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文檔簡介

新進職員勞動合同協(xié)議書樣本倡議甲方(用人單位):____乙方(勞動者):____鑒于甲方因業(yè)務(wù)發(fā)展需要,擬招聘乙方為職員,甲乙雙方根據(jù)《中華人民共和國勞動法》、《中華人民共和國勞動合同法》等相關(guān)法律法規(guī),本著平等自愿、公平公正的原則,就雙方勞動關(guān)系達成以下協(xié)議:一、合同期限1.本合同自雙方簽字(或蓋章)之日起生效,有效期為____年,自生效之日起計算。2.合同期滿后,如雙方同意續(xù)簽,應(yīng)提前一個月協(xié)商達成一致,并簽訂書面續(xù)簽協(xié)議。二、工作內(nèi)容1.乙方在甲方擔任____職位,負責____工作。2.乙方應(yīng)按照甲方的工作要求,按時完成工作任務(wù),保證工作質(zhì)量。三、工作時間1.乙方的工作時間為____,每周工作____天,每天工作____小時。2.甲方因業(yè)務(wù)需要,可以合理調(diào)整乙方的工作時間,但應(yīng)保證乙方的休息和身體健康。四、勞動報酬1.乙方的基本工資為人民幣____元/月,甲方按月支付。2.乙方在合同期間如有加班,甲方按照國家規(guī)定支付加班費。3.甲方可以根據(jù)乙方的業(yè)績和表現(xiàn),給予獎金、提成等激勵。五、社會保險和福利待遇1.甲方按照國家規(guī)定,為乙方繳納養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險、生育保險等社會保險。2.乙方享有國家規(guī)定的法定節(jié)假日、年假、婚假、產(chǎn)假、喪假等休假待遇。3.甲方提供以下福利待遇:____。六、勞動紀律1.乙方應(yīng)遵守甲方的各項規(guī)章制度,服從管理,保守商業(yè)秘密。2.乙方如有違反勞動紀律的行為,甲方有權(quán)按照公司規(guī)定給予相應(yīng)處罰。七、合同的解除和終止1.乙方在合同期間,如因個人原因提出解除合同,應(yīng)提前____天書面通知甲方。2.甲方在合同期間,如因乙方違反勞動紀律、不能勝任工作等原因,有權(quán)解除合同。3.合同期滿,合同自然終止。八、爭議解決1.雙方在履行合同過程中發(fā)生的爭議,應(yīng)首先通過友好協(xié)商解決。2.如協(xié)商不成,可以向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。九、其他約定1.本合同一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份。2.本合同未盡事宜,可由雙方另行簽訂補充協(xié)議,補充協(xié)議與本合同具有同等法律效力。甲方(蓋章):____乙方(簽字):____簽訂日期:____一、甲方的基本情況1.甲乙雙方應(yīng)遵循誠實信用原則,提供以下基本情況:甲方(用人單位):(1)名稱:____(2)地址:____(3)法定代表人:____(4)營業(yè)執(zhí)照號:____乙方(勞動者):(1)姓名:____(2)性別:____(3)出生日期:____(4)身份證號:____二、合同期限1.本合同自雙方簽字(或蓋章)之日起生效,有效期為____年,自生效之日起計算。2.合同期滿后,如雙方同意續(xù)簽,應(yīng)提前一個月協(xié)商達成一致,并簽訂書面續(xù)簽協(xié)議。三、工作內(nèi)容1.乙方在甲方擔任____職位,負責____工作。2.乙方應(yīng)按照甲方的工作要求,按時完成工作任務(wù),保證工作質(zhì)量。四、工作時間1.乙方的工作時間為____,每周工作____天,每天工作____小時。2.甲方因業(yè)務(wù)需要,可以合理調(diào)整乙方的工作時間,但應(yīng)保證乙方的休息和身體健康。五、勞動報酬1.乙方的基本工資為人民幣____元/月,甲方按月支付。2.乙方在合同期間如有加班,甲方按照國家規(guī)定支付加班費。3.甲方可以根據(jù)乙方的業(yè)績和表現(xiàn),給予獎金、提成等激勵。六、社會保險和福利待遇1.甲方按照國家規(guī)定,為乙方繳納養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險、生育保險等社會保險。2.乙方享有國家規(guī)定的法定節(jié)假日、年假、婚假、產(chǎn)假、喪假等休假待遇。3.甲方提供以下福利待遇:____。七、勞動紀律1.乙方應(yīng)遵守甲方的各項規(guī)章制度,服從管理,保守商業(yè)秘密。2.乙方如有違反勞動紀律的行為,甲方有權(quán)按照公司規(guī)定給予相應(yīng)處罰。八、合同的解除和終止1.乙方在合同期間,如因個人原因提出解除合同,應(yīng)提前____天書面通知甲方。2.甲方在合同期間,如因乙方違反勞動紀律、不能勝任工作等原因,有權(quán)解除合同。3.合同期滿,合同自然終止。九、爭議解決1.雙方在履行合同過程中發(fā)生的爭議,應(yīng)首先通過友好協(xié)商解決。2.如協(xié)商不成,可以向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。十、其他約定1.

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