二零二五年度科研機(jī)構(gòu)社保代繳合同3篇

20XX專業(yè)合同封面COUNTRACTCOVER20XX專業(yè)合同封面COUNTRACTCOVER甲方：XXX乙方：XXXPERSONALRESUMERESUME二零二四年度科研機(jī)構(gòu)社保代繳合同本合同目錄一覽1.合同雙方基本信息1.1合同雙方名稱及地址1.2合同雙方法定代表人或授權(quán)代表1.3合同雙方聯(lián)系方式2.合同目的及依據(jù)2.1合同目的2.2合同依據(jù)3.社保代繳范圍及對象3.1社保代繳范圍3.2社保代繳對象4.社保繳費(fèi)基數(shù)及比例4.1社保繳費(fèi)基數(shù)確定4.2社保繳費(fèi)比例5.社保繳費(fèi)時間及方式5.1社保繳費(fèi)時間5.2社保繳費(fèi)方式6.社保待遇享受6.1社保待遇享受條件6.2社保待遇享受方式7.社保待遇變更及終止7.1社保待遇變更7.2社保待遇終止8.社保費(fèi)用結(jié)算及支付8.1社保費(fèi)用結(jié)算8.2社保費(fèi)用支付9.違約責(zé)任及處理9.1違約責(zé)任9.2違約處理10.爭議解決10.1爭議解決方式10.2爭議解決機(jī)構(gòu)11.合同生效及終止11.1合同生效11.2合同終止12.合同附件及補(bǔ)充條款12.1合同附件12.2補(bǔ)充條款13.合同變更及解除13.1合同變更13.2合同解除14.其他約定事項(xiàng)第一部分：合同如下：1.合同雙方基本信息1.1合同雙方名稱及地址甲方：[甲方全稱]地址：[甲方地址]乙方：[乙方全稱]地址：[乙方地址]1.2合同雙方法定代表人或授權(quán)代表甲方法定代表人：[甲方法定代表人姓名]授權(quán)代表：[甲方授權(quán)代表姓名]乙方法定代表人：[乙方法定代表人姓名]授權(quán)代表：[乙方授權(quán)代表姓名]1.3合同雙方聯(lián)系方式甲方聯(lián)系人：[甲方聯(lián)系人姓名]聯(lián)系電話：[甲方聯(lián)系電話]電子郵箱：[甲方電子郵箱]乙方聯(lián)系人：[乙方聯(lián)系人姓名]聯(lián)系電話：[乙方聯(lián)系電話]電子郵箱：[乙方電子郵箱]2.合同目的及依據(jù)2.1合同目的本合同旨在明確甲方委托乙方作為其社保代繳服務(wù)提供商，負(fù)責(zé)甲方單位職工的社保繳費(fèi)、待遇享受等相關(guān)事宜，以保障職工權(quán)益。2.2合同依據(jù)本合同依據(jù)《中華人民共和國社會保險法》、《中華人民共和國勞動合同法》及相關(guān)法律法規(guī)制定。3.社保代繳范圍及對象3.1社保代繳范圍本合同約定的社保代繳范圍包括基本養(yǎng)老保險、基本醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險、生育保險等。3.2社保代繳對象社保代繳對象為甲方單位在職職工，包括正式員工、臨時工、實(shí)習(xí)生等。4.社保繳費(fèi)基數(shù)及比例4.1社保繳費(fèi)基數(shù)確定社保繳費(fèi)基數(shù)按國家及地方相關(guān)政策規(guī)定執(zhí)行，由乙方根據(jù)甲方單位職工的實(shí)際工資收入進(jìn)行核算。4.2社保繳費(fèi)比例社保繳費(fèi)比例按照國家及地方相關(guān)政策規(guī)定執(zhí)行，具體繳費(fèi)比例詳見附件一。5.社保繳費(fèi)時間及方式5.1社保繳費(fèi)時間社保繳費(fèi)時間按照國家及地方相關(guān)政策規(guī)定執(zhí)行，具體繳費(fèi)時間詳見附件二。5.2社保繳費(fèi)方式社保繳費(fèi)方式為銀行轉(zhuǎn)賬，甲方應(yīng)在規(guī)定時間內(nèi)將社保費(fèi)用劃撥至乙方指定賬戶。6.社保待遇享受6.1社保待遇享受條件職工符合國家及地方相關(guān)政策規(guī)定的條件，可享受相應(yīng)的社保待遇。6.2社保待遇享受方式社保待遇享受方式按照國家及地方相關(guān)政策規(guī)定執(zhí)行，具體待遇享受方式詳見附件三。7.社保待遇變更及終止7.1社保待遇變更職工的社保待遇如有變更，乙方應(yīng)及時向甲方反饋，甲方應(yīng)在接到通知后5個工作日內(nèi)向乙方提供變更后的相關(guān)資料。7.2社保待遇終止職工離職或因其他原因終止與甲方勞動關(guān)系時，乙方應(yīng)及時協(xié)助甲方辦理社保待遇終止手續(xù)。8.社保費(fèi)用結(jié)算及支付8.1社保費(fèi)用結(jié)算乙方每月將社保費(fèi)用結(jié)算清單發(fā)送至甲方，清單應(yīng)包含繳費(fèi)基數(shù)、繳費(fèi)金額、繳費(fèi)時間等詳細(xì)信息。8.2社保費(fèi)用支付甲方應(yīng)在收到乙方結(jié)算清單后的5個工作日內(nèi)，將應(yīng)繳社保費(fèi)用足額支付至乙方指定的銀行賬戶。9.違約責(zé)任及處理9.1違約責(zé)任任何一方違反本合同的約定，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。違約責(zé)任包括但不限于支付違約金、賠償損失等。9.2違約處理發(fā)生違約行為時，違約方應(yīng)在接到對方書面通知后15日內(nèi)采取補(bǔ)救措施，否則守約方有權(quán)解除合同并要求賠償。10.爭議解決10.1爭議解決方式雙方應(yīng)友好協(xié)商解決合同履行過程中發(fā)生的爭議。協(xié)商不成的，任何一方均可向合同簽訂地的人民法院提起訴訟。10.2爭議解決機(jī)構(gòu)爭議解決機(jī)構(gòu)為合同簽訂地的人民法院，雙方應(yīng)接受法院的最終裁決。11.合同生效及終止11.1合同生效本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效，有效期為一年，自生效之日起計算。11.2合同終止合同期滿后，如雙方未續(xù)簽，合同自然終止。如一方提前終止合同，應(yīng)提前30日書面通知對方。12.合同附件及補(bǔ)充條款12.1合同附件附件一：社保繳費(fèi)比例明細(xì)附件二：社保繳費(fèi)時間安排附件三：社保待遇享受細(xì)則12.2補(bǔ)充條款本合同如有未盡事宜，可由雙方另行簽訂補(bǔ)充協(xié)議，補(bǔ)充協(xié)議與本合同具有同等法律效力。13.合同變更及解除13.1合同變更合同內(nèi)容變更需經(jīng)雙方書面同意，并簽訂書面變更協(xié)議。13.2合同解除一方嚴(yán)重違約，另一方在收到違約通知后30日內(nèi)未采取補(bǔ)救措施；發(fā)生不可抗力事件，致使合同無法履行；雙方協(xié)商一致解除合同。14.其他約定事項(xiàng)14.1法律適用本合同適用中華人民共和國法律。14.2合同份數(shù)本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。14.3合同簽署本合同經(jīng)雙方簽字（或蓋章）之日起生效。第二部分：第三方介入后的修正15.第三方介入的定義及范圍15.1第三方定義本合同中提及的第三方是指除甲乙雙方以外的，根據(jù)本合同約定參與社保代繳服務(wù)、提供相關(guān)咨詢、審計、評估或其他服務(wù)的獨(dú)立實(shí)體。15.2第三方介入范圍社保政策咨詢及解釋社保繳費(fèi)數(shù)據(jù)的處理與分析社保待遇的核算與支付社保費(fèi)用的審計與監(jiān)督社保風(fēng)險的評估與管理16.第三方選擇及授權(quán)16.1第三方選擇甲乙雙方應(yīng)共同選擇具備相應(yīng)資質(zhì)的第三方，并簽訂書面合作協(xié)議。16.2第三方授權(quán)甲方授權(quán)乙方代表甲方與第三方進(jìn)行溝通與協(xié)調(diào)，乙方應(yīng)確保第三方充分了解其職責(zé)和權(quán)限。17.第三方的責(zé)任與義務(wù)17.1責(zé)任界定第三方在本合同項(xiàng)下的責(zé)任限于其合作協(xié)議中約定的范圍，對于超出其職責(zé)范圍的行為不承擔(dān)法律責(zé)任。17.2義務(wù)履行第三方應(yīng)按照合作協(xié)議的要求，履行其職責(zé)，確保其提供的服務(wù)符合國家法律法規(guī)及行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)。18.第三方的責(zé)任限額18.1責(zé)任限額定義本合同中提及的責(zé)任限額是指第三方因其違約行為或疏忽導(dǎo)致甲乙雙方或職工遭受損失時，第三方應(yīng)承擔(dān)的最高賠償金額。18.2責(zé)任限額確定責(zé)任限額應(yīng)根據(jù)第三方合作協(xié)議的具體條款確定，并在合同中予以明確。19.第三方與其他各方的權(quán)利義務(wù)劃分19.1第三方與甲方第三方應(yīng)遵守本合同及合作協(xié)議的約定，對甲方負(fù)責(zé)，保證其提供的服務(wù)質(zhì)量。19.2第三方與乙方第三方應(yīng)與乙方保持良好溝通，及時反饋服務(wù)過程中的問題，并協(xié)助乙方處理相關(guān)問題。19.3第三方與職工第三方應(yīng)尊重職工的合法權(quán)益，確保其在社保待遇方面的權(quán)益不受侵害。20.第三方介入的合同變更20.1變更程序如需變更第三方介入的內(nèi)容或服務(wù)范圍，甲乙雙方應(yīng)共同協(xié)商，并簽訂書面變更協(xié)議。20.2變更生效變更協(xié)議經(jīng)甲乙雙方簽字（或蓋章）之日起生效，與本合同具有同等法律效力。21.第三方介入的爭議解決21.1爭議解決方式對于第三方介入過程中產(chǎn)生的爭議，甲乙雙方應(yīng)通過友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可提交合同約定的爭議解決機(jī)構(gòu)。21.2爭議解決機(jī)構(gòu)爭議解決機(jī)構(gòu)為合同簽訂地的人民法院，雙方應(yīng)接受法院的最終裁決。22.第三方介入的合同終止22.1終止條件第三方嚴(yán)重違約，經(jīng)甲乙雙方書面通知后未采取補(bǔ)救措施；發(fā)生不可抗力事件，致使合同無法履行；雙方協(xié)商一致解除合同。22.2終止程序終止第三方介入的服務(wù)需經(jīng)甲乙雙方書面同意，并簽訂書面終止協(xié)議。23.第三方介入的其他事項(xiàng)23.1保密條款第三方應(yīng)遵守保密條款，對甲乙雙方的商業(yè)秘密和職工的個人信息予以保密。23.2法律變更如國家法律法規(guī)發(fā)生變更，影響第三方在本合同項(xiàng)下的責(zé)任和義務(wù)，第三方應(yīng)立即通知甲乙雙方，并協(xié)商相應(yīng)調(diào)整。23.3合同解除后的責(zé)任合同解除后，第三方應(yīng)按照本合同及合作協(xié)議的約定，承擔(dān)其應(yīng)盡的責(zé)任和義務(wù)，直至合同完全終止。第三部分：其他補(bǔ)充性說明和解釋說明一：附件列表：1.附件一：社保繳費(fèi)比例明細(xì)要求：詳細(xì)列出國家及地方規(guī)定的各項(xiàng)社保繳費(fèi)比例，包括但不限于養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險、生育保險等。說明：本附件作為合同附件，用于明確社保繳費(fèi)的具體比例。2.附件二：社保繳費(fèi)時間安排要求：明確列出每月社保繳費(fèi)的具體時間節(jié)點(diǎn)，包括繳費(fèi)截止日期。說明：本附件作為合同附件，用于確保社保繳費(fèi)的及時性。3.附件三：社保待遇享受細(xì)則要求：詳細(xì)說明職工享受社保待遇的條件、流程、金額等信息。說明：本附件作為合同附件，用于保障職工的社保待遇權(quán)益。4.附件四：第三方合作協(xié)議要求：明確第三方介入的具體服務(wù)內(nèi)容、責(zé)任范圍、費(fèi)用結(jié)算等。說明：本附件作為合同附件，用于規(guī)范第三方介入的行為。5.附件五：合同變更協(xié)議要求：詳細(xì)記錄合同變更的內(nèi)容、雙方協(xié)商結(jié)果、變更生效日期等。說明：本附件作為合同附件，用于確保合同變更的合法性和有效性。6.附件六：終止協(xié)議要求：明確合同終止的原因、雙方協(xié)商結(jié)果、終止生效日期等。說明：本附件作為合同附件，用于規(guī)范合同終止的程序。7.附件七：爭議解決協(xié)議要求：詳細(xì)說明爭議解決的途徑、機(jī)構(gòu)、程序等。說明：本附件作為合同附件，用于規(guī)范爭議解決的機(jī)制。說明二：違約行為及責(zé)任認(rèn)定：1.違約行為：甲方違約：未按時足額支付社保費(fèi)用。提供虛假職工個人信息。故意泄露職工個人信息。乙方違約：未按時完成社保繳費(fèi)。未按時結(jié)算社保費(fèi)用。提供的社保服務(wù)不符合國家標(biāo)準(zhǔn)。故意泄露甲乙雙方的商業(yè)秘密。第三方違約：提供的服務(wù)不符合合作協(xié)議的要求。故意泄露甲乙雙方的商業(yè)秘密或職工個人信息。未按時完成服務(wù)或提供錯誤信息。2.責(zé)任認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)：違約行為發(fā)生后，違約方應(yīng)在接到對方書面通知后15日內(nèi)采取補(bǔ)救措施。如違約方未采取補(bǔ)救措施或補(bǔ)救措施不充分，守約方有權(quán)解除合同并要求賠償。賠償金額根據(jù)違約行為造成的實(shí)際損失確定。3.示例說明：示例一：若甲方未按時足額支付社保費(fèi)用，導(dǎo)致職工社保待遇受到影響，甲方應(yīng)賠償職工因此遭受的損失。示例二：若乙方未按時完成社保繳費(fèi)，導(dǎo)致社保待遇發(fā)放延遲，乙方應(yīng)賠償甲方因此遭受的損失。示例三：若第三方在提供服務(wù)過程中泄露了職工個人信息，第三方應(yīng)賠償職工因此遭受的損失。全文完。二零二四年度科研機(jī)構(gòu)社保代繳合同1本合同目錄一覽1.合同雙方基本信息1.1甲方基本信息1.2乙方基本信息2.社保代繳范圍及對象2.1代繳社保范圍2.2代繳社保對象3.社保代繳基數(shù)及比例3.1社保繳費(fèi)基數(shù)3.2社保繳費(fèi)比例4.社保繳費(fèi)方式及時間4.1繳費(fèi)方式4.2繳費(fèi)時間5.社保待遇支付5.1待遇支付方式5.2待遇支付時間6.社保費(fèi)用結(jié)算6.1結(jié)算方式6.2結(jié)算時間7.甲方責(zé)任與義務(wù)7.1甲方責(zé)任7.2甲方義務(wù)8.乙方責(zé)任與義務(wù)8.1乙方責(zé)任8.2乙方義務(wù)9.社保信息變更9.1變更原因9.2變更流程9.3變更時限10.社保爭議處理10.1爭議解決方式10.2爭議解決時限11.合同生效及終止11.1合同生效條件11.2合同終止條件12.合同解除及終止后的處理12.1合同解除條件12.2合同終止后的處理13.合同附件13.1附件一：社保繳費(fèi)明細(xì)表13.2附件二：社保待遇支付明細(xì)表13.3附件三：其他相關(guān)文件14.其他約定事項(xiàng)第一部分：合同如下：1.合同雙方基本信息1.1甲方基本信息1.1.1甲方名稱：_______1.1.2甲方法定代表人：_______1.1.3甲方注冊地址：_______1.1.4甲方聯(lián)系方式：電話_______，郵箱_______1.2乙方基本信息1.2.1乙方名稱：_______1.2.2乙方法定代表人：_______1.2.3乙方注冊地址：_______1.2.4乙方聯(lián)系方式：電話_______，郵箱_______2.社保代繳范圍及對象2.1代繳社保范圍2.1.1代繳基本養(yǎng)老保險2.1.2代繳基本醫(yī)療保險2.1.3代繳失業(yè)保險2.1.4代繳工傷保險2.1.5代繳生育保險2.2代繳社保對象2.2.1甲方在職員工2.2.2甲方退休人員3.社保繳費(fèi)基數(shù)及比例3.1社保繳費(fèi)基數(shù)3.1.1繳費(fèi)基數(shù)為甲方員工上年度月平均工資3.1.2繳費(fèi)基數(shù)上限為當(dāng)?shù)厣绫２块T規(guī)定的上限3.1.3繳費(fèi)基數(shù)下限為當(dāng)?shù)厣绫２块T規(guī)定的下限3.2社保繳費(fèi)比例3.2.1養(yǎng)老保險：甲方繳納比例為_______%，乙方繳納比例為_______%3.2.2醫(yī)療保險：甲方繳納比例為_______%，乙方繳納比例為_______%3.2.3失業(yè)保險：甲方繳納比例為_______%，乙方繳納比例為_______%3.2.4工傷保險：甲方繳納比例為_______%，乙方繳納比例為_______%3.2.5生育保險：甲方繳納比例為_______%，乙方繳納比例為_______%4.社保繳費(fèi)方式及時間4.1繳費(fèi)方式4.1.1甲方通過銀行轉(zhuǎn)賬方式向乙方支付社保費(fèi)用4.1.2乙方開具正式發(fā)票4.2繳費(fèi)時間4.2.1每月_______日前，甲方應(yīng)將上一個月的社保費(fèi)用支付給乙方5.社保待遇支付5.1待遇支付方式5.1.1乙方直接將社保待遇支付給甲方員工或退休人員5.1.2待遇支付方式包括銀行轉(zhuǎn)賬、現(xiàn)金等方式5.2待遇支付時間5.2.1每月_______日前，乙方應(yīng)將上一個月的社保待遇支付給甲方員工或退休人員6.社保費(fèi)用結(jié)算6.1結(jié)算方式6.1.1每月_______日前，乙方向甲方提供上月社保費(fèi)用結(jié)算清單6.1.2甲方核對結(jié)算清單無誤后，在_______日內(nèi)支付社保費(fèi)用6.2結(jié)算時間6.2.1每月_______日前完成社保費(fèi)用結(jié)算7.甲方責(zé)任與義務(wù)7.1甲方責(zé)任7.1.1按時足額向乙方支付社保費(fèi)用7.1.2及時向乙方提供員工信息變更及退休人員信息7.1.3協(xié)助乙方處理社保待遇支付等相關(guān)事宜7.2甲方義務(wù)7.2.1按照國家及地方政策要求，依法繳納社保費(fèi)用7.2.2保障員工合法權(quán)益，按時足額支付員工工資7.2.3加強(qiáng)內(nèi)部管理，確保社保費(fèi)用使用合規(guī)8.乙方責(zé)任與義務(wù)8.1乙方責(zé)任8.1.1按時足額代繳甲方員工社保費(fèi)用8.1.2保證社保待遇支付的準(zhǔn)確性和及時性8.1.3對甲方員工提供必要的社保咨詢和服務(wù)8.2乙方義務(wù)8.2.1按照國家及地方社保政策規(guī)定，依法辦理社保手續(xù)8.2.2定期向甲方提供社保繳費(fèi)明細(xì)和待遇支付明細(xì)8.2.3及時處理社保待遇支付中的問題，保障甲方員工權(quán)益9.社保信息變更9.1變更原因9.1.1員工個人信息變更9.1.2員工工作狀態(tài)變更（如入職、離職、退休等）9.1.3社保政策調(diào)整9.2變更流程9.2.1甲方應(yīng)及時向乙方提供變更信息9.2.2乙方在收到變更信息后_______日內(nèi)完成變更手續(xù)9.2.3乙方應(yīng)及時通知甲方變更結(jié)果9.3變更時限9.3.1員工個人信息變更：_______日內(nèi)9.3.2員工工作狀態(tài)變更：_______日內(nèi)9.3.3社保政策調(diào)整：_______日內(nèi)10.社保爭議處理10.1爭議解決方式10.1.1雙方協(xié)商解決10.1.2依法申請仲裁10.1.3向人民法院提起訴訟10.2爭議解決時限10.2.1雙方協(xié)商解決：_______日內(nèi)10.2.2依法申請仲裁：_______日內(nèi)10.2.3向人民法院提起訴訟：_______日內(nèi)11.合同生效及終止11.1合同生效條件11.1.1雙方簽字蓋章11.1.2支付首期社保費(fèi)用11.1.3雙方確認(rèn)合同條款無異議11.2合同終止條件11.2.1合同約定的終止期限屆滿11.2.2雙方協(xié)商一致解除合同11.2.3因不可抗力導(dǎo)致合同無法履行11.2.4一方違約導(dǎo)致合同無法履行12.合同解除及終止后的處理12.1合同解除條件12.1.1雙方協(xié)商一致解除合同12.1.2一方違約導(dǎo)致合同解除12.2合同終止后的處理12.2.1乙方應(yīng)退還甲方已支付但未發(fā)生的社保費(fèi)用12.2.2雙方應(yīng)結(jié)清所有未了事項(xiàng)12.2.3合同解除或終止后，乙方應(yīng)繼續(xù)為甲方員工辦理社保待遇支付手續(xù)至約定期限13.合同附件13.1附件一：社保繳費(fèi)明細(xì)表13.2附件二：社保待遇支付明細(xì)表13.3附件三：合同簽訂及生效證明文件13.4附件四：其他相關(guān)文件14.其他約定事項(xiàng)14.1本合同未盡事宜，雙方可另行協(xié)商解決14.2本合同一式兩份，雙方各執(zhí)一份，自雙方簽字蓋章之日起生效14.3本合同未盡事宜，以國家法律法規(guī)為準(zhǔn)14.4本合同自簽訂之日起至_______年_______月_______日止第二部分：第三方介入后的修正15.第三方介入15.1第三方定義15.1.1第三方是指在甲方和乙方之間提供相關(guān)服務(wù)或協(xié)助的任何個人、機(jī)構(gòu)或其他實(shí)體，包括但不限于中介機(jī)構(gòu)、技術(shù)服務(wù)提供商、咨詢服務(wù)提供商等。15.1.2第三方不包括本合同的甲方和乙方。15.2第三方介入目的15.2.1第三方介入旨在提高社保代繳服務(wù)的效率、質(zhì)量或?qū)I(yè)性。15.2.2第三方介入可能包括但不限于信息處理、數(shù)據(jù)處理、財務(wù)處理、咨詢服務(wù)等。15.3第三方介入程序15.3.1任何第三方介入需經(jīng)甲方和乙方共同同意。15.3.2甲方和乙方應(yīng)共同與第三方簽訂服務(wù)協(xié)議，明確雙方的權(quán)利和義務(wù)。15.3.3第三方介入前，甲方和乙方應(yīng)確保第三方具備相應(yīng)的資質(zhì)和能力。16.第三方責(zé)任16.1第三方責(zé)任范圍16.1.1第三方應(yīng)承擔(dān)其在服務(wù)協(xié)議中約定的責(zé)任。16.1.2第三方對其提供的服務(wù)質(zhì)量、數(shù)據(jù)安全、財務(wù)處理等方面承擔(dān)直接責(zé)任。16.2第三方責(zé)任限額16.2.1第三方責(zé)任限額應(yīng)根據(jù)服務(wù)協(xié)議中的約定確定。16.2.2如無特殊約定，第三方責(zé)任限額不得超過本合同總金額的_______%。16.2.3第三方責(zé)任限額包括但不限于因第三方過失導(dǎo)致的甲方和乙方損失。16.3第三方責(zé)任免除16.3.1因不可抗力導(dǎo)致第三方無法履行其責(zé)任，第三方不承擔(dān)責(zé)任。16.3.2因甲方和乙方提供的信息錯誤、不完整或誤導(dǎo)性信息導(dǎo)致的第三方責(zé)任，甲方和乙方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任。17.第三方與其他方的劃分17.1第三方與甲方的關(guān)系17.1.1第三方與甲方的關(guān)系由服務(wù)協(xié)議約定。17.1.2甲方應(yīng)確保第三方遵守國家法律法規(guī)及本合同的相關(guān)規(guī)定。17.2第三方與乙方的關(guān)系17.2.1第三方與乙方的關(guān)系由服務(wù)協(xié)議約定。17.2.2乙方應(yīng)確保第三方遵守國家法律法規(guī)及本合同的相關(guān)規(guī)定。17.3第三方與其他方的責(zé)任劃分17.3.1第三方對其自身提供的服務(wù)承擔(dān)責(zé)任。17.3.2甲方和乙方對其自身的責(zé)任承擔(dān)不因第三方介入而免除。18.第三方介入的終止18.1第三方介入的終止需經(jīng)甲方、乙方和第三方三方協(xié)商一致。18.2第三方介入終止后，三方應(yīng)按照服務(wù)協(xié)議約定進(jìn)行結(jié)算和清算。19.第三方介入的信息保密19.1第三方應(yīng)遵守國家法律法規(guī)及本合同的相關(guān)規(guī)定，對在提供服務(wù)過程中獲取的甲方和乙方信息保密。19.2第三方不得將甲方和乙方的信息用于任何非法目的或未經(jīng)授權(quán)的用途。第三部分：其他補(bǔ)充性說明和解釋說明一：附件列表：1.附件一：社保繳費(fèi)明細(xì)表說明：詳細(xì)記錄每個月甲方員工社保繳費(fèi)的金額、基數(shù)、比例等信息，以及乙方代繳的社保費(fèi)用明細(xì)。2.附件二：社保待遇支付明細(xì)表說明：詳細(xì)記錄每個月甲方員工社保待遇支付的金額、待遇類型、支付方式等信息。3.附件三：合同簽訂及生效證明文件說明：包括合同文本、雙方簽字蓋章證明、合同生效日期證明等文件。4.附件四：其他相關(guān)文件說明：包括但不限于社保政策文件、員工個人信息變更文件、社保待遇支付變更文件等。5.附件五：第三方服務(wù)協(xié)議說明：包括甲方、乙方與第三方簽訂的服務(wù)協(xié)議，明確第三方介入的具體內(nèi)容、責(zé)任、權(quán)利等。6.附件六：第三方責(zé)任保險證明說明：第三方購買的責(zé)任保險證明文件，證明第三方在責(zé)任限額內(nèi)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。7.附件七：爭議解決相關(guān)文件說明：包括爭議解決過程中的相關(guān)文件，如協(xié)商記錄、仲裁裁決書、法院判決書等。說明二：違約行為及責(zé)任認(rèn)定：1.違約行為：甲方未按時足額支付社保費(fèi)用責(zé)任認(rèn)定：甲方應(yīng)向乙方支付違約金，違約金為未支付費(fèi)用總額的_______%。示例：若甲方應(yīng)于每月_______日前支付社保費(fèi)用，但實(shí)際支付日期為_______日，則甲方應(yīng)支付違約金。2.違約行為：乙方未按時足額代繳社保費(fèi)用責(zé)任認(rèn)定：乙方應(yīng)向甲方支付違約金，違約金為未代繳費(fèi)用總額的_______%。示例：若乙方應(yīng)于每月_______日前代繳社保費(fèi)用，但實(shí)際代繳日期為_______日，則乙方應(yīng)支付違約金。3.違約行為：第三方未按時足額支付社保待遇責(zé)任認(rèn)定：第三方應(yīng)向甲方支付違約金，違約金為未支付待遇總額的_______%。示例：若第三方應(yīng)于每月_______日前支付社保待遇，但實(shí)際支付日期為_______日，則第三方應(yīng)支付違約金。4.違約行為：甲方未及時提供員工信息變更責(zé)任認(rèn)定：甲方應(yīng)向乙方支付違約金，違約金為_______元/日。示例：若甲方未在_______日內(nèi)提供員工信息變更，則甲方應(yīng)支付違約金_______元/日。5.違約行為：乙方未及時處理社保待遇支付問題責(zé)任認(rèn)定：乙方應(yīng)向甲方支付違約金，違約金為_______元/日。示例：若乙方未在_______日內(nèi)處理社保待遇支付問題，則乙方應(yīng)支付違約金_______元/日。6.違約行為：第三方泄露甲方和乙方信息責(zé)任認(rèn)定：第三方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任，并賠償甲方和乙方因此遭受的損失。全文完。二零二四年度科研機(jī)構(gòu)社保代繳合同2本合同目錄一覽1.合同雙方基本信息1.1甲方單位名稱、地址、法定代表人1.2乙方單位名稱、地址、法定代表人2.合同標(biāo)的2.1社保代繳范圍2.2社保代繳項(xiàng)目及比例3.合同期限3.1合同生效時間3.2合同終止時間4.甲方義務(wù)4.1甲方應(yīng)按時足額繳納社保費(fèi)用4.2甲方應(yīng)向乙方提供職工名單及相關(guān)信息5.乙方義務(wù)5.1乙方負(fù)責(zé)代繳甲方職工社保費(fèi)用5.2乙方應(yīng)按時向甲方提供代繳憑證及報表6.保險待遇支付6.1甲方應(yīng)按國家規(guī)定支付職工的保險待遇6.2乙方協(xié)助甲方辦理職工的保險待遇申請及發(fā)放7.費(fèi)用結(jié)算7.1費(fèi)用結(jié)算方式7.2費(fèi)用結(jié)算時間7.3費(fèi)用結(jié)算標(biāo)準(zhǔn)8.違約責(zé)任8.1甲方違約責(zé)任8.2乙方違約責(zé)任9.爭議解決9.1爭議解決方式9.2爭議解決機(jī)構(gòu)10.合同變更10.1合同變更條件10.2合同變更程序11.合同解除11.1合同解除條件11.2合同解除程序12.合同終止12.1合同終止條件12.2合同終止程序13.其他13.1合同附件13.2合同生效條件14.合同簽署14.1甲方簽字14.2乙方簽字14.3簽署日期第一部分：合同如下：第一條合同雙方基本信息1.1甲方單位名稱：科研機(jī)構(gòu)1.2甲方單位地址：省市區(qū)街道號1.3甲方法定代表人：1.4乙方單位名稱：人力資源服務(wù)有限公司1.5乙方單位地址：省市區(qū)街道號1.6乙方法定代表人：第二條合同標(biāo)的2.1社保代繳范圍：包括養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險、生育保險等。2.2社保代繳項(xiàng)目及比例：具體代繳項(xiàng)目及比例按國家及地方相關(guān)政策規(guī)定執(zhí)行。第三條合同期限3.1合同生效時間：自雙方簽字蓋章之日起生效。3.2合同終止時間：自2024年1月1日至2024年12月31日。第四條甲方義務(wù)4.1甲方應(yīng)按時足額繳納社保費(fèi)用，確保職工社保待遇不受影響。4.2甲方應(yīng)于每月5日前向乙方提供職工名單及相關(guān)信息，包括姓名、身份證號碼、入職日期等。第五條乙方義務(wù)5.1乙方負(fù)責(zé)代繳甲方職工社保費(fèi)用，確保社保待遇按時足額發(fā)放。5.2乙方應(yīng)于每月10日前向甲方提供代繳憑證及報表，包括社保繳費(fèi)明細(xì)、待遇發(fā)放明細(xì)等。第六條保險待遇支付6.1甲方應(yīng)按國家規(guī)定支付職工的保險待遇，包括但不限于養(yǎng)老金、醫(yī)療費(fèi)用、失業(yè)金等。6.2乙方協(xié)助甲方辦理職工的保險待遇申請及發(fā)放，確保職工待遇及時到位。第七條費(fèi)用結(jié)算7.1費(fèi)用結(jié)算方式：甲方應(yīng)在每月25日前將應(yīng)繳納的社保費(fèi)用劃撥至乙方指定賬戶。7.2費(fèi)用結(jié)算時間：乙方應(yīng)在收到甲方劃撥的社保費(fèi)用后5個工作日內(nèi)，將代繳憑證及報表發(fā)送至甲方。7.3費(fèi)用結(jié)算標(biāo)準(zhǔn)：按國家及地方相關(guān)政策規(guī)定執(zhí)行，如政策調(diào)整，雙方協(xié)商一致后按新標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。第八條違約責(zé)任8.1若甲方未按時足額繳納社保費(fèi)用，應(yīng)向乙方支付違約金，違約金按應(yīng)繳費(fèi)用的一倍計算。8.2若乙方未按時足額代繳社保費(fèi)用，應(yīng)向甲方支付違約金，違約金按應(yīng)代繳費(fèi)用的一倍計算。8.3若任何一方違反合同約定，導(dǎo)致合同無法履行，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。第九條爭議解決9.1雙方在履行合同過程中發(fā)生的爭議，應(yīng)友好協(xié)商解決。9.2如協(xié)商不成，任何一方均可向合同簽訂地的人民法院提起訴訟。第十條合同變更10.1合同變更需經(jīng)雙方協(xié)商一致，并以書面形式簽訂補(bǔ)充協(xié)議。10.2合同變更不影響已履行部分的效力。第十一條合同解除11.1合同解除需經(jīng)雙方協(xié)商一致，并以書面形式通知對方。11.2如一方違約，另一方有權(quán)解除合同，并要求違約方承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。第十二條合同終止12.1合同期滿，如雙方無異議，合同自動終止。12.2如合同提前終止，雙方應(yīng)協(xié)商確定終止原因及處理方式。第十三條其他13.1本合同未盡事宜，由雙方另行協(xié)商解決。13.2本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。第十四條合同簽署14.1本合同自雙方簽字蓋章之日起生效。14.2甲方簽字代表：14.3乙方簽字代表：14.4簽署日期：2024年1月1日第二部分：第三方介入后的修正第十五條第三方介入的概念與范圍15.1本合同所指的第三方，是指除甲乙雙方以外的，在合同履行過程中，為甲乙雙方提供中介、咨詢、技術(shù)服務(wù)等服務(wù)的自然人、法人或其他組織。15.2.1提供社保政策解讀與咨詢；15.2.2協(xié)助甲方辦理社保登記、變更、注銷等手續(xù)；15.2.3提供社保費(fèi)用代繳服務(wù)；15.2.4提供社保待遇申請及發(fā)放服務(wù)；15.2.5提供其他與社保相關(guān)的技術(shù)服務(wù)。第十六條第三方的責(zé)任與義務(wù)16.1第三方在合同履行過程中，應(yīng)遵守國家法律法規(guī)，恪守職業(yè)道德，維護(hù)甲乙雙方的合法權(quán)益。16.2第三方應(yīng)按照甲乙雙方的要求，提供準(zhǔn)確、及時、高效的服務(wù)。16.3第三方因自身原因?qū)е路?wù)出現(xiàn)失誤或延誤，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的責(zé)任，并向甲乙雙方支付違約金。第十七條第三方的責(zé)任限額17.1第三方的責(zé)任限額為本合同代繳社保費(fèi)用總額的1%。17.2如第三方因自身原因?qū)е录滓译p方遭受的損失超過責(zé)任限額，甲方有權(quán)要求第三方承擔(dān)超出部分的賠償責(zé)任。第十八條第三方的權(quán)利18.1第三方有權(quán)根據(jù)甲乙雙方的要求，獲取必要的信息和數(shù)據(jù)，以便提供專業(yè)服務(wù)。18.2第三方有權(quán)在提供服務(wù)過程中，對甲乙雙方提出合理的建議和意見。第十九條第三方與其他各方的劃分說明19.1第三方與甲方的劃分：19.1.1第三方作為甲方的社保服務(wù)提供者，對甲方負(fù)責(zé)。