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文檔簡介
ICS03.080
CCSA16
備案號:78468-2021DB11
北京市地方標準
DB11/T1792—2020
大型活動接待服務(wù)實施指南
Implementationguidelinesforreceptionservicesoflarge-scaleevents
2020-12-24發(fā)布2021-04-01實施
北京市市場監(jiān)督管理局發(fā)布
DB11/T1792—2020
大型活動接待服務(wù)實施指南
1范圍
本文件提供了大型活動接待服務(wù)的組織策劃、服務(wù)流程及內(nèi)容、運行管理、服務(wù)評價及改進的指
南。
本文件適用于大型活動接待服務(wù)中住宿、餐飲及旅游服務(wù)的組織與實施。
2規(guī)范性引用文件
本文件沒有規(guī)范性引用文件。
3術(shù)語和定義
下列術(shù)語和定義適用于本文件。
3.1
大型活動large-scaleevents
面向社會公眾舉辦的非日常性的群體活動,以及有特定需求的重要群體性活動。
3.2
組織單位organizer
組織大型活動接待服務(wù)的主體。
3.3
服務(wù)單位executiveteam
為大型活動提供住宿、餐飲及旅游接待服務(wù)的主體。
3.4
風(fēng)險評估riskassessment
對大型活動接待服務(wù)中可能出現(xiàn)的各種不確定性因素及其可能造成的影響進行估計與量化的過
程。
3.5
節(jié)點管理nodemanagement
對大型活動接待服務(wù)進行分割細化,明確時間、分工、職責(zé)與目標。
3.6
1
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評價evaluation
對大型活動接待服務(wù)的實施效果、執(zhí)行程度等進行判斷、分析并給出結(jié)論的過程。
4組織策劃
4.1明確任務(wù)
組織單位明確大型活動的基本情況和接待服務(wù)需求。
4.2確定主題
組織單位圍繞大型活動規(guī)格、規(guī)模、舉辦場地環(huán)境等因素,確定服務(wù)主題,突出地方特色。
4.3制定方案
組織單位制定接待服務(wù)方案,主要包括:活動安排、工作職責(zé)、組織機構(gòu)、任務(wù)分工等。
4.4建立機制
組織單位統(tǒng)籌協(xié)調(diào)大型活動接待服務(wù)中住宿、餐飲及旅游相關(guān)工作,建立聯(lián)絡(luò)機制和反應(yīng)機制。
4.5確定服務(wù)單位
根據(jù)接待服務(wù)任務(wù)需求,組織單位選擇適合方式確定服務(wù)單位。服務(wù)單位宜具備以下條件:
——在中華人民共和國境內(nèi)注冊的法人或其他組織;
——能夠完成大型活動接待服務(wù)任務(wù);
——有大型活動接待服務(wù)團隊,包括但不限于策劃團隊、執(zhí)行團隊、服務(wù)團隊、保障團隊等;
——熟悉大型活動接待服務(wù)操作流程和服務(wù)規(guī)范,有參與大型活動接待服務(wù)的經(jīng)驗;
——專業(yè)人員具備相應(yīng)資格認證、等級證明等資質(zhì)。
5服務(wù)流程及內(nèi)容
5.1服務(wù)流程
服務(wù)單位提供大型活動接待服務(wù)包括以下流程:接受任務(wù)、制定方案、落實部署、組織實施、總
結(jié):
——接受任務(wù):與組織單位明確接待服務(wù)需求;
——制定方案:制定具體接待服務(wù)方案,有具體執(zhí)行標準和量化指標;
——落實部署:建立工作機制,明確各方責(zé)任,做好各項前期準備;
——組織實施:按照接待服務(wù)方案提供相應(yīng)服務(wù);
——總結(jié):對接待服務(wù)工作進行總結(jié)。
5.2住宿服務(wù)
5.2.1人員保障
5.2.1.1人員選派
依據(jù)住宿接待服務(wù)需求,明確崗位設(shè)置及要求,選派素質(zhì)、能力等符合崗位要求的人員參與接待
服務(wù)工作。
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5.2.1.2人員管理
服務(wù)單位按照接待服務(wù)需求,制定并落實接待服務(wù)方案,提出具體要求,把各項工作落實到具體
班組、崗位及個人。
5.2.1.3人員培訓(xùn)
根據(jù)大型活動接待服務(wù)需求和崗位要求,在組織單位的指導(dǎo)下,對全體接待服務(wù)人員進行相關(guān)業(yè)
務(wù)知識培訓(xùn)。培訓(xùn)包含以下內(nèi)容:
——大型活動的基本知識;
——大型活動參與國家、地區(qū)和組織的文化背景、風(fēng)俗習(xí)慣等;
——接待服務(wù)方案、突發(fā)事件應(yīng)急預(yù)案等內(nèi)容;
——安全要求及保密管理要求等。
5.2.2環(huán)境布置
5.2.2.1前期準備
大型活動開始前,主要做好以下準備:
——按照組織單位要求,完成住地外環(huán)境布置;
——住地大堂內(nèi)外擺放指示牌及標識,并進行安全檢查,做到結(jié)構(gòu)穩(wěn)定、吊懸牢固、電氣絕緣達
標,做好針對惡劣天氣等的防范措施;
——檢查、維修各層公共區(qū)域設(shè)施設(shè)備,對水、電、燃氣、空調(diào)、電梯等要害區(qū)域進行檢查,發(fā)
現(xiàn)隱患及時消除;
——不主動提供一次性用品,并在住地前臺、客房、浴室以及公共區(qū)域放置相關(guān)提示牌;
——做好住地公共區(qū)域保潔工作;
——活動期間使用的工具、物品準備充分;
——停車場內(nèi)合理設(shè)置交通路線、停車位及指示標識等;
——如發(fā)生公共衛(wèi)生突發(fā)事件,按相關(guān)主管部門規(guī)定開展防控檢查,實施防控措施,履行防控主
體責(zé)任。
5.2.2.2活動期間
大型活動期間,現(xiàn)場宜達到以下要求:
——每日由專人巡視參會人員行走路線和活動區(qū)域;
——遇雨雪天氣時,提前組織人員清掃積水或積雪,增鋪地毯,擺放小心地滑等提示牌;
——巡視時重點注意水、電、燃氣、空調(diào)、電梯等要害區(qū)域的檢查,包括對增設(shè)臨時設(shè)施設(shè)備的
安全檢查;
——停車場工作人員與前臺、客房等部門人員加強溝通,確保入住人員車輛出入通暢;
——隨時完成臨時衛(wèi)生清潔工作。
5.2.3前臺服務(wù)
5.2.3.1前期準備
大型活動開始前,前臺接待服務(wù)主要包括:
——各住地主動與入住人員溝通,提前安排好用房樓層及房間分配;
——了解并滿足入住人員的合理需求,包括為有辦公需求的人員備好電腦、打印機等辦公用品;
為行動不便人員準備輪椅等設(shè)施;為有民族飲食習(xí)俗的人員安排民族特色菜品等。
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5.2.3.2入住期間
入住期間接待服務(wù)宜達到以下要求:
——住地服務(wù)人員統(tǒng)一著裝上崗,佩戴服務(wù)銘牌,保持良好的職業(yè)形象;
——根據(jù)需要設(shè)置綠色通道服務(wù),提前辦理入住手續(xù);
——入住時,為入住人員介紹房間設(shè)備設(shè)施及酒水飲品相關(guān)服務(wù)項目等;
——根據(jù)大型活動日程安排及入住人員需求,為入住人員備好地圖、簽字筆等日常用品;
——根據(jù)需要,提供行李拆裝、擦鞋、叫早、長途電話等服務(wù);
——對入住人員的合理需求,遵循“首問責(zé)任制”原則,有問必答,有事必應(yīng);
——做好訪客登記工作。記者來訪,先同有關(guān)人員確認,在辦理相關(guān)手續(xù)后,方允許開展采訪工
作。其他人員來訪,在征得客人同意后,來訪人員填寫訪客登記表后,在指定地點會客。
5.2.4客房服務(wù)
5.2.4.1前期準備
入住前客房宜完成以下工作:
——進行全方位消殺作業(yè);
——對房間設(shè)備設(shè)施進行檢修;
——對客房進行衛(wèi)生檢查;
——客房內(nèi)擺放垃圾分類宣傳材料,配置標識明確的分類垃圾桶;
——在房間明顯位置擺放大型活動主題歡迎卡片;
——安排服務(wù)人員為入住人員提供房間服務(wù),并做好登記工作。
5.2.4.2入住期間
入住期間宜達到以下要求:
——實行雙人做房制,做好進出房登記;
——按要求擺放房間物品;
——及時為入住人員更換破損、污染的物品;
——做房時,不可翻閱入住人員的文件、筆記等。對入住人員在客房丟棄的物品,進行統(tǒng)一保管,
不為任何非該房間入住人員開門;完成做房后確認房門關(guān)閉,方可離開;
——如有外來人員送交入住人員信件或其他物品,及時聯(lián)系入住人員,按其要求處理;
——隨時了解入住人員入住情況,聽取入住人員意見和建議,滿足入住人員合理需求。
5.2.4.3退房離店
退房離店服務(wù)宜達到以下要求:
——入住人員退房時,提醒入住人員帶好自己的物品;
——入住人員離開后立即檢查客房,發(fā)現(xiàn)遺留物品及時送交入住人員,對無法及時送交的物品,
清點匯總并妥善保存;
——征求、收集入住人員意見和建議。
5.3餐飲服務(wù)
5.3.1前期準備
大型活動開始前做好以下準備工作:
——根據(jù)餐飲服務(wù)需求,明確崗位設(shè)置與需求,選派健康條件、基本素質(zhì)、能力等符合崗位要求
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的人員參與接待服務(wù)工作;
——做好接待服務(wù)人員培訓(xùn)工作;
——對餐飲設(shè)備設(shè)施進行全面檢查、維修;
——對廚房、餐廳,廚具、餐具等進行全面檢查;
——配合公安、消防等部門做好消防安全工作;
——如發(fā)生公共衛(wèi)生突發(fā)事件,按相關(guān)規(guī)定開展防控檢查,實施防控措施,履行防控主體責(zé)任;
——不主動提供一次性餐具。廚房區(qū)域擺放標識清晰的分類垃圾桶;
——提前了解用餐人員的飲食習(xí)慣、風(fēng)俗禮儀和特殊需求,提供個性化服務(wù)。
5.3.2大型活動期間
大型活動期間餐飲服務(wù)宜達到以下要求:
——根據(jù)用餐人員的實際情況,制定搭配合理、食品種類數(shù)量適宜的菜單,做到有風(fēng)味特色、菜
品不重樣;
——食品原材料從正規(guī)渠道采購,做好索票管理,把好食品原材料安全關(guān);
——食品加工按照操作規(guī)程進行,做好加工過程中的食品安全監(jiān)督檢查工作,各項工作包括加工
時間、數(shù)量、加工人員等記錄在冊;
——檢驗員定期巡視廚房并監(jiān)督食品操作過程,發(fā)現(xiàn)問題及時解決。無關(guān)人員不能進入廚房;
——加工食品48h留樣;
——在餐廳顯著位置擺放相關(guān)提示牌或宣傳畫,倡導(dǎo)節(jié)約糧食,推廣使用公筷公勺,落實“光盤
行動”;
——為特殊用餐人員提供個性化服務(wù),包括少數(shù)民族、身體不適、過生日等人員;遇傳統(tǒng)節(jié)日,
為用餐人員提供傳統(tǒng)節(jié)日食品,并致問候與祝福;
——收集用餐人員的飲食意見,并根據(jù)意見及時調(diào)整。
5.4旅游服務(wù)
5.4.1服務(wù)人員選配及培訓(xùn)
服務(wù)單位服務(wù)人員選配和培訓(xùn)宜達到以下要求:
——做好接待服務(wù)人員培訓(xùn),包括思想動員、服務(wù)態(tài)度、儀容儀表、知識技能等;
——提前了解來賓國家(地區(qū))、民族習(xí)俗、禁忌等情況,細化接待服務(wù)方案,提高解說針對性
和服務(wù)水平。
5.4.2前期準備
5.4.2.1確定旅游服務(wù)方案
服務(wù)單位根據(jù)大型活動主題內(nèi)容和旅游服務(wù)需求,通過現(xiàn)場踏勘,確定旅游服務(wù)方案。旅游服務(wù)
方案主要包含以下內(nèi)容:
——根據(jù)組織單位的要求,結(jié)合旅游服務(wù)需求,確定提供旅游服務(wù)的日期;
——對景區(qū)景點進行實地考察,確認景區(qū)景點游覽線路、游覽時間、停車地點等;
——制定旅游服務(wù)線路,包括半日游線路、一日游線路、多日游線路等;
——印制旅游服務(wù)手冊。
5.4.2.2景區(qū)景點環(huán)境布置
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景區(qū)景點工作內(nèi)容主要包括:
——根據(jù)旅游服務(wù)需求,做好景區(qū)景點環(huán)境布置,保持環(huán)境衛(wèi)生;
——加強旅游服務(wù)設(shè)備設(shè)施檢查、維修,確保設(shè)備設(shè)施正常運轉(zhuǎn);
——檢查標識、標牌,確保信息準確、醒目、整潔;
——配置分類垃圾桶,標識清晰;
——加強綠化修剪養(yǎng)護;
——如發(fā)生公共衛(wèi)生突發(fā)事件,按規(guī)定開展防控檢查,實施防控措施,履行防控主體責(zé)任。
5.4.3旅游服務(wù)期間
旅游服務(wù)期間宜滿足:
——落實旅游服務(wù)方案、應(yīng)急預(yù)案中各項要求,人員、措施、物資落實到位;
——遴選旅游服務(wù)車輛駕駛員,加強安全培訓(xùn);
——協(xié)助有關(guān)部門提前維護相關(guān)區(qū)域環(huán)境秩序。
6運行管理
6.1節(jié)點管理
6.1.1節(jié)點分類
節(jié)點主要包括以下四類:
——工作節(jié)點。將各業(yè)務(wù)流程中關(guān)鍵環(huán)節(jié)層層分解,在不同部門和人員之間適度授權(quán)和分權(quán),制
定合理的考核指標;
——成本節(jié)點。分析各項業(yè)務(wù)中產(chǎn)生費用的環(huán)節(jié),制定結(jié)合業(yè)務(wù)實際需求評估成本對業(yè)務(wù)結(jié)果的
貢獻,構(gòu)建成本節(jié)點數(shù)據(jù)庫,編制成本節(jié)點預(yù)算,制定成本節(jié)點控制措施,并對成本節(jié)點進
行考評,降低運行成本;
——風(fēng)險節(jié)點。識別內(nèi)外部風(fēng)險因素,判斷存在風(fēng)險的節(jié)點,從風(fēng)險發(fā)生概率和對目標影響程度
兩個維度對風(fēng)險進行評估和排序,制定風(fēng)險應(yīng)對計劃,有效監(jiān)控和防范風(fēng)險;
——時間節(jié)點。明確各環(huán)節(jié)任務(wù)的開始與完成時間,制定控制措施,提高運行效率。
6.1.2節(jié)點管理實施
節(jié)點管理包括以下步驟:
——節(jié)點識別。將大型活動接待服務(wù)全過程按照工作性質(zhì)進行分類,組成不同的工作組,分別梳
理各業(yè)務(wù)流程,每一個業(yè)務(wù)流程找到一個或多個關(guān)鍵節(jié)點;
——節(jié)點分析。按照不同節(jié)點的特點進行分析;
——節(jié)點確認。明確各崗位服務(wù)人員的工作職責(zé)、工作標準及考核辦法,形成“職責(zé)清晰、部門
協(xié)作、節(jié)點明確”的全流程運行機制,逐級建立起立體網(wǎng)狀系統(tǒng)的節(jié)點管理體系,順利開展
各項工作。
6.2應(yīng)急管理
應(yīng)急管理包括:
——針對大型活動接待服務(wù)關(guān)鍵環(huán)節(jié)制定突發(fā)事件應(yīng)急預(yù)案;
——有明確的突發(fā)事件應(yīng)急啟動機制;
——有專門的部門和團隊實施應(yīng)急預(yù)案。
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6.3演練
演練包括:
——針對大型活動接待服務(wù)總體需求制定不同階段和服務(wù)項目的演練方案;
——演練有明確的目的和考核要求,演練結(jié)束后及時總結(jié)并提出針對性的改進意見。
6.4風(fēng)險評估
6.4.1關(guān)鍵點
風(fēng)險評估的關(guān)鍵點包括但不限于:
——確定評估對象主體;
——分析項目面臨的潛在問題及其原因;
——量化問題發(fā)生的可能性程度;
——采取的安全措施;
——問題發(fā)生時對項目造成的負面影響和損失;
——采取安全措施對降低損失的影響程度。
6.4.2評估工作
風(fēng)險評估由服務(wù)單位自行完成或委托第三方機構(gòu)完成。評估工作流程包括:
——接受評估工作;
——根據(jù)項目運作流程,采集評估數(shù)據(jù)、證據(jù);
——形成評估報告草案;
——評審及修改;
——形成評估報告。
6.4.3評估報告
評估報告宜滿足如下要求:
——評估報告包括但不限于服務(wù)內(nèi)容評估、安全評估、項目完成度評估、后續(xù)影響評估等;
——風(fēng)險評估以量化形式形成書面報告。
7服務(wù)評價與改進
7.1評價內(nèi)容
大型活動接待服務(wù)評價內(nèi)容包括:
——服務(wù)內(nèi)容。評定項目實施方案中服務(wù)內(nèi)容的完成程度,并對原定服務(wù)目標的正確性、合理性
和實踐性進行分析評價;
——項目效益。包括財務(wù)評價和經(jīng)濟評價;
——項目影響。包括經(jīng)濟影響評價、環(huán)境影響評價、社會影響評價;
——項目持續(xù)性。在項目資金投入全部完成后,項目的管理和實施方案具有可重復(fù)性和可持續(xù)性;
——項目管理水平。以項目目標和效益后評價為基礎(chǔ),結(jié)合相關(guān)資料,對項目整個生命周期中各
階段管理工作進行評價。
7.2評價步
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