二零二五年度奶茶店門店員工加班費支付合同2篇

20XX專業(yè)合同封面COUNTRACTCOVER20XX專業(yè)合同封面COUNTRACTCOVER甲方：XXX乙方：XXXPERSONALRESUMERESUME二零二五年度奶茶店門店員工加班費支付合同1本合同目錄一覽1.合同雙方基本信息1.1雙方名稱1.2雙方地址1.3雙方聯(lián)系方式2.合同簽訂時間3.合同生效時間4.合同期限5.加班費支付標(biāo)準(zhǔn)5.1加班費計算方式5.2加班費支付比例5.3加班費支付時間6.加班費支付方式6.1銀行轉(zhuǎn)賬6.2現(xiàn)金支付6.3其他支付方式7.加班費支付流程7.1申請流程7.2審批流程7.3支付流程8.加班費支付變更8.1變更條件8.2變更程序8.3變更通知9.違約責(zé)任9.1違約情形9.2違約責(zé)任9.3違約賠償10.爭議解決10.1爭議解決方式10.2爭議解決機(jī)構(gòu)10.3爭議解決程序11.合同解除11.1解除條件11.2解除程序11.3解除通知12.合同終止12.1終止條件12.2終止程序12.3終止通知13.合同附件13.1附件一：加班費申請表13.2附件二：加班費支付憑證13.3附件三：其他相關(guān)文件14.其他約定事項第一部分：合同如下：1.合同雙方基本信息1.1雙方名稱甲方：奶茶店乙方：奶茶店全體員工1.2雙方地址甲方地址：市區(qū)街道號乙方地址：市區(qū)街道號1.3雙方聯(lián)系方式2.合同簽訂時間本合同于二零二五年一月一日簽訂。3.合同生效時間本合同自雙方簽字蓋章之日起生效。4.合同期限本合同有效期為二零二五年一月一日至二零二五年十二月三十一日。5.加班費支付標(biāo)準(zhǔn)5.1加班費計算方式加班費計算按照國家相關(guān)規(guī)定執(zhí)行，即正常工作時間外的加班，按不低于本人工資的150%支付。5.2加班費支付比例甲方承諾按照乙方加班實際情況，支付加班費的比例不低于國家規(guī)定。5.3加班費支付時間甲方應(yīng)在每月的次月五日前，將上月的加班費支付給乙方。6.加班費支付方式6.1銀行轉(zhuǎn)賬甲方將通過銀行轉(zhuǎn)賬方式支付加班費，轉(zhuǎn)賬賬戶信息如下：賬戶名稱：奶茶店開戶銀行：銀行銀行賬號：6.2現(xiàn)金支付甲方在乙方申請的情況下，可提供現(xiàn)金支付加班費，支付地點為奶茶店財務(wù)室。6.3其他支付方式如遇特殊情況，經(jīng)雙方協(xié)商一致，可采用其他支付方式。7.加班費支付流程7.1申請流程乙方需在每月的次月三日前，向甲方提出上月的加班費申請，并提供相應(yīng)的加班記錄。7.2審批流程甲方收到乙方加班費申請后，將在三個工作日內(nèi)完成審批。7.3支付流程甲方在審批通過后，將在次月五日前完成加班費的支付。8.加班費支付變更8.1變更條件如國家法律法規(guī)、政策調(diào)整或雙方協(xié)商一致，導(dǎo)致加班費支付標(biāo)準(zhǔn)、支付方式或支付時間發(fā)生變更時，本合同可進(jìn)行相應(yīng)變更。8.2變更程序任何一方提出變更要求時，應(yīng)提前三十日以書面形式通知對方，經(jīng)雙方協(xié)商一致后，簽訂書面變更協(xié)議。8.3變更通知變更協(xié)議簽訂后，甲方應(yīng)在五個工作日內(nèi)將變更內(nèi)容通知所有乙方，確保乙方知曉變更內(nèi)容。9.違約責(zé)任9.1違約情形若甲方未按時足額支付加班費，或乙方未按約定提供加班記錄，均視為違約。9.2違約責(zé)任違約方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任，包括但不限于支付違約金、賠償損失等。9.3違約賠償違約金按每日應(yīng)支付加班費總額的1%計算，累計違約金不超過應(yīng)支付加班費總額的30%。10.爭議解決10.1爭議解決方式雙方應(yīng)本著友好協(xié)商的原則解決合同履行過程中的爭議。10.2爭議解決機(jī)構(gòu)如協(xié)商不成，任何一方均可向合同簽訂地人民法院提起訴訟。10.3爭議解決程序爭議解決程序應(yīng)遵循相關(guān)法律法規(guī)和司法程序，雙方應(yīng)積極配合。11.合同解除11.1解除條件（1）一方嚴(yán)重違約，經(jīng)另一方書面通知后，違約方在合理期限內(nèi)仍未糾正；（2）法律法規(guī)規(guī)定或政策調(diào)整導(dǎo)致本合同無法繼續(xù)履行；（3）雙方協(xié)商一致解除合同。11.2解除程序任何一方提出解除合同時，應(yīng)提前三十日以書面形式通知對方，并說明解除原因。11.3解除通知解除合同的通知發(fā)出后，合同自通知到達(dá)對方時解除。12.合同終止12.1終止條件本合同期滿或雙方約定的終止條件成就時，合同終止。12.2終止程序合同終止時，雙方應(yīng)進(jìn)行結(jié)算，甲方應(yīng)支付乙方未支付的加班費。12.3終止通知合同終止后，雙方應(yīng)在五個工作日內(nèi)互相通知對方。13.合同附件13.1附件一：加班費申請表（1）員工姓名、部門、崗位；（2）加班日期、加班時長；（3）加班費計算結(jié)果；（4）簽字確認(rèn)。13.2附件二：加班費支付憑證（1）支付日期；（2）支付金額；（3）收款人信息；（4）簽字確認(rèn)。13.3附件三：其他相關(guān)文件包括但不限于加班記錄、工資條等。14.其他約定事項14.1本合同未盡事宜，雙方可另行協(xié)商補(bǔ)充。14.2本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。14.3本合同自雙方簽字蓋章之日起生效。第二部分：第三方介入后的修正15.第三方介入15.1第三方定義在本合同中，第三方指介入本合同履行過程中的中介機(jī)構(gòu)、審計機(jī)構(gòu)、法律顧問等非合同主體。15.2第三方介入情形（1）合同履行過程中，因特殊情況需要第三方提供專業(yè)服務(wù)的；（2）雙方協(xié)商一致，認(rèn)為有必要引入第三方進(jìn)行協(xié)助的；（3）法律法規(guī)規(guī)定必須引入第三方介入的。15.3第三方職責(zé)（1）按照合同約定和法律法規(guī)的規(guī)定，獨立、公正地履行職責(zé)；（2）保守合同雙方的商業(yè)秘密和隱私；（3）對合同履行過程中的問題提出意見和建議，但不承擔(dān)最終決策責(zé)任。15.4第三方權(quán)利（1）獲取合同履行過程中的相關(guān)信息；（2）對合同履行情況進(jìn)行調(diào)查、評估；（3）向合同雙方提出意見和建議。15.5第三方與其他各方的劃分說明（1）第三方與甲方、乙方之間不存在直接合同關(guān)系，其權(quán)利義務(wù)由本合同約定；（2）第三方對合同雙方不承擔(dān)連帶責(zé)任，僅對自身提供的服務(wù)承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任；（3）第三方在介入本合同履行過程中，不得損害合同雙方的合法權(quán)益。16.第三方介入后的額外條款16.1第三方介入程序（1）引入第三方前，甲方或乙方應(yīng)提前三十日以書面形式通知對方；（2）通知內(nèi)容包括第三方名稱、職責(zé)、權(quán)利和義務(wù)等；（3）對方在收到通知后，應(yīng)在七個工作日內(nèi)予以回復(fù)。16.2第三方介入費用（1）第三方介入費用由引入方承擔(dān)；（2）費用支付方式、標(biāo)準(zhǔn)和時間由雙方另行協(xié)商確定。16.3第三方介入期間的合同履行（1）第三方介入期間，本合同繼續(xù)有效；（2）合同雙方應(yīng)積極配合第三方工作，確保合同履行不受影響。17.第三方責(zé)任限額17.1第三方責(zé)任第三方在介入本合同履行過程中，因自身原因造成合同一方損失的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。17.2責(zé)任限額（1）第三方對合同一方賠償責(zé)任限額，不得超過其介入本合同履行期間實際收取的費用；（2）如第三方介入期間實際收取的費用低于其賠償限額，則按實際收取的費用承擔(dān)賠償責(zé)任；（3）第三方責(zé)任限額的約定不影響合同雙方根據(jù)本合同約定的責(zé)任承擔(dān)。17.3責(zé)任承擔(dān)（1）第三方責(zé)任由其自行承擔(dān)；（2）合同一方因第三方原因遭受損失的，可向第三方主張權(quán)利，同時可要求甲方或乙方承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任；（3）甲方或乙方在承擔(dān)第三方責(zé)任后，有權(quán)向第三方追償。第三部分：其他補(bǔ)充性說明和解釋說明一：附件列表：1.附件一：加班費申請表詳細(xì)要求：表格應(yīng)包括員工基本信息、加班日期、加班時長、加班類型、加班費計算結(jié)果等。員工需簽字確認(rèn)，并由部門負(fù)責(zé)人審核簽字。申請表需一式兩份，一份由員工保存，一份提交給財務(wù)部門。2.附件二：加班費支付憑證詳細(xì)要求：支付憑證應(yīng)包括支付日期、支付金額、收款人信息、支付方式等。支付憑證需加蓋財務(wù)章，并由財務(wù)部門負(fù)責(zé)人簽字確認(rèn)。憑證需一式兩份，一份由財務(wù)部門存檔，一份交予員工。3.附件三：加班記錄詳細(xì)要求：記錄應(yīng)包括員工姓名、部門、加班日期、加班時長、加班原因等。記錄需由部門負(fù)責(zé)人簽字確認(rèn)，并定期匯總上報財務(wù)部門。記錄需保存至少三年。4.附件四：合同變更協(xié)議詳細(xì)要求：協(xié)議應(yīng)包括變更內(nèi)容、變更原因、變更日期等。協(xié)議需雙方簽字蓋章，并通知所有員工。5.附件五：第三方介入?yún)f(xié)議詳細(xì)要求：協(xié)議應(yīng)包括第三方名稱、職責(zé)、權(quán)利和義務(wù)、費用等內(nèi)容。協(xié)議需雙方簽字蓋章，并通知所有員工。說明二：違約行為及責(zé)任認(rèn)定：1.違約行為：甲方違約行為：a.未按時足額支付加班費；b.未按照合同約定引入第三方；c.故意泄露員工隱私；d.其他違反合同約定的行為。乙方違約行為：a.未按時提交加班申請；b.提供虛假加班記錄；c.故意破壞合同；d.其他違反合同約定的行為。2.責(zé)任認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)：甲方違約責(zé)任：a.按照每日應(yīng)支付加班費總額的1%支付違約金；b.賠償乙方因甲方違約行為遭受的損失；c.承擔(dān)因違約行為給乙方造成的名譽(yù)損失。乙方違約責(zé)任：a.按照每日應(yīng)支付加班費總額的1%支付違約金；b.賠償甲方因乙方違約行為遭受的損失；c.承擔(dān)因違約行為給甲方造成的名譽(yù)損失。3.示例說明：甲方違約：甲方未在次月五日前支付加班費，應(yīng)支付每日應(yīng)支付加班費總額的1%作為違約金。乙方違約：乙方提供虛假加班記錄，導(dǎo)致甲方多支付加班費，乙方應(yīng)退還多支付的加班費，并支付每日應(yīng)支付加班費總額的1%作為違約金。全文完。二零二五年度奶茶店門店員工加班費支付合同2本合同目錄一覽1.合同基本信息1.1合同名稱1.2合同編號1.3合同簽訂日期1.4合同生效日期1.5合同期限1.6合同雙方基本信息2.加班費支付標(biāo)準(zhǔn)2.1加班費計算方式2.2加班費支付比例2.3特殊情況加班費計算3.加班時間及記錄3.1加班時間界定3.2加班時間記錄要求3.3加班時間審批流程4.加班費支付方式4.1支付時間4.2支付方式4.3支付憑證5.加班費爭議解決5.1爭議解決途徑5.2爭議解決程序5.3爭議解決期限6.合同變更與解除6.1合同變更條件6.2合同解除條件6.3合同解除程序7.合同終止后的加班費支付7.1合同終止時間界定7.2合同終止后的加班費支付7.3合同終止后的其他權(quán)益8.合同附件8.1附件一：加班費計算標(biāo)準(zhǔn)8.2附件二：加班時間記錄表8.3附件三：合同變更與解除通知書9.違約責(zé)任9.1違約行為定義9.2違約責(zé)任承擔(dān)方式9.3違約責(zé)任承擔(dān)期限10.法律適用與爭議解決10.1法律適用10.2爭議解決方式10.3爭議解決機(jī)構(gòu)11.其他約定事項11.1保密條款11.2通知送達(dá)11.3合同附件的效力12.合同生效條件12.1合同生效條件12.2合同生效程序13.合同解除條件13.1合同解除條件13.2合同解除程序14.合同終止條件14.1合同終止條件14.2合同終止程序第一部分：合同如下：1.合同基本信息1.1合同名稱：二零二五年度奶茶店門店員工加班費支付合同1.2合同編號：TJ25011.3合同簽訂日期：2025年1月1日1.4合同生效日期：自雙方簽字蓋章之日起生效1.5合同期限：自2025年1月1日至2025年12月31日1.6合同雙方基本信息1.6.1甲方：[甲方全稱]1.6.2甲方地址：[甲方地址]1.6.3甲方聯(lián)系人：[甲方聯(lián)系人姓名]1.6.4甲方聯(lián)系電話：[甲方聯(lián)系電話]1.6.5乙方：[乙方全稱]1.6.6乙方地址：[乙方地址]1.6.7乙方聯(lián)系人：[乙方聯(lián)系人姓名]1.6.8乙方聯(lián)系電話：[乙方聯(lián)系電話]2.加班費支付標(biāo)準(zhǔn)2.1加班費計算方式：根據(jù)國家相關(guān)規(guī)定和雙方協(xié)商，加班費按照下列標(biāo)準(zhǔn)計算：2.1.1法定工作時間內(nèi)加班：按不低于工資的150%支付加班費；2.1.2法定休息日加班：按不低于工資的200%支付加班費；2.1.3法定節(jié)假日加班：按不低于工資的300%支付加班費。2.2加班費支付比例：乙方加班費支付比例不得低于實際加班工資的95%。2.3特殊情況加班費計算：遇有不可抗力或甲方原因?qū)е碌墓ぷ靼才牛影噘M計算方式可另行協(xié)商確定。3.加班時間及記錄3.1加班時間界定：加班時間指員工在法定工作時間以外，根據(jù)甲方工作需要加班的時間。3.2加班時間記錄要求：乙方需在加班當(dāng)日24小時內(nèi)，將加班時間以書面形式報備甲方，并填寫《加班時間記錄表》。3.3加班時間審批流程：乙方提出加班申請，經(jīng)甲方審批后方可加班。4.加班費支付方式4.1支付時間：甲方應(yīng)在每月5日前，將上月加班費支付給乙方。4.2支付方式：甲方將以銀行轉(zhuǎn)賬方式支付加班費至乙方指定賬戶。4.3支付憑證：甲方將提供銀行轉(zhuǎn)賬憑證作為加班費支付憑證。5.加班費爭議解決5.1爭議解決途徑：如乙方對加班費支付有異議，可與甲方協(xié)商解決。5.2爭議解決程序：協(xié)商不成，乙方可在爭議發(fā)生后30日內(nèi)向甲方所在地勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。5.3爭議解決期限：仲裁委員會應(yīng)在收到仲裁申請之日起60日內(nèi)作出仲裁裁決。6.合同變更與解除6.1合同變更條件：經(jīng)雙方協(xié)商一致，可對合同內(nèi)容進(jìn)行變更。6.2合同解除條件：6.2.1甲方違反合同約定，未按時支付加班費；6.2.2乙方因個人原因提出解除合同，并提前30日通知甲方；6.3合同解除程序：雙方協(xié)商一致解除合同，甲方應(yīng)在合同解除后10日內(nèi)結(jié)清乙方加班費。7.合同終止后的加班費支付7.1合同終止時間界定：合同期限屆滿或雙方協(xié)商一致解除合同，視為合同終止。7.2合同終止后的加班費支付：合同終止后，甲方應(yīng)在合同終止之日起30日內(nèi)結(jié)清乙方剩余加班費。7.3合同終止后的其他權(quán)益：合同終止后，雙方應(yīng)依法享有合同終止后的其他權(quán)益。8.合同附件8.1附件一：加班費計算標(biāo)準(zhǔn)8.1.1加班費計算公式8.1.2不同加班情況下的加班費計算方法8.2附件二：加班時間記錄表8.2.1記錄表格式8.2.2記錄表填寫要求8.3附件三：合同變更與解除通知書8.3.1通知書格式8.3.2通知書送達(dá)方式9.違約責(zé)任9.1違約行為定義9.1.1甲方違約行為9.1.2乙方違約行為9.2違約責(zé)任承擔(dān)方式9.2.1甲方違約責(zé)任承擔(dān)9.2.2乙方違約責(zé)任承擔(dān)9.3違約責(zé)任承擔(dān)期限9.3.1違約責(zé)任追究期限9.3.2違約責(zé)任追究程序10.法律適用與爭議解決10.1法律適用10.1.1合同適用法律10.1.2爭議解決法律依據(jù)10.2爭議解決方式10.2.1協(xié)商解決10.2.2仲裁解決10.2.3司法解決10.3爭議解決機(jī)構(gòu)10.3.1仲裁機(jī)構(gòu)10.3.2司法機(jī)構(gòu)11.其他約定事項11.1保密條款11.1.1保密內(nèi)容11.1.2保密期限11.2通知送達(dá)11.2.1通知形式11.2.2通知送達(dá)地址11.3合同附件的效力11.3.1附件作為合同組成部分11.3.2附件與合同一致性12.合同生效條件12.1合同生效條件12.1.1雙方簽字蓋章12.1.2合同內(nèi)容符合法律規(guī)定12.2合同生效程序12.2.1合同簽訂12.2.2合同備案13.合同解除條件13.1合同解除條件13.1.1雙方協(xié)商一致13.1.2法定解除條件13.2合同解除程序13.2.1提前通知13.2.2合同解除手續(xù)14.合同終止條件14.1合同終止條件14.1.1合同期限屆滿14.1.2合同解除14.2合同終止程序14.2.1合同終止通知14.2.2合同終止手續(xù)第二部分：第三方介入后的修正15.第三方介入15.1第三方定義15.1.1第三方是指在合同履行過程中，因特定需要由甲方或乙方邀請或委托介入合同履行過程中的獨立第三方。15.1.2第三方可以是會計師事務(wù)所、律師事務(wù)所、咨詢機(jī)構(gòu)、評估機(jī)構(gòu)等。15.2第三方介入的情形15.2.1合同履行過程中，因甲方或乙方原因?qū)е潞贤瑹o法正常履行；15.2.2雙方協(xié)商一致，認(rèn)為需要第三方介入以協(xié)助解決合同履行中的問題；15.2.3法律法規(guī)或政策要求必須由第三方介入。15.3第三方責(zé)任15.3.1第三方在合同履行過程中的行為，應(yīng)當(dāng)符合法律法規(guī)和合同約定，對因其介入導(dǎo)致合同履行過程中的損失，第三方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的責(zé)任。15.4第三方責(zé)任限額15.4.1第三方責(zé)任限額為人民幣[金額]元。15.4.2如第三方責(zé)任超出責(zé)任限額，超出部分由甲方和乙方按照合同約定的責(zé)任比例承擔(dān)。15.5第三方權(quán)利15.5.1第三方有權(quán)根據(jù)合同約定或法律法規(guī)要求，要求甲方和乙方提供必要的資料和協(xié)助；15.5.2第三方有權(quán)對合同履行過程中的問題提出意見和建議。15.6第三方與其他各方的劃分15.6.1第三方介入后，其責(zé)任、權(quán)利和義務(wù)僅限于合同約定范圍內(nèi)；15.6.2第三方不參與甲方和乙方之間的日常運營管理；15.6.3第三方與甲方和乙方之間的關(guān)系，以合同為準(zhǔn)。16.甲乙方在第三方介入時的額外條款16.1甲乙方應(yīng)積極配合第三方的介入工作，提供必要的信息和資料；16.2甲乙方在第三方介入期間，不得單方面修改合同內(nèi)容，影響第三方的工作；16.3甲乙方應(yīng)根據(jù)第三方的建議和意見，及時調(diào)整和改進(jìn)合同履行方式。17.第三方介入的具體程序17.1第三方介入前，甲乙方應(yīng)書面通知對方，并明確第三方的名稱、職責(zé)和權(quán)限；17.2第三方介入后，甲乙方應(yīng)按照第三方的要求，提供相關(guān)資料和協(xié)助；17.3第三方介入期間，甲乙方應(yīng)保持溝通，及時反饋第三方的工作進(jìn)展；17.4第三方介入結(jié)束后，甲乙方應(yīng)根據(jù)第三方的工作結(jié)果，繼續(xù)履行合同。18.合同的變更和終止18.1在第三方介入期間，如需變更或終止合同，甲乙方應(yīng)與第三方協(xié)商一致；18.2第三方介入期間，合同變更或終止的，甲乙方應(yīng)根據(jù)變更或終止后的合同約定繼續(xù)履行。19.第三方介入的保密義務(wù)19.1第三方在介入過程中，對甲方和乙方提供的信息負(fù)有保密義務(wù)；19.2第三方不得將甲方和乙方提供的信息用于任何非合同履行目的。第三部分：其他補(bǔ)充性說明和解釋說明一：附件列表：1.附件一：加班費計算標(biāo)準(zhǔn)詳細(xì)要求：包括加班費的計算公式、不同加班情況下的加班費計算方法、加班費支