二零二五年度足浴店員工薪資保障與績(jī)效獎(jiǎng)金協(xié)議

20XX專業(yè)合同封面COUNTRACTCOVER20XX專業(yè)合同封面COUNTRACTCOVER甲方：XXX乙方：XXXPERSONALRESUMERESUME二零二五年度足浴店員工薪資保障與績(jī)效獎(jiǎng)金協(xié)議甲方（支付方）：甲方名稱：______甲方地址：______甲方聯(lián)系方式：______法定代表人（如有）：______乙方（員工）：乙方名稱：______乙方地址：______乙方聯(lián)系方式：______法定代表人（如有）：______一、薪資保障1.薪資結(jié)構(gòu)基本工資：每月______元。崗位工資：根據(jù)乙方崗位及表現(xiàn)，每月額外獲得______元?？?jī)效獎(jiǎng)金：根據(jù)年度績(jī)效評(píng)估結(jié)果，獲得年度績(jī)效獎(jiǎng)金。2.薪資支付甲方將每月______日前支付乙方當(dāng)月薪資。乙方應(yīng)提供有效的身份證明和銀行賬戶信息，以便甲方準(zhǔn)確支付薪資。二、績(jī)效獎(jiǎng)金1.績(jī)效評(píng)估標(biāo)準(zhǔn)工作表現(xiàn)：包括工作態(tài)度、工作效率、客戶滿意度等。業(yè)務(wù)指標(biāo)：包括銷售額、客戶數(shù)量、客戶回頭率等。團(tuán)隊(duì)協(xié)作：包括團(tuán)隊(duì)合作精神、溝通能力、協(xié)作效率等。2.績(jī)效獎(jiǎng)金計(jì)算績(jī)效獎(jiǎng)金=基本工資×績(jī)效系數(shù)績(jī)效系數(shù)根據(jù)乙方年度績(jī)效評(píng)估結(jié)果確定。三、協(xié)議期限1.協(xié)議生效本協(xié)議自雙方簽字蓋章之日起生效，有效期為______年。2.協(xié)議終止乙方因個(gè)人原因離職；甲方因經(jīng)營(yíng)需要或乙方嚴(yán)重違反公司規(guī)定而解除勞動(dòng)合同；雙方協(xié)商一致解除本協(xié)議。四、其他條款1.保密條款乙方同意對(duì)本協(xié)議內(nèi)容保密，未經(jīng)甲方書面同意，不得向任何第三方泄露。2.法律適用本協(xié)議適用中華人民共和國(guó)法律，雙方因本協(xié)議發(fā)生的爭(zhēng)議，應(yīng)友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，任何一方均可向甲方所在地人民法院提起訴訟。五、雙方權(quán)利與義務(wù)1.甲方權(quán)利與義務(wù)權(quán)利：有權(quán)對(duì)乙方的工作表現(xiàn)和績(jī)效進(jìn)行考核和評(píng)估。有權(quán)根據(jù)足浴店的經(jīng)營(yíng)狀況和員工表現(xiàn)調(diào)整薪資結(jié)構(gòu)。義務(wù)：按照協(xié)議約定支付乙方薪資和績(jī)效獎(jiǎng)金。2.乙方權(quán)利與義務(wù)權(quán)利：有權(quán)獲得公平的薪資待遇和績(jī)效獎(jiǎng)金。有權(quán)獲得晉升和發(fā)展機(jī)會(huì)。義務(wù)：遵守足浴店的規(guī)章制度和工作紀(jì)律。積極完成工作任務(wù)，提高工作效率。六、績(jī)效獎(jiǎng)金發(fā)放1.績(jī)效獎(jiǎng)金發(fā)放時(shí)間乙方年度績(jī)效獎(jiǎng)金將在年度考核結(jié)束后______個(gè)工作日內(nèi)發(fā)放。2.績(jī)效獎(jiǎng)金發(fā)放方式績(jī)效獎(jiǎng)金將以現(xiàn)金形式發(fā)放至乙方指定的銀行賬戶。七、協(xié)議期限與終止1.協(xié)議期限本協(xié)議自雙方簽字蓋章之日起生效，有效期為______年。2.協(xié)議終止乙方因個(gè)人原因離職；甲方因經(jīng)營(yíng)需要或乙方嚴(yán)重違反公司規(guī)定而解除勞動(dòng)合同；雙方協(xié)商一致解除本協(xié)議。八、爭(zhēng)議解決1.爭(zhēng)議解決方式雙方因本協(xié)議發(fā)生的爭(zhēng)議，應(yīng)通過友好協(xié)商解決。如協(xié)商不成，任何一方均可向甲方所在地人民法院提起訴訟。九、合同的變更與解除1.變更本協(xié)議的任何變更需經(jīng)雙方書面協(xié)商一致，并簽訂書面變更協(xié)議。變更協(xié)議作為本協(xié)議的組成部分，具有與本協(xié)議同等的法律效力。2.解除除本協(xié)議約定的解除條件外，經(jīng)雙方協(xié)商一致，可以解除本協(xié)議。若一方出現(xiàn)嚴(yán)重違反協(xié)議行為，另一方有權(quán)解除本協(xié)議，并要求違約方承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。十、不可抗力1.定義本協(xié)議所稱不可抗力是指不能預(yù)見、不能避免并不能克服的客觀情況，包括但不限于自然災(zāi)害（如地震、洪水等）、戰(zhàn)爭(zhēng)、政府行為（如政策調(diào)整、禁令等）等。2.責(zé)任免除在不可抗力事件發(fā)生期間，雙方應(yīng)互相通知，并提供相關(guān)證明文件。因不可抗力導(dǎo)致無法履行協(xié)議義務(wù)的一方不承擔(dān)違約責(zé)任，但應(yīng)盡力采取措施減少損失。如果不可抗力事件持續(xù)超過______天（具體時(shí)長(zhǎng)），雙方應(yīng)協(xié)商解決協(xié)議的履行問題，如變更協(xié)議內(nèi)容或解除協(xié)議等。十一、爭(zhēng)議解決1.協(xié)商本協(xié)議履行過程中發(fā)生的爭(zhēng)議，雙方應(yīng)通過友好協(xié)商解決。2.訴訟若協(xié)商不成，雙方同意將爭(zhēng)議提交協(xié)議簽訂地的人民法院進(jìn)行訴訟解決。十二、保密條款1.保密內(nèi)容雙方應(yīng)對(duì)在協(xié)議履行過程中知悉的對(duì)方商業(yè)秘密、技術(shù)秘密以及其他機(jī)密信息（包括但不限于薪資標(biāo)準(zhǔn)、績(jī)效評(píng)估方法等）予以保密。2.保密期限保密期限自協(xié)議簽訂之日起至協(xié)議履行完畢后______年（具體時(shí)長(zhǎng)）止。十三、協(xié)議生效與有效期1.生效本協(xié)議自雙方代表簽字（或蓋章）之日起生效。2.有效期本協(xié)議有效期自生效之日起至雙方權(quán)利義務(wù)履行完畢之日止。甲方代表（簽字）：______簽署日期：______年___