單位用工中止合同范本通知

單位用工中止合同范本通知第一篇范文：合同編號：__________

甲方（用人單位）名稱：____________________

乙方（勞動者）姓名：____________________

鑒于甲方與乙方于____年__月__日簽訂的勞動合同，合同編號為：__________，現(xiàn)因以下原因，雙方同意中止勞動合同：

一、中止原因：

1.乙方因個人原因提出辭職，甲方同意乙方辭職申請。

2.乙方因工作需要，甲方根據(jù)生產(chǎn)經(jīng)營情況調(diào)整崗位，乙方無法適應(yīng)新崗位要求。

3.乙方違反國家法律法規(guī)、公司規(guī)章制度，經(jīng)甲方多次教育仍不改正。

4.甲方因生產(chǎn)經(jīng)營需要，對乙方所在崗位進(jìn)行裁減。

5.其他雙方協(xié)商一致同意中止勞動合同的情形。

二、中止合同期限：

自本通知發(fā)出之日起，勞動合同中止期限為____個月。

三、中止合同期間待遇：

1.乙方在合同中止期間，甲方應(yīng)按照國家有關(guān)規(guī)定支付乙方經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金。

2.乙方在合同中止期間，甲方應(yīng)按照國家有關(guān)規(guī)定為乙方繳納社會保險。

3.乙方在合同中止期間，甲方應(yīng)按照國家有關(guān)規(guī)定為乙方繳納住房公積金。

四、合同中止后的處理：

1.乙方在合同中止期間，如需重新就業(yè)，甲方應(yīng)予以協(xié)助。

2.乙方在合同中止期間，如需辦理相關(guān)手續(xù)，甲方應(yīng)予以配合。

3.乙方在合同中止期間，如需咨詢相關(guān)事宜，甲方應(yīng)予以解答。

五、合同中止后的爭議解決：

1.雙方在合同中止期間發(fā)生的爭議，應(yīng)首先通過友好協(xié)商解決。

2.如協(xié)商不成，任何一方均可向勞動合同簽訂地的人民法院提起訴訟。

六、其他：

1.本合同中止通知經(jīng)雙方簽字蓋章后生效。

2.本合同中止通知一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。

附件：

1.甲方營業(yè)執(zhí)照復(fù)印件

2.乙方身份證復(fù)印件

3.原勞動合同復(fù)印件

4.乙方辭職申請或相關(guān)證明材料

5.甲方調(diào)整崗位或裁減崗位的相關(guān)文件

6.乙方違反國家法律法規(guī)、公司規(guī)章制度的證明材料

7.其他雙方認(rèn)為需要附上的材料

甲方（蓋章）：____________________

乙方（簽字）：____________________

簽訂日期：____________________

第二篇范文：第三方主體+甲方權(quán)益主導(dǎo)

合同編號：__________

甲方（用人單位）名稱：____________________

乙方（勞動者）姓名：____________________

丙方（第三方主體）名稱：____________________

鑒于甲方與乙方于____年__月__日簽訂的勞動合同，合同編號為：__________，現(xiàn)因以下原因，雙方同意中止勞動合同，并引入丙方作為第三方主體參與合同履行及權(quán)益保障：

一、合同中止原因：

1.乙方因個人原因提出辭職，甲方同意乙方辭職申請。

2.乙方因工作需要，甲方根據(jù)生產(chǎn)經(jīng)營情況調(diào)整崗位，乙方無法適應(yīng)新崗位要求。

3.乙方違反國家法律法規(guī)、公司規(guī)章制度，經(jīng)甲方多次教育仍不改正。

4.甲方因生產(chǎn)經(jīng)營需要，對乙方所在崗位進(jìn)行裁減。

5.其他雙方協(xié)商一致同意中止勞動合同的情形。

二、第三方主體丙方責(zé)任、權(quán)利與義務(wù)：

1.責(zé)任：

a.丙方應(yīng)確保乙方在合同中止期間獲得合理的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償，并監(jiān)督甲方履行相關(guān)義務(wù)。

b.丙方應(yīng)對乙方在合同中止期間的行為進(jìn)行監(jiān)督，確保乙方遵守國家法律法規(guī)和公司規(guī)章制度。

c.丙方應(yīng)協(xié)助乙方解決合同中止期間可能出現(xiàn)的爭議。

2.權(quán)利：

a.丙方有權(quán)要求甲方按照合同約定支付乙方經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金。

b.丙方有權(quán)要求甲方為乙方繳納社會保險和住房公積金。

c.丙方有權(quán)要求甲方提供乙方在合同中止期間的工作條件和生活保障。

3.義務(wù)：

a.丙方應(yīng)確保乙方在合同中止期間獲得合理的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。

b.丙方應(yīng)監(jiān)督甲方履行合同義務(wù)，確保乙方權(quán)益不受侵害。

c.丙方應(yīng)協(xié)助乙方解決合同中止期間可能出現(xiàn)的爭議。

三、甲方權(quán)益保障條款：

1.甲方有權(quán)要求丙方在合同中止期間監(jiān)督乙方行為，確保乙方遵守國家法律法規(guī)和公司規(guī)章制度。

2.甲方有權(quán)要求丙方協(xié)助乙方解決合同中止期間可能出現(xiàn)的爭議。

3.甲方有權(quán)要求丙方在乙方重新就業(yè)時提供必要的幫助。

四、乙方違約及限制條款：

1.乙方在合同中止期間，如有違反國家法律法規(guī)、公司規(guī)章制度的行為，甲方有權(quán)要求丙方采取措施予以制止。

2.乙方在合同中止期間，如有損害甲方利益的行為，甲方有權(quán)要求丙方追究其法律責(zé)任。

3.乙方在合同中止期間，如有違反合同約定的行為，甲方有權(quán)要求丙方協(xié)助解除合同。

五、合同中止后的處理：

1.乙方在合同中止期間，如需重新就業(yè)，甲方應(yīng)予以協(xié)助。

2.乙方在合同中止期間，如需辦理相關(guān)手續(xù)，甲方應(yīng)予以配合。

3.乙方在合同中止期間，如需咨詢相關(guān)事宜，甲方應(yīng)予以解答。

六、爭議解決：

1.雙方在合同中止期間發(fā)生的爭議，應(yīng)首先通過友好協(xié)商解決。

2.如協(xié)商不成，任何一方均可向勞動合同簽訂地的人民法院提起訴訟。

七、合同中止后的目的和意義：

1.引入第三方主體丙方，旨在保障甲方權(quán)益，確保乙方在合同中止期間的行為符合國家法律法規(guī)和公司規(guī)章制度。

2.通過丙方的監(jiān)督和協(xié)助，甲方能夠更好地履行合同義務(wù)，維護(hù)自身利益。

八、甲方為主導(dǎo)的目的和意義：

1.甲方作為合同主導(dǎo)方，有權(quán)要求丙方在合同中止期間履行監(jiān)督和協(xié)助職責(zé)，確保乙方行為符合合同約定。

2.甲方通過引入丙方，能夠更好地維護(hù)自身權(quán)益，降低合同中止期間的風(fēng)險。

附件：

1.甲方營業(yè)執(zhí)照復(fù)印件

2.乙方身份證復(fù)印件

3.原勞動合同復(fù)印件

4.乙方辭職申請或相關(guān)證明材料

5.甲方調(diào)整崗位或裁減崗位的相關(guān)文件

6.乙方違反國家法律法規(guī)、公司規(guī)章制度的證明材料

7.其他雙方認(rèn)為需要附上的材料

甲方（蓋章）：____________________

乙方（簽字）：____________________

丙方（蓋章）：____________________

簽訂日期：____________________

第三篇范文：第三方主體+乙方權(quán)益主導(dǎo)

合同編號：__________

甲方（用人單位）名稱：____________________

乙方（勞動者）姓名：____________________

丙方（第三方主體）名稱：____________________

鑒于甲方與乙方于____年__月__日簽訂的勞動合同，合同編號為：__________，現(xiàn)因以下原因，雙方同意中止勞動合同，并引入丙方作為第三方主體參與合同履行及權(quán)益保障，以保障乙方在合同中止期間的權(quán)益：

一、合同中止原因：

1.乙方因個人健康原因，無法繼續(xù)履行工作職責(zé)，甲方同意乙方申請中止勞動合同。

2.甲方因生產(chǎn)經(jīng)營調(diào)整，決定對乙方所在崗位進(jìn)行裁減。

3.乙方因家庭原因，需要長期照顧病患親屬，無法繼續(xù)工作。

4.其他雙方協(xié)商一致同意中止勞動合同的情形。

二、第三方主體丙方責(zé)任、權(quán)利與義務(wù)：

1.責(zé)任：

a.丙方應(yīng)監(jiān)督甲方履行合同義務(wù)，確保乙方在合同中止期間獲得應(yīng)有的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。

b.丙方應(yīng)協(xié)助乙方申請相關(guān)社會福利和保險待遇，保障乙方的合法權(quán)益。

c.丙方應(yīng)監(jiān)督甲方為乙方提供必要的生活保障，如醫(yī)療、住房等。

2.權(quán)利：

a.丙方有權(quán)要求甲方支付乙方合同中止期間的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金。

b.丙方有權(quán)要求甲方為乙方提供必要的生活保障。

c.丙方有權(quán)要求甲方配合乙方申請相關(guān)社會福利和保險待遇。

3.義務(wù)：

a.丙方應(yīng)確保乙方在合同中止期間獲得合理的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。

b.丙方應(yīng)協(xié)助乙方解決合同中止期間可能出現(xiàn)的困難。

c.丙方應(yīng)監(jiān)督甲方履行合同中的保障條款。

三、乙方權(quán)益保障條款：

1.乙方有權(quán)要求甲方在合同中止期間按照國家規(guī)定支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金。

2.乙方有權(quán)要求甲方在合同中止期間提供必要的生活保障。

3.乙方有權(quán)要求甲方協(xié)助其申請社會福利和保險待遇。

四、甲方違約及限制條款：

1.甲方如有違反合同中止期間支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金義務(wù)的行為，乙方有權(quán)要求丙方協(xié)助追究甲方責(zé)任。

2.甲方如有拒絕為乙方提供必要生活保障的行為，乙方有權(quán)要求丙方介入調(diào)解。

3.甲方如有不配合乙方申請社會福利和保險待遇的行為，乙方有權(quán)要求丙方協(xié)助處理。

五、合同中止后的處理：

1.乙方在合同中止期間，如需重新就業(yè)，甲方應(yīng)予以協(xié)助。

2.乙方在合同中止期間，如需辦理相關(guān)手續(xù)，甲方應(yīng)予以配合。

3.乙方在合同中止期間，如需咨詢相關(guān)事宜，甲方應(yīng)予以解答。

六、爭議解決：

1.雙方在合同中止期間發(fā)生的爭議，應(yīng)首先通過友好協(xié)商解決。

2.如協(xié)商不成，任何一方均可向勞動合同簽訂地的人民法院提起訴訟。

七、乙方為主導(dǎo)的目的和意義：

1.以乙方權(quán)益為主導(dǎo)，確保乙方在合同中止期間得到充分保障，維護(hù)其合法權(quán)益。

2.通過丙方的介入，乙方能夠更好地應(yīng)對合同中止期間可能出現(xiàn)的困難，提高生活質(zhì)量。

八、弱化甲方為主導(dǎo)的意義和目的：

1.通過引入丙方作為第三方主體，減少甲方在合同中止期間對乙方的直接控制，尊重乙方個人意愿。

2.弱化甲方的主導(dǎo)地位，有助于營造更加公平、公正的勞動關(guān)系環(huán)境。

附件：

1.甲方營業(yè)執(zhí)照復(fù)印件

2.乙方身份證復(fù)印件