



下載本文檔
版權(quán)說(shuō)明:本文檔由用戶(hù)提供并上傳,收益歸屬內(nèi)容提供方,若內(nèi)容存在侵權(quán),請(qǐng)進(jìn)行舉報(bào)或認(rèn)領(lǐng)
文檔簡(jiǎn)介
2025年離職員工技術(shù)保密協(xié)議書(shū)模板一、協(xié)議背景甲方(以下簡(jiǎn)稱(chēng)“公司”)與乙方(以下簡(jiǎn)稱(chēng)“員工”)于____年____月____日簽訂勞動(dòng)合同,乙方在公司的崗位為_(kāi)___,乙方在任職期間接觸、了解、掌握了一定的技術(shù)秘密和商業(yè)秘密。為確保公司技術(shù)秘密和商業(yè)秘密的安全,根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》、《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》及相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定,甲乙雙方經(jīng)充分協(xié)商,自愿簽訂本技術(shù)保密協(xié)議。二、保密義務(wù)1.保密范圍(1)乙方在任職期間接觸、了解、掌握的公司技術(shù)秘密和商業(yè)秘密;(2)公司研發(fā)的新產(chǎn)品、新技術(shù)、新工藝、新設(shè)計(jì)、新配方、新設(shè)備等;(3)公司客戶(hù)名單、市場(chǎng)策略、經(jīng)營(yíng)決策、財(cái)務(wù)狀況等商業(yè)信息;(4)公司內(nèi)部規(guī)章制度、員工個(gè)人信息等內(nèi)部資料。2.保密期限本協(xié)議的保密期限為乙方離職后____年,自乙方離職之日起計(jì)算。3.保密義務(wù)(1)乙方在保密期限內(nèi),不得向任何第三方泄露本協(xié)議第一條所列保密內(nèi)容;(2)乙方在保密期限內(nèi),不得利用本協(xié)議第一條所列保密內(nèi)容為自己或他人謀取利益;(3)乙方在保密期限內(nèi),不得在任何形式的媒體、網(wǎng)絡(luò)平臺(tái)上發(fā)布、傳播、討論本協(xié)議第一條所列保密內(nèi)容;(4)乙方應(yīng)采取必要措施,防止保密信息泄露、丟失或被非法獲取。三、保密費(fèi)用1.保密費(fèi)用支付甲方在乙方離職后____日內(nèi),向乙方支付保密費(fèi)用人民幣_(tái)___元。2.保密費(fèi)用支付方式甲方可以選擇一次性支付或分期支付,具體支付方式由雙方協(xié)商確定。四、違約責(zé)任1.乙方違反本協(xié)議的,應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任,向甲方支付違約金人民幣_(tái)___元;2.若乙方違約給甲方造成損失的,乙方應(yīng)賠償甲方實(shí)際損失;3.乙方違反本協(xié)議,甲方有權(quán)依法追究乙方的法律責(zé)任。五、其他約定1.本協(xié)議的簽訂、履行、變更、解除和終止,均適用中華人民共和國(guó)法律;2.本協(xié)議一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份;3.本協(xié)議自雙方簽字(或蓋章)之日起生效。甲方(公司):____乙方(員工):____簽訂日期:____年____月____日一、保密義務(wù)1.乙方在任職期間,已充分了解并接觸了公司的技術(shù)秘密和商業(yè)秘密,包括但不限于:(1)公司研發(fā)的新產(chǎn)品、新技術(shù)、新工藝、新設(shè)計(jì)、新配方、新設(shè)備等;(2)公司客戶(hù)名單、市場(chǎng)策略、經(jīng)營(yíng)決策、財(cái)務(wù)狀況等商業(yè)信息;(3)公司內(nèi)部規(guī)章制度、員工個(gè)人信息等內(nèi)部資料。2.乙方承諾,在保密期限內(nèi),遵守以下保密義務(wù):(1)不向任何第三方泄露本協(xié)議第一條所列保密內(nèi)容;(2)不利用本協(xié)議第一條所列保密內(nèi)容為自己或他人謀取利益;(3)不在任何形式的媒體、網(wǎng)絡(luò)平臺(tái)上發(fā)布、傳播、討論本協(xié)議第一條所列保密內(nèi)容;(4)采取必要措施,防止保密信息泄露、丟失或被非法獲取。二、保密期限本協(xié)議的保密期限為乙方離職后____年,自乙方離職之日起計(jì)算。三、保密費(fèi)用1.甲方在乙方離職后____日內(nèi),向乙方支付保密費(fèi)用人民幣_(tái)___元。2.保密費(fèi)用支付方式:甲方可以選擇一次性支付或分期支付,具體支付方式由雙方協(xié)商確定。四、違約責(zé)任1.乙方違反本協(xié)議的,應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任,向甲方支付違約金人民幣_(tái)___元;2.若乙方違約給甲方造成損失的,乙方應(yīng)賠償甲方實(shí)際損失;3.乙方違反本協(xié)議,甲方有權(quán)依法追究乙方的法律責(zé)任。五、其他約定1.本協(xié)議的簽訂、履行、變更、解除和終止,均適用中華人民共和國(guó)法律;2.本協(xié)議一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份
溫馨提示
- 1. 本站所有資源如無(wú)特殊說(shuō)明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請(qǐng)下載最新的WinRAR軟件解壓。
- 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請(qǐng)聯(lián)系上傳者。文件的所有權(quán)益歸上傳用戶(hù)所有。
- 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網(wǎng)頁(yè)內(nèi)容里面會(huì)有圖紙預(yù)覽,若沒(méi)有圖紙預(yù)覽就沒(méi)有圖紙。
- 4. 未經(jīng)權(quán)益所有人同意不得將文件中的內(nèi)容挪作商業(yè)或盈利用途。
- 5. 人人文庫(kù)網(wǎng)僅提供信息存儲(chǔ)空間,僅對(duì)用戶(hù)上傳內(nèi)容的表現(xiàn)方式做保護(hù)處理,對(duì)用戶(hù)上傳分享的文檔內(nèi)容本身不做任何修改或編輯,并不能對(duì)任何下載內(nèi)容負(fù)責(zé)。
- 6. 下載文件中如有侵權(quán)或不適當(dāng)內(nèi)容,請(qǐng)與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
- 7. 本站不保證下載資源的準(zhǔn)確性、安全性和完整性, 同時(shí)也不承擔(dān)用戶(hù)因使用這些下載資源對(duì)自己和他人造成任何形式的傷害或損失。
最新文檔
- 物聯(lián)網(wǎng)在推廣科學(xué)飲食中的作用展望
- 生產(chǎn)數(shù)據(jù)的采集、處理與價(jià)值挖掘研究
- 酒店應(yīng)急預(yù)案處理流程制度
- 裝潢承攬合同范本
- 煤礦掘進(jìn)班組長(zhǎng)職業(yè)技能理論考試題庫(kù)150題(含答案)
- 2025至2030年中國(guó)肛腸熏洗儀數(shù)據(jù)監(jiān)測(cè)研究報(bào)告
- 2025年度酒店安全免責(zé)協(xié)議書(shū)范本解析與操作指南
- 2025年度跨境電商平臺(tái)委托招商與市場(chǎng)拓展合同
- 二零二五年度綠色雞棚租賃協(xié)議書(shū)(含環(huán)保補(bǔ)貼)
- 2025年度綠色建筑租賃管理標(biāo)準(zhǔn)合同
- 《多樣的中國(guó)民間美術(shù)》課件 2024-2025學(xué)年人美版(2024)初中美術(shù)七年級(jí)下冊(cè)
- 家政講師培訓(xùn)課件
- 勞務(wù)合同協(xié)議書(shū)書(shū)
- 白城2025年吉林大安市事業(yè)單位面向上半年應(yīng)征入伍高校畢業(yè)生招聘5人筆試歷年參考題庫(kù)附帶答案詳解
- 全球人工智能產(chǎn)業(yè)發(fā)展現(xiàn)狀和趨勢(shì)
- 2025年市婦聯(lián)執(zhí)委會(huì)議上的工作報(bào)告
- 2025年內(nèi)蒙古化工職業(yè)學(xué)院高職單招職業(yè)技能測(cè)試近5年??及鎱⒖碱}庫(kù)含答案解析
- 民法典解讀之婚姻家庭編
- 2025年菏澤醫(yī)學(xué)專(zhuān)科學(xué)校高職單招數(shù)學(xué)歷年(2016-2024)頻考點(diǎn)試題含答案解析
- 口服降糖藥物分類(lèi)詳解
- 2024年濰坊工程職業(yè)學(xué)院?jiǎn)握新殬I(yè)適應(yīng)性測(cè)試題庫(kù)完美版
評(píng)論
0/150
提交評(píng)論