二零二五年度農(nóng)村務(wù)工人員勞動權(quán)益保障合同6篇

20XX專業(yè)合同封面COUNTRACTCOVER20XX專業(yè)合同封面COUNTRACTCOVER甲方：XXX乙方：XXXPERSONALRESUMERESUME二零二四年度農(nóng)村務(wù)工人員勞動權(quán)益保障合同本合同目錄一覽1.合同雙方基本信息1.1雙方名稱1.2法定代表人或負(fù)責(zé)人1.3住所地或通訊地址1.4聯(lián)系電話2.勞動合同簽訂依據(jù)及適用法律3.勞動合同期限3.1勞動合同起始日期3.2勞動合同終止日期4.工作內(nèi)容與地點4.1工作內(nèi)容描述4.2工作地點5.工作時間與休息休假5.1工作時間安排5.2休息休假規(guī)定6.工資待遇6.1基本工資6.2工資支付方式6.3工資支付周期6.4加班工資計算方法7.社會保險與福利待遇7.1社會保險種類及繳納7.2福利待遇8.勞動保護(hù)與職業(yè)健康8.1勞動保護(hù)措施8.2職業(yè)健康檢查9.勞動紀(jì)律與規(guī)章制度9.1勞動紀(jì)律要求9.2企業(yè)規(guī)章制度10.勞動合同解除與終止10.1合同解除條件10.2合同終止條件10.3解除或終止合同后的補償11.違約責(zé)任11.1違約行為界定11.2違約責(zé)任承擔(dān)12.爭議解決方式12.1爭議解決途徑12.2爭議解決程序13.其他約定事項13.1合同生效條件13.2合同變更與解除13.3合同解除后的處理14.合同生效與備案第一部分：合同如下：1.合同雙方基本信息1.1雙方名稱甲方：[農(nóng)村務(wù)工人員姓名]乙方：[用工單位名稱]1.2法定代表人或負(fù)責(zé)人甲方：[甲方身份證號]乙方：[乙方法定代表人姓名]1.3住所地或通訊地址甲方：[甲方居住地址]乙方：[乙方單位地址]1.4聯(lián)系電話甲方：[甲方聯(lián)系電話]乙方：[乙方聯(lián)系電話]2.勞動合同簽訂依據(jù)及適用法律本合同依據(jù)《中華人民共和國勞動合同法》及相關(guān)法律法規(guī)簽訂，適用于雙方當(dāng)事人。3.勞動合同期限3.1勞動合同起始日期：[起始日期]3.2勞動合同終止日期：[終止日期]4.工作內(nèi)容與地點4.1工作內(nèi)容描述：[具體工作內(nèi)容]4.2工作地點：[具體工作地點]5.工作時間與休息休假5.1工作時間安排：[每日工作時間]5.2休息休假規(guī)定：[休息日安排、年休假等]6.工資待遇6.1基本工資：[基本工資數(shù)額]6.2工資支付方式：[月結(jié)、周結(jié)等]6.3工資支付周期：[每月支付一次]6.4加班工資計算方法：[按照國家規(guī)定及企業(yè)內(nèi)部規(guī)定計算]7.社會保險與福利待遇7.1社會保險種類及繳納：[養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險、生育保險]7.2福利待遇：[住房補貼、交通補貼、餐費補貼等]8.勞動保護(hù)與職業(yè)健康8.1勞動保護(hù)措施：乙方應(yīng)提供符合國家安全標(biāo)準(zhǔn)的工作環(huán)境和勞動保護(hù)用品，確保甲方在工作過程中的安全與健康。8.2職業(yè)健康檢查：乙方應(yīng)按照國家規(guī)定定期組織甲方進(jìn)行職業(yè)健康檢查，并承擔(dān)檢查費用。9.勞動紀(jì)律與規(guī)章制度9.1勞動紀(jì)律要求：甲方應(yīng)遵守乙方制定的各項勞動紀(jì)律，包括但不限于考勤制度、保密制度等。9.2企業(yè)規(guī)章制度：甲方應(yīng)遵守乙方的各項規(guī)章制度，包括但不限于安全生產(chǎn)制度、獎懲制度等。10.勞動合同解除與終止10.1.1甲方因個人原因提出解除勞動合同；10.1.2乙方因甲方嚴(yán)重違反勞動紀(jì)律或規(guī)章制度，經(jīng)教育不改的；10.1.3乙方因經(jīng)營困難，經(jīng)協(xié)商一致，決定提前終止勞動合同的；10.1.4法律法規(guī)規(guī)定的其他解除勞動合同的情形。10.2.1勞動合同期限屆滿；10.2.2甲方達(dá)到法定退休年齡；10.2.3乙方因解散、破產(chǎn)等原因終止的。10.3解除或終止合同后的補償：除法律法規(guī)另有規(guī)定外，解除或終止勞動合同，乙方應(yīng)按照國家規(guī)定支付甲方經(jīng)濟(jì)補償。11.違約責(zé)任11.1.1甲方未按合同約定履行工作職責(zé)；11.1.2乙方未按合同約定支付工資或社會保險；11.1.3任何一方違反合同約定的其他義務(wù)。11.2違約責(zé)任承擔(dān)：違約方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任，包括但不限于支付違約金、賠償損失等。12.爭議解決方式12.1爭議解決途徑：雙方發(fā)生爭議，應(yīng)通過友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。12.2爭議解決程序：仲裁委員會受理仲裁申請后，應(yīng)在法定期限內(nèi)作出仲裁裁決。仲裁裁決為終局裁決，對雙方均有約束力。13.其他約定事項13.1合同生效條件：本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。13.2合同變更與解除：合同變更或解除，必須經(jīng)雙方協(xié)商一致，并以書面形式作出。13.3合同解除后的處理：合同解除后，雙方應(yīng)按照國家規(guī)定辦理相關(guān)手續(xù)，并妥善處理合同解除后的遺留問題。14.合同生效與備案14.1合同生效：本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。14.2合同備案：本合同簽訂后，雙方應(yīng)向當(dāng)?shù)貏趧有姓块T備案。第二部分：第三方介入后的修正1.第三方概念及界定1.1第三方是指在甲乙雙方簽訂的本合同中，提供中介、咨詢、評估、擔(dān)保、代理等服務(wù)的獨立第三方機(jī)構(gòu)或個人。1.2第三方介入的目的是為了確保合同的履行，提高合同履行的效率，保障甲乙雙方的合法權(quán)益。2.第三方介入的職責(zé)與權(quán)利2.1第三方的職責(zé)：2.1.1根據(jù)合同約定，為甲乙雙方提供專業(yè)服務(wù)；2.1.2對甲乙雙方提供的服務(wù)內(nèi)容進(jìn)行監(jiān)督和評估；2.1.3在甲乙雙方發(fā)生爭議時，提供調(diào)解或仲裁服務(wù)。2.2第三方的權(quán)利：2.2.1收取合同約定的服務(wù)費用；2.2.2依法維護(hù)自身合法權(quán)益。3.第三方與其他各方的劃分說明3.1第三方與甲方的關(guān)系：3.1.1第三方應(yīng)按照合同約定，為甲方提供專業(yè)服務(wù)；3.1.2甲方有權(quán)對第三方的服務(wù)質(zhì)量進(jìn)行監(jiān)督和評價；3.1.3第三方違反合同約定，甲方有權(quán)要求其承擔(dān)違約責(zé)任。3.2第三方與乙方的關(guān)系：3.2.1第三方應(yīng)按照合同約定，為乙方提供專業(yè)服務(wù)；3.2.2乙方有權(quán)對第三方的服務(wù)質(zhì)量進(jìn)行監(jiān)督和評價；3.2.3第三方違反合同約定，乙方有權(quán)要求其承擔(dān)違約責(zé)任。3.3第三方與合同雙方的關(guān)系：3.3.1第三方應(yīng)維護(hù)甲乙雙方的合法權(quán)益，不得損害任何一方的利益；3.3.2第三方在介入過程中，應(yīng)遵循公平、公正、公開的原則；3.3.3第三方違反合同約定，甲乙雙方均有權(quán)要求其承擔(dān)違約責(zé)任。4.第三方責(zé)任限額4.1第三方責(zé)任限額是指第三方因違反合同約定，導(dǎo)致甲乙雙方或其中一方遭受損失時，第三方應(yīng)承擔(dān)的最高賠償金額。4.2第三方責(zé)任限額的確定：4.2.1第三方責(zé)任限額應(yīng)根據(jù)合同約定和第三方提供服務(wù)的性質(zhì)、范圍、難度等因素確定；4.2.2第三方責(zé)任限額應(yīng)在合同中明確約定。4.3第三方責(zé)任限額的履行：4.3.1第三方在合同履行過程中，如因自身原因?qū)е录滓译p方或其中一方遭受損失，應(yīng)按照合同約定的責(zé)任限額承擔(dān)賠償責(zé)任；4.3.2第三方未按合同約定承擔(dān)賠償責(zé)任的，甲乙雙方有權(quán)要求其承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。5.第三方介入的程序5.1第三方介入程序：5.1.1雙方協(xié)商確定第三方介入事宜；5.1.2雙方簽訂第三方介入?yún)f(xié)議；5.1.3第三方按照協(xié)議約定履行職責(zé)。6.第三方介入的終止6.1第三方介入終止條件：6.1.1合同履行完畢；6.1.2第三方職責(zé)履行完畢；6.1.3雙方協(xié)商一致。6.2第三方介入終止程序：6.2.1雙方書面通知第三方終止介入；6.2.2第三方應(yīng)在接到終止通知后，按照約定履行善后處理程序。第三部分：其他補充性說明和解釋說明一：附件列表：1.附件一：勞動合同詳細(xì)要求：勞動合同應(yīng)包含合同雙方的基本信息、工作內(nèi)容、工作時間、工資待遇、社會保險、勞動保護(hù)等條款，并由雙方簽字或蓋章。說明：本附件是合同的主要組成部分，應(yīng)詳細(xì)列明雙方的權(quán)利和義務(wù)。2.附件二：工作職責(zé)說明書詳細(xì)要求：說明書應(yīng)詳細(xì)描述甲方的工作職責(zé)、工作內(nèi)容、工作標(biāo)準(zhǔn)等，由乙方提供。說明：本附件用于明確甲方的工作內(nèi)容和要求，確保甲方了解并履行其職責(zé)。3.附件三：社會保險繳納明細(xì)詳細(xì)要求：明細(xì)應(yīng)列明甲方應(yīng)繳納的社會保險種類、繳納基數(shù)、繳納比例等，由乙方提供。說明：本附件用于記錄甲方應(yīng)繳納的社會保險情況，確保甲方權(quán)益。4.附件四：工資支付憑證詳細(xì)要求：憑證應(yīng)包含支付日期、支付金額、支付方式等信息，由乙方提供。說明：本附件用于證明乙方已按照合同約定支付工資。5.附件五：勞動保護(hù)用品清單詳細(xì)要求：清單應(yīng)列明乙方提供的勞動保護(hù)用品種類、數(shù)量、使用要求等，由乙方提供。說明：本附件用于記錄乙方提供的勞動保護(hù)用品情況，確保甲方安全。6.附件六：第三方介入?yún)f(xié)議詳細(xì)要求：協(xié)議應(yīng)明確第三方介入的目的、職責(zé)、權(quán)利、責(zé)任限額等內(nèi)容，由雙方及第三方簽字或蓋章。說明：本附件用于規(guī)范第三方介入的行為，保障甲乙雙方的權(quán)益。說明二：違約行為及責(zé)任認(rèn)定：1.違約行為：1.1甲方未按合同約定履行工作職責(zé)；1.2乙方未按合同約定支付工資或社會保險；1.3任何一方違反合同約定的其他義務(wù)。2.責(zé)任認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)：2.1甲方未按合同約定履行工作職責(zé)，導(dǎo)致工作進(jìn)度延誤或質(zhì)量不合格，乙方有權(quán)要求甲方承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任，包括但不限于賠償損失、支付違約金等。2.2乙方未按合同約定支付工資或社會保險，甲方有權(quán)要求乙方支付相應(yīng)的賠償，并承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。2.3任何一方違反合同約定的其他義務(wù)，應(yīng)根據(jù)違約的具體情況，由違約方承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。3.示例說明：3.1甲方未按合同約定在規(guī)定時間內(nèi)完成工作任務(wù)，導(dǎo)致乙方遭受經(jīng)濟(jì)損失，乙方有權(quán)要求甲方賠償損失。3.2乙方未按合同約定在規(guī)定時間內(nèi)支付甲方工資，甲方有權(quán)要求乙方支付工資及相應(yīng)的滯納金。3.3任何一方泄露合同內(nèi)容，違反保密協(xié)議，另一方有權(quán)要求違約方承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。全文完。二零二四年度農(nóng)村務(wù)工人員勞動權(quán)益保障合同1本合同目錄一覽1.合同雙方基本信息1.1雙方名稱1.2雙方地址1.3雙方聯(lián)系方式2.勞動合同簽訂依據(jù)3.工作崗位與工作內(nèi)容3.1工作崗位3.2工作內(nèi)容3.3工作地點4.工作時間與休息休假4.1工作時間4.2休息休假5.工資與福利待遇5.1工資標(biāo)準(zhǔn)5.2工資支付方式5.3福利待遇6.工資調(diào)整與發(fā)放6.1工資調(diào)整6.2工資發(fā)放7.勞動保護(hù)與職業(yè)健康7.1勞動保護(hù)7.2職業(yè)健康8.勞動合同解除與終止8.1合同解除條件8.2合同終止條件9.違約責(zé)任9.1違約行為9.2違約責(zé)任承擔(dān)10.爭議解決10.1爭議解決方式10.2爭議解決機(jī)構(gòu)11.合同生效與解除11.1合同生效11.2合同解除12.合同變更12.1變更條件12.2變更程序13.合同附件13.1附件一：工作職責(zé)說明書13.2附件二：工資支付明細(xì)表13.3附件三：勞動保護(hù)措施及職業(yè)健康檢查記錄14.其他約定事項第一部分：合同如下：1.合同雙方基本信息1.1雙方名稱甲方：[甲方全稱]乙方：[乙方全稱]1.2雙方地址甲方地址：[甲方詳細(xì)地址]乙方地址：[乙方詳細(xì)地址]1.3雙方聯(lián)系方式甲方聯(lián)系方式：[甲方聯(lián)系電話、電子郵箱等]乙方聯(lián)系方式：[乙方聯(lián)系電話、電子郵箱等]2.勞動合同簽訂依據(jù)根據(jù)《中華人民共和國勞動合同法》及相關(guān)法律法規(guī)，甲乙雙方本著平等自愿、協(xié)商一致的原則，簽訂本勞動合同。3.工作崗位與工作內(nèi)容3.1工作崗位乙方擔(dān)任甲方提供的[具體工作崗位名稱]。3.2工作內(nèi)容乙方在甲方提供的崗位上，具體工作內(nèi)容包括但不限于：[具體工作內(nèi)容1][具體工作內(nèi)容2][具體工作內(nèi)容3]3.3工作地點乙方工作地點為：[具體工作地點]4.工作時間與休息休假4.1工作時間乙方每周工作[具體工作日數(shù)]，每日工作[具體工作小時數(shù)]。4.2休息休假乙方享有國家法定節(jié)假日、休息日及年休假。具體休假安排按照國家相關(guān)法律法規(guī)執(zhí)行。5.工資與福利待遇5.1工資標(biāo)準(zhǔn)乙方工資為[具體工資數(shù)額]元/月，按月支付。5.2工資支付方式甲方按月通過銀行轉(zhuǎn)賬方式支付乙方工資，支付日期為每月[具體支付日期]。5.3福利待遇社會保險：按照國家規(guī)定為乙方繳納社會保險；住房公積金：按照國家規(guī)定為乙方繳納住房公積金；帶薪年休假：按照國家規(guī)定為乙方提供帶薪年休假；其他福利：[具體其他福利待遇]。6.工資調(diào)整與發(fā)放6.1工資調(diào)整乙方工資根據(jù)甲方經(jīng)營狀況、行業(yè)水平及乙方工作表現(xiàn)等因素，經(jīng)雙方協(xié)商一致后進(jìn)行調(diào)整。6.2工資發(fā)放甲方應(yīng)在每月[具體發(fā)放日期]前將乙方工資發(fā)放至乙方指定的銀行賬戶。7.勞動保護(hù)與職業(yè)健康7.1勞動保護(hù)甲方應(yīng)按照國家規(guī)定，為乙方提供符合國家安全標(biāo)準(zhǔn)的勞動保護(hù)用品，確保乙方在工作過程中的安全與健康。7.2職業(yè)健康甲方應(yīng)按照國家規(guī)定，對乙方進(jìn)行職業(yè)健康檢查，確保乙方身體健康。如乙方患有職業(yè)病，甲方應(yīng)按照國家相關(guān)規(guī)定給予相應(yīng)待遇。8.勞動合同解除與終止8.1合同解除條件8.1.1甲方解除合同條件（1）乙方嚴(yán)重違反勞動紀(jì)律或甲方規(guī)章制度；（2）乙方嚴(yán)重失職，營私舞弊，給甲方造成重大損害；（3）乙方被依法追究刑事責(zé)任；（4）乙方提出解除勞動合同，并提前[具體提前通知天數(shù)]日書面通知甲方。8.1.2乙方解除合同條件（1）甲方未按照約定支付工資；（2）甲方未提供安全衛(wèi)生的工作環(huán)境和條件；（3）甲方未履行合同約定的其他義務(wù)；（4）乙方提出解除勞動合同，并提前[具體提前通知天數(shù)]日書面通知甲方。8.2合同終止條件8.2.1合同到期本合同期滿，雙方無異議，自動終止。8.2.2甲方或乙方依法宣告破產(chǎn)甲方或乙方依法宣告破產(chǎn)，本合同終止。9.違約責(zé)任9.1違約行為任何一方違反本合同約定，均應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。9.2違約責(zé)任承擔(dān)9.2.1甲方違約責(zé)任（1）甲方未按時支付工資，應(yīng)向乙方支付[具體違約金數(shù)額]的違約金；（2）甲方未履行勞動保護(hù)義務(wù)，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。9.2.2乙方違約責(zé)任（1）乙方未履行合同約定的工作職責(zé)，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任；（2）乙方違反甲方規(guī)章制度，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約金。10.爭議解決10.1爭議解決方式雙方發(fā)生爭議，應(yīng)通過友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。10.2爭議解決機(jī)構(gòu)爭議解決機(jī)構(gòu)為[具體仲裁委員會名稱]。11.合同生效與解除11.1合同生效本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。11.2合同解除合同解除應(yīng)當(dāng)以書面形式進(jìn)行，并按照本合同約定的解除程序執(zhí)行。12.合同變更12.1變更條件任何一方提出變更本合同，應(yīng)當(dāng)書面通知對方，經(jīng)雙方協(xié)商一致后，方可變更。12.2變更程序（1）提出變更申請；（2）雙方協(xié)商一致；（3）簽署變更協(xié)議；（4）變更協(xié)議自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。13.合同附件13.1附件一：工作職責(zé)說明書13.2附件二：工資支付明細(xì)表13.3附件三：勞動保護(hù)措施及職業(yè)健康檢查記錄14.其他約定事項14.1本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。14.2本合同未盡事宜，可由雙方另行協(xié)商解決。14.3本合同自簽訂之日起生效，有效期至[具體到期日期]。第二部分：第三方介入后的修正15.第三方介入概述15.1第三方定義本合同所指的第三方，包括但不限于中介機(jī)構(gòu)、監(jiān)理單位、評估機(jī)構(gòu)、咨詢服務(wù)機(jī)構(gòu)、保險公司等，以及任何其他根據(jù)本合同約定或雙方協(xié)商一致需要介入的第三方。15.2第三方介入目的第三方介入的目的是為了確保合同的履行，提高工作效率，保障合同雙方的合法權(quán)益，以及實現(xiàn)合同目的。16.第三方介入程序16.1介入申請任何一方認(rèn)為需要第三方介入時，應(yīng)向?qū)Ψ教岢鰰嫔暾?，說明介入的理由、目的、第三方的基本信息以及預(yù)期效果。16.2介入審核對方收到介入申請后，應(yīng)在[具體審核期限]內(nèi)進(jìn)行審核，決定是否同意第三方介入。16.3介入?yún)f(xié)議雙方同意第三方介入后，應(yīng)與第三方簽訂相應(yīng)的協(xié)議，明確各方的權(quán)利和義務(wù)。17.第三方責(zé)任限額17.1責(zé)任限額定義第三方責(zé)任限額是指第三方在履行合同過程中，因自身原因造成合同雙方損失時，應(yīng)當(dāng)承擔(dān)的最高賠償責(zé)任。17.2責(zé)任限額確定第三方責(zé)任限額由雙方在合同中約定，或根據(jù)第三方提供的保險范圍確定。17.3責(zé)任限額條款（1）第三方在本合同履行過程中，因自身原因造成合同雙方損失的，應(yīng)按照約定的責(zé)任限額承擔(dān)賠償責(zé)任。（2）責(zé)任限額不適用于因第三方故意或重大過失造成的損失。18.第三方責(zé)權(quán)利18.1第三方權(quán)利（1）第三方有權(quán)根據(jù)合同約定和協(xié)議內(nèi)容，獨立開展工作，不受合同雙方干預(yù)。（2）第三方有權(quán)要求合同雙方提供必要的協(xié)助和配合。18.2第三方義務(wù)（1）第三方應(yīng)按照合同約定和協(xié)議內(nèi)容，履行自己的職責(zé)，確保工作質(zhì)量和效率。（2）第三方應(yīng)遵守國家法律法規(guī)，不得從事違法活動。19.第三方與其他各方的劃分說明19.1第三方與甲方第三方與甲方之間的關(guān)系由雙方在介入?yún)f(xié)議中約定，甲方應(yīng)向第三方提供必要的支持和配合。19.2第三方與乙方第三方與乙方之間的關(guān)系由雙方在介入?yún)f(xié)議中約定，乙方應(yīng)向第三方提供必要的支持和配合。19.3第三方與合同雙方第三方與合同雙方之間的關(guān)系由合同和介入?yún)f(xié)議共同約定，第三方應(yīng)保持中立，維護(hù)合同雙方的合法權(quán)益。20.第三方介入合同變更20.1變更條件任何一方認(rèn)為需要變更第三方介入內(nèi)容或方式時，應(yīng)向?qū)Ψ教岢鰰嫔暾?，說明變更的理由和預(yù)期效果。20.2變更程序合同變更程序參照第12條“合同變更”的相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。21.第三方介入合同終止21.1終止條件（1）合同約定的介入目的已經(jīng)實現(xiàn)；（2）合同約定的介入期限屆滿；（3）合同雙方協(xié)商一致終止第三方介入；（4）第三方無法繼續(xù)履行職責(zé)。21.2終止程序第三方介入合同終止時，合同雙方應(yīng)與第三方協(xié)商一致，并簽署終止協(xié)議。第三部分：其他補充性說明和解釋說明一：附件列表：1.附件一：工作職責(zé)說明書要求：詳細(xì)列出乙方在甲方工作崗位上的具體職責(zé)、工作流程、工作標(biāo)準(zhǔn)等。說明：此附件為合同附件，乙方應(yīng)嚴(yán)格遵守。2.附件二：工資支付明細(xì)表要求：詳細(xì)列出乙方工資構(gòu)成、支付時間、支付方式等。說明：此附件為合同附件，甲方應(yīng)按照此表支付乙方工資。3.附件三：勞動保護(hù)措施及職業(yè)健康檢查記錄要求：記錄甲方為乙方提供的勞動保護(hù)措施和乙方進(jìn)行的職業(yè)健康檢查結(jié)果。說明：此附件為合同附件，甲方應(yīng)定期更新并保存。4.附件四：第三方介入?yún)f(xié)議要求：明確第三方介入的目的、職責(zé)、權(quán)利、義務(wù)、責(zé)任限額等。說明：此附件為合同附件，雙方及第三方應(yīng)嚴(yán)格遵守。5.附件五：合同變更協(xié)議要求：詳細(xì)記錄合同變更的內(nèi)容、時間、原因等。說明：此附件為合同附件，雙方應(yīng)按照此協(xié)議執(zhí)行合同變更。6.附件六：合同解除協(xié)議要求：詳細(xì)記錄合同解除的原因、時間、雙方責(zé)任等。說明：此附件為合同附件，雙方應(yīng)按照此協(xié)議執(zhí)行合同解除。說明二：違約行為及責(zé)任認(rèn)定：1.違約行為：甲方未按時支付工資責(zé)任認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)：甲方應(yīng)在每月[具體支付日期]前支付乙方工資，如未按時支付，視為違約。示例說明：甲方未在約定日期支付工資，乙方有權(quán)要求甲方支付違約金，并有權(quán)解除合同。2.違約行為：甲方未提供安全衛(wèi)生的工作環(huán)境和條件責(zé)任認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)：甲方應(yīng)按照國家規(guī)定提供安全衛(wèi)生的工作環(huán)境和條件，如未提供，視為違約。示例說明：甲方未提供符合國家標(biāo)準(zhǔn)的勞動保護(hù)用品，乙方有權(quán)要求甲方提供，并有權(quán)要求賠償損失。3.違約行為：乙方未履行合同約定的工作職責(zé)責(zé)任認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)：乙方應(yīng)按照合同約定履行工作職責(zé)，如未履行，視為違約。示例說明：乙方未按照工作職責(zé)完成工作任務(wù)，甲方有權(quán)要求乙方承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。4.違約行為：乙方違反甲方規(guī)章制度責(zé)任認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)：乙方應(yīng)遵守甲方規(guī)章制度，如違反，視為違約。示例說明：乙方違反甲方規(guī)章制度，甲方有權(quán)要求乙方承擔(dān)相應(yīng)的違約金。5.違約行為：第三方未履行協(xié)議約定的職責(zé)責(zé)任認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)：第三方應(yīng)按照協(xié)議約定履行職責(zé)，如未履行，視為違約。示例說明：第三方未按照協(xié)議約定完成工作，雙方有權(quán)要求第三方承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。全文完。二零二四年度農(nóng)村務(wù)工人員勞動權(quán)益保障合同2本合同目錄一覽1.合同雙方基本信息1.1雙方名稱1.2雙方地址1.3雙方聯(lián)系方式2.勞動合同簽訂條件2.1勞動合同簽訂時間2.2勞動合同簽訂地點2.3勞動合同簽訂方式3.勞動合同期限3.1勞動合同起始時間3.2勞動合同終止時間3.3勞動合同續(xù)簽條件4.工作內(nèi)容與崗位4.1工作內(nèi)容描述4.2工作崗位要求4.3工作地點5.工作時間與休息休假5.1工作時間規(guī)定5.2休息休假規(guī)定5.3加班工資計算標(biāo)準(zhǔn)6.工資與福利待遇6.1工資支付方式6.2工資計算標(biāo)準(zhǔn)6.3福利待遇7.社會保險與公積金7.1社會保險繳納7.2公積金繳納7.3社會保險待遇8.勞動安全與衛(wèi)生8.1勞動安全措施8.2衛(wèi)生防護(hù)措施8.3事故報告與處理9.違約責(zé)任9.1違約行為9.2違約責(zé)任承擔(dān)9.3違約賠償10.合同解除與終止10.1合同解除條件10.2合同終止條件10.3合同解除或終止后的處理11.爭議解決11.1爭議解決方式11.2爭議解決機(jī)構(gòu)11.3爭議解決程序12.合同生效與解除12.1合同生效條件12.2合同解除條件12.3合同生效日期13.合同附件13.1附件一：勞動合同13.2附件二：工作職責(zé)說明書13.3附件三：工資支付表14.其他約定事項14.1合同變更14.2合同解釋14.3合同生效日期第一部分：合同如下：第一條合同雙方基本信息1.1雙方名稱甲方：[甲方全稱]乙方：[乙方全稱]1.2雙方地址甲方地址：[甲方詳細(xì)地址]乙方地址：[乙方詳細(xì)地址]1.3雙方聯(lián)系方式甲方聯(lián)系方式：[甲方聯(lián)系電話]乙方聯(lián)系方式：[乙方聯(lián)系電話]第二條勞動合同簽訂條件2.1勞動合同簽訂時間本合同簽訂時間為：[簽訂合同的具體日期]2.2勞動合同簽訂地點本合同簽訂地點為：[簽訂合同的具體地點]2.3勞動合同簽訂方式本合同采用書面形式簽訂，并由雙方代表簽字蓋章。第三條勞動合同期限3.1勞動合同起始時間本合同起始時間為：[合同起始日期]3.2勞動合同終止時間本合同終止時間為：[合同終止日期]3.3勞動合同續(xù)簽條件雙方同意在合同到期前一個月內(nèi)，如無特殊情況，可協(xié)商續(xù)簽本合同。第四條工作內(nèi)容與崗位4.1工作內(nèi)容描述乙方在甲方處從事[具體工作內(nèi)容]工作。4.2工作崗位要求[崗位所需技能或資質(zhì)][崗位所需工作經(jīng)驗]4.3工作地點乙方工作地點為：[具體工作地點]第五條工作時間與休息休假5.1工作時間規(guī)定乙方實行標(biāo)準(zhǔn)工作時間，每周工作[具體工作日數(shù)]，每日工作[具體工作小時數(shù)]。5.2休息休假規(guī)定乙方享有國家規(guī)定的休息日、法定節(jié)假日及年休假。5.3加班工資計算標(biāo)準(zhǔn)乙方加班工資按國家規(guī)定計算，即加班工資為正常工資的[具體倍數(shù)]。第六條工資與福利待遇6.1工資支付方式甲方按月支付乙方工資，支付日期為每月[具體支付日期]。6.2工資計算標(biāo)準(zhǔn)乙方工資為[具體工資數(shù)額]，包含基本工資和崗位工資。6.3福利待遇社會保險：養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險、生育保險。公積金：按國家規(guī)定繳納住房公積金。休息休假：享有國家規(guī)定的休息日、法定節(jié)假日及年休假。第七條社會保險與公積金7.1社會保險繳納甲方負(fù)責(zé)為乙方繳納社會保險，乙方按國家規(guī)定繳納個人部分。7.2公積金繳納甲方負(fù)責(zé)為乙方繳納住房公積金，乙方按國家規(guī)定繳納個人部分。7.3社會保險待遇乙方在合同期內(nèi)，如符合國家規(guī)定的條件，可享受相應(yīng)的社會保險待遇。第八條勞動安全與衛(wèi)生8.1勞動安全措施甲方應(yīng)提供符合國家安全標(biāo)準(zhǔn)的工作環(huán)境，確保乙方的人身安全。甲方應(yīng)定期對工作場所進(jìn)行安全檢查，并及時消除安全隱患。8.2衛(wèi)生防護(hù)措施甲方應(yīng)確保工作場所的衛(wèi)生條件符合國家規(guī)定，為乙方提供必要的衛(wèi)生防護(hù)設(shè)施和個人防護(hù)用品。8.3事故報告與處理乙方在工作中發(fā)生事故或職業(yè)危害，應(yīng)及時向甲方報告。甲方應(yīng)在接到報告后，按照國家有關(guān)規(guī)定進(jìn)行調(diào)查處理，并采取措施防止事故再次發(fā)生。第九條違約責(zé)任9.1違約行為雙方應(yīng)嚴(yán)格履行本合同約定，任何一方違反合同約定均構(gòu)成違約。9.2違約責(zé)任承擔(dān)違約方應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任，包括但不限于賠償守約方因此遭受的損失。9.3違約賠償違約賠償金額由雙方協(xié)商確定，若協(xié)商不成，可向合同約定的仲裁機(jī)構(gòu)申請仲裁。第十條合同解除與終止10.1合同解除條件乙方嚴(yán)重違反工作紀(jì)律或合同約定；甲方未按時足額支付乙方工資；因不可抗力導(dǎo)致合同無法履行。10.2合同終止條件合同到期，且雙方無續(xù)簽意愿，合同自然終止。10.3合同解除或終止后的處理合同解除或終止后，雙方應(yīng)按照國家規(guī)定和合同約定，辦理相關(guān)手續(xù)，結(jié)清工資、社會保險和公積金等費用。第十一條爭議解決11.1爭議解決方式雙方發(fā)生爭議，應(yīng)友好協(xié)商解決。協(xié)商不成的，可向合同約定的仲裁機(jī)構(gòu)申請仲裁。11.2爭議解決機(jī)構(gòu)本合同爭議解決機(jī)構(gòu)為[具體仲裁機(jī)構(gòu)名稱]。11.3爭議解決程序雙方應(yīng)按照仲裁機(jī)構(gòu)的規(guī)定提交仲裁申請，并參加仲裁程序。第十二條合同生效與解除12.1合同生效條件本合同自雙方簽字蓋章之日起生效。12.2合同解除條件合同解除條件見第十條。12.3合同生效日期本合同生效日期為：[合同簽訂日期]第十三條合同附件13.1附件一：勞動合同[勞動合同具體內(nèi)容]13.2附件二：工作職責(zé)說明書[工作職責(zé)說明書具體內(nèi)容]13.3附件三：工資支付表[工資支付表具體內(nèi)容]第十四條其他約定事項14.1合同變更本合同經(jīng)雙方協(xié)商一致，可進(jìn)行變更，變更內(nèi)容以書面形式為準(zhǔn)。14.2合同解釋本合同條款如有歧義，以書面解釋為準(zhǔn)。14.3合同生效日期本合同生效日期為：[合同簽訂日期]第二部分：第三方介入后的修正第一條第三方定義1.1本合同所稱“第三方”是指在合同履行過程中，由甲乙雙方共同認(rèn)可或根據(jù)合同約定介入合同履行過程中的任何自然人、法人或其他組織。1.2.1中介機(jī)構(gòu)：提供中介服務(wù)，協(xié)助甲乙雙方達(dá)成合同或完成合同履行。2.2.2監(jiān)理機(jī)構(gòu)：對合同履行過程進(jìn)行監(jiān)督和管理。2.2.3評估機(jī)構(gòu)：對合同標(biāo)的物進(jìn)行評估。2.2.4保險公司：提供保險服務(wù)，保障合同履行過程中的風(fēng)險。第二條第三方介入程序2.1第三方介入需經(jīng)甲乙雙方書面同意，并簽訂相應(yīng)的合作協(xié)議。2.2第三方介入的具體條款應(yīng)在合作協(xié)議中明確約定。第三條第三方責(zé)任3.1第三方在介入合同履行過程中，應(yīng)遵守國家法律法規(guī)和本合同的相關(guān)規(guī)定。3.2第三方因自身原因?qū)е潞贤男惺苡绊懙?，?yīng)承擔(dān)相應(yīng)的責(zé)任。第四條第三方責(zé)任限額4.1第三方責(zé)任限額由甲乙雙方在合作協(xié)議中約定，原則上不超過合同金額的[具體百分比]。4.2若第三方責(zé)任超出責(zé)任限額，超出部分由甲乙雙方按比例承擔(dān)。第五條第三方權(quán)利5.1第三方有權(quán)根據(jù)合作協(xié)議的要求，獲取合同履行過程中的必要信息。5.2第三方有權(quán)對合同履行情況進(jìn)行監(jiān)督，并提出改進(jìn)建議。第六條第三方與其他各方的劃分說明6.1第三方與甲乙雙方之間是合作關(guān)系，雙方應(yīng)相互配合，共同完成合同目標(biāo)。6.2第三方與甲乙雙方之間的爭議，應(yīng)通過協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可向合同約定的仲裁機(jī)構(gòu)申請仲裁。6.3第三方在履行職責(zé)過程中，不得損害甲乙雙方的合法權(quán)益。第七條第三方介入的合同履行7.1第三方介入后，合同履行方式、期限、質(zhì)量等由甲乙雙方在合作協(xié)議中明確約定。7.2第三方應(yīng)按照合作協(xié)議的要求，協(xié)助甲乙雙方完成合同履行。第八條第三方介入的費用8.1第三方介入的費用由甲乙雙方在合作協(xié)議中約定，原則上由甲方承擔(dān)。8.2若第三方介入導(dǎo)致合同履行成本增加，增加部分由甲乙雙方按比例承擔(dān)。第九條第三方介入的終止9.1合同履行完畢或第三方介入目的實現(xiàn)后，第三方介入終止。9.2第三方介入終止后，甲乙雙方應(yīng)按照合作協(xié)議的要求，辦理相關(guān)手續(xù)。第十條第三方介入的保密10.1第三方在介入合同履行過程中，應(yīng)對甲乙雙方的信息保密。10.2第三方不得將甲乙雙方的信息泄露給任何第三方。第十一條第三方介入的變更11.1第三方介入的變更需經(jīng)甲乙雙方書面同意，并簽訂變更協(xié)議。11.2變更協(xié)議應(yīng)明確變更的內(nèi)容、生效日期及對甲乙雙方的影響。第十二條第三方介入的爭議解決12.1第三方介入的爭議，由第三方與甲乙雙方協(xié)商解決。12.2協(xié)商不成的，可向合同約定的仲裁機(jī)構(gòu)申請仲裁。第十三條第三方介入的合同解除13.1第三方介入過程中，若發(fā)生不可抗力等原因?qū)е潞贤瑹o法履行，甲乙雙方可協(xié)商解除合同。13.2合同解除后，第三方應(yīng)按照合作協(xié)議的要求，辦理相關(guān)手續(xù)。第三部分：其他補充性說明和解釋說明一：附件列表：1.附件一：勞動合同詳細(xì)要求：包含甲乙雙方的基本信息、工作內(nèi)容、工作時間、工資待遇、社會保險和公積金繳納情況、合同期限、解除條件、爭議解決等條款。說明：本附件為合同主體部分，是雙方履行合同的法律依據(jù)。2.附件二：工作職責(zé)說明書詳細(xì)要求：明確乙方的工作職責(zé)、工作標(biāo)準(zhǔn)、工作流程、工作環(huán)境等。說明：本附件作為合同附件，用于指導(dǎo)乙方的工作執(zhí)行。3.附件三：工資支付表詳細(xì)要求：列出乙方的工資構(gòu)成、支付時間、支付方式、支付金額等。說明：本附件用于確保乙方的工資發(fā)放符合合同約定。4.附件四：社會保險和公積金繳納明細(xì)表詳細(xì)要求：詳細(xì)記錄甲乙雙方每月繳納的社會保險和公積金金額。說明：本附件用于核對甲乙雙方繳納的社會保險和公積金是否準(zhǔn)確。5.附件五：工作場所安全檢查記錄詳細(xì)要求：記錄甲乙雙方對工作場所進(jìn)行的安全檢查結(jié)果和整改措施。說明：本附件用于證明甲方履行了勞動安全與衛(wèi)生的義務(wù)。6.附件六：加班記錄表詳細(xì)要求：記錄乙方加班的時間、原因、加班工資計算等。說明：本附件用于確保乙方加班工資的發(fā)放符合規(guī)定。7.附件七：爭議解決協(xié)議詳細(xì)要求：明確爭議解決的方式、機(jī)構(gòu)、程序等。說明：本附件用于在發(fā)生爭議時，雙方按照約定的方式解決。說明二：違約行為及責(zé)任認(rèn)定：1.違約行為：甲方未按時足額支付乙方工資。甲方未提供符合國家安全標(biāo)準(zhǔn)的工作環(huán)境。乙方未按照合同約定履行工作職責(zé)。乙方在工作中發(fā)生事故，未及時報告甲方。第三方違反合作協(xié)議，導(dǎo)致合同履行受影響。2.責(zé)任認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)：甲方未按時足額支付乙方工資，應(yīng)向乙方支付違約金，并賠償乙方因此遭受的損失。甲方未提供符合國家安全標(biāo)準(zhǔn)的工作環(huán)境，應(yīng)對乙方進(jìn)行賠償。乙方未按照合同約定履行工作職責(zé)，應(yīng)向甲方支付違約金。乙方在工作中發(fā)生事故，未及時報告甲方，甲方有權(quán)解除合同。第三方違反合作協(xié)議，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的責(zé)任，包括但不限于賠償甲乙雙方因此遭受的損失。3.示例說明：甲方未按時支付乙方工資，導(dǎo)致乙方生活困難。乙方可以要求甲方支付違約金，并賠償因此造成的損失。乙方在工作中違反操作規(guī)程，導(dǎo)致設(shè)備損壞。乙方應(yīng)承擔(dān)賠償責(zé)任，并支付相應(yīng)的修理費用。第三方在提供中介服務(wù)過程中，泄露了甲乙雙方的商業(yè)秘密。第三方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任，并賠償甲乙雙方因此遭受的損失。全文完。二零二四年度農(nóng)村務(wù)工人員勞動權(quán)益保障合同3本合同目錄一覽1.合同簽訂雙方基本信息1.1雙方名稱1.2法定代表人或授權(quán)代表1.3聯(lián)系方式2.勞動合同期限2.1合同起止日期2.2合同續(xù)簽條件3.工作崗位及工作內(nèi)容3.1工作崗位3.2工作內(nèi)容3.3工作地點4.工作時間及休息休假4.1工作時間4.2休息休假4.3考勤制度5.工資及支付方式5.1工資標(biāo)準(zhǔn)5.2工資支付周期5.3工資支付方式5.4加班工資計算6.社會保險及福利待遇6.1社會保險6.2住房公積金6.3福利待遇7.勞動安全衛(wèi)生7.1勞動安全7.2衛(wèi)生防護(hù)7.3職業(yè)病防治8.勞動爭議處理8.1爭議解決方式8.2爭議解決程序9.違約責(zé)任9.1違約情形9.2違約責(zé)任承擔(dān)10.合同解除與終止10.1合同解除條件10.2合同終止條件11.合同生效與解除11.1合同生效條件11.2合同解除程序12.其他約定事項12.1違約金12.2保密條款12.3合同附件13.合同簽署日期14.合同份數(shù)及保管第一部分：合同如下：1.合同簽訂雙方基本信息1.1雙方名稱甲方：[公司/單位全稱]乙方：[務(wù)工人員姓名]1.2法定代表人或授權(quán)代表甲方：[法定代表人姓名]乙方：[授權(quán)代表姓名]1.3聯(lián)系方式甲方：[公司/單位地址]，聯(lián)系電話：[聯(lián)系電話]乙方：[務(wù)工人員住址]，聯(lián)系電話：[聯(lián)系電話]2.勞動合同期限2.1合同起止日期本合同自[起始日期]起至[終止日期]止。2.2合同續(xù)簽條件在合同到期前，雙方均可根據(jù)實際情況協(xié)商續(xù)簽，續(xù)簽條件由雙方另行約定。3.工作崗位及工作內(nèi)容3.1工作崗位乙方在甲方擔(dān)任[具體工作崗位]。3.2工作內(nèi)容乙方工作內(nèi)容包括但不限于：1.[具體工作內(nèi)容1]2.[具體工作內(nèi)容2]3.[具體工作內(nèi)容3]3.3工作地點乙方工作地點為：[具體工作地點]4.工作時間及休息休假4.1工作時間乙方每周工作[具體工作天數(shù)]天，每日工作[具體工作時間]小時。4.2休息休假乙方享有國家法定節(jié)假日、公休日及帶薪年休假。4.3考勤制度甲方將建立考勤制度，對乙方的工作時間進(jìn)行記錄和管理。5.工資及支付方式5.1工資標(biāo)準(zhǔn)乙方月工資為人民幣[具體工資數(shù)額]元。5.2工資支付周期甲方每月[具體支付日期]前支付乙方上一個月的工資。5.3工資支付方式甲方以銀行轉(zhuǎn)賬方式支付乙方工資至乙方指定的銀行賬戶。5.4加班工資計算乙方加班工資按照國家規(guī)定計算，加班工資為工資的[具體加班工資比例]。6.社會保險及福利待遇6.1社會保險甲方依法為乙方繳納社會保險，包括但不限于養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險和生育保險。6.2住房公積金甲方依法為乙方繳納住房公積金。6.3福利待遇1.[具體福利待遇1]2.[具體福利待遇2]3.[具體福利待遇3]8.勞動爭議處理8.1爭議解決方式雙方在履行合同過程中發(fā)生的爭議，應(yīng)通過友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，任何一方均有權(quán)向勞動合同履行地的人民法院提起訴訟。8.2爭議解決程序1.雙方協(xié)商；2.向調(diào)解組織申請調(diào)解；3.向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁；4.向人民法院提起訴訟。9.違約責(zé)任9.1違約情形1.甲方未按約定支付乙方工資或福利待遇；2.乙方未按約定履行工作職責(zé)，給甲方造成經(jīng)濟(jì)損失；3.任何一方違反合同約定的保密條款；4.任何一方違反合同約定的解除或終止合同的條件。9.2違約責(zé)任承擔(dān)違約方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任，包括但不限于：1.支付違約金；2.恢復(fù)或賠償因違約造成的損失；3.采取補救措施，消除違約行為的影響。10.合同解除與終止10.1合同解除條件1.乙方因健康原因無法繼續(xù)履行合同；2.甲方因經(jīng)營需要或乙方工作表現(xiàn)不合格等原因，經(jīng)書面通知乙方后[具體時間，如30日內(nèi)]，乙方無正當(dāng)理由拒絕解除合同；3.任何一方違反合同約定，經(jīng)對方書面通知后[具體時間，如15日內(nèi)]，未采取補救措施或補救措施不力。10.2合同終止條件合同期滿或雙方協(xié)商一致解除合同后，合同終止。11.合同生效與解除11.1合同生效條件本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。11.2合同解除程序合同解除應(yīng)提前[具體時間，如30日]以書面形式通知對方，并按照合同約定的違約責(zé)任承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任。12.其他約定事項12.1違約金違約金的具體數(shù)額由雙方在合同中約定，一般為[具體比例或數(shù)額]。12.2保密條款雙方對本合同內(nèi)容負(fù)有保密義務(wù)，未經(jīng)對方同意，不得向任何第三方泄露。12.3合同附件本合同附件包括但不限于：1.[附件1名稱]2.[附件2名稱]3.[附件3名稱]13.合同簽署日期本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效，簽署日期為[具體日期]。14.合同份數(shù)及保管本合同一式[具體份數(shù)]份，甲乙雙方各執(zhí)[具體份數(shù)]份，具有同等法律效力。雙方應(yīng)妥善保管合同文本。第二部分：第三方介入后的修正1.第三方介入的概念及類型1.1第三方定義在本合同中，第三方是指除甲乙雙方以外的，根據(jù)合同約定參與合同履行、監(jiān)督、咨詢或提供服務(wù)的個人或機(jī)構(gòu)。1.2第三方介入類型1.中介方：在甲乙雙方之間提供中介服務(wù)的第三方；2.監(jiān)理方：對合同履行過程進(jìn)行監(jiān)督的第三方；3.咨詢方：為甲乙雙方提供專業(yè)咨詢意見的第三方；4.服務(wù)方：為甲乙雙方提供具體服務(wù)的第三方。2.第三方介入的適用范圍1.合同履行過程中，需要第三方提供專業(yè)服務(wù)或技術(shù)支持；2.合同履行過程中，需要第三方進(jìn)行監(jiān)督以確保合同條款的執(zhí)行；3.合同履行過程中，需要第三方提供咨詢意見以解決合同履行中的問題。3.第三方介入的程序3.1第三方介入程序如下：1.甲乙雙方協(xié)商確定需要介入的第三方；2.甲乙雙方與第三方簽訂相應(yīng)的合作協(xié)議或服務(wù)合同；3.第三方根據(jù)合作協(xié)議或服務(wù)合同履行相應(yīng)的職責(zé)。4.第三方責(zé)任限額4.1第三方責(zé)任限額的確定：1.在合作協(xié)議或服務(wù)合同中，甲乙雙方應(yīng)明確第三方的責(zé)任范圍和責(zé)任限額；2.責(zé)任限額應(yīng)根據(jù)第三方的專業(yè)能力、服務(wù)內(nèi)容、合同金額等因素綜合考慮。5.第三方與其他各方的責(zé)任劃分5.1第三方責(zé)任劃分：1.第三方在履行合作協(xié)議或服務(wù)合同時，應(yīng)遵守合同約定，對因其自身原因造成的損失承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任；2.第三方在履行職責(zé)過程中，如因不可抗力等原因?qū)е潞贤瑹o法履行，不承擔(dān)責(zé)任。5.2甲乙雙方責(zé)任劃分：1.甲乙雙方應(yīng)按照合同約定履行各自的義務(wù)，對因自身原因造成的損失承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任；2.甲乙雙方應(yīng)相互配合，共同確保合同履行。6.第三方介入的費用承擔(dān)6.1第三方介入的費用由甲乙雙方根據(jù)合作協(xié)議或服務(wù)合同約定承擔(dān)；6.2若第三方介入的費用超出約定范圍，甲乙雙方應(yīng)協(xié)商解決。7.第三方介入的合同變更7.1若第三方介入導(dǎo)致合同內(nèi)容發(fā)生變化，甲乙雙方應(yīng)書面確認(rèn)變更內(nèi)容，并簽訂補充協(xié)議。8.第三方介入的爭議解決8.1第三方介入過程中發(fā)生的爭議，應(yīng)通過友好協(xié)商解決；8.2協(xié)商不成的，任何一方均有權(quán)向合同履行地的人民法院提起訴訟。9.第三方介入的合同終止9.1第三方介入的合同終止條件：1.合同約定的終止條件成就；2.第三方主動提出終止；3.甲乙雙方協(xié)商一致終止。9.2第三方介入的合同終止程序：1.第三方書面通知甲乙雙方終止介入；2.甲乙雙方確認(rèn)終止介入，并簽訂終止協(xié)議。10.第三方介入的保密義務(wù)10.1第三方在介入過程中，應(yīng)遵守保密義務(wù)，不得泄露甲乙雙方的商業(yè)秘密。11.第三方介入的合同解除11.1第三方介入的合同解除條件：1.第三方違約；2.甲乙雙方協(xié)商一致解除。11.2第三方介入的合同解除程序：1.第三方書面通知甲乙雙方解除介入；2.甲乙雙方確認(rèn)解除介入，并簽訂解除協(xié)議。12.第三方介入的合同生效12.1第三方介入的合同生效條件：1.第三方介入的合同經(jīng)甲乙雙方簽字（或蓋章）之日起生效。13.第三方介入的合同履行13.1第三方介入的合同履行：1.第三方根據(jù)合同約定履行職責(zé)；2.甲乙雙方根據(jù)合同約定履行配合義務(wù)。第三部分：其他補充性說明和解釋說明一：附件列表：1.附件1：勞動合同詳細(xì)要求：包含甲乙雙方的基本信息、合同期限、工作崗位及工作內(nèi)容、工作時間及休息休假、工資及支付方式、社會保險及福利待遇、勞動安全衛(wèi)生、勞動爭議處理、違約責(zé)任、合同解除與終止等條款。說明：本附件為勞動合同的主要部分，甲乙雙方應(yīng)在附件中詳細(xì)填寫相關(guān)內(nèi)容。2.附件2：合作協(xié)議或服務(wù)合同詳細(xì)要求：明確第三方介入的具體服務(wù)內(nèi)容、服務(wù)期限、服務(wù)費用、責(zé)任范圍、責(zé)任限額、保密義務(wù)等條款。說明：本附件為第三方介入的具體協(xié)議，甲乙雙方與第三方應(yīng)在附件中詳細(xì)約定相關(guān)內(nèi)容。3.附件3：第三方資質(zhì)證明文件詳細(xì)要求：提供第三方營業(yè)執(zhí)照、資質(zhì)證書等相關(guān)證明文件。說明：本附件用于證明第三方具備提供相關(guān)服務(wù)的資格和能力。4.附件4：第三方責(zé)任限額證明詳細(xì)要求：提供第三方責(zé)任限額的證明文件，如保險公司出具的責(zé)任限額證明。說明：本附件用于證明第三方在履行合同過程中對甲乙雙方可能造成的損失有相應(yīng)的責(zé)任限額。5.附件5：第三方保密協(xié)議詳細(xì)要求：明確第三方對甲乙雙方商業(yè)秘密的保密義務(wù)和違反保密義務(wù)的責(zé)任。說明：本附件用于保護(hù)甲乙雙方的商業(yè)秘密。6.附件6：合同變更協(xié)議詳細(xì)要求：在合同履行過程中，如需變更合同內(nèi)容，雙方應(yīng)簽訂變更協(xié)議。說明：本附件用于記錄合同變更的內(nèi)容和雙方達(dá)成的一致意見。7.附件7：合同解除協(xié)議詳細(xì)要求：在合同解除時，雙方應(yīng)簽訂解除協(xié)議，明確解除原因、責(zé)任承擔(dān)等。說明：本附件用于記錄合同解除的原因和雙方達(dá)成的一致意見。說明二：違約行為及責(zé)任認(rèn)定：1.違約行為：1.1甲方未按約定支付乙方工資或福利待遇；1.2乙方未按約定履行工作職責(zé)，給甲方造成經(jīng)濟(jì)損失；1.3任何一方違反合同約定的保密條款；1.4任何一方違反合同約定的解除或終止合同的條件；1.5第三方未按約定履行合作協(xié)議或服務(wù)合同；1.6第三方泄露甲乙雙方的商業(yè)秘密。2.違約責(zé)任認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)：2.1甲方違約責(zé)任認(rèn)定：1.1.1甲方未按約定支付乙方工資或福利待遇，應(yīng)向乙方支付違約金，違約金數(shù)額為應(yīng)支付工資或福利待遇的[具體比例或數(shù)額]；1.1.2甲方因乙方未履行工作職責(zé)造成經(jīng)濟(jì)損失，應(yīng)向乙方追償經(jīng)濟(jì)損失；1.1.3甲方違反保密條款，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。2.2乙方違約責(zé)任認(rèn)定：2.2.1乙方未按約定履行工作職責(zé)，給甲方造成經(jīng)濟(jì)損失，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任；2.2.2乙方違反保密條款，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。2.3第三方違約責(zé)任認(rèn)定：2.3.1第三方未按約定履行合作協(xié)議或服務(wù)合同，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任；2.3.2第三方泄露甲乙雙方的商業(yè)秘密，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。簡要示例說明：1.若甲方未按約定支付乙方工資，乙方有權(quán)要求甲方支付違約金，違約金數(shù)額為應(yīng)支付工資的20%。2.若乙方因工作失誤導(dǎo)致甲方損失1000元，乙方應(yīng)向甲方賠償1000元。3.若第三方在履行服務(wù)合同時泄露甲乙雙方的商業(yè)秘密，第三方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。全文完。二零二四年度農(nóng)村務(wù)工人員勞動權(quán)益保障合同4本合同目錄一覽1.合同雙方基本信息1.1.雙方名稱1.2.雙方地址1.3.雙方聯(lián)系方式2.勞動合同簽訂依據(jù)及法律適用3.工作內(nèi)容與工作地點3.1.工作內(nèi)容3.2.工作地點4.工作時間與休息休假4.1.工作時間4.2.休息休假5.工資報酬5.1.工資標(biāo)準(zhǔn)5.2.工資支付方式5.3.工資支付時間6.社會保險和福利待遇6.1.社會保險6.2.福利待遇7.勞動保護(hù)與職業(yè)健康7.1.勞動保護(hù)7.2.職業(yè)健康8.勞動合同變更與解除8.1.合同變更8.2.合同解除9.違約責(zé)任9.1.違約行為9.2.違約責(zé)任承擔(dān)10.爭議解決10.1.爭議解決方式10.2.爭議解決機(jī)構(gòu)11.合同生效與終止11.1.合同生效條件11.2.合同終止條件12.其他約定事項12.1.保密條款12.2.解除合同條件12.3.其他約定事項13.合同附件13.1.附件一：工作內(nèi)容詳細(xì)說明13.2.附件二：工資支付明細(xì)表13.3.附件三：社會保險繳納明細(xì)表14.合同簽署與生效日期第一部分：合同如下：1.合同雙方基本信息1.1.雙方名稱甲方：[甲方全稱]乙方：[乙方全稱]1.2.雙方地址甲方地址：[甲方詳細(xì)地址]乙方地址：[乙方詳細(xì)地址]1.3.雙方聯(lián)系方式甲方聯(lián)系方式：[甲方聯(lián)系電話及郵箱]乙方聯(lián)系方式：[乙方聯(lián)系電話及郵箱]2.勞動合同簽訂依據(jù)及法律適用本合同依據(jù)《中華人民共和國勞動合同法》、《中華人民共和國勞動法》及相關(guān)法律法規(guī)簽訂，適用于中華人民共和國境內(nèi)。3.工作內(nèi)容與工作地點3.1.工作內(nèi)容乙方同意在甲方指定的[具體工作地點]從事[具體工作內(nèi)容]，包括但不限于[列舉具體工作內(nèi)容]。3.2.工作地點乙方工作地點為[具體工作地點]，如因工作需要，甲方有權(quán)調(diào)整乙方的工作地點。4.工作時間與休息休假4.1.工作時間乙方的工作時間為[具體工作時間]，每周[具體工作天數(shù)]，每日[具體工作時間]。4.2.休息休假乙方享有國家法定節(jié)假日、休息日以及年休假等休息休假權(quán)利。5.工資報酬5.1.工資標(biāo)準(zhǔn)乙方工資標(biāo)準(zhǔn)為[具體工資數(shù)額]元/月，按[具體支付周期]支付。5.2.工資支付方式甲方將乙方工資通過銀行轉(zhuǎn)賬方式支付至乙方指定的銀行賬戶。5.3.工資支付時間甲方每月[具體支付日期]前將乙方工資支付至乙方賬戶。6.社會保險和福利待遇6.1.社會保險甲方依法為乙方繳納社會保險，包括但不限于養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險和生育保險。6.2.福利待遇甲方為乙方提供[具體福利待遇]，包括但不限于[列舉具體福利待遇]。7.勞動保護(hù)與職業(yè)健康7.1.勞動保護(hù)甲方應(yīng)當(dāng)為乙方提供符合國家安全和職業(yè)衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)的工作環(huán)境，保障乙方的人身安全。7.2.職業(yè)健康甲方應(yīng)當(dāng)對乙方進(jìn)行職業(yè)健康檢查，發(fā)現(xiàn)職業(yè)病危害因素的，應(yīng)當(dāng)及時采取防治措施。8.勞動合同變更與解除8.1.合同變更任何一方需變更本合同內(nèi)容，應(yīng)提前[具體提前天數(shù)]書面通知對方，經(jīng)雙方協(xié)商一致后，可簽訂書面變更協(xié)議，變更后的協(xié)議與本合同具有同等法律效力。8.2.合同解除8.2.1.乙方解除合同乙方在合同期內(nèi)提出解除合同的，應(yīng)提前[具體提前天數(shù)]書面通知甲方，并按照甲方規(guī)定辦理相關(guān)手續(xù)。8.2.2.甲方解除合同甲方在合同期內(nèi)解除合同，應(yīng)當(dāng)提前[具體提前天數(shù)]書面通知乙方，并按照法律法規(guī)和本合同約定支付經(jīng)濟(jì)補償。9.違約責(zé)任9.1.違約行為任何一方違反本合同約定，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。9.2.違約責(zé)任承擔(dān)違約方應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任，包括但不限于賠償守約方因此遭受的直接損失。10.爭議解決10.1.爭議解決方式雙方發(fā)生爭議，應(yīng)通過友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，任何一方均可向勞動合同履行地人民法院提起訴訟。10.2.爭議解決機(jī)構(gòu)如雙方約定通過仲裁解決爭議，應(yīng)將爭議提交至[具體仲裁委員會]仲裁。11.合同生效與終止11.1.合同生效條件本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。11.2.合同終止條件合同期滿或雙方約定的終止條件成就時，本合同終止。12.其他約定事項12.1.保密條款雙方對本合同內(nèi)容負(fù)有保密義務(wù)，未經(jīng)對方同意，不得向任何第三方泄露。12.2.解除合同條件如遇國家法律法規(guī)政策變化或不可抗力因素，導(dǎo)致本合同無法履行時，雙方可協(xié)商解除合同。12.3.其他約定事項[此處可添加其他雙方認(rèn)為必要的約定事項]13.合同附件13.1.附件一：工作內(nèi)容詳細(xì)說明[詳細(xì)說明乙方工作內(nèi)容，包括工作職責(zé)、工作流程、工作標(biāo)準(zhǔn)等]13.2.附件二：工資支付明細(xì)表[詳細(xì)列出乙方工資構(gòu)成、支付時間、支付方式等]13.3.附件三：社會保險繳納明細(xì)表[詳細(xì)列出乙方社會保險繳納情況，包括險種、繳費基數(shù)、繳費比例等]14.合同簽署與生效日期本合同一式[具體份數(shù)]份，甲乙雙方各執(zhí)[具體份數(shù)]份，自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。第二部分：第三方介入后的修正15.第三方介入的定義與范圍15.1.第三方定義在本合同中，第三方是指除甲乙雙方以外的，為促成本合同的簽訂、履行或提供相關(guān)服務(wù)的獨立法人、非法人組織或其他個人。15.2.第三方介入范圍1.中介服務(wù)：為甲乙雙方提供信息匹配、合同簽訂等中介服務(wù)的第三方；2.技術(shù)支持：為甲方或乙方提供技術(shù)支持服務(wù)的第三方；3.咨詢服務(wù)：為甲方或乙方提供專業(yè)咨詢服務(wù)的第三方；4.其他經(jīng)甲乙雙方同意的第三方介入。16.第三方介入的條款及說明16.1.第三方介入的同意甲乙雙方同意，在合同履行過程中，若需第三方介入，應(yīng)事先書面通知對方，并取得對方的同意。16.2.第三方介入的合同第三方介入時，甲乙雙方與第三方應(yīng)另行簽訂協(xié)議，明確各自的權(quán)利、義務(wù)和責(zé)任。16.3.第三方介入的費用承擔(dān)第三方介入產(chǎn)生的費用，由甲乙雙方根據(jù)實際情況協(xié)商確定，并在相關(guān)協(xié)議中明確。17.第三方責(zé)任限額17.1.責(zé)任限額定義第三方責(zé)任限額是指第三方在履行本合同時，因自身原因造成的損失，甲乙雙方約定第三方應(yīng)承擔(dān)的最高賠償金額。17.2.責(zé)任限額的確定責(zé)任限額由甲乙雙方在簽訂第三方介入?yún)f(xié)議時，根據(jù)第三方介入的具體情況，協(xié)商確定。17.3.責(zé)任限額的調(diào)整在合同履行過程中，如第三方責(zé)任限額不足以覆蓋實際損失，甲乙雙方可協(xié)商調(diào)整責(zé)任限額。18.第三方與其他各方的劃分說明18.1.第三方與甲方的關(guān)系第三方與甲方的關(guān)系僅限于合同履行過程中提供相關(guān)服務(wù)，第三方不得干預(yù)甲方正常的生產(chǎn)經(jīng)營活動。18.2.第三方與乙方的關(guān)系第三方與乙方的關(guān)系僅限于合同履行過程中提供相關(guān)服務(wù)，第三方不得干預(yù)乙方正常的工作秩序。18.3.第三方與甲乙雙方的關(guān)系第三方與甲乙雙方的關(guān)系為獨立的合同關(guān)系，第三方不得代替甲乙任何一方行使權(quán)利或履行義務(wù)。19.第三方介入的終止19.1.第三方介入的終止條件1.本合同解除或終止；2.第三方完成約定服務(wù)；3.甲乙雙方協(xié)商一致；4.法律法規(guī)規(guī)定的其他情形。19.2.第三方介入終止后的處理第三方介入終止后，甲乙雙方應(yīng)根據(jù)實際情況，對第三方介入過程中產(chǎn)生的債權(quán)債務(wù)進(jìn)行處理。20.本合同其他條款的適用本合同中未明確規(guī)定的第三方介入相關(guān)事宜，仍適用本合同其他條款的規(guī)定。第三部分：其他補充性說明和解釋說明一：附件列表：1.附件一：工作內(nèi)容詳細(xì)說明要求：詳細(xì)列舉乙方的工作職責(zé)、工作流程、工作標(biāo)準(zhǔn)等。包括工作內(nèi)容的描述、工作量的估算、工作效果的評估標(biāo)準(zhǔn)。2.附件二：工資支付明細(xì)表要求：列出乙方工資的構(gòu)成部分，如基本工資、加班費、獎金等。明確工資支付的周期和具體日期。詳細(xì)列出工資的支付方式，如銀行轉(zhuǎn)賬、現(xiàn)金支付等。3.附件三：社會保險繳納明細(xì)表要求：列出乙方應(yīng)繳納的社會保險種類，如養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險等。明確社會保險的繳費基數(shù)、繳費比例和繳費金額。列出甲方為乙方繳納的社會保險的詳細(xì)情況。4.附件四：第三方介入?yún)f(xié)議要求：明確第三方介入的目的、范圍和期限。約定第三方的權(quán)利、義務(wù)和責(zé)任。明確第三方介入產(chǎn)生的費用和支付方式。5.附件五：合同變更協(xié)議要求：記錄合同變更的內(nèi)容，包括變更的原因、變更后的條款等。簽署日期和雙方簽字或蓋章。6.附件六：合同解除協(xié)議要求：記錄合同解除的原因、解除的時間等。簽署日期和雙方簽字或蓋章。說明二：違約行為及責(zé)任認(rèn)定：1.違約行為：甲方未按時支付乙方工資。乙方未按約定完成工作內(nèi)容。第三方未履行協(xié)議中的義務(wù)。任何一方未履行合同約定的保密義務(wù)。2.責(zé)任認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)：甲方未按時支付乙方工資，應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任，支付違約金，并賠償乙方因此遭受的直接損失。乙方未按約定完成工作內(nèi)容，應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任，支付違約金，并賠償甲方因此遭受的直接損失。第三方未履行協(xié)議中的義務(wù)，應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任，支付違約金，并賠償因違約行為給甲乙雙方造成的損失。任何一方未履行合同約定的保密義務(wù)，應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任，賠償因泄露保密信息給對方造成的損失。示例說明：甲方未按時支付乙方工資，乙方可以向甲方要求支付違約金，并要求甲方賠償因未按時支付工資而造成的利息損失。第三方未履行協(xié)議中的義務(wù)，甲乙雙方均可向第三方要求支付違約金，并要求第三方賠償因違約行為造成的損失。任何一方未履行合同約定的保密義務(wù)，對方可以向違約方要求支付違約金，并要求違約方賠償因泄露保密信息而造成的損失。全文完。二零二四年度農(nóng)村務(wù)工人員勞動權(quán)益保障合同5本合同目錄一覽1.合同簽訂雙方基本信息1.1雙方名稱1.2法定代表人或授權(quán)代表1.3聯(lián)系方式2.工作崗位及工作內(nèi)容2.1工作崗位2.2工作內(nèi)容2.3工作地點3.工作時間及工作班次3.1工作時間3.2工作班次3.3調(diào)休及加班規(guī)定4.工資待遇4.1基本工資4.2獎金及補貼4.3工資支付方式及時間5.社會保險及住房公積金5.1社會保險種類及繳納比例5.2住房公積金繳納比例5.3保險及公積金繳納時間6.工作條件及安全防護(hù)6.1工作環(huán)境6.2安全防護(hù)措施6.3健康檢查及職業(yè)病防治7.勞動保護(hù)及勞動爭議處理7.1勞動保護(hù)措施7.2勞動爭議處理程序7.3勞動仲裁及訴訟8.離職及終止合同8.1離職條件8.2離職手續(xù)8.3終止合同條件9.違約責(zé)任9.1違約行為9.2違約責(zé)任承擔(dān)10.合同的生效、變更及解除10.1合同生效條件10.2合同變更程序10.3合同解除條件11.爭議解決11.1爭議解決方式11.2爭議解決機(jī)構(gòu)11.3爭議解決費用12.合同附件12.1附件一：勞動合同12.2附件二：社會保險繳納證明12.3附件三：住房公積金繳納證明13.合同份數(shù)及效力13.1合同份數(shù)13.2合同效力14.其他約定事項第一部分：合同如下：1.合同簽訂雙方基本信息1.1雙方名稱甲方：農(nóng)村務(wù)工人員乙方：用工單位1.2法定代表人或授權(quán)代表甲方代表：乙方代表：1.3聯(lián)系方式甲方聯(lián)系方式：電話：138xxxx5678，地址：省市縣鎮(zhèn)村乙方聯(lián)系方式：電話：139xxxx8765，地址：省市區(qū)街道路號2.工作崗位及工作內(nèi)容2.1工作崗位甲方從事：農(nóng)田耕作、農(nóng)作物種植及管理2.2工作內(nèi)容甲方負(fù)責(zé)農(nóng)田的耕作、播種、施肥、灌溉、病蟲害防治等工作，以及農(nóng)作物的收割、脫粒、運輸?shù)取?.3工作地點工作地點：省市縣鎮(zhèn)村3.工作時間及工作班次3.1工作時間甲方每日工作時間為8小時，每周工作5天，每周休息2天。3.2工作班次甲方實行輪班制，具體班次由乙方根據(jù)生產(chǎn)需要安排。4.工資待遇4.1基本工資甲方每月基本工資為人民幣3000元。4.2獎金及補貼甲方每月可獲得獎金及補貼共計人民幣500元。4.3工資支付方式及時間甲方工資每月支付一次，具體支付時間為每月的25日。5.社會保險及住房公積金5.1社會保險種類及繳納比例甲方應(yīng)繳納的社會保險種類包括：養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險、生育保險。養(yǎng)老保險繳納比例為甲方工資的8%，乙方承擔(dān)20%。醫(yī)療保險繳納比例為甲方工資的2%，乙方承擔(dān)8%。失業(yè)保險繳納比例為甲方工資的0.5%，乙方承擔(dān)0.5%。工傷保險繳納比例為甲方工資的0.2%，乙方承擔(dān)0.8%。生育保險繳納比例為甲方工資的0.8%，乙方承擔(dān)0.2%。5.2住房公積金繳納比例甲方住房公積金繳納比例為工資的5%，乙方承擔(dān)5%。5.3保險及公積金繳納時間甲方社會保險及住房公積金于每月的15日前繳納。6.工作條件及安全防護(hù)6.1工作環(huán)境乙方應(yīng)確保甲方工作環(huán)境安全、衛(wèi)生，符合國家相關(guān)法律法規(guī)要求。6.2安全防護(hù)措施乙方應(yīng)提供必要的安全防護(hù)用品，如安全帽、手套、口罩等。6.3健康檢查及職業(yè)病防治乙方應(yīng)定期對甲方進(jìn)行健康檢查，發(fā)現(xiàn)職業(yè)病應(yīng)及時進(jìn)行診斷、治療，并采取相應(yīng)的預(yù)防措施。8.離職及終止合同8.1離職條件1.因個人原因提出離職；2.乙方未按照合同約定支付工資或社會保險；3.乙方未提供符合合同約定的工作條件；4.甲方因家庭原因或其他不可抗力因素需要離職。8.2離職手續(xù)甲方提出離職申請，需提前30日書面通知乙方。在離職前，甲方應(yīng)完成手頭工作，并辦理相關(guān)離職手續(xù)。8.3終止合同條件1.雙方協(xié)商一致；2.甲方因個人原因離職；3.乙方未履行合同約定的義務(wù)，經(jīng)甲方書面通知后仍不改正；4.甲方因工作原因被依法解除勞動合同；5.發(fā)生不可抗力，導(dǎo)致合同無法履行。9.違約責(zé)任9.1違約行為1.乙方未按合同約定支付甲方工資或社會保險；2.乙方未提供符合合同約定的工作條件；3.甲方未按合同約定完成工作；4.雙方違反合同約定的其他行為。9.2違約責(zé)任承擔(dān)1.乙方未按合同約定支付工資或社會保險的，應(yīng)向甲方支付違