二零二五年度國(guó)際學(xué)校外教團(tuán)隊(duì)管理合同3篇

20XX專業(yè)合同封面COUNTRACTCOVER20XX專業(yè)合同封面COUNTRACTCOVER甲方：XXX乙方：XXXPERSONALRESUMERESUME二零二四年度國(guó)際學(xué)校外教團(tuán)隊(duì)管理合同本合同目錄一覽1.合同概述1.1合同背景1.2合同目的1.3合同期限2.外教團(tuán)隊(duì)構(gòu)成2.1外教人數(shù)2.2外教專業(yè)2.3外教資質(zhì)要求3.工作職責(zé)3.1教學(xué)任務(wù)3.2學(xué)生管理3.3教學(xué)資源開(kāi)發(fā)3.4教學(xué)研究4.工作內(nèi)容4.1教學(xué)課程安排4.2教學(xué)計(jì)劃制定4.3教學(xué)評(píng)估與反饋4.4教學(xué)成果展示5.工作時(shí)間與地點(diǎn)5.1工作時(shí)間5.2工作地點(diǎn)5.3工作環(huán)境6.工資待遇6.1基本工資6.2獎(jiǎng)金與補(bǔ)貼6.3工資支付方式6.4工資調(diào)整7.社會(huì)保險(xiǎn)與福利7.1社會(huì)保險(xiǎn)7.2福利待遇7.3休假政策8.教學(xué)資源與設(shè)施8.1教學(xué)資源8.2教學(xué)設(shè)施8.3教學(xué)設(shè)備9.教學(xué)質(zhì)量監(jiān)控9.1教學(xué)質(zhì)量評(píng)估9.2教學(xué)質(zhì)量改進(jìn)9.3教學(xué)質(zhì)量反饋10.教學(xué)成果考核10.1教學(xué)成果標(biāo)準(zhǔn)10.2教學(xué)成果考核方式10.3教學(xué)成果獎(jiǎng)勵(lì)11.教學(xué)團(tuán)隊(duì)協(xié)作11.1團(tuán)隊(duì)協(xié)作原則11.2團(tuán)隊(duì)協(xié)作機(jī)制11.3團(tuán)隊(duì)協(xié)作考核12.違約責(zé)任12.1違約行為定義12.2違約責(zé)任承擔(dān)12.3違約賠償13.合同解除與終止13.1合同解除條件13.2合同終止條件13.3合同解除與終止程序14.其他約定事項(xiàng)14.1合同附件14.2爭(zhēng)議解決14.3合同解釋與適用法律第一部分：合同如下：1.合同概述1.1合同背景本合同雙方為甲方（國(guó)際學(xué)校名稱）與乙方（外教團(tuán)隊(duì)名稱），鑒于甲方對(duì)國(guó)際教育事業(yè)的重視，為提高學(xué)校教學(xué)質(zhì)量，引進(jìn)高水平外教團(tuán)隊(duì)，雙方經(jīng)友好協(xié)商，達(dá)成一致意見(jiàn)，特訂立本合同。1.2合同目的本合同旨在明確甲乙雙方的權(quán)利、義務(wù)，規(guī)范外教團(tuán)隊(duì)在甲方的教育教學(xué)工作，確保學(xué)校教學(xué)目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)。1.3合同期限本合同自雙方簽字蓋章之日起生效，有效期為二零二四年。2.外教團(tuán)隊(duì)構(gòu)成2.1外教人數(shù)乙方應(yīng)向甲方派遣外教共10名，其中英語(yǔ)教師6名，數(shù)學(xué)教師2名，物理教師2名。2.2外教專業(yè)外教應(yīng)具有相關(guān)專業(yè)背景，英語(yǔ)教師需具備英語(yǔ)語(yǔ)言文學(xué)、英語(yǔ)教育等相關(guān)專業(yè)學(xué)位；數(shù)學(xué)教師需具備數(shù)學(xué)、應(yīng)用數(shù)學(xué)等相關(guān)專業(yè)學(xué)位；物理教師需具備物理學(xué)、應(yīng)用物理學(xué)等相關(guān)專業(yè)學(xué)位。2.3外教資質(zhì)要求3.工作職責(zé)3.1教學(xué)任務(wù)外教應(yīng)在甲方規(guī)定的教學(xué)時(shí)間內(nèi)，按照學(xué)校課程安排，完成所授課程的教學(xué)任務(wù)。3.2學(xué)生管理外教需負(fù)責(zé)所授課程學(xué)生的日常管理，包括課堂紀(jì)律、學(xué)生出勤、學(xué)生作業(yè)批改等。3.3教學(xué)資源開(kāi)發(fā)外教需參與學(xué)校教學(xué)資源開(kāi)發(fā)工作，為所授課程提供相關(guān)教學(xué)資料和教學(xué)建議。3.4教學(xué)研究外教需積極參與學(xué)校組織的教研活動(dòng)，不斷提高自己的教育教學(xué)水平。4.工作內(nèi)容4.1教學(xué)課程安排乙方應(yīng)按照甲方提供的課程安排，合理分配外教的教學(xué)任務(wù)。4.2教學(xué)計(jì)劃制定外教需根據(jù)課程安排，制定詳細(xì)的教學(xué)計(jì)劃，包括教學(xué)目標(biāo)、教學(xué)內(nèi)容、教學(xué)方法等。4.3教學(xué)評(píng)估與反饋外教需定期進(jìn)行教學(xué)評(píng)估，對(duì)學(xué)生的學(xué)習(xí)情況進(jìn)行反饋，并及時(shí)調(diào)整教學(xué)策略。4.4教學(xué)成果展示外教需定期向甲方匯報(bào)教學(xué)成果，包括學(xué)績(jī)、教學(xué)活動(dòng)等。5.工作時(shí)間與地點(diǎn)5.1工作時(shí)間外教應(yīng)按照甲方規(guī)定的工作時(shí)間進(jìn)行教學(xué)工作，每周工作5天，每天工作8小時(shí)。5.2工作地點(diǎn)外教應(yīng)在甲方指定的教學(xué)地點(diǎn)進(jìn)行教學(xué)工作。5.3工作環(huán)境6.工資待遇6.1基本工資外教的基本工資為每月人民幣20,000元，按月支付。6.2獎(jiǎng)金與補(bǔ)貼外教在完成教學(xué)工作任務(wù)的基礎(chǔ)上，可獲得相應(yīng)的獎(jiǎng)金和補(bǔ)貼。6.3工資支付方式甲方將在每月的一個(gè)工作日支付外教的基本工資。6.4工資調(diào)整甲方保留根據(jù)市場(chǎng)行情和學(xué)校實(shí)際情況對(duì)外教工資進(jìn)行調(diào)整的權(quán)利。8.教學(xué)資源與設(shè)施8.1教學(xué)資源甲方將為乙方提供必要的教學(xué)資源，包括教材、教學(xué)輔助材料、網(wǎng)絡(luò)資源等。8.2教學(xué)設(shè)施甲方將為乙方提供符合教學(xué)需要的教室、實(shí)驗(yàn)室、圖書(shū)館等設(shè)施。8.3教學(xué)設(shè)備甲方將為乙方提供必要的教學(xué)設(shè)備，如投影儀、白板、計(jì)算機(jī)等。9.教學(xué)質(zhì)量監(jiān)控9.1教學(xué)質(zhì)量評(píng)估甲方將定期對(duì)乙方進(jìn)行教學(xué)質(zhì)量評(píng)估，評(píng)估內(nèi)容包括教學(xué)方法、學(xué)績(jī)、學(xué)生滿意度等。9.2教學(xué)質(zhì)量改進(jìn)乙方應(yīng)根據(jù)甲方提供的反饋，及時(shí)改進(jìn)教學(xué)方法，提高教學(xué)質(zhì)量。9.3教學(xué)質(zhì)量反饋甲方將定期向乙方反饋教學(xué)質(zhì)量評(píng)估結(jié)果，乙方需對(duì)反饋意見(jiàn)進(jìn)行回應(yīng)。10.教學(xué)成果考核10.1教學(xué)成果標(biāo)準(zhǔn)乙方需按照甲方制定的教學(xué)成果標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行教學(xué)，包括學(xué)績(jī)、學(xué)生參與度、學(xué)生進(jìn)步等。10.2教學(xué)成果考核方式甲方將通過(guò)學(xué)績(jī)、課堂表現(xiàn)、學(xué)生評(píng)價(jià)等方式對(duì)乙方教學(xué)成果進(jìn)行考核。10.3教學(xué)成果獎(jiǎng)勵(lì)對(duì)于達(dá)到或超過(guò)教學(xué)成果標(biāo)準(zhǔn)的乙方，甲方將給予相應(yīng)的獎(jiǎng)勵(lì)。11.教學(xué)團(tuán)隊(duì)協(xié)作11.1團(tuán)隊(duì)協(xié)作原則乙方應(yīng)遵循團(tuán)隊(duì)合作原則，與其他教師共同促進(jìn)學(xué)校教育教學(xué)質(zhì)量的提高。11.2團(tuán)隊(duì)協(xié)作機(jī)制甲方將建立團(tuán)隊(duì)協(xié)作機(jī)制，包括定期會(huì)議、資源共享、教學(xué)研討等。11.3團(tuán)隊(duì)協(xié)作考核甲方將定期對(duì)乙方團(tuán)隊(duì)協(xié)作情況進(jìn)行考核，考核結(jié)果將作為乙方績(jī)效評(píng)價(jià)的一部分。12.違約責(zé)任12.1違約行為定義任何一方違反本合同約定，均視為違約行為。12.2違約責(zé)任承擔(dān)違約方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任，包括但不限于賠償損失、支付違約金等。12.3違約賠償違約賠償?shù)木唧w數(shù)額由雙方協(xié)商確定，并在合同中明確。13.合同解除與終止13.1合同解除條件任何一方在合同期限內(nèi)，因不可抗力或嚴(yán)重違約情形，有權(quán)解除本合同。13.2合同終止條件合同期滿或雙方協(xié)商一致后，本合同自行終止。13.3合同解除與終止程序合同解除或終止前，雙方應(yīng)就相關(guān)事宜進(jìn)行協(xié)商，并簽訂書(shū)面協(xié)議。14.其他約定事項(xiàng)14.1合同附件本合同附件包括但不限于教學(xué)計(jì)劃、教學(xué)質(zhì)量評(píng)估標(biāo)準(zhǔn)、工資待遇明細(xì)等。14.2爭(zhēng)議解決雙方在履行本合同過(guò)程中發(fā)生的爭(zhēng)議，應(yīng)友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，任何一方均可向合同簽訂地人民法院提起訴訟。14.3合同解釋與適用法律本合同解釋權(quán)歸甲方所有，適用中華人民共和國(guó)法律。第二部分：第三方介入后的修正15.第三方介入概述15.1第三方概念本合同所稱的第三方，包括但不限于中介方、咨詢方、評(píng)估機(jī)構(gòu)、培訓(xùn)機(jī)構(gòu)等，其為獨(dú)立于甲乙雙方之外的第三方實(shí)體。15.2第三方介入目的第三方介入的目的是為了協(xié)助甲乙雙方更好地履行合同義務(wù)，提高教育教學(xué)質(zhì)量，確保合同目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)。16.第三方介入形式16.1中介方中介方是指在甲乙雙方之間提供橋梁作用，促成合同訂立或履行的第三方。16.2咨詢方咨詢方是指為甲乙雙方提供專業(yè)咨詢意見(jiàn)的第三方，包括教育教學(xué)、管理咨詢等。16.3評(píng)估機(jī)構(gòu)評(píng)估機(jī)構(gòu)是指對(duì)甲乙雙方教育教學(xué)活動(dòng)進(jìn)行評(píng)估，提供評(píng)估報(bào)告的第三方。16.4培訓(xùn)機(jī)構(gòu)培訓(xùn)機(jī)構(gòu)是指為甲乙雙方提供師資培訓(xùn)、教學(xué)技能培訓(xùn)等服務(wù)的第三方。17.第三方介入程序17.1介入申請(qǐng)甲乙雙方如需第三方介入，應(yīng)向?qū)Ψ教岢鰰?shū)面申請(qǐng)，說(shuō)明介入目的、形式和預(yù)期效果。17.2介入批準(zhǔn)經(jīng)雙方協(xié)商一致，同意第三方介入的，由甲方或乙方發(fā)出書(shū)面通知，邀請(qǐng)第三方參與。17.3介入?yún)f(xié)議甲乙雙方與第三方達(dá)成一致后，應(yīng)簽訂三方協(xié)議，明確各方的權(quán)利、義務(wù)和責(zé)任。18.第三方責(zé)任限額18.1責(zé)任定義第三方在介入過(guò)程中，因自身原因?qū)е潞贤男惺茏杌驌p害甲乙雙方利益的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的責(zé)任。18.2責(zé)任限額第三方責(zé)任限額由甲乙雙方在三方協(xié)議中約定，如未約定，則以實(shí)際損失為限。19.第三方責(zé)任劃分19.1責(zé)任主體第三方責(zé)任主體為介入方本身，與甲乙雙方之間不存在連帶責(zé)任。19.2責(zé)任范圍第三方責(zé)任范圍限于介入事項(xiàng)，不包括合同履行過(guò)程中的其他責(zé)任。19.3責(zé)任承擔(dān)第三方責(zé)任承擔(dān)方式為賠償損失，賠償金額按照責(zé)任限額確定。20.第三方介入費(fèi)用20.1費(fèi)用承擔(dān)第三方介入費(fèi)用由甲乙雙方根據(jù)三方協(xié)議約定承擔(dān)，如未約定，則由申請(qǐng)方承擔(dān)。20.2費(fèi)用結(jié)算第三方介入費(fèi)用應(yīng)在介入事項(xiàng)完成后，由甲乙雙方與第三方進(jìn)行結(jié)算。21.第三方介入保密21.1保密義務(wù)第三方在介入過(guò)程中，對(duì)甲乙雙方的信息負(fù)有保密義務(wù)，不得泄露給任何第三方。21.2違約責(zé)任如第三方違反保密義務(wù)，導(dǎo)致甲乙雙方信息泄露，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。22.第三方介入解除22.1解除條件第三方介入不符合合同目的或侵害甲乙雙方合法權(quán)益的，任何一方均有權(quán)解除第三方介入。22.2解除程序解除第三方介入的，甲乙雙方應(yīng)書(shū)面通知第三方，并按照三方協(xié)議約定進(jìn)行后續(xù)處理。23.第三方介入的其他事項(xiàng)23.1法律適用第三方介入適用中華人民共和國(guó)法律。23.2爭(zhēng)議解決第三方介入產(chǎn)生的爭(zhēng)議，由甲乙雙方協(xié)商解決；協(xié)商不成的，任何一方均可向合同簽訂地人民法院提起訴訟。第三部分：其他補(bǔ)充性說(shuō)明和解釋說(shuō)明一：附件列表：1.教學(xué)計(jì)劃詳細(xì)要求：包括課程名稱、教學(xué)目標(biāo)、教學(xué)內(nèi)容、教學(xué)方法、教學(xué)進(jìn)度安排等。說(shuō)明：教學(xué)計(jì)劃是乙方完成教學(xué)任務(wù)的重要依據(jù)，甲方需在合同簽訂后一個(gè)月內(nèi)提供。2.教學(xué)質(zhì)量評(píng)估標(biāo)準(zhǔn)詳細(xì)要求：包括學(xué)績(jī)、課堂表現(xiàn)、學(xué)生滿意度、教師教學(xué)效果等評(píng)估指標(biāo)。說(shuō)明：教學(xué)質(zhì)量評(píng)估標(biāo)準(zhǔn)是甲方對(duì)乙方教學(xué)質(zhì)量進(jìn)行評(píng)估的依據(jù)，應(yīng)在合同簽訂后一個(gè)月內(nèi)提供。3.工資待遇明細(xì)詳細(xì)要求：包括基本工資、獎(jiǎng)金、補(bǔ)貼、社會(huì)保險(xiǎn)、福利待遇等具體金額和支付方式。說(shuō)明：工資待遇明細(xì)是乙方獲取報(bào)酬的依據(jù)，應(yīng)在合同簽訂后一個(gè)月內(nèi)提供。4.教學(xué)資源清單詳細(xì)要求：包括教材、教學(xué)輔助材料、網(wǎng)絡(luò)資源、教學(xué)設(shè)施、教學(xué)設(shè)備等清單。說(shuō)明：教學(xué)資源清單是乙方開(kāi)展教學(xué)活動(dòng)所需的資源，應(yīng)在合同簽訂后一個(gè)月內(nèi)提供。5.第三方介入?yún)f(xié)議詳細(xì)要求：包括介入目的、形式、費(fèi)用、責(zé)任、保密等內(nèi)容。說(shuō)明：第三方介入?yún)f(xié)議是甲乙雙方與第三方達(dá)成一致后簽訂的協(xié)議，應(yīng)在介入前一個(gè)月內(nèi)提供。6.爭(zhēng)議解決協(xié)議詳細(xì)要求：包括爭(zhēng)議解決方式、管轄法院、仲裁機(jī)構(gòu)等。說(shuō)明：爭(zhēng)議解決協(xié)議是甲乙雙方在發(fā)生爭(zhēng)議時(shí)，解決爭(zhēng)議的依據(jù)，應(yīng)在合同簽訂后一個(gè)月內(nèi)提供。說(shuō)明二：違約行為及責(zé)任認(rèn)定：1.乙方未按合同規(guī)定時(shí)間提供教學(xué)計(jì)劃責(zé)任認(rèn)定：乙方應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任，向甲方支付違約金，金額為合同總金額的5%。示例：乙方未在合同規(guī)定時(shí)間內(nèi)提供教學(xué)計(jì)劃，甲方有權(quán)解除合同，并要求乙方支付違約金。2.乙方未按合同規(guī)定完成教學(xué)任務(wù)示例：乙方未按合同規(guī)定完成教學(xué)任務(wù)，甲方有權(quán)解除合同，并要求乙方支付違約金。3.甲方未按合同規(guī)定支付工資責(zé)任認(rèn)定：甲方應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任，向乙方支付違約金，金額為未支付工資部分總金額的10%。示例：甲方未按合同規(guī)定支付工資，乙方有權(quán)解除合同，并要求甲方支付違約金。4.第三方介入過(guò)程中泄露甲乙雙方信息責(zé)任認(rèn)定：第三方應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任，向甲乙雙方支付違約金，金額為實(shí)際損失金額的2倍。示例：第三方在介入過(guò)程中泄露甲乙雙方信息，導(dǎo)致甲乙雙方遭受損失，第三方應(yīng)支付違約金。5.任何一方違反合同保密條款責(zé)任認(rèn)定：違約方應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任，向守約方支付違約金，金額為實(shí)際損失金額的1倍。示例：任何一方違反合同保密條款，泄露對(duì)方信息，違約方應(yīng)支付違約金。全文完。二零二四年度國(guó)際學(xué)校外教團(tuán)隊(duì)管理合同1本合同目錄一覽1.合同基本信息1.1合同雙方基本信息1.2合同簽訂日期1.3合同生效日期1.4合同期限1.5合同地點(diǎn)2.外教團(tuán)隊(duì)成員2.1外教人員選拔標(biāo)準(zhǔn)2.2外教人員資質(zhì)要求2.3外教人員崗位職責(zé)2.4外教人員培訓(xùn)與發(fā)展3.工作安排3.1工作時(shí)間3.2工作地點(diǎn)3.3工作內(nèi)容3.4工作考核4.薪酬福利4.1基本工資4.2獎(jiǎng)金及提成4.3社會(huì)保險(xiǎn)及公積金4.4節(jié)假日及年假4.5住房補(bǔ)貼5.工作條件5.1辦公設(shè)施5.2教學(xué)資源5.3交通便利5.4生活保障6.違約責(zé)任6.1違約情形6.2違約責(zé)任6.3違約賠償7.保密條款7.1保密信息7.2保密義務(wù)7.3違約責(zé)任8.合同解除8.1合同解除條件8.2合同解除程序8.3合同解除后的處理9.法律適用及爭(zhēng)議解決9.1法律適用9.2爭(zhēng)議解決方式9.3爭(zhēng)議解決機(jī)構(gòu)10.合同附件10.1外教人員名單10.2教學(xué)計(jì)劃10.3薪酬福利明細(xì)10.4其他附件11.合同變更11.1變更條件11.2變更程序11.3變更內(nèi)容12.合同終止12.1終止條件12.2終止程序12.3終止后的處理13.合同履行及監(jiān)督13.1履行方式13.2履行期限13.3監(jiān)督方式14.其他約定14.1其他條款14.2不可抗力14.3通知方式第一部分：合同如下：1.合同基本信息1.1合同雙方基本信息1.1.1學(xué)校名稱：國(guó)際學(xué)校1.1.2學(xué)校地址：省市區(qū)路號(hào)1.1.3學(xué)校法定代表人：1.2合同簽訂日期：2024年3月1日1.3合同生效日期：自雙方簽字蓋章之日起生效1.4合同期限：自2024年3月1日至2024年12月31日1.5合同地點(diǎn)：國(guó)際學(xué)校2.外教團(tuán)隊(duì)成員2.1外教人員選拔標(biāo)準(zhǔn)2.1.2持有相關(guān)教師資格證書(shū)2.1.4具備國(guó)際學(xué)校教學(xué)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先2.2外教人員資質(zhì)要求2.2.1持有有效護(hù)照2.2.2持有有效簽證2.2.3無(wú)犯罪記錄證明2.3外教人員崗位職責(zé)2.3.1負(fù)責(zé)國(guó)際課程的教學(xué)工作2.3.2參與學(xué)校教學(xué)計(jì)劃的制定與實(shí)施2.3.3參與學(xué)校教師培訓(xùn)與教研活動(dòng)2.3.4負(fù)責(zé)學(xué)生學(xué)術(shù)輔導(dǎo)與生涯規(guī)劃指導(dǎo)2.4外教人員培訓(xùn)與發(fā)展2.4.1學(xué)校提供崗前培訓(xùn)2.4.2定期組織教學(xué)研討與交流活動(dòng)2.4.3提供職業(yè)發(fā)展規(guī)劃與晉升機(jī)會(huì)3.工作安排3.1工作時(shí)間3.1.1工作日：周一至周五3.1.2工作時(shí)間：8:0017:003.2工作地點(diǎn)3.2.1省市區(qū)路號(hào)國(guó)際學(xué)校3.3工作內(nèi)容3.3.1承擔(dān)國(guó)際課程教學(xué)任務(wù)3.3.2參與學(xué)校教學(xué)管理活動(dòng)3.3.3協(xié)助學(xué)生進(jìn)行學(xué)術(shù)輔導(dǎo)與生涯規(guī)劃3.4工作考核3.4.1學(xué)校定期對(duì)教師進(jìn)行教學(xué)質(zhì)量評(píng)估4.薪酬福利4.1基本工資4.1.1月基本工資：人民幣元4.1.2年度基本工資：人民幣元4.2獎(jiǎng)金及提成4.2.1根據(jù)教學(xué)成果及學(xué)生評(píng)價(jià)，給予獎(jiǎng)金4.2.2提成比例：根據(jù)實(shí)際銷售額及業(yè)績(jī)目標(biāo)4.3社會(huì)保險(xiǎn)及公積金4.3.1學(xué)校按照國(guó)家規(guī)定為教師繳納社會(huì)保險(xiǎn)及公積金4.4節(jié)假日及年假4.4.1節(jié)假日按照國(guó)家規(guī)定執(zhí)行4.4.2年假：根據(jù)教師服務(wù)年限及學(xué)校規(guī)定4.5住房補(bǔ)貼4.5.1提供教師公寓或住房補(bǔ)貼5.工作條件5.1辦公設(shè)施5.1.1提供辦公室、電腦、網(wǎng)絡(luò)等辦公設(shè)施5.2教學(xué)資源5.2.1提供豐富的教學(xué)資源，包括教材、課件等5.3交通便利5.3.1學(xué)校附近交通便利，有公交、地鐵等交通工具5.4生活保障5.4.1提供教師食堂，解決教師用餐問(wèn)題5.4.2協(xié)助解決教師子女入學(xué)問(wèn)題6.違約責(zé)任6.1違約情形6.1.1教師未履行合同約定的工作職責(zé)6.1.2教師違反學(xué)校規(guī)章制度6.1.3教師因個(gè)人原因?qū)е陆虒W(xué)質(zhì)量下降6.2違約責(zé)任6.2.1學(xué)校有權(quán)解除合同，并要求教師承擔(dān)違約責(zé)任6.3違約賠償6.3.1違約賠償金額：根據(jù)實(shí)際情況及合同約定確定8.保密條款8.1保密信息8.1.1學(xué)校的經(jīng)營(yíng)信息、財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)、學(xué)生信息等8.1.2教學(xué)計(jì)劃、教學(xué)方法、課程內(nèi)容等8.1.3學(xué)校與外教人員之間的協(xié)議內(nèi)容8.2保密義務(wù)8.2.1外教人員應(yīng)妥善保管保密信息，未經(jīng)學(xué)校同意不得泄露8.2.2外教人員離職后，仍需遵守保密義務(wù)，不得利用保密信息從事與學(xué)校利益相沖突的活動(dòng)8.3違約責(zé)任8.3.1外教人員違反保密義務(wù)，造成學(xué)校損失的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任9.合同解除9.1合同解除條件9.1.1教師嚴(yán)重違反合同約定，經(jīng)學(xué)校警告無(wú)效9.1.2學(xué)校因經(jīng)營(yíng)需要，經(jīng)雙方協(xié)商一致解除合同9.1.3教師因個(gè)人原因提出解除合同，但需提前一個(gè)月書(shū)面通知學(xué)校9.2合同解除程序9.2.1雙方應(yīng)書(shū)面通知對(duì)方解除合同9.3合同解除后的處理9.3.1教師應(yīng)將工作交接完畢，并歸還學(xué)校提供的物品9.3.2學(xué)校應(yīng)支付教師相應(yīng)的工資和福利待遇10.法律適用及爭(zhēng)議解決10.1法律適用10.1.1本合同適用中華人民共和國(guó)法律10.1.2任何因本合同引起的或與本合同有關(guān)的爭(zhēng)議，應(yīng)提交至中華人民共和國(guó)省市區(qū)人民法院10.2爭(zhēng)議解決方式10.2.1雙方應(yīng)友好協(xié)商解決爭(zhēng)議10.2.2若協(xié)商不成，可提交至人民法院訴訟解決10.3爭(zhēng)議解決機(jī)構(gòu)10.3.1省市區(qū)人民法院11.合同附件11.1外教人員名單11.1.1列出所有外教人員的姓名、職位、聯(lián)系方式等基本信息11.2教學(xué)計(jì)劃11.2.1詳細(xì)列出各學(xué)期的教學(xué)計(jì)劃，包括課程名稱、課時(shí)安排、教材等11.3薪酬福利明細(xì)11.3.1列出詳細(xì)的薪酬福利結(jié)構(gòu)，包括基本工資、獎(jiǎng)金、補(bǔ)貼等11.4其他附件11.4.1雙方認(rèn)為需要作為合同附件的其他文件12.合同變更12.1變更條件12.1.1雙方協(xié)商一致，認(rèn)為有必要變更合同內(nèi)容12.2變更程序12.2.1雙方應(yīng)以書(shū)面形式提出變更請(qǐng)求12.2.2變更內(nèi)容經(jīng)雙方簽字蓋章后生效12.3變更內(nèi)容12.3.1變更合同中的任何條款，包括但不限于工作內(nèi)容、薪酬福利、工作條件等13.合同終止13.1終止條件13.1.1合同期滿13.1.2雙方協(xié)商一致解除合同13.1.3出現(xiàn)合同約定的解除條件13.2終止程序13.2.1雙方應(yīng)以書(shū)面形式通知對(duì)方合同終止13.3終止后的處理13.3.1教師應(yīng)將工作交接完畢，并歸還學(xué)校提供的物品13.3.2學(xué)校應(yīng)支付教師相應(yīng)的工資和福利待遇14.其他約定14.1其他條款14.1.1本合同未盡事宜，雙方可另行協(xié)商解決14.1.2本合同一式兩份，雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力14.2不可抗力14.2.1因不可抗力導(dǎo)致合同無(wú)法履行時(shí)，雙方互不承擔(dān)責(zé)任14.2.2不可抗力事件包括自然災(zāi)害、戰(zhàn)爭(zhēng)、政府行為等14.3通知方式14.3.1雙方應(yīng)通過(guò)書(shū)面形式進(jìn)行通知14.3.2通知送達(dá)日期以郵戳為準(zhǔn)第二部分：第三方介入后的修正15.第三方介入15.1第三方概念15.1.1第三方指非合同雙方的任何個(gè)人、組織或?qū)嶓w，包括但不限于中介方、評(píng)估機(jī)構(gòu)、咨詢服務(wù)提供者等。15.1.2第三方介入合同事項(xiàng)，需得到甲乙雙方書(shū)面同意，并明確第三方在合同中的角色和責(zé)任。16.第三方責(zé)任16.1責(zé)任限額16.1.1第三方在合同中的責(zé)任限額由甲乙雙方根據(jù)具體情況協(xié)商確定，并在合同中明確列出。16.1.2若第三方責(zé)任超出合同約定的限額，超出部分由第三方自行承擔(dān)。17.第三方權(quán)利17.1權(quán)利行使17.1.1第三方在合同中享有的權(quán)利，如評(píng)估權(quán)、建議權(quán)等，需在合同中明確列出。17.1.2第三方在行使權(quán)利時(shí)，應(yīng)遵守合同約定，不得損害甲乙雙方的合法權(quán)益。18.第三方與其他各方的劃分說(shuō)明18.1第三方與甲方18.1.1第三方與甲方之間的權(quán)利義務(wù)關(guān)系，由第三方與甲方另行簽訂協(xié)議約定。18.1.2本合同對(duì)第三方與甲方之間的權(quán)利義務(wù)無(wú)約束力。18.2第三方與乙方18.2.1第三方與乙方之間的權(quán)利義務(wù)關(guān)系，由第三方與乙方另行簽訂協(xié)議約定。18.2.2本合同對(duì)第三方與乙方之間的權(quán)利義務(wù)無(wú)約束力。18.3第三方與甲乙雙方18.3.1第三方在合同中的責(zé)任和權(quán)利，僅限于本合同約定的范圍。18.3.2第三方對(duì)甲乙雙方的權(quán)利義務(wù)，由甲乙雙方自行承擔(dān)。19.第三方介入的附加條款及說(shuō)明19.1介入目的19.1.1第三方介入的目的是為了協(xié)助甲乙雙方履行合同，提高合同執(zhí)行效率，保障合同各方的合法權(quán)益。19.2介入程序19.2.1甲乙雙方需在合同中明確第三方介入的具體程序，包括介入時(shí)間、方式、范圍等。19.2.2第三方介入前，甲乙雙方應(yīng)就第三方介入事宜達(dá)成一致意見(jiàn)，并簽署相關(guān)協(xié)議。19.3介入費(fèi)用19.3.1第三方介入的費(fèi)用由甲乙雙方根據(jù)具體情況協(xié)商確定，并在合同中明確列出。19.3.2第三方介入費(fèi)用可在合同履行過(guò)程中分階段支付。20.第三方介入的解除條件20.1第三方介入不符合合同約定或侵害甲乙雙方合法權(quán)益的，甲乙雙方有權(quán)解除第三方介入。20.2第三方介入結(jié)束后，甲乙雙方應(yīng)按照合同約定繼續(xù)履行合同。21.第三方介入的爭(zhēng)議解決21.1若第三方介入過(guò)程中產(chǎn)生爭(zhēng)議，甲乙雙方應(yīng)協(xié)商解決。21.2協(xié)商不成的，可提交至合同約定的爭(zhēng)議解決機(jī)構(gòu)或法院解決。22.第三方介入的終止22.1第三方介入結(jié)束后，甲乙雙方應(yīng)按照合同約定終止第三方介入。22.2第三方介入終止后，甲乙雙方應(yīng)按照合同約定處理相關(guān)事宜。第三部分：其他補(bǔ)充性說(shuō)明和解釋說(shuō)明一：附件列表：1.外教人員名單要求：列出所有外教人員的姓名、職位、聯(lián)系方式、教育背景、工作經(jīng)歷等基本信息。說(shuō)明：此名單作為合同附件，用于明確合同涉及的外教人員。2.教學(xué)計(jì)劃要求：詳細(xì)列出各學(xué)期的教學(xué)計(jì)劃，包括課程名稱、課時(shí)安排、教材、教學(xué)目標(biāo)等。說(shuō)明：此教學(xué)計(jì)劃作為合同附件，用于指導(dǎo)外教人員的教學(xué)工作。3.薪酬福利明細(xì)要求：列出詳細(xì)的薪酬福利結(jié)構(gòu)，包括基本工資、獎(jiǎng)金、補(bǔ)貼、社會(huì)保險(xiǎn)、公積金等。說(shuō)明：此明細(xì)作為合同附件，用于明確外教人員的薪酬福利待遇。4.第三方介入?yún)f(xié)議要求：詳細(xì)列出第三方介入的具體事項(xiàng)、責(zé)任、權(quán)利、費(fèi)用等。說(shuō)明：此協(xié)議作為合同附件，用于規(guī)范第三方介入合同的行為。5.不可抗力證明要求：在發(fā)生不可抗力事件時(shí)，提供相關(guān)證明材料。說(shuō)明：此證明作為合同附件，用于證明不可抗力事件的發(fā)生。6.違約責(zé)任認(rèn)定書(shū)要求：在發(fā)生違約行為時(shí)，由違約方填寫違約責(zé)任認(rèn)定書(shū)。說(shuō)明：此認(rèn)定書(shū)作為合同附件，用于明確違約責(zé)任。7.教學(xué)評(píng)估報(bào)告要求：學(xué)校定期對(duì)外教人員的教學(xué)質(zhì)量進(jìn)行評(píng)估，并形成評(píng)估報(bào)告。說(shuō)明：此報(bào)告作為合同附件，用于評(píng)估外教人員的教學(xué)效果。8.爭(zhēng)議解決協(xié)議要求：在發(fā)生爭(zhēng)議時(shí)，甲乙雙方簽訂爭(zhēng)議解決協(xié)議。說(shuō)明：此協(xié)議作為合同附件，用于明確爭(zhēng)議解決的方式和程序。說(shuō)明二：違約行為及責(zé)任認(rèn)定：1.違約行為：外教人員未履行合同約定的教學(xué)職責(zé)。外教人員違反學(xué)校規(guī)章制度。外教人員因個(gè)人原因?qū)е陆虒W(xué)質(zhì)量下降。學(xué)校未按合同約定支付薪酬福利。學(xué)校未按合同約定提供教學(xué)資源和工作條件。第三方介入過(guò)程中違反合同約定。2.責(zé)任認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)：違約行為發(fā)生后，由違約方承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。違約責(zé)任認(rèn)定依據(jù)合同約定和法律法規(guī)。違約責(zé)任包括但不限于：賠償損失、支付違約金、解除合同等。3.違約責(zé)任示例：若外教人員未履行合同約定的教學(xué)職責(zé)，導(dǎo)致教學(xué)質(zhì)量下降，學(xué)校有權(quán)要求外教人員賠償由此造成的損失。若學(xué)校未按合同約定支付薪酬福利，外教人員有權(quán)要求學(xué)校支付違約金，并解除合同。若第三方介入過(guò)程中違反合同約定，第三方需承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任，包括賠償損失、支付違約金等。全文完。二零二四年度國(guó)際學(xué)校外教團(tuán)隊(duì)管理合同2本合同目錄一覽1.合同簽訂雙方基本信息1.1合同雙方名稱1.2合同雙方法定代表人1.3合同雙方聯(lián)系方式2.合同簽訂時(shí)間及地點(diǎn)2.1合同簽訂時(shí)間2.2合同簽訂地點(diǎn)3.合同期限3.1合同起始日期3.2合同終止日期4.外教團(tuán)隊(duì)人員構(gòu)成4.1外教人數(shù)4.2外教國(guó)籍及專業(yè)4.3外教任職崗位5.外教團(tuán)隊(duì)管理職責(zé)5.1學(xué)校對(duì)外教團(tuán)隊(duì)的管理職責(zé)5.2外教對(duì)外教團(tuán)隊(duì)的管理職責(zé)5.3外教團(tuán)隊(duì)內(nèi)部管理職責(zé)6.外教工作內(nèi)容及要求6.1教學(xué)任務(wù)6.2教學(xué)計(jì)劃及課程安排6.3教學(xué)質(zhì)量要求7.外教待遇及福利7.1薪酬待遇7.2社會(huì)保險(xiǎn)及公積金7.3假期及休假待遇7.4其他福利待遇8.外教考核及評(píng)價(jià)8.1考核標(biāo)準(zhǔn)8.2評(píng)價(jià)方式8.3考核結(jié)果及處理9.外教離職及續(xù)約9.1離職手續(xù)9.2離職補(bǔ)償9.3續(xù)約條件10.合同解除及違約責(zé)任10.1合同解除條件10.2違約責(zé)任11.爭(zhēng)議解決11.1爭(zhēng)議解決方式11.2爭(zhēng)議解決機(jī)構(gòu)12.其他約定事項(xiàng)12.1合同附件12.2保密條款12.3合同變更及解除12.4合同生效及終止13.合同附件13.1外教基本信息表13.2教學(xué)計(jì)劃及課程安排表13.3薪酬待遇表14.合同簽訂日期第一部分：合同如下：1.合同簽訂雙方基本信息1.1合同雙方名稱甲方：國(guó)際學(xué)校乙方：外教團(tuán)隊(duì)1.2合同雙方法定代表人甲方法定代表人：乙方法定代表人：1.3合同雙方聯(lián)系方式2.合同簽訂時(shí)間及地點(diǎn)2.1合同簽訂時(shí)間：2024年1月1日2.2合同簽訂地點(diǎn)：國(guó)際學(xué)校會(huì)議室3.合同期限3.1合同起始日期：2024年1月2日3.2合同終止日期：2025年1月1日4.外教團(tuán)隊(duì)人員構(gòu)成4.1外教人數(shù)：10名4.2外教國(guó)籍及專業(yè)：美國(guó)2名，英國(guó)2名，加拿大2名，澳大利亞2名，德國(guó)2名，專業(yè)涵蓋英語(yǔ)、數(shù)學(xué)、科學(xué)、藝術(shù)等。4.3外教任職崗位：英語(yǔ)教師4名，數(shù)學(xué)教師2名，科學(xué)教師2名，藝術(shù)教師2名。5.外教團(tuán)隊(duì)管理職責(zé)5.1學(xué)校對(duì)外教團(tuán)隊(duì)的管理職責(zé)5.1.1提供必要的教學(xué)設(shè)施及資源5.1.2定期組織教師培訓(xùn)及學(xué)術(shù)研討5.1.3監(jiān)督教學(xué)質(zhì)量，確保教學(xué)目標(biāo)達(dá)成5.1.4處理教師與學(xué)生、家長(zhǎng)之間的溝通問(wèn)題5.2外教對(duì)外教團(tuán)隊(duì)的管理職責(zé)5.2.1維護(hù)團(tuán)隊(duì)和諧，促進(jìn)教師間交流與合作5.2.2積極參與學(xué)校組織的各項(xiàng)活動(dòng)5.2.3遵守學(xué)校規(guī)章制度，服從學(xué)校管理5.3外教團(tuán)隊(duì)內(nèi)部管理職責(zé)5.3.1定期召開(kāi)團(tuán)隊(duì)會(huì)議，討論教學(xué)及管理工作5.3.2共同制定教學(xué)計(jì)劃，確保教學(xué)質(zhì)量5.3.3協(xié)助新教師融入團(tuán)隊(duì)，提高教學(xué)能力6.外教工作內(nèi)容及要求6.1教學(xué)任務(wù)6.1.1按照學(xué)校教學(xué)計(jì)劃完成教學(xué)工作6.1.2參與課程開(kāi)發(fā)及教材編寫6.1.3參與學(xué)校組織的各項(xiàng)教育教學(xué)活動(dòng)6.2教學(xué)計(jì)劃及課程安排6.2.1外教需在學(xué)期開(kāi)始前提交教學(xué)計(jì)劃6.2.2學(xué)校將根據(jù)教學(xué)計(jì)劃安排課程6.2.3教學(xué)計(jì)劃及課程安排需經(jīng)學(xué)校審核通過(guò)6.3教學(xué)質(zhì)量要求6.3.1教學(xué)質(zhì)量達(dá)到學(xué)校規(guī)定的標(biāo)準(zhǔn)6.3.3定期接受學(xué)校教學(xué)質(zhì)量評(píng)估7.外教待遇及福利7.1薪酬待遇7.1.1乙方外教每月薪酬為人民幣X元7.1.2薪酬支付方式為每月一付7.2社會(huì)保險(xiǎn)及公積金7.2.1乙方外教需按照國(guó)家規(guī)定繳納社會(huì)保險(xiǎn)及公積金7.3假期及休假待遇7.3.1乙方外教享有國(guó)家法定節(jié)假日及帶薪年假7.4其他福利待遇7.4.1乙方外教享有免費(fèi)住宿及交通補(bǔ)貼7.5薪酬調(diào)整7.5.1合同期內(nèi)，如遇國(guó)家政策調(diào)整，薪酬將按政策執(zhí)行調(diào)整7.6保險(xiǎn)福利7.6.1學(xué)校為乙方外教購(gòu)買意外傷害保險(xiǎn)7.7住宿及交通7.7.1學(xué)校為乙方外教提供免費(fèi)住宿及交通補(bǔ)貼7.8其他福利7.8.1學(xué)校為乙方外教提供免費(fèi)健身房、圖書(shū)館等設(shè)施使用7.9福利發(fā)放7.9.1乙方外教福利按照國(guó)家規(guī)定及學(xué)校相關(guān)規(guī)定執(zhí)行7.10福利變更7.10.1如遇國(guó)家政策調(diào)整或?qū)W校情況變化，福利待遇將進(jìn)行相應(yīng)調(diào)整8.外教考核及評(píng)價(jià)8.1考核標(biāo)準(zhǔn)8.1.1教學(xué)質(zhì)量：根據(jù)學(xué)績(jī)、課堂表現(xiàn)、教學(xué)計(jì)劃完成情況等進(jìn)行評(píng)價(jià)。8.1.2教學(xué)態(tài)度：根據(jù)教學(xué)熱情、責(zé)任心、團(tuán)隊(duì)合作精神等進(jìn)行評(píng)價(jià)。8.1.3教學(xué)方法：根據(jù)教學(xué)創(chuàng)新、課堂管理、教學(xué)方法多樣性等進(jìn)行評(píng)價(jià)。8.2評(píng)價(jià)方式8.2.1學(xué)生反饋：收集學(xué)生對(duì)外教的滿意度評(píng)價(jià)。8.2.2同行評(píng)審：由校內(nèi)其他教師對(duì)教學(xué)效果進(jìn)行評(píng)審。8.2.3學(xué)校評(píng)估：由學(xué)校管理人員對(duì)教學(xué)質(zhì)量進(jìn)行定期評(píng)估。8.3考核結(jié)果及處理8.3.1考核結(jié)果分為優(yōu)秀、良好、合格、不合格四個(gè)等級(jí)。8.3.2對(duì)考核不合格的外教，學(xué)校將提供改進(jìn)建議，并在下一次考核中重新評(píng)估。8.3.3連續(xù)兩次考核不合格的外教，學(xué)校有權(quán)解除合同。9.外教離職及續(xù)約9.1離職手續(xù)9.1.1外教提出離職申請(qǐng)時(shí)，需提前一個(gè)月書(shū)面通知學(xué)校。9.1.2學(xué)校將協(xié)助外教辦理相關(guān)離職手續(xù)。9.2離職補(bǔ)償9.2.1外教在合同期內(nèi)離職，將根據(jù)剩余合同期限及實(shí)際工作天數(shù)計(jì)算離職補(bǔ)償。9.2.2離職補(bǔ)償金額將按照合同規(guī)定及國(guó)家相關(guān)政策執(zhí)行。9.3續(xù)約條件9.3.1學(xué)校將根據(jù)外教的工作表現(xiàn)、考核結(jié)果及學(xué)校發(fā)展需要決定是否續(xù)約。9.3.2外教如希望續(xù)約，需在合同到期前一個(gè)月向?qū)W校提出書(shū)面申請(qǐng)。10.合同解除及違約責(zé)任10.1合同解除條件10.1.1雙方協(xié)商一致解除合同。10.1.2乙方外教嚴(yán)重違反合同規(guī)定，如曠工、泄露學(xué)校機(jī)密等。10.1.3甲方學(xué)校因不可抗力原因無(wú)法履行合同。10.2違約責(zé)任10.2.1違約方需承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任，包括但不限于賠償損失、支付違約金等。10.2.2違約金的具體數(shù)額將根據(jù)合同規(guī)定及實(shí)際情況確定。11.爭(zhēng)議解決11.1爭(zhēng)議解決方式11.1.1雙方協(xié)商解決。11.1.2如協(xié)商不成，可向合同簽訂地人民法院提起訴訟。11.2爭(zhēng)議解決機(jī)構(gòu)11.2.1爭(zhēng)議解決機(jī)構(gòu)為合同簽訂地人民法院。12.其他約定事項(xiàng)12.1合同附件12.1.1本合同附件包括但不限于外教基本信息表、教學(xué)計(jì)劃及課程安排表、薪酬待遇表等。12.2保密條款12.2.1雙方對(duì)本合同內(nèi)容負(fù)有保密義務(wù)，未經(jīng)對(duì)方同意，不得向任何第三方泄露。12.3合同變更及解除12.3.1合同變更需經(jīng)雙方協(xié)商一致，并以書(shū)面形式簽署。12.3.2合同解除需按照本合同第十條的規(guī)定執(zhí)行。12.4合同生效及終止12.4.1本合同自雙方簽字蓋章之日起生效。12.4.2合同期滿或雙方協(xié)商一致解除合同后終止。13.合同附件13.1外教基本信息表13.2教學(xué)計(jì)劃及課程安排表13.3薪酬待遇表14.合同簽訂日期14.1本合同自雙方簽字蓋章之日起生效，有效期為一年。第二部分：第三方介入后的修正15.第三方介入概述15.1第三方定義本合同中，第三方指除甲乙雙方外的任何個(gè)人、企業(yè)、機(jī)構(gòu)或組織，包括但不限于中介方、咨詢服務(wù)提供者、評(píng)估機(jī)構(gòu)等。15.2第三方介入目的第三方介入的目的是為了提高合同執(zhí)行的效率、確保合同條款的履行、提供專業(yè)服務(wù)或解決合同履行過(guò)程中可能出現(xiàn)的爭(zhēng)議。16.第三方介入方式16.1第三方介入形式1.提供中介服務(wù)，協(xié)助甲乙雙方達(dá)成協(xié)議；2.提供咨詢服務(wù)，為甲乙雙方提供專業(yè)意見(jiàn)；3.提供評(píng)估服務(wù)，對(duì)合同履行情況進(jìn)行評(píng)估；4.提供爭(zhēng)議解決服務(wù)，協(xié)助解決合同履行過(guò)程中的爭(zhēng)議。16.2第三方介入程序1.甲乙雙方協(xié)商一致，決定引入第三方；2.確定第三方介入的具體形式和職責(zé)；3.簽訂第三方介入?yún)f(xié)議，明確各方的權(quán)利義務(wù)；4.第三方介入合同履行過(guò)程。17.第三方責(zé)任限額17.1第三方責(zé)任第三方在介入過(guò)程中，如因自身原因?qū)е潞贤男谐霈F(xiàn)瑕疵或爭(zhēng)議，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的責(zé)任。17.2責(zé)任限額第三方責(zé)任限