2025年個(gè)人與個(gè)人用工協(xié)議樣本(2篇)_第1頁(yè)
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2025年個(gè)人與個(gè)人用工協(xié)議樣本個(gè)人與個(gè)人用工協(xié)議書(shū)甲方:(個(gè)人姓名/公司名稱)(以下簡(jiǎn)稱“甲方”)乙方:(個(gè)人姓名)(以下簡(jiǎn)稱“乙方”)依據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》、《個(gè)體工商戶登記規(guī)定》等相關(guān)法律法規(guī),經(jīng)甲乙雙方友好協(xié)商,就乙方為甲方提供服務(wù)事宜達(dá)成如下協(xié)議,以資共同遵守:一、工作內(nèi)容1.乙方將向甲方提供(具體工作內(nèi)容)的勞務(wù)服務(wù)。2.乙方的工作時(shí)間、地點(diǎn)將由雙方友好協(xié)商確定。二、勞動(dòng)報(bào)酬1.甲方將按照(具體金額和方式)向乙方支付勞動(dòng)報(bào)酬,雙方約定每(日/周/月)支付一次。2.甲方需確保按時(shí)足額支付勞動(dòng)報(bào)酬,乙方有權(quán)要求甲方提供相應(yīng)的工作記錄和勞動(dòng)報(bào)酬清單。三、保密責(zé)任1.乙方在為甲方提供勞務(wù)期間,負(fù)有保守甲方商業(yè)秘密和其他保密信息的義務(wù)。2.乙方不得以任何形式披露、傳播或利用甲方的商業(yè)秘密和其他保密信息。四、工作期限及終止1.本協(xié)議自簽訂之日起,乙方為甲方提供服務(wù)的期限為(具體時(shí)間),期滿自動(dòng)終止。2.若乙方有違反本協(xié)議的行為,甲方有權(quán)提前(具體時(shí)間)書(shū)面通知乙方解除本協(xié)議并終止其服務(wù)。五、納稅義務(wù)1.乙方作為個(gè)體工商戶,應(yīng)按照國(guó)家有關(guān)規(guī)定履行納稅義務(wù)。2.甲方不承擔(dān)乙方因個(gè)人納稅義務(wù)而產(chǎn)生的任何責(zé)任和費(fèi)用。六、保險(xiǎn)責(zé)任1.乙方需自行購(gòu)買(mǎi)適當(dāng)?shù)纳鐣?huì)保險(xiǎn)和商業(yè)保險(xiǎn),以應(yīng)對(duì)可能發(fā)生的意外風(fēng)險(xiǎn)。2.甲方不承擔(dān)乙方在工作過(guò)程中發(fā)生的任何意外事故的責(zé)任和費(fèi)用。七、爭(zhēng)議解決1.雙方在履行本協(xié)議過(guò)程中如發(fā)生爭(zhēng)議,應(yīng)首先通過(guò)友好協(xié)商解決。2.若協(xié)商無(wú)果,應(yīng)將爭(zhēng)議提交至有管轄權(quán)的人民法院進(jìn)行調(diào)解。3.雙方一致同意,以(具體名稱)仲裁機(jī)構(gòu)作為終局仲裁機(jī)構(gòu)對(duì)爭(zhēng)議進(jìn)行仲裁。八、協(xié)議的生效與變更1.本協(xié)議自雙方簽字或蓋章之日起生效,具有法律約束力。2.本協(xié)議的任何變更須經(jīng)雙方書(shū)面協(xié)商一致,并簽訂補(bǔ)充協(xié)議后方能生效。九、其他約定事項(xiàng)1.乙方在提供勞務(wù)期間,應(yīng)遵守甲方的規(guī)章制度,服從甲方的管理和指揮。2.本協(xié)議未盡事宜,由雙方友好協(xié)商解決,并簽訂補(bǔ)充協(xié)議后生效。甲方(簽字/蓋章):乙方(簽字):日期:日期:2025年個(gè)人與個(gè)人用工協(xié)議樣本(二)甲方(雇主):姓名:身份證號(hào)碼:聯(lián)系電話:乙方(雇員):姓名:身份證號(hào)碼:聯(lián)系電話:鑒于甲方對(duì)乙方的特定工作需求,且雙方已就相關(guān)條款達(dá)成共識(shí),現(xiàn)訂立以下合同:第一條工作職責(zé)1.1甲方雇用乙方擔(dān)任:(具體職位或崗位名稱),其主要工作內(nèi)容為:(詳述乙方需執(zhí)行的工作職責(zé))。1.2工作地點(diǎn):(明確指出工作地點(diǎn),如有多個(gè)地點(diǎn),需逐一列出)。1.3工作時(shí)間:(詳細(xì)說(shuō)明工作時(shí)間安排,如工作日、周末、加班等)。第二條薪酬與福利2.1甲方將按月支付乙方工資,支付時(shí)間為每月末支付上月薪酬。2.2乙方的基本工資標(biāo)準(zhǔn)為:(具體標(biāo)明基本工資數(shù)額)。2.3甲方將依據(jù)國(guó)家規(guī)定為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)和住房公積金。2.4甲方將依據(jù)國(guó)家規(guī)定為乙方提供帶薪年假、病假及其他法定假期。2.5甲方將依據(jù)國(guó)家規(guī)定為乙方提供其他福利,具體包括:(列舉其他福利,如補(bǔ)貼、獎(jiǎng)金等)。第三條保密條款3.1乙方須對(duì)在工作中獲取的公司機(jī)密信息,如內(nèi)部資料、商業(yè)機(jī)密、商業(yè)計(jì)劃等,保持嚴(yán)格保密。3.2即使在離職后,乙方仍需無(wú)條件遵守保密義務(wù),不泄露公司商業(yè)機(jī)密及內(nèi)部信息。第四條雙方權(quán)利與義務(wù)4.1甲方權(quán)利和義務(wù):(1)按時(shí)支付乙方薪酬。(2)提供必要的工作環(huán)境和安全措施。(3)確保乙方享受法定的休假和福利。(4)支持乙方在工作期間的培訓(xùn)和發(fā)展。4.2乙方權(quán)利和義務(wù):(1)忠實(shí)履行工作職責(zé),按甲方要求完成工作。(2)遵守公司政策,維護(hù)公司利益和聲譽(yù)。(3)嚴(yán)格履行保密責(zé)任,不泄露公司機(jī)密。(4)離職時(shí),歸還公司所有資料和物品,并妥善處理工作相關(guān)事宜。第五條合同有效期與終止5.1本合同有效期自(具體日期)至(具體日期)。5.2如乙方工作表現(xiàn)不符合甲方要求,甲方有權(quán)終止合同。5.3乙方在提前(具體提前通知期限)通知甲方的情況下,有權(quán)終止合同。第六條爭(zhēng)議解決6.1如雙方在合同執(zhí)行中產(chǎn)生爭(zhēng)議,應(yīng)首先通過(guò)協(xié)商解決。協(xié)商無(wú)果,可向有管轄權(quán)的法院提起訴訟。第七條其他條款7.1本協(xié)議作為乙方就職的約定,由雙方自愿簽署。7.2本協(xié)議正本兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份,效力等同。7.3對(duì)本協(xié)議的修改和解釋,須經(jīng)雙方協(xié)商一致后生效。甲方(雇主):

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