二零二五年度藝術(shù)培訓(xùn)機(jī)構(gòu)聘用兼職教師合同書

甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER專業(yè)合同封面RESUME甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER專業(yè)合同封面RESUMEPERSONAL

二零二五年度藝術(shù)培訓(xùn)機(jī)構(gòu)聘用兼職教師合同書甲方（采購方）：甲方名稱：______甲方地址：______甲方聯(lián)系方式：______法定代表人（如有）：______乙方（供應(yīng)方）：乙方名稱：______乙方地址：______乙方聯(lián)系方式：______法定代表人（如有）：______一、教師描述1.教師資格與專業(yè)乙方應(yīng)具備相應(yīng)的教師資格證書，專業(yè)應(yīng)與甲方開設(shè)的藝術(shù)培訓(xùn)課程相匹配。教師的專業(yè)技能和教學(xué)經(jīng)驗(yàn)應(yīng)符合甲方的要求，包括但不限于藝術(shù)教育背景、教學(xué)能力、課程開發(fā)能力等。乙方保證在合同期內(nèi)，其教學(xué)水平能夠滿足甲方學(xué)生的需求，并持續(xù)提升教學(xué)效果。2.教學(xué)內(nèi)容與質(zhì)量要求乙方負(fù)責(zé)按照甲方提供的課程大綱和教學(xué)計(jì)劃進(jìn)行授課，確保教學(xué)內(nèi)容的質(zhì)量和完整性。教師應(yīng)積極參與課程研發(fā)，提出合理的教學(xué)改進(jìn)建議，以提高教學(xué)效果。乙方保證所教授的課程內(nèi)容符合國家相關(guān)教育規(guī)定，不含有任何違法、違規(guī)內(nèi)容。二、教師數(shù)量與薪酬1.教師數(shù)量甲方預(yù)計(jì)聘用乙方教師數(shù)量如下：人數(shù)為______名。實(shí)際聘用數(shù)量以甲方最終書面通知為準(zhǔn)，但通知應(yīng)在課程開課前______天（具體時長）發(fā)出。2.薪酬標(biāo)準(zhǔn)乙方教師的月薪為______元，按月支付，具體支付時間以甲方規(guī)定為準(zhǔn)。甲方將為乙方教師提供相應(yīng)的社會保險(xiǎn)和福利待遇，具體內(nèi)容詳見附件。三、聘用時間與地點(diǎn)1.聘用時間乙方教師的聘用期限為______個月，自合同簽訂之日起生效。合同期滿后，雙方可根據(jù)實(shí)際情況協(xié)商續(xù)簽合同。2.教學(xué)地點(diǎn)乙方教師應(yīng)在甲方指定的教學(xué)場所進(jìn)行授課，具體地點(diǎn)以甲方書面通知為準(zhǔn)。四、合同解除與違約責(zé)任1.合同解除（1）乙方違反合同約定，嚴(yán)重?fù)p害甲方利益；（2）甲方因故停辦或合并，導(dǎo)致合同無法繼續(xù)履行；（3）雙方協(xié)商一致解除合同。2.違約責(zé)任任何一方違反合同約定，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任，包括但不限于支付違約金、賠償損失等。若因乙方原因?qū)е潞贤獬?，乙方?yīng)承擔(dān)因此給甲方造成的全部損失。五、雙方權(quán)利與義務(wù)1.甲方權(quán)利與義務(wù)權(quán)利：有權(quán)對乙方教師的教學(xué)質(zhì)量進(jìn)行評估，如發(fā)現(xiàn)教師不符合要求，有權(quán)解除合同。有權(quán)根據(jù)教學(xué)需求調(diào)整教師授課時間和課程安排，但應(yīng)提前通知乙方教師。義務(wù)：為乙方教師提供必要的教學(xué)資源和設(shè)施，確保教學(xué)活動的順利進(jìn)行。按照合同約定支付乙方教師的薪酬和相關(guān)福利。2.乙方權(quán)利與義務(wù)權(quán)利：有權(quán)按照合同約定的時間、地點(diǎn)和方式授課。如因甲方原因?qū)е率谡n時間調(diào)整或取消，有權(quán)要求甲方給予合理的補(bǔ)償。義務(wù)：按照甲方的要求進(jìn)行教學(xué)，保證教學(xué)質(zhì)量。遵守甲方制定的教學(xué)規(guī)范和紀(jì)律，維護(hù)甲方學(xué)校的形象。六、教師評估與反饋1.評估方式甲方將定期對乙方教師的教學(xué)質(zhì)量進(jìn)行評估，評估方式包括學(xué)生反饋、同行評議、教學(xué)成果等。乙方教師應(yīng)積極配合評估工作，如實(shí)反映教學(xué)情況。2.反饋處理甲方應(yīng)在評估后______個工作日內(nèi)向乙方教師反饋評估結(jié)果，并提出改進(jìn)建議。乙方教師應(yīng)在接到反饋后______個工作日內(nèi)提交改進(jìn)計(jì)劃，并采取措施提升教學(xué)質(zhì)量。七、薪酬支付與調(diào)整1.薪酬支付乙方教師的薪酬將按照合同約定的時間和方式支付，具體支付日期由雙方另行約定。甲方應(yīng)確保薪酬支付及時、準(zhǔn)確。2.薪酬調(diào)整乙方教師的薪酬將根據(jù)市場行情和教學(xué)成果進(jìn)行定期調(diào)整，具體調(diào)整方案由雙方協(xié)商確定。八、合同解除與終止1.合同解除（1）乙方教師違反合同約定，嚴(yán)重?fù)p害甲方利益；（2）甲方因故停辦或合并，導(dǎo)致合同無法繼續(xù)履行；（3）雙方協(xié)商一致解除合同。2.合同終止合同期滿后，如雙方無異議，合同自動終止。如一方提前解除合同，應(yīng)提前______個工作日通知對方，并按照合同約定支付相應(yīng)補(bǔ)償。九、合同的變更與解除1.變更本合同的任何變更需經(jīng)雙方書面協(xié)商一致，并簽訂書面變更協(xié)議。變更協(xié)議作為本合同的組成部分，具有與本合同同等的法律效力。2.解除除本合同約定的解除條件外，經(jīng)雙方協(xié)商一致，可以解除本合同。若一方出現(xiàn)嚴(yán)重違約行為，另一方有權(quán)解除本合同，并要求違約方承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。十、不可抗力1.定義本合同所稱不可抗力是指不能預(yù)見、不能避免并不能克服的客觀情況，包括但不限于自然災(zāi)害（如地震、洪水等）、戰(zhàn)爭、政府行為（如政策調(diào)整、禁令等）等。2.責(zé)任免除在不可抗力事件發(fā)生期間，雙方應(yīng)互相通知，并提供相關(guān)證明文件。因不可抗力導(dǎo)致無法履行合同義務(wù)的一方不承擔(dān)違約責(zé)任，但應(yīng)盡力采取措施減少損失。如果不可抗力事件持續(xù)超過______天（具體時長），雙方應(yīng)協(xié)商解決合同的履行問題，如變更合同內(nèi)容或解除合同等。十一、爭議解決1.協(xié)商本合同履行過程中發(fā)生的爭議，雙方應(yīng)通過友好協(xié)商解決。2.訴訟若協(xié)商不成，雙方同意將爭議提交合同簽訂地的人民法院進(jìn)行訴訟解決。十二、保密條款1.保密內(nèi)容雙方應(yīng)對在合同履行過程中知悉的對方商業(yè)秘密、技術(shù)秘密以及其他機(jī)密信息（包括但不限于教學(xué)計(jì)劃、學(xué)生信息等）予以保密。2.保密期限保密期限自合同簽訂之日起至合同履行完畢后______年（具體時長）止。十三、合同生效與有效期1.生效本合同自雙方代表簽字（或蓋章）之日起生效。2.有效期本合同有效期自生效之日起至雙方權(quán)利義務(wù)履行完畢之日止。甲方代表（簽字）