2025年企業(yè)高層行政助理聘請(qǐng)合同樣本

2025年企業(yè)高層行政助理聘請(qǐng)合同樣本甲方（聘請(qǐng)單位）：____乙方（被聘請(qǐng)人）：____鑒于甲方因業(yè)務(wù)發(fā)展需要，擬聘請(qǐng)乙方擔(dān)任高層行政助理，為確保雙方合法權(quán)益，經(jīng)甲乙雙方友好協(xié)商，特訂立以下合同：一、聘請(qǐng)崗位及職責(zé)1.1乙方擔(dān)任甲方高層行政助理，負(fù)責(zé)協(xié)助甲方高層領(lǐng)導(dǎo)處理日常行政事務(wù)、協(xié)調(diào)各部門(mén)工作及完成甲方領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他任務(wù)。1.2乙方應(yīng)具備較強(qiáng)的組織協(xié)調(diào)能力、溝通能力及執(zhí)行力，具備良好的職業(yè)操守和保密意識(shí)。二、聘請(qǐng)期限2.1本合同自____年____月____日起生效，至____年____月____日止，共計(jì)____個(gè)月。2.2在合同期限內(nèi)，甲乙雙方可根據(jù)實(shí)際情況協(xié)商提前終止或延長(zhǎng)聘請(qǐng)期限。三、薪酬待遇3.1乙方薪酬待遇為每月人民幣_(tái)___元（大寫(xiě)：____元整），甲方每月____日前以銀行轉(zhuǎn)賬方式支付乙方薪酬。3.2乙方享有國(guó)家法定節(jié)假日、年假、病假等休假待遇，具體按照甲方相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。四、工作地點(diǎn)4.1乙方工作地點(diǎn)為_(kāi)___，如甲方因業(yè)務(wù)需要調(diào)整乙方工作地點(diǎn)，乙方應(yīng)予以配合。五、勞動(dòng)保障5.1甲方為乙方辦理社會(huì)保險(xiǎn)（包括養(yǎng)老、醫(yī)療、失業(yè)、工傷和生育保險(xiǎn)），具體按照國(guó)家及地方政策執(zhí)行。5.2甲方為乙方提供必要的辦公設(shè)施及工作條件。六、保密及競(jìng)業(yè)限制6.1乙方在合同期內(nèi)及解除、終止合同后____年內(nèi)，不得向第三方泄露甲方的商業(yè)秘密、技術(shù)秘密及其他保密信息。6.2乙方在合同期內(nèi)及解除、終止合同后____年內(nèi)，不得在與甲方有競(jìng)爭(zhēng)關(guān)系的單位任職或從事與甲方業(yè)務(wù)相似的工作。七、合同的變更、解除和終止7.1在合同期限內(nèi)，甲乙雙方如需變更合同內(nèi)容，應(yīng)書(shū)面提出，經(jīng)雙方協(xié)商一致后簽訂補(bǔ)充協(xié)議。7.2在合同期限內(nèi)，如乙方嚴(yán)重違反甲方規(guī)章制度，或因乙方原因?qū)е录追皆馐苤卮髶p失，甲方有權(quán)解除合同。7.3在合同期限內(nèi)，如甲方因業(yè)務(wù)調(diào)整等原因需終止合同，應(yīng)提前____個(gè)月書(shū)面通知乙方。八、違約責(zé)任8.1甲乙雙方應(yīng)嚴(yán)格按照本合同約定履行各自的權(quán)利義務(wù)，如一方違約，應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任，向守約方支付違約金，具體金額雙方協(xié)商確定。8.2乙方違反保密及競(jìng)業(yè)限制條款，應(yīng)向甲方支付違約金，具體金額為乙方在合同期內(nèi)及解除、終止合同后____年內(nèi)所得薪酬的____%。九、爭(zhēng)議解決9.1本合同的簽訂、履行、變更、解除和終止，以及合同爭(zhēng)議的解決，均適用中華人民共和國(guó)法律。9.2如甲乙雙方在履行本合同過(guò)程中發(fā)生爭(zhēng)議，應(yīng)首先通過(guò)友好協(xié)商解決；如協(xié)商不成，任何一方均有權(quán)向合同簽訂地人民法院提起訴訟。十、其他約定10.1本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一