版權(quán)說明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內(nèi)容提供方,若內(nèi)容存在侵權(quán),請進(jìn)行舉報(bào)或認(rèn)領(lǐng)
文檔簡介
20XX專業(yè)合同封面COUNTRACTCOVER20XX專業(yè)合同封面COUNTRACTCOVER甲方:XXX乙方:XXXPERSONALRESUMERESUME二零二四停工補(bǔ)償協(xié)議,附員工安置及就業(yè)指導(dǎo)本合同目錄一覽1.協(xié)議背景與目的1.1協(xié)議簽訂原因1.2協(xié)議目的與意義2.定義與解釋2.1相關(guān)術(shù)語定義2.2專用名詞解釋3.停工補(bǔ)償條款3.1停工補(bǔ)償范圍3.2停工補(bǔ)償標(biāo)準(zhǔn)3.3停工補(bǔ)償計(jì)算方法3.4停工補(bǔ)償支付方式4.員工安置條款4.1安置原則與責(zé)任4.2安置計(jì)劃與實(shí)施4.3員工安置期限4.4員工安置費(fèi)用5.就業(yè)指導(dǎo)條款5.1就業(yè)指導(dǎo)服務(wù)內(nèi)容5.2就業(yè)指導(dǎo)服務(wù)方式5.3就業(yè)指導(dǎo)服務(wù)期限5.4就業(yè)指導(dǎo)服務(wù)費(fèi)用6.權(quán)利與義務(wù)6.1雙方權(quán)利6.2雙方義務(wù)7.協(xié)議期限與生效7.1協(xié)議期限7.2協(xié)議生效條件8.違約責(zé)任8.1違約情形8.2違約責(zé)任承擔(dān)8.3違約賠償計(jì)算9.爭議解決9.1爭議解決方式9.2爭議解決程序9.3爭議解決機(jī)構(gòu)10.不可抗力10.1不可抗力定義10.2不可抗力發(fā)生時(shí)的處理11.通知與送達(dá)11.1通知方式11.2送達(dá)地址與方式12.合同附件12.1附件一:停工補(bǔ)償計(jì)算明細(xì)表12.2附件二:員工安置計(jì)劃書12.3附件三:就業(yè)指導(dǎo)服務(wù)明細(xì)表13.合同變更與解除13.1合同變更程序13.2合同解除條件13.3合同解除程序14.其他約定事項(xiàng)14.1保密條款14.2爭議管轄14.3合同份數(shù)14.4合同生效日期第一部分:合同如下:第一條協(xié)議背景與目的1.1協(xié)議簽訂原因鑒于乙方因施工需要,決定在2024年對項(xiàng)目進(jìn)行停工,為保障甲方權(quán)益,經(jīng)雙方協(xié)商一致,特簽訂本停工補(bǔ)償協(xié)議。1.2協(xié)議目的與意義本協(xié)議旨在明確乙方停工期間的補(bǔ)償標(biāo)準(zhǔn)、員工安置及就業(yè)指導(dǎo)事宜,保障甲方合法權(quán)益,維護(hù)雙方合作關(guān)系。第二條定義與解釋2.1相關(guān)術(shù)語定義(1)“停工”指乙方因施工需要,暫停施工活動;(2)“停工補(bǔ)償”指乙方在停工期間,按照本協(xié)議約定向甲方支付的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償;(3)“員工安置”指乙方為停工期間員工提供的工作崗位調(diào)整或就業(yè)指導(dǎo)服務(wù)。2.2專用名詞解釋(1)“甲方”指在施工項(xiàng)目中的業(yè)主單位;(2)“乙方”指在施工項(xiàng)目中的施工單位;(3)“員工”指在乙方單位工作的員工。第三條停工補(bǔ)償條款3.1停工補(bǔ)償范圍乙方在停工期間,應(yīng)按照本協(xié)議約定向甲方支付停工補(bǔ)償。3.2停工補(bǔ)償標(biāo)準(zhǔn)停工補(bǔ)償標(biāo)準(zhǔn)為乙方在停工期間,按照甲方實(shí)際損失的一定比例支付。3.3停工補(bǔ)償計(jì)算方法停工補(bǔ)償計(jì)算方法如下:停工補(bǔ)償金額=甲方實(shí)際損失金額×停工補(bǔ)償比例3.4停工補(bǔ)償支付方式乙方應(yīng)在本協(xié)議簽訂后五個(gè)工作日內(nèi),一次性向甲方支付停工補(bǔ)償。第四條員工安置條款4.1安置原則與責(zé)任乙方應(yīng)按照公平、合理、自愿的原則,為停工期間員工提供工作崗位調(diào)整或就業(yè)指導(dǎo)服務(wù)。4.2安置計(jì)劃與實(shí)施乙方應(yīng)在停工前一個(gè)月內(nèi),制定員工安置計(jì)劃,并向甲方報(bào)送。4.3員工安置期限員工安置期限為停工期間,最長不超過六個(gè)月。4.4員工安置費(fèi)用員工安置費(fèi)用由乙方承擔(dān),具體金額根據(jù)實(shí)際情況協(xié)商確定。第五條就業(yè)指導(dǎo)條款5.1就業(yè)指導(dǎo)服務(wù)內(nèi)容(1)職業(yè)規(guī)劃;(2)求職技巧培訓(xùn);(3)求職信息提供;(4)面試技巧培訓(xùn)。5.2就業(yè)指導(dǎo)服務(wù)方式(1)舉辦就業(yè)指導(dǎo)講座;(2)提供一對一咨詢服務(wù);(3)推薦合適的工作崗位。5.3就業(yè)指導(dǎo)服務(wù)期限就業(yè)指導(dǎo)服務(wù)期限為停工期間,最長不超過六個(gè)月。5.4就業(yè)指導(dǎo)服務(wù)費(fèi)用就業(yè)指導(dǎo)服務(wù)費(fèi)用由乙方承擔(dān),具體金額根據(jù)實(shí)際情況協(xié)商確定。第六條權(quán)利與義務(wù)6.1雙方權(quán)利(1)甲方有權(quán)要求乙方按照本協(xié)議約定支付停工補(bǔ)償;(2)甲方有權(quán)要求乙方為停工期間員工提供就業(yè)指導(dǎo)服務(wù)。6.2雙方義務(wù)(1)乙方應(yīng)按照本協(xié)議約定支付停工補(bǔ)償;(2)乙方應(yīng)按照本協(xié)議約定為停工期間員工提供就業(yè)指導(dǎo)服務(wù)。第七條協(xié)議期限與生效7.1協(xié)議期限本協(xié)議自雙方簽字蓋章之日起生效,有效期為停工期間。7.2協(xié)議生效條件本協(xié)議經(jīng)雙方簽字蓋章后生效。第八條違約責(zé)任8.1違約情形(1)乙方未按本協(xié)議約定支付停工補(bǔ)償;(2)乙方未按本協(xié)議約定為員工提供就業(yè)指導(dǎo)服務(wù);(3)乙方未按本協(xié)議約定執(zhí)行員工安置計(jì)劃;(4)任何一方違反本協(xié)議其他約定。8.2違約責(zé)任承擔(dān)(1)對于違約情形(1),乙方應(yīng)立即支付所欠停工補(bǔ)償,并支付相應(yīng)的違約金;(2)對于違約情形(2)和(3),乙方應(yīng)立即采取補(bǔ)救措施,確保員工權(quán)益,并支付相應(yīng)的違約金;(3)對于違約情形(4),違約方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任,并賠償守約方因此遭受的損失。8.3違約賠償計(jì)算違約賠償金額應(yīng)根據(jù)實(shí)際情況,按照損失的一定比例計(jì)算。第九條爭議解決9.1爭議解決方式雙方發(fā)生爭議,應(yīng)通過友好協(xié)商解決;協(xié)商不成的,可提交合同約定的爭議解決機(jī)構(gòu)。9.2爭議解決程序(1)提交爭議解決申請;(2)爭議解決機(jī)構(gòu)受理;(3)爭議解決機(jī)構(gòu)組織調(diào)解或仲裁;(4)爭議解決機(jī)構(gòu)作出裁決或調(diào)解結(jié)果。9.3爭議解決機(jī)構(gòu)爭議解決機(jī)構(gòu)為所在地的人民法院或仲裁委員會。第十條不可抗力10.1不可抗力定義不可抗力是指由于自然災(zāi)害、政府行為、社會異常事件等原因,導(dǎo)致一方無法履行本協(xié)議約定。10.2不可抗力發(fā)生時(shí)的處理(1)發(fā)生不可抗力時(shí),受影響方應(yīng)立即通知對方;(2)受影響方應(yīng)采取措施減輕損失;(3)不可抗力持續(xù)期間,雙方暫停履行本協(xié)議;(4)不可抗力消除后,雙方應(yīng)及時(shí)恢復(fù)履行本協(xié)議。第十一條通知與送達(dá)11.1通知方式雙方的通知應(yīng)以書面形式進(jìn)行,可以通過郵寄、傳真、電子郵件等方式送達(dá)。11.2送達(dá)地址與方式(1)甲方送達(dá)地址:[甲方地址](2)乙方送達(dá)地址:[乙方地址]送達(dá)方式:[具體送達(dá)方式]第十二條合同附件12.1附件一:停工補(bǔ)償計(jì)算明細(xì)表12.2附件二:員工安置計(jì)劃書12.3附件三:就業(yè)指導(dǎo)服務(wù)明細(xì)表第十三條合同變更與解除13.1合同變更程序任何一方要求變更本協(xié)議內(nèi)容,應(yīng)書面提出變更請求,經(jīng)雙方協(xié)商一致后,簽訂補(bǔ)充協(xié)議。13.2合同解除條件(1)本協(xié)議約定的期限屆滿;(2)雙方協(xié)商一致解除;(3)因不可抗力導(dǎo)致本協(xié)議無法履行。13.3合同解除程序(1)提出解除請求;(2)雙方確認(rèn)解除;(3)辦理解除手續(xù)。第十四條其他約定事項(xiàng)14.1保密條款雙方對本協(xié)議內(nèi)容及履行情況負(fù)有保密義務(wù),未經(jīng)對方同意,不得向任何第三方泄露。14.2爭議管轄本協(xié)議的簽訂、履行、解釋及爭議解決均適用中華人民共和國法律。14.3合同份數(shù)本協(xié)議一式[份數(shù)]份,甲乙雙方各執(zhí)[份數(shù)]份,具有同等法律效力。14.4合同生效日期本協(xié)議自雙方簽字蓋章之日起生效。第二部分:第三方介入后的修正15.第三方介入概述15.1第三方定義本協(xié)議中“第三方”是指除甲乙雙方以外的,根據(jù)本協(xié)議約定介入?yún)f(xié)議履行過程中的獨(dú)立主體,包括但不限于中介方、咨詢方、評估方、監(jiān)理方、仲裁機(jī)構(gòu)等。15.2第三方介入目的第三方介入的目的是為了保障本協(xié)議的履行,提高協(xié)議執(zhí)行效率,確保甲乙雙方的合法權(quán)益。16.第三方介入類型16.1中介方中介方是指協(xié)助甲乙雙方進(jìn)行協(xié)商、談判,促成協(xié)議簽訂的第三方機(jī)構(gòu)或個(gè)人。16.2咨詢方咨詢方是指為甲乙雙方提供專業(yè)意見、建議的第三方機(jī)構(gòu)或個(gè)人。16.3評估方評估方是指對協(xié)議履行過程中涉及的資產(chǎn)、技術(shù)等進(jìn)行評估的第三方機(jī)構(gòu)或個(gè)人。16.4監(jiān)理方監(jiān)理方是指對協(xié)議履行過程進(jìn)行監(jiān)督、檢查,確保協(xié)議內(nèi)容得到執(zhí)行的第三方機(jī)構(gòu)或個(gè)人。16.5仲裁機(jī)構(gòu)仲裁機(jī)構(gòu)是指根據(jù)甲乙雙方約定,對協(xié)議履行過程中發(fā)生的爭議進(jìn)行仲裁的第三方機(jī)構(gòu)。17.第三方責(zé)任限額17.1責(zé)任限額定義第三方責(zé)任限額是指第三方在履行本協(xié)議過程中,因自身原因?qū)е录滓译p方權(quán)益受損時(shí),所應(yīng)承擔(dān)的最高賠償金額。17.2責(zé)任限額確定第三方責(zé)任限額由甲乙雙方在簽訂本協(xié)議時(shí)協(xié)商確定,并在協(xié)議中明確。17.3責(zé)任限額適用范圍第三方責(zé)任限額適用于第三方在履行本協(xié)議過程中,因故意或重大過失導(dǎo)致甲乙雙方權(quán)益受損的情形。18.第三方責(zé)任承擔(dān)18.1責(zé)任承擔(dān)方式第三方責(zé)任承擔(dān)方式包括但不限于:(1)賠償損失;(2)承擔(dān)違約責(zé)任;(3)支付違約金。18.2責(zé)任承擔(dān)比例第三方責(zé)任承擔(dān)比例由甲乙雙方在簽訂本協(xié)議時(shí)協(xié)商確定,并在協(xié)議中明確。19.第三方與其他各方的劃分說明19.1第三方與甲方的關(guān)系第三方與甲方的關(guān)系為獨(dú)立主體,甲方有權(quán)選擇是否與第三方合作,并有權(quán)要求第三方履行本協(xié)議約定的義務(wù)。19.2第三方與乙方的關(guān)系第三方與乙方的關(guān)系為獨(dú)立主體,乙方有權(quán)選擇是否與第三方合作,并有權(quán)要求第三方履行本協(xié)議約定的義務(wù)。19.3第三方與甲乙雙方的關(guān)系第三方與甲乙雙方的關(guān)系為獨(dú)立主體,甲乙雙方應(yīng)共同維護(hù)第三方在本協(xié)議中的合法權(quán)益。20.第三方介入程序20.1介入申請甲乙雙方均可向第三方提出介入申請,第三方應(yīng)在收到申請后[時(shí)間]內(nèi)給予答復(fù)。20.2介入條件(1)甲乙雙方均同意第三方介入;(2)第三方具備履行本協(xié)議相關(guān)義務(wù)的能力;(3)第三方同意承擔(dān)相應(yīng)的責(zé)任。20.3介入期限第三方介入期限由甲乙雙方在簽訂本協(xié)議時(shí)協(xié)商確定,并在協(xié)議中明確。21.第三方退出21.1退出條件(1)甲乙雙方協(xié)商一致;(2)第三方因自身原因無法繼續(xù)履行本協(xié)議;(3)本協(xié)議約定的其他退出條件。21.2退出程序第三方退出本協(xié)議,應(yīng)提前[時(shí)間]向甲乙雙方發(fā)出書面通知,并辦理相關(guān)手續(xù)。22.第三方介入后的協(xié)議履行22.1協(xié)議履行責(zé)任第三方介入后,甲乙雙方應(yīng)按照本協(xié)議約定繼續(xù)履行各自義務(wù),第三方應(yīng)協(xié)助甲乙雙方完成協(xié)議履行。22.2協(xié)議履行監(jiān)督第三方在介入過程中,應(yīng)對甲乙雙方的協(xié)議履行情況進(jìn)行監(jiān)督,確保協(xié)議內(nèi)容得到執(zhí)行。22.3協(xié)議履行變更如因第三方介入導(dǎo)致協(xié)議履行發(fā)生變更,甲乙雙方應(yīng)協(xié)商一致,并簽訂補(bǔ)充協(xié)議。第三部分:其他補(bǔ)充性說明和解釋說明一:附件列表:1.附件一:停工補(bǔ)償計(jì)算明細(xì)表詳細(xì)要求:包括停工期間、員工名單、補(bǔ)償金額、計(jì)算依據(jù)等詳細(xì)信息。說明:本附件用于明確停工補(bǔ)償?shù)木唧w金額和計(jì)算方式,確保甲乙雙方對補(bǔ)償金額無異議。2.附件二:員工安置計(jì)劃書詳細(xì)要求:包括員工安置原則、安置方案、安置期限、費(fèi)用預(yù)算等詳細(xì)信息。說明:本附件用于明確員工安置的具體計(jì)劃,確保甲乙雙方對安置方案無異議。3.附件三:就業(yè)指導(dǎo)服務(wù)明細(xì)表詳細(xì)要求:包括就業(yè)指導(dǎo)服務(wù)內(nèi)容、服務(wù)方式、服務(wù)期限、費(fèi)用預(yù)算等詳細(xì)信息。說明:本附件用于明確就業(yè)指導(dǎo)服務(wù)的具體內(nèi)容,確保甲乙雙方對服務(wù)內(nèi)容無異議。4.附件四:第三方介入申請表詳細(xì)要求:包括介入原因、介入類型、介入期限、費(fèi)用預(yù)算等詳細(xì)信息。說明:本附件用于甲乙雙方申請第三方介入時(shí)使用,確保介入申請的明確和規(guī)范。5.附件五:爭議解決協(xié)議詳細(xì)要求:包括爭議解決方式、爭議解決機(jī)構(gòu)、爭議解決程序等詳細(xì)信息。說明:本附件用于明確爭議解決的途徑和程序,確保爭議能夠得到及時(shí)、公正的解決。6.附件六:不可抗力證明詳細(xì)要求:包括不可抗力發(fā)生的時(shí)間、地點(diǎn)、原因、影響等詳細(xì)信息。說明:本附件用于證明不可抗力的發(fā)生,以便甲乙雙方根據(jù)協(xié)議約定進(jìn)行處理。7.附件七:協(xié)議變更協(xié)議詳細(xì)要求:包括變更內(nèi)容、變更原因、變更生效日期等詳細(xì)信息。說明:本附件用于明確協(xié)議變更的具體內(nèi)容,確保變更的合法性和有效性。說明二:違約行為及責(zé)任認(rèn)定:1.違約行為:乙方未按本協(xié)議約定支付停工補(bǔ)償。責(zé)任認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn):乙方應(yīng)立即支付所欠停工補(bǔ)償,并支付相應(yīng)的違約金。示例說明:若乙方應(yīng)在2024年1月1日支付停工補(bǔ)償,但至2024年2月1日仍未支付,則乙方應(yīng)支付停工補(bǔ)償金額及違約金。2.違約行為:乙方未按本協(xié)議約定為員工提供就業(yè)指導(dǎo)服務(wù)。責(zé)任認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn):乙方應(yīng)立即采取補(bǔ)救措施,確保員工權(quán)益,并支付相應(yīng)的違約金。示例說明:若乙方應(yīng)在2024年1月1日至6月30日期間提供就業(yè)指導(dǎo)服務(wù),但至3月1日仍未提供服務(wù),則乙方應(yīng)支付相應(yīng)違約金。3.違約行為:甲方未按本協(xié)議約定支付相關(guān)費(fèi)用。責(zé)任認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn):甲方應(yīng)立即支付所欠費(fèi)用,并支付相應(yīng)的違約金。示例說明:若甲方應(yīng)在2024年1月1日支付費(fèi)用,但至2024年2月1日仍未支付,則甲方應(yīng)支付費(fèi)用金額及違約金。4.違約行為:任何一方違反本協(xié)議其他約定。責(zé)任認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn):違約方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任,并賠償守約方因此遭受的損失。示例說明:若甲乙雙方約定保密條款,但一方泄露了對方商業(yè)秘密,則違約方應(yīng)承擔(dān)法律責(zé)任并賠償損失。全文完。二零二四停工補(bǔ)償協(xié)議,附員工安置及就業(yè)指導(dǎo)1本合同目錄一覽1.定義與解釋1.1定義1.2解釋2.雙方當(dāng)事人2.1甲方2.2乙方3.停工原因及時(shí)間3.1停工原因3.2停工時(shí)間4.停工期間補(bǔ)償4.1補(bǔ)償標(biāo)準(zhǔn)4.2補(bǔ)償方式4.3補(bǔ)償發(fā)放時(shí)間5.員工安置5.1安置原則5.2安置方式5.3安置期限6.就業(yè)指導(dǎo)6.1指導(dǎo)原則6.2指導(dǎo)內(nèi)容6.3指導(dǎo)方式7.補(bǔ)償資金來源7.1資金來源7.2資金使用8.合同期限8.1合同生效時(shí)間8.2合同終止時(shí)間9.保密條款9.1保密內(nèi)容9.2保密期限10.違約責(zé)任10.1違約行為10.2違約責(zé)任11.爭議解決11.1爭議解決方式11.2爭議解決機(jī)構(gòu)12.合同的修改與補(bǔ)充12.1修改程序12.2補(bǔ)充內(nèi)容13.合同生效13.1生效條件13.2生效日期14.其他14.1通知方式14.2合同份數(shù)14.3法律適用第一部分:合同如下:第一條定義與解釋1.1定義本合同中,“甲方”指代某公司,全稱為公司;“乙方”指代員工,身份證號碼為。1.2解釋(1)“停工”指因甲方原因?qū)е乱曳焦ぷ鳠o法正常進(jìn)行的情況;(2)“補(bǔ)償”指甲方按照本合同約定向乙方支付的款項(xiàng);(3)“安置”指甲方為乙方提供的重新就業(yè)或者職業(yè)培訓(xùn)等服務(wù);(4)“就業(yè)指導(dǎo)”指甲方為乙方提供的職業(yè)規(guī)劃、求職技巧等方面的咨詢服務(wù)。第二條雙方當(dāng)事人2.1甲方甲方為公司,注冊地為,法定代表人為,營業(yè)執(zhí)照號為。2.2乙方乙方為員工,身份證號碼為,現(xiàn)居住地為。第三條停工原因及時(shí)間3.1停工原因停工原因?yàn)?,具體原因詳見附件一。3.2停工時(shí)間停工時(shí)間自年月日起至年月日止。第四條停工期間補(bǔ)償4.1補(bǔ)償標(biāo)準(zhǔn)停工期間,乙方應(yīng)獲得的基本生活費(fèi)為每月人民幣元。4.2補(bǔ)償方式甲方將通過銀行轉(zhuǎn)賬方式每月向乙方支付生活費(fèi),轉(zhuǎn)賬賬戶信息詳見附件二。4.3補(bǔ)償發(fā)放時(shí)間甲方將在每月的日之前將生活費(fèi)支付給乙方。第五條員工安置5.1安置原則安置原則為優(yōu)先內(nèi)部調(diào)劑,為外部推薦。5.2安置方式甲方將根據(jù)乙方的工作能力和特長,為其提供新的工作崗位或推薦至其他公司工作。5.3安置期限乙方應(yīng)在停工期間內(nèi)完成安置,最長不超過個(gè)月。第六條就業(yè)指導(dǎo)6.1指導(dǎo)原則就業(yè)指導(dǎo)原則為公益性、實(shí)用性、針對性。6.2指導(dǎo)內(nèi)容6.3指導(dǎo)方式甲方將通過線上線下相結(jié)合的方式為乙方提供就業(yè)指導(dǎo)服務(wù)。第七條補(bǔ)償資金來源7.1資金來源補(bǔ)償資金來源于甲方企業(yè)的專項(xiàng)基金。7.2資金使用補(bǔ)償資金僅用于支付乙方停工期間的生活費(fèi)和就業(yè)指導(dǎo)費(fèi)用。第一部分:合同如下:第八條合同期限8.1合同生效時(shí)間本合同自雙方簽字蓋章之日起生效。8.2合同終止時(shí)間本合同在乙方完成安置或停工原因消除后終止。第九條保密條款9.1保密內(nèi)容雙方在本合同履行過程中所知悉的對方商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、經(jīng)營秘密等信息均屬保密范圍。9.2保密期限保密期限自本合同簽訂之日起至合同終止后年。第十條違約責(zé)任10.1違約行為任何一方違反本合同約定,均構(gòu)成違約行為。10.2違約責(zé)任違約方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任,包括但不限于支付違約金、賠償損失等。第十一條爭議解決11.1爭議解決方式雙方發(fā)生爭議,應(yīng)友好協(xié)商解決;協(xié)商不成的,提交仲裁委員會仲裁。11.2爭議解決機(jī)構(gòu)仲裁委員會的仲裁裁決為終局裁決,對雙方均有約束力。第十二條合同的修改與補(bǔ)充12.1修改程序?qū)Ρ竞贤男薷呐c補(bǔ)充,應(yīng)經(jīng)雙方協(xié)商一致,并以書面形式作出。12.2補(bǔ)充內(nèi)容本合同的補(bǔ)充內(nèi)容與本合同具有同等法律效力。第十三條合同生效13.1生效條件本合同經(jīng)雙方簽字蓋章后生效。13.2生效日期本合同自雙方簽字蓋章之日起生效。第十四條其他14.1通知方式雙方之間的通知應(yīng)以書面形式發(fā)送,送達(dá)地址為雙方在合同中指定的地址。14.2合同份數(shù)本合同一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份,具有同等法律效力。14.3法律適用本合同的訂立、效力、解釋、履行、爭議解決等均適用中華人民共和國法律。第二部分:第三方介入后的修正第一條第三方定義1.1第三方是指在本合同履行過程中,由甲乙雙方共同委托或認(rèn)可,參與合同履行的中介機(jī)構(gòu)、服務(wù)機(jī)構(gòu)或其他獨(dú)立第三方。第二條第三方責(zé)任2.1第三方在合同履行過程中的責(zé)任限于其職責(zé)范圍,并對因其職責(zé)范圍內(nèi)的行為所引起的后果承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任。第三條第三方職責(zé)范圍(1)協(xié)助乙方進(jìn)行職業(yè)培訓(xùn);(2)協(xié)助乙方尋找新的工作機(jī)會;(3)提供就業(yè)指導(dǎo)服務(wù);(4)協(xié)助甲方處理與停工補(bǔ)償相關(guān)的行政手續(xù)。第四條第三方權(quán)利4.1第三方有權(quán)根據(jù)本合同約定,收取合理的服務(wù)費(fèi)用。4.2第三方有權(quán)要求甲乙雙方提供必要的信息和文件,以便其履行職責(zé)。第五條第三方與其他各方的劃分說明5.1第三方與甲方、乙方之間的關(guān)系為委托服務(wù)關(guān)系,第三方不參與甲乙雙方的直接合同關(guān)系。5.2第三方與甲方、乙方之間的爭議,應(yīng)通過協(xié)商解決;協(xié)商不成的,可提交至合同約定的爭議解決機(jī)構(gòu)。第六條第三方責(zé)任限額6.1第三方的責(zé)任限額為本合同約定的總補(bǔ)償金額的%。6.2若因第三方責(zé)任導(dǎo)致甲方或乙方遭受損失,第三方應(yīng)在其責(zé)任限額內(nèi)承擔(dān)賠償責(zé)任。第七條第三方介入時(shí)的額外條款7.1當(dāng)?shù)谌浇槿氡竞贤瑫r(shí),甲乙雙方應(yīng)簽訂補(bǔ)充協(xié)議,明確第三方的具體職責(zé)、權(quán)利、義務(wù)及責(zé)任限額。7.2補(bǔ)充協(xié)議作為本合同不可分割的一部分,與本合同具有同等法律效力。第八條第三方變更或退出8.1若第三方在合同履行期間需要變更或退出,應(yīng)提前天通知甲乙雙方,并經(jīng)甲乙雙方同意。8.2第三方變更或退出后,其權(quán)利義務(wù)由新的第三方繼承或由甲乙雙方另行委托的第三方接替。第九條第三方責(zé)任追究9.1若第三方違反本合同約定或補(bǔ)充協(xié)議的約定,導(dǎo)致甲方或乙方遭受損失,甲乙雙方有權(quán)要求第三方承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。9.2甲方或乙方在第三方責(zé)任追究過程中,應(yīng)積極配合,提供必要的證據(jù)和協(xié)助。第十條第三方保密義務(wù)10.1第三方在本合同履行過程中,應(yīng)遵守保密義務(wù),不得泄露甲乙雙方的商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、經(jīng)營秘密等。10.2第三方違反保密義務(wù)的,應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。第十一條第三方合同解除11.1在本合同履行過程中,若第三方嚴(yán)重違反合同約定,甲乙雙方有權(quán)解除與第三方的委托服務(wù)關(guān)系。11.2第三方合同解除后,甲乙雙方應(yīng)根據(jù)實(shí)際情況,合理分擔(dān)由此產(chǎn)生的費(fèi)用和損失。第三部分:其他補(bǔ)充性說明和解釋說明一:附件列表:1.附件一:停工原因說明要求:詳細(xì)說明停工的具體原因,包括但不限于自然災(zāi)害、政策調(diào)整、設(shè)備故障等。說明:此附件作為合同附件,用于證明停工的合法性和合理性。2.附件二:乙方個(gè)人信息表要求:包括乙方的姓名、身份證號碼、聯(lián)系方式、工作經(jīng)歷、技能特長等。說明:此附件用于甲方了解乙方的基本情況,以便于提供合適的安置和就業(yè)指導(dǎo)服務(wù)。3.附件三:補(bǔ)償資金轉(zhuǎn)賬賬戶信息要求:包括銀行名稱、賬號、開戶行、聯(lián)系人等。說明:此附件用于甲方支付補(bǔ)償金時(shí)準(zhǔn)確無誤地進(jìn)行轉(zhuǎn)賬。4.附件四:就業(yè)指導(dǎo)服務(wù)記錄要求:記錄乙方接受就業(yè)指導(dǎo)服務(wù)的具體內(nèi)容、時(shí)間、地點(diǎn)、服務(wù)人員等。說明:此附件用于證明乙方已接受就業(yè)指導(dǎo)服務(wù)。5.附件五:第三方服務(wù)協(xié)議要求:詳細(xì)說明第三方的職責(zé)、權(quán)利、義務(wù)及責(zé)任限額。說明:此附件作為合同附件,用于明確第三方在合同履行過程中的角色和責(zé)任。6.附件六:補(bǔ)充協(xié)議要求:詳細(xì)說明本合同履行過程中的任何修改、補(bǔ)充內(nèi)容。說明:此附件作為合同附件,用于記錄合同履行過程中的變更情況。說明二:違約行為及責(zé)任認(rèn)定:1.違約行為:甲方未按時(shí)支付乙方停工期間的生活費(fèi)。責(zé)任認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn):甲方應(yīng)向乙方支付違約金,違約金按未支付生活費(fèi)總額的%計(jì)算。示例:若甲方應(yīng)于每月日支付生活費(fèi),但實(shí)際支付日期為日,則甲方需支付元違約金。2.違約行為:乙方未在規(guī)定時(shí)間內(nèi)完成安置。示例:若乙方應(yīng)在停工結(jié)束后個(gè)月內(nèi)完成安置,但實(shí)際完成時(shí)間為個(gè)月,則乙方需支付元違約金。3.違約行為:第三方未按照合同約定履行職責(zé)。責(zé)任認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn):第三方應(yīng)向甲方或乙方支付違約金,違約金按未履行職責(zé)部分服務(wù)費(fèi)用的%計(jì)算。示例:若第三方未在約定時(shí)間內(nèi)提供就業(yè)指導(dǎo)服務(wù),則需支付元違約金。4.違約行為:任何一方泄露對方商業(yè)秘密。責(zé)任認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn):泄露方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任,包括但不限于賠償損失、支付違約金等。示例:若甲方泄露乙方商業(yè)秘密,則需賠償乙方經(jīng)濟(jì)損失并支付違約金。5.違約行為:任何一方違反合同約定的保密義務(wù)。責(zé)任認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn):違反方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任,包括但不限于賠償損失、支付違約金等。示例:若乙方違反保密義務(wù),則需賠償甲方經(jīng)濟(jì)損失并支付違約金。全文完。二零二四停工補(bǔ)償協(xié)議,附員工安置及就業(yè)指導(dǎo)2本合同目錄一覽1.1雙方基本信息1.2停工原因及時(shí)間1.3停工期間員工安置方案1.4員工停工期間工資及福利待遇1.5員工就業(yè)指導(dǎo)及培訓(xùn)計(jì)劃1.6員工再就業(yè)服務(wù)及支持1.7員工安置及就業(yè)指導(dǎo)服務(wù)期限1.8員工安置及就業(yè)指導(dǎo)費(fèi)用承擔(dān)1.9員工安置及就業(yè)指導(dǎo)實(shí)施程序1.10員工安置及就業(yè)指導(dǎo)責(zé)任及義務(wù)1.11員工安置及就業(yè)指導(dǎo)爭議解決1.12合同生效及終止條件1.13合同解除及違約責(zé)任1.14其他約定事項(xiàng)第一部分:合同如下:1.1雙方基本信息1.1.1本合同雙方當(dāng)事人分別為甲方(停工單位)和乙方(員工),甲方全稱為______,乙方姓名為______,身份證號碼為______。1.2停工原因及時(shí)間1.2.1甲方因______原因?qū)е马?xiàng)目停工,停工時(shí)間自______年______月______日起至______年______月______日止。1.3員工安置方案1.3.1.1乙方在停工期間,甲方將保留乙方的工作崗位,待項(xiàng)目恢復(fù)后優(yōu)先安排乙方上崗。1.3.1.2甲方將提供必要的工作崗位調(diào)整和培訓(xùn),以適應(yīng)乙方在停工期間的學(xué)習(xí)和技能提升。1.4員工停工期間工資及福利待遇1.4.1.1基本工資:乙方停工期間的基本工資按照乙方原工資標(biāo)準(zhǔn)的80%支付。1.4.1.2獎金及補(bǔ)貼:乙方在停工期間,原有的獎金、補(bǔ)貼等福利待遇暫停發(fā)放。1.5員工就業(yè)指導(dǎo)及培訓(xùn)計(jì)劃1.5.1.1甲方將為乙方提供就業(yè)信息,包括但不限于招聘會、職位發(fā)布等。1.5.1.2甲方將組織相關(guān)職業(yè)技能培訓(xùn),提高乙方就業(yè)競爭力。1.6員工再就業(yè)服務(wù)及支持1.6.1.1甲方將協(xié)助乙方進(jìn)行簡歷修改、面試技巧培訓(xùn)等。1.6.1.2甲方將與乙方保持聯(lián)系,及時(shí)提供就業(yè)相關(guān)信息。1.7員工安置及就業(yè)指導(dǎo)服務(wù)期限1.7.1本合同項(xiàng)下的員工安置及就業(yè)指導(dǎo)服務(wù)期限為______個(gè)月。1.8員工安置及就業(yè)指導(dǎo)費(fèi)用承擔(dān)1.8.1員工安置及就業(yè)指導(dǎo)相關(guān)費(fèi)用由甲方承擔(dān)。1.9員工安置及就業(yè)指導(dǎo)實(shí)施程序1.9.1甲方在停工后______日內(nèi),向乙方提供就業(yè)指導(dǎo)及培訓(xùn)服務(wù)。1.9.2乙方應(yīng)積極配合甲方的就業(yè)指導(dǎo)及培訓(xùn)工作。1.10員工安置及就業(yè)指導(dǎo)責(zé)任及義務(wù)1.10.1甲方責(zé)任:1.10.1.1甲方負(fù)責(zé)提供就業(yè)指導(dǎo)及培訓(xùn)服務(wù),確保乙方在合同期限內(nèi)的就業(yè)權(quán)益。1.10.1.2甲方負(fù)責(zé)處理乙方在就業(yè)過程中遇到的問題。1.10.2乙方義務(wù):1.10.2.1乙方應(yīng)積極參與甲方組織的就業(yè)指導(dǎo)及培訓(xùn)活動。1.10.2.2乙方應(yīng)如實(shí)提供個(gè)人信息,以便甲方為其提供合適的就業(yè)機(jī)會。第二部分:合同如下:1.11員工安置及就業(yè)指導(dǎo)爭議解決1.11.1雙方因本合同履行發(fā)生的爭議,應(yīng)通過友好協(xié)商解決;協(xié)商不成的,任何一方均有權(quán)向甲方所在地人民法院提起訴訟。1.12合同生效及終止條件1.12.1本合同自雙方簽字(或蓋章)之日起生效。1.12.2.1乙方找到新的工作并正式離職。1.12.2.2項(xiàng)目恢復(fù)生產(chǎn),乙方恢復(fù)工作崗位。1.12.2.3雙方協(xié)商一致,決定終止本合同。1.13合同解除及違約責(zé)任1.13.1任何一方違反本合同約定,導(dǎo)致合同無法繼續(xù)履行時(shí),有權(quán)解除合同。1.13.2.1向守約方支付違約金,違約金金額為______元。1.13.2.2恢復(fù)因違約行為造成的損失。1.14其他約定事項(xiàng)1.14.1本合同未盡事宜,雙方可另行協(xié)商補(bǔ)充。1.14.2本合同一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份,具有同等法律效力。1.14.3本合同自雙方簽字(或蓋章)之日起生效,有效期為______個(gè)月。1.14.4本合同如有修改或補(bǔ)充,以書面形式為準(zhǔn)。未經(jīng)雙方同意,任何一方不得單方面修改或補(bǔ)充本合同。1.14.5本合同執(zhí)行過程中如遇國家法律法規(guī)的變動,應(yīng)按照國家最新法律法規(guī)執(zhí)行,并對本合同進(jìn)行相應(yīng)的調(diào)整。1.14.6本合同如有未盡事宜,由雙方友好協(xié)商解決。協(xié)商不成時(shí),按本合同約定執(zhí)行。第二部分:第三方介入后的修正2.1第三方定義2.1.1本合同中所稱第三方,是指除甲方和乙方以外的,參與本合同履行的中介機(jī)構(gòu)、培訓(xùn)機(jī)構(gòu)、就業(yè)指導(dǎo)機(jī)構(gòu)、法律服務(wù)機(jī)構(gòu)等。2.2第三方介入的必要性2.2.1.1甲方或乙方在就業(yè)指導(dǎo)、技能培訓(xùn)、法律咨詢等方面需要專業(yè)服務(wù)。2.2.1.2雙方協(xié)商一致,認(rèn)為第三方介入有利于合同目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)。2.3第三方介入的審批程序2.3.1任何一方擬引入第三方介入時(shí),應(yīng)提前______日書面通知對方,并說明第三方介入的原因、目的和預(yù)期效果。2.3.2雙方應(yīng)在收到通知后______日內(nèi),就第三方介入事宜進(jìn)行協(xié)商,并達(dá)成一致意見。2.4第三方責(zé)任限額2.4.1第三方在本合同項(xiàng)下的責(zé)任,應(yīng)根據(jù)其提供服務(wù)的性質(zhì)、范圍和內(nèi)容,由雙方共同商定責(zé)任限額。2.4.2.1第三方在履行職責(zé)過程中,因自身原因造成的損失,由第三方承擔(dān)。2.4.2.2第三方在履行職責(zé)過程中,因甲方或乙方的行為造成的損失,由責(zé)任方承擔(dān)。2.4.2.3第三方在履行職責(zé)過程中,因不可抗力造成的損失,由雙方協(xié)商解決。2.5第三方權(quán)利義務(wù)2.5.1第三方在本合同項(xiàng)下的權(quán)利:2.5.1.1根據(jù)合同約定,收取甲方或乙方支付的服務(wù)費(fèi)用。2.5.1.2在甲方或乙方的授權(quán)范圍內(nèi),獨(dú)立履行職責(zé)。2.5.2第三方在本合同項(xiàng)下的義務(wù):2.5.2.1按照合同約定,提供高質(zhì)量、高效的服務(wù)。2.5.2.2對甲方或乙方提供的信息保密。2.5.2.3在服務(wù)過程中,遵守國家法律法規(guī)和行業(yè)規(guī)范。2.6第三方與其他各方的劃分說明2.6.1第三方與甲方、乙方之間的關(guān)系:2.6.1.1第三方與甲方、乙方之間為委托服務(wù)關(guān)系,雙方應(yīng)遵循公平、誠信的原則。2.6.1.2第三方不得泄露甲方或乙方的商業(yè)秘密和個(gè)人隱私。2.6.2第三方與合同履行的關(guān)系:2.6.2.1第三方在本合同項(xiàng)下的服務(wù),視為甲方或乙方履行合同的一部分。2.6.2.2第三方服務(wù)的質(zhì)量直接影響到合同目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)。2.7
溫馨提示
- 1. 本站所有資源如無特殊說明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請下載最新的WinRAR軟件解壓。
- 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請聯(lián)系上傳者。文件的所有權(quán)益歸上傳用戶所有。
- 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網(wǎng)頁內(nèi)容里面會有圖紙預(yù)覽,若沒有圖紙預(yù)覽就沒有圖紙。
- 4. 未經(jīng)權(quán)益所有人同意不得將文件中的內(nèi)容挪作商業(yè)或盈利用途。
- 5. 人人文庫網(wǎng)僅提供信息存儲空間,僅對用戶上傳內(nèi)容的表現(xiàn)方式做保護(hù)處理,對用戶上傳分享的文檔內(nèi)容本身不做任何修改或編輯,并不能對任何下載內(nèi)容負(fù)責(zé)。
- 6. 下載文件中如有侵權(quán)或不適當(dāng)內(nèi)容,請與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
- 7. 本站不保證下載資源的準(zhǔn)確性、安全性和完整性, 同時(shí)也不承擔(dān)用戶因使用這些下載資源對自己和他人造成任何形式的傷害或損失。
最新文檔
- 設(shè)備維護(hù)助理工作總結(jié)
- XXX電子科技有限公司員工安全手冊(安全操作規(guī)程)
- 2025-2030全球汽車主動夜視系統(tǒng)行業(yè)調(diào)研及趨勢分析報(bào)告
- 2025年全球及中國臺式振動臺行業(yè)頭部企業(yè)市場占有率及排名調(diào)研報(bào)告
- 2025-2030全球監(jiān)視雷達(dá)系統(tǒng)行業(yè)調(diào)研及趨勢分析報(bào)告
- 2025-2030全球碳納米粉行業(yè)調(diào)研及趨勢分析報(bào)告
- 2025年全球及中國三重四級桿液質(zhì)聯(lián)用儀行業(yè)頭部企業(yè)市場占有率及排名調(diào)研報(bào)告
- 2025-2030全球DRM數(shù)字版權(quán)保護(hù)技術(shù)行業(yè)調(diào)研及趨勢分析報(bào)告
- 2025年全球及中國細(xì)胞活力檢測試劑盒行業(yè)頭部企業(yè)市場占有率及排名調(diào)研報(bào)告
- 2025-2030全球可重復(fù)使用墊料氣囊行業(yè)調(diào)研及趨勢分析報(bào)告
- 麥當(dāng)勞市場調(diào)研
- 芯片可靠性分析
- 2023年貴州省畢節(jié)市中考物理試題(原卷+解析版)真題含答案
- 口腔種植技術(shù)臨床應(yīng)用能力評估報(bào)告范本
- 從中國制造到中國創(chuàng)造(優(yōu)秀課件)
- 新華字典第12版電子版
- 【考試版】蘇教版2022-2023學(xué)年四年級數(shù)學(xué)下冊開學(xué)摸底考試卷(五)含答案與解析
- 血液透析個(gè)案護(hù)理兩篇
- 第八章 客戶關(guān)系管理
- 新版人教版高中英語選修一、選修二詞匯表
- 2022年河北邯鄲世紀(jì)建設(shè)投資集團(tuán)有限公司招聘筆試試題及答案解析
評論
0/150
提交評論