二零二五年度食品行業(yè)人才培訓委托合同3篇

20XX專業(yè)合同封面COUNTRACTCOVER20XX專業(yè)合同封面COUNTRACTCOVER甲方：XXX乙方：XXXPERSONALRESUMERESUME二零二四年度食品行業(yè)人才培訓委托合同合同編號_________一、合同主體1.甲方：名稱：_________________________地址：_________________________聯系人：_______________________聯系電話：_____________________2.乙方：名稱：_________________________地址：_________________________聯系人：_______________________聯系電話：_____________________3.其他相關方：名稱：_________________________地址：_________________________聯系人：_______________________聯系電話：_____________________二、合同前言2.1背景：隨著我國食品行業(yè)的快速發(fā)展，對高素質人才的需求日益增加。為提高我國食品行業(yè)整體素質，甲方決定委托乙方開展2024年度食品行業(yè)人才培訓工作。2.2目的：本合同旨在明確甲乙雙方在2024年度食品行業(yè)人才培訓中的權利、義務、責任及合作方式，確保培訓工作順利進行，實現人才培養(yǎng)目標。三、定義與解釋3.1專業(yè)屬于：本合同中“食品行業(yè)”指從事食品生產、加工、銷售、研發(fā)、管理等業(yè)務的企業(yè)、機構及個人。3.2關鍵詞解釋：（1）培訓：指乙方為甲方提供的專業(yè)課程、實踐操作、實習實訓等服務。（2）人才：指具備食品行業(yè)相關專業(yè)知識和技能，能夠勝任相關工作的人員。四、權利與義務4.1甲方的權利和義務：（1）有權要求乙方按照合同約定提供優(yōu)質培訓服務。（2）有權對培訓工作進行監(jiān)督、檢查，并提出合理意見和建議。（3）負責為乙方提供培訓所需的場地、設備、資料等。（4）負責支付乙方按照合同約定應得的培訓費用。4.2乙方的權利和義務：（1）按照合同約定，為甲方提供符合要求的培訓服務。（2）保證培訓質量，確保培訓效果。（3）在培訓過程中，嚴格遵守國家法律法規(guī)，維護甲方及學員的合法權益。（4）按時提交培訓報告，如實反映培訓情況。五、履行條款5.1合同履行時間：本合同自雙方簽字蓋章之日起生效，至2024年12月31日止。5.2合同履行地點：乙方根據甲方要求，在甲方指定的地點或乙方自有場地進行培訓。5.3合同履行方式：乙方按照甲方要求，制定詳細的培訓計劃，組織實施培訓工作。甲方負責協助乙方完成培訓過程中的各項事宜。六、合同的生效和終止6.1生效條件：本合同自甲乙雙方簽字蓋章之日起生效。6.2終止條件：（1）合同期限屆滿；（2）甲乙雙方協商一致解除合同；（3）因不可抗力導致合同無法履行。6.3終止程序：（1）甲乙雙方協商一致解除合同，應書面通知對方；（2）因不可抗力導致合同無法履行，乙方應在發(fā)生后15日內書面通知甲方。6.4終止后果：（1）合同終止后，甲乙雙方應按照合同約定結算培訓費用；（2）合同終止后，乙方應將甲方提供的場地、設備、資料等完好無損地退還甲方；（3）合同終止后，甲乙雙方應互相配合，妥善處理與合同有關的事宜。七、費用與支付7.1費用構成：（1）培訓講師費用：包括講師的授課費、差旅費、住宿費等。（2）場地租賃費用：包括培訓場地租賃費、設施設備使用費等。（3）教材資料費用：包括培訓教材、資料印刷費、配送費等。（4）其他費用：包括培訓期間的餐飲費、交通費、保險費等。7.2支付方式：（1）培訓前支付：甲方應于培訓開始前支付培訓費用的50%作為預付款。（2）培訓后支付：培訓結束后，甲方應于收到乙方提供的正式發(fā)票后15個工作日內支付剩余的50%培訓費用。7.3支付時間：（1）預付款支付時間：甲方應在簽訂本合同之日起30日內支付預付款。（2）剩余費用支付時間：培訓結束后，甲方應在收到乙方提供的正式發(fā)票后15個工作日內支付剩余費用。7.4支付條款：（1）甲方支付的培訓費用應以人民幣結算。（2）甲方支付培訓費用時，應通過銀行轉賬方式直接支付至乙方指定的賬戶。（3）甲方支付的培訓費用不得以現金形式交付。八、違約責任8.1甲方違約：（1）若甲方未按時支付培訓費用，應向乙方支付違約金，違約金為應付款項的1%。（2）若甲方未按時提供培訓所需的場地、設備、資料等，應向乙方支付相應的違約金。8.2乙方違約：（1）若乙方未按時提供符合要求的培訓服務，應向甲方支付違約金，違約金為已付款項的1%。（2）若乙方提供的培訓服務不符合合同約定，應重新提供或賠償甲方相應的損失。8.3賠償金額和方式：違約方應按照本合同約定支付違約金，并承擔由此給對方造成的直接經濟損失。賠償金額和方式應根據實際情況協商確定。九、保密條款9.1保密內容：（1）甲方企業(yè)的商業(yè)秘密、技術秘密等；（2）乙方提供的培訓內容、教學方法等；（3）雙方在合作過程中了解的對方商業(yè)信息。9.2保密期限：本合同涉及的保密期限為自合同簽訂之日起至合同終止后5年。9.3保密履行方式：（1）雙方應采取合理措施，確保保密內容的保密性。（2）未經對方同意，不得向任何第三方泄露保密內容。十、不可抗力10.1不可抗力定義：本合同所指的不可抗力是指因自然災害、政府行為、社會異常事件等原因，導致合同無法履行或履行困難的客觀情況。10.2不可抗力事件：（1）地震、洪水、臺風等自然災害；（2）戰(zhàn)爭、恐怖襲擊等社會異常事件；（3）政府政策調整、法律法規(guī)變化等。10.3不可抗力發(fā)生時的責任和義務：（1）發(fā)生不可抗力事件時，雙方應及時通知對方，并提供相關證明。（2）不可抗力事件發(fā)生期間，雙方應盡力采取必要措施減輕損失。（3）因不可抗力導致合同無法履行，雙方互不承擔責任。10.4不可抗力實例：（1）地震、洪水等自然災害；（2）戰(zhàn)爭、恐怖襲擊等社會異常事件；（3）政府政策調整、法律法規(guī)變化等。十一、爭議解決11.1協商解決：雙方在履行本合同過程中發(fā)生的爭議，應友好協商解決。11.2調解、仲裁或訴訟：協商不成的，任何一方均可向合同簽訂地人民法院提起訴訟，或向合同簽訂地仲裁委員會申請仲裁。十二、合同的轉讓12.1轉讓規(guī)定：未經對方同意，任何一方不得將本合同的全部或部分權利義務轉讓給第三方。12.2不得轉讓的情形：（1）涉及國家安全、商業(yè)秘密等特殊內容的；（2）法律法規(guī)明確規(guī)定不得轉讓的。十三、權利的保留13.1權力保留：（1）本合同中未明確約定的權利，甲乙雙方保留各自的權利。（2）甲方保留對培訓內容、教學方法等知識產權的完整權利。13.2特殊權力保留：（1）在合同履行過程中，若乙方發(fā)現甲方存在違約行為，乙方有權要求甲方改正或采取補救措施。（2）若甲方或乙方在履行合同過程中發(fā)現新的培訓需求，雙方有權協商調整培訓內容。十四、合同的修改和補充14.1修改和補充程序：（1）對本合同的修改和補充，應經甲乙雙方協商一致，并以書面形式簽訂補充協議。（2）補充協議與本合同具有同等法律效力。14.2修改和補充效力：本合同的修改和補充協議自雙方簽字蓋章之日起生效。十五、協助與配合15.1相互協作事項：（1）甲方提供培訓所需的場地、設備、資料等；（2）乙方根據甲方要求，制定培訓計劃，組織實施培訓；（3）雙方共同協調解決培訓過程中的問題。15.2協作與配合方式：（1）甲乙雙方應定期召開會議，溝通培訓工作進展；（2）雙方應及時溝通，解決培訓過程中出現的問題；（3）雙方應按照合同約定，履行各自的義務。十六、其他條款16.1法律適用：本合同適用中華人民共和國法律。16.2合同的完整性和獨立性：本合同構成甲乙雙方之間關于2024年度食品行業(yè)人才培訓委托的完整協議，具有獨立性。16.3增減條款：本合同中未規(guī)定的權利義務，甲乙雙方可根據實際情況另行協商確定。十七、簽字、日期、蓋章甲方（蓋章）：法定代表人（簽字）：乙方（蓋章）：法定代表人（簽字）：簽訂日期：____年____月____日附件及其他說明解釋一、附件列表：1.培訓計劃書2.培訓課程大綱3.培訓師資簡介4.培訓場地租賃合同5.培訓資料清單6.保密協議7.不可抗力事件證明文件8.爭議解決協議9.乙方提供的培訓服務報告10.甲方提供的場地、設備、資料清單11.甲方支付的培訓費用發(fā)票12.乙方提供的正式發(fā)票13.補充協議（如有）二、違約行為及認定：1.甲方違約：未按時支付培訓費用：認定甲方違約，應支付違約金及相應的利息。未按時提供培訓所需的場地、設備、資料等：認定甲方違約，應承擔乙方由此產生的損失。2.乙方違約：未按時提供符合要求的培訓服務：認定乙方違約，應重新提供或賠償甲方相應的損失。提供的培訓服務不符合合同約定：認定乙方違約，應重新提供或賠償甲方相應的損失。三、法律名詞及解釋：1.不可抗力：指不能預見、不能避免并不能克服的客觀情況，如自然災害、戰(zhàn)爭等。2.違約金：指因一方違約給另一方造成損失時，違約方應支付給守約方的金錢。3.利息：指因一方違約導致另一方資金損失時，違約方應支付給守約方的資金補償。4.補充協議：指在合同履行過程中，甲乙雙方對原合同內容進行修改或補充達成的協議。5.保密協議：指雙方就保密事項達成的一致意見，約定雙方在履行合同過程中應保守秘密。四、執(zhí)行中遇到的問題及解決辦法：1.問題：培訓場地不符合要求。解決辦法：與場地提供方協商，要求其整改，或另選合適的場地。2.問題：培訓師資不符合要求。解決辦法：與乙方協商，更換符合要求的培訓講師。3.問題：培訓費用支付不及時。解決辦法：甲方應及時支付培訓費用，如遇特殊情況，應提前與乙方溝通。4.問題：培訓過程中出現安全問題。解決辦法：立即采取應急措施，確保學員安全，并報告相關部門。5.問題：培訓結束后，甲方對培訓效果不滿意。解決辦法：與乙方協商，尋求改進措施，或根據合同約定進行賠償。多方為主導的條款說明解釋一、增加第三方合同主體的基礎上。重新詳細規(guī)劃第三方的責權利等相關條款1.第三方責任：第三方應保證其提供的培訓場地、設施和設備符合合同要求，并承擔因設施問題導致的培訓中斷或學員傷害的責任。第三方應遵守合同約定，配合甲乙雙方完成培訓工作。2.第三方權利：第三方有權要求甲乙雙方按照合同約定支付其提供服務的費用。第三方有權要求甲乙雙方在培訓過程中遵守相關法律法規(guī)和操作規(guī)程。3.第三方義務：第三方應確保培訓場地、設施和設備的安全，并負責日常維護和保養(yǎng)。第三方應按照合同約定的時間、地點提供培訓服務。二、以乙方的權益為主導，以乙方的責權利為優(yōu)先，增加乙方的權利條款以及乙方的多種利益條款，同時增加甲方的違約及限制條款1.乙方權利：乙方有權要求甲方按照合同約定支付培訓費用，包括預付款和尾款。乙方有權要求甲方提供必要的培訓資料和設備。乙方有權要求甲方在培訓結束后提供學員反饋，以便乙方改進培訓質量。2.乙方利益條款：乙方有權在合同中約定培訓費用的支付方式，包括分期支付和一次性支付。乙方有權在合同中約定培訓效果的考核標準和獎勵機制。3.甲方的違約及限制條款：若甲方未按時支付培訓費用，乙方有權暫停或終止培訓服務，并要求甲方支付違約金。甲方的違約行為包括但不限于未按時支付費用、未提供必要資料和設備等。甲方的限制條款包括但不限于不得要求乙方降低培訓質量、不得要求乙方承擔超出合同約定的責任。三、以甲方的權益為主導，以甲方的責權利為優(yōu)先，增加甲方的權利條款以及甲方的多種利益條款，同時增加乙方的違約及限制條款1.甲方的權利：甲方可要求乙方提供詳細的培訓計劃和師資隊伍介紹。甲方可要求乙方在培訓過程中保持與甲方溝通，及時反饋培訓進展。2.甲方的利益條款：甲方可要求乙方提供培訓效果的保證，包括培訓合格率和學員滿意度。甲方可要求乙方在合同中約定培訓效果的考核標準和獎勵機制。3.乙方的違約及限制條款：若乙方未按照合同約定提供培訓服務，甲方有權要求乙方承擔違約責任，包括賠償損失。乙方的違約行為包括但不限于未按時提供培訓服務、培訓質量不符合要求等。乙方的限制條款包括但不限于不得要求甲方承擔超出合同約定的責任、不得要求甲方支付不合理費用。全文完。二零二四年度食品行業(yè)人才培訓委托合同1合同目錄一、合同概述1.合同背景2.合同目的3.合同期限二、委托方信息1.委托方名稱2.委托方地址3.委托方聯系方式4.委托方法定代表人三、受托方信息1.受托方名稱2.受托方地址3.受托方聯系方式4.受托方法定代表人四、培訓內容1.培訓科目2.培訓課程3.培訓教材4.培訓師資五、培訓對象1.培訓人員范圍2.培訓人員條件3.培訓人員選拔六、培訓方式1.線上培訓2.線下培訓3.混合培訓七、培訓時間1.培訓起止時間2.培訓課時安排3.培訓日程安排八、培訓費用1.費用總額2.費用構成3.付款方式4.付款時間九、培訓場地1.場地要求2.場地提供3.場地費用4.場地使用時間十、培訓資料1.資料提供2.資料保管3.資料使用十一、保密條款1.保密內容2.保密期限3.違約責任十二、違約責任1.委托方違約責任2.受托方違約責任3.違約賠償十三、爭議解決1.爭議解決方式2.爭議解決機構3.爭議解決程序十四、合同生效及終止1.合同生效條件2.合同終止條件3.合同解除條件4.合同續(xù)簽合同編號_________一、合同概述1.合同背景2.合同目的通過本次培訓，提升員工的專業(yè)技能和綜合素質，以適應食品行業(yè)的發(fā)展需求。3.合同期限自2024年1月1日起至2024年12月31日止。二、委托方信息1.委托方名稱食品集團有限公司2.委托方地址省市區(qū)路號3.委托方聯系方式電話：X4.委托方法定代表人三、受托方信息1.受托方名稱人才培訓中心2.受托方地址省市區(qū)路號3.受托方聯系方式電話：X4.受托方法定代表人四、培訓內容1.培訓科目食品安全生產、食品安全管理、食品質量管理、食品法律法規(guī)、食品加工技術等。2.培訓課程根據培訓科目設置相應的課程，如食品生產安全管理課程、食品質量管理課程等。3.培訓教材選用國內權威機構編寫的食品行業(yè)相關教材。4.培訓師資邀請食品行業(yè)專家、教授、高級工程師等擔任培訓講師。五、培訓對象1.培訓人員范圍公司內部從事食品生產、質量檢測、安全管理等相關崗位的員工。2.培訓人員條件3.培訓人員選拔由公司人力資源部門負責選拔，選拔過程公開、公平、公正。六、培訓方式1.線上培訓采用網絡直播、錄播等形式進行，方便員工隨時隨地學習。2.線下培訓定期組織線下培訓，集中授課、研討、實踐等。3.混合培訓結合線上和線下培訓，提高培訓效果。七、培訓時間1.培訓起止時間2024年1月1日至2024年12月31日。2.培訓課時安排每月至少安排8課時，全年共計96課時。3.培訓日程安排每月制定培訓日程安排，包括培訓時間、地點、內容等。八、培訓費用1.費用總額本次培訓費用總額為人民幣萬元整。2.費用構成包括培訓講師費用、教材費用、場地費用、設備費用、行政費用等。3.付款方式甲方應于培訓開始前支付培訓費用的50%，剩余50%在培訓結束后30日內支付。4.付款時間甲方應在每月的一個工作日前將當月應付款項支付至乙方指定賬戶。九、培訓場地1.場地要求乙方應提供符合培訓要求的場地，包括但不限于教室、會議室、實操室等。2.場地提供乙方負責場地租賃、布置、維護等工作。3.場地費用場地費用包含在培訓費用總額內。4.場地使用時間甲方培訓時間安排由乙方配合，確保場地使用時間合理。十、培訓資料1.資料提供2.資料保管甲方負責培訓資料的保管，不得隨意復制、傳播。3.資料使用甲方員工應合理使用培訓資料，不得用于商業(yè)用途。十一、保密條款1.保密內容包括但不限于培訓內容、培訓資料、培訓人員信息等。2.保密期限自合同簽訂之日起至合同終止后兩年。3.違約責任任何一方違反保密義務，應承擔相應的法律責任。十二、違約責任1.委托方違約責任如委托方未按時支付培訓費用，應向受托方支付違約金，違約金為未付款項的%。2.受托方違約責任如受托方未按約定提供培訓服務，應向委托方支付違約金，違約金為培訓費用總額的%。3.違約賠償任何一方違約給對方造成損失的，應承擔相應的賠償責任。十三、爭議解決1.爭議解決方式雙方應友好協商解決合同爭議，協商不成的，提交合同簽訂地人民法院訴訟解決。2.爭議解決機構無3.爭議解決程序按相關法律法規(guī)和程序進行。十四、合同生效及終止1.合同生效條件本合同自雙方簽字蓋章之日起生效。2.合同終止條件合同期滿或雙方協商一致解除合同。3.合同解除條件如一方違反合同約定，另一方有權解除合同。4.合同續(xù)簽如雙方認為有必要，可協商續(xù)簽本合同。甲方（蓋章）：乙方（蓋章）：代表人（簽字）：代表人（簽字）：日期：____年__月__日日期：____年__月__日多方為主導時的，附件條款及說明一、當甲方為主導時，增加的多項條款及說明：1.甲方主導培訓內容更新條款：甲方有權根據市場變化和公司發(fā)展需求，對培訓內容進行適當調整和更新。說明：甲方作為委托方，應有權根據行業(yè)動態(tài)和公司戰(zhàn)略調整培訓內容，確保培訓的實用性和前瞻性。2.甲方指定培訓講師條款：甲方有權指定培訓講師，并對講師的資質和授課質量進行審核。說明：甲方作為委托方，對培訓質量有直接責任，因此有權選擇合適的講師，確保培訓的專業(yè)性和針對性。3.甲方監(jiān)督培訓過程條款：甲方有權對培訓過程進行監(jiān)督，包括培訓時間、培訓地點、培訓材料等。說明：甲方需要對培訓的順利進行和培訓效果負責，因此有權對培訓過程進行監(jiān)督，確保培訓目標的實現。4.甲方參與培訓評估條款：甲方應參與培訓效果評估，并提供反饋意見。說明：甲方作為培訓的直接受益方，其反饋對評估培訓效果至關重要，因此應參與評估過程。5.甲方負責培訓場地安排條款：甲方負責培訓場地的選擇和安排，確保培訓環(huán)境符合要求。說明：甲方需要確保培訓場地的適宜性，以保障培訓的順利進行。二、當乙方為主導時，增加的多項條款及說明：1.乙方主導培訓方式創(chuàng)新條款：乙方有權根據培訓需求和資源條件，創(chuàng)新培訓方式，提高培訓效果。說明：乙方作為受托方，應具備創(chuàng)新能力和靈活性，以適應不同培訓場景和需求。2.乙方制定培訓計劃條款：乙方應制定詳細的培訓計劃，包括培訓目標、內容、時間表等。說明：乙方作為培訓執(zhí)行的主體，需要制定詳細的計劃，以確保培訓的有序進行。3.乙方負責培訓師資選拔條款：乙方應負責選拔合適的培訓師資，并進行培訓前的準備工作。說明：乙方需要對師資的資質和授課能力進行評估，確保培訓質量。4.乙方提供培訓后續(xù)支持條款：乙方應在培訓結束后，提供必要的后續(xù)支持，如解答疑問、跟蹤學習效果等。說明：乙方需要對培訓效果進行跟蹤，確保培訓成果的轉化。5.乙方保證培訓資料質量條款：乙方應保證提供的培訓資料質量，確保其符合國家相關標準和行業(yè)規(guī)范。說明：乙方需要確保培訓資料的專業(yè)性和準確性，以提升培訓效果。三、當有第三方中介時，增加的多項條款及說明：1.中介機構責任條款：中介機構應負責協調雙方關系，確保合同的履行和雙方的權益。說明：中介機構作為第三方，應起到橋梁作用，保障合同執(zhí)行的順利進行。2.中介機構費用條款：中介機構的費用由甲方和乙方共同承擔，具體費用由中介機構與雙方協商確定。說明：中介機構的費用應由委托方和受托方共同承擔，以保證其公正性和中立性。3.中介機構保密義務條款：中介機構對在合同履行過程中獲取的甲方和乙方信息負有保密義務。說明：中介機構作為信息傳遞的中間環(huán)節(jié)，應遵守保密原則，保護雙方的商業(yè)秘密。4.中介機構違約責任條款：中介機構如違反保密義務或未能履行協調責任，應承擔相應的法律責任。說明：中介機構在合同履行過程中，如出現違約行為，應承擔相應的法律責任。5.中介機構終止合同條款：如中介機構因故終止合同，應提前通知甲方和乙方，并協助雙方處理后續(xù)事宜。說明：中介機構在終止合同時，應確保雙方權益不受損害，并妥善處理后續(xù)事宜。附件及其他補充說明一、附件列表：1.培訓課程大綱2.培訓講師資質證明3.培訓場地租賃合同4.培訓資料清單5.中介機構服務協議6.付款憑證7.培訓效果評估報告二、違約行為及認定：1.違約行為：甲方未按時支付培訓費用。認定：甲方未在約定的付款時間內支付培訓費用，視為違約。2.違約行為：乙方未按約定提供培訓服務。認定：乙方未按培訓計劃提供培訓服務，或提供的培訓服務不符合合同約定，視為違約。3.違約行為：中介機構未履行保密義務。認定：中介機構在合同履行過程中泄露甲方或乙方信息，視為違約。4.違約行為：中介機構未能履行協調責任。認定：中介機構未能有效協調甲方和乙方關系，導致合同無法履行，視為違約。三、法律名詞及解釋：1.違約責任：指合同一方違反合同約定，應承擔的法律責任。2.保密義務：指合同一方對在合同履行過程中獲取的對方信息負有保密責任。3.協調責任：指中介機構在合同履行過程中，應協調雙方關系，確保合同履行。4.商業(yè)秘密：指不為公眾所知悉、能為權利人帶來經濟利益、具有實用性并經權利人采取保密措施的技術信息和經營信息。四、執(zhí)行中遇到的問題及解決辦法：1.問題：培訓時間沖突。解決辦法：提前溝通，調整培訓時間或采用線上線下結合的方式進行培訓。2.問題：培訓場地不符合要求。解決辦法：提前確認場地條件，如不符合要求，及時更換場地。3.問題：培訓資料缺失。解決辦法：由乙方負責補充缺失的培訓資料，并確保資料質量。4.問題：培訓效果不理想。解決辦法：對培訓效果進行評估，分析原因，改進培訓內容和方式。五、所有應用場景：1.公司內部員工培訓。2.行業(yè)協會或商會組織的行業(yè)培訓。3.政府部門或行業(yè)主管部門指定的培訓項目。4.企業(yè)與培訓機構合作的定制化培訓。5.第三方中介機構參與的培訓項目。全文完。二零二四年度食品行業(yè)人才培訓委托合同2本合同目錄一覽1.合同簽訂雙方的基本信息1.1委托方名稱及地址1.2委托方聯系人及聯系方式1.3受托方名稱及地址1.4受托方聯系人及聯系方式2.培訓項目的名稱、內容、目標2.1培訓項目名稱2.2培訓項目內容2.3培訓項目目標3.培訓時間安排3.1培訓開始時間3.2培訓結束時間3.3培訓周期4.培訓地點及設施4.1培訓地點4.2培訓設施要求5.培訓師資及資質5.1培訓師資來源5.2培訓師資資質要求6.培訓費用及支付方式6.1培訓費用總額6.2費用支付方式6.3付款時間及節(jié)點7.培訓成果評估及考核7.1培訓成果評估標準7.2考核方式及考核時間8.保密條款8.1保密范圍8.2保密期限8.3違約責任9.合同解除及終止條件9.1合同解除條件9.2合同終止條件10.違約責任及賠償10.1違約情形10.2違約責任10.3賠償方式11.爭議解決方式11.1爭議解決方式選擇11.2爭議解決機構12.合同生效及有效期12.1合同生效條件12.2合同有效期13.合同附件13.1附件一：培訓課程安排13.2附件二：培訓師資簡介13.3附件三：培訓費用明細14.其他約定事項14.1通知方式14.2合同變更及補充14.3合同解除及終止通知14.4合同解除及終止后的處理第一部分：合同如下：1.合同簽訂雙方的基本信息1.1委托方名稱：食品集團有限公司1.1.1地址：省市區(qū)路號1.1.2聯系人：1.1.3聯系電話：13856781.2委托方聯系人及聯系方式1.2.1聯系人：1.2.2聯系電話：13987651.3受托方名稱：職業(yè)培訓學校1.3.1地址：省市區(qū)路號1.3.2聯系人：1.3.3聯系電話：1372.培訓項目的名稱、內容、目標2.1培訓項目名稱：食品行業(yè)高級管理人才培訓2.2培訓項目內容2.2.1食品質量管理2.2.2市場營銷策略2.2.3企業(yè)內部控制2.2.4食品安全法規(guī)與標準2.3培訓項目目標2.3.1提升學員的食品安全管理能力2.3.2增強學員的市場營銷意識2.3.3提高學員的企業(yè)內部控制水平3.培訓時間安排3.1培訓開始時間：2024年3月1日3.2培訓結束時間：2024年5月31日3.3培訓周期：每月集中培訓2天，共4個月4.培訓地點及設施4.1培訓地點：市區(qū)路號職業(yè)培訓學校4.2培訓設施要求4.2.1多媒體教室4.2.2會議室4.2.3茶歇區(qū)4.2.4休息室5.培訓師資及資質5.1培訓師資來源5.1.1食品行業(yè)資深專家5.1.2市場營銷領域講師5.1.3企業(yè)內部控制顧問5.2培訓師資資質要求5.2.1具有相關專業(yè)學位或職稱5.2.2具有豐富的實踐經驗6.培訓費用及支付方式6.1培訓費用總額：人民幣叁拾萬元整（￥300,000.00）6.2費用支付方式6.2.1首付款：合同簽訂后10個工作日內支付人民幣壹拾萬元整（￥100,000.00）6.2.2結算款：培訓結束后30個工作日內支付剩余人民幣貳拾萬元整（￥200,000.00）7.培訓成果評估及考核7.1培訓成果評估標準7.1.1學員滿意度調查7.1.2培訓課程參與度7.1.3培訓內容掌握程度7.2考核方式及考核時間7.2.1考核方式：理論知識考試、案例分析、小組討論7.2.2考核時間：培訓結束后一周內8.保密條款8.1保密范圍8.1.1委托方和受托方在履行本合同過程中知悉的對方商業(yè)秘密、技術秘密、經營信息等。8.1.2培訓過程中獲取的學員個人信息、培訓內容及相關資料。8.2保密期限8.2.1自本合同生效之日起至合同終止后三年內。8.2.2對于法律法規(guī)有明確規(guī)定保密期限的，從其規(guī)定。8.3違約責任8.3.1任何一方違反保密義務，泄露對方保密信息的，應承擔相應的法律責任。8.3.2違約方應賠償因違約行為給對方造成的直接經濟損失。9.合同解除及終止條件9.1合同解除條件9.1.1雙方協商一致，可以解除合同。9.1.2一方嚴重違約，另一方有權解除合同。9.2合同終止條件9.2.1培訓項目完成，合同自然終止。9.2.2因不可抗力導致合同無法履行，合同終止。10.違約責任及賠償10.1違約情形10.1.1委托方未按時支付培訓費用。10.1.2受托方未按約定提供培訓服務。10.2違約責任10.2.1違約方應承擔違約責任，向守約方支付違約金。10.2.2違約金按未履行部分費用的百分比計算。10.3賠償方式10.3.1守約方有權要求違約方賠償因其違約行為造成的損失。11.爭議解決方式11.1爭議解決方式選擇11.1.1雙方應友好協商解決爭議。11.1.2協商不成的，提交市區(qū)人民法院訴訟解決。11.2爭議解決機構11.2.1市區(qū)人民法院。12.合同生效及有效期12.1合同生效條件12.1.1雙方簽字蓋章后生效。12.1.2合同簽訂后5個工作日內，雙方完成合同備案手續(xù)。12.2合同有效期12.2.1自合同生效之日起至培訓項目完成之日止。13.合同附件13.1附件一：培訓課程安排13.2附件二：培訓師資簡介13.3附件三：培訓費用明細14.其他約定事項14.1通知方式14.1.1除非另有約定，所有通知應以書面形式發(fā)送至對方指定地址。14.1.2通知送達日期以郵戳日期為準。14.2合同變更及補充14.2.1本合同如有變更或補充，應經雙方協商一致，并以書面形式簽訂補充協議。14.2.2補充協議與本合同具有同等法律效力。14.3合同解除及終止通知14.3.1解除或終止合同的通知應以書面形式發(fā)送至對方指定地址。14.3.2通知送達日期以郵戳日期為準。14.4合同解除及終止后的處理14.4.1合同解除或終止后，雙方應妥善處理剩余事宜，包括但不限于財務結算、資料歸檔等。14.4.2合同解除或終止后，雙方應繼續(xù)履行本合同中約定的保密義務。第二部分：第三方介入后的修正15.第三方介入條款15.1第三方定義15.1.1本合同中“第三方”指除委托方和受托方以外的任何個人、法人或其他組織，包括但不限于中介方、咨詢機構、技術服務提供者等。15.2第三方介入條件15.2.1經委托方和受托方協商一致，可引入第三方參與本合同的履行。15.2.2第三方介入前，需書面同意并簽署相關協議。15.3第三方責任15.3.1第三方在本合同項下的責任，僅限于其直接參與的部分，且其責任不因委托方或受托方的行為而擴大。15.3.2第三方應遵守本合同的相關約定，并承擔相應的法律責任。15.4第三方權利15.4.1第三方有權根據本合同約定，收取其提供服務的合理費用。15.4.2第三方有權要求委托方和受托方提供必要的協助和配合。16.第三方介入后的合同條款變更16.1第三方介入后，原合同條款如需變更，應經委托方、受托方和第三方協商一致，并以書面形式修改。16.2修改后的條款與本合同具有同等法律效力。17.第三方責任限額17.1第三方責任限額17.1.1第三方在本合同項下的責任，以其提供服務的合理費用為限。17.1.2如第三方行為導致委托方或受托方遭受損失，第三方應承擔相應的賠償責任，但賠償總額不超過其提供服務的合理費用。17.2責任免除17.2.1第三方在履行本合同過程中，因不可抗力導致合同無法履行或造成損失的，不負賠償責任。17.2.2第三方在履行本合同過程中，因委托方或受托方提供的信息不