2025年入職就業(yè)協(xié)議樣本

2025年入職就業(yè)協(xié)議樣本甲方（用人單位）：____乙方（就業(yè)者）：____根據(jù)《中華人民共和國勞動法》、《中華人民共和國勞動合同法》及相關(guān)法律法規(guī)，甲乙雙方本著平等自愿、公平公正的原則，就乙方于____年入職甲方的就業(yè)事宜，經(jīng)充分協(xié)商，達成以下協(xié)議：一、崗位及工作內(nèi)容1.甲方根據(jù)乙方的專業(yè)背景、技能水平和綜合素質(zhì)，同意乙方在甲方從事____崗位的工作。2.乙方應(yīng)認真履行崗位職責，遵守甲方的工作紀律和規(guī)章制度，服從甲方的管理和調(diào)度。二、勞動合同及試用期1.雙方自簽訂本協(xié)議之日起，正式建立勞動關(guān)系。2.乙方的勞動合同期限為____年，自____年____月____日起至____年____月____日止。3.乙方試用期為____個月，自____年____月____日起至____年____月____日止。4.試用期滿后，如甲方繼續(xù)錄用乙方，雙方應(yīng)簽訂無固定期限的勞動合同。三、勞動報酬1.乙方試用期的工資為每月人民幣____元（以下簡稱“工資”），轉(zhuǎn)正后工資待遇根據(jù)甲方內(nèi)部規(guī)定及乙方工作表現(xiàn)確定。2.乙方工資采取月結(jié)方式，每月____日前由甲方按時足額支付。3.甲方依法為乙方繳納社會保險，并按國家規(guī)定為乙方提供相應(yīng)的福利待遇。四、工作時間及休息休假1.乙方每周工作時間____小時，執(zhí)行國家規(guī)定的作息制度。2.乙方享有國家法定節(jié)假日、年假、病假、產(chǎn)假、陪產(chǎn)假等休假待遇，具體按照甲方內(nèi)部規(guī)定執(zhí)行。五、培訓(xùn)及發(fā)展1.甲方有權(quán)對乙方進行業(yè)務(wù)培訓(xùn)和技術(shù)培訓(xùn)，提高乙方的工作能力和綜合素質(zhì)。2.甲方應(yīng)為乙方提供職業(yè)發(fā)展的機會和條件，支持乙方參加各類職業(yè)技能提升和學歷提升培訓(xùn)。六、保密及知識產(chǎn)權(quán)1.乙方在甲方工作期間及離職后一年內(nèi)，不得泄露甲方商業(yè)秘密、技術(shù)秘密和其他保密信息。2.乙方應(yīng)尊重甲方知識產(chǎn)權(quán)，不得侵犯甲方合法權(quán)益。七、解除和終止1.在合同期內(nèi)，如乙方提前解除或終止合同，應(yīng)提前____個月向甲方提出申請，并承擔相應(yīng)的違約責任。2.甲方有權(quán)在試用期內(nèi)解除勞動合同，無需承擔違約責任。3.雙方解除或終止合乙方應(yīng)按照甲方要求辦理相關(guān)手續(xù)，包括但不限于交還工作證件、離職證明等。八、爭議解決雙方在履行本協(xié)議過程中發(fā)生的爭議，應(yīng)首先通過友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。九、其他1.本協(xié)議一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。2.本協(xié)議自雙方簽字（或蓋章