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二零二五年度包裝設(shè)計(jì)師團(tuán)隊(duì)激勵(lì)合同甲方(采購(gòu)方):甲方名稱:______甲方地址:______甲方聯(lián)系方式:______法定代表人(如有):______乙方(供應(yīng)方):乙方名稱:______乙方地址:______乙方聯(lián)系方式:______法定代表人(如有):______一、團(tuán)隊(duì)激勵(lì)描述1.激勵(lì)對(duì)象與職責(zé)激勵(lì)對(duì)象為乙方包裝設(shè)計(jì)團(tuán)隊(duì),負(fù)責(zé)甲方產(chǎn)品包裝設(shè)計(jì)工作。2.激勵(lì)內(nèi)容乙方包裝設(shè)計(jì)團(tuán)隊(duì)在年度內(nèi)完成甲方指定任務(wù),且設(shè)計(jì)作品獲得甲方認(rèn)可,將獲得相應(yīng)的激勵(lì)。激勵(lì)內(nèi)容包含但不限于獎(jiǎng)金、榮譽(yù)證書、晉升機(jī)會(huì)等。二、激勵(lì)條件與標(biāo)準(zhǔn)1.激勵(lì)條件乙方包裝設(shè)計(jì)團(tuán)隊(duì)在年度內(nèi)完成甲方指定任務(wù),且設(shè)計(jì)作品獲得甲方認(rèn)可。設(shè)計(jì)作品需符合甲方產(chǎn)品定位、市場(chǎng)趨勢(shì)和消費(fèi)者需求。2.激勵(lì)標(biāo)準(zhǔn)激勵(lì)標(biāo)準(zhǔn)根據(jù)乙方包裝設(shè)計(jì)團(tuán)隊(duì)完成任務(wù)的難度、創(chuàng)新程度和成果影響等因素綜合評(píng)定。激勵(lì)金額根據(jù)甲方年度預(yù)算和團(tuán)隊(duì)實(shí)際貢獻(xiàn)確定。三、激勵(lì)發(fā)放與結(jié)算1.激勵(lì)發(fā)放激勵(lì)發(fā)放時(shí)間為年度結(jié)束后,具體時(shí)間由甲方另行通知。激勵(lì)發(fā)放方式為現(xiàn)金支付或轉(zhuǎn)賬至乙方指定賬戶。2.激勵(lì)結(jié)算激勵(lì)結(jié)算依據(jù)乙方包裝設(shè)計(jì)團(tuán)隊(duì)在年度內(nèi)完成的任務(wù)數(shù)量和質(zhì)量進(jìn)行。甲方將根據(jù)年度預(yù)算和實(shí)際結(jié)算結(jié)果,在規(guī)定時(shí)間內(nèi)完成激勵(lì)結(jié)算。四、合同期限與終止1.合同期限本合同有效期為一年,自簽訂之日起計(jì)算。合同期滿前,雙方可協(xié)商續(xù)簽或終止合同。2.合同終止如乙方違反合同約定,甲方有權(quán)終止合同,并要求乙方承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任。如因不可抗力導(dǎo)致合同無(wú)法履行,雙方可協(xié)商解除合同。五、雙方權(quán)利與義務(wù)1.甲方權(quán)利與義務(wù)權(quán)利:有權(quán)對(duì)乙方設(shè)計(jì)團(tuán)隊(duì)的作品進(jìn)行評(píng)估和反饋,如發(fā)現(xiàn)設(shè)計(jì)不符合要求,有權(quán)要求乙方進(jìn)行修改。有權(quán)根據(jù)市場(chǎng)反饋和產(chǎn)品需求調(diào)整設(shè)計(jì)任務(wù),但應(yīng)提前通知乙方并協(xié)商一致。義務(wù):為乙方設(shè)計(jì)團(tuán)隊(duì)提供必要的資源和信息,確保設(shè)計(jì)工作順利進(jìn)行。按照合同約定的時(shí)間和方式支付激勵(lì)款項(xiàng)。2.乙方權(quán)利與義務(wù)權(quán)利:在完成設(shè)計(jì)任務(wù)后,有權(quán)獲得甲方承諾的激勵(lì)款項(xiàng)。如因甲方原因?qū)е略O(shè)計(jì)工作延誤或其他損失,有權(quán)要求甲方承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任。義務(wù):按照甲方要求完成設(shè)計(jì)任務(wù),確保設(shè)計(jì)質(zhì)量符合甲方標(biāo)準(zhǔn)。對(duì)甲方產(chǎn)品信息保密,不得泄露給第三方。六、設(shè)計(jì)評(píng)估與反饋1.評(píng)估方式甲方在收到乙方設(shè)計(jì)作品后的______個(gè)工作日內(nèi)(具體時(shí)長(zhǎng))進(jìn)行評(píng)估,可以采用內(nèi)部評(píng)審或第三方評(píng)估的方式。2.反饋標(biāo)準(zhǔn)反饋標(biāo)準(zhǔn)以本合同約定的設(shè)計(jì)要求、創(chuàng)意獨(dú)特性、市場(chǎng)適應(yīng)性以及甲方產(chǎn)品定位為準(zhǔn)。如設(shè)計(jì)作品不符合要求,甲方應(yīng)在評(píng)估后______個(gè)工作日內(nèi)(具體時(shí)長(zhǎng))通知乙方,乙方應(yīng)在接到通知后的______個(gè)工作日內(nèi)(具體時(shí)長(zhǎng))進(jìn)行修改或重新設(shè)計(jì)。七、激勵(lì)款項(xiàng)支付與結(jié)算1.激勵(lì)款項(xiàng)支付激勵(lì)款項(xiàng)支付時(shí)間為設(shè)計(jì)任務(wù)完成且經(jīng)甲方評(píng)估合格后的______個(gè)工作日內(nèi)(具體時(shí)長(zhǎng))。激勵(lì)款項(xiàng)支付方式為現(xiàn)金支付或轉(zhuǎn)賬至乙方指定賬戶。2.激勵(lì)款項(xiàng)結(jié)算激勵(lì)款項(xiàng)結(jié)算依據(jù)乙方設(shè)計(jì)團(tuán)隊(duì)完成的設(shè)計(jì)任務(wù)數(shù)量和質(zhì)量進(jìn)行。甲方將根據(jù)年度預(yù)算和實(shí)際結(jié)算結(jié)果,在規(guī)定時(shí)間內(nèi)完成激勵(lì)款項(xiàng)結(jié)算。八、違約責(zé)任1.甲方違約責(zé)任若甲方未按照合同約定支付激勵(lì)款項(xiàng),每逾期一天,應(yīng)按照未支付金額的______%向乙方支付違約金。如甲方無(wú)故拒絕支付激勵(lì)款項(xiàng),應(yīng)承擔(dān)因此給乙方造成的損失。2.乙方違約責(zé)任若乙方未按照合同約定完成設(shè)計(jì)任務(wù),每逾期一天,應(yīng)按照合同約定的金額向甲方支付違約金;逾期超過(guò)______天(具體時(shí)長(zhǎng)),甲方有權(quán)解除合同,并要求乙方返還已支付的款項(xiàng),同時(shí)乙方應(yīng)承擔(dān)甲方因此遭受的全部損失。如乙方設(shè)計(jì)作品不符合合同要求,應(yīng)負(fù)責(zé)免費(fèi)重新設(shè)計(jì),并按照合同約定的金額向甲方支付違約金;如因設(shè)計(jì)質(zhì)量問(wèn)題給甲方產(chǎn)品造成損失,乙方應(yīng)承擔(dān)全部賠償責(zé)任。九、激勵(lì)合同的變更與解除1.變更本激勵(lì)合同的任何變更需經(jīng)雙方書面協(xié)商一致,并簽訂書面變更協(xié)議。變更協(xié)議作為本激勵(lì)合同的組成部分,具有與本激勵(lì)合同同等的法律效力。2.解除除本激勵(lì)合同約定的解除條件外,經(jīng)雙方協(xié)商一致,可以解除本激勵(lì)合同。若一方出現(xiàn)嚴(yán)重違約行為,另一方有權(quán)解除本激勵(lì)合同,并要求違約方承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。十、不可抗力1.定義本激勵(lì)合同所稱不可抗力是指不能預(yù)見、不能避免并不能克服的客觀情況,包括但不限于自然災(zāi)害(如地震、洪水等)、戰(zhàn)爭(zhēng)、政府行為(如政策調(diào)整、禁令等)等。2.責(zé)任免除在不可抗力事件發(fā)生期間,雙方應(yīng)互相通知,并提供相關(guān)證明文件。因不可抗力導(dǎo)致無(wú)法履行激勵(lì)合同義務(wù)的一方不承擔(dān)違約責(zé)任,但應(yīng)盡力采取措施減少損失。如果不可抗力事件持續(xù)超過(guò)______天(具體時(shí)長(zhǎng)),雙方應(yīng)協(xié)商解決合同的履行問(wèn)題,如變更合同內(nèi)容或解除合同等。十一、爭(zhēng)議解決1.協(xié)商本激勵(lì)合同履行過(guò)程中發(fā)生的爭(zhēng)議,雙方應(yīng)通過(guò)友好協(xié)商解決。2.訴訟若協(xié)商不成,雙方同意將爭(zhēng)議提交合同簽訂地的人民法院進(jìn)行訴訟解決。十二、保密條款1.保密內(nèi)容雙方應(yīng)對(duì)在合同履行過(guò)程中知悉的對(duì)方商業(yè)秘密、技術(shù)秘密以及其他機(jī)密信息(包括但不限于設(shè)計(jì)理念、創(chuàng)意方案等)予以保密。2.保密期限保密期限自合同簽訂之日起至合同履行完畢后______年(具體時(shí)長(zhǎng))止。十三、激勵(lì)合同的生效與有效期1.生效本激勵(lì)合同自雙方代表簽字(或蓋章)之日起生效。2.有效期本激勵(lì)合同有效期自生效之日起至雙方權(quán)利義務(wù)履行完畢之日止。甲方代表(簽字):
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