虛擬股權激勵協議書范本

虛擬股權激勵協議書范本

甲方（公司）：（公司全稱）

乙方（員工）：（員工姓名）

鑒于甲方是一家依法注冊成立的公司，乙方是甲方的員工，為了激勵乙方更好地為甲方服務，甲方決定對乙方實施虛擬股權激勵計劃?，F甲乙雙方本著平等自愿、誠實信用的原則，就虛擬股權激勵事宜達成如下協議：

第一條定義

1.1虛擬股權：指甲方授予乙方的，以甲方股份為計算基礎，但不具有實際股份權利的一種激勵方式。乙方根據本協議獲得的虛擬股權，僅代表其在甲方享有的分紅權和增值權，不具有股東身份，不享有股東的表決權、轉讓權等其他權利。

1.2行權：指乙方根據本協議約定的條件，將虛擬股權轉換為甲方實際股份的行為。

1.3行權價格：指甲方規(guī)定的乙方行權時需支付的每股價格。

1.4行權期：指甲方規(guī)定的乙方可以行權的時間范圍。

1.5鎖定期：指甲方規(guī)定的乙方獲得虛擬股權后，必須持有一定時間后方可行權的期限。

第二條虛擬股權的授予

2.1甲方同意根據本協議的條款和條件，授予乙方虛擬股權，具體數量為（具體數量）股。

2.2乙方同意接受甲方授予的虛擬股權，并遵守本協議的所有條款和條件。

第三條虛擬股權的行權條件

3.1乙方獲得的虛擬股權在鎖定期滿后方可行權，鎖定期為（具體時間）年。

3.2乙方行權時，必須滿足以下條件：

3.2.1乙方在甲方的連續(xù)服務時間達到（具體時間）年；

3.2.2乙方在行權前一年度的績效考核達到甲方規(guī)定的標準；

3.2.3乙方未發(fā)生違反甲方規(guī)章制度、損害甲方利益的行為；

3.2.4甲方經營狀況良好，且乙方認為行權有利于其個人利益。

3.3乙方在滿足上述條件后，可向甲方提出行權申請，甲方應在收到申請后（具體時間）個工作日內給予答復。

第四條行權價格及支付方式

4.1乙方行權的價格為（具體價格）元/股。

4.2乙方行權時，應以現金方式支付行權價格，支付方式為（具體支付方式）。

第五條虛擬股權的分紅權

5.1乙方持有的虛擬股權享有與甲方實際股份相同的分紅權。

5.2甲方每年度的利潤分配方案由董事會制定，并經股東大會批準后執(zhí)行。

5.3乙方的分紅金額按照其持有的虛擬股權數量和甲方的利潤分配方案計算。

第六條虛擬股權的增值權

6.1乙方持有的虛擬股權享有與甲方實際股份相同的增值權。

6.2甲方股份價值的增長，乙方有權按照其持有的虛擬股權數量享有相應的增值收益。

6.3乙方的增值收益按照甲方股份價值增長的比例和乙方持有的虛擬股權數量計算。

第七條虛擬股權的轉讓和繼承

7.1乙方在鎖定期內不得轉讓其持有的虛擬股權。

7.2鎖定期滿后，乙方轉讓虛擬股權需經甲方書面同意。

7.3乙方的虛擬股權可以繼承，但繼承人必須遵守本協議的所有條款和條件。

第八條虛擬股權的回購

8.1甲方有權在以下情況下回購乙方持有的虛擬股權：

8.1.1乙方違反甲方規(guī)章制度、損害甲方利益；

8.1.2乙方離職；

8.1.3甲方發(fā)生重大變故，需要回購員工持股。

8.2甲方回購虛擬股權的價格按照乙方行權價格和持有時間計算，具體計算公式為：回購價格=行權價格×（1+持有時間/年×年利率）。

8.3甲方回購虛擬股權后，乙方不再享有相應的分紅權和增值權。

第九條虛擬股權的注銷

9.1乙方在以下情況下，其持有的虛擬股權將被注銷：

9.1.1乙方違反甲方規(guī)章制度、損害甲方利益；

9.1.2乙方離職且未在規(guī)定時間內行權；

9.1.3甲方發(fā)生重大變故，需要注銷員工持股。

9.2虛擬股權注銷后，乙方不再享有相應的分紅權和增值權。

第十條協議的變更和解除

10.1本協議一經雙方簽字蓋章，即具有法律效力，未經雙方協商一致，任何一方不得擅自變更或解除。

10.2雙方協商一致，可以變更或解除本協議。變更或解除本協議應采用書面形式。

10.3本協議解除后，乙方不再享有虛擬股權，甲方應按照本協議約定回購乙方持有的虛擬股權。

第十一條違約責任

11.1甲方違反本協議約定，未按時授予乙方虛擬股權或回購乙方虛擬股權的，應向乙方支付違約金，違約金的計算方式為：違約金=違約行為涉及的虛擬股權數量×行權價格×10%。

11.2乙方違反本協議約定，未按時支付行權價格或轉讓虛擬股權未經甲方同意的，應向甲方支付違約金，違約金的計算方式為：違約金=違約行為涉及的虛擬股權數量×行權價格×10%。

第十二條爭議解決

12.1本協議在履行過程中發(fā)生的任何爭議，雙方應首先通過協商解決。

12.2協商不成的，任何一方均可向甲方所在地人民法院提起訴訟。

第十三條其他

13.1本協議自雙方簽字蓋章之日起生效，有效期為（具體時間）年。

13.2本協議一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。

13.3本協