2025年度房地產公司員工離職競業(yè)限制及保密協(xié)議

甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER專業(yè)合同封面RESUME甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER專業(yè)合同封面RESUMEPERSONAL

2025年度房地產公司員工離職競業(yè)限制及保密協(xié)議本合同共三部分組成，僅供學習使用，第一部分如下：甲方（房地產公司名稱）：地址：法定代表人：乙方（員工姓名）：地址：一、保密條款（1）甲方的經營策略、經營計劃、財務狀況、客戶信息、供應商信息、合作伙伴信息等涉及甲方的商業(yè)秘密；（2）甲方的產品、技術、工藝、配方、專利、著作權、商標權等知識產權；（3）甲方在業(yè)務活動中形成的非公開文件、資料、數(shù)據等。1.2乙方在離職后，仍需對上述商業(yè)秘密保密，不得泄露給任何第三方，包括但不限于：（1）向任何第三方提供甲方的商業(yè)秘密；（2）在公開場合或媒體上披露甲方的商業(yè)秘密；（3）在離職后的工作中使用甲方的商業(yè)秘密。1.3乙方違反本保密條款，導致甲方商業(yè)秘密泄露的，應承擔相應的法律責任。二、競業(yè)限制條款2.1乙方在甲方任職期間及離職后，對甲方負有競業(yè)限制義務，乙方在離職后一年內不得在與甲方業(yè)務范圍相同或相競爭的行業(yè)、地區(qū)內，從事與甲方業(yè)務相同或相競爭的經營或任職。2.2乙方違反本競業(yè)限制條款，導致甲方遭受損失的，應承擔相應的法律責任。三、違約責任（1）賠償甲方因此遭受的直接經濟損失；（2）支付違約金，違約金數(shù)額為甲方遭受損失的30%；（3）承擔因違約行為導致的其他法律責任。3.2甲方有權要求乙方立即停止違約行為，并采取必要措施防止違約行為擴大。四、爭議解決4.1雙方因履行本合同發(fā)生的爭議，應友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向有管轄權的人民法院提起訴訟。五、其他5.1本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。5.2本合同未盡事宜，可由甲乙雙方另行協(xié)商解決。甲方（房地產公司名稱）：簽字（或蓋章）：日期：乙方（員工姓名）：簽字（或蓋章）：日期：第二部分：第三方介入后的修正6.1第三方定義6.1.1本合同中所提及的“第三方”是指除甲乙雙方以外的任何自然人、法人或其他組織，包括但不限于中介機構、律師、審計機構、評估機構等。6.1.2第三方介入本合同，需經甲乙雙方書面同意，并簽訂相應的合作協(xié)議。6.2第三方職責6.2.1第三方在介入本合同過程中，應遵守相關法律法規(guī)，維護甲乙雙方的合法權益。6.2.2第三方應根據甲乙雙方的要求，提供專業(yè)、公正、高效的咨詢、評估、見證等服務。6.2.3第三方在提供服務的范圍內，對甲乙雙方的商業(yè)秘密負有保密義務。6.3第三方權利6.3.1第三方有權根據合作協(xié)議，獲取甲乙雙方提供的必要信息，以完成其服務職責。6.3.2第三方有權要求甲乙雙方提供必要的協(xié)助，包括但不限于提供文件、資料、數(shù)據等。6.4第三方責任6.4.1第三方在履行其職責過程中，因故意或重大過失導致甲乙雙方權益受損的，應承擔相應的法律責任。6.4.2第三方在介入本合同過程中，因不可抗力或甲乙雙方原因導致權益受損的，不承擔法律責任。6.5第三方責任限額6.5.1第三方責任限額為本合同約定甲方應支付給乙方的競業(yè)限制補償金總額的10%。6.5.2第三方責任限額為人民幣______元。6.5.3若第三方責任超過責任限額，超出部分由第三方自行承擔。6.6第三方與其他方的關系6.6.1第三方與甲乙雙方之間為獨立的合同關系，第三方不參與甲乙雙方之間的合同履行。6.6.2第三方在介入本合同過程中，不得損害甲乙雙方的合法權益。6.6.3第三方在介入本合同過程中，應保持中立，不得偏袒任何一方。6.7第三方變更6.7.1若第三方需更換服務人員，應提前通知甲乙雙方，并取得甲乙雙方的書面同意。6.7.2第三方更換服務人員后，仍需履行本合同約定的職責。6.8本合同與第三方協(xié)議的關系6.8.1本合同與第三方合作協(xié)議為相互獨立的合同，各自獨立生效。6.8.2若本合同與第三方合作協(xié)議內容沖突，以本合同為準。6.9其他6.9.1本合同中關于第三方的規(guī)定，適用于本合同履行過程中涉及的所有第三方。6.9.2本合同中關于第三方的規(guī)定，不因甲乙雙方之間其他合同的變更、解除或終止而失效。第三部分：其他補充性說明和解釋說明一：附件列表：1.附件一：甲方商業(yè)秘密清單要求：詳細列明甲方的商業(yè)秘密內容，包括但不限于技術秘密、經營秘密、客戶信息等。說明：甲方商業(yè)秘密清單作為本合同的附件，是界定保密范圍的重要依據。2.附件二：乙方競業(yè)限制地域范圍界定要求：明確乙方離職后競業(yè)限制的地域范圍，包括但不限于具體城市、省份、國家等。說明：乙方競業(yè)限制地域范圍界定作為本合同的附件，是確定乙方競業(yè)限制義務的重要依據。3.附件三：乙方競業(yè)限制崗位界定要求：明確乙方離職后競業(yè)限制的崗位，包括但不限于具體職位、部門等。說明：乙方競業(yè)限制崗位界定作為本合同的附件，是確定乙方競業(yè)限制義務的重要依據。4.附件四：乙方競業(yè)限制補償協(xié)議要求：明確乙方離職后競業(yè)限制期間甲方應支付的補償金額、支付方式等。說明：乙方競業(yè)限制補償協(xié)議作為本合同的附件，是保障乙方合法權益的重要依據。5.附件五：第三方合作協(xié)議要求：明確第三方在介入本合同過程中的權利、義務、責任等。說明：第三方合作協(xié)議作為本合同的附件，是規(guī)范第三方介入行為的重要依據。說明二：違約行為及責任認定：1.違約行為：（1）乙方泄露甲方商業(yè)秘密，導致甲方利益受損；（2）乙方違反競業(yè)限制義務，從事與甲方業(yè)務相同或相競爭的經營；（3）第三方在介入本合同過程中，因故意或重大過失導致甲乙雙方權益受損；（4）甲方未按約定支付乙方競業(yè)限制補償金；（5）任何一方未履行本合同約定的保密義務。2.責任認定：賠償甲方因此遭受的直接經濟損失；支付違約金，違約金數(shù)額為甲方遭受損失的30%；承擔因違約行為導致的其他法律責任。賠償甲方因此遭受的直接經濟損失；支付違約金，違約金數(shù)額為甲方遭受損失的30%；承擔因違約行為導致的其他法律責任。（3）第三方在介入本合同過程中，因故意或重大過失導致甲乙雙方權益受損，應承擔相應的法律責任。（4）甲方未按約定支付乙方競業(yè)限制補償金，應支付違約金，違約金數(shù)額為未支付補償金的30%。賠償對方因此遭受的直接經濟損失；支付違約金，違約金數(shù)額為對方遭受損失的30%；承擔因違約行為導致的其他法律責任。示例說明