2025年基礎(chǔ)員工合作協(xié)議書模板

2025年基礎(chǔ)員工合作協(xié)議書模板一、協(xié)議書前言甲方（以下簡稱“公司”）：乙方（以下簡稱“員工”）：鑒于甲乙雙方在平等、自愿、公平、誠實(shí)信用的原則基礎(chǔ)上，就乙方加入公司，從事基礎(chǔ)崗位工作事宜達(dá)成一致，特訂立本合作協(xié)議書（以下簡稱“本協(xié)議”）。第一條合作主體1.1甲方為公司名稱，成立于____年____月____日，注冊(cè)地為____，統(tǒng)一社會(huì)信用代碼為____。1.2乙方為____（姓名），性別：____，身份證號(hào)碼：____，住址：____。第二條合作期限2.1本協(xié)議自乙方正式入職之日起生效，合作期限為____年，自____年____月____日至____年____月____日。2.2合作期滿后，如雙方同意續(xù)簽，應(yīng)在本協(xié)議到期前一個(gè)月內(nèi)簽訂新的合作協(xié)議。第三條工作職責(zé)3.1乙方同意根據(jù)公司的安排，從事基礎(chǔ)崗位工作，具體崗位為____。3.2乙方應(yīng)遵守國家法律法規(guī)、公司規(guī)章制度，服從公司管理，認(rèn)真履行工作職責(zé)。3.3乙方應(yīng)積極參加公司組織的培訓(xùn)，提高自身業(yè)務(wù)技能和綜合素質(zhì)。第四條薪酬待遇4.1乙方試用期工資為人民幣_(tái)___元/月，試用期結(jié)束后，根據(jù)乙方工作表現(xiàn)和公司規(guī)定調(diào)整工資。4.2乙方工資發(fā)放時(shí)間為每月____日，如有特殊情況，甲方應(yīng)提前告知乙方。4.3乙方享有國家法定節(jié)假日、年假、產(chǎn)假、病假等休假待遇。第五條社會(huì)保險(xiǎn)及公積金5.1甲方應(yīng)為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)，包括養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)和生育保險(xiǎn)。5.2甲方應(yīng)為乙方繳納住房公積金。第六條福利待遇6.1乙方享有公司提供的各項(xiàng)福利待遇，包括但不限于：餐補(bǔ)、交通補(bǔ)貼、通訊補(bǔ)貼、節(jié)日福利等。6.2乙方在工作期間，如有突出貢獻(xiàn)，公司將給予適當(dāng)獎(jiǎng)勵(lì)。第七條知識(shí)產(chǎn)權(quán)及商業(yè)秘密7.1乙方在合作期間所創(chuàng)造的知識(shí)產(chǎn)權(quán)歸甲方所有。7.2乙方應(yīng)保守公司在合作期間所涉及的商業(yè)秘密，未經(jīng)甲方同意，不得向第三方泄露。第八條違約責(zé)任8.1如乙方違反本協(xié)議約定，甲方有權(quán)解除本協(xié)議，并要求乙方承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。8.2如甲方違反本協(xié)議約定，乙方有權(quán)要求甲方承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。第九條協(xié)議解除與終止9.1在合作期限內(nèi)，除非雙方協(xié)商一致，否則任何一方不得單方面解除本協(xié)議。9.2如乙方因個(gè)人原因提出解除本協(xié)議，應(yīng)提前一個(gè)月書面通知甲方。9.3如甲方因業(yè)務(wù)調(diào)整等原因需要解除本協(xié)議，應(yīng)提前一個(gè)月書面通知乙方。第十條爭議解決10.1本協(xié)議的簽訂、履行、解釋及爭議解決均適用中華人民共和國法律。10.2凡因本協(xié)議引起的或與本協(xié)議有關(guān)的任何爭議，雙方應(yīng)首先通過友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，任何一方均有權(quán)向甲方所在地人民法院提起訴訟。第十一條其他約定11.1本協(xié)議一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。11.2本協(xié)議