2025年企業(yè)策劃權益捍衛(wèi)競業(yè)限制合同

2025年企業(yè)策劃權益捍衛(wèi)競業(yè)限制合同甲方（企業(yè)）：____地址：____聯(lián)系電話：____聯(lián)系人：____乙方（員工）：____身份證號：____住址：____聯(lián)系電話：____鑒于甲方是一家專注于企業(yè)策劃及管理的公司，乙方作為甲方員工，掌握甲方商業(yè)秘密、客戶資源等重要信息，為確保甲方合法權益，根據(jù)《中華人民共和國勞動法》、《中華人民共和國反不正當競爭法》等相關法律法規(guī)，甲乙雙方本著公平、自愿、平等的原則，經(jīng)友好協(xié)商，達成以下競業(yè)限制合同：一、合同期限本合同自雙方簽訂之日起生效，有效期為____年，自乙方離職之日起計算。二、競業(yè)限制范圍1.乙方在甲方任職期間，因工作需要知悉的甲方商業(yè)秘密、客戶資源、技術秘密等非公開信息，包括但不限于：（1）甲方的經(jīng)營策略、發(fā)展規(guī)劃、財務狀況等商業(yè)信息；（2）甲方的客戶名單、客戶需求、交易習慣等客戶信息；（3）甲方研發(fā)的技術、產(chǎn)品、工藝等非公開技術信息。2.乙方在甲方任職期間，不得利用甲方的商業(yè)秘密、客戶資源等非公開信息為個人或其他企業(yè)謀取利益。3.乙方離職后，在競業(yè)限制期限內(nèi)，不得在與甲方有競爭關系的單位從事與甲方相同或相似的經(jīng)營活動，包括但不限于：（1）擔任與甲方有競爭關系的單位的股東、董事、監(jiān)事、高級管理人員；（2）為與甲方有競爭關系的單位提供咨詢、策劃、管理等服務；（3）直接或間接投資與甲方有競爭關系的單位。三、競業(yè)限制期限1.乙方離職后，競業(yè)限制期限為____個月。2.在競業(yè)限制期限內(nèi)，乙方應遵守本合同約定的競業(yè)限制義務。四、補償條款1.在競業(yè)限制期限內(nèi)，甲方應按月向乙方支付競業(yè)限制補償金，補償金標準為乙方離職前月平均工資的____%。2.乙方違反競業(yè)限制義務的，甲方有權要求乙方支付違約金，違約金標準為乙方離職前一年總收入的____倍。五、保密條款1.乙方在甲方任職期間及離職后，應嚴格保守甲方的商業(yè)秘密、客戶資源等非公開信息，不得以任何方式泄露、傳播、復制、使用或允許他人使用。2.乙方違反保密義務的，甲方有權要求乙方支付違約金，違約金標準為乙方離職前一年總收入的____倍。六、爭議解決1.本合同的簽訂、履行、解釋及爭議解決均適用中華人民共和國法律法規(guī)。2.雙方在履行本合同過程中發(fā)生的爭議，應首先通過友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，任何一方均有權向合同簽訂地的人民法院提起訴訟。七、其他約定1.本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。2.本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。甲方（蓋章）：____乙方（簽字）：____簽訂日期：____附加條款：1.在競業(yè)限制期限內(nèi)，若乙方因特殊情況需要解除競業(yè)限制義務，乙方應提前____個月書面通知甲方，甲方有權根據(jù)實際情況決定是否同意解除競業(yè)限制。2.在競業(yè)限制期限內(nèi)，若乙方因疾病、意外傷害等原因無法履行競業(yè)限制義務，乙方應提供相關證明，甲方有權根據(jù)實際情況決定