2025年度旅游行業(yè)臨時(shí)工勞動(dòng)合同參考范本

本合同共三部分組成，僅供學(xué)習(xí)使用，第一部分如下：甲方（用人單位名稱）：____________________地址：____________________乙方（勞動(dòng)者姓名）：____________________一、合同期限1.本合同期限自____年____月____日起至____年____月____日止，共計(jì)____個(gè)月。2.合同期滿前，雙方應(yīng)提前____天向?qū)Ψ教岢隼m(xù)簽或終止合同的意見。如一方未在規(guī)定時(shí)間內(nèi)提出續(xù)簽或終止合同的意見，本合同自動(dòng)延續(xù)至下一合同期限。二、工作內(nèi)容1.乙方同意在甲方處從事旅游行業(yè)相關(guān)工作，具體工作內(nèi)容為____________________。2.乙方應(yīng)遵守甲方的工作安排，服從甲方管理，按時(shí)完成工作任務(wù)。三、工作時(shí)間與休息休假1.乙方每周工作時(shí)間不超過____小時(shí)，具體工作時(shí)間為____________________。2.乙方享有國家法定節(jié)假日、休息日及帶薪年休假。四、勞動(dòng)報(bào)酬1.甲方按月支付乙方工資，每月工資為人民幣_(tái)___元。2.乙方加班工資按國家有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。3.甲方應(yīng)在每月____日前支付乙方上月工資。五、社會(huì)保險(xiǎn)與福利1.甲方依法為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)，包括基本養(yǎng)老保險(xiǎn)、基本醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)和生育保險(xiǎn)。（1）帶薪年休假：根據(jù)國家規(guī)定和乙方工作年限，享受相應(yīng)天數(shù)帶薪年休假。（2）婚喪假、產(chǎn)假、病假等假期待遇，按照國家有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。六、勞動(dòng)合同的解除與終止1.雙方協(xié)商一致，可以解除本合同。2.乙方有下列情形之一的，甲方可以解除本合同：（1）在試用期內(nèi)被證明不符合錄用條件的；（2）嚴(yán)重違反甲方的規(guī)章制度的；（3）嚴(yán)重失職，營私舞弊，給甲方造成重大損害的；（4）勞動(dòng)者同時(shí)與其他用人單位建立勞動(dòng)關(guān)系，對(duì)完成本單位的工作任務(wù)造成嚴(yán)重影響，或者經(jīng)甲方提出，拒不改正的；（5）被依法追究刑事責(zé)任的。3.甲方有下列情形之一的，乙方可以解除本合同：（1）未按照國家規(guī)定支付勞動(dòng)報(bào)酬的；（2）未依法為勞動(dòng)者繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)的；（3）用人單位的規(guī)章制度違反法律、法規(guī)的規(guī)定，損害勞動(dòng)者權(quán)益的；（4）因《勞動(dòng)合同法》第四十條規(guī)定的其他情形致使勞動(dòng)合同無效的；（5）法律、行政法規(guī)規(guī)定的其他情形。七、爭議解決1.雙方在履行本合同過程中發(fā)生的爭議，應(yīng)協(xié)商解決。2.協(xié)商不成的，可以向甲方所在地人民法院提起訴訟。八、其他約定1.本合同未盡事宜，由雙方另行協(xié)商解決。2.本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。甲方（蓋章）：____________________乙方（簽字）：____________________簽訂日期：____________________第二部分：第三方介入后的修正一、第三方定義1.本合同所稱第三方，是指在本合同履行過程中，為甲方提供人力資源服務(wù)、中介服務(wù)、技術(shù)支持或其他相關(guān)服務(wù)的獨(dú)立法人、非法人組織或自然人。2.第三方在合同履行過程中，應(yīng)遵守國家法律法規(guī)、本合同及相關(guān)政策規(guī)定。二、第三方介入方式（1）人力資源服務(wù)：第三方為甲方提供招聘、培訓(xùn)、派遣等人力資源服務(wù)。（2）中介服務(wù)：第三方為甲方提供業(yè)務(wù)合作、項(xiàng)目對(duì)接等中介服務(wù)。（3）技術(shù)支持：第三方為甲方提供信息技術(shù)、設(shè)備維護(hù)等技術(shù)支持。三、第三方責(zé)任劃分（1）確保派遣人員符合甲方崗位要求，具備相應(yīng)的工作能力。（2）按照國家法律法規(guī)和本合同規(guī)定，為派遣人員繳納社會(huì)保險(xiǎn)。（3）協(xié)助甲方處理派遣人員的人事關(guān)系，包括但不限于勞動(dòng)合同簽訂、解除、終止等。2.第三方在履行本合同過程中，如因自身原因?qū)е屡汕踩藛T發(fā)生意外傷害、疾病或其他事故，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。3.第三方在履行本合同過程中，如因違反國家法律法規(guī)、本合同及相關(guān)政策規(guī)定，導(dǎo)致甲方遭受損失的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。四、第三方責(zé)任限額1.第三方在本合同履行過程中，如因自身原因?qū)е录追皆馐軗p失，其責(zé)任限額如下：（1）因派遣人員原因?qū)е碌膿p失，第三方責(zé)任限額為人民幣_(tái)___元。（2）因第三方自身原因?qū)е碌膿p失，第三方責(zé)任限額為人民幣_(tái)___元。2.上述責(zé)任限額可根據(jù)實(shí)際情況進(jìn)行調(diào)整，雙方應(yīng)協(xié)商一致后簽訂補(bǔ)充協(xié)議。五、第三方權(quán)利（1）要求甲方按照約定支付相關(guān)服務(wù)費(fèi)用。（2）要求甲方配合其履行本合同，包括但不限于提供必要的工作條件、資料等。（3）根據(jù)國家法律法規(guī)和本合同規(guī)定，對(duì)派遣人員進(jìn)行管理。2.第三方在履行本合同過程中，應(yīng)確保其權(quán)利的行使不損害甲乙雙方的合法權(quán)益。六、第三方與其他各方的關(guān)系1.第三方與甲方、乙方之間的關(guān)系如下：（1）第三方與甲方之間為委托關(guān)系，甲方為委托方，第三方為受托方。（2）第三方與乙方之間為派遣關(guān)系，甲方為派遣方，乙方為被派遣方。2.第三方在履行本合同過程中，應(yīng)協(xié)調(diào)好與甲方、乙方之間的關(guān)系，確保合同順利履行。七、違約責(zé)任（1）未按照約定提供服務(wù)的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。（2）因自身原因?qū)е录追皆馐軗p失的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。（3）違反國家法律法規(guī)、本合同及相關(guān)政策規(guī)定的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。（1）未按照約定支付費(fèi)用的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約金。（2）違反國家法律法規(guī)、本合同及相關(guān)政策規(guī)定的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。八、爭議解決1.雙方在履行本合同過程中發(fā)生的爭議，應(yīng)協(xié)商解決。2.協(xié)商不成的，可以向甲方所在地人民法院提起訴訟。九、其他約定1.本合同未盡事宜，由雙方另行協(xié)商解決。2.本合同附件為本合同的有效組成部分，與本合同具有同等法律效力。3.本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。甲方（蓋章）：____________________乙方（簽字）：____________________簽訂日期：____________________第三部分：其他補(bǔ)充性說明和解釋說明一：附件列表：1.附件一：乙方個(gè)人簡歷說明：此附件用于證明乙方身份，確保招聘、培訓(xùn)、派遣等工作的順利進(jìn)行。3.附件三：乙方學(xué)歷證明復(fù)印件詳細(xì)要求：乙方需提供學(xué)歷證書復(fù)印件，證明其教育背景。說明：此附件用于證明乙方具備相應(yīng)的教育水平，為甲方提供合格的人才。4.附件四：乙方健康證明詳細(xì)要求：乙方需提供近期的健康證明，證明其身體狀況符合崗位要求。說明：此附件用于確保乙方在履行工作職責(zé)期間身體健康，避免因健康問題影響工作。5.附件五：乙方社會(huì)保險(xiǎn)繳納證明詳細(xì)要求：乙方需提供近期的社會(huì)保險(xiǎn)繳納證明，證明其已依法繳納社會(huì)保險(xiǎn)。說明：此附件用于證明乙方已依法繳納社會(huì)保險(xiǎn)，保障其合法權(quán)益。6.附件六：第三方服務(wù)協(xié)議詳細(xì)要求：如第三方介入，需提供與第三方的服務(wù)協(xié)議，明確雙方權(quán)利義務(wù)。說明：此附件用于明確第三方在合同履行過程中的角色、責(zé)任和權(quán)利，確保合同順利履行。7.附件七：甲方規(guī)章制度詳細(xì)要求：甲方需提供規(guī)章制度，明確乙方在工作中應(yīng)遵守的紀(jì)律和要求。說明：此附件用于告知乙方甲方的工作紀(jì)律，使其了解自身在工作中應(yīng)遵守的規(guī)定。8.附件八：乙方工作評(píng)價(jià)表詳細(xì)要求：甲方需提供乙方工作評(píng)價(jià)表，用于評(píng)估乙方在工作中的表現(xiàn)。說明：此附件用于記錄乙方在工作中的表現(xiàn)，為后續(xù)考核、晉升等提供依據(jù)。說明二：違約行為及責(zé)任認(rèn)定：1.違約行為：乙方未按時(shí)完成工作任務(wù)，導(dǎo)致甲方損失。示例：乙方未按時(shí)完成工作任務(wù)，導(dǎo)致甲方損失人民幣_(tái)___元，甲方有權(quán)要求乙方賠償人民幣_(tái)___元。2.違約行為：乙方在工作過程中出現(xiàn)重大失誤，給甲方造成損失。責(zé)任認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)：根據(jù)乙方失誤造成的損失，甲方可要求乙方賠償損失，賠償金額不超過人民幣_(tái)___元。示例：乙方在工作過程中出現(xiàn)重大失誤，導(dǎo)致甲方損失人民幣_(tái)___元，甲方有權(quán)要求乙方賠償人民幣_(tái)___元。3.違約行為：乙方違反甲方規(guī)章制度，給甲方造成損失。責(zé)任認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)：根據(jù)乙方違規(guī)行為的嚴(yán)重程度，甲方可要求乙方賠償損失，賠償金額不超過人民幣_(tái)___元。示例：乙方違反甲方規(guī)章制度，導(dǎo)致甲方損失人民幣_(tái)___元，甲方有權(quán)要求乙方賠償人民幣_(tái)___元。4.違約行為：甲方未按時(shí)支付乙方工資。責(zé)任認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)：甲方應(yīng)按照合同約定支付乙方工資，如未按時(shí)支付，乙方有權(quán)要求甲方支付工資及滯納金。示例：甲方未按時(shí)支付乙方工資，乙方有權(quán)要求甲方支付工資及滯納金。5.違約行為：甲方未按