計時工勞動合同

計時工勞動合同合同編號：__________甲方（雇主）：________________地址：_________________________聯(lián)系方式：_____________________乙方（計時工）：_______________地址：_________________________聯(lián)系方式：_____________________第一章總則1.1本合同依據(jù)《中華人民共和國勞動法》及相關(guān)法律法規(guī)，甲乙雙方本著平等自愿、公平公正的原則，經(jīng)協(xié)商一致，簽訂本計時工勞動合同（以下簡稱“本合同”）。第二章工作內(nèi)容與時間2.1乙方根據(jù)甲方的工作安排，擔(dān)任計時工，從事甲方指定的崗位工作。2.2乙方的工作時間為每天______小時，每周工作______天，具體工作時間由甲方根據(jù)工作需要安排。2.3乙方應(yīng)遵守甲方制定的作息時間規(guī)定，按時上下班，如有特殊情況，需提前向甲方申請。第三章勞動報酬3.1乙方的計時工資標(biāo)準(zhǔn)為每小時人民幣______元。3.2甲方每月______日發(fā)放乙方當(dāng)月工資，如遇法定節(jié)假日或休息日，則提前發(fā)放。3.3乙方工資支付方式為______（現(xiàn)金/轉(zhuǎn)賬/等），具體支付方式由雙方協(xié)商確定。第四章福利待遇4.1乙方享有國家法定節(jié)假日、年假、婚假、產(chǎn)假等休假待遇。4.2甲方為乙方辦理社會保險，包括養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險和生育保險。4.3乙方在合同期間如有特殊貢獻(xiàn)，甲方將根據(jù)貢獻(xiàn)大小給予相應(yīng)的獎勵。第五章勞動合同終止與解除5.1本合同期限為______年，自______年______月______日起至______年______月______日止。5.2乙方在合同期內(nèi)，如因個人原因需提前解除勞動合同，應(yīng)提前______天書面通知甲方。5.3甲方在合同期內(nèi)，如因乙方嚴(yán)重違反甲方規(guī)章制度，或因乙方身體健康原因不能從事原崗位工作，甲方有權(quán)解除勞動合同。5.4本合同到期后，如雙方愿意續(xù)簽，應(yīng)提前______天書面通知對方，并簽訂新的勞動合同。5.5本合同解除或終止后，乙方應(yīng)按照甲方要求辦理工作交接手續(xù)，甲方應(yīng)及時支付乙方工資及辦理社會保險等相關(guān)手續(xù)。甲方（雇主）：________________地址：_________________________聯(lián)系方式：_____________________乙方（計時工）：_______________地址：_________________________聯(lián)系方式：_____________________第六章工作職責(zé)與要求6.1乙方應(yīng)按照甲方的工作安排，嚴(yán)格遵守甲方的工作流程和操作規(guī)程，認(rèn)真完成工作任務(wù)。6.2乙方應(yīng)保守甲方的商業(yè)秘密，不得泄露與工作相關(guān)的任何信息。6.3乙方應(yīng)愛護(hù)甲方提供的工具、設(shè)備等財物，如有損壞，應(yīng)按甲方規(guī)定承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任。6.4乙方應(yīng)接受甲方的工作考核，不斷提升自身業(yè)務(wù)技能和工作效率。6.5乙方應(yīng)遵守甲方的工作紀(jì)律，不得遲到、早退、擅離崗位或從事與工作無關(guān)的活動。第七章安全生產(chǎn)與勞動保護(hù)7.1甲方應(yīng)保障乙方的工作安全，為乙方提供符合國家安全標(biāo)準(zhǔn)的工作環(huán)境和條件。7.2乙方應(yīng)接受甲方提供的安全培訓(xùn)，掌握必要的安全生產(chǎn)知識和技能。7.3乙方在工作過程中，應(yīng)嚴(yán)格遵守安全生產(chǎn)規(guī)章制度，保證自身和他人的安全。7.4甲方應(yīng)為乙方提供必要的勞動保護(hù)用品，乙方應(yīng)正確使用并妥善保管。7.5乙方在發(fā)生安全時，應(yīng)立即采取緊急措施，并及時報告甲方。第八章勞動紀(jì)律與獎懲8.1乙方應(yīng)遵守甲方制定的勞動紀(jì)律，服從甲方的管理。8.2甲方對表現(xiàn)優(yōu)秀的乙方，將給予精神和物質(zhì)上的獎勵。8.3乙方如違反甲方規(guī)章制度，甲方將視情節(jié)輕重給予相應(yīng)的處罰。8.4乙方應(yīng)積極參與甲方的各項活動，為甲方的企業(yè)發(fā)展做出貢獻(xiàn)。第九章勞動爭議解決9.1甲乙雙方在履行本合同過程中，如發(fā)生爭議，應(yīng)首先通過友好協(xié)商解決。9.2如果協(xié)商不成，任何一方均可向合同簽訂地的人民法院提起訴訟。9.3甲方應(yīng)尊重乙方的合法權(quán)益，不得采取任何非法手段解決爭議。第十章其他條款10.1本合同的任何修改和補充，均應(yīng)以書面形式作出，經(jīng)甲乙雙方簽字蓋章后生效。10.2本合同未盡事宜，按照《中華人民共和國勞動法》及相關(guān)法律法規(guī)執(zhí)行。10.3本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。10.4本合同自甲乙雙方簽字蓋章之日起生效，至合同期限屆滿之日終止。甲方（雇主）：________________地址：_________________________聯(lián)系方式：_____________________乙方（計時工）：_______________地址：_________________________聯(lián)系方式：_____________________第十一章計時工的培訓(xùn)與發(fā)展11.1甲方應(yīng)根據(jù)工作需要，為乙方提供必要的職業(yè)培訓(xùn)。11.2乙方應(yīng)積極參與甲方組織的培訓(xùn)活動，提高自身職業(yè)技能。11.3甲方鼓勵乙方通過自學(xué)、參加職業(yè)培訓(xùn)等方式，不斷提升個人綜合素質(zhì)。11.4甲方在條件允許的情況下，可安排乙方參加相關(guān)職業(yè)資格認(rèn)證考試，費用按雙方約定承擔(dān)。第十二章保密與競業(yè)限制12.1乙方在合同期間及合同終止后______年內(nèi)，不得泄露甲方的商業(yè)秘密。12.2乙方在合同期間及合同終止后______年內(nèi)，不得在與甲方有競爭關(guān)系的企業(yè)或組織內(nèi)工作。12.3甲方為乙方支付的保密和競業(yè)限制費用為人民幣______元，乙方違反保密和競業(yè)限制義務(wù)的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。第十三章違約責(zé)任13.1甲乙雙方應(yīng)嚴(yán)格履行本合同的約定，如一方違約，應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任。13.2甲方違反本合同，導(dǎo)致乙方損失的，應(yīng)賠償乙方相應(yīng)的損失。13.3乙方違反本合同，給甲方造成損失的，應(yīng)賠償甲方相應(yīng)的損失。第十四章合同的變更與終止14.1本合同在履行過程中，如因不可抗力導(dǎo)致合同無法繼續(xù)履行，雙方可協(xié)商變更或終止合同。14.2甲方因經(jīng)營需要，可對乙方的工作崗位、工作內(nèi)容進(jìn)行調(diào)整，但不得低于原合同約定條件。14.3本合同終止后，甲乙雙方應(yīng)按照國家有關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定，妥善處理相關(guān)事宜。第十五章附加條款15.1本合同簽訂后，甲乙雙方應(yīng)共同遵守本合同各項條款。15.2本合同自甲乙雙方簽字蓋章之日起生效。15.3本合同一式兩份，甲乙雙方