二零二五年度臨時(shí)工勞務(wù)派遣服務(wù)糾紛處理合同樣本4篇

20XX專業(yè)合同封面COUNTRACTCOVER20XX專業(yè)合同封面COUNTRACTCOVER甲方：XXX乙方：XXXPERSONALRESUMERESUME二零二五年度臨時(shí)工勞務(wù)派遣服務(wù)糾紛處理合同樣本合同編號_________一、合同主體1.甲方：名稱：（填寫甲方名稱）地址：（填寫甲方地址）聯(lián)系人：（填寫甲方聯(lián)系人姓名）聯(lián)系電話：（填寫甲方聯(lián)系電話）2.乙方：名稱：（填寫乙方名稱）地址：（填寫乙方地址）聯(lián)系人：（填寫乙方聯(lián)系人姓名）聯(lián)系電話：（填寫乙方聯(lián)系電話）3.其他相關(guān)方：名稱：（如有，填寫相關(guān)方名稱）地址：（如有，填寫相關(guān)方地址）聯(lián)系人：（如有，填寫相關(guān)方聯(lián)系人姓名）聯(lián)系電話：（如有，填寫相關(guān)方聯(lián)系電話）二、合同前言2.1背景鑒于甲方在二零二五年度需要臨時(shí)工勞務(wù)派遣服務(wù)，乙方具備提供此類服務(wù)的資質(zhì)和能力，雙方經(jīng)友好協(xié)商，達(dá)成一致意見，簽訂本合同。2.2目的本合同旨在明確甲方、乙方及其他相關(guān)方在臨時(shí)工勞務(wù)派遣服務(wù)過程中的權(quán)利義務(wù)，規(guī)范雙方合作行為，預(yù)防和處理可能發(fā)生的糾紛，確保勞務(wù)派遣工作的順利進(jìn)行。三、定義與解釋3.1專業(yè)術(shù)語1.臨時(shí)工：指甲方根據(jù)實(shí)際工作需要，從乙方派遣至甲方工作，期限不超過六個(gè)月的勞動者。2.勞務(wù)派遣服務(wù)：指乙方根據(jù)甲方需求，向甲方派遣臨時(shí)工，并負(fù)責(zé)臨時(shí)工的招聘、培訓(xùn)、管理、工資支付等事項(xiàng)。3.2關(guān)鍵詞解釋1.合同期限：指本合同的有效期限，自合同簽訂之日起至合同約定的終止條件滿足時(shí)止。2.糾紛：指甲方、乙方及其他相關(guān)方在履行本合同過程中，因合同內(nèi)容、履行方式、權(quán)利義務(wù)等產(chǎn)生的不一致意見。四、權(quán)利與義務(wù)4.1甲方的權(quán)利和義務(wù)1.甲方有權(quán)要求乙方按照合同約定提供符合要求的臨時(shí)工勞務(wù)派遣服務(wù)。2.甲方應(yīng)按照合同約定支付乙方勞務(wù)派遣費(fèi)用。3.甲方應(yīng)配合乙方對臨時(shí)工進(jìn)行招聘、培訓(xùn)、管理等事宜。4.2乙方的權(quán)利和義務(wù)1.乙方應(yīng)按照合同約定，向甲方提供符合要求的臨時(shí)工勞務(wù)派遣服務(wù)。2.乙方應(yīng)按照甲方要求，對臨時(shí)工進(jìn)行招聘、培訓(xùn)、管理等事宜。3.乙方應(yīng)確保臨時(shí)工的合法權(quán)益，包括但不限于工資支付、社會保險(xiǎn)等。五、履行條款5.1合同履行時(shí)間本合同自雙方簽字蓋章之日起生效，合同期限為一年。5.2合同履行地點(diǎn)甲方指定的地點(diǎn)。5.3合同履行方式乙方按照甲方要求，向甲方派遣臨時(shí)工，并負(fù)責(zé)臨時(shí)工的招聘、培訓(xùn)、管理等事宜。六、合同的生效和終止6.1生效條件本合同經(jīng)雙方簽字蓋章后生效。6.2終止條件1.合同期限屆滿；2.雙方協(xié)商一致解除合同；3.發(fā)生不可抗力事件，致使合同無法履行；4.一方嚴(yán)重違約，另一方提出解除合同。6.3終止程序1.雙方協(xié)商一致解除合同，應(yīng)書面通知對方；2.發(fā)生不可抗力事件，致使合同無法履行，一方應(yīng)提供相關(guān)證明材料，另一方在合理期限內(nèi)解除合同；3.一方嚴(yán)重違約，另一方有權(quán)解除合同，并要求違約方承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任。6.4終止后果1.合同終止后，雙方應(yīng)按照合同約定，辦理相關(guān)手續(xù)，包括但不限于臨時(shí)工的遣返、工資結(jié)算等；2.合同終止后，雙方應(yīng)相互配合，妥善處理遺留問題。七、費(fèi)用與支付7.1費(fèi)用構(gòu)成1.臨時(shí)工派遣服務(wù)費(fèi)：根據(jù)雙方協(xié)商確定的派遣人數(shù)、工作時(shí)長及市場行情，按照約定的單價(jià)計(jì)算。2.臨時(shí)工工資及社保費(fèi)用：乙方負(fù)責(zé)支付臨時(shí)工的工資及社會保險(xiǎn)，具體金額根據(jù)甲方提供的臨時(shí)工人數(shù)及乙方規(guī)定的薪資標(biāo)準(zhǔn)計(jì)算。3.管理費(fèi)用：乙方根據(jù)實(shí)際派遣人數(shù)及工作時(shí)長，按比例收取管理費(fèi)用。4.其他費(fèi)用：因合同履行過程中產(chǎn)生的其他費(fèi)用，如交通費(fèi)、通訊費(fèi)等，根據(jù)實(shí)際情況另行協(xié)商確定。7.2支付方式1.銀行轉(zhuǎn)賬：甲方應(yīng)將費(fèi)用支付至乙方指定的銀行賬戶。2.現(xiàn)金支付：經(jīng)雙方協(xié)商一致，可采取現(xiàn)金支付方式。7.3支付時(shí)間1.臨時(shí)工派遣服務(wù)費(fèi)：甲方應(yīng)在合同簽訂后五個(gè)工作日內(nèi)支付首期費(fèi)用。2.臨時(shí)工工資及社保費(fèi)用：甲方應(yīng)在乙方提供臨時(shí)工工資單及社保繳納憑證后五個(gè)工作日內(nèi)支付。3.管理費(fèi)用：甲方應(yīng)在乙方提供管理費(fèi)用清單后五個(gè)工作日內(nèi)支付。4.其他費(fèi)用：按照雙方協(xié)商確定的支付時(shí)間支付。7.4支付條款1.甲方支付費(fèi)用時(shí)，應(yīng)注明“二零二五年度臨時(shí)工勞務(wù)派遣服務(wù)糾紛處理合同費(fèi)用”字樣，以便乙方核對。2.乙方收到甲方支付的費(fèi)用后，應(yīng)及時(shí)出具相應(yīng)的收據(jù)。八、違約責(zé)任8.1甲方違約1.甲方未按約定支付費(fèi)用的，應(yīng)向乙方支付違約金，違約金按未支付費(fèi)用總額的千分之五計(jì)算。2.甲方擅自終止合同，乙方有權(quán)要求甲方支付違約金，違約金按合同未履行部分費(fèi)用總額的百分之十計(jì)算。8.2乙方違約1.乙方未按約定提供符合要求的臨時(shí)工勞務(wù)派遣服務(wù)的，應(yīng)向甲方支付違約金，違約金按合同約定派遣服務(wù)費(fèi)總額的百分之十計(jì)算。2.乙方擅自終止合同，甲方有權(quán)要求乙方支付違約金，違約金按合同未履行部分費(fèi)用總額的百分之十計(jì)算。8.3賠償金額和方式1.因違約行為給對方造成損失的，違約方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。2.賠償金額以實(shí)際損失為準(zhǔn)，雙方協(xié)商確定賠償方式。九、保密條款9.1保密內(nèi)容1.雙方在履行合同過程中知悉的對方商業(yè)秘密、技術(shù)秘密等。2.本合同內(nèi)容及相關(guān)資料。9.2保密期限本合同簽訂之日起至合同終止后三年。9.3保密履行方式1.雙方應(yīng)采取合理措施，確保保密內(nèi)容的保密性。2.雙方不得泄露、披露或使用保密內(nèi)容，未經(jīng)對方同意，不得以任何形式向第三方透露。十、不可抗力10.1不可抗力定義不可抗力是指不能預(yù)見、不能避免并不能克服的客觀情況，包括自然災(zāi)害、政府行為、社會異常事件等。10.2不可抗力事件1.自然災(zāi)害：地震、洪水、臺風(fēng)、火災(zāi)等。2.政府行為：政策調(diào)整、法律法規(guī)變更等。3.社會異常事件：罷工、暴亂、戰(zhàn)爭等。10.3不可抗力發(fā)生時(shí)的責(zé)任和義務(wù)1.發(fā)生不可抗力事件，致使合同無法履行或履行困難的，雙方應(yīng)及時(shí)通知對方，并協(xié)商解決。2.因不可抗力事件導(dǎo)致合同無法履行，雙方互不承擔(dān)責(zé)任。10.4不可抗力實(shí)例1.自然災(zāi)害：地震、洪水、臺風(fēng)、火災(zāi)等。2.政府行為：政策調(diào)整、法律法規(guī)變更等。3.社會異常事件：罷工、暴亂、戰(zhàn)爭等。十一、爭議解決11.1協(xié)商解決1.雙方在履行合同過程中發(fā)生爭議，應(yīng)友好協(xié)商解決。2.協(xié)商期限為自爭議發(fā)生之日起三十日內(nèi)。11.2調(diào)解、仲裁或訴訟1.協(xié)商不成的，可申請調(diào)解、仲裁或訴訟解決。2.調(diào)解、仲裁或訴訟地點(diǎn)為：（填寫地點(diǎn)）。十二、合同的轉(zhuǎn)讓12.1轉(zhuǎn)讓規(guī)定1.未經(jīng)對方同意，任何一方不得將合同權(quán)利、義務(wù)全部或部分轉(zhuǎn)讓給第三方。2.經(jīng)對方同意，合同權(quán)利、義務(wù)可全部或部分轉(zhuǎn)讓給第三方。12.2不得轉(zhuǎn)讓的情形1.合同中約定的保密條款；2.合同中約定的違約責(zé)任條款；3.合同中約定的不可抗力條款。十三、權(quán)利的保留13.1權(quán)力保留1.本合同簽訂后，雙方均保留對合同內(nèi)容的修改權(quán)和解釋權(quán)。2.未經(jīng)對方同意，任何一方不得擅自變更合同內(nèi)容。13.2特殊權(quán)力保留1.甲方保留對乙方派遣的臨時(shí)工進(jìn)行工作考核和評價(jià)的權(quán)利。2.乙方保留對甲方支付費(fèi)用的監(jiān)督和核對的權(quán)利。十四、合同的修改和補(bǔ)充14.1修改和補(bǔ)充程序1.合同的修改和補(bǔ)充，應(yīng)以書面形式進(jìn)行，并由雙方簽字蓋章。2.修改和補(bǔ)充的內(nèi)容，應(yīng)與本合同具有同等法律效力。14.2修改和補(bǔ)充效力1.合同的修改和補(bǔ)充，自雙方簽字蓋章之日起生效。2.合同的修改和補(bǔ)充，不影響本合同其他條款的效力。十五、協(xié)助與配合15.1相互協(xié)作事項(xiàng)1.雙方應(yīng)就合同履行過程中出現(xiàn)的問題，及時(shí)溝通，共同解決。2.雙方應(yīng)提供必要的協(xié)助，確保合同順利履行。15.2協(xié)作與配合方式1.雙方應(yīng)通過電話、郵件、書面等形式進(jìn)行溝通。2.雙方應(yīng)定期召開會議，討論合同履行情況。十六、其他條款16.1法律適用本合同適用中華人民共和國法律。16.2合同的完整性和獨(dú)立性本合同構(gòu)成雙方之間關(guān)于二零二五年度臨時(shí)工勞務(wù)派遣服務(wù)糾紛處理的所有協(xié)議，并取代了之前所有口頭或書面協(xié)議。16.3增減條款本合同如有增減條款，均需經(jīng)雙方協(xié)商一致，并以書面形式簽訂。十七、簽字、日期、蓋章甲方（蓋章）：代表（簽字）：日期：（填寫日期）乙方（蓋章）：代表（簽字）：日期：（填寫日期）附件及其他說明解釋一、附件列表：1.臨時(shí)工派遣服務(wù)明細(xì)表2.臨時(shí)工工資單及社保繳納憑證3.管理費(fèi)用清單4.不可抗力事件證明材料5.爭議解決相關(guān)文件6.合同修改和補(bǔ)充協(xié)議7.協(xié)作會議紀(jì)要8.任何其他與合同履行相關(guān)的文件或資料二、違約行為及認(rèn)定：1.甲方違約行為及認(rèn)定：未按約定支付費(fèi)用：甲方未在約定時(shí)間內(nèi)支付費(fèi)用，視為違約。擅自終止合同：甲方未按合同約定終止合同，視為違約。2.乙方違約行為及認(rèn)定：未按約定提供符合要求的臨時(shí)工勞務(wù)派遣服務(wù)：乙方未提供符合要求的臨時(shí)工服務(wù)，視為違約。擅自終止合同：乙方未按合同約定終止合同，視為違約。三、法律名詞及解釋：1.不可抗力：指不能預(yù)見、不能避免并不能克服的客觀情況，如自然災(zāi)害、政府行為、社會異常事件等。2.違約責(zé)任：指合同一方未履行合同義務(wù)或履行不符合合同約定，應(yīng)當(dāng)承擔(dān)的法律責(zé)任。3.保密條款：指合同中關(guān)于保密內(nèi)容的約定，包括保密內(nèi)容、保密期限、保密履行方式等。4.爭議解決：指合同雙方在履行合同過程中發(fā)生爭議，通過協(xié)商、調(diào)解、仲裁或訴訟等方式解決爭議。四、執(zhí)行中遇到的問題及解決辦法：1.問題：臨時(shí)工派遣不符合要求。解決辦法：乙方應(yīng)及時(shí)更換不符合要求的臨時(shí)工，并向甲方說明原因。2.問題：甲方未按時(shí)支付費(fèi)用。解決辦法：甲方應(yīng)按照合同約定支付費(fèi)用，如遇特殊情況，應(yīng)及時(shí)與乙方溝通，協(xié)商解決。3.問題：發(fā)生不可抗力事件，導(dǎo)致合同無法履行。解決辦法：雙方應(yīng)及時(shí)通知對方，并協(xié)商解決合同無法履行的問題，如需終止合同，應(yīng)按照合同約定辦理。4.問題：合同履行過程中出現(xiàn)爭議。解決辦法：雙方應(yīng)友好協(xié)商解決爭議，如協(xié)商不成，可申請調(diào)解、仲裁或訴訟解決。多方為主導(dǎo)的條款說明解釋一、增加第三方合同主體的基礎(chǔ)上。重新詳細(xì)規(guī)劃第三方的責(zé)權(quán)利等相關(guān)條款1.第三方名稱及信息第三方名稱：（填寫第三方名稱）地址：（填寫第三方地址）聯(lián)系人：（填寫第三方聯(lián)系人姓名）聯(lián)系電話：（填寫第三方聯(lián)系電話）2.第三方責(zé)任第三方應(yīng)按照合同約定，協(xié)助甲方完成臨時(shí)工的招聘、培訓(xùn)等工作。第三方應(yīng)對其推薦至甲方的臨時(shí)工負(fù)責(zé)，確保其符合甲方的工作要求。3.第三方權(quán)利第三方有權(quán)根據(jù)合同約定，從甲方獲得相應(yīng)的服務(wù)費(fèi)用。第三方有權(quán)要求甲方提供必要的資料和信息，以完成其工作職責(zé)。4.第三方義務(wù)第三方應(yīng)確保推薦至甲方的臨時(shí)工符合合同要求，并對其行為負(fù)責(zé)。第三方應(yīng)遵守合同約定，不得泄露甲方的商業(yè)秘密。二、以乙方的權(quán)益為主導(dǎo)，以乙方的責(zé)權(quán)利為優(yōu)先，增加乙方的權(quán)利條款以及乙方的多種利益條款，同時(shí)增加甲方的違約及限制條款1.乙方權(quán)利條款乙方有權(quán)要求甲方按照合同約定支付勞務(wù)派遣費(fèi)用。乙方有權(quán)要求甲方提供必要的培訓(xùn)和工作指導(dǎo)。2.乙方利益條款乙方有權(quán)要求甲方在合同終止后，對乙方派遣的臨時(shí)工進(jìn)行一定的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。乙方有權(quán)要求甲方在合同履行過程中，對乙方的工作成果進(jìn)行評估。3.甲方的違約及限制條款甲方未按約定支付費(fèi)用的，應(yīng)向乙方支付違約金，違約金按未支付費(fèi)用總額的千分之五計(jì)算。甲方不得擅自解除合同，如需解除，應(yīng)提前一個(gè)月通知乙方，并支付違約金。三、以甲方的權(quán)益為主導(dǎo)，以甲方的責(zé)權(quán)利為優(yōu)先，增加甲方的權(quán)利條款以及甲方的多種利益條款，同時(shí)增加乙方的違約及限制條款1.甲方的權(quán)利條款甲方可對乙方派遣的臨時(shí)工進(jìn)行工作考核和評價(jià)。甲方可要求乙方提供符合要求的臨時(shí)工勞務(wù)派遣服務(wù)。2.甲方的利益條款甲方可要求乙方在合同履行過程中，對臨時(shí)工進(jìn)行必要的培訓(xùn)和指導(dǎo)。甲方可要求乙方對派遣的臨時(shí)工進(jìn)行背景調(diào)查，確保其符合甲方的工作要求。3.乙方的違約及限制條款乙方未按約定提供符合要求的臨時(shí)工勞務(wù)派遣服務(wù)的，應(yīng)向甲方支付違約金，違約金按合同約定派遣服務(wù)費(fèi)總額的百分之十計(jì)算。乙方不得擅自變更合同內(nèi)容，如需變更，應(yīng)經(jīng)甲方同意。全文完。二零二五年度臨時(shí)工勞務(wù)派遣服務(wù)糾紛處理合同樣本1本合同目錄一覽1.定義與解釋1.1術(shù)語定義1.2合同術(shù)語解釋2.合同雙方信息2.1派遣單位信息2.2勞務(wù)派遣單位信息2.3臨時(shí)工信息3.服務(wù)內(nèi)容與期限3.1服務(wù)內(nèi)容概述3.2服務(wù)期限4.服務(wù)費(fèi)用及支付方式4.1服務(wù)費(fèi)用4.2支付方式4.3付款時(shí)間5.勞動關(guān)系與權(quán)益保障5.1勞動合同5.2社會保險(xiǎn)5.3工資及福利待遇6.服務(wù)糾紛處理流程6.1糾紛發(fā)生6.2糾紛報(bào)告6.3糾紛調(diào)解6.4糾紛仲裁7.違約責(zé)任與賠償7.1違約行為7.2違約責(zé)任7.3賠償方式8.合同變更與解除8.1合同變更8.2合同解除9.保密條款9.1保密義務(wù)9.2保密信息范圍10.法律適用與爭議解決10.1法律適用10.2爭議解決方式11.合同生效與終止11.1合同生效條件11.2合同終止條件12.其他約定事項(xiàng)12.1其他權(quán)利與義務(wù)12.2其他約定事項(xiàng)13.合同附件13.1附件一：勞務(wù)派遣協(xié)議13.2附件二：臨時(shí)工名單13.3附件三：其他相關(guān)文件14.合同簽署與生效日期14.1簽署日期14.2生效日期第一部分：合同如下：1.定義與解釋1.1術(shù)語定義1.1.1“勞務(wù)派遣單位”指與派遣單位簽訂勞務(wù)派遣協(xié)議，負(fù)責(zé)派遣臨時(shí)工至派遣單位工作的單位。1.1.2“派遣單位”指委托勞務(wù)派遣單位派遣臨時(shí)工的單位。1.1.3“臨時(shí)工”指根據(jù)本合同規(guī)定，由勞務(wù)派遣單位派遣至派遣單位工作的人員。1.1.4“服務(wù)內(nèi)容”指勞務(wù)派遣單位根據(jù)派遣單位的委托，提供的臨時(shí)工派遣服務(wù)。1.1.5“服務(wù)期限”指本合同約定的勞務(wù)派遣服務(wù)的起始日期至終止日期。1.2合同術(shù)語解釋1.2.1“社會保險(xiǎn)”指根據(jù)國家法律規(guī)定，由派遣單位、勞務(wù)派遣單位和臨時(shí)工共同繳納的社會保險(xiǎn)費(fèi)用。1.2.2“工資”指派遣單位支付給臨時(shí)工的勞動報(bào)酬。1.2.3“福利待遇”指派遣單位提供的除工資以外的福利，如加班費(fèi)、獎金等。2.合同雙方信息2.1派遣單位信息2.1.1單位名稱：2.1.2注冊地址：2.1.3法定代表人：2.1.4聯(lián)系方式：2.2勞務(wù)派遣單位信息2.2.1單位名稱：2.2.2注冊地址：2.2.3法定代表人：2.2.4聯(lián)系方式：2.3臨時(shí)工信息2.3.1臨時(shí)工姓名：2.3.2身份證號碼：2.3.3聯(lián)系方式：3.服務(wù)內(nèi)容與期限3.1服務(wù)內(nèi)容概述3.1.1勞務(wù)派遣單位負(fù)責(zé)為派遣單位提供符合要求的臨時(shí)工。3.1.2臨時(shí)工在派遣單位工作期間，應(yīng)遵守派遣單位的工作紀(jì)律和規(guī)章制度。3.2服務(wù)期限3.2.1本合同服務(wù)期限為自2025年1月1日至2025年12月31日。4.服務(wù)費(fèi)用及支付方式4.1服務(wù)費(fèi)用4.1.1派遣單位應(yīng)按約定的服務(wù)費(fèi)用支付勞務(wù)派遣單位。4.1.2服務(wù)費(fèi)用包括但不限于工資、社會保險(xiǎn)、福利待遇等。4.2支付方式4.2.1派遣單位應(yīng)按月支付勞務(wù)派遣單位服務(wù)費(fèi)用。4.2.2支付時(shí)間為每月的一個(gè)工作日。5.勞動關(guān)系與權(quán)益保障5.1勞動合同5.1.1勞務(wù)派遣單位與臨時(shí)工簽訂勞動合同，保障臨時(shí)工的合法權(quán)益。5.1.2勞務(wù)派遣單位應(yīng)將勞動合同副本送交派遣單位備案。5.2社會保險(xiǎn)5.2.1派遣單位、勞務(wù)派遣單位和臨時(shí)工共同繳納社會保險(xiǎn)。5.2.2社會保險(xiǎn)費(fèi)用按照國家規(guī)定執(zhí)行。5.3工資及福利待遇5.3.1派遣單位應(yīng)按照國家規(guī)定和合同約定支付臨時(shí)工工資。5.3.2派遣單位應(yīng)提供與崗位相應(yīng)的福利待遇。8.服務(wù)糾紛處理流程8.1糾紛發(fā)生8.1.1在服務(wù)過程中，如發(fā)生任何糾紛，應(yīng)由勞務(wù)派遣單位與派遣單位協(xié)商解決。8.1.2協(xié)商不成的，應(yīng)在糾紛發(fā)生之日起5個(gè)工作日內(nèi)，向?qū)Ψ教岢鰰婕m紛報(bào)告。8.2糾紛報(bào)告8.2.1糾紛報(bào)告應(yīng)詳細(xì)描述糾紛事實(shí)、爭議事項(xiàng)和請求。8.2.2糾紛報(bào)告應(yīng)由雙方負(fù)責(zé)人簽字并加蓋單位公章。8.3糾紛調(diào)解8.3.1雙方應(yīng)在收到糾紛報(bào)告之日起10個(gè)工作日內(nèi)，進(jìn)行調(diào)解。8.3.2調(diào)解可以采取面對面、電話或其他書面方式進(jìn)行。8.4糾紛仲裁8.4.1調(diào)解無效或雙方不同意調(diào)解的，任何一方均可向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟或向仲裁機(jī)構(gòu)申請仲裁。8.4.2仲裁機(jī)構(gòu)應(yīng)按照相關(guān)法律規(guī)定進(jìn)行仲裁。9.違約責(zé)任與賠償9.1違約行為9.1.1任何一方違反本合同約定的，均構(gòu)成違約行為。9.2違約責(zé)任9.2.1違約方應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任，包括但不限于支付違約金、賠償損失等。9.3賠償方式9.3.1違約金按合同約定比例計(jì)算，最高不超過合同總金額的10%。9.3.2損失賠償按實(shí)際損失計(jì)算，包括但不限于直接經(jīng)濟(jì)損失和可得利益損失。10.合同變更與解除10.1合同變更10.1.1合同雙方協(xié)商一致，可以對本合同進(jìn)行變更。10.1.2變更內(nèi)容應(yīng)以書面形式確定，并由雙方簽字蓋章。10.2合同解除10.2.1發(fā)生下列情況之一，任何一方均有權(quán)解除本合同：10.2.1.1合同約定的解除條件成就；10.2.1.2一方違約，另一方給予書面解除通知；10.2.1.3法律法規(guī)規(guī)定的其他解除情形。11.保密條款11.1保密義務(wù)11.1.1雙方對本合同內(nèi)容及其履行過程中所知悉的對方商業(yè)秘密負(fù)有保密義務(wù)。11.2保密信息范圍11.2.1保密信息包括但不限于技術(shù)秘密、經(jīng)營信息、客戶信息等。12.法律適用與爭議解決12.1法律適用12.1.1本合同適用中華人民共和國法律。12.2爭議解決方式12.2.1雙方因履行本合同發(fā)生的爭議，應(yīng)通過友好協(xié)商解決。12.2.2協(xié)商不成的，任何一方均可向合同簽訂地人民法院提起訴訟。13.合同生效與終止13.1合同生效條件13.1.1本合同自雙方簽字蓋章之日起生效。13.2合同終止條件13.2.1合同服務(wù)期限屆滿；13.2.2雙方協(xié)商一致解除合同；13.2.3法律法規(guī)規(guī)定的其他合同終止情形。14.合同簽署與生效日期14.1簽署日期14.1.1本合同自雙方簽字蓋章之日起生效。14.2生效日期14.2.1本合同自2025年1月1日起生效，至2025年12月31日終止。第二部分：第三方介入后的修正1.第三方介入的定義與范圍1.1“第三方”指在本合同履行過程中，經(jīng)甲乙雙方同意，介入合同關(guān)系中的獨(dú)立第三方。1.2.1糾紛調(diào)解或仲裁；1.2.2技術(shù)支持或咨詢服務(wù)；1.2.3質(zhì)量監(jiān)控或驗(yàn)收；1.2.4法律咨詢或代理。2.第三方介入的程序2.1第三方介入需經(jīng)甲乙雙方書面同意，并由雙方共同簽署書面協(xié)議。2.2.1第三方的名稱、地址、法定代表人或負(fù)責(zé)人；2.2.2第三方的職責(zé)、權(quán)限和期限；2.2.3第三方的責(zé)任范圍和責(zé)任限額；2.2.4第三方介入的費(fèi)用及支付方式；2.2.5第三方介入?yún)f(xié)議的生效條件。3.甲乙雙方的責(zé)任3.1甲乙雙方應(yīng)根據(jù)本合同約定和第三方介入?yún)f(xié)議，各自承擔(dān)相應(yīng)的責(zé)任。3.2甲乙雙方應(yīng)確保第三方介入不影響合同其他條款的履行。4.第三方的責(zé)任與權(quán)利4.1.1獲取必要的信息和資料；4.1.2要求甲乙雙方提供必要的協(xié)助；4.1.3收取介入服務(wù)費(fèi)用。4.2第三方的責(zé)任：4.2.1第三方應(yīng)遵守國家法律法規(guī)和介入?yún)f(xié)議的約定；4.2.2第三方應(yīng)對其介入行為所產(chǎn)生的后果承擔(dān)責(zé)任；4.2.3第三方應(yīng)承擔(dān)因自身原因造成的損失。5.第三方的責(zé)任限額5.1.1第三方因介入行為直接導(dǎo)致的損失；5.1.2第三方因違反介入?yún)f(xié)議約定的責(zé)任；5.1.3第三方因介入行為產(chǎn)生的間接損失。5.2責(zé)任限額應(yīng)根據(jù)第三方介入的性質(zhì)、范圍和可能產(chǎn)生的損失等因素合理確定。6.第三方與其他各方的劃分說明6.1第三方與甲乙雙方之間是獨(dú)立的合同關(guān)系，第三方不對甲乙雙方之間的糾紛承擔(dān)責(zé)任。6.2第三方在介入過程中，不得干預(yù)甲乙雙方的正常業(yè)務(wù)往來和合同履行。6.3第三方應(yīng)保持中立，不得偏袒任何一方。7.第三方介入的費(fèi)用及支付方式7.1第三方介入費(fèi)用應(yīng)根據(jù)介入?yún)f(xié)議的約定支付。7.2第三方介入費(fèi)用包括但不限于：7.2.1第三方提供服務(wù)所需的直接費(fèi)用；7.2.2第三方在介入過程中產(chǎn)生的其他費(fèi)用。8.第三方介入?yún)f(xié)議的生效與解除8.1第三方介入?yún)f(xié)議自甲乙雙方簽字蓋章之日起生效。8.2第三方介入?yún)f(xié)議的解除需經(jīng)甲乙雙方和第三方協(xié)商一致，并以書面形式確定。8.3第三方介入?yún)f(xié)議的解除不影響甲乙雙方之間合同的其他條款的履行。9.第三方介入?yún)f(xié)議的變更9.1第三方介入?yún)f(xié)議的變更需經(jīng)甲乙雙方和第三方協(xié)商一致，并以書面形式確定。9.2第三方介入?yún)f(xié)議的變更不影響甲乙雙方之間合同的其他條款的履行。10.第三方介入?yún)f(xié)議的爭議解決10.1第三方介入?yún)f(xié)議的爭議解決方式應(yīng)與本合同約定的爭議解決方式一致。10.2爭議解決過程中，第三方應(yīng)保持中立，不得偏袒任何一方。第三部分：其他補(bǔ)充性說明和解釋說明一：附件列表：1.勞務(wù)派遣協(xié)議詳細(xì)要求：協(xié)議應(yīng)包含派遣單位、勞務(wù)派遣單位和臨時(shí)工的基本信息，服務(wù)內(nèi)容、期限、費(fèi)用、權(quán)益保障等條款。說明：此協(xié)議是勞務(wù)派遣服務(wù)的基礎(chǔ)文件，雙方應(yīng)嚴(yán)格遵守。2.臨時(shí)工名單詳細(xì)要求：名單應(yīng)包含臨時(shí)工的姓名、身份證號碼、聯(lián)系方式、崗位等信息。說明：此名單用于記錄臨時(shí)工的基本情況，便于管理和溝通。3.社會保險(xiǎn)繳納明細(xì)詳細(xì)要求：明細(xì)應(yīng)包含繳納的社會保險(xiǎn)種類、繳納比例、繳納金額等。說明：此明細(xì)用于記錄社會保險(xiǎn)的繳納情況，確保臨時(shí)工權(quán)益。4.工資支付憑證詳細(xì)要求：憑證應(yīng)包含支付日期、金額、臨時(shí)工姓名等信息。說明：此憑證用于證明工資的支付情況，保障臨時(shí)工權(quán)益。5.糾紛調(diào)解記錄詳細(xì)要求：記錄應(yīng)包含糾紛發(fā)生的時(shí)間、地點(diǎn)、參與人員、調(diào)解結(jié)果等。說明：此記錄用于證明糾紛調(diào)解的過程和結(jié)果。6.違約金支付憑證詳細(xì)要求：憑證應(yīng)包含支付日期、金額、違約方等信息。說明：此憑證用于證明違約金的支付情況。7.第三方介入?yún)f(xié)議詳細(xì)要求：協(xié)議應(yīng)包含第三方的基本信息、職責(zé)、權(quán)限、責(zé)任限額等。說明：此協(xié)議用于明確第三方介入的具體事項(xiàng)和責(zé)任。8.合同變更協(xié)議詳細(xì)要求：協(xié)議應(yīng)包含變更內(nèi)容、變更日期、雙方簽字蓋章等信息。說明：此協(xié)議用于記錄合同變更的情況。9.合同解除協(xié)議詳細(xì)要求：協(xié)議應(yīng)包含解除原因、解除日期、雙方簽字蓋章等信息。說明：此協(xié)議用于記錄合同解除的情況。說明二：違約行為及責(zé)任認(rèn)定：1.違約行為1.1派遣單位未按約定支付服務(wù)費(fèi)用；1.2勞務(wù)派遣單位未按約定提供符合要求的臨時(shí)工；1.3臨時(shí)工違反派遣單位規(guī)章制度，造成損失；1.4第三方未按介入?yún)f(xié)議履行職責(zé)；1.5雙方未按約定履行合同變更或解除協(xié)議。2.責(zé)任認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)2.1違約方應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任，包括但不限于支付違約金、賠償損失等。2.2違約金按合同約定比例計(jì)算，最高不超過合同總金額的10%。2.3損失賠償按實(shí)際損失計(jì)算，包括但不限于直接經(jīng)濟(jì)損失和可得利益損失。3.示例說明3.1派遣單位未按約定支付服務(wù)費(fèi)用，應(yīng)支付違約金，并賠償勞務(wù)派遣單位因此遭受的損失。3.2勞務(wù)派遣單位未按約定提供符合要求的臨時(shí)工，應(yīng)支付違約金，并賠償派遣單位因此遭受的損失。3.3臨時(shí)工違反派遣單位規(guī)章制度，造成損失，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。3.4第三方未按介入?yún)f(xié)議履行職責(zé)，應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任，并賠償因此給甲乙雙方造成的損失。3.5雙方未按約定履行合同變更或解除協(xié)議，應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任。全文完。二零二五年度臨時(shí)工勞務(wù)派遣服務(wù)糾紛處理合同樣本2本合同目錄一覽第一條合同基本信息1.1合同名稱1.2合同編號1.3合同簽訂日期1.4合同期限1.5甲方信息1.6乙方信息1.7合同目的第二條臨時(shí)工派遣服務(wù)內(nèi)容2.1甲方需求2.2乙方派遣人員資質(zhì)要求2.3派遣人員數(shù)量及崗位2.4派遣人員工作地點(diǎn)2.5派遣人員工作時(shí)間2.6派遣人員工作內(nèi)容第三條服務(wù)費(fèi)用及支付方式3.1服務(wù)費(fèi)用總額3.2費(fèi)用構(gòu)成3.3支付方式3.4付款時(shí)間3.5逾期付款處理第四條臨時(shí)工派遣人員管理4.1乙方對派遣人員的管理責(zé)任4.2甲方對派遣人員的管理責(zé)任4.3派遣人員的人事關(guān)系及福利待遇4.4派遣人員的培訓(xùn)與考核4.5派遣人員的辭退與續(xù)約第五條糾紛處理機(jī)制5.1糾紛類型5.2糾紛處理流程5.3糾紛解決方式5.4糾紛處理期限5.5糾紛處理費(fèi)用第六條保密條款6.1保密內(nèi)容6.2保密期限6.3違約責(zé)任第七條合同解除與終止7.1合同解除條件7.2合同終止條件7.3解除或終止合同的通知7.4解除或終止合同后的處理第八條法律適用與爭議解決8.1合同適用法律8.2爭議解決方式8.3爭議解決地點(diǎn)第九條其他約定9.1不可抗力9.2合同附件9.3合同解釋9.4合同生效第十條合同附件10.1附件一：派遣人員名單10.2附件二：服務(wù)費(fèi)用明細(xì)表10.3附件三：保密協(xié)議10.4附件四：其他相關(guān)文件第十一條合同簽署11.1甲方代表簽字11.2乙方代表簽字11.3簽署日期第十二條合同生效12.1合同生效條件12.2合同生效日期第十三條合同變更與補(bǔ)充13.1合同變更條件13.2合同補(bǔ)充內(nèi)容13.3合同變更與補(bǔ)充程序第十四條合同解除與終止14.1合同解除條件14.2合同終止條件14.3解除或終止合同的通知14.4解除或終止合同后的處理第一部分：合同如下：第一條合同基本信息1.1合同名稱：二零二五年度臨時(shí)工勞務(wù)派遣服務(wù)糾紛處理合同1.2合同編號：TWD202500011.3合同簽訂日期：2025年1月1日1.4合同期限：自2025年1月1日起至2025年12月31日止1.5甲方信息：1.5.1名稱：公司1.5.2地址：省市區(qū)路號1.5.3聯(lián)系人：1.5.4聯(lián)系電話：138000000001.6乙方信息：1.6.1名稱：勞務(wù)派遣公司1.6.2地址：省市區(qū)路號1.6.3聯(lián)系人：1.6.4聯(lián)系電話：139000000001.7合同目的：明確雙方在勞務(wù)派遣服務(wù)過程中的權(quán)利義務(wù)，規(guī)范臨時(shí)工勞務(wù)派遣行為，解決勞務(wù)派遣過程中可能發(fā)生的糾紛。第二條臨時(shí)工派遣服務(wù)內(nèi)容2.1甲方需求：2.1.1需要派遣的臨時(shí)工人數(shù)為50人，崗位為倉庫管理員。2.1.2派遣人員需具備基本倉庫管理知識和技能。2.2乙方派遣人員資質(zhì)要求：2.2.2通過乙方組織的倉庫管理員崗位培訓(xùn)。2.2.3無違法犯罪記錄。2.3派遣人員數(shù)量及崗位：50名倉庫管理員。2.4派遣人員工作地點(diǎn)：省市區(qū)公司倉庫。2.5派遣人員工作時(shí)間：每天8小時(shí)，每周工作5天。2.6派遣人員工作內(nèi)容：負(fù)責(zé)倉庫的日常管理、物資入庫、出庫等工作。第三條服務(wù)費(fèi)用及支付方式3.1服務(wù)費(fèi)用總額：人民幣萬元整。3.2費(fèi)用構(gòu)成：3.2.1人員派遣費(fèi)用：人民幣萬元。3.2.2管理費(fèi)用：人民幣萬元。3.2.3培訓(xùn)費(fèi)用：人民幣萬元。3.3支付方式：甲方按季度支付，每個(gè)季度首月支付當(dāng)季費(fèi)用總額的1/4。3.4付款時(shí)間：每個(gè)季度首月10日前。3.5逾期付款處理：逾期付款的，甲方應(yīng)向乙方支付每日千分之五的違約金。第四條臨時(shí)工派遣人員管理4.1乙方對派遣人員的管理責(zé)任：4.1.1對派遣人員進(jìn)行崗前培訓(xùn)。4.1.2對派遣人員進(jìn)行日常管理。4.1.3對派遣人員的工作績效進(jìn)行考核。4.2甲方對派遣人員的管理責(zé)任：4.2.1指導(dǎo)派遣人員完成工作任務(wù)。4.2.2提供必要的工作條件。4.2.3對派遣人員的違法違規(guī)行為進(jìn)行處理。4.3派遣人員的人事關(guān)系及福利待遇：4.3.1派遣人員的人事關(guān)系歸乙方管理。4.3.2乙方負(fù)責(zé)派遣人員的工資、社會保險(xiǎn)、福利待遇等。4.4派遣人員的培訓(xùn)與考核：4.4.1乙方對派遣人員進(jìn)行崗前培訓(xùn)，培訓(xùn)內(nèi)容為倉庫管理知識和技能。4.4.2甲方對派遣人員進(jìn)行工作績效考核，考核內(nèi)容包括工作質(zhì)量、工作效率等。4.5派遣人員的辭退與續(xù)約：4.5.1乙方根據(jù)工作需要和派遣人員的表現(xiàn)，對派遣人員進(jìn)行辭退。4.5.2派遣人員的續(xù)約由甲方提出，乙方負(fù)責(zé)辦理。第五條糾紛處理機(jī)制5.1糾紛類型：5.1.1服務(wù)質(zhì)量問題。5.1.2人員資質(zhì)問題。5.1.3服務(wù)費(fèi)用問題。5.2糾紛處理流程：5.2.1雙方協(xié)商解決。5.2.2協(xié)商不成的，提交仲裁委員會仲裁。5.2.3仲裁不成的，依法向人民法院提起訴訟。5.3糾紛解決方式：5.3.1雙方協(xié)商解決。5.3.2仲裁解決。5.3.3法院判決。5.4糾紛處理期限：5.4.1雙方協(xié)商解決的，自糾紛發(fā)生之日起30日內(nèi)解決。5.4.2仲裁解決的，自仲裁委員會受理之日起60日內(nèi)作出裁決。5.4.3法院判決的，自人民法院受理之日起6個(gè)月內(nèi)作出判決。5.5糾紛處理費(fèi)用：5.5.1雙方協(xié)商解決的費(fèi)用由雙方承擔(dān)。5.5.2仲裁解決的，仲裁費(fèi)用由敗訴方承擔(dān)。5.5.3法院判決的，訴訟費(fèi)用由敗訴方承擔(dān)。第六條保密條款6.1保密內(nèi)容：6.1.1雙方的商業(yè)秘密。6.1.2合同內(nèi)容。6.1.3派遣人員信息。6.2保密期限：6.2.1保密期限自合同簽訂之日起至合同終止后兩年。6.3違約責(zé)任：6.3.1任何一方違反保密義務(wù)，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。第七條合同解除與終止7.1合同解除條件：7.1.1甲方違約，乙方有權(quán)解除合同。7.1.2乙方違約，甲方有權(quán)解除合同。7.1.3發(fā)生不可抗力，導(dǎo)致合同無法履行，雙方均有權(quán)解除合同。7.2合同終止條件：7.2.1合同期限屆滿。7.2.2雙方協(xié)商一致解除合同。7.2.3一方違約，另一方解除合同。7.3解除或終止合同的通知：7.3.1解除或終止合同的通知應(yīng)采用書面形式。7.3.2通知應(yīng)在解除或終止合同前30日送達(dá)對方。7.4解除或終止合同后的處理：7.4.1雙方應(yīng)按照合同約定，妥善處理解除或終止合同后的相關(guān)工作。7.4.2雙方應(yīng)結(jié)清解除或終止合同后的費(fèi)用。7.4.3雙方應(yīng)妥善處理解除或終止合同后的派遣人員安置問題。第八條法律適用與爭議解決8.1合同適用法律：本合同適用中華人民共和國的法律。8.2爭議解決方式：本合同的爭議，應(yīng)通過友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，任何一方均有權(quán)向合同簽訂地人民法院提起訴訟。8.3爭議解決地點(diǎn)：爭議解決地點(diǎn)為合同簽訂地市區(qū)人民法院。第九條其他約定9.1不可抗力：本合同所稱不可抗力，是指不能預(yù)見、不能避免并不能克服的客觀情況，如自然災(zāi)害、戰(zhàn)爭、政府行為等。如遇不可抗力事件，雙方應(yīng)立即通知對方，并協(xié)商解決合同履行問題。9.2.1派遣人員名單。9.2.2服務(wù)費(fèi)用明細(xì)表。9.2.3保密協(xié)議。9.2.4其他雙方認(rèn)為必要的文件。9.3合同解釋：本合同的解釋以中文文本為準(zhǔn)，如有歧義，雙方應(yīng)協(xié)商解決。9.4合同生效：本合同自雙方簽字蓋章之日起生效。第十條合同附件10.1附件一：派遣人員名單10.1.1派遣人員基本信息，包括姓名、性別、身份證號碼、學(xué)歷、入職日期等。10.1.2派遣人員崗位分配，包括崗位名稱、工作地點(diǎn)、工作時(shí)間等。10.1.3派遣人員勞動合同。10.2附件二：服務(wù)費(fèi)用明細(xì)表10.2.1服務(wù)費(fèi)用項(xiàng)目及金額。10.2.2費(fèi)用支付方式及時(shí)間。10.2.3逾期付款的違約責(zé)任。10.3附件三：保密協(xié)議10.3.1保密信息的內(nèi)容。10.3.2保密期限。10.3.3違約責(zé)任。10.4附件四：其他相關(guān)文件10.4.1雙方協(xié)商一致認(rèn)為需要作為合同附件的其他文件。第十一條合同簽署11.1甲方代表簽字：公司法定代表人簽字或蓋章。11.2乙方代表簽字：勞務(wù)派遣公司法定代表人簽字或蓋章。11.3簽署日期：2025年1月1日。第十二條合同生效12.1合同生效條件：本合同自雙方簽字蓋章之日起生效。12.2合同生效日期：2025年1月1日。第十三條合同變更與補(bǔ)充13.1合同變更條件：任何一方認(rèn)為本合同內(nèi)容需要變更的，應(yīng)書面通知對方，經(jīng)雙方協(xié)商一致后，由雙方簽署書面變更協(xié)議，作為本合同的組成部分。13.2合同補(bǔ)充內(nèi)容：本合同如有未盡事宜，可由雙方另行簽訂補(bǔ)充協(xié)議，與本合同具有同等法律效力。13.3合同變更與補(bǔ)充程序：合同的變更與補(bǔ)充應(yīng)遵循本合同約定的爭議解決方式。第十四條合同解除與終止14.1合同解除條件：14.1.1甲方或乙方違約，另一方有權(quán)解除合同。14.1.2合同期限屆滿，雙方協(xié)商一致解除合同。14.1.3發(fā)生不可抗力，導(dǎo)致合同無法履行，雙方均有權(quán)解除合同。14.2合同終止條件：14.2.1合同期限屆滿。14.2.2雙方協(xié)商一致終止合同。14.2.3一方違約，另一方解除合同。14.3解除或終止合同的通知：14.3.1解除或終止合同的通知應(yīng)采用書面形式。14.3.2通知應(yīng)在解除或終止合同前30日送達(dá)對方。14.4解除或終止合同后的處理：14.4.1雙方應(yīng)按照合同約定，妥善處理解除或終止合同后的相關(guān)工作。14.4.2雙方應(yīng)結(jié)清解除或終止合同后的費(fèi)用。14.4.3雙方應(yīng)妥善處理解除或終止合同后的派遣人員安置問題。第二部分：第三方介入后的修正第一條第三方介入的定義與范圍1.1定義：本合同所稱第三方，是指在本合同履行過程中，經(jīng)甲乙雙方同意，介入合同履行、糾紛處理或其他相關(guān)事務(wù)的獨(dú)立第三方機(jī)構(gòu)或個(gè)人。1.2.1糾紛調(diào)解。1.2.2技術(shù)支持。1.2.3質(zhì)量監(jiān)督。1.2.4法律咨詢。1.2.5其他經(jīng)甲乙雙方同意的事項(xiàng)。第二條第三方介入的同意與選擇2.1同意：甲乙雙方同意第三方介入時(shí)，需書面通知對方，并取得對方的書面同意。2.2選擇：第三方由甲乙雙方共同協(xié)商確定，或由一方推薦，經(jīng)另一方同意后確定。第三條第三方的責(zé)任與義務(wù)3.1責(zé)任限額：第三方在本合同項(xiàng)下的責(zé)任限額，由甲乙雙方在合同中約定，或由第三方提供相應(yīng)的責(zé)任保險(xiǎn)。3.2義務(wù)履行：第三方應(yīng)按照甲乙雙方的要求，及時(shí)、準(zhǔn)確地履行其職責(zé)，并確保其行為符合相關(guān)法律法規(guī)。3.3保密義務(wù)：第三方對本合同內(nèi)容及其履行過程中的信息負(fù)有保密義務(wù)，未經(jīng)甲乙雙方同意，不得向任何第三方泄露。第四條第三方與其他各方的權(quán)利與義務(wù)4.1第三方與甲方：4.1.1第三方應(yīng)按照甲方的需求，提供相應(yīng)的服務(wù)。4.1.2甲方應(yīng)向第三方提供必要的信息和資料。4.1.3甲方有權(quán)要求第三方提供工作進(jìn)展報(bào)告。4.2第三方與乙方：4.2.1第三方應(yīng)按照乙方的授權(quán)，執(zhí)行相關(guān)任務(wù)。4.2.2乙方應(yīng)向第三方提供必要的工作條件和資源。4.2.3乙方有權(quán)監(jiān)督第三方的服務(wù)質(zhì)量。第五條第三方介入的程序5.1提出請求：甲乙雙方任何一方或第三方均可提出介入請求。5.2同意介入：甲乙雙方應(yīng)在收到介入請求后，在合理期限內(nèi)給予書面答復(fù)。5.3簽訂協(xié)議：甲乙雙方與第三方應(yīng)簽訂書面協(xié)議，明確各方的權(quán)利義務(wù)。5.4協(xié)同工作：甲乙雙方與第三方應(yīng)共同合作，確保合同目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)。第六條第三方介入的費(fèi)用承擔(dān)6.1費(fèi)用承擔(dān)：第三方介入的費(fèi)用由甲乙雙方協(xié)商確定，或由第三方提供報(bào)價(jià)。6.2費(fèi)用支付：費(fèi)用支付方式及時(shí)間由甲乙雙方與第三方在協(xié)議中約定。第七條第三方介入的終止7.1.1合同履行完畢。7.1.2甲乙雙方協(xié)商一致解除第三方介入。7.1.3第三方無法繼續(xù)履行職責(zé)。7.2終止程序：第三方介入終止時(shí)，甲乙雙方應(yīng)書面通知第三方，并辦理相關(guān)手續(xù)。第八條第三方介入的爭議解決8.1爭議解決方式：第三方介入過程中發(fā)生的爭議，應(yīng)通過友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，提交仲裁委員會仲裁。8.2爭議解決地點(diǎn)：爭議解決地點(diǎn)為合同簽訂地市區(qū)人民法院。第九條第三方介入的合同補(bǔ)充9.1補(bǔ)充協(xié)議：甲乙雙方與第三方應(yīng)簽訂補(bǔ)充協(xié)議，作為本合同的附件，與本合同具有同等法律效力。9.2補(bǔ)充協(xié)議的生效：補(bǔ)充協(xié)議自甲乙雙方與第三方簽字蓋章之日起生效。第十條第三方介入的其他事項(xiàng)10.1第三方介入不應(yīng)影響甲乙雙方的權(quán)利義務(wù)。10.2第三方介入的任何行為，均不得違反法律法規(guī)。10.3第三方介入的任何行為，均不得損害甲乙雙方的合法權(quán)益。第三部分：其他補(bǔ)充性說明和解釋說明一：附件列表：1.派遣人員名單詳細(xì)要求：包括姓名、性別、身份證號碼、學(xué)歷、入職日期、崗位、工作地點(diǎn)等個(gè)人信息。說明：此名單用于記錄所有派遣人員的詳細(xì)信息，以便甲方進(jìn)行管理和監(jiān)督。2.服務(wù)費(fèi)用明細(xì)表詳細(xì)要求：列明各項(xiàng)服務(wù)費(fèi)用的具體金額，包括人員派遣費(fèi)用、管理費(fèi)用、培訓(xùn)費(fèi)用等。說明：此表格用于明確雙方服務(wù)費(fèi)用的構(gòu)成，便于甲乙雙方進(jìn)行費(fèi)用結(jié)算。3.保密協(xié)議詳細(xì)要求：明確保密信息的內(nèi)容、保密期限、違約責(zé)任等。說明：此協(xié)議用于保護(hù)雙方的商業(yè)秘密，防止信息泄露。4.派遣人員勞動合同詳細(xì)要求：包括勞動合同的基本條款，如工作內(nèi)容、工作時(shí)間、工資待遇、社會保險(xiǎn)等。說明：此合同用于規(guī)范派遣人員的人事關(guān)系，明確雙方的權(quán)利義務(wù)。5.第三方介入?yún)f(xié)議詳細(xì)要求：明確第三方介入的范圍、職責(zé)、費(fèi)用、爭議解決方式等。說明：此協(xié)議用于規(guī)范第三方介入的流程和責(zé)任，確保合同履行。6.糾紛處理協(xié)議詳細(xì)要求：明確糾紛處理的流程、方式、期限等。說明：此協(xié)議用于規(guī)范糾紛處理的方式，保障雙方的合法權(quán)益。7.不可抗力事件證明詳細(xì)要求：證明不可抗力事件的發(fā)生、影響及持續(xù)時(shí)間。說明：此證明用于證明不可抗力事件的存在，以便雙方協(xié)商解決合同履行問題。8.其他相關(guān)文件詳細(xì)要求：根據(jù)實(shí)際情況，可能涉及的其他文件，如培訓(xùn)記錄、考核結(jié)果等。說明：此文件用于補(bǔ)充說明合同履行過程中的相關(guān)事項(xiàng)。說明二：違約行為及責(zé)任認(rèn)定：1.甲方違約行為及責(zé)任認(rèn)定違約行為：未按時(shí)支付服務(wù)費(fèi)用。責(zé)任認(rèn)定：甲方應(yīng)向乙方支付逾期付款的違約金，并承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。示例：若甲方未在規(guī)定時(shí)間內(nèi)支付服務(wù)費(fèi)用，乙方有權(quán)要求甲方支付每日千分之五的違約金。2.乙方違約行為及責(zé)任認(rèn)定違約行為：未按約定派遣符合資質(zhì)的臨時(shí)工。責(zé)任認(rèn)定：乙方應(yīng)向甲方支付相應(yīng)的賠償金，并承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。示例：若乙方派遣的臨時(shí)工不符合約定資質(zhì)，甲方有權(quán)要求乙方支付相應(yīng)的賠償金。3.第三方違約行為及責(zé)任認(rèn)定違約行為：未按約定履行職責(zé)。責(zé)任認(rèn)定：第三方應(yīng)向甲乙雙方承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任，并賠償由此造成的損失。示例：若第三方未按約定提供技術(shù)支持，甲乙雙方有權(quán)要求第三方承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。4.其他違約行為及責(zé)任認(rèn)定違約行為：違反保密協(xié)議。責(zé)任認(rèn)定：違約方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任，并賠償由此造成的損失。示例：若一方泄露對方的商業(yè)秘密，泄露方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。全文完。二零二五年度臨時(shí)工勞務(wù)派遣服務(wù)糾紛處理合同樣本3合同目錄一、合同概述1.合同名稱2.合同編號3.合同簽訂日期4.合同有效期5.合同雙方基本信息二、勞務(wù)派遣服務(wù)內(nèi)容1.派遣崗位及職責(zé)2.派遣人員數(shù)量及要求3.派遣人員工作地點(diǎn)4.派遣人員工作時(shí)間5.派遣人員待遇三、勞務(wù)派遣費(fèi)用及支付方式1.費(fèi)用構(gòu)成2.費(fèi)用標(biāo)準(zhǔn)3.支付方式4.付款時(shí)間5.付款憑證四、勞務(wù)派遣人員管理1.派遣人員選拔與培訓(xùn)2.派遣人員考核與評價(jià)3.派遣人員晉升與調(diào)動4.派遣人員離職手續(xù)5.派遣人員福利保障五、服務(wù)糾紛處理機(jī)制1.糾紛類型及處理流程2.糾紛解決期限3.糾紛處理機(jī)構(gòu)4.糾紛處理方式5.糾紛處理費(fèi)用六、保密條款1.保密內(nèi)容2.保密期限3.違約責(zé)任4.保密措施5.保密義務(wù)七、知識產(chǎn)權(quán)1.知識產(chǎn)權(quán)歸屬2.知識產(chǎn)權(quán)使用3.知識產(chǎn)權(quán)保護(hù)4.知識產(chǎn)權(quán)糾紛處理5.知識產(chǎn)權(quán)轉(zhuǎn)讓八、違約責(zé)任1.違約情形2.違約責(zé)任承擔(dān)3.違約賠償標(biāo)準(zhǔn)4.違約責(zé)任免除5.違約責(zé)任追究九、爭議解決1.爭議解決方式2.爭議解決機(jī)構(gòu)3.爭議解決程序4.爭議解決期限5.爭議解決費(fèi)用十、合同解除與終止1.合同解除條件2.合同終止條件3.合同解除與終止程序4.合同解除與終止后的處理5.合同解除與終止后的責(zé)任十一、合同附件1.附件一：勞務(wù)派遣人員名單2.附件二：勞務(wù)派遣人員崗位說明書3.附件三：勞務(wù)派遣人員考核評價(jià)標(biāo)準(zhǔn)4.附件四：勞務(wù)派遣人員福利待遇明細(xì)5.附件五：其他相關(guān)文件十二、合同生效與備案1.合同生效條件2.合同備案要求3.合同生效日期4.合同備案機(jī)構(gòu)5.合同備案手續(xù)十三、合同變更與解除1.合同變更條件2.合同解除條件3.合同變更與解除程序4.合同變更與解除后的處理5.合同變更與解除后的責(zé)任十四、其他約定事項(xiàng)1.合同未盡事宜的協(xié)商解決2.合同執(zhí)行過程中的爭議解決3.合同解除后的權(quán)利義務(wù)4.合同解除后的爭議處理5.合同簽訂雙方的聯(lián)系方式合同編號_________一、合同概述1.合同名稱：二零二五年度臨時(shí)工勞務(wù)派遣服務(wù)糾紛處理合同2.合同編號：_________3.合同簽訂日期：2025年1月1日4.合同有效期：自2025年1月1日至2025年12月31日5.合同雙方基本信息a.招聘單位（甲方）：_____________________________b.勞務(wù)派遣公司（乙方）：_________________________c.乙方聯(lián)系人：_____________________________d.乙方聯(lián)系電話：_____________________________二、勞務(wù)派遣服務(wù)內(nèi)容1.派遣崗位及職責(zé)：_____________________________2.派遣人員數(shù)量及要求：_________________________3.派遣人員工作地點(diǎn)：_________________________4.派遣人員工作時(shí)間：_________________________5.派遣人員待遇：_________________________三、勞務(wù)派遣費(fèi)用及支付方式1.費(fèi)用構(gòu)成：_____________________________2.費(fèi)用標(biāo)準(zhǔn)：_________________________3.支付方式：_________________________4.付款時(shí)間：_________________________5.付款憑證：_________________________四、勞務(wù)派遣人員管理1.派遣人員選拔與培訓(xùn)：_________________________2.派遣人員考核與評價(jià)：_________________________3.派遣人員晉升與調(diào)動：_________________________4.派遣人員離職手續(xù)：_________________________5.派遣人員福利保障：_________________________五、服務(wù)糾紛處理機(jī)制1.糾紛類型及處理流程：_________________________2.糾紛解決期限：_________________________3.糾紛處理機(jī)構(gòu)：_________________________4.糾紛處理方式：_________________________5.糾紛處理費(fèi)用：_________________________六、保密條款1.保密內(nèi)容：_________________________2.保密期限：_________________________3.違約責(zé)任：_________________________4.保密措施：_________________________5.保密義務(wù)：_________________________七、知識產(chǎn)權(quán)1.知識產(chǎn)權(quán)歸屬：_________________________2.知識產(chǎn)權(quán)使用：_________________________3.知識產(chǎn)權(quán)保護(hù)：_________________________4.知識產(chǎn)權(quán)糾紛處理：_________________________5.知識產(chǎn)權(quán)轉(zhuǎn)讓：_________________________八、違約責(zé)任1.違約情形：_________________________2.違約責(zé)任承擔(dān)：_________________________3.違約賠償標(biāo)準(zhǔn)：_________________________4.違約責(zé)任免除：_________________________5.違約責(zé)任追究：_________________________九、爭議解決1.爭議解決方式：_________________________2.爭議解決機(jī)構(gòu)：_________________________3.爭議解決程序：_________________________4.爭議解決期限：_________________________5.爭議解決費(fèi)用：_________________________十、合同解除與終止1.合同解除條件：_________________________2.合同終止條件：_________________________3.合同解除與終止程序：_________________________4.合同解除與終止后的處理：_________________________5.合同解除與終止后的責(zé)任：_________________________十一、合同附件1.附件一：勞務(wù)派遣人員名單2.附件二：勞務(wù)派遣人員崗位說明書3.附件三：勞務(wù)派遣人員考核評價(jià)標(biāo)準(zhǔn)4.附件四：勞務(wù)派遣人員福利待遇明細(xì)5.附件五：其他相關(guān)文件十二、合同生效與備案1.合同生效條件：_________________________2.合同備案要求：_________________________3.合同生效日期：_________________________4.合同備案機(jī)構(gòu)：_________________________5.合同備案手續(xù)：_________________________十三、合同變更與解除1.合同變更條件：_________________________2.合同解除條件：_________________________3.合同變更與解除程序：_________________________4.合同變更與解除后的處理：_________________________5.合同變更與解除后的責(zé)任：_________________________十四、其他約定事項(xiàng)1.合同未盡事宜的協(xié)商解決：_________________________2.合同執(zhí)行過程中的爭議解決：_________________________3.合同解除后的權(quán)利義務(wù)：_________________________4.合同解除后的爭議處理：_________________________5.合同簽訂雙方的聯(lián)系方式：________________________