二零二五年度國(guó)際機(jī)構(gòu)外籍員工離職交接及保密協(xié)議范本

二零二五年度國(guó)際機(jī)構(gòu)外籍員工離職交接及保密協(xié)議范本甲方（離職員工）：甲方名稱(chēng)：______甲方地址：______甲方聯(lián)系方式：______法定代表人（如有）：______乙方（接收方）：乙方名稱(chēng)：______乙方地址：______乙方聯(lián)系方式：______法定代表人（如有）：______一、離職交接事項(xiàng)1.離職原因甲方因______原因（具體原因）決定離職。2.工作交接甲方應(yīng)于離職前______個(gè)工作日內(nèi)完成所有工作交接手續(xù)，包括但不限于：（1）完成手頭工作并確保工作交接的完整性；（2）將工作職責(zé)和任務(wù)明確告知乙方指定的接收人員；（3）提供所有必要的文件、資料、電子數(shù)據(jù)等。3.保密義務(wù)甲方同意在離職后繼續(xù)遵守乙方的保密協(xié)議，保守乙方商業(yè)秘密。二、保密協(xié)議內(nèi)容1.保密內(nèi)容甲方同意對(duì)乙方在其任職期間所了解的、與乙方業(yè)務(wù)相關(guān)的所有技術(shù)、商業(yè)秘密等信息負(fù)有保密義務(wù)。2.保密期限保密期限自本協(xié)議生效之日起______年，或自甲方離職之日起______年，以二者中較長(zhǎng)的期限為準(zhǔn)。3.違約責(zé)任甲方如違反本保密協(xié)議，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任，包括但不限于：（1）賠償乙方因此遭受的直接經(jīng)濟(jì)損失；（2）承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。三、離職待遇及補(bǔ)償1.離職待遇甲方應(yīng)按照國(guó)家相關(guān)法律法規(guī)和乙方的規(guī)章制度享受相應(yīng)的離職待遇。2.補(bǔ)償標(biāo)準(zhǔn)3.支付方式離職待遇和補(bǔ)償金應(yīng)按照乙方規(guī)定的時(shí)間和方式支付給甲方。四、其他事項(xiàng)1.本協(xié)議自雙方簽字蓋章之日起生效。2.本協(xié)議一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。3.本協(xié)議未盡事宜，雙方可另行協(xié)商解決。五、雙方權(quán)利與義務(wù)1.甲方權(quán)利與義務(wù)權(quán)利：有權(quán)對(duì)乙方提供的離職交接資料進(jìn)行審核，如發(fā)現(xiàn)資料不完整或有誤，有權(quán)要求乙方補(bǔ)充或修正。有權(quán)要求乙方按照規(guī)定的時(shí)間完成工作交接，并在交接過(guò)程中提供必要的協(xié)助。義務(wù)：在乙方離職前，應(yīng)提供完整的離職交接資料，包括但不限于工作手冊(cè)、技術(shù)文件、客戶(hù)信息等。應(yīng)確保交接過(guò)程中信息的保密性，不得泄露給第三方。2.乙方權(quán)利與義務(wù)權(quán)利：有權(quán)要求甲方按照規(guī)定的時(shí)間完成工作交接，并確保交接過(guò)程的順利進(jìn)行。有權(quán)要求甲方在交接過(guò)程中提供必要的協(xié)助，如提供工作場(chǎng)所、設(shè)備等。義務(wù)：在離職前，應(yīng)將所有工作職責(zé)和任務(wù)明確告知甲方指定的接收人員。應(yīng)確保交接過(guò)程中信息的完整性，不得遺漏重要信息。六、檢驗(yàn)與驗(yàn)收1.檢驗(yàn)方式乙方應(yīng)在離職前完成所有工作交接，甲方在收到交接資料后的______個(gè)工作日內(nèi)進(jìn)行審核，可以采用抽檢或全檢的方式。2.驗(yàn)收標(biāo)準(zhǔn)驗(yàn)收標(biāo)準(zhǔn)以本協(xié)議約定的工作交接內(nèi)容以及國(guó)際機(jī)構(gòu)的相關(guān)規(guī)定為準(zhǔn)。如驗(yàn)收不合格，甲方應(yīng)在驗(yàn)收后______個(gè)工作日內(nèi)通知乙方，乙方應(yīng)在接到通知后的______個(gè)工作日內(nèi)采取補(bǔ)救措施，如補(bǔ)充資料等。七、付款方式與期限1.預(yù)付款本協(xié)議簽訂后的______個(gè)工作日內(nèi)，甲方支付給乙方協(xié)議總價(jià)的______%作為預(yù)付款，即______元（大寫(xiě)：______）。2.進(jìn)度款（如有）根據(jù)工作交接的進(jìn)度，在乙方按照甲方要求完成一定比例的交接工作后，甲方支付相應(yīng)比例的進(jìn)度款。具體支付比例和時(shí)間由雙方另行書(shū)面約定。3.尾款在乙方完成所有工作交接且經(jīng)甲方驗(yàn)收合格后的______個(gè)工作日內(nèi)，甲方支付協(xié)議總價(jià)的尾款，即協(xié)議總價(jià)的______%，金額為_(kāi)_____元（大寫(xiě)：______）。八、違約責(zé)任1.甲方違約責(zé)任若甲方未按照協(xié)議約定支付款項(xiàng)，每逾期一天，應(yīng)按照未支付金額的______%向乙方支付違約金。如甲方無(wú)故拖延工作交接，應(yīng)承擔(dān)因此給乙方造成的損失，包括但不限于工資、福利損失等。2.乙方違約責(zé)任若乙方未按照協(xié)議約定的時(shí)間完成工作交接，每逾期一天，應(yīng)按照協(xié)議總價(jià)的______%向甲方支付違約金；逾期超過(guò)______天（具體時(shí)長(zhǎng)），甲方有權(quán)解除協(xié)議，并要求乙方返還已支付的款項(xiàng)，同時(shí)乙方應(yīng)承擔(dān)甲方因此遭受的全部損失。如乙方提供的交接資料不符合協(xié)議要求，應(yīng)負(fù)責(zé)免費(fèi)補(bǔ)充或修正符合要求的資料，并按照協(xié)議總價(jià)的______%向甲方支付違約金；如因資料問(wèn)題給甲方造成損失，乙方應(yīng)承擔(dān)全部賠償責(zé)任。九、合同的變更與解除1.變更本協(xié)議的任何變更需經(jīng)雙方書(shū)面協(xié)商一致，并簽訂書(shū)面變更協(xié)議。變更協(xié)議作為本協(xié)議的組成部分，具有與本協(xié)議同等的法律效力。2.解除除本協(xié)議約定的解除條件外，經(jīng)雙方協(xié)商一致，可以解除本協(xié)議。若一方出現(xiàn)嚴(yán)重違約行為，另一方有權(quán)解除本協(xié)議，并要求違約方承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。十、不可抗力1.定義本協(xié)議所稱(chēng)不可抗力是指不能預(yù)見(jiàn)、不能避免并不能克服的客觀情況，包括但不限于自然災(zāi)害（如地震、洪水等）、戰(zhàn)爭(zhēng)、政府行為（如政策調(diào)整、禁令等）等。2.責(zé)任免除在不可抗力事件發(fā)生期間，雙方應(yīng)互相通知，并提供相關(guān)證明文件。因不可抗力導(dǎo)致無(wú)法履行協(xié)議義務(wù)的一方不承擔(dān)違約責(zé)任，但應(yīng)盡力采取措施減少損失。如果不可抗力事件持續(xù)超過(guò)______天（具體時(shí)長(zhǎng)），雙方應(yīng)協(xié)商解決協(xié)議的履行問(wèn)題，如變更協(xié)議內(nèi)容或解除協(xié)議等。十一、爭(zhēng)議解決1.協(xié)商本協(xié)議履行過(guò)程中發(fā)生的爭(zhēng)議，雙方應(yīng)通過(guò)友好協(xié)商解決。2.訴訟若協(xié)商不成，雙方同意將爭(zhēng)議提交協(xié)議簽訂地的人民法院進(jìn)行訴訟解決。十二、保密條款1.保密內(nèi)容雙方應(yīng)對(duì)在協(xié)議履行過(guò)程中知悉的對(duì)方商業(yè)秘密、技術(shù)秘密以及其他機(jī)密信息（包括但不限于工作交接內(nèi)容、客戶(hù)信息等）予以保密。2.保密期限保密期限自協(xié)議簽訂之日起至協(xié)議履行完畢后______年（具體時(shí)長(zhǎng)）止。十三、協(xié)議生效與有效期1.生效本協(xié)議自雙方代表簽字（或蓋章）之日起生效。2.有效期本協(xié)議有效期自生效之日起至雙方權(quán)利義務(wù)履行完畢之日止。甲方代表（簽字