2025聘用合同填寫說明及樣

?合同編號：甲方（聘用單位）：地址：法定代表人：聯(lián)系電話：乙方（被聘用人員）：姓名：性別：身份證號碼：聯(lián)系電話：鑒于甲方是一家依法成立并有效存在的企業(yè)/組織，乙方愿意加入甲方，并為甲方提供勞動服務(wù)，雙方為明確雙方的權(quán)利和義務(wù)，經(jīng)友好協(xié)商，特訂立本聘用合同，以共同遵守。第一條聘用崗位、崗位職責(zé)及工作要求1.1乙方應(yīng)聘的崗位是：1.2乙方的主要工作職責(zé)和要求：第二條聘用期限本聘用合同期限為年，自年__月__日起至年__月__日止。第三條勞動報酬3.1甲方向乙方支付的月工資為人民幣（大寫）：元整（小寫）：￥元。3.2甲方應(yīng)按國家和地方規(guī)定為乙方繳納社會保險，具體繳納標準按照國家和地方的規(guī)定執(zhí)行。3.3甲方應(yīng)按照本合同約定及時足額支付乙方工資。第四條工作時間和休息休假4.1乙方應(yīng)遵守甲方的作息時間，甲方有權(quán)根據(jù)生產(chǎn)需要調(diào)整乙方的作息時間。4.2乙方享有國家法定的節(jié)假日休息權(quán)利，甲方應(yīng)依法保障乙方的節(jié)假日休息。第五條保密義務(wù)5.1乙方應(yīng)對在甲方任職期間接觸到的甲方商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、經(jīng)營秘密等保密信息予以保密。5.2乙方同意，在合同終止后仍繼續(xù)承擔(dān)保密義務(wù)，保密期限為年。第六條違約責(zé)任6.1任何一方違反本合同的約定，導(dǎo)致合同無法履行，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。6.2本合同任何一方未履行或未完全履行合同義務(wù)，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。第七條其他7.1本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效，一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。7.2本合同未盡事宜，可由雙方另行協(xié)商補充。甲方（聘用單位）：乙方（被聘用人員）：簽訂日期：年__月__日注意事項及解決辦法：1.合同雙方的合法性：確保甲方是一家依法成立并有效存在的企業(yè)/組織，乙方應(yīng)具備合法的就業(yè)資格。若發(fā)現(xiàn)任何一方不具備合法性，應(yīng)立即終止合同并采取相應(yīng)法律措施。2.合同期限：本合同期限為固定年限，雙方應(yīng)嚴格遵守。如雙方同意延長合同期限，應(yīng)簽訂書面補充協(xié)議。3.勞動報酬：甲方應(yīng)按約定及時足額支付乙方工資。若甲方未能按時支付工資，乙方有權(quán)要求甲方支付欠薪并依法追討。4.工作時間：乙方應(yīng)遵守甲方的作息時間。如甲方調(diào)整作息時間，乙方有權(quán)提出異議。雙方可協(xié)商調(diào)整，如有爭議，可尋求勞動仲裁或法律途徑解決。5.保密義務(wù)：乙方應(yīng)保守甲方商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、經(jīng)營秘密等。如乙方違反保密義務(wù)，甲方有權(quán)要求乙方承擔(dān)違約責(zé)任。6.違約責(zé)任：任何一方違反本合同約定，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。如雙方因合同履行發(fā)生爭議，可協(xié)商解決，協(xié)商不成時可尋求勞動仲裁或法律途徑解決。7.合同履行過程中出現(xiàn)未盡事宜，雙方應(yīng)另行協(xié)商補充。如有重大爭議，可尋求勞動仲裁或法律途徑解決。法律名詞及名詞解釋：1.甲方：指聘用單位，即依法成立并有效存在的企業(yè)/組織。2.乙方：指被聘用人員，即與甲方簽訂聘用合同的勞動者。3.聘用合同：指甲方與乙方之間建立的勞動關(guān)系，約定乙方在甲方工作，甲方支付乙方工資、繳納社會保險等義務(wù)的合同。4.勞動報酬：指甲方支付給乙方的工資、獎金、津貼等。5.保密義務(wù)：指乙方在任職期間及合同終止后，對甲方商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、經(jīng)營秘密等予以保密的義務(wù)。6.違約責(zé)任：指合同一方或雙方未履行或未完全履行合同義務(wù)時，應(yīng)承擔(dān)的法律責(zé)任。7.勞動仲裁：指勞動爭議仲裁委員會對勞動爭議進行審理和裁決的程序。8.法律途徑：指通過法院訴訟解決合同爭議的方式。應(yīng)用場合：1.甲方為新成立或已成立的企業(yè)/組織與新招聘員工簽訂勞動合。2.甲方為現(xiàn)有員工調(diào)整崗位、薪資或其他待遇時。3.甲方與乙方協(xié)商一致，延長合同期限時。4.甲方與乙方因工作需要，協(xié)商一致調(diào)整工作內(nèi)容或工作地點時。補充條款：1.甲方提供給乙方的福利待遇，如住宿、餐飲補貼、交通補貼等。2.甲方為乙方提供的培訓(xùn)、學(xué)習(xí)、晉升機會等。3.乙方在工作期間應(yīng)遵守的甲方規(guī)章制度，包括但不限于考勤制度、請假制度等。4.甲方對乙方工作成績、績效考核的具體規(guī)定。5.甲方對乙方在合同期間違反規(guī)定、造成損失時的賠償責(zé)任。附件列表：1.乙方學(xué)歷、資格證書復(fù)印