二零二五年度酒店員工勞動合同續(xù)簽及薪酬調(diào)整協(xié)議

20XX專業(yè)合同封面COUNTRACTCOVER20XX專業(yè)合同封面COUNTRACTCOVER甲方：XXX乙方：XXXPERSONALRESUMERESUME二零二五年度酒店員工勞動合同續(xù)簽及薪酬調(diào)整協(xié)議甲方（用人單位）：甲方名稱：______甲方地址：______甲方聯(lián)系方式：______法定代表人（如有）：______乙方（勞動者）：乙方名稱：______乙方地址：______乙方聯(lián)系方式：______法定代表人（如有）：______一、勞動合同續(xù)簽1.根據(jù)雙方之前簽訂的勞動合同，經(jīng)協(xié)商一致，甲方同意與乙方續(xù)簽勞動合同。2.本協(xié)議自雙方簽字（或蓋章）之日起生效，有效期為______年（具體時長），自______年______月______日起至______年______月______日止。二、薪酬調(diào)整1.根據(jù)甲方財(cái)務(wù)狀況和乙方工作表現(xiàn)，經(jīng)雙方協(xié)商一致，乙方在原薪酬基礎(chǔ)上進(jìn)行如下調(diào)整：基本工資：調(diào)整為______元/月。獎金：根據(jù)業(yè)績完成情況，每月獎金調(diào)整為______元。其他福利待遇：保持不變。2.本協(xié)議薪酬調(diào)整自______年______月______日起生效。三、工作內(nèi)容與職責(zé)1.乙方繼續(xù)在甲方擔(dān)任______崗位，履行相關(guān)職責(zé)。2.乙方應(yīng)按照甲方的要求完成各項(xiàng)工作任務(wù)，保證工作質(zhì)量。四、協(xié)議解除與違約責(zé)任1.雙方應(yīng)嚴(yán)格按照本協(xié)議約定的條款履行各自的義務(wù)。2.如一方違反本協(xié)議約定，導(dǎo)致協(xié)議無法繼續(xù)履行，另一方有權(quán)解除本協(xié)議，并要求違約方承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。五、雙方權(quán)利與義務(wù)1.甲方權(quán)利與義務(wù)權(quán)利：有權(quán)監(jiān)督乙方的日常工作表現(xiàn)，并根據(jù)考核結(jié)果進(jìn)行必要的調(diào)整。有權(quán)根據(jù)酒店經(jīng)營狀況調(diào)整乙方的薪酬及福利待遇。義務(wù)：為乙方提供符合勞動法規(guī)定的勞動條件和工作環(huán)境。按時足額支付乙方工資，并依法繳納社會保險和住房公積金。2.乙方權(quán)利與義務(wù)權(quán)利：有權(quán)依法享受帶薪年假、病假等法定休假待遇。有權(quán)要求甲方提供與工作相關(guān)的培訓(xùn)和發(fā)展機(jī)會。義務(wù)：嚴(yán)格遵守酒店的規(guī)章制度和勞動紀(jì)律。按時完成工作任務(wù)，保證工作質(zhì)量。六、工作考核與評價1.考核方式甲方將定期對乙方的工作進(jìn)行考核，考核結(jié)果將作為薪酬調(diào)整和晉升的依據(jù)。2.評價標(biāo)準(zhǔn)評價標(biāo)準(zhǔn)將包括工作表現(xiàn)、工作質(zhì)量、團(tuán)隊(duì)合作、顧客滿意度等方面。七、薪酬支付方式與期限1.工資支付乙方工資按月支付，每月______日前發(fā)放上月工資。2.薪酬調(diào)整如有薪酬調(diào)整，甲方將在______月內(nèi)完成通知，并從次月起執(zhí)行新的薪酬標(biāo)準(zhǔn)。八、違約責(zé)任1.甲方違約責(zé)任若甲方未按照合同約定支付工資，每逾期一天，應(yīng)按照未支付金額的______%向乙方支付違約金。如甲方違反合同約定，給乙方造成經(jīng)濟(jì)損失，應(yīng)承擔(dān)賠償責(zé)任。2.乙方違約責(zé)任若乙方未按照合同約定履行職責(zé)，每逾期一天，應(yīng)按照合同約定支付違約金。如乙方因違反合同約定給甲方造成經(jīng)濟(jì)損失，應(yīng)承擔(dān)全部賠償責(zé)任。九、合同的變更與解除1.變更本合同的任何變更需經(jīng)雙方書面協(xié)商一致，并簽訂書面變更協(xié)議。變更協(xié)議作為本合同的組成部分，具有與本合同同等的法律效力。2.解除除本合同約定的解除條件外，經(jīng)雙方協(xié)商一致，可以解除本合同。若一方出現(xiàn)嚴(yán)重違約行為，另一方有權(quán)解除本合同，并要求違約方承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。十、不可抗力1.定義本合同所稱不可抗力是指不能預(yù)見、不能避免并不能克服的客觀情況，包括但不限于自然災(zāi)害（如地震、洪水等）、戰(zhàn)爭、政府行為（如政策調(diào)整、禁令等）等。2.責(zé)任免除在不可抗力事件發(fā)生期間，雙方應(yīng)互相通知，并提供相關(guān)證明文件。因不可抗力導(dǎo)致無法履行合同義務(wù)的一方不承擔(dān)違約責(zé)任，但應(yīng)盡力采取措施減少損失。如果不可抗力事件持續(xù)超過______天（具體時長），雙方應(yīng)協(xié)商解決合同的履行問題，如變更合同內(nèi)容或解除合同等。十一、爭議解決1.協(xié)商本合同履行過程中發(fā)生的爭議，雙方應(yīng)通過友好協(xié)商解決。2.訴訟若協(xié)商不成，雙方同意將爭議提交合同簽訂地的人民法院進(jìn)行訴訟解決。十二、保密條款1.保密內(nèi)容雙方應(yīng)對在合同履行過程中知悉的對方商業(yè)秘密、技術(shù)秘密以及其他機(jī)密信息（包括但不限于材料價格、工程設(shè)計(jì)方案等）予以保密。2.保密期限保密期限自合同簽訂之日起至合同履行完畢后______年（具體時長）止。十三、合同生效與有效期1.生效本合同自雙方代表簽字（或蓋章）之日起生效。2.有效期本合同有效期自生效之日起至雙方權(quán)利義務(wù)履行完畢之日止。甲方代表（簽字）：______簽署日期：______