二零二五版實習生實習期間實習單位實習成果轉(zhuǎn)化合作協(xié)議3篇

20XX專業(yè)合同封面COUNTRACTCOVER20XX專業(yè)合同封面COUNTRACTCOVER甲方：XXX乙方：XXXPERSONALRESUMERESUME二零二四版實習生實習期間實習單位實習成果轉(zhuǎn)化合作協(xié)議本合同目錄一覽1.定義和解釋1.1實習生定義1.2實習單位定義1.3實習成果轉(zhuǎn)化定義2.合作目的和原則2.1合作目的2.2合作原則3.實習生基本條件3.1年齡要求3.2學歷要求3.3專業(yè)要求4.實習內(nèi)容4.1實習崗位4.2實習任務(wù)4.3實習時間5.實習成果轉(zhuǎn)化5.1成果轉(zhuǎn)化方式5.2成果轉(zhuǎn)化時間5.3成果轉(zhuǎn)化成果6.實習生權(quán)利和義務(wù)6.1實習生權(quán)利6.1.1獲得實習崗位6.1.2獲得實習成果轉(zhuǎn)化機會6.1.3獲得實習期間的基本保障6.2實習生義務(wù)6.2.1完成實習任務(wù)6.2.2遵守實習單位規(guī)章制度6.2.3保守實習單位商業(yè)秘密7.實習單位權(quán)利和義務(wù)7.1實習單位權(quán)利7.1.1對實習生進行管理7.1.2對實習生進行考核7.1.3掌握實習成果轉(zhuǎn)化情況7.2實習單位義務(wù)7.2.1為實習生提供實習崗位7.2.2為實習生提供實習條件7.2.3對實習生進行指導和幫助8.實習期間管理8.1實習生考勤8.2實習生考核8.3實習生獎懲9.實習成果轉(zhuǎn)化管理9.1成果轉(zhuǎn)化過程9.2成果轉(zhuǎn)化收益分配9.3成果轉(zhuǎn)化風險承擔10.合同期限10.1合同生效時間10.2合同終止條件10.3合同續(xù)簽11.違約責任11.1實習生違約責任11.2實習單位違約責任12.爭議解決12.1爭議解決方式12.2爭議解決地點13.其他13.1合同份數(shù)13.2合同生效13.3合同附件14.合同簽署日期第一部分：合同如下：1.定義和解釋1.1實習生定義：實習生是指在校全日制本科、?？苹蜓芯可?，在實習期間與實習單位簽訂本合同，參與實習單位實際工作的人員。1.2實習單位定義：實習單位是指依法設(shè)立、具有獨立法人資格，愿意接收實習生進行實習的單位。1.3實習成果轉(zhuǎn)化定義：實習成果轉(zhuǎn)化是指實習生在實習期間，將所學知識、技能應(yīng)用于實際工作中，形成的具有實際應(yīng)用價值的技術(shù)、產(chǎn)品或服務(wù)。2.合作目的和原則2.1合作目的：本合同的簽訂旨在明確實習生在實習期間的權(quán)利和義務(wù)，促進實習成果的轉(zhuǎn)化，實現(xiàn)實習單位與實習生的共同發(fā)展。2.2合作原則：雙方應(yīng)遵循平等互利、誠實信用的原則，共同維護雙方的合法權(quán)益。3.實習生基本條件3.1年齡要求：實習生應(yīng)年滿18周歲，不超過畢業(yè)后的第二學年。3.2學歷要求：實習生應(yīng)具有全日制本科、?？苹蜓芯可鷮W歷。3.3專業(yè)要求：實習生所學專業(yè)應(yīng)與實習單位業(yè)務(wù)相關(guān)。4.實習內(nèi)容4.1實習崗位：實習生在實習期間應(yīng)按照實習單位安排，從事與所學專業(yè)相關(guān)的實際工作。4.2實習任務(wù)：實習單位應(yīng)根據(jù)實習生所學專業(yè)和實習崗位，為實習生制定具體的實習任務(wù)。4.3實習時間：實習期限為6個月，自實習生報到之日起計算。5.實習成果轉(zhuǎn)化5.1.1技術(shù)成果轉(zhuǎn)化：將實習過程中掌握的技術(shù)應(yīng)用于實際工作中，形成具有實際應(yīng)用價值的技術(shù)成果。5.1.2產(chǎn)品成果轉(zhuǎn)化：將實習過程中參與開發(fā)的產(chǎn)品進行改進、完善，形成具有市場競爭力的產(chǎn)品。5.1.3服務(wù)成果轉(zhuǎn)化：將實習過程中提供的服務(wù)進行優(yōu)化，提高服務(wù)質(zhì)量。5.2成果轉(zhuǎn)化時間：實習生在實習期滿后，實習單位應(yīng)協(xié)助實習生完成實習成果的轉(zhuǎn)化工作。5.3成果轉(zhuǎn)化成果：實習成果轉(zhuǎn)化成果歸實習單位所有，實習生享有相應(yīng)的權(quán)益。6.實習生權(quán)利和義務(wù)6.1實習生權(quán)利6.1.1獲得實習崗位：實習生有權(quán)獲得實習單位提供的實習崗位。6.1.2獲得實習成果轉(zhuǎn)化機會：實習生有權(quán)參與實習成果的轉(zhuǎn)化工作。6.1.3獲得實習期間的基本保障：實習生有權(quán)獲得實習期間的基本生活保障。6.2實習生義務(wù)6.2.1完成實習任務(wù)：實習生應(yīng)按照實習單位要求，完成實習任務(wù)。6.2.2遵守實習單位規(guī)章制度：實習生應(yīng)遵守實習單位的各項規(guī)章制度。6.2.3保守實習單位商業(yè)秘密：實習生應(yīng)保守實習單位的商業(yè)秘密。7.實習單位權(quán)利和義務(wù)7.1實習單位權(quán)利7.1.1對實習生進行管理：實習單位有權(quán)對實習生進行實習期間的管理。7.1.2對實習生進行考核：實習單位有權(quán)對實習生進行實習期間的考核。7.1.3掌握實習成果轉(zhuǎn)化情況：實習單位有權(quán)掌握實習成果的轉(zhuǎn)化情況。7.2實習單位義務(wù)7.2.1為實習生提供實習崗位：實習單位應(yīng)提供符合實習生專業(yè)需求的實習崗位。7.2.2為實習生提供實習條件：實習單位應(yīng)為實習生提供必要的實習條件。7.2.3對實習生進行指導和幫助：實習單位應(yīng)指導實習生完成實習任務(wù)，并提供必要的幫助。8.實習期間管理8.1實習生考勤：實習生應(yīng)按時參加實習，并遵守實習單位的考勤制度。實習單位應(yīng)記錄實習生的考勤情況，并每月向?qū)嵙暽峁┛记趫蟊怼?.2實習生考核：實習單位應(yīng)在實習期間對實習生進行定期考核，考核內(nèi)容包括實習生的專業(yè)知識、工作能力和實習態(tài)度等。8.3實習生獎懲：根據(jù)實習生的考核結(jié)果，實習單位將對表現(xiàn)優(yōu)秀的實習生給予獎勵，對表現(xiàn)不佳的實習生進行必要的懲處。9.實習成果轉(zhuǎn)化管理9.1成果轉(zhuǎn)化過程：實習成果的轉(zhuǎn)化過程應(yīng)包括成果的鑒定、評估、申請專利、技術(shù)轉(zhuǎn)移或產(chǎn)品開發(fā)等環(huán)節(jié)。9.2成果轉(zhuǎn)化收益分配：實習成果轉(zhuǎn)化所獲得的收益，按雙方約定比例進行分配，具體比例由合同附件明確。9.3成果轉(zhuǎn)化風險承擔：實習成果轉(zhuǎn)化過程中產(chǎn)生的風險，由雙方共同承擔，具體承擔方式由合同附件明確。10.合同期限10.1合同生效時間：本合同自雙方簽字蓋章之日起生效。10.2.1實習生提前解除實習協(xié)議；10.2.2實習單位因故終止實習；10.2.3雙方協(xié)商一致解除合同。10.3合同續(xù)簽：如雙方同意，合同期滿前可協(xié)商續(xù)簽。11.違約責任11.1實習生違約責任：實習生如違反合同約定，應(yīng)承擔相應(yīng)的違約責任，包括但不限于賠償實習單位損失。11.2實習單位違約責任：實習單位如違反合同約定，應(yīng)承擔相應(yīng)的違約責任，包括但不限于賠償實習生損失。12.爭議解決12.1爭議解決方式：雙方應(yīng)友好協(xié)商解決合同執(zhí)行過程中發(fā)生的爭議。協(xié)商不成的，任何一方均可向合同簽訂地人民法院提起訴訟。12.2爭議解決地點：爭議解決地點為合同簽訂地。13.其他13.1合同份數(shù)：本合同一式兩份，雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。13.2合同生效：本合同自雙方簽字蓋章之日起生效。13.3合同附件：本合同附件包括但不限于實習成果轉(zhuǎn)化收益分配方案、實習生考核標準等。14.合同簽署日期14.1簽署日期：本合同簽署日期為____年____月____日。第二部分：第三方介入后的修正15.第三方介入15.1第三方定義：第三方是指除甲方（實習單位）和乙方（實習生）以外的，根據(jù)本合同約定參與實習成果轉(zhuǎn)化或提供相關(guān)服務(wù)的任何自然人、法人或其他組織。16.第三方介入的目的16.1第三方介入旨在提高實習成果轉(zhuǎn)化的效率，拓寬成果轉(zhuǎn)化渠道，促進技術(shù)創(chuàng)新和產(chǎn)業(yè)發(fā)展。17.第三方介入的類型17.1專利代理：協(xié)助實習生申請專利，提供專利申請、維護和運營等服務(wù)。17.2技術(shù)轉(zhuǎn)移機構(gòu)：負責將實習成果轉(zhuǎn)化為實際應(yīng)用，包括技術(shù)轉(zhuǎn)移、合作開發(fā)等。17.3市場推廣機構(gòu)：協(xié)助實習生推廣實習成果，尋找市場應(yīng)用機會。17.4其他第三方：根據(jù)合同需要，可能涉及法律、財務(wù)、咨詢等方面的專業(yè)服務(wù)。18.第三方介入的程序18.1第三方介入前，甲方和乙方應(yīng)共同協(xié)商確定第三方介入的具體事宜，包括第三方選擇、服務(wù)內(nèi)容、費用等。18.2甲方和乙方應(yīng)向第三方提供必要的授權(quán)文件和資料，以便第三方履行職責。18.3第三方介入后，甲方、乙方和第三方應(yīng)保持溝通，及時解決問題。19.第三方責任限額19.1第三方在履行合同過程中，因其過錯導致甲方或乙方遭受損失的，應(yīng)承擔相應(yīng)的賠償責任。19.2第三方的責任限額由合同附件明確，不得超過合同總金額的____%。20.第三方與其他各方的責任劃分20.1甲方與乙方的權(quán)利義務(wù)關(guān)系不受第三方介入的影響。20.2第三方在介入過程中，應(yīng)遵守甲方和乙方的相關(guān)要求，不得損害甲方和乙方的合法權(quán)益。20.3第三方與甲方、乙方之間因第三方介入產(chǎn)生的爭議，應(yīng)通過協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可向合同簽訂地人民法院提起訴訟。21.第三方介入的終止21.1.1第三方未能履行合同約定的義務(wù)；21.1.2第三方存在嚴重過錯，導致甲方或乙方遭受重大損失；21.1.3甲方或乙方因故不再需要第三方介入。21.2第三方介入終止后，甲方、乙方和第三方應(yīng)進行清算，處理剩余事宜。22.第三方介入的費用22.1第三方介入的費用由合同附件明確，包括但不限于服務(wù)費、咨詢費、差旅費等。22.2甲方和乙方應(yīng)根據(jù)合同約定支付第三方介入的費用。23.第三方介入的保密23.1第三方在介入過程中，應(yīng)遵守保密協(xié)議，對甲方、乙方和實習成果的保密信息負有保密義務(wù)。24.第三方介入的合同附件24.1本合同附件包括但不限于第三方介入?yún)f(xié)議、保密協(xié)議、費用明細表等。第三部分：其他補充性說明和解釋說明一：附件列表：1.第三方介入?yún)f(xié)議詳細要求：協(xié)議應(yīng)包含第三方介入的目的、服務(wù)內(nèi)容、費用、保密條款、責任劃分、違約責任等。說明：第三方介入?yún)f(xié)議是明確第三方權(quán)利義務(wù)的重要文件。2.保密協(xié)議詳細要求：協(xié)議應(yīng)包含保密信息的范圍、保密期限、保密措施、違約責任等。說明：保密協(xié)議是保護實習成果和雙方商業(yè)秘密的法律文件。3.費用明細表詳細要求：表格應(yīng)詳細列出第三方介入的費用構(gòu)成，包括服務(wù)費、咨詢費、差旅費等。說明：費用明細表是明確費用承擔的依據(jù)。4.實習成果轉(zhuǎn)化收益分配方案詳細要求：方案應(yīng)明確實習成果轉(zhuǎn)化收益的分配比例、支付方式、時間等。說明：收益分配方案是保障雙方利益的關(guān)鍵文件。5.實習生考核標準詳細要求：標準應(yīng)包含考核內(nèi)容、考核方法、考核時間等。說明：考核標準是評估實習生表現(xiàn)的重要依據(jù)。6.第三方資質(zhì)證明文件詳細要求：文件應(yīng)包括第三方的營業(yè)執(zhí)照、資質(zhì)證書等。說明：資質(zhì)證明文件是確認第三方資質(zhì)的憑證。7.甲方和乙方授權(quán)委托書詳細要求：委托書應(yīng)包含授權(quán)事項、授權(quán)期限、授權(quán)范圍等。說明：授權(quán)委托書是明確授權(quán)事項的法律文件。說明二：違約行為及責任認定：1.實習生違約行為及責任認定違約行為：未按時完成實習任務(wù)、違反實習單位規(guī)章制度、泄露實習單位商業(yè)秘密等。責任認定：實習生應(yīng)承擔違約責任，賠償實習單位因此遭受的損失。示例：實習生未按時完成實習任務(wù)，導致項目進度延誤，實習生應(yīng)賠償因延誤產(chǎn)生的直接經(jīng)濟損失。2.實習單位違約行為及責任認定違約行為：未按時提供實習崗位、未提供必要的實習條件、未按約定支付實習費用等。責任認定：實習單位應(yīng)承擔違約責任，賠償實習生因此遭受的損失。示例：實習單位未按約定提供實習崗位，導致實習生實習，實習單位應(yīng)賠償實習生因此遭受的損失。3.第三方違約行為及責任認定違約行為：未按約定提供服務(wù)質(zhì)量、泄露保密信息、未能履行合同約定的義務(wù)等。責任認定：第三方應(yīng)承擔違約責任，賠償甲方或乙方因此遭受的損失。示例：第三方在專利申請過程中泄露商業(yè)秘密，第三方應(yīng)賠償甲方因此遭受的損失。4.合同解除違約責任違約行為：任何一方未按約定解除合同，或解除合同后未按約定履行相關(guān)義務(wù)。責任認定：違約方應(yīng)承擔違約責任，賠償對方因此遭受的損失。示例：合同解除后，乙方未按約定退還實習單位提供的設(shè)備，乙方應(yīng)賠償實習單位因此遭受的損失。全文完。二零二四版實習生實習期間實習單位實習成果轉(zhuǎn)化合作協(xié)議1本合同目錄一覽1.合同雙方基本信息1.1實習單位基本信息1.2實習生基本信息2.實習目的和內(nèi)容2.1實習目的2.2實習內(nèi)容3.實習時間安排3.1實習起止時間3.2實習周期3.3實習計劃調(diào)整4.實習地點和部門4.1實習地點4.2實習部門5.實習生職責和義務(wù)5.1實習生工作職責5.2實習生行為規(guī)范5.3實習生保密義務(wù)6.實習單位職責和義務(wù)6.1實習單位工作安排6.2實習單位指導責任6.3實習單位安全責任7.實習成果轉(zhuǎn)化7.1成果轉(zhuǎn)化方式7.2成果轉(zhuǎn)化比例7.3成果轉(zhuǎn)化收益分配8.實習考核與評價8.1考核方式8.2評價標準8.3考核結(jié)果應(yīng)用9.保密條款9.1保密內(nèi)容9.2保密期限9.3違約責任10.違約責任10.1實習生違約責任10.2實習單位違約責任11.爭議解決11.1爭議解決方式11.2爭議解決機構(gòu)12.合同生效與終止12.1合同生效條件12.2合同終止條件12.3合同解除條件13.合同變更與解除13.1變更程序13.2解除程序14.其他約定事項14.1合同附件14.2合同未盡事宜14.3合同解釋權(quán)第一部分：合同如下：1.合同雙方基本信息1.1實習單位基本信息1.1.1實習單位名稱：___________1.1.2實習單位住所：___________1.1.3法定代表人或負責人：___________1.1.4注冊資本：___________1.1.5組織機構(gòu)代碼：___________1.2實習生基本信息1.2.1實習生姓名：___________1.2.2實習生性別：___________1.2.3實習生出生日期：___________1.2.4實習生身份證號碼：___________1.2.5實習生所在學校：___________1.2.6實習生所學專業(yè)：___________2.實習目的和內(nèi)容2.1實習目的2.1.1提高實習生專業(yè)技能2.1.2培養(yǎng)實習生實際操作能力2.1.3拓展實習生職業(yè)素養(yǎng)2.1.4促進實習生就業(yè)2.2實習內(nèi)容2.2.1參與實習單位項目研發(fā)2.2.2協(xié)助完成實習單位日常工作2.2.3參加實習單位舉辦的各類培訓和活動3.實習時間安排3.1實習起止時間3.1.1實習開始時間：___________3.1.2實習結(jié)束時間：___________3.2實習周期3.2.1實習周期：___________3.3實習計劃調(diào)整3.3.1實習計劃調(diào)整需經(jīng)雙方協(xié)商一致3.3.2實習計劃調(diào)整后，需書面通知對方4.實習地點和部門4.1實習地點4.1.1實習地點：___________4.2實習部門4.2.1實習部門：___________5.實習生職責和義務(wù)5.1實習生工作職責5.1.1按照實習計劃完成實習任務(wù)5.1.2積極參與實習單位項目研發(fā)5.1.3遵守實習單位規(guī)章制度5.1.4完成實習單位安排的其他工作5.2實習生行為規(guī)范5.2.1誠實守信，遵守職業(yè)道德5.2.2尊重領(lǐng)導，團結(jié)同事5.2.3嚴謹認真，積極進取5.2.4維護實習單位形象5.3實習生保密義務(wù)5.3.1對實習期間接觸到的商業(yè)秘密負有保密義務(wù)5.3.2未經(jīng)實習單位同意，不得泄露或使用實習單位的商業(yè)秘密6.實習單位職責和義務(wù)6.1實習單位工作安排6.1.1為實習生提供必要的實習條件和工作環(huán)境6.1.2指定專人負責實習生的實習工作6.1.3為實習生提供必要的培訓6.1.4安排實習生參與實際工作6.2實習單位指導責任6.2.1對實習生進行工作指導，幫助實習生提高專業(yè)技能6.2.2定期對實習生進行考核和評價6.2.3發(fā)現(xiàn)實習生在實習期間存在的問題，及時提出改進建議6.3實習單位安全責任6.3.1為實習生提供必要的安全防護措施6.3.2對實習生的安全進行監(jiān)督檢查6.3.3發(fā)生安全事故時，及時采取應(yīng)急措施并報告相關(guān)部門7.實習成果轉(zhuǎn)化7.1成果轉(zhuǎn)化方式7.1.1將實習生在實習期間產(chǎn)生的成果轉(zhuǎn)化為實習單位的項目或產(chǎn)品7.1.2優(yōu)先考慮實習生參與成果的后續(xù)開發(fā)和應(yīng)用7.2成果轉(zhuǎn)化比例7.2.1實習生在成果轉(zhuǎn)化中享有___________比例的權(quán)益7.3成果轉(zhuǎn)化收益分配7.3.1成果轉(zhuǎn)化收益按照雙方約定的比例進行分配8.實習考核與評價8.1考核方式8.1.2實習結(jié)束前進行綜合考核8.1.3考核內(nèi)容包括實習表現(xiàn)、專業(yè)技能、團隊合作等方面8.2評價標準8.2.1實習表現(xiàn)：根據(jù)實習生的出勤情況、工作態(tài)度、完成質(zhì)量等評價8.2.2專業(yè)技能：根據(jù)實習生的實際操作能力、學習進度等評價8.2.3團隊合作：根據(jù)實習生的溝通能力、協(xié)作精神等評價8.3考核結(jié)果應(yīng)用8.3.1考核結(jié)果作為實習生實習評價的重要依據(jù)8.3.2考核結(jié)果將影響實習生的實習成果轉(zhuǎn)化權(quán)益9.保密條款9.1保密內(nèi)容9.1.1實習單位的技術(shù)秘密、經(jīng)營秘密、客戶信息等9.1.2實習單位授權(quán)實習生接觸的任何未公開的信息9.2保密期限9.2.1保密期限自本合同簽訂之日起至___________9.3違約責任9.3.1違反保密義務(wù)的，應(yīng)承擔相應(yīng)的法律責任9.3.2實習生違反保密義務(wù)的，實習單位有權(quán)解除本合同10.違約責任10.1實習生違約責任10.1.1實習生未按照約定完成實習任務(wù)的，應(yīng)承擔相應(yīng)的違約責任10.1.2實習生違反實習單位規(guī)章制度的，實習單位有權(quán)解除本合同10.2實習單位違約責任10.2.1實習單位未按照約定提供實習條件的，應(yīng)承擔相應(yīng)的違約責任10.2.2實習單位違反保密義務(wù)的，應(yīng)承擔相應(yīng)的違約責任11.爭議解決11.1爭議解決方式11.1.1雙方應(yīng)友好協(xié)商解決爭議11.1.2協(xié)商不成的，提交___________仲裁委員會仲裁11.2爭議解決機構(gòu)11.2.1爭議解決機構(gòu)：___________仲裁委員會12.合同生效與終止12.1合同生效條件12.1.1雙方在本合同上簽字或蓋章12.1.2本合同自雙方簽字或蓋章之日起生效12.2合同終止條件12.2.1實習期滿12.2.2雙方協(xié)商一致解除合同12.2.3出現(xiàn)法律、法規(guī)規(guī)定的其他終止情形12.3合同解除條件12.3.1實習生嚴重違反實習單位規(guī)章制度12.3.2實習單位未履行合同約定的義務(wù)12.3.3出現(xiàn)法律、法規(guī)規(guī)定的其他解除情形13.合同變更與解除13.1變更程序13.1.1變更合同內(nèi)容需經(jīng)雙方協(xié)商一致13.1.2變更內(nèi)容應(yīng)以書面形式確認13.2解除程序13.2.1解除合同需提前___________日書面通知對方13.2.2解除合同應(yīng)以書面形式確認14.其他約定事項14.1合同附件14.1.1本合同附件包括實習計劃、考核標準等14.2合同未盡事宜14.2.1本合同未盡事宜，由雙方另行協(xié)商解決14.3合同解釋權(quán)14.3.1本合同由___________法律效力解釋第二部分：第三方介入后的修正15.第三方介入概述15.1第三方定義15.1.1本合同中所述的“第三方”是指除合同雙方（甲方和乙方）之外的任何個人、法人或其他組織，包括但不限于中介機構(gòu)、咨詢公司、技術(shù)支持方、評估機構(gòu)等。15.1.2第三方介入是指合同雙方在履行本合同時，為了實現(xiàn)合同目的，同意引入第三方提供相關(guān)服務(wù)或協(xié)助。16.第三方介入的條件與程序16.1第三方介入的條件16.1.1雙方同意，且在合同中明確約定第三方介入的具體事項和條件。16.1.2第三方具備完成相關(guān)服務(wù)或協(xié)助的能力和資質(zhì)。16.1.3第三方介入不會損害合同雙方的合法權(quán)益。16.2第三方介入的程序16.2.1雙方協(xié)商確定第三方介入的具體方案。16.2.2雙方簽署與第三方介入相關(guān)的補充協(xié)議或服務(wù)合同。16.2.3第三方按照約定的方案和協(xié)議提供相關(guān)服務(wù)或協(xié)助。17.第三方的責任與義務(wù)17.1第三方的責任17.1.1第三方應(yīng)按照合同約定和補充協(xié)議的條款履行其職責。17.1.2第三方因自身原因?qū)е潞贤瑹o法履行或造成損失的，應(yīng)承擔相應(yīng)的法律責任。17.2第三方的義務(wù)17.2.1第三方應(yīng)保守合同雙方的商業(yè)秘密和保密信息。17.2.2第三方應(yīng)遵守國家法律法規(guī)和行業(yè)規(guī)范。17.2.3第三方應(yīng)配合合同雙方的工作，及時溝通和反饋相關(guān)信息。18.第三方的責任限額18.1責任限額的定義18.1.1責任限額是指第三方在履行合同過程中，因自身原因造成損失時，其應(yīng)承擔的最高賠償金額。18.2責任限額的確定18.2.2第三方責任限額不得超過合同雙方約定的最高賠償金額。18.3責任限額的調(diào)整18.3.1在合同履行過程中，如遇特殊情況需要調(diào)整責任限額，雙方應(yīng)重新協(xié)商并簽署補充協(xié)議。19.第三方與其他各方的劃分說明19.1第三方與甲方的劃分19.1.1第三方應(yīng)直接向甲方提供服務(wù)或協(xié)助。19.1.2甲方應(yīng)按照合同約定支付第三方服務(wù)費用。19.1.3第三方對甲方負有直接責任。19.2第三方與乙方的劃分19.2.1第三方應(yīng)協(xié)助乙方完成實習成果轉(zhuǎn)化等工作。19.2.2乙方應(yīng)按照合同約定支付第三方服務(wù)費用。19.2.3第三方對乙方負有直接責任。19.3第三方與合同雙方的共同責任19.3.1如第三方在履行合同過程中，因合同雙方的原因?qū)е聯(lián)p失，則合同雙方應(yīng)承擔相應(yīng)的責任。19.3.2合同雙方應(yīng)共同承擔第三方責任，但責任限額按照合同約定執(zhí)行。20.第三方介入的終止20.1第三方介入的終止條件20.1.1合同履行完畢或合同解除。20.1.2第三方服務(wù)或協(xié)助已完成或不再需要。20.1.3第三方違約或合同雙方解除與第三方的補充協(xié)議。20.2第三方介入的終止程序20.2.1雙方應(yīng)書面通知第三方終止介入。20.2.2第三方應(yīng)按照合同約定或補充協(xié)議的條款進行工作交接或服務(wù)終止。第三部分：其他補充性說明和解釋說明一：附件列表：1.實習計劃詳細要求：包括實習目標、實習內(nèi)容、實習時間安排、考核標準等。說明：實習計劃是實習生實習期間的重要指導文件，應(yīng)詳細明確。2.考核標準詳細要求：包括考核項目、考核方式、考核標準、考核結(jié)果應(yīng)用等。說明：考核標準是評價實習生表現(xiàn)的重要依據(jù)，應(yīng)客觀、公正。3.保密協(xié)議詳細要求：包括保密內(nèi)容、保密期限、違約責任等。說明：保密協(xié)議是保護實習單位商業(yè)秘密的重要文件。4.第三方服務(wù)合同詳細要求：包括第三方服務(wù)內(nèi)容、服務(wù)期限、服務(wù)費用、責任限額等。說明：第三方服務(wù)合同是明確第三方責任和義務(wù)的重要文件。5.工作交接記錄詳細要求：包括工作內(nèi)容、完成情況、存在問題、改進建議等。說明：工作交接記錄是確保工作連續(xù)性和責任明確的重要記錄。6.實習報告說明：實習報告是實習生實習成果的體現(xiàn)，也是實習評價的重要依據(jù)。7.違約通知函詳細要求：包括違約事實、違約責任、處理意見等。說明：違約通知函是雙方解決違約問題的正式文件。說明二：違約行為及責任認定：1.實習生違約行為違約行為：未按實習計劃完成實習任務(wù)。責任認定：實習生應(yīng)承擔相應(yīng)的違約責任，如賠償實習單位因此遭受的損失。2.實習單位違約行為違約行為：未按約定提供實習條件或未履行指導責任。責任認定：實習單位應(yīng)承擔相應(yīng)的違約責任，如賠償實習生因此遭受的損失。示例：實習單位未提供必要的實習設(shè)備，導致實習生實習任務(wù)，實習單位需賠償實習生因此遭受的損失。3.第三方違約行為違約行為：未按合同約定提供服務(wù)或協(xié)助。責任認定：第三方應(yīng)承擔相應(yīng)的違約責任，如賠償合同雙方因此遭受的損失。示例：第三方未按時完成技術(shù)服務(wù)，導致項目延期，第三方需賠償因此產(chǎn)生的額外費用。4.保密違約行為違約行為：泄露或使用合同雙方的商業(yè)秘密和保密信息。責任認定：違約方應(yīng)承擔相應(yīng)的法律責任，如賠償損失、承擔刑事責任等。示例：實習生泄露了實習單位的商業(yè)秘密，實習生需承擔相應(yīng)的法律責任。全文完。二零二四版實習生實習期間實習單位實習成果轉(zhuǎn)化合作協(xié)議2本合同目錄一覽1.實習生基本信息1.1實習生姓名1.2實習生性別1.3實習生身份證號碼1.4實習生聯(lián)系方式2.實習單位基本信息2.1實習單位名稱2.2實習單位地址2.3實習單位聯(lián)系方式3.實習崗位及內(nèi)容3.1實習崗位名稱3.2實習崗位描述3.3實習崗位要求4.實習期限4.1實習開始日期4.2實習結(jié)束日期5.實習期間的工作安排5.1實習時間安排5.2實習任務(wù)分配6.實習成果要求6.1實習成果形式6.2實習成果質(zhì)量要求6.3實習成果提交方式7.實習成果轉(zhuǎn)化7.1成果轉(zhuǎn)化方式7.2成果轉(zhuǎn)化時間7.3成果轉(zhuǎn)化收益分配8.實習單位提供條件8.1實習場所提供8.2實習設(shè)備提供8.3實習指導教師提供9.實習生義務(wù)9.1遵守實習單位規(guī)章制度9.2完成實習任務(wù)9.3保守實習單位商業(yè)秘密10.實習單位義務(wù)10.1提供實習崗位及實習指導10.2保護實習生合法權(quán)益10.3提供實習期間必要條件11.違約責任11.1實習生違約責任11.2實習單位違約責任12.爭議解決12.1爭議解決方式12.2爭議解決機構(gòu)13.合同生效及終止13.1合同生效條件13.2合同終止條件14.其他約定事項第一部分：合同如下：1.實習生基本信息1.1實習生姓名：1.2實習生性別：男1.3實習生身份證號碼：056781.4實習生聯(lián)系方式：138xxxx56782.實習單位基本信息2.1實習單位名稱：科技有限公司2.2實習單位地址：省市區(qū)路號2.3實習單位聯(lián)系方式：02356783.實習崗位及內(nèi)容3.1實習崗位名稱：軟件測試工程師3.2實習崗位描述：負責軟件產(chǎn)品的測試工作，包括功能測試、性能測試、兼容性測試等。3.3實習崗位要求：具備一定的計算機基礎(chǔ)知識，熟悉軟件測試流程和方法。4.實習期限4.1實習開始日期：2024年4月1日4.2實習結(jié)束日期：2024年6月30日5.實習期間的工作安排5.1實習時間安排：每周一至周五，每天8小時工作制。5.2實習任務(wù)分配：5.2.1第一周：了解公司及項目背景，熟悉測試工具和流程。5.2.2第二周：參與實際測試項目，完成基礎(chǔ)測試任務(wù)。5.2.3第三周：提升測試技能，參與高級測試任務(wù)。6.實習成果要求6.1實習成果形式：軟件測試報告、測試用例、測試日志等。6.2實習成果質(zhì)量要求：測試報告內(nèi)容完整、準確，測試用例覆蓋率高，測試日志詳實。6.3實習成果提交方式：電子版提交至實習單位指定郵箱。7.實習成果轉(zhuǎn)化7.1成果轉(zhuǎn)化方式：實習生在實習期間完成的測試報告、測試用例等成果，經(jīng)實習單位審核后，可用于公司內(nèi)部項目。7.2成果轉(zhuǎn)化時間：實習結(jié)束后一個月內(nèi)。7.3成果轉(zhuǎn)化收益分配：實習生無直接收益，但實習單位將根據(jù)實習生表現(xiàn)，給予實習成績評定及實習證明。8.實習單位提供條件8.1實習場所提供：實習單位將為實習生提供獨立的工作場所，確保實習環(huán)境舒適、安全。8.2實習設(shè)備提供：實習單位將提供實習生所需的電腦、網(wǎng)絡(luò)等硬件設(shè)備，以及必要的軟件許可。8.3實習指導教師提供：實習單位將指派一名具有豐富經(jīng)驗的指導教師，負責實習生的日常指導和監(jiān)督。9.實習生義務(wù)9.1遵守實習單位規(guī)章制度：實習生應(yīng)遵守實習單位的各項規(guī)章制度，服從實習單位的管理。9.2完成實習任務(wù)：實習生應(yīng)按照實習計劃和要求，認真完成各項實習任務(wù)。9.3保守實習單位商業(yè)秘密：實習生在實習期間，應(yīng)嚴格遵守保密協(xié)議，不得泄露實習單位的商業(yè)秘密。10.實習單位義務(wù)10.1提供實習崗位及實習指導：實習單位應(yīng)提供與實習生專業(yè)相關(guān)的實習崗位，并安排經(jīng)驗豐富的員工進行實習指導。10.2保護實習生合法權(quán)益：實習單位應(yīng)保障實習生的合法權(quán)益，如人身安全、勞動權(quán)益等。10.3提供實習期間必要條件：實習單位應(yīng)確保實習生在實習期間獲得必要的培訓、工作材料和設(shè)備。11.違約責任11.1實習生違約責任：若實習生未履行合同約定的義務(wù)，實習單位有權(quán)終止實習協(xié)議，并要求實習生承擔相應(yīng)的違約責任。11.2實習單位違約責任：若實習單位未履行合同約定的義務(wù)，實習生有權(quán)要求實習單位承擔相應(yīng)的違約責任，包括但不限于賠償實習生因違約所遭受的損失。12.爭議解決12.1爭議解決方式：本合同的爭議解決方式為協(xié)商；協(xié)商不成的，任何一方均有權(quán)將爭議提交至實習單位所在地的人民法院訴訟解決。12.2爭議解決機構(gòu)：協(xié)商解決爭議的，雙方應(yīng)在爭議發(fā)生后30日內(nèi)達成一致意見；訴訟解決的，應(yīng)按照法律規(guī)定進行。13.合同生效及終止13.1合同生效條件：本合同自雙方簽字蓋章之日起生效。13.2.1實習期限屆滿；13.2.2雙方協(xié)商一致解除實習協(xié)議；13.2.3出現(xiàn)合同約定的終止情形。14.其他約定事項14.1本合同一式兩份，雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。14.2本合同未盡事宜，雙方可另行協(xié)商簽訂補充協(xié)議，補充協(xié)議與本合同具有同等法律效力。14.3本合同自雙方簽字蓋章之日起生效，本合同未盡事宜，依照國家有關(guān)法律法規(guī)執(zhí)行。第二部分：第三方介入后的修正15.第三方介入概述15.1定義：本合同中的“第三方”指除甲、乙雙方以外的，為促成合同履行或提供相關(guān)服務(wù)的中介方、顧問、評估機構(gòu)、技術(shù)支持方等。15.2介入原因：第三方介入本合同，旨在提高合同履行的效率、確保合同條款的執(zhí)行、提供專業(yè)意見或技術(shù)支持等。16.第三方介入的條款及說明16.1第三方介入的同意：甲、乙雙方同意，在必要時可邀請第三方介入本合同，具體介入事宜需經(jīng)雙方書面同意。16.2第三方介入的形式：第三方介入可以是提供中介服務(wù)、顧問咨詢、技術(shù)支持、評估鑒定等多種形式。16.3第三方介入的職責：第三方應(yīng)根據(jù)合同約定，履行其職責，包括但不限于提供專業(yè)意見、協(xié)助合同履行、監(jiān)督合同執(zhí)行等。17.第三方責任限額17.1第三方責任：第三方在介入本合同過程中，因其過錯導致合同一方或雙方遭受損失的，應(yīng)承擔相應(yīng)的法律責任。17.2責任限額：第三方責任限額由甲、乙雙方在合同中約定，未約定或約定不明的，以不超過其收取服務(wù)費用的三倍為限。18.第三方與其他各方的劃分說明18.1第三方與甲方的關(guān)系：第三方與甲方之間不存在雇傭關(guān)系，甲方不承擔第三方的工資