2025年度配送員勞動合同范本（含試用期）4篇

20XX專業(yè)合同封面COUNTRACTCOVER20XX專業(yè)合同封面COUNTRACTCOVER甲方：XXX乙方：XXXPERSONALRESUMERESUME2025年度配送員勞動合同范本（含試用期）甲方（采購方）：甲方名稱：______甲方地址：______甲方聯(lián)系方式：______法定代表人（如有）：______乙方（供應(yīng)方）：乙方名稱：______乙方地址：______乙方聯(lián)系方式：______法定代表人（如有）：______一、勞動合同描述1.工作崗位與職責(zé)乙方被聘用為甲方配送員，負(fù)責(zé)甲方配送工作的執(zhí)行。乙方應(yīng)按照甲方規(guī)定的工作時(shí)間和地點(diǎn)進(jìn)行配送，確保配送任務(wù)的順利完成。2.工作時(shí)間與休息乙方實(shí)行標(biāo)準(zhǔn)工作時(shí)間制度，具體工作時(shí)間由甲方安排。乙方有權(quán)享受國家法定節(jié)假日、休息日及帶薪年假等休假待遇。二、工資與福利1.工資待遇乙方工資由基本工資、績效工資及加班工資等構(gòu)成。甲方將按照國家相關(guān)法律法規(guī)及公司規(guī)章制度，按時(shí)足額支付乙方工資。2.福利待遇甲方為乙方提供社會保險(xiǎn)、住房公積金等法定福利。甲方視情況提供交通補(bǔ)貼、通訊補(bǔ)貼等額外福利。三、試用期1.試用期限乙方入職后，試用期期限為______個(gè)月（具體時(shí)長）。試用期內(nèi)，乙方的工資和福利待遇按照合同規(guī)定執(zhí)行。2.試用期考核甲方將對乙方在試用期內(nèi)的工作表現(xiàn)進(jìn)行考核。試用期考核不合格的乙方，甲方有權(quán)解除勞動合同。四、合同解除與終止1.合同解除甲方與乙方任何一方均可根據(jù)國家相關(guān)法律法規(guī)及合同約定，提前解除勞動合同。甲方因乙方嚴(yán)重違反勞動合同或法律法規(guī)，有權(quán)立即解除勞動合同。2.合同終止乙方達(dá)到法定退休年齡、合同期滿或其他法定情形，合同終止。乙方合同終止后，甲方應(yīng)依法辦理相關(guān)手續(xù)并支付乙方應(yīng)得待遇。五、雙方權(quán)利與義務(wù)1.甲方權(quán)利與義務(wù)權(quán)利：有權(quán)對乙方的工作進(jìn)行監(jiān)督和檢查，確保乙方按照公司規(guī)定和標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行配送。有權(quán)根據(jù)工作需要調(diào)整乙方的配送路線和任務(wù)。義務(wù)：為乙方提供必要的培訓(xùn)和工作指導(dǎo)，確保乙方能夠勝任工作。按照合同約定支付乙方的工資和福利。2.乙方權(quán)利與義務(wù)權(quán)利：有權(quán)要求甲方提供必要的配送工具和設(shè)備。有權(quán)在合法權(quán)益受到侵害時(shí)，向甲方提出申訴。義務(wù)：嚴(yán)格按照甲方的要求和標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行配送工作。保持工作場所的整潔和安全。六、考核與獎(jiǎng)懲1.考核方式甲方將定期對乙方的工作進(jìn)行考核，考核內(nèi)容包括工作質(zhì)量、工作效率、服務(wù)態(tài)度等。乙方的考核結(jié)果將作為調(diào)整工資和福利的依據(jù)。2.獎(jiǎng)懲措施對表現(xiàn)優(yōu)秀的乙方，甲方將給予獎(jiǎng)勵(lì)，如獎(jiǎng)金、晉升機(jī)會等。對工作表現(xiàn)不佳或違反公司規(guī)定的乙方，甲方將進(jìn)行相應(yīng)的處罰，如警告、降薪等。七、合同期限與續(xù)簽1.合同期限本合同期限為______個(gè)月（具體時(shí)長），自雙方簽字之日起生效。2.合同續(xù)簽本合同期滿前，雙方可協(xié)商決定是否續(xù)簽合同。如雙方同意續(xù)簽，應(yīng)在本合同期滿前______個(gè)工作日內(nèi)（具體時(shí)長）簽訂續(xù)簽合同。八、合同解除與終止1.合同解除甲方與乙方任何一方均可根據(jù)國家相關(guān)法律法規(guī)及合同約定，提前解除勞動合同。乙方如有嚴(yán)重違紀(jì)行為，甲方有權(quán)立即解除勞動合同。2.合同終止乙方達(dá)到法定退休年齡、合同期滿或其他法定情形，合同終止。乙方合同終止后，甲方應(yīng)依法辦理相關(guān)手續(xù)并支付乙方應(yīng)得待遇。九、合同的變更與解除1.變更本勞動合同的任何變更需經(jīng)雙方書面協(xié)商一致，并簽訂書面變更協(xié)議。變更協(xié)議作為本勞動合同的組成部分，具有與本勞動合同同等的法律效力。2.解除除本勞動合同約定的解除條件外，經(jīng)雙方協(xié)商一致，可以解除本勞動合同。若一方出現(xiàn)嚴(yán)重違約行為，另一方有權(quán)解除本勞動合同，并要求違約方承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。十、不可抗力1.定義本勞動合同所稱不可抗力是指不能預(yù)見、不能避免并不能克服的客觀情況，包括但不限于自然災(zāi)害（如地震、洪水等）、戰(zhàn)爭、政府行為（如政策調(diào)整、禁令等）等。2.責(zé)任免除在不可抗力事件發(fā)生期間，雙方應(yīng)互相通知，并提供相關(guān)證明文件。因不可抗力導(dǎo)致無法履行勞動合同義務(wù)的一方不承擔(dān)違約責(zé)任，但應(yīng)盡力采取措施減少損失。如果不可抗力事件持續(xù)超過______天（具體時(shí)長），雙方應(yīng)協(xié)商解決勞動合同的履行問題，如變更勞動合同內(nèi)容或解除勞動合同等。十一、爭議解決1.協(xié)商本勞動合同履行過程中發(fā)生的爭議，雙方應(yīng)通過友好協(xié)商解決。2.訴訟若協(xié)商不成，雙方同意將爭議提交合同簽訂地的人民法院進(jìn)行訴訟解決。十二、保密條款1.保密內(nèi)容雙方應(yīng)對在勞動合同履行過程中知悉的對方商業(yè)秘密、技術(shù)秘密以及其他機(jī)密信息（包括但不限于配送路線、客戶信息等）予以保密。2.保密期限保密期限自勞動合同簽訂之日起至勞動合同履行完畢后______年（具體時(shí)長）止。十三、合同生效與有效期1.生效本勞動合同自雙方代表簽字（或蓋章）之日起生效。2.有效期本勞動合同有效期自生效之日起至雙方權(quán)利義務(wù)履行完畢之日止。甲方代表（簽字）：______簽署日期：______年______月______日乙方代表（簽字）：______簽署日期：______年______月______日見證人（如適用）：______見證人簽字：______合同簽署地點(diǎn)：______2025年度配送員勞動合同范本（含試用期）1甲方（雇主）：甲方名稱：______甲方地址：______甲方聯(lián)系方式：______法定代表人（如有）：______乙方（雇員）：乙方名稱：______乙方地址：______乙方聯(lián)系方式：______法定代表人（如有）：______一、勞動合同描述1.工作內(nèi)容與崗位乙方同意擔(dān)任甲方配送員一職，負(fù)責(zé)甲方指定區(qū)域的配送工作。乙方應(yīng)按照甲方規(guī)定的時(shí)間、路線和標(biāo)準(zhǔn)完成配送任務(wù)。2.工作時(shí)間與休息乙方的工作時(shí)間為每日______小時(shí)，每周工作______天。乙方享有國家法定節(jié)假日及帶薪年假等休息權(quán)利。二、勞動報(bào)酬與福利1.工資待遇乙方的基本工資為每月______元。乙方完成配送任務(wù)后，甲方將根據(jù)實(shí)際配送數(shù)量和完成情況支付獎(jiǎng)金。2.福利待遇甲方為乙方提供社會保險(xiǎn)和住房公積金。乙方享有國家法定節(jié)假日及帶薪年假等福利待遇。三、試用期與轉(zhuǎn)正1.試用期乙方在甲方工作期間，試用期為______個(gè)月。試用期內(nèi)，乙方的工資待遇為基本工資的______。2.轉(zhuǎn)正試用期滿后，甲方將對乙方的工作表現(xiàn)進(jìn)行考核。若乙方考核合格，甲方將正式與乙方簽訂無固定期限勞動合同。四、合同解除與違約責(zé)任1.合同解除任何一方均有權(quán)在合同期內(nèi)提前______天書面通知對方解除合同。乙方在試用期內(nèi)提出解除合同，無需支付違約金。2.違約責(zé)任任何一方違反合同約定，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任，包括但不限于支付違約金、賠償損失等。五、雙方權(quán)利與義務(wù)1.甲方權(quán)利與義務(wù)權(quán)利：有權(quán)對乙方的工作進(jìn)行監(jiān)督和考核，確保乙方符合工作要求。有權(quán)根據(jù)工作需要調(diào)整乙方的崗位職責(zé)和工作內(nèi)容。義務(wù)：為乙方提供必要的工作條件和安全保障。按照合同約定支付乙方的勞動報(bào)酬和福利。2.乙方權(quán)利與義務(wù)權(quán)利：有權(quán)了解自己的工作職責(zé)和考核標(biāo)準(zhǔn)。有權(quán)要求甲方改善工作條件，保障勞動安全。義務(wù)：遵守甲方的工作紀(jì)律和規(guī)章制度。按照甲方的要求完成配送任務(wù)。六、勞動保護(hù)與培訓(xùn)1.勞動保護(hù)甲方應(yīng)確保乙方在工作過程中的人身安全，提供必要的勞動保護(hù)用品。乙方應(yīng)正確使用勞動保護(hù)用品，遵守操作規(guī)程。2.培訓(xùn)甲方應(yīng)定期對乙方進(jìn)行業(yè)務(wù)培訓(xùn)，提高乙方的業(yè)務(wù)能力和服務(wù)水平。乙方應(yīng)積極參加培訓(xùn)，提高自身素質(zhì)。七、合同解除與終止1.合同解除任何一方均有權(quán)在合同期內(nèi)提前______天書面通知對方解除合同。乙方在試用期內(nèi)提出解除合同，無需支付違約金。2.合同終止合同期滿，合同自動終止。若因不可抗力導(dǎo)致合同無法履行，雙方可協(xié)商解除合同。八、爭議解決1.爭議解決方式雙方發(fā)生爭議時(shí)，應(yīng)友好協(xié)商解決。若協(xié)商不成，任何一方均有權(quán)向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。2.仲裁地點(diǎn)爭議仲裁地點(diǎn)為______市勞動爭議仲裁委員會。九、合同的變更與解除1.變更本勞動合同的任何變更需經(jīng)雙方書面協(xié)商一致，并簽訂書面變更協(xié)議。變更協(xié)議作為本勞動合同的組成部分，具有與本勞動合同同等的法律效力。2.解除除本勞動合同約定的解除條件外，經(jīng)雙方協(xié)商一致，可以解除本勞動合同。若一方出現(xiàn)嚴(yán)重違約行為，另一方有權(quán)解除本勞動合同，并要求違約方承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。十、不可抗力1.定義本勞動合同所稱不可抗力是指不能預(yù)見、不能避免并不能克服的客觀情況，包括但不限于自然災(zāi)害（如地震、洪水等）、戰(zhàn)爭、政府行為（如政策調(diào)整、禁令等）等。2.責(zé)任免除在不可抗力事件發(fā)生期間，雙方應(yīng)互相通知，并提供相關(guān)證明文件。因不可抗力導(dǎo)致無法履行勞動合同義務(wù)的一方不承擔(dān)違約責(zé)任，但應(yīng)盡力采取措施減少損失。如果不可抗力事件持續(xù)超過______天（具體時(shí)長），雙方應(yīng)協(xié)商解決勞動合同的履行問題，如變更勞動合同內(nèi)容或解除勞動合同等。十一、爭議解決1.協(xié)商本勞動合同履行過程中發(fā)生的爭議，雙方應(yīng)通過友好協(xié)商解決。2.訴訟若協(xié)商不成，雙方同意將爭議提交勞動合同簽訂地的人民法院進(jìn)行訴訟解決。十二、保密條款1.保密內(nèi)容雙方應(yīng)對在勞動合同履行過程中知悉的對方個(gè)人信息、工作內(nèi)容以及其他機(jī)密信息（包括但不限于工作計(jì)劃、客戶信息等）予以保密。2.保密期限保密期限自勞動合同簽訂之日起至勞動合同履行完畢后______年（具體時(shí)長）止。十三、合同生效與有效期1.生效本勞動合同自雙方代表簽字（或蓋章）之日起生效。2.有效期本勞動合同有效期自生效之日起至雙方權(quán)利義務(wù)履行完畢之日止。甲方代表（簽字）：______簽署日期：______年______月______日乙方代表（簽字）：______簽署日期：______年______月______日見證人（如適用）：______見證人簽字：______合同簽署地點(diǎn)：______2025年度配送員勞動合同范本（含試用期）2合同目錄第一章合同訂立1.1合同雙方基本信息1.2合同簽訂日期1.3合同生效日期1.4合同期限1.5合同續(xù)簽1.6合同解除第二章試用條款2.1試用期時(shí)長2.2試用期工資待遇2.3試用期考核標(biāo)準(zhǔn)2.4試用期合同解除條件2.5試用期考核結(jié)果處理第三章工作內(nèi)容與職責(zé)3.1工作內(nèi)容概述3.2配送區(qū)域及路線3.3配送時(shí)間安排3.4配送服務(wù)質(zhì)量要求3.5配送安全與環(huán)保要求第四章工作時(shí)間與休息4.1工作時(shí)間規(guī)定4.2工作時(shí)間調(diào)整4.3休息日與調(diào)休4.4法定節(jié)假日安排4.5工作時(shí)間記錄與考勤第五章工資待遇5.1基本工資5.2獎(jiǎng)金及補(bǔ)貼5.3考勤工資5.4工資支付方式5.5工資調(diào)整第六章社會保險(xiǎn)與福利6.1社會保險(xiǎn)繳納6.2住房公積金繳納6.3休假待遇6.4健康體檢6.5其他福利待遇第七章違約責(zé)任7.1違約責(zé)任概述7.2違約情形及處理7.3違約金計(jì)算方法7.4違約責(zé)任承擔(dān)第八章保密條款8.1保密范圍8.2保密義務(wù)8.3違反保密義務(wù)的處理第九章合同解除與終止9.1合同解除條件9.2合同終止條件9.3合同解除與終止的程序9.4合同解除與終止的補(bǔ)償?shù)谑聽幾h解決10.1爭議解決方式10.2爭議解決機(jī)構(gòu)10.3爭議解決程序10.4爭議解決費(fèi)用第十一章合同附件11.1附件一：配送員工作職責(zé)11.2附件二：配送員績效考核標(biāo)準(zhǔn)11.3附件三：配送員工作紀(jì)律第十二章其他約定12.1合同補(bǔ)充條款12.2合同變更與解除12.3合同生效及解釋12.4合同附件效力第十三章合同簽署13.1合同簽署人13.2合同簽署日期13.3合同簽署地點(diǎn)第十四章合同份數(shù)與送達(dá)14.1合同份數(shù)14.2合同送達(dá)方式14.3合同送達(dá)時(shí)間合同編號_________第一章合同訂立1.1合同雙方基本信息甲方（用人單位）：[公司名稱]乙方（配送員）：[姓名]1.2合同簽訂日期：2025年[日期]1.3合同生效日期：自合同簽訂之日起1.4合同期限：[起始日期]至[終止日期]1.5合同續(xù)簽：雙方協(xié)商一致，可續(xù)簽合同1.6合同解除：任何一方在合同期限內(nèi)可提前30日書面通知對方解除合同第二章試用條款2.1試用期時(shí)長：[試用期時(shí)長]個(gè)月2.2試用期工資待遇：[試用期工資]元/月2.3試用期考核標(biāo)準(zhǔn)：[考核標(biāo)準(zhǔn)內(nèi)容]2.4試用期合同解除條件：[解除條件內(nèi)容]2.5試用期考核結(jié)果處理：[考核結(jié)果處理內(nèi)容]第三章工作內(nèi)容與職責(zé)3.1工作內(nèi)容概述：乙方負(fù)責(zé)甲方指定區(qū)域的商品配送工作3.2配送區(qū)域及路線：[配送區(qū)域及路線描述]3.3配送時(shí)間安排：[配送時(shí)間安排描述]3.4配送服務(wù)質(zhì)量要求：[服務(wù)質(zhì)量要求內(nèi)容]3.5配送安全與環(huán)保要求：[安全與環(huán)保要求內(nèi)容]第四章工作時(shí)間與休息4.1工作時(shí)間規(guī)定：乙方實(shí)行標(biāo)準(zhǔn)工作時(shí)間，每周工作[工作日數(shù)]天，每天工作[工作小時(shí)數(shù)]小時(shí)4.2工作時(shí)間調(diào)整：甲方根據(jù)業(yè)務(wù)需要可調(diào)整乙方工作時(shí)間，但需提前[通知時(shí)間]通知4.3休息日與調(diào)休：乙方享有國家規(guī)定的休息日，調(diào)休根據(jù)實(shí)際情況安排4.4法定節(jié)假日安排：乙方享有國家規(guī)定的法定節(jié)假日，具體安排由甲方制定4.5工作時(shí)間記錄與考勤：乙方需按照甲方規(guī)定記錄工作時(shí)間，并接受考勤管理第五章工資待遇5.1基本工資：[基本工資]元/月5.2獎(jiǎng)金及補(bǔ)貼：[獎(jiǎng)金及補(bǔ)貼內(nèi)容]5.3考勤工資：[考勤工資計(jì)算方法]5.4工資支付方式：每月[支付日期]前支付上月工資5.5工資調(diào)整：根據(jù)國家政策及公司規(guī)定，工資可進(jìn)行適當(dāng)調(diào)整第六章社會保險(xiǎn)與福利6.1社會保險(xiǎn)繳納：甲方依法為乙方繳納社會保險(xiǎn)，包括養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)和生育保險(xiǎn)6.2住房公積金繳納：甲方依法為乙方繳納住房公積金6.3休假待遇：乙方享有國家規(guī)定的帶薪年假、病假、產(chǎn)假等休假待遇6.4健康體檢：甲方每年為乙方提供一次免費(fèi)健康體檢6.5其他福利待遇：[其他福利待遇內(nèi)容]第七章違約責(zé)任7.1違約責(zé)任概述：雙方應(yīng)嚴(yán)格履行合同約定，如有違約行為，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)違約責(zé)任7.2違約情形及處理：[違約情形及處理內(nèi)容]7.3違約金計(jì)算方法：[違約金計(jì)算方法內(nèi)容]7.4違約責(zé)任承擔(dān)：違約方應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任，包括但不限于支付違約金、賠償損失等第八章保密條款8.1保密范圍：乙方在任職期間及離職后，對甲方商業(yè)秘密負(fù)有保密義務(wù)，包括但不限于客戶信息、技術(shù)秘密、經(jīng)營策略等8.2保密義務(wù)：乙方不得泄露、使用或允許他人使用甲方商業(yè)秘密，未經(jīng)甲方書面同意，不得向任何第三方透露與甲方業(yè)務(wù)相關(guān)的信息8.3違反保密義務(wù)的處理：若乙方違反保密義務(wù)，甲方有權(quán)要求乙方停止侵權(quán)行為，并承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任第九章合同解除與終止9.1合同解除條件：[合同解除條件內(nèi)容]9.2合同終止條件：[合同終止條件內(nèi)容]9.3合同解除與終止的程序：[解除與終止程序內(nèi)容]9.4合同解除與終止的補(bǔ)償：[解除與終止補(bǔ)償內(nèi)容]第十章爭議解決10.1爭議解決方式：雙方應(yīng)友好協(xié)商解決爭議，協(xié)商不成的，可向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟10.2爭議解決機(jī)構(gòu)：[爭議解決機(jī)構(gòu)內(nèi)容]10.3爭議解決程序：[爭議解決程序內(nèi)容]10.4爭議解決費(fèi)用：[爭議解決費(fèi)用內(nèi)容]第十一章合同附件11.1附件一：配送員工作職責(zé)11.2附件二：配送員績效考核標(biāo)準(zhǔn)11.3附件三：配送員工作紀(jì)律第十二章其他約定12.1合同補(bǔ)充條款：[合同補(bǔ)充條款內(nèi)容]12.2合同變更與解除：[合同變更與解除內(nèi)容]12.3合同生效及解釋：本合同自雙方簽字蓋章之日起生效，本合同未盡事宜，按國家有關(guān)法律法規(guī)執(zhí)行12.4合同附件效力：本合同附件與本合同具有同等法律效力第十三章合同簽署13.1合同簽署人：甲方代表：[姓名]乙方代表：[姓名]13.2合同簽署日期：2025年[日期]13.3合同簽署地點(diǎn)：[簽署地點(diǎn)]第十四章合同份數(shù)與送達(dá)14.1合同份數(shù)：本合同一式[份數(shù)]份，甲乙雙方各執(zhí)[份數(shù)]份14.2合同送達(dá)方式：本合同通過[送達(dá)方式]送達(dá)14.3合同送達(dá)時(shí)間：[送達(dá)時(shí)間]甲方（蓋章）：____________________乙方（簽字）：____________________[日期部分]甲方（蓋章日期）：____________________乙方（簽字日期）：____________________多方為主導(dǎo)時(shí)的，附件條款及說明一、當(dāng)甲方為主導(dǎo)時(shí)，增加的多項(xiàng)條款及說明：1.1配送任務(wù)分配條款說明：甲方有權(quán)根據(jù)業(yè)務(wù)需求和工作效率，對乙方配送任務(wù)進(jìn)行合理分配和調(diào)整。乙方應(yīng)服從甲方的安排，并確保按時(shí)完成配送任務(wù)。1.2配送工具及設(shè)備條款說明：甲方為乙方提供必要的配送工具及設(shè)備，包括但不限于電動車、手機(jī)等。乙方在使用過程中應(yīng)妥善保管，如有損壞或丟失，乙方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。1.3配送區(qū)域調(diào)整條款說明：甲方有權(quán)根據(jù)業(yè)務(wù)發(fā)展需要，對乙方配送區(qū)域進(jìn)行調(diào)整。乙方應(yīng)積極配合，并按照甲方要求完成新的配送區(qū)域任務(wù)。1.4配送時(shí)間調(diào)整條款說明：甲方有權(quán)根據(jù)業(yè)務(wù)高峰期或特殊情況，對乙方配送時(shí)間進(jìn)行調(diào)整。乙方應(yīng)服從甲方的安排，并確保在規(guī)定時(shí)間內(nèi)完成配送任務(wù)。1.5配送路線優(yōu)化條款說明：甲方有權(quán)對乙方配送路線進(jìn)行優(yōu)化，以提高配送效率和降低成本。乙方應(yīng)按照甲方指定的路線進(jìn)行配送，如有特殊情況需調(diào)整路線，需事先征得甲方同意。二、當(dāng)乙方為主導(dǎo)時(shí)，增加的多項(xiàng)條款及說明：2.1配送時(shí)間自主性條款說明：乙方有權(quán)根據(jù)自身情況和業(yè)務(wù)需求，合理規(guī)劃配送時(shí)間，確保在規(guī)定時(shí)間內(nèi)完成配送任務(wù)。甲方應(yīng)尊重乙方的配送時(shí)間安排。2.2配送區(qū)域選擇性條款說明：乙方有權(quán)根據(jù)自身能力和意愿，選擇合適的配送區(qū)域。甲方應(yīng)尊重乙方的選擇，并在可能的情況下滿足乙方的配送區(qū)域需求。2.3配送工具及設(shè)備選擇條款說明：乙方有權(quán)根據(jù)自身情況和業(yè)務(wù)需求，選擇合適的配送工具及設(shè)備。甲方應(yīng)提供必要的支持，確保乙方能夠順利開展配送工作。2.4配送路線調(diào)整條款說明：乙方有權(quán)根據(jù)實(shí)際情況，對配送路線進(jìn)行調(diào)整。甲方應(yīng)尊重乙方的調(diào)整請求，并在可能的情況下提供協(xié)助。三、當(dāng)有第三方中介時(shí)，增加的多項(xiàng)條款及說明：3.1中介服務(wù)費(fèi)用條款說明：若合同中涉及第三方中介服務(wù)，中介服務(wù)費(fèi)用由甲方支付。中介服務(wù)費(fèi)用包括但不限于招聘費(fèi)用、培訓(xùn)費(fèi)用等。3.2中介服務(wù)責(zé)任條款說明：第三方中介應(yīng)保證提供的服務(wù)符合合同約定，對因中介服務(wù)導(dǎo)致的合同糾紛承擔(dān)相應(yīng)的責(zé)任。3.3中介服務(wù)保密條款說明：第三方中介在提供服務(wù)過程中，應(yīng)遵守保密原則，不得泄露甲乙雙方的商業(yè)秘密和個(gè)人信息。3.4中介服務(wù)解除條款說明：若第三方中介服務(wù)不符合合同約定，甲乙雙方有權(quán)解除中介服務(wù)協(xié)議，并要求中介承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。3.5中介服務(wù)爭議解決條款說明：若甲乙雙方與第三方中介在服務(wù)過程中產(chǎn)生爭議，應(yīng)友好協(xié)商解決。協(xié)商不成的，可向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。附件及其他補(bǔ)充說明一、附件列表：1.附件一：配送員工作職責(zé)2.附件二：配送員績效考核標(biāo)準(zhǔn)3.附件三：配送員工作紀(jì)律4.附件四：社會保險(xiǎn)繳納明細(xì)5.附件五：住房公積金繳納明細(xì)6.附件六：乙方個(gè)人信息登記表7.附件七：配送工具及設(shè)備清單二、違約行為及認(rèn)定：1.違約行為：乙方未按照甲方指定的時(shí)間和路線完成配送任務(wù)。認(rèn)定：通過考勤記錄和配送任務(wù)完成情況進(jìn)行認(rèn)定。2.違約行為：乙方泄露甲方商業(yè)秘密。認(rèn)定：通過調(diào)查和證據(jù)收集進(jìn)行認(rèn)定。3.違約行為：乙方在試用期內(nèi)不符合試用期考核標(biāo)準(zhǔn)。認(rèn)定：根據(jù)試用期考核結(jié)果進(jìn)行認(rèn)定。4.違約行為：甲方未按時(shí)支付乙方工資。認(rèn)定：通過工資支付記錄和乙方書面通知進(jìn)行認(rèn)定。5.違約行為：甲方未按照合同約定提供社會保險(xiǎn)和福利待遇。認(rèn)定：通過社會保險(xiǎn)繳納記錄和乙方書面通知進(jìn)行認(rèn)定。三、法律名詞及解釋：1.社會保險(xiǎn)：國家強(qiáng)制實(shí)行的，為勞動者提供基本生活保障的制度，包括養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)和生育保險(xiǎn)。2.住房公積金：職工及其所在單位按職工工資的一定比例共同繳存的長期住房儲金，用于職工購買、建造、翻修、租賃自住住房。3.試用期：指用人單位與新入職員工在正式錄用之前，按照法律規(guī)定進(jìn)行一定期限的試用。4.商業(yè)秘密：不為公眾所知悉、能為權(quán)利人帶來經(jīng)濟(jì)利益、具有實(shí)用性并經(jīng)權(quán)利人采取保密措施的技術(shù)信息和經(jīng)營信息。四、執(zhí)行中遇到的問題及解決辦法：1.問題：乙方對配送任務(wù)安排有異議。解決辦法：雙方進(jìn)行溝通協(xié)商，尋找雙方都能接受的解決方案。2.問題：配送工具及設(shè)備損壞。解決辦法：乙方應(yīng)及時(shí)上報(bào)甲方，甲方負(fù)責(zé)維修或更換。3.問題：乙方離職。解決辦法：按照合同約定辦理離職手續(xù)，包括工作交接、工資結(jié)算等。4.問題：合同條款不明確。解決辦法：雙方協(xié)商修改合同條款，確保合同內(nèi)容清晰明確。五、所有應(yīng)用場景：1.新入職配送員與甲方簽訂勞動合同。2.甲方對配送員進(jìn)行試用期考核。3.配送員完成配送任務(wù)。4.配送員享受社會保險(xiǎn)和福利待遇。5.配送員離職或合同到期。全文完。2025年度配送員勞動合同范本（含試用期）3本合同目錄一覽1.合同雙方基本信息2.合同期限及工作地點(diǎn)3.工作內(nèi)容與職責(zé)4.工作時(shí)間與休息休假5.勞動報(bào)酬6.社會保險(xiǎn)及福利待遇7.培訓(xùn)與職業(yè)發(fā)展8.獎(jiǎng)勵(lì)與懲罰9.勞動保護(hù)與職業(yè)健康10.保密條款11.合同解除與終止12.違約責(zé)任13.爭議解決14.其他約定第一部分：合同如下：1.1合同雙方基本信息1.2.1甲方法定名稱：________________________1.2.2甲方法定代表人：_______________________1.2.3甲方住所地：___________________________1.2.4乙方姓名：_____________________________1.2.5乙方身份證號碼：_______________________1.2.6乙方住址：_____________________________1.3合同簽訂日期：___________________________1.4合同生效日期：___________________________1.5合同終止日期：___________________________2.合同期限及工作地點(diǎn)2.1合同期限：自____年____月____日起至____年____月____日止。2.2試用期：自____年____月____日起至____年____月____日止。2.3工作地點(diǎn)：_____________________________2.4乙方同意在甲方指定的工作地點(diǎn)履行工作職責(zé)。3.工作內(nèi)容與職責(zé)3.1乙方在甲方指導(dǎo)下，負(fù)責(zé)配送甲方指定的商品。3.2乙方應(yīng)按照甲方的要求，按時(shí)、按質(zhì)、按量完成配送任務(wù)。3.3乙方應(yīng)遵守配送過程中的交通規(guī)則，確保配送安全。3.4乙方應(yīng)妥善保管配送物品，防止損壞或丟失。4.工作時(shí)間與休息休假4.1工作時(shí)間：根據(jù)甲方工作需要，實(shí)行標(biāo)準(zhǔn)工時(shí)制或綜合計(jì)算工時(shí)制。4.2乙方每周工作時(shí)間為____天，每天工作時(shí)間為____小時(shí)。4.3乙方享有國家法定節(jié)假日、休息日及年休假。4.4乙方在法定休息日及節(jié)假日加班，甲方應(yīng)支付不低于工資的150%的加班費(fèi)。5.勞動報(bào)酬5.1乙方工資標(biāo)準(zhǔn)：____元/月。5.2乙方工資支付方式：每月____日支付。5.3乙方工資構(gòu)成：基本工資、崗位工資、績效工資等。5.4甲方根據(jù)乙方工作表現(xiàn)，可給予獎(jiǎng)金或提成。6.社會保險(xiǎn)及福利待遇6.1甲方依法為乙方繳納社會保險(xiǎn)，包括養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)和生育保險(xiǎn)。6.2甲方為乙方提供帶薪年休假、婚假、產(chǎn)假、喪假等福利待遇。6.3乙方在試用期內(nèi)，甲方按照國家規(guī)定繳納社會保險(xiǎn)。7.培訓(xùn)與職業(yè)發(fā)展7.1甲方為乙方提供必要的崗位培訓(xùn)，提高乙方的工作技能。7.2乙方應(yīng)積極參加甲方組織的培訓(xùn)，提高自身綜合素質(zhì)。7.3甲方根據(jù)乙方的工作表現(xiàn)和職業(yè)發(fā)展需求，提供晉升機(jī)會。8.獎(jiǎng)勵(lì)與懲罰8.1乙方完成配送任務(wù)質(zhì)量高、效率快，甲方將給予獎(jiǎng)勵(lì)。8.2乙方因工作失誤導(dǎo)致商品損壞或丟失，甲方將根據(jù)損失程度進(jìn)行處罰。8.3乙方違反勞動紀(jì)律或合同約定，甲方有權(quán)給予警告、記過、降職等處分。9.勞動保護(hù)與職業(yè)健康9.1甲方應(yīng)提供符合國家規(guī)定的工作條件和勞動保護(hù)設(shè)施。9.2甲方應(yīng)定期對乙方進(jìn)行職業(yè)健康檢查，確保乙方身體健康。9.3乙方在作業(yè)過程中，應(yīng)遵守操作規(guī)程，防止事故發(fā)生。10.保密條款10.1乙方在履行職務(wù)過程中，知悉甲方的商業(yè)秘密和技術(shù)秘密，應(yīng)予以保密。10.2乙方離職后，仍應(yīng)遵守保密義務(wù)，不得泄露甲方的商業(yè)秘密和技術(shù)秘密。11.合同解除與終止11.1合同期滿，雙方同意續(xù)簽的，應(yīng)重新簽訂書面合同。11.2乙方在試用期內(nèi)，甲方可以提前____日通知乙方解除合同。11.3乙方在試用期內(nèi)，因甲方原因解除合同，甲方應(yīng)支付相當(dāng)于乙方試用期滿工資的補(bǔ)償。11.4乙方在合同期內(nèi)，因嚴(yán)重違反勞動紀(jì)律或合同約定，甲方有權(quán)解除合同。12.違約責(zé)任12.1任何一方違反合同約定，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。12.2乙方違反保密條款，給甲方造成損失的，應(yīng)承擔(dān)賠償責(zé)任。12.3甲方未按時(shí)足額支付乙方工資，應(yīng)按日支付相當(dāng)于工資總額的____%的賠償金。13.爭議解決13.1雙方在履行合同過程中發(fā)生的爭議，應(yīng)友好協(xié)商解決。13.2協(xié)商不成的，任何一方均可向甲方所在地人民法院提起訴訟。14.其他約定14.1本合同未盡事宜，雙方可另行協(xié)商補(bǔ)充。14.2本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。14.3本合同自簽訂之日起，對甲乙雙方具有法律約束力。第二部分：第三方介入后的修正15.第三方介入的定義與范圍15.1第三方介入是指在合同履行過程中，為提高配送效率、優(yōu)化資源配置或滿足特定需求，由甲乙雙方共同認(rèn)可的第三方機(jī)構(gòu)或個(gè)人提供的服務(wù)、技術(shù)支持或中介服務(wù)。15.2第三方介入的范圍包括但不限于：配送資源調(diào)度、配送路線規(guī)劃、配送工具租賃、配送人員培訓(xùn)、配送信息系統(tǒng)支持等。16.第三方介入的審批程序16.1任何第三方介入的引入，需經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致，并簽署書面協(xié)議。16.2甲方在引入第三方介入前，應(yīng)向乙方提供第三方的資質(zhì)證明、服務(wù)內(nèi)容、收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)等信息。16.3乙方有權(quán)對第三方介入的內(nèi)容提出異議，并在合理期限內(nèi)提出。17.第三方介入的責(zé)任劃分17.1第三方介入的各方責(zé)任如下：17.1.1甲方責(zé)任：負(fù)責(zé)與第三方簽訂服務(wù)協(xié)議，并監(jiān)督第三方履行服務(wù)協(xié)議。17.1.2乙方責(zé)任：負(fù)責(zé)接受第三方提供的服務(wù)，并按照服務(wù)協(xié)議的約定使用第三方服務(wù)。17.1.3第三方責(zé)任：按照服務(wù)協(xié)議的約定提供服務(wù)，并確保服務(wù)的質(zhì)量和安全。18.第三方介入的責(zé)任限額18.1第三方介入服務(wù)過程中，如因第三方原因?qū)е乱曳交蚣追綋p失，第三方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。18.2第三方責(zé)任限額由甲乙雙方在服務(wù)協(xié)議中約定，通常包括但不限于：18.2.1第三方提供的服務(wù)直接導(dǎo)致的直接經(jīng)濟(jì)損失；18.2.2第三方違反服務(wù)協(xié)議導(dǎo)致的違約金；18.2.3第三方因疏忽或故意行為造成的侵權(quán)責(zé)任。19.第三方介入的爭議解決19.1若第三方介入過程中發(fā)生爭議，由甲乙雙方與第三方協(xié)商解決。19.2協(xié)商不成的，任何一方均可向甲方所在地人民法院提起訴訟。20.第三方介入的合同變更20.1當(dāng)?shù)谌浇槿氲膬?nèi)容、方式或服務(wù)協(xié)議發(fā)生變更時(shí)，甲乙雙方應(yīng)重新協(xié)商，并簽署書面變更協(xié)議。20.2任何一方不得擅自變更第三方介入