2025年養(yǎng)老院護理員崗位聘用合同示范文本

2025年養(yǎng)老院護理員崗位聘用合同示范文本甲方（聘用單位）：____乙方（受聘人員）：____一、合同主體1.1甲方為依法設(shè)立并具有合法經(jīng)營資格的養(yǎng)老院，乙方為具備養(yǎng)老護理職業(yè)資格的從業(yè)人員。二、合同期限2.1本合同自____年____月____日起至____年____月____日止，共計____年。三、工作內(nèi)容3.1乙方在合同期內(nèi)擔(dān)任養(yǎng)老院護理員崗位，負(fù)責(zé)老人的日常生活照料、護理及康復(fù)等工作。3.2乙方應(yīng)嚴(yán)格按照甲方制定的各項規(guī)章制度和操作規(guī)程進行工作，確保老人的安全和舒適。四、工作時間和休息休假4.1乙方的工作時間為每天____小時，每周休息____天。4.2乙方享有國家法定節(jié)假日休息權(quán)利。如乙方因工作需要加班，甲方應(yīng)按照國家規(guī)定支付加班費。4.3乙方享有帶薪年休假、產(chǎn)假、病假等休息休假權(quán)益。五、勞動報酬5.1甲方按月支付乙方工資，月工資為人民幣____元。5.2甲方應(yīng)根據(jù)乙方的崗位、工作表現(xiàn)、業(yè)務(wù)能力等因素，適時調(diào)整乙方的工資待遇。5.3甲方應(yīng)按照國家規(guī)定為乙方繳納各項社會保險。六、勞動保護和福利待遇6.1甲方應(yīng)為乙方提供符合國家規(guī)定的工作環(huán)境和勞動條件。6.2甲方應(yīng)為乙方提供必要的防護用品和勞動保護措施。6.3甲方應(yīng)定期組織乙方進行健康檢查，確保乙方身體健康。6.4甲方應(yīng)為乙方提供培訓(xùn)和學(xué)習(xí)機會，提高乙方的業(yè)務(wù)水平。七、合同的解除和終止7.1在合同期內(nèi)，乙方應(yīng)遵守國家法律法規(guī)和甲方的規(guī)章制度，如乙方違反規(guī)定，甲方有權(quán)解除本合同。7.2在合同期內(nèi)，甲方因業(yè)務(wù)需要調(diào)整乙方的崗位，應(yīng)提前通知乙方，并協(xié)商一致。7.3在合同期滿后，甲方有權(quán)根據(jù)乙方的表現(xiàn)和業(yè)務(wù)能力決定是否續(xù)簽合同。八、違約責(zé)任8.1雙方應(yīng)嚴(yán)格履行本合同約定的義務(wù)，如一方違約，應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任。8.2乙方違反合同規(guī)定，給甲方造成損失的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。九、爭議解決9.1雙方在履行合同過程中發(fā)生的爭議，應(yīng)通過友好協(xié)商解決。9.2如協(xié)商不成，任何一方均有權(quán)向合同簽訂地人民法院提起訴訟。十、其他約定10.1本合同未盡事宜，可由雙方另行協(xié)商補充。10.2本合同一式兩份，甲乙