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文檔簡介
2025年人才聘請合同協(xié)議書參考甲方(以下簡稱“雇主”):乙方(以下簡稱“雇員”):鑒于甲方是一家專業(yè)從事____行業(yè)的公司,乙方具備相應(yīng)的專業(yè)能力和經(jīng)驗(yàn),甲乙雙方本著平等自愿、誠實(shí)守信的原則,就乙方加入甲方工作事宜,經(jīng)充分協(xié)商,達(dá)成以下協(xié)議:一、合同期限1.本合同自____年____月____日起生效,至____年____月____日止,共計(jì)____個月。2.如雙方同意續(xù)簽,應(yīng)在本合同到期前____個月協(xié)商一致,并簽訂新的合同。二、工作內(nèi)容1.乙方在合同期限內(nèi),應(yīng)按照甲方的要求,認(rèn)真履行以下工作職責(zé):(1)____;(2)____;(3)____;(4)____。2.乙方應(yīng)遵守甲方的規(guī)章制度,服從甲方的工作安排和調(diào)度。三、工作地點(diǎn)1.乙方的工作地點(diǎn)為____。2.如因工作需要,乙方同意按照甲方的安排,到其他地點(diǎn)工作。四、薪資待遇1.乙方的基本工資為人民幣____元/月,試用期工資為____元/月。2.乙方在合同期間享受甲方提供的各類補(bǔ)貼、獎金等福利待遇。3.甲方按國家規(guī)定為乙方繳納社會保險和住房公積金。五、工作時間1.乙方的工作時間為每日____小時,每周工作____天。2.乙方享有國家法定節(jié)假日、年假、婚假、產(chǎn)假等休假權(quán)益。六、保密與競業(yè)限制1.乙方在合同期間及解除、終止合同后____年內(nèi),不得向第三方泄露甲方的商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、市場信息等。2.乙方在合同期間及解除、終止合同后____年內(nèi),不得在甲方同行業(yè)的公司擔(dān)任高級管理人員或核心技術(shù)人員。七、合同的解除與終止1.甲方有以下情形之一的,可以解除本合同:(1)乙方違反甲方的規(guī)章制度,情節(jié)嚴(yán)重的;(2)乙方不勝任工作,經(jīng)過培訓(xùn)或者調(diào)整工作崗位,仍不能勝任工作的;(3)乙方患病或者非因工負(fù)傷,在規(guī)定的醫(yī)療期滿后不能從事原工作,也不能從事由甲方另行安排的工作的;(4)甲方依照企業(yè)破產(chǎn)法規(guī)定進(jìn)行重整的;(5)法律、法規(guī)規(guī)定的其他情形。2.乙方有以下情形之一的,可以解除本合同:(1)甲方未按照合同約定支付勞動報酬的;(2)甲方未按照合同約定提供勞動條件的;(3)甲方違反法律法規(guī),侵害乙方合法權(quán)益的;(4)法律、法規(guī)規(guī)定的其他情形。八、違約責(zé)任1.甲乙雙方應(yīng)嚴(yán)格履行本合同各項(xiàng)條款,如一方違反合同規(guī)定,應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。2.乙方違反保密義務(wù)的,應(yīng)向甲方支付合同約定的違約金,并賠償甲方因此遭受的損失。九、爭議解決1.本合同履行過程中發(fā)生的爭議,雙方應(yīng)通過友好協(xié)商解決。2.如協(xié)商不成,任何一方均有權(quán)向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。十、其他1.本合同未盡事宜,可由甲乙雙方另行協(xié)商補(bǔ)充。2.本合同一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份,具有同等法律效力。甲方(蓋章):____
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