2025年醫(yī)院食堂經(jīng)營(yíng)策劃合同模板

2025年醫(yī)院食堂經(jīng)營(yíng)策劃合同模板甲方（以下簡(jiǎn)稱“甲方”）：____醫(yī)院乙方（以下簡(jiǎn)稱“乙方”）：____餐飲管理有限公司鑒于甲方作為醫(yī)療機(jī)構(gòu)，為滿足患者及員工的餐飲需求，特將醫(yī)院食堂的經(jīng)營(yíng)權(quán)授予乙方，乙方負(fù)責(zé)醫(yī)院食堂的策劃、經(jīng)營(yíng)及管理工作。為確保雙方的權(quán)益，經(jīng)雙方友好協(xié)商，特訂立以下合同：一、合同條款3.合同生效日期：____年____月____日4.合同有效期限：____年5.合同主體：甲方：____醫(yī)院乙方：____餐飲管理有限公司二、合同正文第一條經(jīng)營(yíng)范圍1.1乙方在合同有效期內(nèi)，負(fù)責(zé)甲方醫(yī)院食堂的經(jīng)營(yíng)活動(dòng)，主要包括：（1）提供餐飲服務(wù)；（2）策劃、組織食堂各類活動(dòng)；（3）食堂內(nèi)部環(huán)境布置及設(shè)施維護(hù)；（4）食堂食品安全管理；（5）其他與食堂經(jīng)營(yíng)相關(guān)的業(yè)務(wù)。第二條經(jīng)營(yíng)權(quán)授予2.1甲方授權(quán)乙方在合同有效期內(nèi)，獨(dú)家經(jīng)營(yíng)甲方醫(yī)院食堂。2.2乙方在合同有效期內(nèi)，享有甲方醫(yī)院食堂的經(jīng)營(yíng)管理權(quán)，并按照本合同約定開展經(jīng)營(yíng)活動(dòng)。第三條費(fèi)用結(jié)算3.1乙方按照甲方提供的收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)向患者及員工提供餐飲服務(wù)，并按照實(shí)際營(yíng)業(yè)額向甲方支付費(fèi)用。3.2甲方應(yīng)于每月____日前向乙方支付上一個(gè)月的餐飲費(fèi)用，乙方憑有效發(fā)票進(jìn)行結(jié)算。3.3乙方應(yīng)按照國(guó)家相關(guān)稅收政策繳納各項(xiàng)稅費(fèi)。第四條質(zhì)量管理4.1乙方應(yīng)保證所提供的餐飲服務(wù)符合國(guó)家食品安全標(biāo)準(zhǔn)，確保食品安全。4.2乙方應(yīng)定期對(duì)食堂衛(wèi)生狀況進(jìn)行自查，發(fā)現(xiàn)問題及時(shí)整改，確保食堂環(huán)境整潔。4.3乙方應(yīng)加強(qiáng)食品安全管理，對(duì)食品原料采購(gòu)、加工、儲(chǔ)存、銷售等環(huán)節(jié)進(jìn)行嚴(yán)格監(jiān)控，防止食品安全事故的發(fā)生。第五條人員管理5.1乙方應(yīng)自行招聘食堂工作人員，并對(duì)工作人員進(jìn)行培訓(xùn)、考核，確保工作人員具備相應(yīng)的業(yè)務(wù)素質(zhì)。5.2乙方應(yīng)遵守國(guó)家有關(guān)勞動(dòng)法律法規(guī)，保障食堂工作人員的合法權(quán)益。5.3乙方應(yīng)定期對(duì)食堂工作人員進(jìn)行健康體檢，確保工作人員身體健康。第六條合作終止6.1合同期滿，雙方無(wú)續(xù)約意向，合同自然終止。6.2任何一方違反本合同約定，另一方有權(quán)解除合同。6.3因不可抗力因素導(dǎo)致合同無(wú)法履行，雙方協(xié)商一致，可以終止合同。第七條違約責(zé)任7.1任何一方違反本合同約定，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。7.2乙方未按照約定履行合同義務(wù)，導(dǎo)致甲方遭受損失的，乙方應(yīng)承擔(dān)賠償責(zé)任。第八條爭(zhēng)議解決8.1雙方因履行本合同發(fā)生的爭(zhēng)議，應(yīng)首先通過友好協(xié)商解決。8.2如協(xié)商無(wú)果，任何一方均有權(quán)向合同簽訂地的人民法院提起訴訟。第九條其他事項(xiàng)9.1本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。9.2本合同未盡事宜，雙方可另行簽訂補(bǔ)充協(xié)議，補(bǔ)充協(xié)議與本合同具有同等法律效力。甲方（蓋章）：____醫(yī)院乙方（蓋章）：____餐飲管理有限公司簽訂日期：____年____月____日附件1