工資催款合同范本

工資催款合同范本1.甲方（買方/出租方/委托方）：

名稱：XX科技有限公司

地址：XX省XX市XX區(qū)XX路XX號

法定代表人：張三

聯(lián)系方式/p>

乙方（賣方/承租方/服務(wù)提供方）：

名稱：YY人力資源服務(wù)有限公司

地址：XX省XX市XX區(qū)XX路XX號

法定代表人：李四

聯(lián)系方式/p>

合同簡介：

鑒于甲方是一家從事科技領(lǐng)域的高新技術(shù)企業(yè)，專注于產(chǎn)品研發(fā)與市場推廣；乙方是一家專業(yè)從事人力資源服務(wù)的企業(yè)，具備豐富的薪酬核算、催款及管理經(jīng)驗。為了保障甲方員工工資的按時發(fā)放，提高甲方企業(yè)運營效率，甲方?jīng)Q定委托乙方進行工資催款服務(wù)。

雙方基于平等、自愿、公平、誠實信用的原則，就甲方委托乙方提供工資催款服務(wù)事宜，達成如下協(xié)議：

一、背景與前提條件

1.甲方依法設(shè)立，具有獨立法人資格，擁有合法的營業(yè)執(zhí)照和機構(gòu)代碼證；

2.乙方依法設(shè)立，具有獨立法人資格，擁有合法的人力資源服務(wù)許可證；

3.甲方與乙方簽訂本合同，旨在確保甲方員工工資的按時足額發(fā)放，降低甲方企業(yè)經(jīng)營風險；

4.乙方具備為甲方提供工資催款服務(wù)所需的資質(zhì)、能力和經(jīng)驗。

二、合作內(nèi)容

1.甲方負責向乙方提供員工工資發(fā)放的相關(guān)資料，包括但不限于員工工資表、考勤記錄等；

2.乙方負責根據(jù)甲方提供的資料，進行工資核算、催款及發(fā)放；

3.乙方應(yīng)確保工資催款工作的及時、準確、高效，避免因催款不力導致甲方承擔法律責任；

4.甲方應(yīng)積極配合乙方完成工資催款工作，提供必要的信息和資料支持。

三、合同期限

本合同自雙方簽字蓋章之日起生效，有效期為一年。合同期滿后，如雙方同意續(xù)約，應(yīng)簽訂書面續(xù)約協(xié)議。

四、雙方權(quán)利與義務(wù)、價格與支付條件、履行期限、違約責任、不可抗力、爭議解決、其他條款、附則、簽署等事項，詳見正文部分。

本合同范本旨在規(guī)范雙方在工資催款服務(wù)過程中的權(quán)利與義務(wù)，保障甲方員工的合法權(quán)益，促進雙方合作關(guān)系的穩(wěn)定發(fā)展。敬請雙方予以遵守。

第一條合同目的與范圍

本合同的主要目的是確保甲方員工工資的按時足額發(fā)放，維護甲方的合法權(quán)益，同時減輕甲方在工資管理方面的負擔。具體內(nèi)容包括：

1.乙方負責甲方員工工資的核算、催款及發(fā)放工作；

2.乙方協(xié)助甲方處理員工工資相關(guān)的咨詢、異議及糾紛；

3.甲方提供必要的信息和資料支持，確保乙方順利開展工資催款工作；

4.雙方共同遵守本合同約定的各項條款，確保合同目的的實現(xiàn)。

第二條定義

為確保雙方對本合同的理解一致，避免歧義，特對以下關(guān)鍵術(shù)語進行定義：

1.工資：指甲方依法應(yīng)支付給員工的勞動報酬，包括基本工資、獎金、津貼等；

2.催款：指甲方委托乙方對員工工資進行核算、通知及督促支付的行為；

3.履行期限：指甲方與乙方約定的合同有效期限；

4.違約責任：指甲方或乙方違反本合同約定，應(yīng)承擔的法律責任。

第三條雙方權(quán)利與義務(wù)

一、甲方的權(quán)力和義務(wù)

1.甲方有權(quán)要求乙方按照合同約定提供工資催款服務(wù)，確保員工工資的按時足額發(fā)放；

2.甲方有權(quán)對乙方的工資催款工作進行監(jiān)督、檢查，并提出合理建議；

3.甲方應(yīng)按照合同約定及時向乙方提供員工工資核算所需的資料，并保證資料的真實、準確、完整；

4.甲方應(yīng)在合同約定的支付期限內(nèi)，按時足額支付乙方服務(wù)費用；

5.甲方在合同有效期內(nèi)，如需解除合同，應(yīng)提前一個月書面通知乙方；

6.甲方應(yīng)遵守國家法律法規(guī)，維護乙方合法權(quán)益。

二、乙方的權(quán)力和義務(wù)

1.乙方有權(quán)根據(jù)甲方提供的資料，進行工資核算、催款及發(fā)放；

2.乙方有權(quán)要求甲方提供必要的信息和資料支持，確保工資催款工作的順利進行；

3.乙方應(yīng)確保工資催款工作的及時、準確、高效，避免因催款不力導致甲方承擔法律責任；

4.乙方應(yīng)及時處理甲方員工關(guān)于工資的咨詢、異議及糾紛，維護甲方企業(yè)形象；

5.乙方應(yīng)按照合同約定，保守甲方的商業(yè)秘密和員工個人信息；

6.乙方在合同有效期內(nèi)，如需解除合同，應(yīng)提前一個月書面通知甲方；

7.乙方應(yīng)遵守國家法律法規(guī)，依法開展工資催款服務(wù)。

第四條價格與支付條件

1.乙方向甲方提供工資催款服務(wù)的費用為每月人民幣XX元整（大寫：XX圓整），具體收費標準如下：

-工資催款服務(wù)費：XX元；

-增值服務(wù)費（如有）：XX元。

2.甲方應(yīng)按照以下支付方式向乙方支付服務(wù)費用：

-支付方式：銀行轉(zhuǎn)賬；

-支付時間：每月25日前支付當月服務(wù)費用。

3.乙方收到甲方支付的服務(wù)費用后，應(yīng)向甲方出具正規(guī)發(fā)票。

第五條履行期限

1.本合同自雙方簽字蓋章之日起生效，有效期為一年。

2.合同期滿后，如雙方同意續(xù)約，應(yīng)簽訂書面續(xù)約協(xié)議。

3.以下為關(guān)鍵時間節(jié)點：

-每月20日前，甲方應(yīng)向乙方提供當月員工工資核算所需資料；

-每月25日前，乙方完成當月工資催款工作；

-每月25日前，甲方支付當月服務(wù)費用。

4.雙方應(yīng)嚴格按照約定的時間節(jié)點履行合同義務(wù)。

第六條違約責任

1.甲方違約情形：

-甲方未按照約定時間支付服務(wù)費用，逾期支付的，應(yīng)按照逾期金額的千分之五向乙方支付違約金；

-甲方未按照約定提供員工工資核算所需資料，導致工資催款工作無法正常進行，乙方有權(quán)解除合同，并要求甲方支付違約金；

-甲方違反合同約定，侵犯乙方合法權(quán)益，應(yīng)承擔相應(yīng)的法律責任。

2.乙方違約情形：

-乙方未按照約定時間完成工資催款工作，導致甲方承擔法律責任，乙方應(yīng)承擔相應(yīng)的賠償責任；

-乙方泄露甲方商業(yè)秘密和員工個人信息，應(yīng)承擔違約責任，向甲方支付違約金；

-乙方違反合同約定，侵犯甲方合法權(quán)益，應(yīng)承擔相應(yīng)的法律責任。

3.違約金：

-逾期支付服務(wù)費用的違約金為逾期金額的千分之五；

-其他違約情形的違約金，由雙方根據(jù)實際損失協(xié)商確定。

4.賠償責任：

-甲方或乙方因違約行為給對方造成損失的，應(yīng)承擔相應(yīng)的賠償責任；

-賠償金額根據(jù)實際損失計算，具體賠償事宜由雙方協(xié)商解決。如協(xié)商不成，可向合同簽訂地人民法院提起訴訟。

第七條不可抗力

1.本合同所指的不可抗力，是指不能預(yù)見、不能避免并不能克服的客觀情況，包括但不限于自然災(zāi)害、政府行為、社會異常事件等。

2.發(fā)生不可抗力事件時，受影響的一方應(yīng)立即通知對方，并提供相關(guān)證明文件。受影響方在不可抗力事件發(fā)生后的合理時間內(nèi)，應(yīng)盡力減少損失。

3.發(fā)生不可抗力事件導致一方部分或全部無法履行合同義務(wù)時，該方不承擔違約責任，合同履行期限相應(yīng)順延。如不可抗力事件持續(xù)發(fā)生，影響合同正常履行，雙方可協(xié)商解除合同。

4.受不可抗力事件影響的一方應(yīng)在不可抗力事件消除后，及時恢復(fù)合同履行。如受影響方在不可抗力事件消除后30日內(nèi)仍無法履行合同，另一方有權(quán)解除合同。

第八條爭議解決

1.雙方在履行本合同過程中發(fā)生的爭議，應(yīng)首先通過友好協(xié)商解決。協(xié)商不成時，雙方可選擇以下爭議解決方式：

-向合同簽訂地的人民調(diào)解委員會申請調(diào)解；

-向合同簽訂地的仲裁委員會申請仲裁；

-向合同簽訂地的人民法院提起訴訟。

2.爭議解決過程中，除爭議部分外，雙方應(yīng)繼續(xù)履行合同其他條款。

3.爭議解決費用由敗訴方承擔，雙方另有約定的除外。

4.本合同簽訂地為中國XX省XX市XX區(qū)，適用中國法律。無論采取何種爭議解決方式，雙方均應(yīng)遵守本合同約定的法律適用。

第九條其他條款

1.通知方式：本合同項下的任何通知、要求、批準、同意或其他通信，應(yīng)以書面形式送達對方。通過快遞、掛號郵件或?qū)Ｈ诉f送等方式進行，發(fā)送方需保留相關(guān)發(fā)送憑證。

2.合同變更：本合同的任何修改、補充均須以書面形式作出，并經(jīng)雙方簽字蓋章確認。未經(jīng)雙方書面同意，任何一方不得單方面變更合同內(nèi)容。

3.終止條件：在以下情況下，一方有權(quán)書面通知另一方解除合同：

-對方嚴重違反合同約定，導致合同無法繼續(xù)履行；

-不可抗力事件導致合同無法履行；

-雙方協(xié)商一致解除合同。

4.合同解除后，雙方應(yīng)按照合同約定處理善后事宜。除合同解除原因外，雙方互不承擔違約責任。

第十條附則

1.本合同未盡事宜，可由雙方簽訂補充協(xié)議，補充協(xié)議與本合同具有同等法律效力。

2.以下附件為本合同不可分割的一部分：

-附件1：員工工資表模板；