2025年暑期兼職工臨時(shí)用工合同解除與再就業(yè)服務(wù)協(xié)議3篇

20XX專業(yè)合同封面COUNTRACTCOVER20XX專業(yè)合同封面COUNTRACTCOVER甲方：XXX乙方：XXXPERSONALRESUMERESUME2024年暑期兼職工臨時(shí)用工合同解除與再就業(yè)服務(wù)協(xié)議本合同目錄一覽1.合同雙方基本信息1.1.用工單位基本信息1.2.兼職工基本信息2.合同解除原因及程序2.1.合同解除原因2.2.合同解除程序2.3.合同解除通知3.解除合同后的工資結(jié)算3.1.工資結(jié)算標(biāo)準(zhǔn)3.2.工資結(jié)算時(shí)間3.3.工資結(jié)算方式4.社會(huì)保險(xiǎn)及公積金4.1.社會(huì)保險(xiǎn)繳納4.2.公積金繳納5.假期及休息日安排5.1.假期安排5.2.休息日安排6.工作內(nèi)容及職責(zé)6.1.工作內(nèi)容6.2.職責(zé)范圍7.工作時(shí)間及工作地點(diǎn)7.1.工作時(shí)間7.2.工作地點(diǎn)8.薪酬及福利待遇8.1.薪酬標(biāo)準(zhǔn)8.2.福利待遇9.違約責(zé)任及處理9.1.違約責(zé)任9.2.違約處理10.合同解除后的再就業(yè)服務(wù)10.1.再就業(yè)服務(wù)內(nèi)容10.2.再就業(yè)服務(wù)期限10.3.再就業(yè)服務(wù)方式11.合同變更及終止11.1.合同變更11.2.合同終止12.爭(zhēng)議解決12.1.爭(zhēng)議解決方式12.2.爭(zhēng)議解決機(jī)構(gòu)13.其他約定事項(xiàng)13.1.其他約定事項(xiàng)一13.2.其他約定事項(xiàng)二14.合同生效及解除14.1.合同生效14.2.合同解除第一部分：合同如下：1.合同雙方基本信息1.1.用工單位基本信息1.1.1.用工單位名稱：________1.1.2.用工單位法定代表人：________1.1.3.用工單位地址：________1.1.4.用工單位聯(lián)系電話：________1.2.兼職工基本信息1.2.1.兼職工姓名：________1.2.2.兼職工身份證號(hào)碼：________1.2.3.兼職工性別：________1.2.4.兼職工聯(lián)系電話：________1.2.5.兼職工住址：________2.合同解除原因及程序2.1.合同解除原因2.1.1.兼職工因個(gè)人原因提出解除合同2.1.2.用工單位因工作需要調(diào)整或終止合同2.1.3.雙方協(xié)商一致解除合同2.2.合同解除程序2.2.1.兼職工提出解除合同，需提前________天書面通知用工單位2.2.2.用工單位接到兼職工解除合同通知后，應(yīng)在________天內(nèi)給予書面回復(fù)2.2.3.雙方在合同解除前，應(yīng)完成工作交接及工資結(jié)算2.3.合同解除通知2.3.1.兼職工解除合同通知應(yīng)采用書面形式，發(fā)送至用工單位指定聯(lián)系人2.3.2.用工單位解除合同通知應(yīng)采用書面形式，發(fā)送至兼職工指定聯(lián)系方式3.解除合同后的工資結(jié)算3.1.工資結(jié)算標(biāo)準(zhǔn)3.1.1.兼職工工資按月結(jié)算，具體金額根據(jù)實(shí)際工作時(shí)間及約定標(biāo)準(zhǔn)計(jì)算3.2.工資結(jié)算時(shí)間3.2.1.兼職工工資應(yīng)在每月______日前結(jié)算3.2.2.合同解除后的工資應(yīng)在合同解除后______日內(nèi)結(jié)算3.3.工資結(jié)算方式3.3.1.工資結(jié)算采用銀行轉(zhuǎn)賬方式，轉(zhuǎn)入兼職工指定銀行賬戶3.3.2.兼職工應(yīng)在簽訂合同時(shí)提供有效的銀行賬戶信息4.社會(huì)保險(xiǎn)及公積金4.1.社會(huì)保險(xiǎn)繳納4.1.1.用工單位依法為兼職工繳納社會(huì)保險(xiǎn)，包括養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)和生育保險(xiǎn)4.1.2.兼職工在合同期間應(yīng)按時(shí)參加社會(huì)保險(xiǎn)，并繳納相應(yīng)費(fèi)用4.2.公積金繳納4.2.1.用工單位依法為兼職工繳納住房公積金4.2.2.兼職工在合同期間應(yīng)按時(shí)參加住房公積金，并繳納相應(yīng)費(fèi)用5.假期及休息日安排5.1.假期安排5.1.1.兼職工享有國(guó)家法定節(jié)假日、休息日及年休假5.1.2.兼職工在合同期間應(yīng)按時(shí)參加國(guó)家法定節(jié)假日及休息日5.2.休息日安排5.2.1.兼職工每周應(yīng)享有______天休息日5.2.2.休息日安排由用工單位根據(jù)工作需要及兼職工實(shí)際情況確定6.工作內(nèi)容及職責(zé)6.1.工作內(nèi)容6.1.1.兼職工在用工單位從事________工作6.1.2.兼職工應(yīng)按照用工單位要求完成工作任務(wù)6.2.職責(zé)范圍6.2.1.兼職工負(fù)責(zé)________工作范圍內(nèi)的各項(xiàng)事務(wù)6.2.2.兼職工應(yīng)遵守用工單位的各項(xiàng)規(guī)章制度7.工作時(shí)間及工作地點(diǎn)7.1.工作時(shí)間7.1.1.兼職工的工作時(shí)間為_(kāi)_____小時(shí)/天，具體工作時(shí)間由用工單位安排7.1.2.兼職工應(yīng)按時(shí)到崗，不得遲到、早退7.2.工作地點(diǎn)7.2.1.兼職工的工作地點(diǎn)為_(kāi)_______7.2.2.用工單位可根據(jù)工作需要調(diào)整兼職工的工作地點(diǎn)8.薪酬及福利待遇8.1.薪酬標(biāo)準(zhǔn)8.1.1.兼職工的月薪為人民幣_(tái)_______元整，按月支付。8.1.2.兼職工的工資構(gòu)成包括基本工資、崗位工資和績(jī)效獎(jiǎng)金。8.2.福利待遇8.2.1.兼職工享有國(guó)家規(guī)定的帶薪年休假。8.2.2.兼職工在工作期間享有國(guó)家規(guī)定的法定節(jié)假日。8.2.3.兼職工享有加班費(fèi)，加班費(fèi)計(jì)算標(biāo)準(zhǔn)參照國(guó)家相關(guān)法律法規(guī)。9.違約責(zé)任及處理9.1.違約責(zé)任9.1.1.兼職工如有曠工、遲到、早退等行為，每發(fā)生一次，用工單位有權(quán)扣除相當(dāng)于一天工資的違約金。9.1.2.用工單位如未按時(shí)支付兼職工工資，每延遲一天，應(yīng)支付相當(dāng)于一天工資的違約金。9.2.違約處理9.2.1.違約行為的處理應(yīng)以書面形式進(jìn)行，雙方應(yīng)友好協(xié)商解決。9.2.2.如協(xié)商不成，任何一方均有權(quán)向勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁。10.合同解除后的再就業(yè)服務(wù)10.1.再就業(yè)服務(wù)內(nèi)容10.1.1.用工單位應(yīng)協(xié)助兼職工尋找新的就業(yè)機(jī)會(huì)。10.1.2.用工單位應(yīng)提供兼職工的職業(yè)介紹和就業(yè)指導(dǎo)服務(wù)。10.2.再就業(yè)服務(wù)期限10.2.1.再就業(yè)服務(wù)期限為合同解除之日起______個(gè)月內(nèi)。10.3.再就業(yè)服務(wù)方式10.3.1.用工單位通過(guò)內(nèi)部招聘信息、外部招聘渠道等方式為兼職工提供就業(yè)信息。10.3.2.用工單位安排專人負(fù)責(zé)兼職工的再就業(yè)服務(wù)工作。11.合同變更及終止11.1.合同變更11.1.1.合同的任何變更需經(jīng)雙方協(xié)商一致，并以書面形式作出。11.1.2.合同變更不影響雙方在變更前已履行的權(quán)利和義務(wù)。11.2.合同終止11.2.1.合同因約定的終止條件成就而終止。11.2.2.合同因法定原因或雙方協(xié)商一致而終止。12.爭(zhēng)議解決12.1.爭(zhēng)議解決方式12.1.1.雙方發(fā)生爭(zhēng)議時(shí)，應(yīng)通過(guò)友好協(xié)商解決。12.1.2.協(xié)商不成的，任何一方均有權(quán)向勞動(dòng)合同履行地的人民法院提起訴訟。12.2.爭(zhēng)議解決機(jī)構(gòu)12.2.1.如雙方同意，爭(zhēng)議也可以提交仲裁委員會(huì)仲裁。12.2.2.仲裁裁決為終局裁決，對(duì)雙方均有約束力。13.其他約定事項(xiàng)13.1.其他約定事項(xiàng)一13.1.1.兼職工應(yīng)遵守用工單位的保密規(guī)定，不得泄露公司秘密。13.2.其他約定事項(xiàng)二13.2.1.本合同一式兩份，雙方各執(zhí)一份，自雙方簽字蓋章之日起生效。14.合同生效及解除14.1.合同生效14.1.1.本合同自雙方簽字蓋章之日起生效。14.2.合同解除14.2.1.合同解除需按照合同約定的解除條件和程序進(jìn)行。14.2.2.合同解除后，雙方應(yīng)立即終止合同約定的權(quán)利和義務(wù)。第二部分：第三方介入后的修正1.第三方介入的定義與范圍1.1.本合同中所述的第三方是指除合同雙方（甲方和乙方）之外的任何個(gè)人或機(jī)構(gòu)，包括但不限于中介機(jī)構(gòu)、咨詢服務(wù)提供者、技術(shù)支持服務(wù)商、法律顧問(wèn)等。1.2.第三方介入的范圍包括但不限于提供中介服務(wù)、咨詢服務(wù)、技術(shù)服務(wù)、法律支持等。2.第三方介入的條件與程序2.1.第三方介入必須經(jīng)過(guò)甲乙雙方的書面同意。2.2.第三方介入的具體條件應(yīng)在合同中明確約定，包括介入目的、服務(wù)內(nèi)容、費(fèi)用承擔(dān)、責(zé)任劃分等。2.3.第三方介入的程序如下：2.3.1.甲方或乙方提出第三方介入的需求，并提交第三方的基本信息及服務(wù)方案。2.3.2.甲乙雙方對(duì)第三方提供的服務(wù)方案進(jìn)行審議，并在達(dá)成一致意見(jiàn)后簽訂第三方服務(wù)協(xié)議。2.3.3.第三方服務(wù)協(xié)議簽訂后，第三方開(kāi)始提供服務(wù)。3.第三方的責(zé)任與權(quán)利3.1.第三方的責(zé)任3.1.1.第三方應(yīng)按照合同約定提供服務(wù)，保證服務(wù)質(zhì)量。3.1.2.第三方在提供服務(wù)過(guò)程中，如因自身原因造成甲方或乙方的損失，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。3.1.3.第三方應(yīng)遵守國(guó)家法律法規(guī)及合同約定，不得損害甲方或乙方的合法權(quán)益。3.2.第三方的權(quán)利3.2.1.第三方有權(quán)按照合同約定收取服務(wù)費(fèi)用。3.2.2.第三方有權(quán)要求甲方或乙方提供必要的配合和支持，包括但不限于提供相關(guān)資料、協(xié)助溝通等。4.第三方責(zé)任限額4.1.第三方的責(zé)任限額應(yīng)根據(jù)第三方服務(wù)協(xié)議中的約定確定。4.2.若合同未對(duì)第三方責(zé)任限額進(jìn)行約定，則默認(rèn)責(zé)任限額為人民幣_(tái)_______元。4.3.若第三方責(zé)任超過(guò)責(zé)任限額，超出部分由第三方自行承擔(dān)。5.第三方與其他各方的劃分說(shuō)明5.1.第三方與甲方、乙方之間的關(guān)系僅限于合同約定的服務(wù)范圍，第三方不參與合同主體以外的任何事務(wù)。5.2.第三方對(duì)甲方或乙方的責(zé)任僅限于其在提供服務(wù)過(guò)程中產(chǎn)生的直接責(zé)任，不包括間接責(zé)任或第三方責(zé)任。5.3.第三方在提供服務(wù)過(guò)程中，如涉及甲方或乙方的其他第三方，應(yīng)明確告知并取得甲方或乙方的書面同意。6.第三方變更與退出6.1.第三方如需變更，應(yīng)提前通知甲乙雙方，并經(jīng)甲乙雙方書面同意。6.2.第三方退出服務(wù)時(shí)，應(yīng)提前______天通知甲乙雙方，并完成服務(wù)交接工作。6.3.第三方退出后，甲乙雙方應(yīng)按照合同約定繼續(xù)履行各自的權(quán)利和義務(wù)。7.第三方介入的費(fèi)用承擔(dān)7.1.第三方介入的費(fèi)用包括但不限于服務(wù)費(fèi)用、交通費(fèi)用、通訊費(fèi)用等。7.2.第三方介入的費(fèi)用承擔(dān)方式應(yīng)在合同中明確約定，一般由甲方、乙方或第三方自行承擔(dān)。8.第三方介入的爭(zhēng)議解決8.1.第三方介入過(guò)程中如發(fā)生爭(zhēng)議，應(yīng)通過(guò)友好協(xié)商解決。8.2.協(xié)商不成的，任何一方均有權(quán)向合同履行地的人民法院提起訴訟或向有管轄權(quán)的仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁。第三部分：其他補(bǔ)充性說(shuō)明和解釋說(shuō)明一：附件列表：1.附件一：兼職工個(gè)人信息表要求：兼職工個(gè)人信息表應(yīng)包含姓名、身份證號(hào)碼、聯(lián)系方式、住址、教育背景、工作經(jīng)歷等基本信息。說(shuō)明：此表格用于記錄兼職工的基本信息，以便用工單位進(jìn)行管理。2.附件二：工作職責(zé)說(shuō)明書要求：工作職責(zé)說(shuō)明書應(yīng)詳細(xì)列出兼職工的工作內(nèi)容、職責(zé)范圍、工作標(biāo)準(zhǔn)等。說(shuō)明：此說(shuō)明書用于明確兼職工的工作職責(zé)，確保工作質(zhì)量和效率。3.附件三：工資支付憑證要求：工資支付憑證應(yīng)包含支付日期、支付金額、支付方式、兼職工簽名等信息。說(shuō)明：此憑證用于證明兼職工已收到約定的工資。4.附件四：社會(huì)保險(xiǎn)及公積金繳納證明要求：社會(huì)保險(xiǎn)及公積金繳納證明應(yīng)包含繳納時(shí)間、繳納金額、繳納基數(shù)等信息。說(shuō)明：此證明用于證明用工單位已按時(shí)為兼職工繳納社會(huì)保險(xiǎn)及公積金。5.附件五：合同解除通知書要求：合同解除通知書應(yīng)包含解除原因、解除日期、雙方簽字等信息。說(shuō)明：此通知書用于正式通知兼職工合同解除事宜。6.附件六：再就業(yè)服務(wù)記錄表要求：再就業(yè)服務(wù)記錄表應(yīng)包含服務(wù)內(nèi)容、服務(wù)時(shí)間、服務(wù)結(jié)果等信息。說(shuō)明：此表格用于記錄第三方提供的再就業(yè)服務(wù)情況。說(shuō)明二：違約行為及責(zé)任認(rèn)定：示例說(shuō)明：兼職工因個(gè)人原因未按時(shí)到崗，扣除當(dāng)天的工資。2.違約行為：用工單位未按時(shí)支付兼職工工資。責(zé)任認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)：每延遲一天支付工資，支付相當(dāng)于一天工資的違約金。示例說(shuō)明：用工單位未在約定時(shí)間內(nèi)支付兼職工工資，支付違約金。3.違約行為：第三方未按合同約定提供服務(wù)。責(zé)任認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)：第三方未按合同約定提供服務(wù)，造成甲方或乙方損失的，由第三方承擔(dān)相應(yīng)賠償責(zé)任。示例說(shuō)明：第三方未能按照約定提供技術(shù)支持服務(wù)，導(dǎo)致甲方項(xiàng)目延期，甲方有權(quán)要求第三方賠償損失。4.違約行為：任何一方泄露對(duì)方商業(yè)秘密。責(zé)任認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)：泄露商業(yè)秘密的，承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任，包括但不限于賠償損失、承擔(dān)侵權(quán)責(zé)任等。示例說(shuō)明：甲方泄露乙方商業(yè)秘密，乙方有權(quán)要求甲方承擔(dān)相應(yīng)法律責(zé)任。5.違約行為：任何一方違反合同約定，導(dǎo)致合同無(wú)法履行。責(zé)任認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)：違約方應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任，包括但不限于賠償損失、承擔(dān)侵權(quán)責(zé)任等。示例說(shuō)明：乙方違反合同約定，導(dǎo)致項(xiàng)目無(wú)法按時(shí)完成，甲方有權(quán)要求乙方承擔(dān)違約責(zé)任。全文完。2024年暑期兼職工臨時(shí)用工合同解除與再就業(yè)服務(wù)協(xié)議1本合同目錄一覽1.合同基本信息1.1合同雙方基本信息1.2合同簽訂日期1.3合同期限2.兼職工臨時(shí)用工合同解除2.1解除條件2.2解除程序2.3解除通知2.4解除補(bǔ)償3.再就業(yè)服務(wù)3.1再就業(yè)服務(wù)內(nèi)容3.2再就業(yè)服務(wù)期限3.3再就業(yè)服務(wù)責(zé)任4.再就業(yè)服務(wù)費(fèi)用4.1費(fèi)用承擔(dān)方4.2費(fèi)用支付方式4.3費(fèi)用支付期限5.保密條款5.1保密信息范圍5.2保密義務(wù)5.3違約責(zé)任6.爭(zhēng)議解決6.1爭(zhēng)議解決方式6.2爭(zhēng)議解決機(jī)構(gòu)6.3爭(zhēng)議解決費(fèi)用7.合同生效與終止7.1合同生效條件7.2合同終止條件7.3合同終止程序8.合同解除與再就業(yè)服務(wù)協(xié)議的變更8.1變更條件8.2變更程序8.3變更通知9.合同解除與再就業(yè)服務(wù)協(xié)議的解除9.1解除條件9.2解除程序9.3解除通知9.4解除補(bǔ)償10.合同解除與再就業(yè)服務(wù)協(xié)議的終止10.1終止條件10.2終止程序10.3終止通知11.合同解除與再就業(yè)服務(wù)協(xié)議的履行11.1履行主體11.2履行義務(wù)11.3履行期限12.合同解除與再就業(yè)服務(wù)協(xié)議的違約責(zé)任12.1違約情形12.2違約責(zé)任12.3違約賠償13.合同解除與再就業(yè)服務(wù)協(xié)議的附件13.1附件名稱13.2附件內(nèi)容14.其他約定事項(xiàng)14.1其他約定事項(xiàng)一14.2其他約定事項(xiàng)二14.3其他約定事項(xiàng)三第一部分：合同如下：1.合同基本信息1.1合同雙方基本信息甲方（用人單位名稱）：_________________________乙方（兼職工臨時(shí)用工）：_________________________1.2合同簽訂日期：____年____月____日1.3合同期限：自____年____月____日至____年____月____日2.兼職工臨時(shí)用工合同解除2.1解除條件2.1.1乙方因個(gè)人原因提出解除合同；2.1.2甲方因工作需要調(diào)整，導(dǎo)致乙方工作內(nèi)容發(fā)生重大變化；2.1.3乙方違反合同約定，經(jīng)甲方書面通知后仍不改正；2.2解除程序2.2.1甲方應(yīng)在解除合同前提前____日書面通知乙方；2.2.2乙方應(yīng)在收到解除通知后____日內(nèi)，與甲方辦理工作交接手續(xù)；2.3解除通知2.3.1甲方解除合同應(yīng)向乙方發(fā)出書面解除通知；2.3.2乙方解除合同應(yīng)向甲方發(fā)出書面解除通知；2.4解除補(bǔ)償2.4.1甲方按照乙方在本合同期限內(nèi)實(shí)際工作時(shí)間的比例支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償；2.4.2經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償標(biāo)準(zhǔn)為：____元/天。3.再就業(yè)服務(wù)3.1再就業(yè)服務(wù)內(nèi)容3.1.1甲方協(xié)助乙方尋找新的工作機(jī)會(huì)；3.1.2甲方提供職業(yè)培訓(xùn)、職業(yè)規(guī)劃等服務(wù)；3.2再就業(yè)服務(wù)期限3.2.1再就業(yè)服務(wù)期限自合同解除之日起計(jì)算，最長(zhǎng)不超過(guò)____個(gè)月；3.2.2甲方應(yīng)在再就業(yè)服務(wù)期限內(nèi)，至少提供____次服務(wù)。4.再就業(yè)服務(wù)費(fèi)用4.1費(fèi)用承擔(dān)方4.1.1再就業(yè)服務(wù)費(fèi)用由甲方承擔(dān)；4.2費(fèi)用支付方式4.2.1甲方應(yīng)在再就業(yè)服務(wù)期間，每月向乙方支付____元；4.2.2費(fèi)用支付方式為銀行轉(zhuǎn)賬；4.3費(fèi)用支付期限4.3.1甲方應(yīng)在每月____日前支付上月費(fèi)用。5.保密條款5.1保密信息范圍5.1.1甲方在履行合同過(guò)程中所知悉的乙方商業(yè)秘密、技術(shù)秘密等；5.2保密義務(wù)5.2.1乙方在合同期限內(nèi)及合同解除后，對(duì)保密信息負(fù)有保密義務(wù)；5.3違約責(zé)任5.3.1乙方違反保密義務(wù)，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。6.爭(zhēng)議解決6.1爭(zhēng)議解決方式6.1.1雙方應(yīng)友好協(xié)商解決爭(zhēng)議；6.2爭(zhēng)議解決機(jī)構(gòu)6.2.1如協(xié)商不成，可向合同簽訂地人民法院提起訴訟；6.3爭(zhēng)議解決費(fèi)用6.3.1爭(zhēng)議解決費(fèi)用由敗訴方承擔(dān)。7.合同生效與終止7.1合同生效條件7.1.1雙方簽字蓋章后生效；7.2合同終止條件7.2.1合同期限屆滿；7.2.2合同解除；7.3合同終止程序7.3.1雙方應(yīng)辦理合同終止手續(xù)；7.3.2合同終止后，雙方應(yīng)相互退還所欠款項(xiàng)。8.合同解除與再就業(yè)服務(wù)協(xié)議的變更8.1變更條件8.1.1雙方協(xié)商一致；8.1.2法律、法規(guī)或政策變化；8.2變更程序8.2.1雙方應(yīng)就變更事項(xiàng)進(jìn)行書面協(xié)商；8.2.2變更內(nèi)容經(jīng)雙方簽字蓋章后生效；8.3變更通知8.3.1任何一方變更合同內(nèi)容，應(yīng)提前____日通知對(duì)方。9.合同解除與再就業(yè)服務(wù)協(xié)議的解除9.1解除條件9.1.1雙方協(xié)商一致解除合同；9.1.2出現(xiàn)合同解除的其他法定情形；9.2解除程序9.2.1雙方應(yīng)就解除合同事項(xiàng)進(jìn)行書面協(xié)商；9.2.2解除內(nèi)容經(jīng)雙方簽字蓋章后生效；9.3解除通知9.3.1雙方應(yīng)向?qū)Ψ桨l(fā)出書面解除通知；9.3.2解除通知應(yīng)明確解除合同的具體日期。10.合同解除與再就業(yè)服務(wù)協(xié)議的終止10.1終止條件10.1.1合同期限屆滿；10.1.2合同解除；10.2終止程序10.2.1雙方應(yīng)辦理合同終止手續(xù)；10.2.2合同終止后，雙方應(yīng)相互退還所欠款項(xiàng)。11.合同解除與再就業(yè)服務(wù)協(xié)議的履行11.1履行主體11.1.1甲方為合同履行主體；11.1.2乙方為合同履行主體；11.2履行義務(wù)11.2.1甲方應(yīng)按照合同約定提供再就業(yè)服務(wù)；11.2.2乙方應(yīng)配合甲方提供相關(guān)資料，積極參與再就業(yè)服務(wù)；11.3履行期限11.3.1合同履行期限自合同生效之日起至合同終止之日止。12.合同解除與再就業(yè)服務(wù)協(xié)議的違約責(zé)任12.1違約情形12.1.1甲方未按照合同約定提供再就業(yè)服務(wù)的；12.1.2乙方未按照合同約定配合甲方提供相關(guān)資料的；12.2違約責(zé)任12.2.1違約方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任；12.2.2違約責(zé)任包括但不限于賠償對(duì)方損失、支付違約金等。13.合同解除與再就業(yè)服務(wù)協(xié)議的附件13.1附件名稱13.1.1再就業(yè)服務(wù)協(xié)議附件；13.2附件內(nèi)容13.2.1再就業(yè)服務(wù)協(xié)議附件應(yīng)包括但不限于乙方個(gè)人信息、再就業(yè)服務(wù)計(jì)劃、費(fèi)用明細(xì)等。14.其他約定事項(xiàng)14.1其他約定事項(xiàng)一14.1.1本合同未盡事宜，由雙方另行協(xié)商解決；14.2其他約定事項(xiàng)二14.2.1本合同一式兩份，雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力；14.3其他約定事項(xiàng)三14.3.1本合同自雙方簽字蓋章之日起生效。第二部分：第三方介入后的修正15.第三方介入15.1第三方定義15.1.1本合同所稱第三方，是指為甲乙雙方提供中介、咨詢、培訓(xùn)、招聘等服務(wù)的獨(dú)立法人或其他組織。15.2第三方介入情形15.2.1雙方協(xié)商一致，同意引入第三方提供相關(guān)服務(wù)；15.2.2法律、法規(guī)或政策要求必須引入第三方提供服務(wù)。15.3第三方介入程序15.3.1雙方應(yīng)就引入第三方的事項(xiàng)進(jìn)行書面協(xié)商；15.3.2雙方應(yīng)與第三方簽訂書面協(xié)議，明確服務(wù)內(nèi)容、費(fèi)用、責(zé)任等；15.3.3雙方應(yīng)將第三方協(xié)議作為本合同的附件。16.第三方責(zé)任16.1第三方責(zé)任限額16.1.1第三方因提供的服務(wù)導(dǎo)致甲乙雙方損失的，其責(zé)任限額為本合同約定的再就業(yè)服務(wù)費(fèi)用總額的____%；16.1.2第三方責(zé)任限額不包括因故意或重大過(guò)失造成的損失。16.2第三方權(quán)利16.2.1第三方有權(quán)根據(jù)本合同約定，向甲乙雙方收取服務(wù)費(fèi)用；16.2.2第三方有權(quán)根據(jù)本合同約定，對(duì)甲乙雙方進(jìn)行必要的指導(dǎo)和監(jiān)督。16.3第三方義務(wù)16.3.1第三方應(yīng)按照本合同約定，提供優(yōu)質(zhì)、高效的服務(wù)；16.3.2第三方應(yīng)保守甲乙雙方的商業(yè)秘密；16.3.3第三方應(yīng)按照本合同約定，承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。17.第三方與其他各方的劃分說(shuō)明17.1第三方與甲方的關(guān)系17.1.1第三方與甲方之間是服務(wù)合同關(guān)系，甲方應(yīng)按照服務(wù)合同約定支付服務(wù)費(fèi)用；17.1.2第三方因提供的服務(wù)導(dǎo)致甲方損失的，甲方有權(quán)向第三方追償。17.2第三方與乙方的關(guān)系17.2.1第三方與乙方之間是服務(wù)合同關(guān)系，乙方應(yīng)按照服務(wù)合同約定配合第三方提供相關(guān)資料；17.2.2第三方因提供的服務(wù)導(dǎo)致乙方損失的，乙方有權(quán)向第三方追償。17.3第三方與合同其他各方的關(guān)系17.3.1第三方與合同其他各方之間無(wú)直接法律關(guān)系；17.3.2合同其他各方之間因第三方介入而產(chǎn)生的爭(zhēng)議，應(yīng)按照本合同約定解決。18.第三方介入后的合同變更18.1合同變更條件18.1.1第三方介入導(dǎo)致合同內(nèi)容需要變更；18.1.2法律、法規(guī)或政策變化導(dǎo)致合同內(nèi)容需要變更。18.2合同變更程序18.2.1雙方應(yīng)就合同變更事項(xiàng)進(jìn)行書面協(xié)商；18.2.2合同變更內(nèi)容經(jīng)雙方簽字蓋章后生效。18.3合同變更通知18.3.1雙方應(yīng)將合同變更內(nèi)容通知對(duì)方；18.3.2合同變更通知應(yīng)明確變更的具體內(nèi)容。19.第三方介入后的爭(zhēng)議解決19.1爭(zhēng)議解決方式19.1.1雙方應(yīng)友好協(xié)商解決爭(zhēng)議；19.1.2如協(xié)商不成，可向合同簽訂地人民法院提起訴訟。19.2爭(zhēng)議解決機(jī)構(gòu)19.2.1如協(xié)商不成，可向合同簽訂地人民法院提起訴訟。19.3爭(zhēng)議解決費(fèi)用19.3.1爭(zhēng)議解決費(fèi)用由敗訴方承擔(dān)。第三部分：其他補(bǔ)充性說(shuō)明和解釋說(shuō)明一：附件列表：1.再就業(yè)服務(wù)協(xié)議附件詳細(xì)要求：包括乙方個(gè)人信息、再就業(yè)服務(wù)計(jì)劃、費(fèi)用明細(xì)、服務(wù)期限等。說(shuō)明：此附件作為本合同的補(bǔ)充，用于明確再就業(yè)服務(wù)的具體內(nèi)容和雙方的權(quán)利義務(wù)。2.第三方協(xié)議詳細(xì)要求：包括第三方服務(wù)內(nèi)容、服務(wù)費(fèi)用、責(zé)任范圍、保密條款等。說(shuō)明：此附件作為本合同的補(bǔ)充，用于明確第三方在合同中的角色和責(zé)任。3.合同解除與再就業(yè)服務(wù)協(xié)議變更協(xié)議詳細(xì)要求：包括變更內(nèi)容、變更原因、變更日期、雙方簽字蓋章等。說(shuō)明：此附件作為本合同的補(bǔ)充，用于記錄合同變更的具體情況。4.合同解除與再就業(yè)服務(wù)協(xié)議終止協(xié)議詳細(xì)要求：包括終止原因、終止日期、雙方簽字蓋章等。說(shuō)明：此附件作為本合同的補(bǔ)充，用于記錄合同終止的具體情況。5.爭(zhēng)議解決協(xié)議詳細(xì)要求：包括爭(zhēng)議解決方式、爭(zhēng)議解決機(jī)構(gòu)、爭(zhēng)議解決費(fèi)用等。說(shuō)明：此附件作為本合同的補(bǔ)充，用于明確爭(zhēng)議解決的程序和費(fèi)用承擔(dān)。說(shuō)明二：違約行為及責(zé)任認(rèn)定：1.甲方違約行為及責(zé)任認(rèn)定違約行為：未按照合同約定提供再就業(yè)服務(wù)。責(zé)任認(rèn)定：甲方應(yīng)向乙方支付違約金，違約金為未提供服務(wù)部分費(fèi)用的____%。示例：若甲方應(yīng)提供3個(gè)月的服務(wù)，實(shí)際提供2個(gè)月，則甲方應(yīng)支付違約金為未提供服務(wù)1個(gè)月費(fèi)用的____%。2.乙方違約行為及責(zé)任認(rèn)定違約行為：未按照合同約定配合甲方提供相關(guān)資料。責(zé)任認(rèn)定：乙方應(yīng)向甲方支付違約金，違約金為_(kāi)___元。示例：若乙方未提供相關(guān)資料，則乙方應(yīng)支付違約金____元。3.第三方違約行為及責(zé)任認(rèn)定違約行為：未按照合同約定提供優(yōu)質(zhì)、高效的服務(wù)。責(zé)任認(rèn)定：第三方應(yīng)向甲乙雙方支付違約金，違約金為合同約定服務(wù)費(fèi)用總額的____%。示例：若第三方未提供滿意的服務(wù)，則第三方應(yīng)支付違約金為合同約定服務(wù)費(fèi)用總額的____%。4.保密違約行為及責(zé)任認(rèn)定違約行為：泄露甲乙雙方的商業(yè)秘密。責(zé)任認(rèn)定：違約方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任，包括但不限于賠償損失、支付違約金等。示例：若第三方泄露甲乙雙方的商業(yè)秘密，則第三方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。全文完。2024年暑期兼職工臨時(shí)用工合同解除與再就業(yè)服務(wù)協(xié)議2本合同目錄一覽1.定義與解釋1.1定義1.2解釋2.合同背景2.1兼職工臨時(shí)用工合同解除原因2.2再就業(yè)服務(wù)協(xié)議背景3.雙方基本信息3.1用人單位信息3.2勞動(dòng)者信息4.合同解除條款4.1合同解除條件4.2合同解除程序4.3合同解除通知4.4合同解除后的補(bǔ)償5.再就業(yè)服務(wù)協(xié)議內(nèi)容5.1再就業(yè)服務(wù)期限5.2再就業(yè)服務(wù)內(nèi)容5.3再就業(yè)服務(wù)費(fèi)用及支付方式6.雙方權(quán)利與義務(wù)6.1用人單位權(quán)利與義務(wù)6.2勞動(dòng)者權(quán)利與義務(wù)7.違約責(zé)任7.1用人單位違約責(zé)任7.2勞動(dòng)者違約責(zé)任8.爭(zhēng)議解決方式8.1爭(zhēng)議解決途徑8.2爭(zhēng)議解決期限9.合同生效與終止9.1合同生效條件9.2合同終止條件9.3合同解除后的處理10.保密條款10.1保密內(nèi)容10.2保密期限10.3違約責(zé)任11.通知與送達(dá)11.1通知方式11.2送達(dá)方式12.合同附件12.1附件一：兼職工臨時(shí)用工合同解除協(xié)議12.2附件二：再就業(yè)服務(wù)協(xié)議13.合同簽署與生效日期13.1簽署日期13.2生效日期14.其他約定事項(xiàng)第一部分：合同如下：1.定義與解釋1.1定義1.1.1“本合同”指《2024年暑期兼職工臨時(shí)用工合同解除與再就業(yè)服務(wù)協(xié)議》。1.1.2“用人單位”指與勞動(dòng)者簽訂兼職工臨時(shí)用工合同的單位。1.1.3“勞動(dòng)者”指與用人單位簽訂兼職工臨時(shí)用工合同的人員。1.1.4“再就業(yè)服務(wù)”指用人單位為勞動(dòng)者提供的就業(yè)信息和職業(yè)培訓(xùn)等服務(wù)。1.1.5“合同解除”指兼職工臨時(shí)用工合同因特定原因提前終止。1.2解釋1.2.1本合同中的解釋以本合同內(nèi)容為準(zhǔn)。1.2.2本合同未盡事宜，雙方應(yīng)友好協(xié)商解決。2.合同背景2.1兼職工臨時(shí)用工合同解除原因2.1.1因工作需要或用人單位經(jīng)營(yíng)狀況變化等原因，導(dǎo)致兼職工臨時(shí)用工合同解除。2.2再就業(yè)服務(wù)協(xié)議背景2.2.1用人單位與勞動(dòng)者簽訂再就業(yè)服務(wù)協(xié)議，以協(xié)助勞動(dòng)者在合同解除后重新就業(yè)。3.雙方基本信息3.1用人單位信息3.1.1單位名稱：3.1.2法定代表人（或負(fù)責(zé)人）：3.1.3聯(lián)系電話：3.1.4住所地：3.2勞動(dòng)者信息3.2.1姓名：3.2.2性別：3.2.3出生日期：3.2.4身份證號(hào)碼：3.2.5聯(lián)系電話：3.2.6住所地：4.合同解除條款4.1合同解除條件4.1.1因工作需要或用人單位經(jīng)營(yíng)狀況變化等原因，經(jīng)雙方協(xié)商一致解除合同。4.1.2勞動(dòng)者違反合同約定，經(jīng)用人單位通知后仍未改正的。4.1.3用人單位違反合同約定，勞動(dòng)者提出解除合同并給予合理期限的。4.2合同解除程序4.2.1雙方應(yīng)提前30日書面通知對(duì)方，并說(shuō)明解除合同的理由。4.2.2收到通知的一方應(yīng)在收到通知之日起15日內(nèi)，書面回復(fù)是否同意解除合同。4.3合同解除通知4.3.1通知應(yīng)以書面形式發(fā)送，并留有送達(dá)憑證。4.4合同解除后的補(bǔ)償4.4.1用人單位應(yīng)按照國(guó)家規(guī)定和雙方約定，向勞動(dòng)者支付解除合同的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。5.再就業(yè)服務(wù)協(xié)議內(nèi)容5.1再就業(yè)服務(wù)期限5.1.1再就業(yè)服務(wù)期限自合同解除之日起，不超過(guò)3個(gè)月。5.2再就業(yè)服務(wù)內(nèi)容5.2.1用人單位應(yīng)提供就業(yè)信息查詢、職業(yè)培訓(xùn)、求職指導(dǎo)等服務(wù)。5.3再就業(yè)服務(wù)費(fèi)用及支付方式5.3.1再就業(yè)服務(wù)費(fèi)用由用人單位承擔(dān)。5.3.2費(fèi)用支付方式為按服務(wù)項(xiàng)目分次支付。6.雙方權(quán)利與義務(wù)6.1用人單位權(quán)利與義務(wù)6.1.1提供再就業(yè)服務(wù)，協(xié)助勞動(dòng)者重新就業(yè)。6.1.2保障勞動(dòng)者在再就業(yè)服務(wù)期間的人身安全。6.2勞動(dòng)者權(quán)利與義務(wù)6.2.1積極參加再就業(yè)服務(wù)活動(dòng)。6.2.2遵守國(guó)家法律法規(guī)和用人單位的規(guī)章制度。8.違約責(zé)任8.1用人單位違約責(zé)任8.1.1未按約定提供再就業(yè)服務(wù)的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任，包括但不限于退還已支付的費(fèi)用。8.1.2未按時(shí)支付勞動(dòng)者經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償?shù)?，?yīng)按中國(guó)人民銀行同期貸款利率支付滯納金。8.2勞動(dòng)者違約責(zé)任8.2.1未按約定參加再就業(yè)服務(wù)活動(dòng)的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任，包括但不限于退還已支付的費(fèi)用。8.2.2在再就業(yè)服務(wù)期間違反國(guó)家法律法規(guī)或用人單位規(guī)章制度的，用人單位有權(quán)解除再就業(yè)服務(wù)協(xié)議。9.爭(zhēng)議解決方式9.1爭(zhēng)議解決途徑9.1.1雙方應(yīng)友好協(xié)商解決爭(zhēng)議。9.1.2協(xié)商不成的，可向勞動(dòng)合同履行地的人民法院提起訴訟。9.2爭(zhēng)議解決期限9.2.1爭(zhēng)議發(fā)生后，雙方應(yīng)在30日內(nèi)協(xié)商解決。9.2.2協(xié)商不成的，任何一方均有權(quán)在爭(zhēng)議發(fā)生后60日內(nèi)向人民法院提起訴訟。10.合同生效與終止10.1合同生效條件10.1.1雙方簽字蓋章后生效。10.1.2合同生效后，雙方應(yīng)按照約定履行各自的權(quán)利和義務(wù)。10.2合同終止條件10.2.1再就業(yè)服務(wù)期限屆滿。10.2.2雙方協(xié)商一致解除再就業(yè)服務(wù)協(xié)議。10.3合同解除后的處理10.3.1合同解除后，雙方應(yīng)妥善處理相關(guān)事宜，包括但不限于退還費(fèi)用、歸還物品等。11.保密條款11.1保密內(nèi)容11.1.1用人單位及勞動(dòng)者的商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、客戶信息等。11.2保密期限11.2.1保密期限自合同解除之日起，不少于2年。11.3違約責(zé)任11.3.1違反保密義務(wù)的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任，包括但不限于賠償損失。12.通知與送達(dá)12.1通知方式12.1.1通知應(yīng)以書面形式發(fā)送。12.2送達(dá)方式12.2.1送達(dá)至對(duì)方提供的地址。12.2.2如對(duì)方拒絕接收，可采取郵寄、公告等方式送達(dá)。13.合同附件13.1附件一：兼職工臨時(shí)用工合同解除協(xié)議13.2附件二：再就業(yè)服務(wù)協(xié)議14.其他約定事項(xiàng)14.1本合同未盡事宜，雙方可另行協(xié)商補(bǔ)充。14.2本合同一式兩份，雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。第二部分：第三方介入后的修正15.第三方介入15.1定義15.1.1“第三方”指在合同履行過(guò)程中，為協(xié)助甲乙雙方達(dá)成合同目的而介入的獨(dú)立第三方機(jī)構(gòu)或個(gè)人，包括但不限于中介機(jī)構(gòu)、咨詢服務(wù)提供者、技術(shù)支持方等。15.1.2“中介方”特指為甲乙雙方提供信息對(duì)接、促成交易的中介機(jī)構(gòu)。15.1.3“咨詢服務(wù)提供者”指為甲乙雙方提供專業(yè)咨詢服務(wù)的機(jī)構(gòu)或個(gè)人。15.1.4“技術(shù)支持方”指為甲乙雙方提供技術(shù)支持、設(shè)備維護(hù)等服務(wù)的機(jī)構(gòu)或個(gè)人。15.2第三方責(zé)任限額15.2.1第三方在合同履行過(guò)程中產(chǎn)生的責(zé)任，其責(zé)任限額由甲乙雙方在合同中約定，并在第三方介入?yún)f(xié)議中明確。15.2.2第三方責(zé)任限額應(yīng)合理確定，以保障甲乙雙方的利益。15.3第三方責(zé)權(quán)利15.3.1第三方有權(quán)根據(jù)甲乙雙方的要求，提供專業(yè)服務(wù)或技術(shù)支持。15.3.2第三方應(yīng)遵守國(guó)家法律法規(guī)和甲乙雙方的要求，確保服務(wù)質(zhì)量和效果。15.3.3第三方在提供服務(wù)過(guò)程中，應(yīng)保守甲乙雙方的商業(yè)秘密和技術(shù)秘密。15.4第三方與其他各方的劃分說(shuō)明15.4.1第三方與甲乙雙方之間是獨(dú)立的服務(wù)關(guān)系，第三方不對(duì)甲乙雙方之間的合同履行承擔(dān)責(zé)任。15.4.2第三方在提供服務(wù)過(guò)程中，應(yīng)明確其服務(wù)范圍和責(zé)任界限，避免與甲乙雙方之間的責(zé)任混淆。15.4.3第三方在合同履行過(guò)程中，