件所限導(dǎo)致的工作流于形式、走訪時間過短等弊端。此外,良好的工作環(huán)境還能夠增強(qiáng)輔導(dǎo)員的歸屬感,使他們更愿意投入時間和精力。除提供物理空間外,還應(yīng)當(dāng)建立清晰、全面的宿舍辦公制度,明確規(guī)定輔導(dǎo)員在“進(jìn)宿舍”過程中的工作職責(zé)、要求和期望,確保輔導(dǎo)員能最大程度落實(shí)工作。如實(shí)行宿舍包干,明確輔導(dǎo)員在自己負(fù)責(zé)片區(qū)中的角色定位和教育任務(wù),并規(guī)定輔導(dǎo)員“進(jìn)宿舍”的頻率、時長及具體工作內(nèi)容。此外,還應(yīng)當(dāng)制訂合理的考核標(biāo)準(zhǔn)和激勵機(jī)制,以便于對輔導(dǎo)員的工作進(jìn)行定期評估,并據(jù)此調(diào)整和完善相關(guān)政策。完善宿舍管理與激勵機(jī)制的具體做法包括:第一,建立考核評價機(jī)制。設(shè)置科學(xué)的考核指標(biāo),包括思想政治教育活動的組織與實(shí)施、學(xué)生參與度與反饋、宿舍文化建設(shè)成果等方面的評價指標(biāo)。定期對輔導(dǎo)員“進(jìn)宿舍”開展思想政治教育工作進(jìn)行評估,及時發(fā)現(xiàn)問題并采取改進(jìn)措施,同時將考核評估結(jié)果與輔導(dǎo)員的晉升、評優(yōu)等掛鉤,激勵其積極參與思想政治教育“進(jìn)宿舍”工作。同時,引入學(xué)生評議制度,因?yàn)閷W(xué)生不僅是被管理者,而且是管理的參與者和受益者,其在宿舍管理評價中最具有發(fā)言權(quán)。因此,應(yīng)當(dāng)將輔導(dǎo)員包干片區(qū)的學(xué)生評議納入輔導(dǎo)員考核評價中,更直觀地反映輔導(dǎo)員工作的成效。第二,完善激勵措施。鼓勵輔導(dǎo)員在宿舍文化建設(shè)方面進(jìn)行創(chuàng)新實(shí)踐,為其提供必要的資源和支持,并對思想政治教育“進(jìn)宿舍”工作中表現(xiàn)突出的輔導(dǎo)員,給予物質(zhì)獎勵或榮譽(yù)證書等形式的正向激勵。此外,還應(yīng)當(dāng)加強(qiáng)輔導(dǎo)員之間的交流與合作,讓輔導(dǎo)員分享“進(jìn)宿舍”開展思想政治教育的經(jīng)驗(yàn)和做法,共同提高思想政治教育水平。第三,加強(qiáng)培訓(xùn)與指導(dǎo)。定期組織輔導(dǎo)員開展思想政治教育培訓(xùn),提高其“進(jìn)宿舍”開展思想政治教育工作的理論素養(yǎng)和實(shí)際操作能力;邀請專家學(xué)者或優(yōu)秀輔導(dǎo)員開展專題講座或研討會,為輔導(dǎo)員提供有針對性的指導(dǎo)和支持;鼓勵輔導(dǎo)員參加相關(guān)學(xué)術(shù)交流會議,拓寬視野,了解行業(yè)最新動態(tài)和趨勢。通過以上措施,可以進(jìn)一步完善高校輔導(dǎo)員“進(jìn)宿舍”開展思想政治教

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