二零二五年度物業(yè)人員雇用與業(yè)主權(quán)益保護(hù)協(xié)議

20XX專業(yè)合同封面COUNTRACTCOVER20XX專業(yè)合同封面COUNTRACTCOVER甲方：XXX乙方：XXXPERSONALRESUMERESUME二零二五年度物業(yè)人員雇用與業(yè)主權(quán)益保護(hù)協(xié)議甲方（雇用方）：甲方名稱：______甲方地址：______甲方聯(lián)系方式：______法定代表人（如有）：______乙方（雇用對象）：乙方名稱：______乙方地址：______乙方聯(lián)系方式：______法定代表人（如有）：______一、人員雇用描述1.雇用人員信息乙方同意接受甲方雇用，擔(dān)任物業(yè)管理人員一職。乙方應(yīng)具備相關(guān)資質(zhì)和經(jīng)驗，能夠勝任物業(yè)管理工作。2.雇用條件乙方應(yīng)遵守國家相關(guān)法律法規(guī)，履行物業(yè)管理人員的職責(zé)。乙方應(yīng)接受甲方的工作安排和監(jiān)督，確保物業(yè)管理工作的高效和規(guī)范。二、權(quán)益保護(hù)1.工資待遇甲方承諾按照國家規(guī)定和行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)支付乙方工資，具體工資數(shù)額和支付方式由雙方另行協(xié)商確定。甲方應(yīng)按時足額支付乙方工資，不得拖欠或克扣。2.工作時間與休息乙方的工作時間應(yīng)遵守國家法定工作時間規(guī)定，甲方應(yīng)保障乙方享有法定節(jié)假日、年假等休息權(quán)利。甲方應(yīng)合理安排乙方的工作時間，避免乙方過度勞累。三、合同期限與終止1.合同期限本協(xié)議有效期為______年，自雙方簽字蓋章之日起生效。合同期滿后，如雙方無異議，可續(xù)簽本協(xié)議。2.合同終止（1）乙方嚴(yán)重違反本協(xié)議約定；（2）甲方因經(jīng)營需要，經(jīng)與乙方協(xié)商一致；（3）法律法規(guī)規(guī)定的其他情形。四、其他約定1.保密條款雙方對本協(xié)議內(nèi)容負(fù)有保密義務(wù)，未經(jīng)對方同意，不得向任何第三方泄露。2.爭議解決雙方在履行本協(xié)議過程中發(fā)生的爭議，應(yīng)友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。五、雙方權(quán)利與義務(wù)1.甲方權(quán)利與義務(wù)權(quán)利：有權(quán)對乙方的工作進(jìn)行監(jiān)督和評估，確保乙方履行物業(yè)管理職責(zé)。有權(quán)根據(jù)物業(yè)管理需要調(diào)整乙方的工作內(nèi)容和職責(zé)。義務(wù)：為乙方提供必要的工作條件和環(huán)境，保障乙方的人身安全和健康。按照約定支付乙方工資和福利，并依法為其繳納社會保險。2.乙方權(quán)利與義務(wù)權(quán)利：有權(quán)要求甲方提供必要的工作培訓(xùn)和晉升機(jī)會。有權(quán)在合法權(quán)益受到侵害時，向甲方提出申訴。義務(wù)：遵守國家法律法規(guī)和甲方規(guī)章制度，履行物業(yè)管理人員的職責(zé)。積極配合甲方的工作安排，提高工作效率和服務(wù)質(zhì)量。六、檢驗與驗收1.檢驗方式甲方應(yīng)定期對乙方的工作進(jìn)行考核，包括服務(wù)質(zhì)量、工作態(tài)度等方面。乙方應(yīng)在接到考核通知后的______個工作日內(nèi)（具體時長）配合完成考核。2.驗收標(biāo)準(zhǔn)考核標(biāo)準(zhǔn)以本協(xié)議約定的工作要求、服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)以及行業(yè)規(guī)范為準(zhǔn)。如考核不合格，甲方應(yīng)在考核后______個工作日內(nèi)（具體時長）通知乙方，乙方應(yīng)在接到通知后的______個工作日內(nèi)（具體時長）采取改進(jìn)措施。七、付款方式與期限1.預(yù)付款本協(xié)議簽訂后的______個工作日內(nèi)（具體時長），甲方支付給乙方合同總工資的______%作為預(yù)付款，即______元（大寫：______）。2.工資支付乙方工資按月支付，甲方應(yīng)在每月的______日前（具體時長）支付乙方上一個月的工資。3.終止協(xié)議工資如本協(xié)議提前終止，甲方應(yīng)在協(xié)議終止后的______個工作日內(nèi)（具體時長）支付乙方剩余工資。八、違約責(zé)任1.甲方違約責(zé)任若甲方未按時支付乙方工資，每逾期一天，應(yīng)按照未支付工資的______%向乙方支付違約金。如甲方無故解除本協(xié)議，應(yīng)支付乙方相當(dāng)于______個月工資的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。2.乙方違約責(zé)任若乙方未履行物業(yè)管理職責(zé)，造成業(yè)主利益受損，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任，并賠償甲方因此遭受的損失。如乙方因個人原因提前離職，應(yīng)提前______個工作日通知甲方，并承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任。九、合同的變更與解除1.變更本協(xié)議的任何變更需經(jīng)雙方書面協(xié)商一致，并簽訂書面變更協(xié)議。變更協(xié)議作為本協(xié)議的組成部分，具有與本協(xié)議同等的法律效力。2.解除除本協(xié)議約定的解除條件外，經(jīng)雙方協(xié)商一致，可以解除本協(xié)議。若一方出現(xiàn)嚴(yán)重違約行為，另一方有權(quán)解除本協(xié)議，并要求違約方承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。十、不可抗力1.定義本協(xié)議所稱不可抗力是指不能預(yù)見、不能避免并不能克服的客觀情況，包括但不限于自然災(zāi)害（如地震、洪水等）、戰(zhàn)爭、政府行為（如政策調(diào)整、禁令等）等。2.責(zé)任免除在不可抗力事件發(fā)生期間，雙方應(yīng)互相通知，并提供相關(guān)證明文件。因不可抗力導(dǎo)致無法履行協(xié)議義務(wù)的一方不承擔(dān)違約責(zé)任，但應(yīng)盡力采取措施減少損失。如果不可抗力事件持續(xù)超過______天（具體時長），雙方應(yīng)協(xié)商解決協(xié)議的履行問題，如變更協(xié)議內(nèi)容或解除協(xié)議等。十一、爭議解決1.協(xié)商本協(xié)議履行過程中發(fā)生的爭議，雙方應(yīng)通過友好協(xié)商解決。2.訴訟若協(xié)商不成，雙方同意將爭議提交協(xié)議簽訂地的人民法院進(jìn)行訴訟解決。十二、保密條款1.保密內(nèi)容雙方應(yīng)對在協(xié)議履行過程中知悉的對方個人信息、工作秘密以及其他機(jī)密信息（包括但不限于服務(wù)內(nèi)容、收費標(biāo)準(zhǔn)等）予以保密。2.保密期限保密期限自協(xié)議簽訂之日起至協(xié)議履行完畢后______年（具體時長）止。十三、協(xié)議生效與有效期1.生效本協(xié)議自雙方代表簽字（或蓋章）之日起生效。2.有效期本協(xié)議有效期自生效之日起至雙方權(quán)利義務(wù)履行完畢之日止。甲方代表（簽字）：_