2025年度汽車租賃行業(yè)人才培養(yǎng)及輸送合同4篇

20XX專業(yè)合同封面COUNTRACTCOVER20XX專業(yè)合同封面COUNTRACTCOVER甲方：XXX乙方：XXXPERSONALRESUMERESUME2025年度汽車租賃行業(yè)人才培養(yǎng)及輸送合同合同目錄第一章合同基本信息1.1合同編號(hào)1.2合同雙方1.3合同簽訂日期1.4合同有效期1.5合同簽訂地點(diǎn)第二章人才培養(yǎng)目標(biāo)與計(jì)劃2.1人才培養(yǎng)總體目標(biāo)2.2人才培養(yǎng)數(shù)量2.3人才培養(yǎng)層次2.4人才培養(yǎng)方向第三章培訓(xùn)課程體系3.1基礎(chǔ)課程3.2專業(yè)課程3.3實(shí)踐課程3.4特色課程第四章培訓(xùn)師資力量4.1師資來(lái)源4.2師資要求4.3師資培訓(xùn)4.4師資考核第五章教學(xué)實(shí)施與評(píng)估5.1教學(xué)內(nèi)容與方法5.2教學(xué)組織與管理5.3教學(xué)考核與評(píng)價(jià)5.4教學(xué)反饋與改進(jìn)第六章學(xué)員選拔與招收6.1選拔條件6.2招收流程6.3學(xué)員信息登記6.4學(xué)員資格審查第七章學(xué)員管理與服務(wù)7.1學(xué)員檔案管理7.2學(xué)員考勤管理7.3學(xué)員資助與獎(jiǎng)勵(lì)7.4學(xué)員就業(yè)指導(dǎo)第八章汽車租賃企業(yè)輸送崗位需求8.1崗位需求分析8.2崗位輸送數(shù)量8.3崗位輸送標(biāo)準(zhǔn)8.4崗位輸送流程第九章企業(yè)參與與支持9.1企業(yè)合作形式9.2企業(yè)提供資源9.3企業(yè)人員參與9.4企業(yè)監(jiān)督與評(píng)價(jià)第十章合作保障與違約責(zé)任10.1合作保障措施10.2違約責(zé)任認(rèn)定10.3違約責(zé)任承擔(dān)10.4合同解除與終止第十一章爭(zhēng)議解決11.1爭(zhēng)議解決方式11.2爭(zhēng)議解決程序11.3爭(zhēng)議解決地點(diǎn)11.4爭(zhēng)議解決期限第十二章合同變更與終止12.1合同變更條件12.2合同終止條件12.3合同終止流程12.4合同終止后事宜處理第十三章合同附件13.1附件一：人才培養(yǎng)計(jì)劃13.2附件二：培訓(xùn)課程設(shè)置13.3附件三：學(xué)員選拔標(biāo)準(zhǔn)13.4附件四：企業(yè)輸送崗位需求13.5附件五：其他相關(guān)文件第十四章合同生效及其他14.1合同生效條件14.2合同未盡事宜14.3合同解釋14.4合同份數(shù)與效力合同編號(hào)_________第一章合同基本信息1.1合同編號(hào)：2025HR0011.2合同雙方：甲方：汽車租賃乙方：職業(yè)培訓(xùn)學(xué)校1.3合同簽訂日期：2025年1月1日1.4合同有效期：自2025年1月1日起至2025年12月31日1.5合同簽訂地點(diǎn)：市區(qū)路號(hào)第二章人才培養(yǎng)目標(biāo)與計(jì)劃2.1人才培養(yǎng)總體目標(biāo)：培養(yǎng)具備汽車租賃行業(yè)所需專業(yè)知識(shí)、技能和素質(zhì)的合格人才。2.2人才培養(yǎng)數(shù)量：共計(jì)100名。2.4人才培養(yǎng)方向：汽車租賃管理、市場(chǎng)營(yíng)銷、客戶服務(wù)等。第三章培訓(xùn)課程體系3.1基礎(chǔ)課程：公共基礎(chǔ)課、汽車專業(yè)基礎(chǔ)課。3.2專業(yè)課程：汽車租賃法律法規(guī)、汽車租賃業(yè)務(wù)流程、市場(chǎng)營(yíng)銷策略等。3.3實(shí)踐課程：汽車租賃模擬操作、實(shí)習(xí)實(shí)訓(xùn)等。3.4特色課程：客戶服務(wù)技巧、團(tuán)隊(duì)協(xié)作與溝通等。第四章培訓(xùn)師資力量4.1師資來(lái)源：乙方自行組織，具備相關(guān)專業(yè)知識(shí)與教學(xué)經(jīng)驗(yàn)的教師。4.3師資培訓(xùn)：乙方定期組織師資培訓(xùn)，提高教學(xué)質(zhì)量。4.4師資考核：甲方對(duì)乙方師資進(jìn)行定期考核，確保教學(xué)質(zhì)量。第五章教學(xué)實(shí)施與評(píng)估5.1教學(xué)內(nèi)容與方法：采用理論教學(xué)與實(shí)踐操作相結(jié)合的方式。5.2教學(xué)組織與管理：乙方負(fù)責(zé)教學(xué)組織與管理，甲方協(xié)助。5.3教學(xué)考核與評(píng)價(jià)：采用平時(shí)成績(jī)、期中考核、期末考核相結(jié)合的方式。5.4教學(xué)反饋與改進(jìn)：乙方收集學(xué)員反饋，及時(shí)調(diào)整教學(xué)方案。第六章學(xué)員選拔與招收6.2招收流程：發(fā)布招生簡(jiǎn)章、報(bào)名、面試、錄取。6.3學(xué)員信息登記：乙方負(fù)責(zé)學(xué)員信息登記與管理。6.4學(xué)員資格審查：甲方對(duì)學(xué)員進(jìn)行資格審查，確保符合選拔條件。第七章學(xué)員管理與服務(wù)7.1學(xué)員檔案管理：乙方建立健全學(xué)員檔案，確保信息安全。7.2學(xué)員考勤管理：乙方嚴(yán)格執(zhí)行考勤制度，確保學(xué)員出勤率。7.3學(xué)員資助與獎(jiǎng)勵(lì)：甲方設(shè)立獎(jiǎng)學(xué)金，對(duì)優(yōu)秀學(xué)員給予獎(jiǎng)勵(lì)。7.4學(xué)員就業(yè)指導(dǎo)：乙方協(xié)助甲方為學(xué)員提供就業(yè)指導(dǎo)服務(wù)。第八章企業(yè)輸送崗位需求8.1崗位需求分析：甲方根據(jù)業(yè)務(wù)發(fā)展需求，分析并確定輸送崗位的類型和數(shù)量。8.2崗位輸送數(shù)量：根據(jù)人才培養(yǎng)計(jì)劃，每年輸送50名畢業(yè)生至甲方公司。8.4崗位輸送流程：乙方負(fù)責(zé)組織畢業(yè)生參加甲方組織的面試，甲方根據(jù)面試結(jié)果確定最終錄用名單。第九章企業(yè)參與與支持9.1企業(yè)合作形式：甲方以提供實(shí)習(xí)崗位、參與課程設(shè)置、提供行業(yè)專家授課等方式參與合作。9.2企業(yè)提供資源：甲方提供實(shí)習(xí)場(chǎng)地、設(shè)備、資料等資源，支持人才培養(yǎng)工作。9.3企業(yè)人員參與：甲方派駐企業(yè)導(dǎo)師，參與人才培養(yǎng)過(guò)程，提供實(shí)踐指導(dǎo)。9.4企業(yè)監(jiān)督與評(píng)價(jià)：甲方對(duì)乙方的人才培養(yǎng)工作進(jìn)行定期監(jiān)督和評(píng)價(jià)。第十章合作保障與違約責(zé)任10.1合作保障措施：雙方建立定期溝通機(jī)制，確保合作順利進(jìn)行。10.2違約責(zé)任認(rèn)定：任何一方違反合同約定，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。10.3違約責(zé)任承擔(dān)：違約方應(yīng)支付違約金，并賠償因此給對(duì)方造成的損失。10.4合同解除與終止：任何一方在合同期內(nèi)單方面解除合同，應(yīng)提前30日書面通知對(duì)方。第十一章爭(zhēng)議解決11.1爭(zhēng)議解決方式：雙方應(yīng)友好協(xié)商解決爭(zhēng)議，協(xié)商不成時(shí)，提交仲裁委員會(huì)仲裁。11.2爭(zhēng)議解決程序：仲裁程序按照仲裁委員會(huì)的仲裁規(guī)則進(jìn)行。11.3爭(zhēng)議解決地點(diǎn)：仲裁地點(diǎn)為市。11.4爭(zhēng)議解決期限：自提交仲裁之日起，仲裁委員會(huì)應(yīng)在6個(gè)月內(nèi)作出裁決。第十二章合同變更與終止12.1合同變更條件：經(jīng)雙方協(xié)商一致，可對(duì)合同內(nèi)容進(jìn)行變更。12.2合同終止條件：合同期滿或雙方協(xié)商一致解除合同。12.3合同終止流程：合同終止前，雙方應(yīng)完成相關(guān)善后工作。12.4合同終止后事宜處理：合同終止后，雙方應(yīng)妥善處理遺留問(wèn)題。第十三章合同附件13.1附件一：人才培養(yǎng)計(jì)劃13.2附件二：培訓(xùn)課程設(shè)置13.3附件三：學(xué)員選拔標(biāo)準(zhǔn)13.4附件四：企業(yè)輸送崗位需求13.5附件五：其他相關(guān)文件第十四章合同生效及其他14.1合同生效條件：本合同自雙方簽字蓋章之日起生效。14.2合同未盡事宜：本合同未盡事宜，由雙方另行協(xié)商解決。14.3合同解釋：本合同條款如與法律法規(guī)相沖突，以法律法規(guī)為準(zhǔn)。14.4合同份數(shù)與效力：本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。甲方（蓋章）：________________乙方（蓋章）：________________甲方代表（簽字）：________________乙方代表（簽字）：________________日期：________________日期：________________多方為主導(dǎo)時(shí)的，附件條款及說(shuō)明一、當(dāng)甲方為主導(dǎo)時(shí)，增加的多項(xiàng)條款及說(shuō)明：1.1甲方主導(dǎo)培訓(xùn)內(nèi)容調(diào)整權(quán)條款：甲方有權(quán)根據(jù)市場(chǎng)變化和行業(yè)需求，對(duì)培訓(xùn)內(nèi)容進(jìn)行調(diào)整，乙方應(yīng)予以配合。說(shuō)明：甲方作為行業(yè)內(nèi)的主導(dǎo)企業(yè)，對(duì)市場(chǎng)動(dòng)態(tài)和行業(yè)需求有更深入的了解，為保證人才培養(yǎng)的針對(duì)性，甲方有權(quán)對(duì)培訓(xùn)內(nèi)容進(jìn)行調(diào)整。1.2甲方指定實(shí)習(xí)企業(yè)及崗位條款：甲方有權(quán)指定學(xué)員實(shí)習(xí)的企業(yè)及崗位，乙方應(yīng)確保學(xué)員按照甲方指定進(jìn)行實(shí)習(xí)。說(shuō)明：甲方作為主導(dǎo)企業(yè)，對(duì)實(shí)習(xí)企業(yè)的選擇和崗位的設(shè)置有更高的要求，以確保學(xué)員在實(shí)習(xí)過(guò)程中能夠獲得實(shí)際工作經(jīng)驗(yàn)。1.3甲方提供導(dǎo)師及考核標(biāo)準(zhǔn)說(shuō)明：甲方提供的實(shí)習(xí)導(dǎo)師對(duì)學(xué)員的實(shí)習(xí)指導(dǎo)至關(guān)重要，甲方對(duì)導(dǎo)師的資質(zhì)有明確規(guī)定，以確保學(xué)員在實(shí)習(xí)過(guò)程中的教學(xué)質(zhì)量。1.4甲方負(fù)責(zé)學(xué)員就業(yè)跟蹤條款：甲方應(yīng)在學(xué)員畢業(yè)后一年內(nèi)，對(duì)學(xué)員的就業(yè)情況進(jìn)行跟蹤調(diào)查，并反饋給乙方。說(shuō)明：甲方對(duì)學(xué)員的就業(yè)跟蹤有助于了解人才培養(yǎng)的效果，同時(shí)也能夠?qū)σ曳降娜瞬排囵B(yǎng)工作提供反饋。二、當(dāng)乙方為主導(dǎo)時(shí)，增加的多項(xiàng)條款及說(shuō)明：2.1乙方主導(dǎo)課程設(shè)置權(quán)條款：乙方有權(quán)根據(jù)行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)和市場(chǎng)需求，制定培訓(xùn)課程設(shè)置，甲方應(yīng)予以支持。說(shuō)明：乙方作為專業(yè)培訓(xùn)機(jī)構(gòu)，對(duì)行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)和市場(chǎng)需求有深入了解，乙方制定的課程設(shè)置更有利于學(xué)員掌握實(shí)際技能。2.2乙方指定實(shí)習(xí)企業(yè)及崗位條款：乙方有權(quán)推薦實(shí)習(xí)企業(yè)及崗位，甲方應(yīng)予以考慮，并最終確定實(shí)習(xí)企業(yè)及崗位。說(shuō)明：乙方推薦的實(shí)習(xí)企業(yè)及崗位更符合學(xué)員的專業(yè)背景和興趣，甲方應(yīng)尊重乙方的推薦意見。2.3乙方負(fù)責(zé)實(shí)習(xí)指導(dǎo)及考核條款：乙方負(fù)責(zé)對(duì)學(xué)員在實(shí)習(xí)過(guò)程中的指導(dǎo)及考核，甲方應(yīng)予以配合。說(shuō)明：乙方對(duì)實(shí)習(xí)過(guò)程的指導(dǎo)及考核更有利于學(xué)員的成長(zhǎng)，甲方應(yīng)支持乙方的實(shí)習(xí)指導(dǎo)工作。2.4乙方提供就業(yè)指導(dǎo)及服務(wù)條款：乙方應(yīng)提供就業(yè)指導(dǎo)及服務(wù)，協(xié)助學(xué)員順利就業(yè)。說(shuō)明：乙方作為培訓(xùn)機(jī)構(gòu)，有責(zé)任為學(xué)員提供就業(yè)指導(dǎo)服務(wù)，幫助學(xué)員實(shí)現(xiàn)就業(yè)。三、當(dāng)有第三方中介時(shí)，增加的多項(xiàng)條款及說(shuō)明：3.1第三方中介服務(wù)內(nèi)容條款：第三方中介提供的服務(wù)內(nèi)容包括但不限于：市場(chǎng)調(diào)研、人才推薦、實(shí)習(xí)崗位對(duì)接等。說(shuō)明：第三方中介作為專業(yè)機(jī)構(gòu)，能夠?yàn)榧追胶鸵曳教峁└娴姆?wù)，提高合作效率。3.2第三方中介費(fèi)用承擔(dān)條款：第三方中介費(fèi)用由甲方和乙方按比例分擔(dān)，具體比例由雙方協(xié)商確定。說(shuō)明：第三方中介服務(wù)的費(fèi)用應(yīng)由合作雙方共同承擔(dān)，以體現(xiàn)公平原則。3.3第三方中介責(zé)任界定條款：第三方中介在提供服務(wù)過(guò)程中，如因自身原因?qū)е路?wù)不到位，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任。說(shuō)明：明確第三方中介的責(zé)任，有利于保障合作雙方的權(quán)益。3.4第三方中介保密義務(wù)條款：第三方中介應(yīng)遵守保密協(xié)議，對(duì)合作雙方提供的信息予以保密。說(shuō)明：保密協(xié)議的簽訂有助于保護(hù)合作雙方的商業(yè)秘密，維護(hù)市場(chǎng)秩序。附件及其他補(bǔ)充說(shuō)明一、附件列表：1.附件一：人才培養(yǎng)計(jì)劃2.附件二：培訓(xùn)課程設(shè)置3.附件三：學(xué)員選拔標(biāo)準(zhǔn)4.附件四：企業(yè)輸送崗位需求5.附件五：其他相關(guān)文件6.附件六：第三方中介服務(wù)協(xié)議7.附件七：保密協(xié)議8.附件八：違約責(zé)任認(rèn)定及處理辦法二、違約行為及認(rèn)定：1.違約行為：甲方未按照合同約定提供實(shí)習(xí)崗位或?qū)嵙?xí)導(dǎo)師。認(rèn)定：甲方未按照合同約定提供實(shí)習(xí)崗位或?qū)嵙?xí)導(dǎo)師，經(jīng)乙方確認(rèn)后，視為違約。2.違約行為：乙方未按照合同約定提供培訓(xùn)課程或教學(xué)質(zhì)量不合格。認(rèn)定：乙方未按照合同約定提供培訓(xùn)課程或教學(xué)質(zhì)量不合格，經(jīng)甲方確認(rèn)后，視為違約。3.違約行為：第三方中介未按照協(xié)議約定提供服務(wù)或泄露商業(yè)秘密。認(rèn)定：第三方中介未按照協(xié)議約定提供服務(wù)或泄露商業(yè)秘密，經(jīng)雙方確認(rèn)后，視為違約。4.違約行為：任何一方未按照合同約定支付費(fèi)用。認(rèn)定：任何一方未按照合同約定支付費(fèi)用，經(jīng)對(duì)方確認(rèn)后，視為違約。三、法律名詞及解釋：1.仲裁：指雙方當(dāng)事人自愿將爭(zhēng)議提交給第三者，由第三者對(duì)爭(zhēng)議進(jìn)行審理并作出裁決的爭(zhēng)議解決方式。2.保密協(xié)議：是指雙方在合作過(guò)程中，就保密事項(xiàng)達(dá)成的協(xié)議，以保護(hù)雙方的商業(yè)秘密。3.違約金：是指合同當(dāng)事人因違反合同約定而應(yīng)向?qū)Ψ街Ц兜囊欢ń痤~的貨幣。四、執(zhí)行中遇到的問(wèn)題及解決辦法：1.問(wèn)題：培訓(xùn)內(nèi)容與市場(chǎng)需求不符。解決辦法：定期與甲方溝通，根據(jù)市場(chǎng)需求調(diào)整培訓(xùn)內(nèi)容。2.問(wèn)題：學(xué)員實(shí)習(xí)崗位與專業(yè)不對(duì)口。解決辦法：與甲方協(xié)商，調(diào)整實(shí)習(xí)崗位或提供跨專業(yè)實(shí)習(xí)機(jī)會(huì)。3.問(wèn)題：實(shí)習(xí)過(guò)程中學(xué)員表現(xiàn)不佳。解決辦法：加強(qiáng)實(shí)習(xí)指導(dǎo)，提高學(xué)員專業(yè)技能。4.問(wèn)題：合同執(zhí)行過(guò)程中出現(xiàn)爭(zhēng)議。解決辦法：按照合同約定的爭(zhēng)議解決方式，通過(guò)友好協(xié)商或仲裁解決。五、所有應(yīng)用場(chǎng)景：1.汽車租賃行業(yè)人才培養(yǎng)合作。2.職業(yè)培訓(xùn)機(jī)構(gòu)與企業(yè)合作。3.第三方中介參與人才培養(yǎng)及輸送。4.保密協(xié)議在合作過(guò)程中的應(yīng)用。5.違約責(zé)任認(rèn)定及處理。全文完。2025年度汽車租賃行業(yè)人才培養(yǎng)及輸送合同1本合同目錄一覽1.合同雙方基本信息1.1甲方基本信息1.2乙方基本信息2.合同目的與依據(jù)2.1合同目的2.2合同依據(jù)3.人才培養(yǎng)計(jì)劃3.1人才培養(yǎng)目標(biāo)3.2人才培養(yǎng)規(guī)模3.3人才培養(yǎng)內(nèi)容3.4人才培養(yǎng)方式4.培養(yǎng)過(guò)程與實(shí)施4.1培養(yǎng)過(guò)程安排4.2培養(yǎng)實(shí)施機(jī)構(gòu)4.3培養(yǎng)師資力量4.4培養(yǎng)教材與資料5.培養(yǎng)成果評(píng)價(jià)5.1評(píng)價(jià)標(biāo)準(zhǔn)5.2評(píng)價(jià)方式5.3評(píng)價(jià)結(jié)果應(yīng)用6.輸送計(jì)劃與實(shí)施6.1輸送目標(biāo)6.2輸送規(guī)模6.3輸送方式6.4輸送渠道7.輸送過(guò)程與實(shí)施7.1輸送過(guò)程安排7.2輸送實(shí)施機(jī)構(gòu)7.3輸送師資力量7.4輸送教材與資料8.輸送成果評(píng)價(jià)8.1評(píng)價(jià)標(biāo)準(zhǔn)8.2評(píng)價(jià)方式8.3評(píng)價(jià)結(jié)果應(yīng)用9.經(jīng)費(fèi)預(yù)算與使用9.1經(jīng)費(fèi)預(yù)算9.2經(jīng)費(fèi)使用范圍9.3經(jīng)費(fèi)使用監(jiān)督10.合同期限與生效10.1合同期限10.2合同生效條件11.違約責(zé)任11.1違約情形11.2違約責(zé)任承擔(dān)12.爭(zhēng)議解決12.1爭(zhēng)議解決方式12.2爭(zhēng)議解決機(jī)構(gòu)13.合同變更與解除13.1合同變更條件13.2合同解除條件14.其他約定事項(xiàng)14.1合同附件14.2合同解釋14.3合同份數(shù)14.4合同簽署日期第一部分：合同如下：1.合同雙方基本信息1.1甲方基本信息1.1.1甲方名稱：汽車租賃1.1.2甲方地址：省市區(qū)路號(hào)1.1.3甲方法定代表人：1.1.4甲方聯(lián)系電話：02156781.2乙方基本信息1.2.1乙方名稱：職業(yè)技術(shù)學(xué)院1.2.2乙方地址：省市區(qū)路號(hào)1.2.3乙方法定代表人：1.2.4乙方聯(lián)系電話：021876543212.合同目的與依據(jù)2.1合同目的2.1.1提高汽車租賃行業(yè)人才素質(zhì)2.1.2促進(jìn)汽車租賃行業(yè)健康發(fā)展2.1.3滿足甲方人才需求2.2合同依據(jù)2.2.1國(guó)家關(guān)于人才培養(yǎng)的相關(guān)政策法規(guī)2.2.2甲方和乙方雙方共同意愿3.人才培養(yǎng)計(jì)劃3.1人才培養(yǎng)目標(biāo)3.1.1培養(yǎng)具備汽車租賃行業(yè)專業(yè)知識(shí)、技能和素質(zhì)的合格人才3.1.2培養(yǎng)學(xué)生的職業(yè)素養(yǎng)和團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力3.2人才培養(yǎng)規(guī)模3.2.1每年培養(yǎng)汽車租賃專業(yè)學(xué)生100人3.3人才培養(yǎng)內(nèi)容3.3.1專業(yè)基礎(chǔ)課程：汽車構(gòu)造、汽車維修技術(shù)、汽車電子技術(shù)等3.3.2專業(yè)核心課程：汽車租賃業(yè)務(wù)、汽車租賃管理、汽車租賃法規(guī)等3.3.3實(shí)踐教學(xué)：汽車租賃企業(yè)實(shí)習(xí)、模擬租賃業(yè)務(wù)操作等3.4人才培養(yǎng)方式3.4.1課堂教學(xué)：理論教學(xué)與實(shí)踐教學(xué)相結(jié)合3.4.2企業(yè)實(shí)習(xí)：提供實(shí)習(xí)機(jī)會(huì)，讓學(xué)生深入了解企業(yè)實(shí)際運(yùn)作3.4.3師資力量：聘請(qǐng)汽車租賃行業(yè)專家擔(dān)任兼職教師4.培養(yǎng)過(guò)程與實(shí)施4.1培養(yǎng)過(guò)程安排4.1.1第一學(xué)期：專業(yè)基礎(chǔ)課程學(xué)習(xí)4.1.2第二學(xué)期：專業(yè)核心課程學(xué)習(xí)4.1.3第三學(xué)期：企業(yè)實(shí)習(xí)4.1.4第四學(xué)期：畢業(yè)設(shè)計(jì)（論文）4.2培養(yǎng)實(shí)施機(jī)構(gòu)4.2.1甲方：負(fù)責(zé)提供實(shí)習(xí)基地、實(shí)習(xí)指導(dǎo)教師4.2.2乙方：負(fù)責(zé)制定培養(yǎng)計(jì)劃、組織課堂教學(xué)、安排實(shí)習(xí)等4.3培養(yǎng)師資力量4.3.1甲方提供實(shí)習(xí)指導(dǎo)教師，負(fù)責(zé)學(xué)生在實(shí)習(xí)過(guò)程中的指導(dǎo)4.3.2乙方聘請(qǐng)汽車租賃行業(yè)專家擔(dān)任兼職教師，負(fù)責(zé)課堂教學(xué)和實(shí)踐教學(xué)4.4培養(yǎng)教材與資料4.4.1乙方提供符合專業(yè)要求的教材和教學(xué)資料4.4.2甲方提供實(shí)習(xí)基地的相關(guān)資料和設(shè)備5.培養(yǎng)成果評(píng)價(jià)5.1評(píng)價(jià)標(biāo)準(zhǔn)5.1.1學(xué)生專業(yè)知識(shí)掌握程度5.1.2學(xué)生實(shí)踐操作能力5.1.3學(xué)生職業(yè)素養(yǎng)和團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力5.2評(píng)價(jià)方式5.2.1課堂考核：平時(shí)成績(jī)、期末考試5.2.2實(shí)習(xí)考核：實(shí)習(xí)報(bào)告、實(shí)習(xí)表現(xiàn)5.2.3畢業(yè)設(shè)計(jì)（論文）評(píng)審5.3評(píng)價(jià)結(jié)果應(yīng)用5.3.1對(duì)評(píng)價(jià)結(jié)果優(yōu)秀的學(xué)生給予表彰和獎(jiǎng)勵(lì)5.3.2對(duì)評(píng)價(jià)結(jié)果不合格的學(xué)生進(jìn)行輔導(dǎo)和改進(jìn)5.3.3根據(jù)評(píng)價(jià)結(jié)果調(diào)整培養(yǎng)計(jì)劃和方法8.輸送計(jì)劃與實(shí)施8.1輸送目標(biāo)8.1.1每年輸送至甲方工作的畢業(yè)生人數(shù)不少于80人8.2輸送規(guī)模8.2.1每年輸送畢業(yè)生人數(shù)為100人8.3輸送方式8.3.1乙方負(fù)責(zé)組織學(xué)生參加甲方舉辦的校園招聘會(huì)8.3.2乙方協(xié)助甲方進(jìn)行面試和選拔8.3.3甲方根據(jù)學(xué)生表現(xiàn)和需求進(jìn)行錄用8.4輸送渠道8.4.1通過(guò)乙方與甲方的合作關(guān)系建立穩(wěn)定的輸送渠道8.4.2利用乙方教育資源，拓寬學(xué)生就業(yè)信息獲取渠道9.輸送過(guò)程與實(shí)施9.1輸送過(guò)程安排9.1.1學(xué)生畢業(yè)前半年，乙方開始籌備輸送工作9.1.2畢業(yè)生參加甲方招聘會(huì)，進(jìn)行初步篩選9.1.3甲方進(jìn)行面試，確定錄用名單9.2輸送實(shí)施機(jī)構(gòu)9.2.1乙方：負(fù)責(zé)輸送工作的整體規(guī)劃和協(xié)調(diào)9.2.2甲方：負(fù)責(zé)接收和篩選輸送學(xué)生9.3輸送師資力量9.3.1乙方：提供職業(yè)規(guī)劃指導(dǎo)教師，協(xié)助學(xué)生進(jìn)行職業(yè)定位9.3.2甲方：提供面試技巧培訓(xùn)，提高學(xué)生面試成功率9.4輸送教材與資料9.4.1乙方：提供就業(yè)指導(dǎo)教材和資料9.4.2甲方：提供企業(yè)文化和崗位要求的相關(guān)資料10.輸送成果評(píng)價(jià)10.1評(píng)價(jià)標(biāo)準(zhǔn)10.1.1學(xué)生就業(yè)率和滿意度10.1.2學(xué)生在工作中的表現(xiàn)和成長(zhǎng)10.1.3學(xué)生對(duì)甲方的貢獻(xiàn)和評(píng)價(jià)10.2評(píng)價(jià)方式10.2.1定期收集學(xué)生就業(yè)信息和反饋10.2.2開展畢業(yè)生跟蹤調(diào)查，了解學(xué)生在工作中的表現(xiàn)10.2.3收集企業(yè)反饋意見，評(píng)估輸送效果10.3評(píng)價(jià)結(jié)果應(yīng)用10.3.1根據(jù)評(píng)價(jià)結(jié)果調(diào)整輸送計(jì)劃和實(shí)施策略10.3.2對(duì)表現(xiàn)優(yōu)秀的畢業(yè)生進(jìn)行表彰和獎(jiǎng)勵(lì)10.3.3對(duì)表現(xiàn)不佳的畢業(yè)生提供就業(yè)指導(dǎo)和幫助11.經(jīng)費(fèi)預(yù)算與使用11.1經(jīng)費(fèi)預(yù)算11.1.1人才培養(yǎng)經(jīng)費(fèi)：每年50萬(wàn)元11.1.2輸送經(jīng)費(fèi)：每年30萬(wàn)元11.2經(jīng)費(fèi)使用范圍11.2.1人才培養(yǎng)：教材、資料、師資培訓(xùn)等11.2.2輸送：招聘會(huì)費(fèi)用、面試培訓(xùn)、就業(yè)指導(dǎo)等11.3經(jīng)費(fèi)使用監(jiān)督11.3.1雙方共同設(shè)立經(jīng)費(fèi)使用監(jiān)督小組11.3.2定期對(duì)經(jīng)費(fèi)使用情況進(jìn)行審查和公示12.合同期限與生效12.1合同期限12.1.1本合同自雙方簽署之日起生效，有效期為一年12.2合同生效條件12.2.1雙方簽署并加蓋公章12.2.2經(jīng)費(fèi)到位13.違約責(zé)任13.1違約情形13.1.1乙方未按時(shí)完成人才培養(yǎng)計(jì)劃13.1.2甲方未按時(shí)支付相關(guān)費(fèi)用13.1.3雙方違反合同約定，造成損失13.2違約責(zé)任承擔(dān)13.2.2甲方應(yīng)承擔(dān)未按時(shí)支付費(fèi)用的責(zé)任13.2.3雙方應(yīng)承擔(dān)違反合同約定的責(zé)任，并賠償損失14.爭(zhēng)議解決14.1爭(zhēng)議解決方式14.1.1雙方協(xié)商解決14.1.2爭(zhēng)議無(wú)法協(xié)商解決，提交仲裁委員會(huì)仲裁14.2爭(zhēng)議解決機(jī)構(gòu)14.2.1仲裁委員會(huì)14.3合同解釋14.3.1本合同以中文為準(zhǔn)，如有歧義，以雙方協(xié)商解釋為準(zhǔn)14.4合同份數(shù)14.4.1本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力14.5合同簽署日期14.5.1本合同自雙方簽署之日起生效，簽署日期為：____年____月____日第二部分：第三方介入后的修正1.第三方定義與介入范圍1.1第三方定義1.1.1第三方是指本合同甲乙雙方之外的獨(dú)立第三方機(jī)構(gòu)或個(gè)人，包括但不限于中介機(jī)構(gòu)、咨詢公司、培訓(xùn)機(jī)構(gòu)等。1.2第三方介入范圍1.2.1第三方介入的范圍包括但不限于人才培養(yǎng)、輸送、咨詢、技術(shù)支持等。2.第三方選擇與委托2.1第三方選擇2.1.1甲方或乙方在必要時(shí)有權(quán)選擇合適的第三方介入合同執(zhí)行過(guò)程。2.2第三方委托2.2.1甲乙雙方應(yīng)與第三方簽訂書面委托協(xié)議，明確委托事項(xiàng)、權(quán)利義務(wù)、費(fèi)用及支付方式等。3.第三方責(zé)任與權(quán)利3.1第三方責(zé)任3.1.1第三方應(yīng)按照委托協(xié)議履行職責(zé)，對(duì)因其過(guò)錯(cuò)導(dǎo)致的問(wèn)題承擔(dān)相應(yīng)的責(zé)任。3.2第三方權(quán)利3.2.1第三方有權(quán)根據(jù)委托協(xié)議收取合理的費(fèi)用。4.第三方與其他各方的關(guān)系4.1第三方與甲方的關(guān)系4.1.1第三方應(yīng)遵守甲方的相關(guān)規(guī)定，配合甲方的工作要求。4.2第三方與乙方的關(guān)系4.2.1第三方應(yīng)遵守乙方的相關(guān)規(guī)定，配合乙方的工作要求。4.3第三方與其他各方的關(guān)系5.第三方責(zé)任限額5.1第三方責(zé)任限額5.1.1第三方責(zé)任限額由甲乙雙方在委托協(xié)議中約定，不得超過(guò)合同總金額的10%。5.2責(zé)任限額的調(diào)整5.2.1在合同執(zhí)行過(guò)程中，如第三方責(zé)任限額不足，甲乙雙方可協(xié)商調(diào)整責(zé)任限額。6.第三方介入后的合同條款調(diào)整6.1人才培養(yǎng)計(jì)劃調(diào)整6.1.1如第三方介入人才培養(yǎng)，乙方應(yīng)根據(jù)第三方提供的方案調(diào)整人才培養(yǎng)計(jì)劃。6.2輸送計(jì)劃調(diào)整6.2.1如第三方介入輸送，乙方應(yīng)根據(jù)第三方提供的方案調(diào)整輸送計(jì)劃。6.3經(jīng)費(fèi)預(yù)算調(diào)整6.3.1如第三方介入，甲乙雙方應(yīng)根據(jù)第三方提供的服務(wù)內(nèi)容調(diào)整經(jīng)費(fèi)預(yù)算。7.第三方介入后的爭(zhēng)議解決7.1第三方介入后的爭(zhēng)議，甲乙雙方應(yīng)協(xié)商解決。7.2協(xié)商不成的，爭(zhēng)議解決方式參照本合同第14.1條。8.第三方介入后的合同解除8.1如第三方介入后，合同執(zhí)行過(guò)程中出現(xiàn)嚴(yán)重違約情況，甲乙雙方有權(quán)解除合同。8.2合同解除后，第三方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的責(zé)任，并退還已收取的費(fèi)用。8.3第三方介入后的合同解除，不影響甲乙雙方之間的權(quán)利義務(wù)關(guān)系。9.本附加條款的效力9.1本附加條款為本合同不可分割的一部分，與合同具有同等法律效力。9.2本附加條款的修改、補(bǔ)充或解除，需甲乙雙方協(xié)商一致，并以書面形式作出。9.3本附加條款自雙方簽署之日起生效。第三部分：其他補(bǔ)充性說(shuō)明和解釋說(shuō)明一：附件列表：1.甲方企業(yè)介紹及人才需求說(shuō)明書詳細(xì)要求：包含企業(yè)概況、業(yè)務(wù)范圍、人才需求崗位及要求、薪資福利等信息。說(shuō)明：此附件用于乙方了解甲方企業(yè)及人才需求，以便制定人才培養(yǎng)計(jì)劃。2.乙方人才培養(yǎng)方案詳細(xì)要求：包含培養(yǎng)目標(biāo)、課程設(shè)置、教學(xué)方法、師資力量、實(shí)踐環(huán)節(jié)等信息。說(shuō)明：此附件用于甲方評(píng)估乙方人才培養(yǎng)方案是否符合要求。3.人才培養(yǎng)合作協(xié)議詳細(xì)要求：包含雙方的權(quán)利義務(wù)、經(jīng)費(fèi)預(yù)算、成果評(píng)價(jià)、違約責(zé)任等內(nèi)容。說(shuō)明：此附件為本合同的具體執(zhí)行細(xì)則。4.第三方委托協(xié)議詳細(xì)要求：包含第三方服務(wù)內(nèi)容、費(fèi)用、權(quán)利義務(wù)、違約責(zé)任等內(nèi)容。說(shuō)明：此附件用于明確第三方介入的具體事宜。5.畢業(yè)生就業(yè)推薦書詳細(xì)要求：包含畢業(yè)生基本信息、學(xué)習(xí)成績(jī)、實(shí)習(xí)經(jīng)歷、個(gè)人評(píng)價(jià)等信息。說(shuō)明：此附件用于甲方選拔輸送畢業(yè)生。6.人才輸送協(xié)議詳細(xì)要求：包含輸送時(shí)間、人數(shù)、選拔標(biāo)準(zhǔn)、輸送流程、費(fèi)用等內(nèi)容。說(shuō)明：此附件用于明確輸送學(xué)生的具體事宜。7.財(cái)務(wù)報(bào)表詳細(xì)要求：包含經(jīng)費(fèi)收入、支出、預(yù)算執(zhí)行情況等信息。說(shuō)明：此附件用于雙方監(jiān)督經(jīng)費(fèi)使用情況。8.爭(zhēng)議解決協(xié)議詳細(xì)要求：包含爭(zhēng)議解決方式、爭(zhēng)議解決機(jī)構(gòu)、爭(zhēng)議解決費(fèi)用等內(nèi)容。說(shuō)明：此附件用于明確爭(zhēng)議解決的具體事宜。9.合同附件變更協(xié)議詳細(xì)要求：包含附件變更原因、變更內(nèi)容、變更生效日期等信息。說(shuō)明：此附件用于合同附件的變更。說(shuō)明二：違約行為及責(zé)任認(rèn)定：1.違約行為：1.1乙方未按時(shí)完成人才培養(yǎng)計(jì)劃1.2甲方未按時(shí)支付相關(guān)費(fèi)用1.3第三方未按委托協(xié)議履行職責(zé)1.4雙方違反合同約定，造成損失2.責(zé)任認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)：2.1乙方未按時(shí)完成人才培養(yǎng)計(jì)劃，甲方有權(quán)要求乙方承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任，包括但不限于賠償經(jīng)濟(jì)損失、延長(zhǎng)人才培養(yǎng)時(shí)間等。2.2甲方未按時(shí)支付相關(guān)費(fèi)用，乙方有權(quán)要求甲方承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任，包括但不限于賠償經(jīng)濟(jì)損失、終止合同等。2.3第三方未按委托協(xié)議履行職責(zé)，甲方或乙方有權(quán)要求第三方承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任，包括但不限于賠償經(jīng)濟(jì)損失、終止委托協(xié)議等。2.4雙方違反合同約定，造成損失，應(yīng)根據(jù)損失程度承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任。3.違約責(zé)任示例：3.1乙方未按時(shí)完成人才培養(yǎng)計(jì)劃，導(dǎo)致甲方無(wú)法在約定時(shí)間內(nèi)獲得所需人才，甲方要求乙方賠償經(jīng)濟(jì)損失10000元。3.2甲方未按時(shí)支付相關(guān)費(fèi)用，導(dǎo)致乙方無(wú)法正常開展工作，乙方要求甲方支付滯納金，并賠償經(jīng)濟(jì)損失5000元。3.3第三方未按委托協(xié)議履行職責(zé)，導(dǎo)致人才培養(yǎng)效果不佳，甲方要求第三方賠償經(jīng)濟(jì)損失20000元。3.4雙方違反合同約定，導(dǎo)致人才培養(yǎng)計(jì)劃延期，甲方和乙方各承擔(dān)一半經(jīng)濟(jì)損失，共計(jì)5000元。全文完。2025年度汽車租賃行業(yè)人才培養(yǎng)及輸送合同2合同編號(hào)_________一、合同主體1.甲方：名稱：（填寫甲方名稱）地址：（填寫甲方地址）聯(lián)系人：（填寫甲方聯(lián)系人）聯(lián)系電話：（填寫甲方聯(lián)系電話）2.乙方：名稱：（填寫乙方名稱）地址：（填寫乙方地址）聯(lián)系人：（填寫乙方聯(lián)系人）聯(lián)系電話：（填寫乙方聯(lián)系電話）3.其他相關(guān)方：名稱：（如有，填寫相關(guān)方名稱）地址：（如有，填寫相關(guān)方地址）聯(lián)系人：（如有，填寫相關(guān)方聯(lián)系人）聯(lián)系電話：（如有，填寫相關(guān)方聯(lián)系電話）二、合同前言2.1背景和目的隨著我國(guó)汽車租賃行業(yè)的快速發(fā)展，對(duì)專業(yè)人才的需求日益增長(zhǎng)。為提高我國(guó)汽車租賃行業(yè)整體素質(zhì)，培養(yǎng)一批具備專業(yè)知識(shí)和技能的優(yōu)秀人才，甲方與乙方經(jīng)友好協(xié)商，達(dá)成如下人才培養(yǎng)及輸送合作意向。2.2合同依據(jù)本合同依據(jù)《中華人民共和國(guó)合同法》、《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》等相關(guān)法律法規(guī)，以及雙方共同協(xié)商一致的原則制定。三、定義與解釋3.1專業(yè)屬于本合同中“專業(yè)”指汽車租賃行業(yè)所需的專業(yè)知識(shí)和技能，包括但不限于汽車維修、駕駛、市場(chǎng)營(yíng)銷、客戶服務(wù)等方面。3.2關(guān)鍵詞解釋（1）人才培養(yǎng)：指甲方對(duì)乙方提供的教育、培訓(xùn)、實(shí)習(xí)等環(huán)節(jié)，旨在提高乙方在汽車租賃行業(yè)所需的專業(yè)素質(zhì)。（2）輸送：指甲方將乙方培養(yǎng)合格后，推薦至甲方或其他相關(guān)企業(yè)就業(yè)。四、權(quán)利與義務(wù)4.1甲方的權(quán)利和義務(wù)（1）甲方有權(quán)對(duì)乙方進(jìn)行教育、培訓(xùn)、實(shí)習(xí)等環(huán)節(jié)，提高乙方在汽車租賃行業(yè)所需的專業(yè)素質(zhì)。（2）甲方有權(quán)對(duì)乙方輸送至甲方或其他相關(guān)企業(yè)就業(yè)。（3）甲方應(yīng)保證乙方在實(shí)習(xí)、就業(yè)過(guò)程中的人身安全。4.2乙方的權(quán)利和義務(wù)（1）乙方應(yīng)積極配合甲方進(jìn)行教育、培訓(xùn)、實(shí)習(xí)等環(huán)節(jié)，提高自身在汽車租賃行業(yè)所需的專業(yè)素質(zhì)。（2）乙方應(yīng)遵守甲方及輸送企業(yè)的規(guī)章制度，服從管理。（3）乙方應(yīng)珍惜實(shí)習(xí)、就業(yè)機(jī)會(huì)，努力工作，為甲方及輸送企業(yè)創(chuàng)造價(jià)值。五、履行條款5.1合同履行時(shí)間本合同自雙方簽字蓋章之日起生效，有效期為2025年度。5.2合同履行地點(diǎn)本合同履行地點(diǎn)為甲方所在地及乙方實(shí)習(xí)、就業(yè)單位所在地。5.3合同履行方式本合同履行方式為甲方提供教育、培訓(xùn)、實(shí)習(xí)等環(huán)節(jié)，乙方參與并接受甲方輸送至甲方或其他相關(guān)企業(yè)就業(yè)。六、合同的生效和終止6.1生效條件本合同經(jīng)雙方簽字蓋章后生效。6.2終止條件（1）合同期滿；（2）雙方協(xié)商一致解除合同；（3）因不可抗力導(dǎo)致合同無(wú)法履行。6.3終止程序（1）合同終止前，雙方應(yīng)就終止事宜進(jìn)行協(xié)商；（2）協(xié)商一致后，雙方應(yīng)簽署終止協(xié)議；（3）終止協(xié)議簽署后，合同終止。6.4終止后果（1）合同終止后，雙方應(yīng)按照協(xié)議約定處理相關(guān)事宜；（2）合同終止后，乙方應(yīng)繼續(xù)履行合同約定的義務(wù)，直至甲方或其他相關(guān)企業(yè)完成乙方輸送。七、費(fèi)用與支付7.1費(fèi)用構(gòu)成（1）人才培養(yǎng)費(fèi)用：甲方為乙方提供的教育、培訓(xùn)、實(shí)習(xí)等環(huán)節(jié)所需的費(fèi)用；（2）輸送服務(wù)費(fèi)用：甲方為乙方提供輸送至甲方或其他相關(guān)企業(yè)就業(yè)的服務(wù)費(fèi)用；（3）其他相關(guān)費(fèi)用：如考試費(fèi)、證書費(fèi)、住宿費(fèi)等。7.2支付方式本合同費(fèi)用支付方式如下：（1）人才培養(yǎng)費(fèi)用：乙方應(yīng)在每個(gè)培訓(xùn)階段結(jié)束后，按照約定的比例支付；（2）輸送服務(wù)費(fèi)用：乙方應(yīng)在乙方被輸送至甲方或其他相關(guān)企業(yè)就業(yè)后，按照約定的比例支付；（3）其他相關(guān)費(fèi)用：乙方應(yīng)在產(chǎn)生相關(guān)費(fèi)用后，按照約定的比例支付。7.3支付時(shí)間本合同費(fèi)用支付時(shí)間如下：（1）人才培養(yǎng)費(fèi)用：每個(gè)培訓(xùn)階段結(jié)束后10個(gè)工作日內(nèi)支付；（2）輸送服務(wù)費(fèi)用：乙方被輸送至甲方或其他相關(guān)企業(yè)就業(yè)后30個(gè)工作日內(nèi)支付；（3）其他相關(guān)費(fèi)用：在費(fèi)用產(chǎn)生后的10個(gè)工作日內(nèi)支付。7.4支付條款（1）乙方應(yīng)按照本合同約定的支付方式和支付時(shí)間，及時(shí)足額支付相關(guān)費(fèi)用；（2）甲方應(yīng)在收到乙方支付的費(fèi)用后，及時(shí)提供相應(yīng)的服務(wù)；（3）如乙方未按時(shí)支付費(fèi)用，甲方有權(quán)暫?；蚪K止合同履行，并要求乙方支付違約金。八、違約責(zé)任8.1甲方違約（1）甲方未按照合同約定提供教育、培訓(xùn)、實(shí)習(xí)等環(huán)節(jié)的，應(yīng)向乙方支付違約金；（2）甲方未按照合同約定輸送乙方至甲方或其他相關(guān)企業(yè)就業(yè)的，應(yīng)向乙方支付違約金；（3）甲方違反保密條款的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。8.2乙方違約（1）乙方未按照合同約定參加培訓(xùn)、實(shí)習(xí)的，應(yīng)向甲方支付違約金；（2）乙方未按照合同約定接受輸送至甲方或其他相關(guān)企業(yè)就業(yè)的，應(yīng)向甲方支付違約金；（3）乙方違反保密條款的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。8.3賠償金額和方式（1）違約金的計(jì)算方式：按照合同約定費(fèi)用的百分比計(jì)算；（2）賠償金額的支付方式：違約方應(yīng)在違約行為發(fā)生后10個(gè)工作日內(nèi)支付。九、保密條款9.1保密內(nèi)容本合同中涉及的商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、客戶信息等均屬于保密內(nèi)容。9.2保密期限本合同簽訂之日起，至合同終止后5年內(nèi)，雙方對(duì)本合同中涉及的保密內(nèi)容負(fù)有保密義務(wù)。9.3保密履行方式（1）雙方應(yīng)采取必要措施，防止保密內(nèi)容的泄露；（2）未經(jīng)對(duì)方同意，不得向任何第三方泄露保密內(nèi)容。十、不可抗力10.1不可抗力定義本合同所指的不可抗力是指不能預(yù)見、不能避免并不能克服的客觀情況，如自然災(zāi)害、戰(zhàn)爭(zhēng)、政府行為等。10.2不可抗力事件（1）自然災(zāi)害：地震、洪水、臺(tái)風(fēng)等；（2）戰(zhàn)爭(zhēng)：軍事沖突、戰(zhàn)爭(zhēng)狀態(tài)等；（3）政府行為：政策調(diào)整、法律法規(guī)變更等。10.3不可抗力發(fā)生時(shí)的責(zé)任和義務(wù)（1）發(fā)生不可抗力事件時(shí)，雙方應(yīng)及時(shí)通知對(duì)方；（2）雙方應(yīng)采取一切可能的措施，減輕不可抗力事件的影響；（3）因不可抗力導(dǎo)致合同無(wú)法履行的，雙方互不承擔(dān)責(zé)任。10.4不可抗力實(shí)例（1）地震、洪水等自然災(zāi)害；（2）戰(zhàn)爭(zhēng)、軍事沖突；（3）政府政策調(diào)整、法律法規(guī)變更。十一、爭(zhēng)議解決11.1協(xié)商解決雙方在履行合同過(guò)程中發(fā)生的爭(zhēng)議，應(yīng)友好協(xié)商解決。11.2調(diào)解、仲裁或訴訟協(xié)商不成的，雙方可向合同簽訂地的人民法院提起訴訟，或提交仲裁委員會(huì)仲裁。十二、合同的轉(zhuǎn)讓12.1轉(zhuǎn)讓規(guī)定未經(jīng)對(duì)方同意，任何一方不得將本合同的權(quán)利和義務(wù)全部或部分轉(zhuǎn)讓給第三方。12.2不得轉(zhuǎn)讓的情形（1）涉及國(guó)家秘密、商業(yè)秘密的；（2）合同約定不得轉(zhuǎn)讓的。十三、權(quán)利的保留13.1權(quán)力保留（1）甲方保留對(duì)本合同內(nèi)容進(jìn)行修改和補(bǔ)充的權(quán)利，但應(yīng)提前通知乙方；（2）乙方保留對(duì)本合同內(nèi)容提出修改和補(bǔ)充意見的權(quán)利。13.2特殊權(quán)力保留（1）甲方保留在乙方違約時(shí)，根據(jù)合同約定采取必要措施的權(quán)利；（2）乙方保留在甲方違約時(shí)，要求甲方承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任的權(quán)利。十四、合同的修改和補(bǔ)充14.1修改和補(bǔ)充程序（1）雙方對(duì)本合同內(nèi)容進(jìn)行修改和補(bǔ)充，應(yīng)提前書面通知對(duì)方；（2）經(jīng)雙方協(xié)商一致后，簽署修改和補(bǔ)充協(xié)議，作為本合同的附件。14.2修改和補(bǔ)充效力修改和補(bǔ)充協(xié)議與本合同具有同等法律效力。十五、協(xié)助與配合15.1相互協(xié)作事項(xiàng)（1）雙方應(yīng)相互提供必要的協(xié)助，確保本合同的順利履行；（2）雙方應(yīng)就人才培養(yǎng)、輸送等方面的問(wèn)題，及時(shí)溝通、協(xié)商解決。15.2協(xié)作與配合方式（1）雙方應(yīng)通過(guò)電話、郵件、會(huì)議等方式進(jìn)行溝通；（2）雙方應(yīng)按照本合同約定，履行各自的義務(wù)。十六、其他條款16.1法律適用本合同適用中華人民共和國(guó)法律。16.2合同的完整性和獨(dú)立性本合同構(gòu)成雙方之間關(guān)于2025年度汽車租賃行業(yè)人才培養(yǎng)及輸送的全部協(xié)議，具有完整性和獨(dú)立性。16.3增減條款（1）未經(jīng)雙方書面同意，任何一方不得對(duì)本合同條款進(jìn)行增減；（2）未經(jīng)雙方書面同意，任何一方不得對(duì)本合同內(nèi)容進(jìn)行修改和補(bǔ)充。十七、簽字、日期、蓋章甲方（蓋章）：乙方（蓋章）：甲方代表（簽字）：乙方代表（簽字）：簽訂日期：（填寫簽訂日期）附件及其他說(shuō)明解釋一、附件列表：1.2025年度汽車租賃行業(yè)人才培養(yǎng)及輸送合同2.修改和補(bǔ)充協(xié)議3.保密協(xié)議4.人才培養(yǎng)計(jì)劃5.輸送服務(wù)協(xié)議6.爭(zhēng)議解決協(xié)議7.其他相關(guān)文件二、違約行為及認(rèn)定：1.甲方違約：未按照合同約定提供教育、培訓(xùn)、實(shí)習(xí)等環(huán)節(jié)的，認(rèn)定為違約行為。未按照合同約定輸送乙方至甲方或其他相關(guān)企業(yè)就業(yè)的，認(rèn)定為違約行為。違反保密條款的，認(rèn)定為違約行為。2.乙方違約：未按照合同約定參加培訓(xùn)、實(shí)習(xí)的，認(rèn)定為違約行為。未按照合同約定接受輸送至甲方或其他相關(guān)企業(yè)就業(yè)的，認(rèn)定為違約行為。違反保密條款的，認(rèn)定為違約行為。違約行為的認(rèn)定依據(jù)合同條款和相關(guān)法律法規(guī)。三、法律名詞及解釋：1.不可抗力：指不能預(yù)見、不能避免并不能克服的客觀情況，如自然災(zāi)害、戰(zhàn)爭(zhēng)、政府行為等。2.違約金：指因一方違約而向另一方支付的一定金額的金錢賠償。3.保密條款：指雙方約定對(duì)特定信息保密的條款。4.協(xié)商解決：指雙方在爭(zhēng)議發(fā)生時(shí)，通過(guò)友好協(xié)商達(dá)成一致意見的方式解決爭(zhēng)議。5.仲裁：指雙方在爭(zhēng)議發(fā)生時(shí)，將爭(zhēng)議提交給仲裁機(jī)構(gòu)進(jìn)行裁決的方式。四、執(zhí)行中遇到的問(wèn)題及解決辦法：1.問(wèn)題：人才培養(yǎng)過(guò)程中，乙方學(xué)習(xí)效果不佳。解決辦法：甲方應(yīng)加強(qiáng)與乙方的溝通，了解乙方學(xué)習(xí)困難，提供針對(duì)性的輔導(dǎo)和培訓(xùn)。2.問(wèn)題：輸送過(guò)程中，乙方無(wú)法適應(yīng)新工作環(huán)境。解決辦法：甲方應(yīng)提前與乙方溝通，了解乙方的工作需求，協(xié)助乙方適應(yīng)新環(huán)境。3.問(wèn)題：合同履行過(guò)程中，雙方出現(xiàn)爭(zhēng)議。解決辦法：雙方應(yīng)按照合同約定的爭(zhēng)議解決方式，通過(guò)協(xié)商、調(diào)解、仲裁或訴訟等方式解決爭(zhēng)議。4.問(wèn)題：合同履行過(guò)程中，一方違反保密條款。解決辦法：違反保密條款的一方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任，并賠償另一方因此遭受的損失。5.問(wèn)題：合同履行過(guò)程中，出現(xiàn)不可抗力事件。解決辦法：雙方應(yīng)按照合同約定的不可抗力條款，協(xié)商解決由此帶來(lái)的影響。多方為主導(dǎo)的條款說(shuō)明解釋一、增加第三方合同主體的基礎(chǔ)上。重新詳細(xì)規(guī)劃第三方的責(zé)權(quán)利等相關(guān)條款1.第三方責(zé)任：第三方應(yīng)對(duì)其提供的教育、培訓(xùn)、實(shí)習(xí)等環(huán)節(jié)的質(zhì)量負(fù)責(zé)。第三方應(yīng)確保輸送至甲方或其他相關(guān)企業(yè)的乙方具備相應(yīng)專業(yè)知識(shí)和技能。2.第三方權(quán)利：第三方有權(quán)要求甲方按照合同約定支付相關(guān)費(fèi)用。第三方有權(quán)要求甲方提供必要的協(xié)助，以確保人才培養(yǎng)及輸送工作的順利進(jìn)行。3.第三方義務(wù)：第三方應(yīng)按照合同約定提供優(yōu)質(zhì)的教育、培訓(xùn)、實(shí)習(xí)等服務(wù)。第三方應(yīng)配合甲方和乙方，解決人才培養(yǎng)及輸送過(guò)程中出現(xiàn)的問(wèn)題。二、以乙方的權(quán)益為主導(dǎo)，以乙方的責(zé)權(quán)利為優(yōu)先，增加乙方的權(quán)利條款以及乙方的多種利益條款，同時(shí)增加甲方的違約及限制條款1.乙方權(quán)利：乙方有權(quán)要求甲方提供符合合同約定的教育、培訓(xùn)、實(shí)習(xí)等服務(wù)。乙方有權(quán)要求甲方保障其在輸送過(guò)程中的合法權(quán)益。乙方有權(quán)要求甲方提供必要的職業(yè)發(fā)展指導(dǎo)和幫助。2.乙方利益條款：乙方在輸送過(guò)程中，享有優(yōu)先選擇就業(yè)單位的權(quán)利。乙方在輸送過(guò)程中，享有享受甲方提供的福利待遇的權(quán)利。3.甲方的違約及限制條款：甲方未按照合同約定提供教育、培訓(xùn)、實(shí)習(xí)等服務(wù)的，應(yīng)向乙方支付違約金。甲方未保障乙方合法權(quán)益的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。甲方不得限制乙方在輸送過(guò)程中的合法權(quán)益。三、以甲方的權(quán)益為主導(dǎo)，以甲方的責(zé)權(quán)利為優(yōu)先，增加甲方的權(quán)利條款以及甲方的多種利益條款，同時(shí)增加乙方的違約及限制條款1.甲方的權(quán)利：甲方可要求乙方按照合同約定參加培訓(xùn)、實(shí)習(xí)等活動(dòng)。甲方可要求乙方遵守輸送企業(yè)的規(guī)章制度。2.甲方的利益條款：甲方可享受乙方在輸送過(guò)程中的勞動(dòng)成果。甲方可享受乙方在輸送過(guò)程中帶來(lái)的經(jīng)濟(jì)效益。3.乙方的違約及限制條款：乙方未按照合同約定參加培訓(xùn)、實(shí)習(xí)等活動(dòng)的，應(yīng)向甲方支付違約金。乙方在輸送過(guò)程中違反輸送企業(yè)規(guī)章制度的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。乙方在輸送過(guò)程中表現(xiàn)不佳，影響甲方利益的，甲方有權(quán)終止合同。全文完。2025年度汽車租賃行業(yè)人才培養(yǎng)及輸送合同3本合同目錄一覽1.合同雙方基本信息1.1.出租方信息1.2.承租方信息2.合同標(biāo)的及內(nèi)容2.1.人才培養(yǎng)目標(biāo)2.2.培養(yǎng)計(jì)劃及課程設(shè)置2.3.輸送計(jì)劃及方式3.培養(yǎng)費(fèi)用及支付方式3.1.費(fèi)用總額3.2.分期支付方式3.3.逾期付款責(zé)任4.培養(yǎng)過(guò)程管理4.1.培養(yǎng)進(jìn)度監(jiān)控4.2.考核評(píng)估4.3.培養(yǎng)成果驗(yàn)收5.輸送過(guò)程管理5.1.輸送進(jìn)度監(jiān)控5.2.輸送質(zhì)量評(píng)估5.3.輸送成果驗(yàn)收6.人才培養(yǎng)及輸送責(zé)任6.1.出租方責(zé)任6.2.承租方責(zé)任7.保密條款7.1.保密內(nèi)容7.2.保密期限7.3.違約責(zé)任8.違約責(zé)任及處理8.1.違約情形8.2.違約責(zé)任8.3.處理方式9.爭(zhēng)議解決9.1.爭(zhēng)議解決方式9.2.爭(zhēng)議解決機(jī)構(gòu)9.3.爭(zhēng)議解決程序10.合同生效及終止10.1.合同生效條件10.2.合同終止條件10.3.合同解除條件11.合同附件11.1.附件一：人才培養(yǎng)計(jì)劃11.2.附件二：輸送計(jì)劃11.3.附件三：其他相關(guān)文件12.合同簽訂及修改12.1.簽訂程序12.2.修改程序12.3.附件修改13.合同解除及終止13.1.解除條件13.2.終止條件13.3.解除及終止程序14.其他約定事項(xiàng)14.1.法律適用14.2.合同份數(shù)14.3.合同生效日期第一部分：合同如下：1.合同雙方基本信息1.1.出租方信息1.1.1.名稱：汽車租賃1.1.2.注冊(cè)地址：省市區(qū)路號(hào)1.1.3.法定代表人：1.1.4.注冊(cè)資本：人民幣壹仟萬(wàn)元整1.2.承租方信息1.2.1.名稱：職業(yè)培訓(xùn)學(xué)校1.2.2.注冊(cè)地址：省市區(qū)路號(hào)1.2.3.法定代表人：1.2.4.注冊(cè)資本：人民幣伍佰萬(wàn)元整2.合同標(biāo)的及內(nèi)容2.1.人才培養(yǎng)目標(biāo)2.1.1.培養(yǎng)具備汽車租賃行業(yè)專業(yè)知識(shí)和技能的初級(jí)人才2.1.2.培養(yǎng)對(duì)象為應(yīng)屆畢業(yè)生或具有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)的人員2.2.培養(yǎng)計(jì)劃及課程設(shè)置2.2.1.培養(yǎng)周期為6個(gè)月2.2.2.課程設(shè)置包括汽車租賃基礎(chǔ)知識(shí)、汽車維修保養(yǎng)、客戶服務(wù)、市場(chǎng)營(yíng)銷等2.3.輸送計(jì)劃及方式2.3.1.輸送周期為每月輸送一批次2.3.2.輸送方式為直接輸送至出租方指定的汽車租賃門店3.培養(yǎng)費(fèi)用及支付方式3.1.費(fèi)用總額3.1.1.人才培養(yǎng)費(fèi)用總額為人民幣叁拾萬(wàn)元整3.2.分期支付方式3.2.1.合同簽訂后支付總額的30%3.2.2.培養(yǎng)周期結(jié)束后支付總額的40%3.2.3.輸送結(jié)束后支付總額的30%3.3.逾期付款責(zé)任3.3.1.逾期付款按每日萬(wàn)分之五計(jì)算滯納金3.3.2.出租方有權(quán)要求承租方一次性支付全部費(fèi)用4.培養(yǎng)過(guò)程管理4.1.培養(yǎng)進(jìn)度監(jiān)控4.1.1.承租方每月向出租方報(bào)告培養(yǎng)進(jìn)度4.1.2.出租方對(duì)培養(yǎng)進(jìn)度進(jìn)行定期審核4.2.考核評(píng)估4.2.1.培養(yǎng)周期結(jié)束后，對(duì)學(xué)員進(jìn)行考核評(píng)估4.2.2.考核不合格的學(xué)員，承租方負(fù)責(zé)重新培養(yǎng)4.3.培養(yǎng)成果驗(yàn)收4.3.1.出租方對(duì)培養(yǎng)成果進(jìn)行驗(yàn)收4.3.2.驗(yàn)收合格后，學(xué)員正式成為出租方員工5.輸送過(guò)程管理5.1.輸送進(jìn)度監(jiān)控5.1.1.承租方每月向出租方報(bào)告輸送進(jìn)度5.1.2.出租方對(duì)輸送進(jìn)度進(jìn)行定期審核5.2.輸送質(zhì)量評(píng)估5.2.1.出租方對(duì)輸送的學(xué)員進(jìn)行工作表現(xiàn)評(píng)估5.2.2.評(píng)估不合格的學(xué)員，承租方負(fù)責(zé)重新輸送5.3.輸送成果驗(yàn)收5.3.1.出租方對(duì)輸送成果進(jìn)行驗(yàn)收5.3.2.驗(yàn)收合格后，學(xué)員正式成為出租方員工6.人才培養(yǎng)及輸送責(zé)任6.1.出租方責(zé)任6.1.1.提供必要的培訓(xùn)場(chǎng)地和設(shè)備6.1.2.指定專人負(fù)責(zé)培養(yǎng)和輸送過(guò)程中的溝通協(xié)調(diào)6.1.3.對(duì)輸送的學(xué)員進(jìn)行工作指導(dǎo)和培訓(xùn)6.2.承租方責(zé)任6.2.1.按照合同約定，完成人才培養(yǎng)和輸送任務(wù)6.2.2.對(duì)學(xué)員進(jìn)行嚴(yán)格的考核評(píng)估6.2.3.保證輸送的學(xué)員具備合同約定的專業(yè)知識(shí)和技能7.保密條款7.1.保密內(nèi)容7.1.1.本合同涉及的商業(yè)秘密、技術(shù)秘密和客戶信息7.1.2.雙方在履行合同過(guò)程中知悉的對(duì)方商業(yè)計(jì)劃、財(cái)務(wù)狀況、技術(shù)方案等非公開信息7.2.保密期限7.2.1.本合同項(xiàng)下保密義務(wù)自合同簽訂之日起至合同終止后五年止7.3.違約責(zé)任7.3.1.如一方違反保密義務(wù)，造成對(duì)方損失的，違約方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任7.3.2.違約方還應(yīng)支付給守約方違約金，違約金為泄露信息所涉及金額的百分之三十8.違約責(zé)任及處理8.1.違約情形8.1.1.一方未按合同約定履行培養(yǎng)或輸送義務(wù)8.1.2.一方未按合同約定支付費(fèi)用8.1.3.一方泄露對(duì)方保密信息8.2.違約責(zé)任8.2.1.違約方應(yīng)立即采取補(bǔ)救措施，消除違約行為8.2.2.違約方應(yīng)承擔(dān)因違約行為給對(duì)方造成的損失8.3.處理方式8.3.1.雙方協(xié)商解決8.3.2.協(xié)商不成的，任何一方均可向合同簽訂地人民法院提起訴訟9.爭(zhēng)議解決9.1.爭(zhēng)議解決方式9.1.1.雙方應(yīng)友好協(xié)商解決爭(zhēng)議9.1.2.協(xié)商不成的，提交合同簽訂地仲裁委員會(huì)仲裁9.2.爭(zhēng)議解決機(jī)構(gòu)9.2.1.省市仲裁委員會(huì)9.3.爭(zhēng)議解決程序9.3.1.仲裁程序按照《中華人民共和國(guó)仲裁法》及相關(guān)仲裁規(guī)則執(zhí)行10.合同生效及終止10.1.合同生效條件10.1.1.雙方簽字蓋章10.1.2.雙方完成合同約定的前期準(zhǔn)備工作10.2.合同終止條件10.2.1.合同約定的培養(yǎng)和輸送任務(wù)完成10.2.2.雙方協(xié)商一致解除合同10.3.合同解除條件10.3.1.一方嚴(yán)重違約10.3.2.因不可抗力導(dǎo)致合同無(wú)法履行11.合同附件11.1.附件一：人才培養(yǎng)計(jì)劃11.1.1.培養(yǎng)目標(biāo)11.1.2.培養(yǎng)內(nèi)容11.1.3.培養(yǎng)時(shí)間表11.2.附件二：輸送計(jì)劃11.2.1.輸送時(shí)間表11.2.2.輸送名單11.3.附件三：其他相關(guān)文件11.3.1.人才培養(yǎng)協(xié)議11.3.2.輸送協(xié)議12.合同簽訂及修改12.1.簽訂程序12.1.1.雙方代表在合同上簽字蓋章12.1.2.合同一式兩份，雙方各執(zhí)一份12.2.修改程序12.2.1.任何一方提出修改建議，應(yīng)書面通知對(duì)方12.2.2.雙方協(xié)商一致后，簽署書面修改協(xié)議12.3.附件修改12.3.1.附件的修改應(yīng)與合同一致13.合同解除及終止13.1.解除條件13.1.1.雙方協(xié)商一致解除合同13.1.2.一方嚴(yán)重違約，另一方解除合同13.2.終止條件13.2.1.合同約定的培養(yǎng)和輸送任務(wù)完成13.3.解除及終止程序13.3.1.解除或終止合同，雙方應(yīng)簽署書面協(xié)議13.3.2.合同解除或終止后，雙方應(yīng)妥善處理剩余事務(wù)14.其他約定事項(xiàng)14.1.法律適用14.1.1.本合同適用中華人民共和國(guó)法律14.2.合同份數(shù)14.2.1.本合同一式兩份，雙方各執(zhí)一份14.3.合同生效日期14.3.1.本合同自雙方簽字蓋章之日起生效第二部分：第三方介入后的修正15.第三方介入15.1.第三方定義15.1.1.本合同中的“第三方”是指除甲乙雙方之外的，參與本合同履行過(guò)程中的任何個(gè)人、企業(yè)或其他組織。15.1.2.第三方包括但不限于中介方、咨詢方、技術(shù)支持方、評(píng)估機(jī)構(gòu)等。15.2.第三方介入情形15.2.1.雙方一致同意引入第三方參與本合同的任何環(huán)節(jié)，包括但不限于人才培養(yǎng)、輸送、技術(shù)支持、咨詢等。15.2.2.第三方介入需經(jīng)甲乙雙方書面同意，并簽訂相應(yīng)的合作協(xié)議。15.3.第三方責(zé)任15.3.1.第三方應(yīng)按照合作協(xié)議的約定，履行其職責(zé)，并對(duì)自己的行為負(fù)責(zé)。15.3.2.第三方在履行職責(zé)過(guò)程中產(chǎn)生的費(fèi)用，由其自行承擔(dān)。15.4.第三方權(quán)利1