2025年度公司員工雇傭規(guī)范合同范本

甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER專業(yè)合同封面RESUME甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER專業(yè)合同封面RESUMEPERSONAL

2025年度公司員工雇傭規(guī)范合同范本本合同共三部分組成，僅供學習使用，第一部分如下：甲方（雇主）：名稱：____________________地址：____________________法定代表人：__________________乙方（雇員）：姓名：____________________性別：____________________地址：____________________聯(lián)系電話：__________________一、合同期限1.本合同自____年____月____日起至____年____月____日止，共計____年____個月。2.乙方在合同期間內(nèi)，如因甲方原因需解除本合同，甲方應提前____天書面通知乙方。二、工作內(nèi)容與崗位1.乙方在甲方處擔任____崗位，工作內(nèi)容為：____________________。2.乙方應按照甲方的要求，完成各項工作任務，保證工作質(zhì)量。三、工作時間和休息休假1.乙方實行標準工作時間，每日工作時間為____小時，每周工作時間為____天。2.乙方每周至少享有____天休息日，休息日按照國家規(guī)定執(zhí)行。3.乙方享有國家法定節(jié)假日、年假、病假、產(chǎn)假、婚假、喪假等休假。四、勞動報酬1.乙方工資標準為：____元/月。2.乙方工資支付方式為：每月____日前支付。3.乙方工資構(gòu)成包括：基本工資、崗位工資、績效工資、加班工資等。五、社會保險和福利1.甲方按照國家規(guī)定為乙方繳納社會保險，包括養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險、生育保險。六、勞動保護與職業(yè)健康1.甲方應提供符合國家規(guī)定的工作環(huán)境和條件，確保乙方的人身安全。2.甲方應定期為乙方進行職業(yè)健康檢查，保障乙方的職業(yè)健康。七、勞動合同的解除和終止1.乙方有下列情形之一的，甲方可以解除本合同：（1）在試用期內(nèi)被證明不符合錄用條件的；（2）嚴重違反勞動紀律或者甲方規(guī)章制度的；（3）嚴重失職，營私舞弊，給甲方造成重大損害的；（4）勞動者同時與其他用人單位建立勞動關系，對完成本單位的工作任務造成嚴重影響，或者經(jīng)甲方提出，拒不改正的；（5）被依法追究刑事責任的。2.甲方有下列情形之一的，乙方可以解除本合同：（1）未按照國家規(guī)定提供勞動保護或者勞動條件的；（2）未及時足額支付勞動報酬的；（3）未依法為勞動者繳納社會保險費的；（4）用人單位的規(guī)章制度違反法律、法規(guī)的規(guī)定，損害勞動者權(quán)益的；（5）因《勞動合同法》第四十條、第四十一條規(guī)定的情形致使勞動合同解除的；（6）法律、行政法規(guī)規(guī)定勞動者可以解除勞動合同的其他情形。3.乙方在合同期內(nèi)提前三十日書面通知甲方，可以解除本合同。八、爭議解決1.乙方與甲方因本合同發(fā)生的爭議，可以通過協(xié)商解決。2.協(xié)商不成的，可以向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。3.對仲裁裁決不服的，可以向人民法院提起訴訟。九、其他約定1.本合同未盡事宜，雙方可另行協(xié)商解決。2.本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。甲方（蓋章）：__________________乙方（簽字）：__________________簽訂日期：____年____月____日第二部分：第三方介入后的修正一、第三方定義1.本合同所稱“第三方”是指在本合同履行過程中，因甲方或乙方的需求，介入合同履行關系的個人或組織，包括但不限于中介機構(gòu)、培訓機構(gòu)、咨詢機構(gòu)、擔保機構(gòu)等。2.第三方的介入應當?shù)玫郊追胶鸵曳降臅嫱?，并應在合同中明確第三方的具體職責和權(quán)利。二、第三方職責1.第三方在合同履行過程中的職責包括但不限于：（1）為甲方提供招聘、培訓、咨詢等專業(yè)化服務；（2）為乙方提供就業(yè)信息、職業(yè)規(guī)劃、技能提升等服務；（3）在甲方和乙方之間進行溝通協(xié)調(diào)，協(xié)助解決合同履行中的問題。2.第三方應按照甲方和乙方的授權(quán)，在合同約定的范圍內(nèi)行使職責。三、第三方權(quán)利1.第三方在合同履行過程中的權(quán)利包括但不限于：（1）根據(jù)合同約定收取服務費用；（2）在合同履行過程中，有權(quán)要求甲方和乙方提供必要的信息和協(xié)助；（3）在合同履行過程中，有權(quán)對甲方和乙方的行為進行監(jiān)督。2.第三方的權(quán)利應當符合法律法規(guī)的規(guī)定，不得損害甲方和乙方的合法權(quán)益。四、第三方責任限額1.第三方在本合同履行過程中因過錯造成甲方或乙方損失的，應當承擔相應的賠償責任。（1）根據(jù)合同約定，第三方應承擔的責任限額為____元；（2）如第三方因故意或重大過失導致甲方或乙方損失，責任限額不受上述限制；（3）第三方在履行合同過程中，如因不可抗力導致甲方或乙方損失，不承擔賠償責任。五、第三方與其他各方的劃分說明1.第三方與甲方之間的關系：（1）第三方作為甲方服務的提供者，其與甲方之間的權(quán)利義務關系由雙方另行簽訂的服務協(xié)議約定；（2）第三方在履行合同過程中，如違反服務協(xié)議，甲方有權(quán)要求第三方承擔相應的法律責任。2.第三方與乙方之間的關系：（1）第三方作為乙方服務的提供者，其與乙方之間的權(quán)利義務關系由雙方另行簽訂的服務協(xié)議約定；（2）第三方在履行合同過程中，如違反服務協(xié)議，乙方有權(quán)要求第三方承擔相應的法律責任。3.第三方與甲方、乙方之間的關系：（1）第三方在履行合同過程中，如因自身原因?qū)е录追交蛞曳綋p失，應當承擔相應的賠償責任；（2）甲方和乙方在合同履行過程中，因第三方原因?qū)е聯(lián)p失，有權(quán)要求第三方承擔相應的賠償責任。六、合同變更與解除1.任何一方因第三方介入需要變更或解除本合同時，應當書面通知對方，并經(jīng)雙方協(xié)商一致。2.因第三方介入導致本合同變更或解除的，甲方和乙方應當根據(jù)實際情況，合理分擔由此產(chǎn)生的損失。七、爭議解決1.第三方介入合同履行過程中產(chǎn)生的爭議，應當通過協(xié)商解決。2.協(xié)商不成的，任何一方均有權(quán)向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。八、其他約定1.本合同關于第三方介入的修正條款，為本合同不可分割的一部分，與合同具有同等法律效力。2.本合同關于第三方介入的修正條款，自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。甲方（蓋章）：__________________乙方（簽字）：__________________簽訂日期：____年____月____日第三部分：其他補充性說明和解釋說明一：附件列表：1.附件一：乙方簡歷要求：乙方提供個人簡歷，包括但不限于教育背景、工作經(jīng)歷、專業(yè)技能、證書等。3.附件三：乙方學歷證明復印件要求：乙方提供學歷證明復印件，如畢業(yè)證書、學位證書等。4.附件四：乙方體檢報告要求：乙方提供近期的體檢報告，證明其身體健康狀況。5.附件五：乙方離職證明要求：如乙方從原單位離職，需提供原單位的離職證明。6.附件六：第三方服務協(xié)議要求：第三方提供與甲方簽訂的服務協(xié)議，明確服務內(nèi)容、費用、期限等。7.附件七：乙方培訓記錄要求：如乙方參加培訓，需提供培訓記錄，包括培訓內(nèi)容、時間、地點等。8.附件八：乙方考核評價要求：甲方對乙方進行考核評價，提供考核結(jié)果及評價意見。9.附件九：乙方工資發(fā)放記錄要求：甲方提供乙方工資發(fā)放記錄，包括工資構(gòu)成、發(fā)放時間等。10.附件十：乙方社會保險繳納證明要求：甲方提供乙方社會保險繳納證明，包括繳納期限、繳費基數(shù)等。說明二：違約行為及責任認定：1.違約行為：（1）甲方違約行為：未按時支付乙方工資；未為乙方繳納社會保險；未提供符合國家規(guī)定的工作環(huán)境和條件；未按照合同約定解除合同。（2）乙方違約行為：未按時完成工作任務；嚴重違反勞動紀律或甲方規(guī)章制度；損害甲方利益；在試用期內(nèi)被發(fā)現(xiàn)不符合錄用條件。2.責任認定標準：（1）甲方違約責任認定：甲方未按時支付乙方工資，應支付違約金，違約金為未支付工資的____%；甲方未為乙方繳納社會保險，應承擔相應的法律責任，并支付乙方賠償金；甲方未提供符合國家規(guī)定的工作環(huán)境和條件，應承擔相應的賠償責任；甲方未按照合同約定解除合同，應支付乙方違約金，違約金為____元。（2）乙方違約責任認定：乙方未按時完成工作任務，應支付違約金，違約金為____元；乙方嚴重違反勞動紀律或甲方規(guī)章制度，甲方有權(quán)解除合同，并要求乙方支付違約金，違約金為____元；乙方損害甲方利益，應承擔相應的賠償責任；乙方在試用期內(nèi)被發(fā)現(xiàn)不符合錄用條件，甲方有權(quán)解除合同，無需