2025年勞動傷害調(diào)解協(xié)議指南

2025年勞動傷害調(diào)解協(xié)議指南一、協(xié)議背景根據(jù)《中華人民共和國勞動法》及相關(guān)法律法規(guī)，為保障勞動者合法權(quán)益，維護企業(yè)和諧穩(wěn)定，特制定本《____年勞動傷害調(diào)解協(xié)議指南》。本指南旨在規(guī)范勞動傷害事故的處理程序，明確各方權(quán)利和義務(wù)，確保勞動者在遭受勞動傷害時得到及時、合理的賠償。二、協(xié)議主體1.甲方（企業(yè)）：指在我國境內(nèi)注冊的各類企業(yè)、個體經(jīng)濟組織、民辦非企業(yè)單位等用人單位。2.乙方（勞動者）：指在甲方單位就業(yè)的勞動者。三、協(xié)議內(nèi)容第一條調(diào)解范圍1.勞動者在工作過程中因工受傷、患職業(yè)病或者因工死亡。2.勞動者因工負(fù)傷、患職業(yè)病后的醫(yī)療、康復(fù)、傷殘鑒定、撫恤等事項。3.勞動者因工死亡后的喪葬、撫恤、遺屬安置等事項。第二條調(diào)解程序1.報告事故：乙方在發(fā)生勞動傷害事故后，應(yīng)當(dāng)及時向甲方報告，并提供事故發(fā)生的詳細(xì)情況。2.調(diào)查事故：甲方應(yīng)當(dāng)在接到事故報告后24小時內(nèi)組織調(diào)查，查明事故原因、損失情況及責(zé)任人。3.提交調(diào)解申請：甲方應(yīng)當(dāng)在事故發(fā)生后____日內(nèi)向所在地勞動保障部門提交調(diào)解申請，并提交以下材料：（1）事故調(diào)查報告；（2）勞動者傷情鑒定材料；（3）勞動者醫(yī)療費用清單；（4）勞動者工資、福利待遇等相關(guān)證明材料。4.調(diào)解協(xié)商：勞動保障部門應(yīng)當(dāng)在收到調(diào)解申請后____日內(nèi)組織調(diào)解協(xié)商，達成協(xié)議的，應(yīng)當(dāng)制作調(diào)解協(xié)議書。5.調(diào)解協(xié)議書生效：調(diào)解協(xié)議書自雙方簽字蓋章之日起生效。第三條賠償標(biāo)準(zhǔn)1.工傷醫(yī)療費用：甲方應(yīng)當(dāng)承擔(dān)乙方因工受傷、患職業(yè)病所需的醫(yī)療費用，包括掛號費、檢查費、治療費、藥品費、住院費等。2.工傷津貼：甲方應(yīng)當(dāng)支付乙方工傷津貼，標(biāo)準(zhǔn)為乙方本人受傷前____個月的平均工資。3.傷殘賠償金：乙方因工致殘的，甲方應(yīng)當(dāng)支付一次性傷殘賠償金，標(biāo)準(zhǔn)按照國家相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。4.撫恤金：乙方因工死亡的，甲方應(yīng)當(dāng)支付一次性撫恤金，標(biāo)準(zhǔn)按照國家相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。5.遺屬安置：乙方因工死亡的，甲方應(yīng)當(dāng)協(xié)助解決遺屬的安置問題，按照國家相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。第四條調(diào)解協(xié)議的履行1.甲方應(yīng)當(dāng)在調(diào)解協(xié)議書生效后____日內(nèi)履行賠償義務(wù)。2.乙方應(yīng)當(dāng)在調(diào)解協(xié)議書生效后按照約定履行相關(guān)義務(wù)。3.雙方應(yīng)當(dāng)在調(diào)解協(xié)議書生效后保持溝通，及時解決履行過程中出現(xiàn)的問題。第五條違約責(zé)任1.甲方未按照調(diào)解協(xié)議書履行賠償義務(wù)的，乙方有權(quán)向勞動保障部門申請強制執(zhí)行。2.乙方未按照調(diào)解協(xié)議書履行相關(guān)義務(wù)的，甲方有權(quán)向勞動保障部門申請強制執(zhí)行。第六條爭議解決1.雙方在履行調(diào)解協(xié)議書過程中發(fā)生爭議的，可以協(xié)商解決。2.協(xié)商不成的，可以向勞動保障部門申請調(diào)解或者向人民法院提起訴訟。四、其他約定1.本協(xié)議一式兩份，甲乙