二零二四年度智能零售店員聘用與運(yùn)營支持合同3篇

20XX專業(yè)合同封面COUNTRACTCOVER20XX專業(yè)合同封面COUNTRACTCOVER甲方：XXX乙方：XXXPERSONALRESUMERESUME二零二四年度智能零售店員聘用與運(yùn)營支持合同本合同目錄一覽1.合同雙方基本信息1.1合同雙方名稱及地址1.2合同雙方法定代表人或授權(quán)代表1.3合同雙方聯(lián)系方式2.智能零售店員聘用條件2.1聘用資格要求2.2聘用流程2.3薪酬待遇2.4工作時(shí)間及休息休假3.智能零售店員培訓(xùn)3.1培訓(xùn)內(nèi)容3.2培訓(xùn)方式3.3培訓(xùn)時(shí)間安排3.4培訓(xùn)考核4.智能零售店員工作職責(zé)4.1店面管理4.2客戶服務(wù)4.3銷售業(yè)績4.4庫存管理5.運(yùn)營支持服務(wù)5.1商品供應(yīng)與配送5.2數(shù)據(jù)分析與營銷5.3技術(shù)支持與維護(hù)5.4店面裝修與維護(hù)6.違約責(zé)任6.1聘用方違約責(zé)任6.2智能零售店員違約責(zé)任7.保密條款7.1保密內(nèi)容7.2保密期限7.3保密義務(wù)8.合同解除與終止8.1合同解除條件8.2合同終止條件8.3合同解除或終止的程序9.爭議解決9.1爭議解決方式9.2爭議解決機(jī)構(gòu)9.3爭議解決程序10.合同生效與期限10.1合同生效條件10.2合同期限10.3合同續(xù)簽11.其他約定事項(xiàng)11.1合同附件11.2合同解釋11.3合同變更12.合同簽訂日期13.合同份數(shù)及生效日期14.合同雙方簽字蓋章第一部分：合同如下：1.合同雙方基本信息1.1合同雙方名稱及地址1.1.1聘用方：零售有限公司1.1.2地址：省市區(qū)路號(hào)1.1.3聯(lián)系人：1.1.4聯(lián)系電話：138xxxx55551.2合同雙方法定代表人或授權(quán)代表1.2.1聘用方法定代表人：1.2.2授權(quán)代表：1.3合同雙方聯(lián)系方式1.3.2智能零售店員：2.智能零售店員聘用條件2.1聘用資格要求2.1.1年齡在18周歲至45周歲之間2.2聘用流程2.2.1提交簡歷及個(gè)人資料2.2.2參加面試2.2.3通過面試后，簽訂聘用合同2.3薪酬待遇2.3.1基本工資：每月人民幣5000元2.3.2績效獎(jiǎng)金：根據(jù)銷售業(yè)績，每月最高可達(dá)人民幣2000元2.3.3社會(huì)保險(xiǎn)及住房公積金：按照國家規(guī)定繳納2.4工作時(shí)間及休息休假2.4.1工作時(shí)間：每日8小時(shí)，每周工作5天2.4.2休息休假：國家法定節(jié)假日及帶薪年假3.智能零售店員培訓(xùn)3.1培訓(xùn)內(nèi)容3.1.1產(chǎn)品知識(shí)培訓(xùn)3.1.2服務(wù)禮儀培訓(xùn)3.1.3軟技能培訓(xùn)3.2培訓(xùn)方式3.2.1線上培訓(xùn)3.2.2線下培訓(xùn)3.3培訓(xùn)時(shí)間安排3.3.1線上培訓(xùn)：每周一至周五，每天1小時(shí)3.3.2線下培訓(xùn)：每月1次，每次半天3.4培訓(xùn)考核3.4.1線上培訓(xùn)：每月進(jìn)行一次考核3.4.2線下培訓(xùn)：每季度進(jìn)行一次考核4.智能零售店員工作職責(zé)4.1店面管理4.1.1負(fù)責(zé)店面的日常運(yùn)營管理4.1.2確保店面衛(wèi)生及整潔4.2客戶服務(wù)4.2.1提供熱情、周到的客戶服務(wù)4.2.2及時(shí)解決客戶問題4.3銷售業(yè)績4.3.1完成銷售任務(wù)4.3.2提高客戶滿意度4.4庫存管理4.4.1負(fù)責(zé)商品入庫、出庫及庫存盤點(diǎn)4.4.2確保商品質(zhì)量及數(shù)量5.運(yùn)營支持服務(wù)5.1商品供應(yīng)與配送5.1.1負(fù)責(zé)商品供應(yīng)及配送5.1.2確保商品質(zhì)量及配送時(shí)效5.2數(shù)據(jù)分析與營銷5.2.1定期進(jìn)行數(shù)據(jù)分析，為營銷策略提供支持5.2.2協(xié)助制定營銷活動(dòng)方案5.3技術(shù)支持與維護(hù)5.3.1負(fù)責(zé)智能零售系統(tǒng)的技術(shù)支持5.3.2定期進(jìn)行系統(tǒng)維護(hù)5.4店面裝修與維護(hù)5.4.1負(fù)責(zé)店面的裝修及維護(hù)工作5.4.2確保店面形象及設(shè)施完好6.違約責(zé)任6.1聘用方違約責(zé)任6.1.1未按時(shí)支付智能零售店員工資，應(yīng)支付違約金，違約金為應(yīng)付工資的1%6.1.2未履行合同約定培訓(xùn)義務(wù)，應(yīng)賠償智能零售店員實(shí)際損失6.2智能零售店員違約責(zé)任6.2.1未履行合同約定工作職責(zé)，應(yīng)支付違約金，違約金為應(yīng)付工資的1%6.2.2提前解除合同，應(yīng)支付違約金，違約金為應(yīng)付工資的1個(gè)月工資7.保密條款7.1保密內(nèi)容7.1.1雙方在履行合同過程中知悉的對方商業(yè)秘密7.1.2與合同履行相關(guān)的技術(shù)、經(jīng)營、管理等方面的信息7.2保密期限7.2.1保密期限自合同簽訂之日起至合同終止后2年7.3保密義務(wù)7.3.1雙方應(yīng)對保密內(nèi)容采取必要的保密措施，防止信息泄露7.3.2雙方不得擅自向任何第三方透露保密內(nèi)容8.合同解除與終止8.1合同解除條件8.1.1雙方協(xié)商一致，決定解除合同8.1.2智能零售店員因個(gè)人原因提出解除合同，需提前一個(gè)月書面通知聘用方8.1.3聘用方因智能零售店員嚴(yán)重違反合同約定，有權(quán)單方面解除合同8.2合同終止條件8.2.1合同期限屆滿，雙方無續(xù)簽意愿8.2.2合同因不可抗力因素?zé)o法繼續(xù)履行8.3合同解除或終止的程序8.3.1解除合同前，雙方應(yīng)進(jìn)行充分溝通8.3.2解除合同后，雙方應(yīng)辦理相關(guān)手續(xù)，包括但不限于工作交接、工資結(jié)算等9.爭議解決9.1爭議解決方式9.1.1雙方應(yīng)友好協(xié)商解決爭議9.1.2若協(xié)商不成，可向合同簽訂地人民法院提起訴訟9.2爭議解決機(jī)構(gòu)9.2.1爭議解決機(jī)構(gòu)：合同簽訂地人民法院9.3爭議解決程序9.3.1雙方應(yīng)按照法律規(guī)定提交相關(guān)證據(jù)9.3.2法院將根據(jù)事實(shí)和法律作出公正裁決10.合同生效與期限10.1合同生效條件10.1.1雙方簽字蓋章10.1.2合同內(nèi)容符合法律規(guī)定10.2合同期限10.2.1合同期限為一年10.3合同續(xù)簽10.3.1雙方可在合同到期前一個(gè)月提出續(xù)簽意向10.3.2續(xù)簽合同內(nèi)容參照本合同執(zhí)行11.其他約定事項(xiàng)11.1合同附件11.1.1本合同附件包括但不限于：智能零售店員培訓(xùn)計(jì)劃、工作職責(zé)說明書等11.2合同解釋11.2.1本合同如有未盡事宜，由雙方另行協(xié)商補(bǔ)充11.3合同變更11.3.1合同任何內(nèi)容的變更，必須以書面形式進(jìn)行，經(jīng)雙方簽字蓋章后生效12.合同簽訂日期12.1本合同于2024年1月1日簽訂13.合同份數(shù)及生效日期13.1本合同一式兩份，雙方各執(zhí)一份，自雙方簽字蓋章之日起生效14.合同雙方簽字蓋章14.1聘用方（蓋章）：________________________14.2智能零售店員（簽字）：________________________14.3簽字日期：________________________第二部分：第三方介入后的修正15.第三方介入概述15.1第三方概念15.1.1本合同所稱第三方，是指本合同雙方以外的，為履行合同提供中介、咨詢、技術(shù)服務(wù)或其他協(xié)助的自然人、法人或其他組織。15.1.2第三方應(yīng)具備相應(yīng)的資質(zhì)和條件，能夠獨(dú)立承擔(dān)法律責(zé)任。16.第三方介入形式16.1第三方介入形式包括但不限于：16.1.1中介服務(wù)：為合同雙方提供信息對接、談判協(xié)調(diào)等服務(wù)。16.1.2咨詢服務(wù)：為合同雙方提供專業(yè)意見、風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估等咨詢服務(wù)。16.1.3技術(shù)服務(wù)：為合同雙方提供技術(shù)支持、系統(tǒng)維護(hù)等技術(shù)服務(wù)。17.第三方責(zé)任限額17.1第三方的責(zé)任限額：17.1.1第三方因自身原因?qū)е潞贤瑹o法履行的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。17.1.2第三方責(zé)任限額為合同總金額的10%，且最高不超過人民幣100萬元。18.第三方責(zé)權(quán)利18.1第三方的權(quán)利：18.1.1第三方有權(quán)要求合同雙方按照約定提供必要的資料和條件。18.1.2第三方有權(quán)根據(jù)合同約定收取合理的費(fèi)用。18.2第三方的義務(wù)：18.2.1第三方應(yīng)遵守合同約定，履行中介、咨詢、技術(shù)服務(wù)等職責(zé)。18.2.2第三方應(yīng)保守合同雙方的商業(yè)秘密，不得泄露給任何第三方。19.第三方與其他各方的劃分說明19.1第三方與聘用方的劃分：19.1.1第三方僅提供中介、咨詢、技術(shù)服務(wù)等協(xié)助，不參與合同履行主體。19.1.2聘用方對合同履行承擔(dān)主要責(zé)任，第三方責(zé)任限于其提供的協(xié)助范圍內(nèi)。19.2第三方與智能零售店員的劃分：19.2.1第三方不直接與智能零售店員發(fā)生勞動(dòng)關(guān)系，智能零售店員與聘用方之間仍為勞動(dòng)關(guān)系。19.2.2第三方對智能零售店員的培訓(xùn)、考核等責(zé)任由聘用方承擔(dān)。20.第三方介入時(shí)的額外條款及說明20.1當(dāng)合同需要第三方介入時(shí)，聘用方和智能零售店員應(yīng)：20.1.1在合同中明確第三方的名稱、職責(zé)和責(zé)任限額。20.1.2與第三方簽訂書面協(xié)議，明確雙方的權(quán)利和義務(wù)。20.1.3在第三方介入期間，聘用方和智能零售店員仍應(yīng)遵守本合同的約定。20.2第三方介入后的合同履行20.2.1第三方介入期間，合同雙方的義務(wù)和責(zé)任不因第三方介入而改變。20.2.2第三方介入后，合同雙方應(yīng)與第三方保持良好溝通，確保合同順利履行。20.3第三方介入后的爭議解決20.3.1第三方介入后的爭議，仍按照本合同第九條“爭議解決”的規(guī)定處理。20.3.2第三方介入后的爭議解決，不影響第三方根據(jù)其與聘用方或智能零售店員簽訂的協(xié)議追究責(zé)任。第三部分：其他補(bǔ)充性說明和解釋說明一：附件列表：1.智能零售店員聘用合同1.1詳細(xì)列明聘用條件、薪酬待遇、工作職責(zé)等。1.2合同雙方簽字蓋章。2.智能零售店員培訓(xùn)計(jì)劃2.1培訓(xùn)內(nèi)容、方式、時(shí)間安排及考核標(biāo)準(zhǔn)。2.2培訓(xùn)資料及評(píng)估報(bào)告。3.店面管理手冊3.1店面日常運(yùn)營管理規(guī)范。3.2客戶服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)及流程。4.銷售業(yè)績考核標(biāo)準(zhǔn)4.1銷售業(yè)績指標(biāo)及考核方法。4.2績效獎(jiǎng)金發(fā)放標(biāo)準(zhǔn)。5.庫存管理規(guī)范5.1商品入庫、出庫及庫存盤點(diǎn)流程。5.2庫存管理制度及責(zé)任劃分。6.運(yùn)營支持服務(wù)協(xié)議6.1商品供應(yīng)與配送協(xié)議。6.2數(shù)據(jù)分析與營銷協(xié)議。6.3技術(shù)支持與維護(hù)協(xié)議。7.店面裝修與維護(hù)方案7.1店面裝修設(shè)計(jì)圖紙及預(yù)算。7.2店面維護(hù)保養(yǎng)規(guī)范。8.保密協(xié)議8.1保密內(nèi)容、期限及義務(wù)。9.第三方合作協(xié)議9.1第三方介入的詳細(xì)條款及雙方權(quán)利義務(wù)。10.爭議解決協(xié)議10.1爭議解決方式、機(jī)構(gòu)和程序。說明二：違約行為及責(zé)任認(rèn)定：1.聘用方違約行為及責(zé)任認(rèn)定1.1未按時(shí)支付智能零售店員工資責(zé)任認(rèn)定：支付違約金，違約金為應(yīng)付工資的1%1.2未履行合同約定培訓(xùn)義務(wù)責(zé)任認(rèn)定：賠償智能零售店員實(shí)際損失2.智能零售店員違約行為及責(zé)任認(rèn)定2.1未履行合同約定工作職責(zé)責(zé)任認(rèn)定：支付違約金，違約金為應(yīng)付工資的1%2.2提前解除合同責(zé)任認(rèn)定：支付違約金，違約金為應(yīng)付工資的1個(gè)月工資3.第三方違約行為及責(zé)任認(rèn)定3.1因自身原因?qū)е潞贤瑹o法履行責(zé)任認(rèn)定：承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任，責(zé)任限額為合同總金額的10%，最高不超過人民幣100萬元4.合同雙方違約行為及責(zé)任認(rèn)定4.1未按約定履行合同義務(wù)責(zé)任認(rèn)定：根據(jù)違約行為及損失程度，承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任示例說明：1.智能零售店員因個(gè)人原因提前一個(gè)月提出解除合同，聘用方應(yīng)支付違約金人民幣1000元。2.聘用方未按時(shí)支付智能零售店員工資，應(yīng)支付違約金人民幣500元。全文完。二零二四年度智能零售店員聘用與運(yùn)營支持合同1本合同目錄一覽1.合同雙方基本信息1.1雙方名稱1.2雙方地址1.3雙方聯(lián)系方式2.智能零售店員聘用條款2.1聘用人數(shù)2.2聘用期限2.3聘用條件2.4薪酬待遇2.5工作時(shí)間與休息休假2.6職責(zé)與權(quán)利3.智能零售店員培訓(xùn)與支持3.1培訓(xùn)內(nèi)容3.2培訓(xùn)方式3.3培訓(xùn)時(shí)間3.4運(yùn)營支持服務(wù)4.設(shè)備與工具提供4.1設(shè)備清單4.2工具清單4.3設(shè)備維護(hù)與更新5.數(shù)據(jù)安全與隱私保護(hù)5.1數(shù)據(jù)收集與使用5.2隱私政策5.3數(shù)據(jù)保護(hù)措施6.運(yùn)營管理與監(jiān)督6.1運(yùn)營指標(biāo)6.2監(jiān)督機(jī)制6.3違規(guī)處理7.合同解除與終止7.1解除條件7.2終止條件7.3解除或終止程序8.保密條款8.1保密信息定義8.2保密義務(wù)8.3保密例外9.爭議解決9.1爭議解決方式9.2爭議解決機(jī)構(gòu)9.3爭議解決程序10.法律適用與管轄10.1法律適用10.2管轄法院11.合同生效與修改11.1生效條件11.2修改程序11.3附件效力12.其他約定事項(xiàng)12.1額外條款12.2不可抗力12.3合同附件13.合同簽署13.1簽署日期13.2簽署人13.3簽署地點(diǎn)14.合同附件14.1附件一：智能零售店員職責(zé)描述14.2附件二：薪酬待遇明細(xì)14.3附件三：培訓(xùn)計(jì)劃14.4附件四：設(shè)備清單14.5附件五：隱私政策第一部分：合同如下：1.合同雙方基本信息1.1雙方名稱甲方：科技有限公司乙方：智能零售店員1.2雙方地址甲方地址：省市區(qū)街道號(hào)乙方地址：省市區(qū)街道號(hào)1.3雙方聯(lián)系方式2.智能零售店員聘用條款2.1聘用人數(shù)甲方擬聘用乙方作為智能零售店員，共名。2.2聘用期限本合同聘用期限自年月日起至年月日止。2.3聘用條件（3）熟悉智能零售行業(yè)相關(guān)業(yè)務(wù)；（4）具備相應(yīng)的學(xué)歷和技能證書。2.4薪酬待遇乙方工資標(biāo)準(zhǔn)為元/月，按月發(fā)放。甲方將根據(jù)乙方的工作表現(xiàn)和公司政策進(jìn)行年度調(diào)薪。2.5工作時(shí)間與休息休假乙方工作時(shí)間實(shí)行標(biāo)準(zhǔn)工時(shí)制，每周工作5天，每天工作8小時(shí)。甲方將按照國家規(guī)定安排乙方休息日和法定節(jié)假日。2.6職責(zé)與權(quán)利乙方職責(zé)：（1）負(fù)責(zé)智能零售店的日常運(yùn)營和管理；（2）為客戶提供優(yōu)質(zhì)的服務(wù)；（3）負(fù)責(zé)店內(nèi)商品的陳列和整理；（4）執(zhí)行公司各項(xiàng)規(guī)章制度。乙方權(quán)利：（1）獲得勞動(dòng)報(bào)酬；（2）享受國家規(guī)定的各項(xiàng)福利待遇；（3）參與公司組織的培訓(xùn)和活動(dòng)；（4）對工作提出合理化建議。3.智能零售店員培訓(xùn)與支持3.1培訓(xùn)內(nèi)容（1）智能零售行業(yè)相關(guān)知識(shí)；（2）公司業(yè)務(wù)流程；（3）客戶服務(wù)技巧；（4）店內(nèi)設(shè)備操作。3.2培訓(xùn)方式培訓(xùn)方式包括：（1）集中培訓(xùn)；（2）線上培訓(xùn)；（3）實(shí)操培訓(xùn)。3.3培訓(xùn)時(shí)間培訓(xùn)時(shí)間根據(jù)實(shí)際情況進(jìn)行安排，預(yù)計(jì)總培訓(xùn)時(shí)間為天。3.4運(yùn)營支持服務(wù)（1）定期召開運(yùn)營會(huì)議，討論店內(nèi)運(yùn)營情況；（2）提供運(yùn)營指導(dǎo)和技術(shù)支持；（3）組織店內(nèi)促銷活動(dòng)。4.設(shè)備與工具提供4.1設(shè)備清單（1）電腦；（2）POS機(jī)；（3）貨架；（4）其他相關(guān)設(shè)備。4.2工具清單（1）辦公桌；（2）椅子；（3）清潔工具；（4）其他相關(guān)工具。4.3設(shè)備維護(hù)與更新甲方負(fù)責(zé)設(shè)備的日常維護(hù)和保養(yǎng)，確保設(shè)備正常運(yùn)行。如設(shè)備出現(xiàn)故障，甲方應(yīng)在小時(shí)內(nèi)進(jìn)行維修或更換。5.數(shù)據(jù)安全與隱私保護(hù)5.1數(shù)據(jù)收集與使用乙方在店內(nèi)收集的數(shù)據(jù)應(yīng)嚴(yán)格遵守國家相關(guān)法律法規(guī)，不得泄露客戶隱私。5.2隱私政策甲方制定《隱私政策》，明確數(shù)據(jù)收集、使用、存儲(chǔ)、傳輸和銷毀等方面的規(guī)定。5.3數(shù)據(jù)保護(hù)措施（1）數(shù)據(jù)加密；（2）訪問控制；（3）數(shù)據(jù)備份；（4）定期審計(jì)。8.保密條款8.1保密信息定義（1）甲方公司的經(jīng)營策略、財(cái)務(wù)狀況、市場分析報(bào)告；（2）甲方公司的產(chǎn)品研發(fā)、生產(chǎn)流程、技術(shù)圖紙；（3）甲方公司的客戶名單、銷售數(shù)據(jù)、市場占有率；（4）甲方公司的合作伙伴、供應(yīng)商信息。8.2保密義務(wù)雙方在本合同有效期內(nèi)及合同終止后，對所知悉的保密信息負(fù)有保密義務(wù)，未經(jīng)對方書面同意，不得向任何第三方泄露或披露。8.3保密例外（1）法律法規(guī)要求披露；（2）雙方事先書面同意披露；（3）根據(jù)法院、仲裁機(jī)構(gòu)或行政機(jī)關(guān)的要求披露；（4）從公開渠道已知的保密信息。9.爭議解決9.1爭議解決方式雙方應(yīng)友好協(xié)商解決合同履行過程中發(fā)生的爭議。協(xié)商不成的，任何一方均可向合同簽訂地人民法院提起訴訟。9.2爭議解決機(jī)構(gòu)如雙方同意，爭議也可提交至仲裁委員會(huì)仲裁。9.3爭議解決程序爭議提交仲裁或訴訟后，雙方應(yīng)按照相關(guān)法律法規(guī)和程序進(jìn)行。10.法律適用與管轄10.1法律適用本合同的訂立、效力、解釋、履行、變更、解除及終止均適用中華人民共和國法律。10.2管轄法院本合同爭議的管轄法院為省市區(qū)人民法院。11.合同生效與修改11.1生效條件本合同自雙方簽字蓋章之日起生效。11.2修改程序?qū)Ρ竞贤男薷?，必須?jīng)雙方書面同意，并簽署書面修改協(xié)議。11.3附件效力本合同附件與本合同具有同等法律效力。12.其他約定事項(xiàng)12.1額外條款本合同未盡事宜，雙方可另行簽訂補(bǔ)充協(xié)議。12.2不可抗力如發(fā)生不可抗力事件，導(dǎo)致本合同無法履行或履行困難，雙方應(yīng)協(xié)商解決，必要時(shí)可暫停履行或解除合同。12.3合同附件（1）智能零售店員職責(zé)描述；（2）薪酬待遇明細(xì)；（3）培訓(xùn)計(jì)劃；（4）設(shè)備清單；（5）工具清單；（6）隱私政策。13.合同簽署13.1簽署日期本合同自雙方簽字蓋章之日起生效，簽署日期為年月日。13.2簽署人甲方代表：_____________乙方代表：_____________13.3簽署地點(diǎn)合同簽署地點(diǎn)：省市區(qū)街道號(hào)14.合同附件14.1附件一：智能零售店員職責(zé)描述14.2附件二：薪酬待遇明細(xì)14.3附件三：培訓(xùn)計(jì)劃14.4附件四：設(shè)備清單14.5附件五：工具清單14.6附件六：隱私政策第二部分：第三方介入后的修正15.第三方介入的定義與范圍15.1定義本合同所稱的第三方，是指在本合同履行過程中，經(jīng)甲方或乙方同意，介入合同關(guān)系并提供相關(guān)服務(wù)或協(xié)助的獨(dú)立第三方，包括但不限于中介機(jī)構(gòu)、技術(shù)服務(wù)提供商、法律顧問、審計(jì)機(jī)構(gòu)等。15.2范圍（1）提供中介服務(wù)，協(xié)助甲方或乙方完成合同項(xiàng)下的交易或合作；（2）提供技術(shù)支持，協(xié)助甲方或乙方解決合同項(xiàng)下的技術(shù)問題；（3）提供法律咨詢，協(xié)助甲方或乙方處理合同履行過程中的法律事務(wù)；（4）提供審計(jì)服務(wù)，協(xié)助甲方或乙方進(jìn)行財(cái)務(wù)審計(jì)或合規(guī)審查。16.第三方介入的程序16.1甲方或乙方提出介入請求甲方或乙方需向?qū)Ψ教岢鰰嬲埱?，說明第三方介入的具體原因、范圍、預(yù)期效果及所需配合事項(xiàng)。16.2雙方協(xié)商雙方應(yīng)就第三方介入事宜進(jìn)行充分協(xié)商，達(dá)成一致意見后，由甲方或乙方與第三方簽訂相應(yīng)的服務(wù)協(xié)議。16.3第三方服務(wù)協(xié)議（1）第三方服務(wù)的內(nèi)容、標(biāo)準(zhǔn)及期限；（2）第三方服務(wù)的費(fèi)用及支付方式；（3）第三方服務(wù)的保密義務(wù)；（4）第三方服務(wù)的責(zé)任限額；（5）第三方服務(wù)的爭議解決方式。17.第三方責(zé)任限額17.1責(zé)任范圍第三方在本合同項(xiàng)下的責(zé)任限于其服務(wù)協(xié)議約定的范圍內(nèi)，對于超出其服務(wù)范圍的責(zé)任，第三方不承擔(dān)任何責(zé)任。17.2責(zé)任限額第三方在本合同項(xiàng)下的責(zé)任限額由雙方在第三方服務(wù)協(xié)議中約定，如未約定，則責(zé)任限額為第三方服務(wù)費(fèi)用的倍。17.3責(zé)任免除（1）因不可抗力導(dǎo)致的服務(wù)中斷或延誤；（2）因甲方或乙方未履行合同義務(wù)或違反合同約定導(dǎo)致的服務(wù)質(zhì)量問題；（3）因第三方自身原因?qū)е碌姆?wù)質(zhì)量問題。18.第三方與其他各方的劃分說明18.1第三方與甲方第三方與甲方之間，僅存在服務(wù)協(xié)議關(guān)系，甲方應(yīng)獨(dú)立承擔(dān)其合同項(xiàng)下的責(zé)任和義務(wù)。18.2第三方與乙方第三方與乙方之間，僅存在服務(wù)協(xié)議關(guān)系，乙方應(yīng)獨(dú)立承擔(dān)其合同項(xiàng)下的責(zé)任和義務(wù)。18.3第三方與合同雙方第三方與合同雙方之間，不存在直接的合同關(guān)系，第三方僅向合同雙方提供獨(dú)立的服務(wù)。19.第三方變更與退出19.1變更如第三方需變更其服務(wù)內(nèi)容、標(biāo)準(zhǔn)或期限，應(yīng)提前天書面通知甲方或乙方，并經(jīng)雙方同意后方可實(shí)施。19.2退出如第三方需退出合同關(guān)系，應(yīng)提前天書面通知甲方或乙方，并協(xié)助雙方妥善處理相關(guān)事宜。20.第三方服務(wù)協(xié)議的終止20.1終止條件（1）合同雙方協(xié)商一致；（2）第三方服務(wù)協(xié)議約定的終止條件成立；（3）法律法規(guī)或政策要求終止。20.2終止后的責(zé)任第三部分：其他補(bǔ)充性說明和解釋說明一：附件列表：1.智能零售店員職責(zé)描述詳細(xì)要求：包括崗位職責(zé)、工作流程、工作標(biāo)準(zhǔn)、考核指標(biāo)等。說明：此附件用于明確乙方在智能零售店員職位上的具體工作內(nèi)容和要求。2.薪酬待遇明細(xì)詳細(xì)要求：包括工資結(jié)構(gòu)、福利待遇、調(diào)薪制度、獎(jiǎng)金政策等。說明：此附件用于明確乙方的薪酬結(jié)構(gòu)和待遇，確保雙方對薪酬有明確的理解和預(yù)期。3.培訓(xùn)計(jì)劃詳細(xì)要求：包括培訓(xùn)內(nèi)容、培訓(xùn)方式、培訓(xùn)時(shí)間、培訓(xùn)效果評(píng)估等。說明：此附件用于明確乙方培訓(xùn)的具體安排，確保乙方能夠得到必要的培訓(xùn)和支持。4.設(shè)備清單詳細(xì)要求：包括設(shè)備名稱、型號(hào)、數(shù)量、購置日期、保修期限等。說明：此附件用于明確甲方提供的設(shè)備情況，確保乙方在使用過程中能夠得到必要的設(shè)備支持。5.工具清單詳細(xì)要求：包括工具名稱、型號(hào)、數(shù)量、用途、保養(yǎng)要求等。說明：此附件用于明確甲方提供的工具情況，確保乙方在工作中能夠使用到必要的工具。6.隱私政策詳細(xì)要求：包括數(shù)據(jù)收集目的、數(shù)據(jù)使用范圍、數(shù)據(jù)保護(hù)措施、用戶權(quán)利等。說明：此附件用于明確甲方在數(shù)據(jù)安全與隱私保護(hù)方面的政策，確保用戶信息的安全。7.第三方服務(wù)協(xié)議詳細(xì)要求：包括第三方服務(wù)內(nèi)容、服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)、費(fèi)用、保密義務(wù)、責(zé)任限額等。說明：此附件用于明確第三方介入合同的具體細(xì)節(jié)，確保第三方服務(wù)的質(zhì)量和效果。說明二：違約行為及責(zé)任認(rèn)定：1.甲方違約行為及責(zé)任認(rèn)定違約行為：未按時(shí)支付乙方工資或福利待遇。責(zé)任認(rèn)定：甲方應(yīng)立即支付乙方欠款，并按日支付欠款金額的%作為違約金。示例：若甲方未按合同約定支付乙方月工資，應(yīng)立即支付工資及%的違約金。2.乙方違約行為及責(zé)任認(rèn)定違約行為：未按合同約定履行工作職責(zé)或違反工作紀(jì)律。責(zé)任認(rèn)定：乙方應(yīng)立即改正錯(cuò)誤，并承擔(dān)相應(yīng)的經(jīng)濟(jì)損失。示例：若乙方在工作期間擅自離崗，甲方有權(quán)扣除當(dāng)月工資的%作為處罰。3.第三方違約行為及責(zé)任認(rèn)定違約行為：未按服務(wù)協(xié)議提供約定服務(wù)或違反保密義務(wù)。責(zé)任認(rèn)定：第三方應(yīng)立即停止違約行為，并承擔(dān)相應(yīng)的經(jīng)濟(jì)損失。示例：若第三方泄露甲方商業(yè)秘密，甲方有權(quán)要求第三方支付金額的賠償金。4.不可抗力導(dǎo)致的違約違約行為：因不可抗力導(dǎo)致合同無法履行。責(zé)任認(rèn)定：雙方應(yīng)根據(jù)不可抗力事件的影響，部分或全部免除責(zé)任。示例：若發(fā)生地震等不可抗力事件，導(dǎo)致合同無法履行，雙方可根據(jù)實(shí)際情況協(xié)商解決。全文完。二零二四年度智能零售店員聘用與運(yùn)營支持合同2本合同目錄一覽1.合同雙方基本信息1.1雙方名稱及全稱1.2雙方法定代表人或授權(quán)代表姓名及聯(lián)系方式1.3雙方注冊地址及辦公地址2.合同簽訂背景及目的2.1項(xiàng)目背景2.2簽訂合同的目的3.合同期限3.1合同起始日期3.2合同終止日期3.3合同延期及終止條件4.聘用人員范圍及職責(zé)4.1聘用人員范圍4.2聘用人員崗位職責(zé)4.3聘用人員權(quán)限5.薪酬待遇5.1薪酬結(jié)構(gòu)5.2基本工資5.3績效獎(jiǎng)金5.4社會(huì)保險(xiǎn)及住房公積金5.5其他福利待遇6.工作時(shí)間及休息休假6.1工作時(shí)間6.2休息休假6.3節(jié)假日安排7.運(yùn)營支持7.1運(yùn)營支持內(nèi)容7.2運(yùn)營支持方式7.3運(yùn)營支持期限7.4運(yùn)營支持費(fèi)用及結(jié)算8.運(yùn)營管理8.1運(yùn)營管理制度8.2運(yùn)營管理責(zé)任8.3運(yùn)營管理考核9.信息安全與保密9.1信息安全責(zé)任9.2保密條款9.3違約責(zé)任10.違約責(zé)任及爭議解決10.1違約責(zé)任10.2爭議解決方式11.合同解除及終止11.1合同解除條件11.2合同終止條件11.3合同解除及終止的程序12.不可抗力12.1不可抗力定義12.2不可抗力發(fā)生時(shí)的處理方式13.合同生效及備案13.1合同生效條件13.2合同備案14.其他約定事項(xiàng)14.1法律適用14.2合同附件14.3其他約定第一部分：合同如下：第一條合同雙方基本信息1.1雙方名稱及全稱甲方：智能零售有限公司乙方：智能零售店員1.2雙方法定代表人或授權(quán)代表姓名及聯(lián)系方式甲方法定代表人：乙方授權(quán)代表：1.3雙方注冊地址及辦公地址甲方注冊地址：省市區(qū)路號(hào)甲方辦公地址：省市區(qū)路號(hào)乙方注冊地址：省市區(qū)路號(hào)乙方辦公地址：省市區(qū)路號(hào)第二條合同簽訂背景及目的2.1項(xiàng)目背景為滿足我國智能零售行業(yè)的發(fā)展需求，甲方擬開設(shè)智能零售店鋪，現(xiàn)需招聘乙方擔(dān)任店員一職。2.2簽訂合同的目的本合同的簽訂旨在明確雙方的權(quán)利和義務(wù)，保障雙方的合法權(quán)益，確保智能零售店鋪的正常運(yùn)營。第三條合同期限3.1合同起始日期2024年1月1日3.2合同終止日期2024年12月31日3.3合同延期及終止條件如雙方同意，合同可延期一次，最長不超過一年。合同終止條件包括但不限于：乙方因個(gè)人原因提出辭職、甲方因業(yè)務(wù)調(diào)整需要終止合同等。第四條聘用人員范圍及職責(zé)4.1聘用人員范圍乙方為甲方智能零售店鋪的店員，負(fù)責(zé)店內(nèi)商品銷售、顧客接待、商品陳列等工作。4.2聘用人員崗位職責(zé)1.負(fù)責(zé)店內(nèi)商品的整理、陳列和清潔工作；2.負(fù)責(zé)接待顧客，提供商品咨詢和服務(wù)；3.協(xié)助店長完成日常運(yùn)營管理任務(wù)；4.參與店內(nèi)促銷活動(dòng)策劃與實(shí)施；5.完成店長交辦的其他工作。4.3聘用人員權(quán)限乙方在履行職責(zé)范圍內(nèi)，有權(quán)處理店內(nèi)日常事務(wù)，但需遵守甲方規(guī)章制度。第五條薪酬待遇5.1薪酬結(jié)構(gòu)乙方薪酬由基本工資、績效獎(jiǎng)金、加班費(fèi)等構(gòu)成。5.2基本工資乙方基本工資為每月人民幣5000元，按月支付。5.3績效獎(jiǎng)金乙方績效獎(jiǎng)金根據(jù)店內(nèi)銷售業(yè)績和完成工作情況進(jìn)行考核，每月支付。5.4社會(huì)保險(xiǎn)及住房公積金甲方按規(guī)定為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)和住房公積金，具體繳納比例及標(biāo)準(zhǔn)按當(dāng)?shù)卣邎?zhí)行。5.5其他福利待遇1.乙方享有國家法定節(jié)假日、年假、婚假等假期；2.乙方享有年度體檢、節(jié)日禮品等福利；3.乙方享有培訓(xùn)機(jī)會(huì)和晉升空間。第六條工作時(shí)間及休息休假6.1工作時(shí)間乙方工作時(shí)間周一至周日，每天工作8小時(shí)，每周工作5天。6.2休息休假乙方每周享有2天休息日，休息日為周六、周日。6.3節(jié)假日安排乙方享有國家法定節(jié)假日，具體放假時(shí)間按國家規(guī)定執(zhí)行。第七條運(yùn)營支持7.1運(yùn)營支持內(nèi)容1.提供店內(nèi)商品、設(shè)備、工具等；2.提供必要的培訓(xùn)；3.提供運(yùn)營管理指導(dǎo)；4.提供必要的后勤保障。7.2運(yùn)營支持方式1.定期召開運(yùn)營會(huì)議；2.提供在線培訓(xùn)資源；3.定期進(jìn)行現(xiàn)場指導(dǎo)；4.及時(shí)解決乙方在工作中遇到的問題。7.3運(yùn)營支持期限本合同約定的運(yùn)營支持期限為合同有效期內(nèi)。7.4運(yùn)營支持費(fèi)用及結(jié)算運(yùn)營支持費(fèi)用由甲方承擔(dān)，具體費(fèi)用結(jié)算方式在合同附件中明確。第八條運(yùn)營管理8.1運(yùn)營管理制度乙方應(yīng)遵守甲方的運(yùn)營管理制度，包括但不限于商品管理、顧客服務(wù)、庫存控制、安全規(guī)定等。8.2運(yùn)營管理責(zé)任乙方負(fù)責(zé)店內(nèi)商品的陳列、銷售和顧客服務(wù)，確保商品質(zhì)量和顧客滿意度。8.3運(yùn)營管理考核甲方將對乙方的運(yùn)營表現(xiàn)進(jìn)行定期考核，考核內(nèi)容包括銷售業(yè)績、顧客滿意度、店內(nèi)秩序等。第九條信息安全與保密9.1信息安全責(zé)任乙方應(yīng)保護(hù)甲方商業(yè)秘密，不得泄露任何與甲方業(yè)務(wù)相關(guān)的信息。9.2保密條款乙方同意在合同有效期內(nèi)及終止后，對甲方的商業(yè)秘密負(fù)有保密義務(wù)。9.3違約責(zé)任如乙方違反保密義務(wù)，導(dǎo)致甲方遭受損失，乙方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。第十條違約責(zé)任及爭議解決10.1違約責(zé)任任何一方違反本合同約定，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任，包括但不限于支付違約金、賠償損失等。10.2爭議解決方式雙方發(fā)生爭議，應(yīng)友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可提交至合同簽訂地人民法院訴訟解決。第十一條合同解除及終止11.1合同解除條件1.乙方嚴(yán)重違反合同約定；2.甲方因業(yè)務(wù)調(diào)整需要終止合同；3.雙方協(xié)商一致解除合同。11.2合同終止條件合同期滿，如無續(xù)簽，合同自行終止。11.3合同解除及終止的程序任何一方解除或終止合同，應(yīng)提前30日書面通知對方，并按照合同約定進(jìn)行清算。第十二條不可抗力12.1不可抗力定義不可抗力是指不能預(yù)見、不能避免并不能克服的客觀情況，如自然災(zāi)害、戰(zhàn)爭、政府行為等。12.2不可抗力發(fā)生時(shí)的處理方式發(fā)生不可抗力時(shí)，雙方應(yīng)暫停履行合同，并積極采取措施減少損失。第十三條合同生效及備案13.1合同生效條件本合同自雙方簽字蓋章之日起生效。13.2合同備案本合同需報(bào)甲方所在地的勞動(dòng)行政部門備案。第十四條其他約定事項(xiàng)14.1法律適用本合同適用中華人民共和國法律。14.2合同附件本合同附件包括但不限于：1.薪酬待遇明細(xì)表；2.運(yùn)營管理制度；3.運(yùn)營支持明細(xì)表；4.保密協(xié)議；5.其他雙方認(rèn)為必要的附件。第二部分：第三方介入后的修正第一條第三方定義1.1第三方是指在合同執(zhí)行過程中，經(jīng)甲乙雙方一致同意，介入合同關(guān)系中的個(gè)人或機(jī)構(gòu)，包括但不限于中介方、技術(shù)服務(wù)提供方、咨詢顧問等。第二條第三方介入條件1.甲乙雙方書面同意；2.第三方具備完成合同約定事務(wù)的能力和資質(zhì)；3.第三方介入不違反法律法規(guī)及合同約定；4.第三方介入不影響合同各方的合法權(quán)益。第三條第三方責(zé)權(quán)利3.1第三方的權(quán)利：1.按照合同約定和甲乙雙方的要求，獨(dú)立開展相關(guān)工作；2.在合同約定范圍內(nèi)，享有相應(yīng)的報(bào)酬；3.在合同履行過程中，有權(quán)要求甲乙雙方提供必要的協(xié)助和支持。3.2第三方的義務(wù)：1.嚴(yán)格按照合同約定和甲乙雙方的要求，完成相關(guān)工作；2.保護(hù)甲乙雙方的商業(yè)秘密和知識(shí)產(chǎn)權(quán)；3.按時(shí)提交工作成果，確保工作質(zhì)量；4.在合同履行過程中，如發(fā)現(xiàn)自身無法履行合同義務(wù)，應(yīng)及時(shí)通知甲乙雙方。第四條第三方與其他各方的劃分說明4.1第三方與甲方的關(guān)系：1.第三方接受甲方的委托，完成合同約定的任務(wù)；2.第三方對甲方承擔(dān)合同約定的責(zé)任；3.甲方對第三方的行為承擔(dān)監(jiān)督責(zé)任。4.2第三方與乙方的關(guān)系：1.第三方接受乙方的委托，協(xié)助乙方完成相關(guān)工作；2.第三方對乙方承擔(dān)合同約定的責(zé)任；3.乙方對第三方的行為承擔(dān)監(jiān)督責(zé)任。第五條第三方責(zé)任限額5.1第三方責(zé)任限額：1.第三方在履行合同過程中，因自身原因?qū)е潞贤瑹o法履行或造成損失，其責(zé)任限額為合同總金額的10%；2.如因不可抗力導(dǎo)致合同無法履行，第三方不承擔(dān)責(zé)任；3.第三方責(zé)任限額在合同附件中明確。第六條第三方介入時(shí)的額外條款1.第三方介入的具體內(nèi)容、時(shí)間、地點(diǎn)、費(fèi)用等；2.第三方介入后的工作流程和溝通方式；3.第三方介入期間，甲乙雙方的權(quán)利義務(wù)調(diào)整；4.第三方介入后的違約責(zé)任。1.甲方對第三方的行為進(jìn)行監(jiān)督，確保其履行合同義務(wù)；2.乙方對第三方的行為進(jìn)行監(jiān)督，確保其協(xié)助乙方完成相關(guān)工作；3.甲乙雙方應(yīng)就第三方介入的事宜，及時(shí)溝通，確保信息暢通。第七條第三方介入的終止7.1第三方介入的終止條件：1.合同約定的任務(wù)完成；2.雙方協(xié)商一致解除第三方介入；3.第三方無法繼續(xù)履行合同義務(wù)。7.2第三方介入的終止程序：1.雙方書面通知第三方終止介入；2.第三方應(yīng)在接到終止通知后，按照合同約定進(jìn)行工作交接；3.甲乙雙方對第三方介入期間的工作成果進(jìn)行驗(yàn)收。第八條第三方介入的爭議解決8.1第三方介入期間發(fā)生爭議，甲乙雙方應(yīng)協(xié)商解決；8.2協(xié)商不成的，可提交至合同簽訂地人民法院訴訟解決。第九條本合同其他條款的適用9.1第三方介入不影響本合同其他條款的效力；9.2本合同其他條款的約定，對第三方介入同樣適用。第十條合同附件10.1合同附件包括但不限于：1.第三方介入?yún)f(xié)議；