休息休假合同范例

休息休假合同范例第一篇范文：合同編號：__________

甲方（以下簡稱“甲方”）與乙方（以下簡稱“乙方”）本著平等、自愿、公平、誠實(shí)信用的原則，就乙方在甲方處休息休假事宜，經(jīng)雙方友好協(xié)商，達(dá)成如下協(xié)議：

一、休假條件

1.乙方自與甲方簽訂勞動(dòng)合同之日起，享有國家法定休息休假權(quán)利。

2.乙方在甲方工作期間，如需休息休假，應(yīng)提前向甲方提出申請，經(jīng)甲方批準(zhǔn)后方可休假。

3.乙方休假期間，甲方應(yīng)按照國家規(guī)定和雙方約定支付乙方工資及福利待遇。

二、休假類型

1.乙方休假類型包括：法定節(jié)假日、年休假、婚假、喪假、產(chǎn)假、陪產(chǎn)假、護(hù)理假、探親假、病假等。

2.甲方應(yīng)根據(jù)乙方實(shí)際情況，合理安排休假時(shí)間，確保乙方合法權(quán)益得到保障。

三、休假期限

1.法定節(jié)假日：根據(jù)國家法定節(jié)假日安排，乙方享有相應(yīng)休假天數(shù)。

2.年休假：乙方在甲方工作滿一年后，享有帶薪年休假，休假天數(shù)根據(jù)乙方工作年限和崗位性質(zhì)確定。

3.婚假：乙方結(jié)婚，享有法定的婚假，休假天數(shù)根據(jù)國家規(guī)定執(zhí)行。

4.喪假：乙方直系親屬去世，享有法定的喪假，休假天數(shù)根據(jù)國家規(guī)定執(zhí)行。

5.產(chǎn)假：乙方生育，享有法定的產(chǎn)假，休假天數(shù)根據(jù)國家規(guī)定執(zhí)行。

6.陪產(chǎn)假：乙方配偶生育，乙方享有法定的陪產(chǎn)假，休假天數(shù)根據(jù)國家規(guī)定執(zhí)行。

7.護(hù)理假：乙方直系親屬患病，乙方享有法定的護(hù)理假，休假天數(shù)根據(jù)國家規(guī)定執(zhí)行。

8.探親假：乙方享有法定的探親假，休假天數(shù)根據(jù)國家規(guī)定執(zhí)行。

9.病假：乙方患病，享有法定的病假，休假天數(shù)根據(jù)國家規(guī)定執(zhí)行。

四、休假審批

1.乙方休假申請應(yīng)提前向甲方提出，甲方應(yīng)在收到申請之日起五個(gè)工作日內(nèi)給予答復(fù)。

2.甲方有權(quán)根據(jù)工作需要和實(shí)際情況，對乙方休假申請進(jìn)行審批。

五、休假工資及福利待遇

1.乙方休假期間，甲方應(yīng)按照國家規(guī)定和雙方約定支付乙方工資及福利待遇。

2.甲方應(yīng)確保乙方休假期間的工資及福利待遇不低于正常工作期間。

六、違約責(zé)任

1.乙方未按規(guī)定程序提出休假申請，擅自休假，甲方有權(quán)扣除相應(yīng)工資及福利待遇。

2.甲方未按約定支付乙方休假期間的工資及福利待遇，乙方有權(quán)要求甲方支付相應(yīng)賠償。

3.雙方違反本合同約定，造成對方損失的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。

七、爭議解決

1.雙方在履行本合同過程中發(fā)生的爭議，應(yīng)友好協(xié)商解決。

2.協(xié)商不成的，任何一方均可向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。

八、其他

1.本合同未盡事宜，雙方可另行協(xié)商補(bǔ)充。

2.本合同一式兩份，雙方各執(zhí)一份，自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。

附件：

1.甲方單位營業(yè)執(zhí)照副本復(fù)印件

2.乙方身份證復(fù)印件

3.乙方與甲方簽訂的勞動(dòng)合同復(fù)印件

4.國家有關(guān)休假政策及規(guī)定

甲方（蓋章）：__________

乙方（簽字）：__________

簽訂日期：__________年__________月__________日

第二篇范文：第三方主體+甲方權(quán)益主導(dǎo)

合同編號：__________

甲方（以下簡稱“甲方”）為維護(hù)自身合法權(quán)益，確保乙方（以下簡稱“乙方”）休息休假權(quán)益的合法實(shí)現(xiàn)，同時(shí)引入第三方（以下簡稱“丙方”）作為專業(yè)機(jī)構(gòu)參與管理，經(jīng)三方友好協(xié)商，達(dá)成如下協(xié)議：

一、丙方職責(zé)

1.丙方作為專業(yè)機(jī)構(gòu)，負(fù)責(zé)對乙方的休假申請進(jìn)行審核，確保乙方休假申請的真實(shí)性和合法性。

2.丙方應(yīng)定期向甲方提供乙方的休假記錄和評估報(bào)告，確保甲方對乙方休假情況的全面了解。

3.丙方應(yīng)協(xié)助甲方制定和完善休假管理制度，提高甲方的人力資源管理水平。

二、甲方權(quán)益

1.甲方有權(quán)要求丙方提供乙方的休假申請、休假記錄、休假評估報(bào)告等相關(guān)資料，以保障甲方對乙方休假情況的知情權(quán)。

2.甲方有權(quán)根據(jù)丙方的評估報(bào)告，對乙方的休假申請進(jìn)行審批，并有權(quán)決定乙方的休假時(shí)間。

3.甲方有權(quán)要求丙方協(xié)助監(jiān)督乙方的休假行為，確保乙方休假期間的工作質(zhì)量不受影響。

三、乙方權(quán)利與義務(wù)

1.乙方享有國家法定休息休假權(quán)利，有權(quán)按照國家規(guī)定和雙方約定提出休假申請。

2.乙方應(yīng)按照國家規(guī)定和雙方約定，提前向丙方提出休假申請，并配合丙方的審核工作。

3.乙方應(yīng)遵守甲方的休假管理制度，休假期間不得擅自離崗，確保甲方的工作秩序。

四、乙方違約及限制條款

1.乙方未按規(guī)定程序提出休假申請，擅自休假，甲方有權(quán)扣除相應(yīng)工資及福利待遇，并追究丙方的審核責(zé)任。

2.乙方休假期間，如因乙方原因?qū)е录追焦ぷ魇苡绊?，乙方?yīng)承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任，并賠償甲方損失。

3.乙方在休假期間，不得從事與甲方業(yè)務(wù)相關(guān)的兼職活動(dòng)，否則甲方有權(quán)解除勞動(dòng)合同。

五、丙方權(quán)利與義務(wù)

1.丙方有權(quán)要求乙方提供相關(guān)資料，以完成休假申請的審核工作。

2.丙方有權(quán)根據(jù)甲方要求，對乙方的休假行為進(jìn)行監(jiān)督，并有權(quán)向甲方報(bào)告乙方的休假情況。

3.丙方應(yīng)保證對乙方的休假審核工作的獨(dú)立性和公正性，不得泄露乙方隱私。

六、違約責(zé)任

1.丙方未按約定提供乙方的休假記錄和評估報(bào)告，甲方有權(quán)要求丙方承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任，包括但不限于賠償甲方損失。

2.丙方未按約定協(xié)助甲方制定和完善休假管理制度，甲方有權(quán)要求丙方承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任，包括但不限于賠償甲方損失。

3.雙方違反本合同約定，造成對方損失的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。

七、爭議解決

1.雙方在履行本合同過程中發(fā)生的爭議，應(yīng)友好協(xié)商解決。

2.協(xié)商不成的，任何一方均可向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。

八、其他

1.本合同未盡事宜，三方可另行協(xié)商補(bǔ)充。

2.本合同一式三份，甲、乙、丙三方各執(zhí)一份，自三方簽字（或蓋章）之日起生效。

附件：

1.甲方單位營業(yè)執(zhí)照副本復(fù)印件

2.乙方身份證復(fù)印件

3.丙方營業(yè)執(zhí)照副本復(fù)印件

4.乙方與甲方簽訂的勞動(dòng)合同復(fù)印件

5.國家有關(guān)休假政策及規(guī)定

第三方丙方的介入，旨在為甲方提供專業(yè)的休假管理服務(wù)，確保甲方在維護(hù)自身權(quán)益的同時(shí)，也能保障乙方的合法權(quán)益。甲方作為主導(dǎo)方，通過引入丙方，能夠更加高效地管理乙方的休假事宜，提高人力資源管理的專業(yè)性和效率。同時(shí)，甲方通過加強(qiáng)自身權(quán)利條款和利益條款，確保在合同中占據(jù)主導(dǎo)地位，保障自身在休假管理過程中的權(quán)益。

第三篇范文：第三方主體+乙方權(quán)益主導(dǎo)

合同編號：__________

乙方（以下簡稱“乙方”）為保障自身在甲方（以下簡稱“甲方”）工作期間的合法權(quán)益，同時(shí)引入第三方（以下簡稱“丙方”）作為專業(yè)機(jī)構(gòu)參與管理，經(jīng)三方友好協(xié)商，達(dá)成如下協(xié)議：

一、丙方職責(zé)

1.丙方作為專業(yè)機(jī)構(gòu)，負(fù)責(zé)對乙方的權(quán)益保障工作進(jìn)行監(jiān)督，確保乙方的休息休假權(quán)益得到合法實(shí)現(xiàn)。

2.丙方應(yīng)定期向乙方提供權(quán)益保障服務(wù)，包括但不限于休假咨詢、權(quán)益維護(hù)等。

3.丙方應(yīng)協(xié)助乙方與甲方溝通，解決乙方在工作中遇到的休假問題。

二、乙方權(quán)利與義務(wù)

1.乙方享有國家法定休息休假權(quán)利，有權(quán)按照國家規(guī)定和雙方約定提出休假申請。

2.乙方應(yīng)按照國家規(guī)定和雙方約定，提前向丙方提出休假申請，并配合丙方的監(jiān)督工作。

3.乙方應(yīng)遵守甲方的休假管理制度，休假期間不得擅自離崗，確保甲方的工作秩序。

三、丙方權(quán)利與義務(wù)

1.丙方有權(quán)要求乙方提供相關(guān)資料，以完成乙方權(quán)益保障工作的監(jiān)督和咨詢。

2.丙方有權(quán)根據(jù)乙方的需求，提供個(gè)性化的權(quán)益保障服務(wù)，包括但不限于休假規(guī)劃、權(quán)益維護(hù)等。

3.丙方應(yīng)保證對乙方的權(quán)益保障工作的獨(dú)立性和公正性，不得泄露乙方隱私。

四、甲方義務(wù)

1.甲方應(yīng)按照國家規(guī)定和雙方約定，保障乙方的休息休假權(quán)利。

2.甲方應(yīng)積極配合丙方的工作，提供乙方休假所需的相關(guān)資料和信息。

3.甲方應(yīng)接受丙方的監(jiān)督，及時(shí)解決乙方在工作中遇到的休假問題。

五、甲方違約及限制條款

1.甲方未按約定保障乙方的休息休假權(quán)利，乙方有權(quán)要求甲方承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任，包括但不限于賠償損失。

2.甲方未積極配合丙方的工作，導(dǎo)致乙方權(quán)益受到侵害，甲方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任。

3.甲方違反本合同約定，造成乙方損失的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。

六、爭議解決

1.雙方在履行本合同過程中發(fā)生的爭議，應(yīng)友好協(xié)商解決。

2.協(xié)商不成的，任何一方均可向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。

七、其他

1.本合同未盡事宜，三方可另行協(xié)商補(bǔ)充。

2.本合同一式三份，甲、乙、丙三方各執(zhí)一份，自三方簽字（或蓋章）之日起生效。

附件：

1.甲方單位營業(yè)執(zhí)照副本復(fù)印件

2.乙方身份證復(fù)印件

3.丙方營業(yè)執(zhí)照副本復(fù)印件

4.乙方與甲方簽訂的勞動(dòng)合同復(fù)印件

5.國家有關(guān)休假政策及規(guī)定

乙方作為主導(dǎo)方，通過引入丙方作為專業(yè)機(jī)構(gòu)，旨在強(qiáng)化自身在甲方工作期間的權(quán)益保障。乙方通過增加自身權(quán)利條款和利益條款，確保在合同中占據(jù)主導(dǎo)地位，保