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文檔簡(jiǎn)介
企業(yè)試用期合同范例第一篇范文:合同編號(hào):__________
甲方(用人單位):
名稱:_________________________
法定代表人(或負(fù)責(zé)人):_________________________
住所:_________________________
乙方(勞動(dòng)者):
姓名:_________________________
性別:_________________________
出生日期:_________________________
身份證號(hào)碼:_________________________
住所:_________________________
鑒于甲方從事_________________________業(yè)務(wù),乙方愿意加入甲方工作,雙方經(jīng)協(xié)商一致,特訂立本合同,以資共同遵守。
一、勞動(dòng)合同期限
1.本合同期限為_________________________(試用期)。
2.試用期屆滿后,甲方與乙方可簽訂正式勞動(dòng)合同,勞動(dòng)合同期限自正式勞動(dòng)合同簽訂之日起計(jì)算。
二、工作內(nèi)容和工作地點(diǎn)
1.乙方在甲方處從事_________________________工作,具體工作內(nèi)容、崗位及職責(zé)由甲方根據(jù)工作需要予以安排。
2.乙方工作地點(diǎn)為:_________________________
三、工作時(shí)間和休息休假
1.乙方實(shí)行標(biāo)準(zhǔn)工作時(shí)間,每日工作_________________________小時(shí),每周工作_________________________天。
2.乙方享有國(guó)家規(guī)定的休息休假制度,包括法定節(jié)假日、年休假、探親假、病假等。
四、勞動(dòng)報(bào)酬
1.乙方在試用期間工資為人民幣_(tái)________________________元/月。
2.試用期屆滿后,甲方與乙方簽訂正式勞動(dòng)合同,乙方工資標(biāo)準(zhǔn)為人民幣_(tái)________________________元/月。
3.甲方應(yīng)按月支付乙方工資,支付時(shí)間為每月_________________________日。
五、社會(huì)保險(xiǎn)和福利待遇
1.甲方依法為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi),包括但不限于養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)、生育保險(xiǎn)。
2.甲方依法為乙方提供相應(yīng)的福利待遇,包括但不限于帶薪年休假、帶薪病假、婚喪假等。
六、試用期考核
1.甲方在試用期內(nèi)對(duì)乙方進(jìn)行考核,考核內(nèi)容為_________________________。
2.甲方應(yīng)在試用期屆滿前_________________________日內(nèi)向乙方反饋考核結(jié)果。
3.若乙方在試用期內(nèi)考核不合格,甲方有權(quán)解除本合同。
七、保密條款
1.乙方在甲方工作期間,應(yīng)嚴(yán)格遵守甲方的保密規(guī)定,不得泄露甲方的商業(yè)秘密。
2.乙方離職后,仍應(yīng)遵守本合同的保密條款。
八、解除和終止勞動(dòng)合同
1.雙方協(xié)商一致,可以解除本合同。
2.乙方有下列情形之一的,甲方可以解除本合同:
(1)在試用期內(nèi)被證明不符合錄用條件的;
(2)嚴(yán)重違反甲方規(guī)章制度的;
(3)嚴(yán)重失職,營(yíng)私舞弊,給甲方造成重大損害的;
(4)被依法追究刑事責(zé)任的。
3.甲方有下列情形之一的,乙方可以解除本合同:
(1)未按照約定支付勞動(dòng)報(bào)酬的;
(2)未依法為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)的;
(3)違反本法規(guī)定解除勞動(dòng)合同的。
九、爭(zhēng)議解決
1.雙方在履行本合同過(guò)程中發(fā)生的爭(zhēng)議,應(yīng)協(xié)商解決;協(xié)商不成的,可以向勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁。
2.仲裁裁決為終局裁決,對(duì)雙方均有約束力。
十、其他約定
1.本合同一式兩份,甲方一份,乙方一份,雙方各執(zhí)一份。
2.本合同自雙方簽字(或蓋章)之日起生效。
3.本合同未盡事宜,按國(guó)家有關(guān)法律法規(guī)執(zhí)行。
附件:
1.甲方營(yíng)業(yè)執(zhí)照復(fù)印件
2.乙方身份證復(fù)印件
3.乙方學(xué)歷證書復(fù)印件
4.乙方相關(guān)技能證書復(fù)印件
5.乙方入職體檢報(bào)告復(fù)印件
甲方(蓋章):
乙方(簽字):
簽訂日期:_________________________
第二篇范文:第三方主體+甲方權(quán)益主導(dǎo)
甲方(用人單位):
名稱:_________________________
法定代表人(或負(fù)責(zé)人):_________________________
住所:_________________________
乙方(勞動(dòng)者):
姓名:_________________________
性別:_________________________
出生日期:_________________________
身份證號(hào)碼:_________________________
住所:_________________________
丙方(第三方主體):
名稱:_________________________
法定代表人(或負(fù)責(zé)人):_________________________
住所:_________________________
鑒于甲方從事_________________________業(yè)務(wù),乙方愿意加入甲方工作,丙方作為第三方主體參與本合同,為確保各方的合法權(quán)益,經(jīng)協(xié)商一致,特訂立本合同,以資共同遵守。
一、勞動(dòng)合同期限
1.本合同期限為_________________________(試用期)。
2.試用期屆滿后,甲方與乙方可簽訂正式勞動(dòng)合同,勞動(dòng)合同期限自正式勞動(dòng)合同簽訂之日起計(jì)算。
二、工作內(nèi)容和工作地點(diǎn)
1.乙方在甲方處從事_________________________工作,具體工作內(nèi)容、崗位及職責(zé)由甲方根據(jù)工作需要予以安排。
2.乙方工作地點(diǎn)為:_________________________
三、工作時(shí)間和休息休假
1.乙方實(shí)行標(biāo)準(zhǔn)工作時(shí)間,每日工作_________________________小時(shí),每周工作_________________________天。
2.乙方享有國(guó)家規(guī)定的休息休假制度,包括法定節(jié)假日、年休假、探親假、病假等。
四、勞動(dòng)報(bào)酬
1.乙方在試用期間工資為人民幣_(tái)________________________元/月。
2.試用期屆滿后,乙方工資標(biāo)準(zhǔn)為人民幣_(tái)________________________元/月。
3.甲方應(yīng)按月支付乙方工資,支付時(shí)間為每月_________________________日。
五、第三方責(zé)任及權(quán)利
1.丙方對(duì)本合同承擔(dān)監(jiān)督責(zé)任,確保乙方遵守合同約定,并有權(quán)要求乙方按照約定完成工作任務(wù)。
2.丙方有權(quán)根據(jù)工作需要調(diào)整乙方的工作內(nèi)容和職責(zé),但需事先通知甲方。
3.丙方有權(quán)對(duì)乙方的工作進(jìn)行考核,并有權(quán)要求乙方參加丙方組織的培訓(xùn)。
六、甲方權(quán)益及義務(wù)
1.甲方有權(quán)根據(jù)工作需要調(diào)整乙方的工作內(nèi)容和職責(zé),但需確保乙方具備完成工作任務(wù)的能力。
2.甲方有權(quán)對(duì)乙方的工作進(jìn)行考核,并有權(quán)根據(jù)考核結(jié)果決定是否與乙方續(xù)簽勞動(dòng)合同。
3.甲方應(yīng)確保乙方的合法權(quán)益,包括但不限于工資支付、社會(huì)保險(xiǎn)繳納、休息休假等。
七、違約及限制條款
1.乙方違反本合同約定,導(dǎo)致甲方或丙方遭受損失的,乙方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。
2.乙方未經(jīng)甲方同意,不得將工作內(nèi)容、工作成果等泄露給第三方。
3.乙方不得同時(shí)為甲方或丙方以外的其他單位提供同類工作,否則甲方有權(quán)解除本合同。
八、保密條款
1.乙方在甲方工作期間,應(yīng)嚴(yán)格遵守甲方的保密規(guī)定,不得泄露甲方的商業(yè)秘密。
2.乙方離職后,仍應(yīng)遵守本合同的保密條款。
九、解除和終止勞動(dòng)合同
1.雙方協(xié)商一致,可以解除本合同。
2.甲方有下列情形之一的,甲方可以解除本合同:
(1)在試用期內(nèi)被證明不符合錄用條件的;
(2)嚴(yán)重違反甲方規(guī)章制度的;
(3)嚴(yán)重失職,營(yíng)私舞弊,給甲方造成重大損害的;
(4)被依法追究刑事責(zé)任的。
3.乙方有下列情形之一的,甲方可以解除本合同:
(1)未按照約定支付勞動(dòng)報(bào)酬的;
(2)未依法為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)的;
(3)違反本法規(guī)定解除勞動(dòng)合同的。
十、爭(zhēng)議解決
1.雙方在履行本合同過(guò)程中發(fā)生的爭(zhēng)議,應(yīng)協(xié)商解決;協(xié)商不成的,可以向勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁。
2.仲裁裁決為終局裁決,對(duì)雙方均有約束力。
十一、合同附件
1.甲方營(yíng)業(yè)執(zhí)照復(fù)印件
2.乙方身份證復(fù)印件
3.乙方學(xué)歷證書復(fù)印件
4.乙方相關(guān)技能證書復(fù)印件
5.乙方入職體檢報(bào)告復(fù)印件
十二、第三方介入的意義和目的
1.丙方作為第三方主體參與本合同,有助于規(guī)范勞動(dòng)關(guān)系,保障各方合法權(quán)益。
2.丙方對(duì)乙方的工作進(jìn)行監(jiān)督,有助于提高工作效率,確保甲方利益最大化。
十三、甲方為主導(dǎo)的目的和意義
1.甲方作為主導(dǎo)方,有權(quán)對(duì)乙方的工作進(jìn)行調(diào)整和考核,有利于甲方對(duì)業(yè)務(wù)發(fā)展的掌控。
2.甲方通過(guò)設(shè)定違約及限制條款,保障自身權(quán)益,降低潛在風(fēng)險(xiǎn)。
簽訂日期:_________________________
甲方(蓋章):
乙方(簽字):
丙方(蓋章):
第三篇范文:第三方主體+乙方權(quán)益主導(dǎo)
甲方(用人單位):
名稱:_________________________
法定代表人(或負(fù)責(zé)人):_________________________
住所:_________________________
乙方(勞動(dòng)者):
姓名:_________________________
性別:_________________________
出生日期:_________________________
身份證號(hào)碼:_________________________
住所:_________________________
丙方(第三方主體):
名稱:_________________________
法定代表人(或負(fù)責(zé)人):_________________________
住所:_________________________
鑒于甲方從事_________________________業(yè)務(wù),乙方愿意加入甲方工作,丙方作為第三方主體參與本合同,旨在保障乙方的權(quán)益,經(jīng)協(xié)商一致,特訂立本合同,以資共同遵守。
一、勞動(dòng)合同期限
1.本合同期限為_________________________(試用期)。
2.試用期屆滿后,甲方與乙方可簽訂正式勞動(dòng)合同,勞動(dòng)合同期限自正式勞動(dòng)合同簽訂之日起計(jì)算。
二、工作內(nèi)容和工作地點(diǎn)
1.乙方在甲方處從事_________________________工作,具體工作內(nèi)容、崗位及職責(zé)由甲方根據(jù)工作需要予以安排。
2.乙方工作地點(diǎn)為:_________________________
三、工作時(shí)間和休息休假
1.乙方實(shí)行標(biāo)準(zhǔn)工作時(shí)間,每日工作_________________________小時(shí),每周工作_________________________天。
2.乙方享有國(guó)家規(guī)定的休息休假制度,包括法定節(jié)假日、年休假、探親假、病假等。
四、勞動(dòng)報(bào)酬
1.乙方在試用期間工資為人民幣_(tái)________________________元/月。
2.試用期屆滿后,乙方工資標(biāo)準(zhǔn)為人民幣_(tái)________________________元/月。
3.甲方應(yīng)按月支付乙方工資,支付時(shí)間為每月_________________________日。
五、乙方權(quán)益及義務(wù)
1.乙方有權(quán)要求甲方按照合同約定支付工資,并享有國(guó)家規(guī)定的各項(xiàng)福利待遇。
2.乙方有權(quán)要求甲方提供必要的工作條件和安全保障。
3.乙方有權(quán)拒絕不符合安全規(guī)定的工作安排。
六、第三方責(zé)任及權(quán)利
1.丙方對(duì)本合同承擔(dān)監(jiān)督責(zé)任,確保甲方履行合同義務(wù),保障乙方權(quán)益。
2.丙方有權(quán)要求甲方提供乙方的工作條件、工資支付、福利待遇等證明材料。
3.丙方有權(quán)對(duì)甲方違反合同約定的情況進(jìn)行調(diào)查和處理。
七、甲方違約及限制條款
1.甲方未按時(shí)支付乙方工資或未足額支付工資的,應(yīng)向乙方支付滯納金,并賠償乙方因此遭受的損失。
2.甲方未按照合同約定提供工作條件的,應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。
3.甲方違反合同約定解除勞動(dòng)合同的,應(yīng)按照法律規(guī)定支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。
八、保密條款
1.乙方在甲方工作期間,應(yīng)嚴(yán)格遵守甲方的保密規(guī)定,不得泄露甲方的商業(yè)秘密。
2.乙方離職后,仍應(yīng)遵守本合同的保密條款。
九、解除和終止勞動(dòng)合同
1.雙方協(xié)商一致,可以解除本合同。
2.乙方有下列情形之一的,乙方可以解除本合同:
(1)甲方未履行合同約定的義務(wù),嚴(yán)重影響乙方權(quán)益的;
(2)甲方提供的工作條件嚴(yán)重不符合安全規(guī)定的;
(3)甲方違反法律法規(guī),侵害乙方合法權(quán)益的。
3.甲方有下列情形之一的,甲方可以解除本合同:
(1)乙方在試用期內(nèi)被證明不符合錄用條件的;
(2)乙方嚴(yán)重違反甲方規(guī)章制度的;
(3)乙方嚴(yán)重失職,營(yíng)私舞弊,給甲方造成重大損害的;
(4)乙方被依法追究刑事責(zé)任的。
十、爭(zhēng)議解決
1.雙方在履行本合同過(guò)程中發(fā)生的爭(zhēng)議,應(yīng)協(xié)商解決;協(xié)商不成的,可以向勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁
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