2025年度勞動(dòng)力派遣策劃合同樣本

2025年度勞動(dòng)力派遣策劃合同樣本甲方（派遣單位）：____乙方（用工單位）：____根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》、《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》等相關(guān)法律法規(guī)，甲乙雙方在平等、自愿、公平、誠(chéng)信的原則基礎(chǔ)上，就甲方為乙方提供勞動(dòng)力派遣服務(wù)事宜，達(dá)成如下協(xié)議：一、合同期限1.1本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效，有效期為____年，自____年____月____日至____年____月____日止。二、派遣服務(wù)內(nèi)容2.1甲方根據(jù)乙方的實(shí)際需要，為乙方提供符合條件的勞動(dòng)力資源，乙方根據(jù)甲方提供的勞動(dòng)力資源，自主選擇派遣人員。2.2甲方負(fù)責(zé)對(duì)派遣人員進(jìn)行招聘、培訓(xùn)、考核、薪酬支付、社會(huì)保險(xiǎn)繳納等事項(xiàng)，確保派遣人員具備乙方所需的工作技能和素質(zhì)。2.3乙方負(fù)責(zé)對(duì)派遣人員進(jìn)行日常管理、工作安排、績(jī)效考核等，確保派遣人員按照乙方要求完成工作任務(wù)。三、派遣人員3.1甲方應(yīng)根據(jù)乙方提供的崗位要求，推薦符合條件的派遣人員，乙方有權(quán)對(duì)甲方推薦的派遣人員進(jìn)行面試、篩選。3.2派遣人員應(yīng)具備以下條件：（1）年滿18周歲，具有完全民事行為能力；（2）具有與乙方工作要求相適應(yīng)的專業(yè)技能；（3）遵守法律法規(guī)，具有良好的品行；（4）身體健康，能勝任乙方工作。3.3乙方對(duì)甲方推薦的派遣人員不滿意時(shí)，甲方應(yīng)在接到乙方通知后____個(gè)工作日內(nèi)，重新推薦符合條件的人員。四、費(fèi)用與支付4.1乙方支付給甲方的派遣服務(wù)費(fèi)用為人民幣（大寫）：____元整（小寫）：￥____元/月。4.2乙方應(yīng)在每月____日前，將當(dāng)月派遣服務(wù)費(fèi)用支付給甲方。4.3甲方應(yīng)按照乙方提供的工資標(biāo)準(zhǔn)，及時(shí)足額支付派遣人員的工資。4.4甲方應(yīng)按照國(guó)家有關(guān)法律法規(guī)，為派遣人員繳納社會(huì)保險(xiǎn)。五、雙方的權(quán)利與義務(wù)5.1甲方權(quán)利：（1）有權(quán)根據(jù)乙方需求，合理調(diào)配派遣人員；（2）有權(quán)對(duì)派遣人員進(jìn)行培訓(xùn)、考核；（3）有權(quán)按照乙方要求，提供合格的派遣人員。5.2甲方義務(wù)：（1）保證派遣人員符合乙方工作要求；（2）及時(shí)支付派遣人員工資；（3）為派遣人員繳納社會(huì)保險(xiǎn)。5.3乙方權(quán)利：（1）有權(quán)自主選擇派遣人員；（2）有權(quán)對(duì)派遣人員進(jìn)行日常管理；（3）有權(quán)對(duì)派遣人員的工作進(jìn)行績(jī)效考核。5.4乙方義務(wù)：（1）按照約定支付派遣服務(wù)費(fèi)用；（2）為派遣人員提供必要的工作條件；（3）遵守國(guó)家有關(guān)法律法規(guī)，保障派遣人員的合法權(quán)益。六、合同的變更、解除與終止6.1本合同在履行過程中，如雙方同意變更合同內(nèi)容，應(yīng)書面簽訂補(bǔ)充協(xié)議。6.2在合同有效期內(nèi)，如乙方因業(yè)務(wù)調(diào)整等原因，需要解除或終止派遣人員，應(yīng)提前____日書面通知甲方，雙方協(xié)商解決相關(guān)事宜。6.3合同期滿，雙方無異議，可續(xù)簽本合同；如有異議，雙方應(yīng)提前____日書面通知對(duì)方，協(xié)商解決。七、爭(zhēng)議解決7.1本合同履行過程中，如發(fā)生爭(zhēng)議，雙方應(yīng)友好協(xié)商解決；協(xié)商不成時(shí)，可向合同簽訂地人民法院提起訴訟。八、其他約定8.1本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。8.2本合同未盡事宜，雙方可另行簽訂補(bǔ)充協(xié)議。甲方