2025年前合伙人股權(quán)激勵(lì)補(bǔ)充協(xié)議

2025年前合伙人股權(quán)激勵(lì)補(bǔ)充協(xié)議甲方（公司）：____乙方（合伙人）：____鑒于甲方為促進(jìn)公司持續(xù)、穩(wěn)定發(fā)展，充分調(diào)動(dòng)乙方的積極性和創(chuàng)造性，根據(jù)甲乙雙方簽訂的《合伙人股權(quán)激勵(lì)協(xié)議》（以下簡(jiǎn)稱“原協(xié)議”），現(xiàn)就原協(xié)議未盡事宜，雙方經(jīng)充分協(xié)商，達(dá)成以下補(bǔ)充協(xié)議：一、補(bǔ)充協(xié)議內(nèi)容1.激勵(lì)對(duì)象甲乙雙方同意，在原協(xié)議約定的激勵(lì)對(duì)象基礎(chǔ)上，新增以下人員作為本補(bǔ)充協(xié)議的激勵(lì)對(duì)象：____。2.激勵(lì)股權(quán)數(shù)量甲乙雙方同意，在原協(xié)議約定的激勵(lì)股權(quán)數(shù)量基礎(chǔ)上，新增____萬(wàn)股作為本補(bǔ)充協(xié)議的激勵(lì)股權(quán)。具體分配如下：新增激勵(lì)對(duì)象每人____萬(wàn)股。3.激勵(lì)股權(quán)來(lái)源甲乙雙方同意，本補(bǔ)充協(xié)議項(xiàng)下的激勵(lì)股權(quán)來(lái)源于甲方持有的____萬(wàn)股股份。甲方應(yīng)在____年____月____日前，將上述股份過戶至乙方名下。4.激勵(lì)股權(quán)鎖定期甲乙雙方同意，本補(bǔ)充協(xié)議項(xiàng)下的激勵(lì)股權(quán)鎖定期為____年，自股權(quán)過戶之日起計(jì)算。鎖定期內(nèi)，乙方不得轉(zhuǎn)讓、贈(zèng)與、設(shè)定抵押或以其他方式處置該部分股權(quán)。5.激勵(lì)股權(quán)解鎖條件甲乙雙方同意，在本補(bǔ)充協(xié)議項(xiàng)下的激勵(lì)股權(quán)鎖定期屆滿后，若乙方滿足以下條件，則可解鎖相應(yīng)比例的股權(quán)：a.乙方在鎖定期內(nèi)，年度考核結(jié)果達(dá)到____級(jí)以上；b.乙方在鎖定期內(nèi)，為公司創(chuàng)造的凈利潤(rùn)累計(jì)達(dá)到____萬(wàn)元；c.乙方在鎖定期內(nèi)，未違反公司規(guī)章制度，未發(fā)生重大過失。6.激勵(lì)股權(quán)解鎖比例甲乙雙方同意，在滿足解鎖條件的情況下，乙方解鎖的股權(quán)比例為：a.鎖定期滿后，第一年解鎖____%；b.鎖定期滿后，第二年解鎖____%；c.鎖定期滿后，第三年解鎖____%。二、補(bǔ)充協(xié)議的生效和終止1.本補(bǔ)充協(xié)議自甲乙雙方簽字（或蓋章）之日起生效。2.本補(bǔ)充協(xié)議的有效期為____年，自生效之日起計(jì)算。3.在本補(bǔ)充協(xié)議有效期內(nèi)，若乙方離職、退休、喪失勞動(dòng)能力或死亡，本補(bǔ)充協(xié)議自動(dòng)終止。4.本補(bǔ)充協(xié)議終止后，乙方所持有的激勵(lì)股權(quán)按照原協(xié)議約定進(jìn)行處理。三、其他約定1.本補(bǔ)充協(xié)議未盡事宜，雙方可另行簽訂書面協(xié)議予以補(bǔ)充。2.本補(bǔ)充協(xié)議的修改、補(bǔ)充和解除，均需甲乙雙方協(xié)商一致，并以書面形式簽訂。3.本補(bǔ)充協(xié)議一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。甲方（蓋章）：乙方（簽字）：簽訂日期：____年____月____日以上協(xié)議內(nèi)容，甲乙雙方已充分閱讀、理解并