醫(yī)院臨時工聘用合同范本

醫(yī)院臨時工聘用合同范本合同編號：__________甲方（醫(yī)院）：名稱：[醫(yī)院具體名稱]地址：[醫(yī)院詳細(xì)地址]法定代表人：[法定代表人姓名]乙方（臨時工）：姓名：[臨時工姓名]性別：[臨時工性別]身份證號碼：[身份證號碼]地址：[聯(lián)系地址]聯(lián)系方式：[聯(lián)系電話]一、合同主體1.甲方（醫(yī)院）1.1名稱：甲方系依法設(shè)立的醫(yī)療機(jī)構(gòu)，具有合法的經(jīng)營資格和用人資格。1.2地址：甲方的住所地為[醫(yī)院詳細(xì)地址]。1.3法定代表人：甲方的法定代表人為[法定代表人姓名]，代表甲方行使職權(quán)。2.乙方（臨時工）2.1姓名：乙方具有完全民事行為能力，具備從事相關(guān)工作的能力和資格。2.2性別：[臨時工性別]2.3身份證號碼：[身份證號碼]，作為乙方身份的唯一標(biāo)識。2.4地址：[聯(lián)系地址]，用于甲方與乙方之間的文件送達(dá)和聯(lián)系。2.5聯(lián)系方式：[聯(lián)系電話]，以便雙方及時溝通。二、聘用崗位及職責(zé)3.聘用崗位3.1崗位名稱：[具體崗位名稱，如護(hù)士助理、保潔員等]3.2工作內(nèi)容：根據(jù)甲方的工作需要，乙方在[聘用崗位]上從事[具體工作內(nèi)容，如協(xié)助護(hù)士進(jìn)行護(hù)理工作、負(fù)責(zé)醫(yī)院公共區(qū)域的清潔衛(wèi)生等]。4.崗位職責(zé)4.1具體職責(zé)描述：乙方應(yīng)嚴(yán)格遵守甲方的各項規(guī)章制度，認(rèn)真履行崗位職責(zé)。在[崗位名稱]工作中，乙方應(yīng)按照工作流程和操作規(guī)范進(jìn)行工作，保證工作質(zhì)量和安全。乙方應(yīng)積極配合甲方的工作安排，按時完成工作任務(wù)。4.2工作標(biāo)準(zhǔn)與要求：乙方應(yīng)達(dá)到甲方規(guī)定的工作標(biāo)準(zhǔn)，如護(hù)理工作應(yīng)符合護(hù)理規(guī)范，清潔工作應(yīng)達(dá)到衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)等。乙方應(yīng)具備良好的職業(yè)道德和服務(wù)意識，尊重患者和家屬，維護(hù)甲方的良好形象。三、聘用期限5.合同期限5.1起始日期：本合同自[起始日期]起生效。5.2終止日期：本合同至[終止日期]終止。6.試用期6.1試用期期限：自合同生效之日起，乙方的試用期為[試用期期限，如一個月]。6.2試用期考核：在試用期內(nèi)，甲方將對乙方的工作表現(xiàn)進(jìn)行考核。如乙方在試用期內(nèi)不符合甲方的工作要求，甲方有權(quán)解除本合同。試用期考核合格的，乙方將正式成為甲方的臨時工。四、工作時間和休息休假7.工作時間7.1正常工作時間：乙方的正常工作時間為[每天工作時間，如每天工作8小時]，每周工作[工作日天數(shù)，如5天]。7.2加班與值班：如因工作需要，甲方安排乙方加班或值班的，乙方應(yīng)按照甲方的要求進(jìn)行工作。甲方將按照國家有關(guān)規(guī)定支付乙方加班工資或值班津貼。8.休息休假8.1休息日：乙方享有每周[休息日天數(shù)，如2天]的休息日。8.2法定節(jié)假日：乙方享有國家規(guī)定的法定節(jié)假日。8.3年休假：乙方在甲方工作滿[規(guī)定年限，如1年]后，享有[年休假天數(shù)，如5天]的年休假。8.4病假：乙方因病需要請假的，應(yīng)提前向甲方提交病假申請，并提供相關(guān)的醫(yī)療證明。病假期間，甲方將按照國家有關(guān)規(guī)定支付乙方病假工資。8.5事假：乙方因個人原因需要請假的，應(yīng)提前向甲方提交事假申請。事假期間，甲方將不支付乙方工資。五、勞動報酬9.工資標(biāo)準(zhǔn)9.1基本工資：乙方的基本工資為每月[基本工資金額]元。9.2績效工資：根據(jù)乙方的工作表現(xiàn)和工作業(yè)績，甲方將按照[績效工資計算方法]支付乙方績效工資。9.3其他津貼補(bǔ)貼：甲方將根據(jù)乙方的工作崗位和工作條件，支付乙方相應(yīng)的津貼補(bǔ)貼，如[具體津貼補(bǔ)貼項目，如高溫補(bǔ)貼、夜班補(bǔ)貼等]。10.工資支付10.1支付方式：甲方將以[支付方式，如銀行轉(zhuǎn)賬]的方式支付乙方工資。10.2支付時間：甲方將在每月[支付時間，如每月10日]支付乙方上月工資。11.福利待遇11.1社會保險：甲方將按照國家和地方有關(guān)規(guī)定，為乙方繳納社會保險，包括養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險和生育保險。11.2其他福利：甲方將根據(jù)實(shí)際情況，為乙方提供其他福利待遇，如節(jié)日福利、體檢福利等。六、工作條件和勞動保護(hù)12.工作條件12.1工作場所：甲方將為乙方提供符合國家規(guī)定的工作場所，保證工作環(huán)境安全、衛(wèi)生。12.2工作設(shè)備與工具：甲方將為乙方提供必要的工作設(shè)備和工具，以保證乙方能夠順利完成工作任務(wù)。13.勞動保護(hù)13.1安全防護(hù)措施：甲方將為乙方提供必要的安全防護(hù)措施，如安全帽、手套、工作服等，保證乙方的人身安全。13.2職業(yè)健康檢查：甲方將按照國家有關(guān)規(guī)定，定期為乙方進(jìn)行職業(yè)健康檢查，及時發(fā)覺和處理職業(yè)健康問題。七、培訓(xùn)與發(fā)展14.培訓(xùn)機(jī)會14.1內(nèi)部培訓(xùn)：甲方將根據(jù)乙方的工作需要和職業(yè)發(fā)展規(guī)劃，為乙方提供內(nèi)部培訓(xùn)機(jī)會，提高乙方的業(yè)務(wù)水平和工作能力。14.2外部培訓(xùn)：在必要的情況下，甲方將安排乙方參加外部培訓(xùn)，提升乙方的專業(yè)技能和綜合素質(zhì)。乙方參加外部培訓(xùn)的費(fèi)用由甲方承擔(dān)，但乙方應(yīng)在培訓(xùn)結(jié)束后按照甲方的要求提交培訓(xùn)總結(jié)和相關(guān)資料。15.職業(yè)發(fā)展15.1晉升機(jī)會：乙方在工作中表現(xiàn)優(yōu)秀，具備相應(yīng)的能力和條件的，甲方將為乙方提供晉升機(jī)會，晉升后的工資待遇和崗位職責(zé)將按照甲方的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。15.2崗位調(diào)整：根據(jù)甲方的工作需要和乙方的實(shí)際情況，甲方有權(quán)對乙方的工作崗位進(jìn)行調(diào)整。乙方應(yīng)服從甲方的崗位調(diào)整安排，如乙方對崗位調(diào)整有異議的，應(yīng)在接到通知后的[規(guī)定時間，如3個工作日]內(nèi)提出書面意見，甲方將根據(jù)實(shí)際情況進(jìn)行協(xié)商處理。八、工作考核與評價16.考核標(biāo)準(zhǔn)16.1工作績效評估：甲方將根據(jù)乙方的工作任務(wù)完成情況、工作質(zhì)量、工作效率等方面進(jìn)行工作績效評估，評估結(jié)果將作為乙方績效工資發(fā)放和職業(yè)發(fā)展的重要依據(jù)。16.2行為表現(xiàn)評價：甲方將對乙方的職業(yè)道德、工作態(tài)度、團(tuán)隊合作精神等方面進(jìn)行行為表現(xiàn)評價，評價結(jié)果將作為乙方綜合考核的重要組成部分。17.考核結(jié)果應(yīng)用17.1獎勵與懲罰：根據(jù)考核結(jié)果，甲方將對乙方進(jìn)行相應(yīng)的獎勵和懲罰。如乙方在工作中表現(xiàn)突出，甲方將給予表彰和獎勵；如乙方違反甲方的規(guī)章制度或工作要求，甲方將根據(jù)情節(jié)輕重給予相應(yīng)的處罰，包括警告、罰款、解除合同等。17.2合同續(xù)簽與解除：考核結(jié)果將作為甲方?jīng)Q定是否與乙方續(xù)簽合同的重要依據(jù)。如乙方在合同期內(nèi)考核合格，甲方將優(yōu)先考慮與乙方續(xù)簽合同；如乙方在合同期內(nèi)考核不合格，甲方有權(quán)解除本合同。九、保密與競業(yè)限制18.保密義務(wù)18.1保密內(nèi)容：乙方對在工作中知悉的甲方的商業(yè)秘密、患者信息、醫(yī)療技術(shù)等保密信息負(fù)有保密義務(wù)，不得向任何第三方泄露。18.2保密期限：保密期限為自本合同生效之日起至本合同終止后[保密期限，如2年]。19.競業(yè)限制19.1競業(yè)限制范圍：在本合同有效期內(nèi)及本合同終止后[競業(yè)限制期限，如1年]內(nèi)，乙方不得在與甲方有競爭關(guān)系的單位工作或從事與甲方有競爭關(guān)系的業(yè)務(wù)。19.2競業(yè)限制期限：自本合同終止之日起[競業(yè)限制期限，如1年]。19.3競業(yè)限制補(bǔ)償：在競業(yè)限制期限內(nèi)，甲方將按照每月[競業(yè)限制補(bǔ)償金額]元的標(biāo)準(zhǔn)向乙方支付競業(yè)限制補(bǔ)償費(fèi)。如乙方違反競業(yè)限制約定，應(yīng)向甲方支付違約金[違約金金額]元，并返還甲方已支付的競業(yè)限制補(bǔ)償費(fèi)。十、合同的解除與終止20.解除合同的情形20.1雙方協(xié)商解除：經(jīng)雙方協(xié)商一致，可以解除本合同。20.2甲方解除合同的情形：乙方在試用期內(nèi)被證明不符合錄用條件的；乙方嚴(yán)重違反甲方的規(guī)章制度的；乙方嚴(yán)重失職、營私舞弊，給甲方造成重大損害的；乙方被依法追究刑事責(zé)任的；乙方患病或者非因工負(fù)傷，在規(guī)定的醫(yī)療期滿后不能從事原工作，也不能從事由甲方另行安排的工作的；乙方不能勝任工作，經(jīng)過培訓(xùn)或者調(diào)整工作崗位，仍不能勝任工作的；本合同訂立時所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化，致使本合同無法履行，經(jīng)雙方協(xié)商不能就變更本合同達(dá)成協(xié)議的。20.3乙方解除合同的情形：甲方未按照本合同約定提供勞動保護(hù)或者勞動條件的；甲方未及時足額支付勞動報酬的；甲方未依法為乙方繳納社會保險費(fèi)的；甲方的規(guī)章制度違反法律、法規(guī)的規(guī)定，損害乙方權(quán)益的；甲方以欺詐、脅迫的手段或者乘人之危，使乙方在違背真實(shí)意思的情況下訂立或者變更本合同的；法律、行政法規(guī)規(guī)定的其他情形。21.終止合同的情形21.1合同期滿終止：本合同期滿，雙方未續(xù)簽合同的，本合同自行終止。21.2法定終止情形：出現(xiàn)下列情形之一的，本合同終止：乙方開始依法享受基本養(yǎng)老保險待遇的；乙方死亡，或者被人民法院宣告死亡或者宣告失蹤的；甲方被依法宣告破產(chǎn)的；甲方被吊銷營業(yè)執(zhí)照、責(zé)令關(guān)閉、撤銷或者甲方?jīng)Q定提前解散的；法律、行政法規(guī)規(guī)定的其他情形。十一、違約責(zé)任22.甲方違約責(zé)任22.1違約情形：甲方未按照本合同約定支付乙方勞動報酬的；甲方未按照本合同約定為乙方提供勞動保護(hù)或者勞動條件的；甲方違反本合同約定解除或者終止本合同的。22.2違約責(zé)任承擔(dān)方式：甲方應(yīng)按照法律規(guī)定和本合同約定支付乙方相應(yīng)的工資、經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償?shù)荣M(fèi)用。如甲方的違約行為給乙方造成其他損失的，甲方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。23.乙方違約責(zé)任23.1違約情形：乙方違反本合同約定解除本合同的；乙方違反本合同約定的保密義務(wù)或競業(yè)限制義務(wù)的；乙方嚴(yán)重違反甲方的規(guī)章制度或工作要求，給甲方造成重大損害的。23.2違約責(zé)任承擔(dān)方式：乙方應(yīng)按照法律規(guī)定和本合同約定向甲方支付違約金。如乙方的違約行為給甲方造成其他損失的，乙方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。十二、爭議解決24.協(xié)商解決24.1協(xié)商的方式與程序：本合同履行過程中如發(fā)生爭議，雙方應(yīng)首先通過友好協(xié)商解決。協(xié)商不成的，可以向甲方勞動爭議調(diào)解委員會申請調(diào)解。調(diào)解不成的，可以向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。25.仲裁與訴訟25.1仲裁機(jī)構(gòu)的選擇：如雙方協(xié)商不成，任何一方均有權(quán)向有管轄權(quán)的勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。25.2訴訟的管轄法院：對仲裁裁決不服的，可以向甲方住所地的人民法院提起訴訟。十三、其他條款26.通知與送達(dá)26.1通知的方式：本合同項下的通知應(yīng)以書面形式送達(dá)對方。通知可以通過郵寄、傳真、郵件等方式進(jìn)行送達(dá)，通知的送達(dá)日期以對方簽收日期為準(zhǔn)。26.2送達(dá)的效力：本合同項下的通知送達(dá)后，即視為對方已經(jīng)知曉通知的內(nèi)容。如對方對通知的內(nèi)容有異議，應(yīng)在收到通知后的[規(guī)定時間，如3個工作日]內(nèi)提出書面異議，否則視為對方對通知的內(nèi)容無異議。27.合同的變更27.1變更的條件與程序：本合同的變更應(yīng)經(jīng)雙方協(xié)商一致，并簽訂書面變更協(xié)議。變更協(xié)議為本合同的組成部分，與本合同具有同等法律效力。28.合同的續(xù)簽28.1續(xù)簽的條件與程序：本合同期滿前，雙方應(yīng)就是否續(xù)簽合同進(jìn)行協(xié)商。如雙方同意續(xù)簽合同，應(yīng)在本合同期滿前[規(guī)定時間，如1個月]內(nèi)簽訂書面續(xù)簽協(xié)議。續(xù)簽協(xié)議的內(nèi)容應(yīng)與本合同的內(nèi)容一致，如有變更，應(yīng)經(jīng)雙方協(xié)商一致。29.附則29.1合同的份數(shù)：本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。29.2合同的生效日期：本合同自雙方簽字（或蓋章）